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最新有關電力工作計劃精選模板三篇

電力人員要始終保持對工作的敬畏之心,要有戰(zhàn)勝困難的志氣和信念,這樣才能更快的成長,你知道相關的工作打算怎么寫才精彩嗎?以下是我和大家共享最新有關電力工作打算精選模板三篇相關參考資料,供應參考,歡送你的參閱。電力工作打算篇1

20xx年電力公司在平安生產(chǎn)工作上取得了顯著的好成果。公司在加快改革開展的新形勢下,平安生產(chǎn)責任制落實狀況良好,平安管理活動繪聲繪色,平安生產(chǎn)根底更加堅實,特殊是應急管理、風險管理、標準化建立等工作取得了顯著進步;圓滿完成了國慶60周年平安保電任務,有效處置了數(shù)次惡劣天氣造成的局部電網(wǎng)故障,實現(xiàn)了“八個不發(fā)生”平安目標,為公司改革開展做出了突出的奉獻。為了在20xx年的平安生產(chǎn)工作中取得好成果,特進展以下工作支配。

一、指導思想

20xx年電力公司平安生產(chǎn)的工作思路是:堅固樹立平安開展理念,堅持“平安第一、預防為主、綜合治理”的方針,以公司加強“三個建立”為契機,落實平安生產(chǎn)責任制,健全平安管理長效機制,大力推動平安管理標準化,全面實施平安風險管控,持續(xù)開展隱患排查治理和反違章活動,不斷推動平安質(zhì)量管理,接著提升應急處置實力,立足基層、貼近實際、注意實效,全面提升平安管理水平,保持公司平安穩(wěn)定局面,為深化“兩個轉(zhuǎn)變”、建立“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司奠定堅實的根底。

二、工作任務

〔一〕要認清形勢,把握大局,全面落實平安生產(chǎn)齊抓共管責任制。

平安生產(chǎn)是公司一切工作的根底,也是公司履行社會責任,發(fā)揮電力先行和根底保障作用的根本要求。維護平安生產(chǎn)是全體干部員工的共同責任和義務。一是首先從領導班子抓起,建立領導班子平安工作議事制度,落實每位領導的平安責任。遵照“誰管理,誰負責”的原那么,確保分管工作平安。二是落實全部中層管理機構(gòu)的平安責任,針對每一項涉及平安生產(chǎn)的工作建立有效的協(xié)同和考核工作機制。貫徹“誰組織,誰負責”的原那么,切實做到平安工作與其它工作“同打算、同布置、同檢查、同總結(jié)、同考核”。三是進一步強化一線工區(qū)、班組、農(nóng)村供電所和廣闊員工的平安責任。堅持“誰實施,誰負責”的原那么,把各項要求切實落實到位,把好平安生產(chǎn)關口。

〔二〕求真務實,開拓進取,推動平安生產(chǎn)工作再上新臺階

20xx年,公司進入了全面完成“十一五”規(guī)劃、謀劃“十二五”開展的關鍵節(jié)點,確保平安生產(chǎn)對于促進公司開展邁上新臺階至關重要。公司各級領導必需加強探究,精確把握新形勢和新任務,以改革創(chuàng)新精神為動力,全面加強平安管理。不僅要眼睛向內(nèi),還必需眼睛向外;不僅要盯牢電網(wǎng)生產(chǎn)“一條線”,還必需看住企業(yè)開展建立整個“面”。

一要加強平安管理標準化建立。以“三個不發(fā)生”為重點目標,推動平安管理標準化建立,進一步提高電網(wǎng)規(guī)劃、設計水平,提高工程和設備質(zhì)量,加強電網(wǎng)運行維護,強化平安風險管控,確保電網(wǎng)、人身和設備平安,全面確保電力生產(chǎn)平安。

二要集中力氣探究解決存在問題。依據(jù)特高壓交直流即將投入運行、新能源集中接入等新要求,以及雷擊、暴雪等惡劣天氣的影響,探究落實電網(wǎng)穩(wěn)定措施,保障電網(wǎng)平安運行。針對設備家族性缺陷、盜竊破壞電力設施等疑難問題,發(fā)揮生產(chǎn)、物資、財務、法律等部門力氣,探究更加有效的處置手段。

