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文檔簡介

第大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本7篇

大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本篇1

甲方:_______________________________

乙方:_____________________學(xué)院____系

丙方:_____________學(xué)院____系實(shí)習(xí)學(xué)生

為保證學(xué)生在“_________”實(shí)踐教學(xué)實(shí)習(xí)過程中學(xué)到與本專業(yè)相關(guān)的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),提高專業(yè)知識水平和基本技術(shù)技能,現(xiàn)就本次實(shí)習(xí)有關(guān)事宜,實(shí)習(xí)單位、院方、實(shí)習(xí)學(xué)生三方達(dá)成如下協(xié)議:

一、實(shí)習(xí)單位(甲方)責(zé)任義務(wù)

安排工程技術(shù)人員指導(dǎo)學(xué)生熟悉與掌握房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營管理方面的知識和房地產(chǎn)開發(fā)的具體程序等實(shí)踐技能,解答學(xué)生提出的問題,對學(xué)生進(jìn)行安全知識教育,考核學(xué)生出勤,檢查實(shí)習(xí)日記,并在實(shí)習(xí)結(jié)束時對學(xué)生作出實(shí)習(xí)鑒定。

二、院方(乙方)責(zé)任義務(wù)

對學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)安全教育,以免出現(xiàn)意外事故,布置實(shí)習(xí)任務(wù),定期到實(shí)習(xí)地點(diǎn)對學(xué)生進(jìn)行指導(dǎo),及時與實(shí)習(xí)單位溝通有關(guān)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,協(xié)調(diào)解決實(shí)習(xí)過程中的實(shí)際問題。

三、學(xué)生(丙方)責(zé)任義務(wù)按實(shí)習(xí)任務(wù)書和指導(dǎo)書的要求,完成相應(yīng)的實(shí)習(xí)任務(wù),遵守實(shí)習(xí)地點(diǎn)或現(xiàn)場的一切規(guī)定,服從實(shí)習(xí)所在單位及其指派的指導(dǎo)教師的領(lǐng)導(dǎo)安排,作息時間與實(shí)習(xí)單位或?qū)嵙?xí)現(xiàn)場工作人員作息時間一致,交通問題自行解決。如學(xué)生無視有關(guān)規(guī)定和安全操作規(guī)范發(fā)生意外事故,后果由學(xué)生自負(fù)。

四、實(shí)習(xí)時間

_________年_________月_________日至_________年_________月_________日。

甲方(蓋章):_______

乙方(蓋章):___________

丙方(簽字):_______________

代表人(簽字):_______

代表人(簽字):_______

代表人(簽字):_____________

_______年_____月____日

____年______月______日

____年________月____日

簽訂地點(diǎn):________

簽訂地點(diǎn):__________________

簽訂地點(diǎn):___________________

大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本篇2

甲方(學(xué)校):______

乙方(實(shí)習(xí)單位):______

丙方(學(xué)生):______

聯(lián)系電話:________

聯(lián)系電話:____________

聯(lián)系電話:________

地址:____________

地址:________________

地址:_____________

為保證學(xué)生在“_________________”實(shí)踐教學(xué)實(shí)習(xí)過程中學(xué)到與本專業(yè)相關(guān)的實(shí)踐工作經(jīng)驗(yàn),提高專業(yè)知識水平和基本技術(shù)技能,現(xiàn)就本次實(shí)習(xí)有關(guān)事宜,實(shí)習(xí)單位、院方、實(shí)習(xí)學(xué)生三方達(dá)成如下協(xié)議:

一、實(shí)習(xí)內(nèi)容:

_________________。

二、實(shí)習(xí)崗位:

丙方在乙方單位實(shí)習(xí),乙方根據(jù)工作需要安排和丙方自身特點(diǎn)將丙方安排在__________部門__________崗位,主要負(fù)責(zé)__________工作。

三、實(shí)習(xí)期限:

甲乙丙三方經(jīng)協(xié)商,同意丙方在__________年__________月__________日至__________年__________月__________日期間在乙方單位進(jìn)行實(shí)習(xí),總共歷時__________天。

四、實(shí)習(xí)津貼:

基本津貼:人民幣__________/月(丙方需按國家要求繳納個人所得稅,由乙方代繳);倒班津貼(如適用):按乙方職工標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放津貼發(fā)放日與乙方員工薪水發(fā)放日相同;丙方在病、事假期間(按天數(shù))不享有基本津貼。

五、實(shí)習(xí)期工作學(xué)習(xí)時間:按照乙方制定的作息時間執(zhí)行。

六、甲方權(quán)利和義務(wù):

1、根據(jù)乙方的需求計(jì)劃,做好有意向到乙方實(shí)習(xí)的畢業(yè)生報(bào)名組織工作以及報(bào)到前的安全教育工作,并向乙方提供真實(shí)的畢業(yè)生基本信息。

