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文檔簡介

2/2勞務聘用服務合同

乙方:性別：

身份證號：

籍貫：

用工形式：勞務聘用

甲方因工程生產(chǎn)、工作需要，經(jīng)考核、錄用乙方為韓城市瑞翔建筑勞務工程有限公司的一名員工。

遵照國家有關勞動法規(guī)和政策，經(jīng)雙方協(xié)商共同制定本合同：

一、甲方錄用乙方從事該工程的資料員工作(崗位);勞動合同期限為三年，從20年8月1日至20年7月31日止(即本工程竣工驗收合格為止)。

二、基本權利和義務：

(一)甲方：

依據(jù)生產(chǎn)(工作)需要和本單位的規(guī)章制度及本合同各項條款規(guī)定對乙方進行管理;

愛護乙方的合法權益，應按有關規(guī)定，付給乙方工資、獎金、津貼以及保險福利和其他政策補貼;

做好乙方上崗前的平安教育并供應符合平安、衛(wèi)生要求的勞動作業(yè)條件;

依據(jù)國家有關規(guī)定對乙方實施嘉獎和處分。

(二)乙方：

勞動合同制工人享有本單位固定員工權利、義務及各項待遇。

遵守國家政策、法律，以及甲方依法制定的規(guī)章制度和紀律;

嚴格遵守操作規(guī)程，保證平安生產(chǎn);

完成甲方安排的生產(chǎn)(工作)任務和經(jīng)濟指標。

三、雙方應明確的詳細事項：

勞動保險及福利待遇：

依據(jù)待業(yè)特點協(xié)議勞動合同保證金和人身保險：

其他：據(jù)借支單，年底甲方為乙方結算該年全部工資。

四、合同生效后，甲乙雙方無正值理由不得提前解除合同。

任何一方解除合同，須提前7天通知對方，方能解除合同，并辦理有關手續(xù)。

五、一方違反本合同，造成對方經(jīng)濟損失，由違約方按責任大小負責賠償所造成的損失。

甲方(蓋章)：__________________乙方：_________________________

代表人(簽字)：________________身份證號碼：____________________

_________年________月_______日_________年________月_______日

推舉合同范本：

勞務聘用服務合同

技術隱秘轉讓服務合同

保潔工作服務合同

軟件銷售服務合同

小區(qū)一體化物業(yè)管理服務合同

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