三要進一步強化“大平安”管理。高度關注并加強信息平安管理,健全保障體系和監(jiān)視體系,強化硬件設備和應用系統(tǒng)管理,確保信息網(wǎng)絡平安;進一步加強企業(yè)治安防控,全面落實人防、技防、物防措施,完善企業(yè)與政府、公安協(xié)同處置突發(fā)事務聯(lián)動機制,維護電力設施、企業(yè)場館和員工工作平安;進一步加強輔業(yè)平安管理,針對輔業(yè)生產(chǎn)特點,吸取電網(wǎng)平安管理經(jīng)歷,提高輔業(yè)平安管理水平。

四要高度重視加強應急管理。進一步健全應急機制,理順工作流程,建立工作標準。針對突發(fā)事務預警和應急響應的每一個環(huán)節(jié),制訂出詳細的工作措施。同時接著加強應急隊伍、應急裝備和應急平臺建立和管理,加強應急培訓和演練,不斷提高公司應急實力。

五要高度重視做好新聞傳播與公關工作。必需增加敏銳性,踴躍、主動、標準地從正面發(fā)布信息,引導社會輿論,維護公司形象。

〔三〕周密部署,落實措施,切實做好當前平安穩(wěn)定工作

歲末年初是平安工作的一個特別階段。春節(jié)即將降臨,節(jié)日放假氣氛漸漸深厚,員工思想簡單出現(xiàn)麻痹;氣候寒冷,仍有發(fā)生暴雪等惡劣天氣的可能,設備運行條件惡劣;電網(wǎng)基建、檢修任務仍舊繁重,現(xiàn)場作業(yè)條件較差,平安壓力增大。各單位必須要保持高度警覺,克制不利因素,做到思想不放松、管理不懈怠,確保電網(wǎng)平安生產(chǎn)和企業(yè)穩(wěn)定。電力工作打算篇2

20xx年,公司財務科在**供電公司財務部、xx公司黨政班子的和全體財務人員的努力下,公司財務預算,緊緊公司“四型一流”開展規(guī)劃,以財務核算、會計素養(yǎng)為主要工作內(nèi)容,以精細化核算、化考核為工作方法,以利潤最大化為,以資產(chǎn)經(jīng)營責任為主線,推行制度化、標準化、程序化、信息化的財務管理模式,本錢核算,全員、全過程的財務管理策略,為20xx年經(jīng)營工作了應。在新的一年里,財務科將一如既往的緊緊公司的總體經(jīng)營思路,從嚴管理,為公司經(jīng)營決策當好參謀,有工作支配和打算。

一、顧全,聽從,堅決不動搖。

年初財務預算,是公司職代會集體看法表決制訂的,它反映了公司新的一年總體經(jīng)營和任務。財務科全體人員要端正,主觀能動性,時刻以公司為重,不折不扣的公司支配的工作任務。

1、按財務預算科學支配調(diào)度資金,資金。平常要、的經(jīng)濟分析和建議,為公司決策當好參謀,

2、政策。行業(yè)政策,動腦筋、想方法、銀行等實惠政策,為公司謀取最大經(jīng)濟利益。

3、稅收政策,避稅增效益。新的一年里,全體財務人員應稅收政策法規(guī)的和學習,與稅務工作的和,避稅為公司效益。

4、搞好電費清收核算,調(diào)度資金年度預算。近年來電費回收程序標準,高耗能企業(yè)市場回暖,電費回收成果,給企業(yè)現(xiàn)金流量帶來有利,也給財務流淌資金管理了更高要求。

5、搞好固定資產(chǎn)管理。但凡資產(chǎn)都應當為企業(yè)帶來效益。應閑置資產(chǎn)、報廢資產(chǎn)處置工作,努力資產(chǎn)利潤率。

二、管理,挖潛增效,為生產(chǎn)經(jīng)營的和效益的增長效勞。

管理是生產(chǎn)力,是企業(yè)運行的,管理是企業(yè)核心競爭力的關鍵環(huán)節(jié),創(chuàng)新的機制,靠管理來,管理對企業(yè)來說是永恒的。