2、甲方在實(shí)習(xí)期間與乙方一起做好實(shí)習(xí)學(xué)生的思想教育和實(shí)踐指導(dǎo)工作。

3、甲方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)安排校內(nèi)指導(dǎo)教師到乙方現(xiàn)場指導(dǎo)和了解實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)情況,加強(qiáng)與乙方指導(dǎo)教師的聯(lián)系和溝通,及時幫助解決實(shí)習(xí)過程中遇到的困難和問題。

4、若丙方在實(shí)習(xí)期間出現(xiàn)違法犯罪或嚴(yán)重違反規(guī)章制度的行為,乙方應(yīng)及時通知甲方,按照規(guī)定退回丙方,甲方應(yīng)取消該實(shí)習(xí)學(xué)生的實(shí)習(xí)資格,并給予通報(bào)批評等校紀(jì)處分。

七、乙方權(quán)利和義務(wù):

1、乙方安排丙方在__________部門實(shí)習(xí),主要從事__________工作。

2、乙方應(yīng)為丙方提供實(shí)習(xí)所需的場地和設(shè)備,包括生產(chǎn)、工程或辦公的場地及相關(guān)條件。

3、乙方在不影響本單位正常生產(chǎn)和工作的前提下,為丙方提供符合國家規(guī)定的安全衛(wèi)生的工作環(huán)境,保證其在人身安全不受危害的條件下工作,并明確丙方崗位的工作內(nèi)容和要求,并按國家規(guī)定向其提供必需的勞動防護(hù)用品。乙方不得安排丙方從事違反國家規(guī)定、有損身心健康的相關(guān)工作。如乙方執(zhí)意安排,丙方有權(quán)拒絕,造成的一切經(jīng)濟(jì)損失由乙方承擔(dān)。

4、乙方按照本單位的規(guī)章制度以內(nèi)部員工的要求對丙方進(jìn)行管理,并提供一定的生活保障,實(shí)習(xí)期間按每月支付丙方實(shí)習(xí)津貼,實(shí)習(xí)結(jié)束轉(zhuǎn)正留用的學(xué)生直接享受正式工待遇免試用期。

5、乙方在丙方實(shí)習(xí)滿三個月時付給丙方實(shí)習(xí)生來程費(fèi)用(從所屬院校抵達(dá)酒店的火車硬臥或動車二等座或不高于動車二等座的其他交通費(fèi)用),待實(shí)習(xí)結(jié)束后,丙方先行自費(fèi)支付返程費(fèi)用(從酒店抵達(dá)所屬院校的火車硬臥或動車二等座或不高于動車二等座的其他交通費(fèi)用),再由乙方統(tǒng)一報(bào)銷。所有費(fèi)用需憑正規(guī)發(fā)票報(bào)銷。若丙方實(shí)習(xí)生未能按要求完成實(shí)習(xí)期則不給予報(bào)銷往返費(fèi)用。超出費(fèi)用由丙方學(xué)生自費(fèi)。

6、丙方需在進(jìn)入工作崗位前按照乙方的要求辦理健康證,乙方在丙方實(shí)習(xí)滿三個月時報(bào)銷丙方的健康證費(fèi)用。若丙方因個人自身健康原因?qū)е罗k理需要復(fù)查或者做其他項(xiàng)目的檢查,此費(fèi)用由丙方自己承擔(dān),乙方只承擔(dān)辦理健康證的費(fèi)用。

7、為便于乙方管理,保障實(shí)習(xí)學(xué)生安全,甲方派指導(dǎo)教師送學(xué)生到乙方所在地,乙方應(yīng)為甲方教師免費(fèi)提供食宿,并報(bào)銷一名帶隊(duì)老師往返交通費(fèi)用(從酒店抵達(dá)所屬院校的火車硬臥或動車二等座或不高于動車二等座的其他交通費(fèi)用)。甲方在實(shí)習(xí)期間,如派出指導(dǎo)教師看望學(xué)生也按此辦法執(zhí)行,看望次數(shù)為一至二次。

8、乙方須按勞動法規(guī)定的作息時間安排丙方實(shí)習(xí)工作,上下班時間按乙方規(guī)定執(zhí)行。但日工作量以國家勞動部門的有關(guān)規(guī)定為基準(zhǔn),原則上每日8小時工作制,每周工作5天。乙方如因工作需要,安排丙方加班的,事后乙方應(yīng)在適當(dāng)時間安排丙方調(diào)休,如因工作繁忙無法安排調(diào)休的,應(yīng)按國家規(guī)定給丙方加班酬金。

