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文檔簡介

J機關干部新聞寫作獎勵制度隨著新聞媒體的發(fā)展，新聞寫作在現代社會中變得越來越重要。作為一個組織，J機關重視宣傳工作的重要性，因此我們制定了新的獎勵制度，以鼓勵和激勵我們的干部在新聞寫作方面做出更好的貢獻。獎勵制度概述J機關干部新聞寫作獎勵制度的宗旨是通過激勵和獎勵以增進J機關干部新聞寫作素質和新聞寫作創(chuàng)作，提高政府與市民的溝通和理解。獎勵制度包括以下崗位：排名前三的新聞稿件作者；對新聞撰稿給予指導和過硬技能的新聞輔導員；新聞編輯中最佳編輯獎項。在每一年度，將會通過獎勵金額或者工作機會，鼓勵寫作更多的優(yōu)秀新聞作品。獎勵方式新聞稿件排名獎勵：第一名：獎勵5000元人民幣第二名：獎勵3000元人民幣第三名：獎勵2000元人民幣新聞輔導員獎勵：獎勵5000元人民幣。新聞編輯獎項：最佳編輯獎項，獎勵5000元人民幣。申請流程干部可以通過發(fā)稿方式申請，只要符合新聞稿件標準，都可以參與排名，最終排名由評定小組評定。新聞輔導員需要提交申請表格以及輔導新聞的新聞稿件，最終評定由評定小組評定。新聞編輯不需要提交具體的申請稿件，該獎項將由評定小組根據個人職責以及其他因素進行評定。獎勵標準排名標準：新聞稿件應當具有客觀性和及時性；文章的信息應當完整、準確、詳盡；文章的條理性應當強；文章的語言應當流暢、易懂、通俗。新聞輔導員標準：輔導的稿件應當被評選為“優(yōu)秀稿件”；輔導的委員會或個人新聞寫作知名度較高；輔導知識業(yè)務過硬，具有相關資格證書；輔導的指導已經達到一定水平，能夠受到領導認可。新聞編輯標準：文章編輯后的成果應當更加完整、準確、詳細；編輯的稿件應當被評選為“優(yōu)秀稿件”；文章信息的（包括整合現有信息）篇幅應當得到充分利用且合理；文章的標題、導語、圖片和圖解都應當準確、完整、超級精彩。評定流程頭新聞辦會召集新聞稿件評定的專家組；專家組將會對申請人提交的新聞稿件、輔導員推選的學生新聞作品、新聞編輯工作進行審查和評價；最后根據評選標準，評定出新聞稿件的前三名，最佳輔導員評選，最佳編輯評選結果。獎勵發(fā)放所有獲獎人員需要到HR借用平凡工作機會，其獎金將與職務無關，并在稅后發(fā)放；新聞編輯獎勵將作為年終獎金，與個人的工資和職位有關；獎勵將在申請成功后的20日內發(fā)放。結論通過新聞寫作獎勵制度的落實，J機關將進一步推進新聞寫作標準，提高干部的寫作技能、寫

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