1、款待費管理。20xx年對款待費的管理方法仍舊行政、工會、紀委監(jiān)視、包干運用、超支不補、節(jié)約歸公的原那么管好用好款待費?!熬筒痛鹑啤?。

2、差旅費管理。標準差旅費報銷程序和職工借款的還款時限,公司《關于差旅費和職工借款管理的通知》制度。原那么,一事同人,杜絕虛報冒領,借款長期不還,占有公司資金挪作它用的。

3、電話費管理。預算限制,電話費預算按科室為包干到位,努力降低話費開支。

4、辦公費管理。辦公費管理要年初各科室列出打算,經(jīng)審批后,公司選購 、保管,各按打算領用的原那么。

5、車輛費用管理。公司制訂的車輛費用管理方法,從嚴從細管理。車輛修理先有打算,經(jīng)分管審核批準后修理;車輛用油由財務科選購 、結(jié)算,車輛效勞中心保管、登記、領用,杜絕亂購、無打算領用。

三、責任,從嚴要求,抓好會計從業(yè)人員職業(yè)道德素養(yǎng)培訓,效勞。

財務科公司的對外窗口科室,將國網(wǎng)公司供電效勞“十項承諾”,效勞,讓“優(yōu)質(zhì)、、標準、真誠”的效勞方針在財務科表達,內(nèi)讓公司全體干群滿意,外讓社會各人員及滿足。財務科倡議“會計為生產(chǎn)經(jīng)營一線效勞、上一流程為下一流程效勞、全員為客戶效勞,每個崗位效勞”的意識,抓好財務行風建立。

四、穩(wěn)定財務隊伍,會計從業(yè)人員培訓,標準供電所財務管理,使全公司財務會計工作再上新臺階。

xx年度財務工作將以穩(wěn)定財務隊伍為主,培訓與崗位培訓相的會計培訓和標準供電所財務管理為主要內(nèi)容,扎實的把全公司的財務工作推上新臺階。從幾入手:

1、穩(wěn)定財務隊伍。對現(xiàn)有財務從業(yè)人員考核,選拔引納優(yōu)秀、有會計根底的人員參加財務隊伍,優(yōu)勝劣汰,公司財務隊伍的實力,為全公司的經(jīng)營穩(wěn)定打牢根底。

2、理論培訓,財務的宏觀經(jīng)濟管理意識。使財務人員從僅僅應付日常的工作狀態(tài),相識財務工作的連續(xù)性、性,造就超前意識。

3、企業(yè)經(jīng)營財務分析培訓。以推行預算管理為,造就會計從業(yè)人員企業(yè)經(jīng)營管理的事前預料、事中分析和站所根底財務分析工作。

4、會計實務培訓。注意工作,以推行財務會計電算化核算為,財務人員素養(yǎng)。

總之,在今后的財務工作中,財務科的奮斗是:在省市公司財務和公司的下,在各和科室的支持下,漸漸造就出一支以標準化流程、精細化核算、數(shù)據(jù)化考核為根底的科學管理型財務隊伍;在今后的經(jīng)營管理中,緊緊公司“四型一流”開展規(guī)劃,時刻科學性預料、過程化限制、性核算的工作方法和,為新一年度的財務預算任務而努力奮斗。電力工作打算篇3

20xx年總承包公司工程部的總體工作思路是:以黨的十七大精神為指導,謹慎執(zhí)行總承包公司公司的工作部署,堅持以科學開展觀為指導,緊跟上級公司創(chuàng)新開展思路,加強培訓學習,搞好技術(shù)效勞,強化現(xiàn)場管理,全面找差,不斷創(chuàng)新,持續(xù)實踐,努力開創(chuàng)公司工程部各項工作的新局面。

一、加強培訓學習,不斷提高業(yè)務技能

以提高學習力為重點,建立高素養(yǎng)人才隊伍。通過建立科學的人才造就和運用機制,促進員工加強自我學習、自我完善。支配工程部的全體人員學習學習國家和電力行業(yè)的強制性標準條文,學習電力質(zhì)檢中心站監(jiān)檢大綱以及火電,風電,送變電的驗評標準,學習總承包公司的管理制度和各部室的管理文件。加強各類工程標準、規(guī)程的學習,學習火電,風電,送變電工程工程的工程合同,學習總承包工程處三標體系文件,加強PM2軟件的學習和應用,嚴格遵照合同工作辦事。