9、實(shí)習(xí)期間,乙方為丙方實(shí)習(xí)生購買雇主責(zé)任險(xiǎn)。丙方實(shí)習(xí)生在實(shí)習(xí)期間發(fā)生的因工傷造成的人身安全事故由乙方負(fù)責(zé)。因工傷、殘、亡,乙方按國家現(xiàn)行規(guī)定給予一次性補(bǔ)償。若因乙方設(shè)施設(shè)備問題導(dǎo)致丙方實(shí)習(xí)生在工作及生活區(qū)域內(nèi)致傷、致殘或者死亡,乙方應(yīng)承擔(dān)善后責(zé)任,并在第一時間通知甲方。在工作時間以外發(fā)生的事故,責(zé)任由丙方實(shí)習(xí)生承擔(dān)。乙方應(yīng)向丙方實(shí)習(xí)生提供符合國家勞動部門有關(guān)規(guī)定的工作條件及必須的勞保用品,并為丙方實(shí)習(xí)生提供安全的工作和生活環(huán)境。

10、丙方實(shí)習(xí)期間,乙方不得無故退回丙方。若確有原因,丙方不能勝任工作或不服從安排,乙方應(yīng)及時通知甲方,共同協(xié)商解決辦法。若丙方違反勞動紀(jì)律或操作規(guī)程,給乙方造成經(jīng)濟(jì)損失的,乙方有權(quán)按處理正式員工的規(guī)定予以處理,但事先應(yīng)通知甲方,甲方應(yīng)給予協(xié)助處理。

11、實(shí)習(xí)結(jié)束后,乙方根據(jù)丙方的具體表現(xiàn)進(jìn)行實(shí)習(xí)考核和評定,并簽署書面鑒定意見??己髓b定內(nèi)容包括考勤情況、考核成績和實(shí)習(xí)鑒定證書等,并加蓋公章。

12、實(shí)習(xí)期間乙方發(fā)現(xiàn)丙方精神健康和身體健康存在問題的,在與甲方協(xié)商的一致的前提下,乙方有權(quán)將丙方退回甲方,從乙方退回之日起,不再支付任何實(shí)習(xí)補(bǔ)貼及其他費(fèi)用。

13、實(shí)習(xí)期結(jié)束后,乙方可根據(jù)公司規(guī)定優(yōu)先錄用丙方為正式員工。

風(fēng)險(xiǎn)告知:實(shí)習(xí)學(xué)生也不能被隨意辭退。雖然《關(guān)于貫徹執(zhí)行〈勞動法〉若干問題的意見》第12條規(guī)定:“在校生利用業(yè)余時間勤工助學(xué),不視為就業(yè),未建立勞動關(guān)系”,但這并不等于只要大學(xué)生在外工作,公司便理所當(dāng)然地不能與其建立勞動關(guān)系,而應(yīng)考慮大學(xué)生工作的目的、公司是否知曉其真實(shí)身份、是否簽訂勞動合同、合同是否為雙方真實(shí)意思等因素。與之對應(yīng),學(xué)校允許學(xué)生對外簽約、公司明知學(xué)生身份、學(xué)生經(jīng)過筆試和面試被公司選中、彼此已簽訂書面勞動合同且具備《勞動合同法》之必備條款等,無疑應(yīng)當(dāng)認(rèn)定雙方存在勞動關(guān)系。公司在此情況下單方解聘,自然屬于非法。

八、丙方權(quán)利和義務(wù):

1、丙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)嚴(yán)格遵守乙方的各項(xiàng)規(guī)章制度,不違法亂紀(jì),尊重乙方的企業(yè)文化。

2、丙方在實(shí)習(xí)期間應(yīng)注意人身安全,增強(qiáng)自我安全保護(hù)意識;如因違規(guī)操作、不服從乙方管理而造成的傷害事故,由丙方自己承擔(dān)責(zé)任。

3、丙方需嚴(yán)格遵守乙方的規(guī)章制度,并服從乙方的工作安排和管理,在崗位上認(rèn)真履行職責(zé),接受實(shí)習(xí)單位的考核,尊重實(shí)習(xí)單位的各級領(lǐng)導(dǎo)、實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師和其他員工。

4、丙方應(yīng)定期向甲方指導(dǎo)教師匯報(bào)自己的情況,及時了解學(xué)校教學(xué)情況及其他方面的工作安排。

5、實(shí)習(xí)期間,未經(jīng)批準(zhǔn),丙方不得擅自離開實(shí)習(xí)單位,實(shí)習(xí)中途變更實(shí)習(xí)單位的須征得甲方及乙方同意。

6、丙方因個人原因欲請長假或終止實(shí)習(xí),須以書面形式向甲、乙方提出申請,甲、乙方都應(yīng)本著對丙方負(fù)責(zé)的態(tài)度,共同協(xié)商,酌情妥善處理。如丙方未經(jīng)甲方和乙方同意,擅自離開實(shí)習(xí)單位,甲方將對丙方做實(shí)習(xí)不合格處理,并跟隨下一級學(xué)生進(jìn)行實(shí)習(xí)重修。

九、協(xié)議的終止與解除:

1、協(xié)議期滿自行終止。

2、因協(xié)議期限屆滿以外的其他原因而造成協(xié)議提前終止時,甲乙丙三方均應(yīng)提前兩周通知其他二方。

3、乙方違反本協(xié)議第二條有關(guān)乙方義務(wù)的規(guī)定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應(yīng)通知丙方并說明原因,由此產(chǎn)生的甲方經(jīng)濟(jì)損失、乙方成績不及格、給與紀(jì)律處分等相應(yīng)后果,由乙方負(fù)責(zé)。

十、三方約定的其他條款:

1、甲乙雙方應(yīng)一直保持溝通并相互配合,做好實(shí)習(xí)學(xué)生在實(shí)習(xí)單位的相關(guān)工作。

2、為了加強(qiáng)管理,確保丙方學(xué)生在乙方實(shí)習(xí)生活安全、順利地進(jìn)行,甲、乙、丙方都應(yīng)本著誠信合作的原則,認(rèn)真、嚴(yán)格地履行本協(xié)議中的各項(xiàng)條款。在任何情況下,甲、乙、丙方都無權(quán)單方面終止協(xié)議。如遇教育部、省教育廳對學(xué)生實(shí)習(xí)有重大調(diào)整,需學(xué)生返校時,乙方應(yīng)給予支持。

風(fēng)險(xiǎn)告知:對于違約現(xiàn)象,也可以約定違約條款。協(xié)議中寫明為“甲乙雙方必須全面履行協(xié)議,一方解除協(xié)議不當(dāng)或違反本協(xié)議條款規(guī)定的,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的違約責(zé)任,并向?qū)Ψ街Ц哆`約金人民幣__元”。學(xué)生要明白,不能把違約當(dāng)兒戲,一旦給用人單位造成損失必須承擔(dān)法律責(zé)任,并會影響自己的誠信記錄。用人單位對手持多份協(xié)議、“身在曹營心在漢”的學(xué)生是相當(dāng)忌諱的。

十一、附則

1、本協(xié)議一經(jīng)簽訂,甲、乙、丙三方須共同遵守。其他未盡事宜,通過補(bǔ)充協(xié)議,或者由三方共同協(xié)商解決。

2、本協(xié)議一式三份,甲、乙、丙三方各執(zhí)一份。

甲方(蓋章):________

乙方(簽名):________

丙方(蓋章):________

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

_____年_____月_____日

大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本篇3

甲方(實(shí)習(xí)單位):_____

地址:_____

電話:_____

乙方(學(xué)生):_____

身份證號碼:_____

電話:_____

丙方(學(xué)校):_____

地址:

電話:_____

鑒于甲方愿意為丙方在校學(xué)生提供實(shí)習(xí)崗位并從實(shí)習(xí)學(xué)生中挑選合適人員作為其員工,丙方希望通過甲方為其在校學(xué)生提供頂崗實(shí)習(xí)崗位和就業(yè)機(jī)會,乙方愿意接受丙方安排在甲方進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí),經(jīng)甲、乙、丙三方友好協(xié)商,簽訂本協(xié)議如下:

一、頂崗實(shí)習(xí)崗位、期限及留任

1、三方同意乙方在_____年_____月_____日至_____年_____月_____日期間在甲方進(jìn)行為期_____個月的頂崗實(shí)習(xí)。

2、甲方將安排乙方在甲方的_____部門_____崗位進(jìn)行頂崗實(shí)習(xí)。

3、頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束,若甲乙雙方達(dá)成就業(yè)協(xié)議,丙方支持并促成甲乙雙方簽訂勞動合同。

二、各方的權(quán)利和義務(wù)

(一)甲方的權(quán)利和義務(wù)

1、甲方的權(quán)利

(1)甲方有權(quán)參與制定專業(yè)頂崗實(shí)習(xí)計(jì)劃。

(2)甲方有權(quán)根據(jù)自己的需要和乙方的工作能力對乙方的頂崗實(shí)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行調(diào)整。若乙方在頂崗實(shí)習(xí)過程中有違法、違紀(jì)和違規(guī)行為,甲方應(yīng)通知丙方,并有權(quán)提出中止乙方頂崗實(shí)習(xí)的建議。

(3)在乙方頂崗實(shí)習(xí)期間,甲方有權(quán)對乙方進(jìn)行管理,安排具有相應(yīng)專業(yè)知識、技能或工作經(jīng)驗(yàn)的人員對乙方頂崗實(shí)習(xí)進(jìn)行指導(dǎo)。在乙方頂崗實(shí)習(xí)結(jié)束時根據(jù)實(shí)際情況對乙方作出頂崗實(shí)習(xí)考核鑒定。