同時,加強工程部管理人員的培訓和學習,學習總承包管理方面的學問,組織管理人員到總承包公司先進單位學習,借鑒先進管理經(jīng)歷,不斷提高管理水平。通過提高隊伍素養(yǎng),增加科技創(chuàng)新實力,進而實現(xiàn)工程部綜合素養(yǎng)的提升。

二、組織工程設計,搞好技術(shù)效勞

把重點工程的工程設計工作作為本部門的重點任務,組織優(yōu)秀科技人員來擔當,并遵照已批準的設計要求,在保證質(zhì)量、保證工期、保證運用功能的前提下,嚴格按批準的概算進展施工圖設計。收集火電工程,風電工程,送變電工程的施工組織設計,支配專題會進展探討,把好限制投資規(guī)模的設計關,把各個工程的施工組織設計標準化,標準化,提高工程設計的深度和施工圖設計的水平,并指派專職設計人員常駐施工現(xiàn)場,與各參建單位的有關人員親密協(xié)作,為總承包招投標工作、施工現(xiàn)場工作供應標準快速的技術(shù)效勞。

三、強化現(xiàn)場管理,不斷提高管理水平

總公司的各個部門的工程管理人員是矩陣式的管理,既受總承包公司工程部的領導也受工程部的領導,各個工程部的工程部的管理人員要定期向公司工程部匯報所在施工現(xiàn)場的工程管理狀況,包括工程進度狀況,分包單位執(zhí)行合憐憫況,工程部的文件運行狀況,現(xiàn)場工程資料是不是與工程同步進展,分承包商人員配備的現(xiàn)場管理人員,技術(shù)人員是否能滿意施工現(xiàn)場的工程須要,分承包商的現(xiàn)場施工人員是否滿意現(xiàn)場工程進度的須要,現(xiàn)場的機械配置是否滿意施工現(xiàn)場的須要。

強化施工企業(yè)內(nèi)部管理,親密建立、勘察、施工、監(jiān)理單位的協(xié)作是提高工程質(zhì)量的關鍵。從各工序質(zhì)量限制到分項工程質(zhì)量、分部工程質(zhì)量、單位工程質(zhì)量的系統(tǒng)限制,將質(zhì)量管理貫穿于施工的全過程。謹慎抓好圖紙會審、施工打算、材料產(chǎn)品檢驗、組織施工、平安生產(chǎn)和交工驗收等主要環(huán)節(jié),真正做到施工按標準、操作按規(guī)程、檢查驗收按標準。嚴格工程構(gòu)造構(gòu)件的質(zhì)量限制,施工現(xiàn)場必需按規(guī)定建立標準養(yǎng)護室。加強施工全過程的質(zhì)量限制,全部工程在下道工序施工前,都要做樣板間、樣板墻,堅持樣板引路,把質(zhì)量通病消退在分項分部施工中。各工程工程部要責任到人、工作到位,勤于職守,不徇私情,并踴躍協(xié)作施工單位的工作,齊抓共管,確保工序質(zhì)量,提高工程質(zhì)量總體水平。

四、抓好文件管理,加強工程檢查

對本部門的管理文件每個季度進展總結(jié),對符合管理要求的進展保存,那些不符合管理,在運行過程中還有缺乏須要增加的工程,進展增加和刪減,使工程部的管理文件更加完善,更能貼切工程實際。

工程設計供應的是施工打算和思路,如何能夠確保打算和整體思路按期進展,提高打算的肅穆性,削減施工風險,加強工程施工的動態(tài)管理,加大檢查和監(jiān)控力度是特別必要的。為進一步加強對各工程的管理檢查,打算編制一個工程管理檢查實施細那么,對各個工程定期檢查評比。檢查的內(nèi)容是全方位的,從宏觀的施工部署到微觀的工序穿插,每一個環(huán)節(jié)都不容錯過。主要從以下四方面進展檢查:一是以關鍵部位為線索,在不同施工階段確定重點檢查對象,指定施工

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