2、甲方的義務(wù)

(1)甲方應(yīng)按照本協(xié)議規(guī)定的時間和內(nèi)容為乙方提供頂崗實(shí)習(xí)崗位,所安排的工作應(yīng)符合法律的規(guī)定和不損害乙方的身心健康。

(2)加強(qiáng)對乙方的崗位培訓(xùn),落實(shí)安全防護(hù)措施,預(yù)防發(fā)生傷亡事故。

(3)為乙方提供必要的勞動保障措施,并為乙方購買20萬的意外傷害保險(xiǎn)。乙方在甲方頂崗實(shí)習(xí)期間,若發(fā)生工傷事故,由甲方參照在職員工工傷事故處理辦法及標(biāo)準(zhǔn)處理,丙方負(fù)責(zé)配合做好學(xué)生、家長等各方工作。

(4)按照每月_____元的標(biāo)準(zhǔn)支付乙方頂崗實(shí)習(xí)勞動報(bào)酬。

(5)為丙方前往甲方對乙方進(jìn)行指導(dǎo)或管理提供方便,并對丙方頂崗實(shí)習(xí)指導(dǎo)教師到本單位的指導(dǎo)情況進(jìn)行考核,向丙方提供乙方頂崗實(shí)習(xí)的真實(shí)表現(xiàn)等信息。

(二)乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方的權(quán)利:

(1)有權(quán)在協(xié)議規(guī)定的頂崗實(shí)習(xí)時間按照甲方安排的內(nèi)容參加頂崗實(shí)習(xí)。

(2)享有勞動報(bào)酬和勞動保障的權(quán)利,每月按照_____元的標(biāo)準(zhǔn)向甲方領(lǐng)取頂崗實(shí)習(xí)報(bào)酬。

(3)如果甲方安排的工作內(nèi)容違法或有損乙方身心健康,乙方應(yīng)向甲方和丙方報(bào)告,由甲方和丙方協(xié)商解決。

2、乙方的義務(wù)

(1)頂崗實(shí)習(xí)是學(xué)生學(xué)習(xí)活動的重要環(huán)節(jié),乙方應(yīng)按照學(xué)院頂崗實(shí)習(xí)的有關(guān)規(guī)定參加頂崗實(shí)習(xí)。在頂崗實(shí)習(xí)期間,乙方應(yīng)認(rèn)真完成崗位操作、技能培養(yǎng)、實(shí)習(xí)報(bào)告等任務(wù)。未經(jīng)甲方、丙方同意,乙方不得私自更換實(shí)習(xí)崗位。

(2)遵守實(shí)習(xí)管理規(guī)定,按時完成頂崗實(shí)習(xí)期間甲方交付的任務(wù)和工作,服從頂崗實(shí)習(xí)單位和學(xué)院的統(tǒng)一管理,接受頂崗實(shí)習(xí)單位和學(xué)院的考核。

(3)乙方如有違紀(jì)行為發(fā)生,由甲方和丙方共同根據(jù)相關(guān)規(guī)定協(xié)商處理。乙方在頂崗實(shí)習(xí)期間凡屬于自身原因造成自離、辭退、受傷等人身安全事故的,其責(zé)任全部由乙方承擔(dān)。若造成企業(yè)經(jīng)濟(jì)財(cái)產(chǎn)損失,由乙方承擔(dān)。

(4)負(fù)責(zé)向甲、丙雙方或任何一方反映自己所遇到的問題。

(5)在簽訂本協(xié)議時,應(yīng)將以上情況向家長匯報(bào)并征得家長同意。

(三)丙方的權(quán)利和義務(wù)

1、丙方的權(quán)利:

(1)有權(quán)在不影響甲方正常生產(chǎn)和工作的前提下前往頂崗實(shí)習(xí)單位對乙方進(jìn)行指導(dǎo)或管理,有權(quán)向甲方了解學(xué)生的頂崗實(shí)習(xí)情況。

(2)有權(quán)根據(jù)乙方在甲方頂崗實(shí)習(xí)過程中的表現(xiàn),決定是否給予乙方相應(yīng)課程學(xué)分或是否參加丙方相應(yīng)課程的考試。

(3)有權(quán)對乙方在頂崗實(shí)習(xí)期間的行為進(jìn)行監(jiān)督和管理,確保乙方遵守本協(xié)議,順利完成頂崗實(shí)習(xí)工作。

2、丙方的義務(wù)

(1)負(fù)責(zé)與甲方簽定校企合作頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議,約定頂崗實(shí)習(xí)相關(guān)事項(xiàng)。

(2)做好乙方頂崗實(shí)習(xí)前的動員與培訓(xùn)工作。

(3)對頂崗實(shí)習(xí)規(guī)模較大的單位,丙方負(fù)責(zé)派駐專門老師,協(xié)助實(shí)習(xí)單位對乙方進(jìn)行管理。若實(shí)習(xí)規(guī)模較小,丙方可委托實(shí)習(xí)單位對乙方進(jìn)行管理。

(4)負(fù)責(zé)同頂崗實(shí)習(xí)單位共同處理乙方在頂崗實(shí)習(xí)期間發(fā)生的各種糾紛、突發(fā)事件及其它安全事故。

(5)在乙方違約的情況下,丙方有責(zé)任配合甲方追究乙方的違約行為。

三、保密約定

協(xié)議三方都有義務(wù)為三方中的任何一方保守法律規(guī)定的相關(guān)秘密,尤其是要對甲方的經(jīng)營管理和知識產(chǎn)權(quán)類信息進(jìn)行保密,若有違反,依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)處理。

四、協(xié)議的終止與解除

1、實(shí)習(xí)期滿本協(xié)議自然終止。

2、若因其他原因造成協(xié)議提前終止時,甲乙丙三方均應(yīng)提前一周書面通知其他二方。

3、乙方若違反本協(xié)議乙方義務(wù)第三條的有關(guān)規(guī)定,甲方可提前終止本協(xié)議,但應(yīng)通知丙方并說明原因,乙方應(yīng)承擔(dān)甲方由此所遭受的損失。

五、協(xié)議的生效

本協(xié)議一式三份,由甲、乙、丙三方各執(zhí)一份,經(jīng)三方合法授權(quán)代表簽署后生效。本協(xié)議生效后,對甲乙丙各方都具有法律的約束力。本協(xié)議是協(xié)議三方通過對各種問題的研究、討論,經(jīng)過友好協(xié)商達(dá)成共識后三方同意簽署的,任何一方對此協(xié)議內(nèi)容進(jìn)行任何修正或改動,都應(yīng)經(jīng)過三方書面確認(rèn)后方能生效。

有關(guān)協(xié)議的其他未盡事宜由三方協(xié)商解決。

甲方(蓋章):_____

乙方(蓋章):_____

丙方(蓋章):_____

代表(簽字):_____

代表(簽字):_____

代表(簽字):_____

大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本篇4

甲方:_________

乙方:_________

一、為配合乙方畢業(yè)生之實(shí)習(xí)與就業(yè)需求,甲方同意接受乙方推薦部份專業(yè)學(xué)生至甲方實(shí)習(xí),為此經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致而簽訂本協(xié)議書。

二、甲方同意接受乙方推薦的實(shí)習(xí)生共__________人,實(shí)習(xí)期自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,具體人員名單及安排的實(shí)習(xí)崗位如附件《實(shí)習(xí)生一覽表》。

但是三方協(xié)議本身具有一定的特殊性,三方協(xié)議也就是《普通高等學(xué)校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》,三方協(xié)議只要拿到用人單位并且正式入職,那么三方也就失效了,失效的三方協(xié)議就沒有違約金的說法,取而代之的是勞動合同。

甲方負(fù)責(zé)將乙方基本情況介紹給學(xué)生,經(jīng)學(xué)生與其家長商議后自愿向?qū)W校提出實(shí)習(xí)與就業(yè)申請,甲方擇優(yōu)向乙方推薦。

三、實(shí)習(xí)期間,甲方安排乙方實(shí)習(xí)學(xué)生每日工作時間不超過八小時,平均每周不超過四十小時,并保證乙方實(shí)習(xí)生每周至少休息一天;若因工作需要需延長平常實(shí)習(xí)工作時間時,乙方的實(shí)習(xí)學(xué)生須接受甲方工作安排,但甲方事后須給予乙方實(shí)習(xí)生同等時間的補(bǔ)休或比照勞動法規(guī)定計(jì)發(fā)加班實(shí)習(xí)津貼。

四、甲方在畢業(yè)生實(shí)習(xí)期間,負(fù)責(zé)乙方實(shí)習(xí)生的工作安排、勞動安全、勞動紀(jì)律教育、考勤記錄和必要的技術(shù)指導(dǎo)工作。乙方在此期間,應(yīng)了解畢業(yè)生的實(shí)習(xí)情況,協(xié)助甲方對實(shí)習(xí)生的管理和教育,如遇問題時,雙方協(xié)商解決。

五、實(shí)習(xí)期間,甲方支付乙方畢業(yè)實(shí)習(xí)生的每月實(shí)習(xí)津貼標(biāo)準(zhǔn)(CNY)為:本科生_________元、專科生_________元,中專生____元,并為乙方實(shí)習(xí)生解決住宿事宜。

六、乙方實(shí)習(xí)學(xué)生來甲方實(shí)習(xí)期間可報(bào)銷往返交通費(fèi)一次。限火車、公共汽車、輪船之交通費(fèi)用,若為單一交通工具在12小時以上時可報(bào)支相關(guān)之臥鋪費(fèi)用。

七、乙方實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守甲方《職工管理規(guī)則》之勞動紀(jì)律、道德規(guī)范、行為規(guī)范、考勤管理的規(guī)定,以及其他生產(chǎn)管理規(guī)定,并愛護(hù)甲方之財(cái)產(chǎn)。乙方實(shí)習(xí)學(xué)生如出現(xiàn)違反甲方規(guī)章制度或違法行為,甲方有權(quán)解除本協(xié)議。

八、在實(shí)習(xí)期中,甲方應(yīng)為乙方實(shí)習(xí)學(xué)生提供工作上必要的勞動安全配備,乙方實(shí)習(xí)學(xué)生應(yīng)遵守勞動安全衛(wèi)生法規(guī)及操作規(guī)程,若乙方實(shí)習(xí)生因違反規(guī)定操作而致自身受到安全、健康的傷害時,甲方不承擔(dān)責(zé)任。

九、有下列情形之一者,乙方可以隨時通知甲方解除協(xié)議:

甲方每學(xué)期須保障對每位學(xué)員授課、輔導(dǎo)、自習(xí),總學(xué)時不少于_________學(xué)時,全學(xué)年不少于_________學(xué)時。上機(jī)課保障人手一機(jī)。教師精講多練,多輔導(dǎo),耐心細(xì)致提高教學(xué)質(zhì)量,使學(xué)員學(xué)習(xí)順應(yīng)社會需求。

1.甲方以暴力、威脅、監(jiān)禁或非法限制人身自由的手段強(qiáng)迫乙方實(shí)習(xí)生勞動的;

2.甲方不能按照本協(xié)議規(guī)定支付給乙方實(shí)習(xí)生實(shí)習(xí)津貼的。

十、在實(shí)習(xí)期間,若實(shí)習(xí)生需回校參加必要的考試時,乙方須提前一周與甲方協(xié)商后,由乙方統(tǒng)一安排返校,實(shí)習(xí)生不得擅自離開。

十一、本協(xié)議一式二份,雙方各執(zhí)一份,協(xié)議中未盡事宜,由雙方協(xié)商解決。

學(xué)生實(shí)習(xí)結(jié)束,應(yīng)按規(guī)定時間返校。如有其它原因不能返校的,需及時通知本人輔導(dǎo)員或校內(nèi)畢業(yè)指導(dǎo)教師說明情況,在征得同意的情況下才能延期返校,并辦理相關(guān)手續(xù)。如學(xué)生本人擅自延期返校,期間發(fā)生的安全事故或人身傷害、財(cái)產(chǎn)損失事故,學(xué)校不承擔(dān)任何責(zé)任;

甲方(蓋章):_________乙方(蓋章):_________

代表(簽字):_________代表(簽字):_________

_________年____月____日_________年____月____日

大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本篇5

畢業(yè)生:__________________

用人單位:________________

培養(yǎng)單位:________________

簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)遵守的條款

第一條本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本??飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機(jī)關(guān)、部隊(duì)以及依照中國法律核準(zhǔn)登記的外因公司、分支機(jī)構(gòu)。

第二條簽訂本就業(yè)協(xié)議應(yīng)當(dāng)遵守平等、自愿、誠實(shí)信用的原則。

第三條畢業(yè)生與用人單位有權(quán)利了解對方的實(shí)際情況,被了解方應(yīng)當(dāng)如實(shí)介紹自己的情況,不得弄虛作假。

第四條《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關(guān)規(guī)定,不得損害學(xué)校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽(yù)及合法權(quán)益。

第五條畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進(jìn)人需要經(jīng)人事主管部門核準(zhǔn)的,應(yīng)當(dāng)在協(xié)議書中約定,核準(zhǔn)后就業(yè)協(xié)議成立。

第六條本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學(xué)校鑒證登記后作為簽發(fā)報(bào)到的依據(jù)。

第七條本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學(xué)院和學(xué)校各一份。

雙方協(xié)議的主要條款

用人單位名稱:_________

主管部門:______________

通訊地址:_____________

郵政編碼:______________

聯(lián)系人及電話:_________

單位性質(zhì):______________

檔案:_________________

接收單位名稱:_________________郵政編碼:_____________

詳細(xì)地址:_____________

畢業(yè)生姓名:_________________性別:__________________

民族:_________________出生年月:______________

學(xué)院:_________________專業(yè):__________________

政治面貌:_____________學(xué)位類別:______________

學(xué)歷:_________________培養(yǎng)方式:______________

生源地:_______________婚姻狀況:______________

聯(lián)系方式:_____________

雙方經(jīng)協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議:

第一條畢業(yè)生工作的地點(diǎn):____________________

第二條畢業(yè)生的工作崗位是:__________________

第三條畢業(yè)生戶口遷入地地址:________________

用人單位每月支付的勞動報(bào)酬是:________________

畢業(yè)生到用人單位初次服務(wù)的期限是:____________

畢業(yè)生到用人單位報(bào)到后是否簽訂:__________合同。

本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部門核準(zhǔn)后成立

雙方商定按下列步驟解決爭議:

一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

二、協(xié)商不能達(dá)成一致意見,任何一方可向當(dāng)?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部門申請調(diào)解。

三、調(diào)解不能達(dá)成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

一方違約向另一方承擔(dān)違約責(zé)任的方式_____________。約定支付違約金的,違約金額最高不超過__元。違約方應(yīng)征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

其他約定:_________________________________________________

畢業(yè)生意見:___________用人單位意見:_______________

簽字:_________________簽字:_______________________

_______年_____月_____日_________年_______月_______日

用人單位主管部門意見:_______

簽字、蓋章:_________________

_________年_______月_______日

大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本篇6

用人單位:(單位全稱)

學(xué)生姓名:

學(xué)校名稱:

專業(yè):(所學(xué)專業(yè)全稱)

本協(xié)議供普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生在與用人單位正式確立勞動人事關(guān)系前使用,由甲方(用人單位)和乙方(高校畢業(yè)生)在雙向選擇基礎(chǔ)上共同簽訂,是用人單位確認(rèn)畢業(yè)生信息真實(shí)可靠、接收畢業(yè)生的重要憑證,也是高校進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案及畢業(yè)生辦理就業(yè)手續(xù)的重要依據(jù)。甲乙雙方基本信息如下:

甲乙雙方按照國家關(guān)于高校畢業(yè)生就業(yè)的相關(guān)政策,本著誠實(shí)守信原則,經(jīng)過自愿、平等協(xié)商,達(dá)成如下協(xié)議:

一、甲方如實(shí)向乙方介紹本單位及招聘崗位情況,乙方如實(shí)向甲方介紹自身情況,雙方在充分了解、雙向選擇基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議。

二、乙方到甲方報(bào)到后,甲乙雙方須按照國家有關(guān)規(guī)定簽訂勞動合同。勞動合同簽訂后,本協(xié)議自動終止。

三、乙方試用期滿后,如無被證明不符合聘(錄)用條件、嚴(yán)重違紀(jì)違章及因違法被追究刑事責(zé)任的情況,則應(yīng)轉(zhuǎn)為正式員工。

四、甲方須按國家有關(guān)規(guī)定,為乙方繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),并提供與工作崗位相關(guān)的福利待遇。

五、甲方負(fù)責(zé)協(xié)助解決乙方在工作單位所在地落戶的問題。如乙方不夠在工作單位所在地落戶的條件,可經(jīng)雙方協(xié)商后,乙方直接回原籍落戶,檔案隨轉(zhuǎn)。

六、甲方在招聘時提供的具有承諾性質(zhì)的書面宣傳材料和乙方應(yīng)聘時提供的書面自薦材料,均自動作為本協(xié)議的附件。

七、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字(或蓋章)后生效。雙方須嚴(yán)格履行協(xié)議內(nèi)容,若一方提出違約,須征得另一方同意,并由違約方承擔(dān)雙方約定的違約責(zé)任。

八、若因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,甲乙雙方可通過相互協(xié)商、申請調(diào)解、申請仲裁或法律途徑解決。

九、本協(xié)議一式三份,紅、黃、藍(lán)色各一份,分別由甲方、乙方和學(xué)校就業(yè)工作部門留存,復(fù)印無效。乙方須在簽訂協(xié)議后十五個工作日內(nèi),將藍(lán)色協(xié)議交回學(xué)校就業(yè)工作部門。

甲方招聘意見:

乙方應(yīng)聘意見:

經(jīng)辦人:簽字:

日期:

大學(xué)畢業(yè)生三方協(xié)議范本篇7

甲方:_________________

乙方:_________________

甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商同意,自愿簽訂本協(xié)議書,遵守本協(xié)議書所列條款。

一、協(xié)議書生效

第一條本協(xié)議書生效日期_________年_________月_________日。

二、工作內(nèi)容

第二條甲方同意將畢業(yè)生委托乙方安排其就業(yè),推薦人員赴乙方工作。

第三條甲方推薦的畢業(yè)生將乙方的要求,按時規(guī)定的工作,規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

三、勞動保護(hù)和勞動條件

第四條定時工作制的,乙方安排甲方推薦的人員每

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