心態(tài)培訓課程(工作并快樂著)

課程大綱全力以赴的心態(tài)8心態(tài)篇17積極的心態(tài)3事業(yè)的心態(tài)2學習的心態(tài)4付出的心態(tài)6誠實勤奮的心態(tài)5合作的心態(tài)9雙贏的心態(tài)11創(chuàng)新的心態(tài)感恩的心態(tài)127珍惜時間的心態(tài)710第一頁，共61頁。第二頁，共61頁。工作著并快樂著第三頁，共61頁。你對你今天擁有的生活滿意嗎？不滿意的原因歸納為：一、我的能力不夠，我的學歷不夠。二、我沒有很好的社會關系。三、我沒有很好的機會。四、我的運氣不好。五、我沒有時間。第四頁，共61頁。今天的生活，是一個結果。什么決定結果呢？

答案是行為。

那么什么決定行為呢？

答案是觀念。觀念決定行為。

要得到好的結果，不應該首先去改變我們的行為，而應該首先改變我們的觀念。要成功，首先一定要有一個成功的觀念。

第五頁，共61頁。

心態(tài)就是你對待自己、對待別人、對待自己遇到的事情的態(tài)度。針對同樣的人和事，不同的人會有不同的心態(tài)，從而采取的行動也不樣。心態(tài)是成功的關鍵！?。⌒膽B(tài)什么是？第六頁，共61頁。玉米的三種命運……第一種命運：把它做成美味佳肴讓人吃了。第二種命運：把它做成飼料讓豬吃。第三種就是當它成熟了，把它作為種子，讓它生根發(fā)芽，繁殖下一代。長出更多更多的玉米思考：假如你是玉米的話，你選擇第幾種命運？第七頁，共61頁。你曾經是否也身臨其境過？第八頁，共61頁。第九頁，共61頁。第十頁，共61頁。不是戰(zhàn)場，勝似戰(zhàn)場第十一頁，共61頁。想想今天在座的您應該怎么做？第十二頁，共61頁。你不能決定生命的長度，但你可以控制它的寬度；你不能左右天氣，但你可以改變心情；你不能改變容貌，但你可以展現笑容；你不能控制他人，但你可以掌握自己；你不能預知明天，但你可以利用今天；你不能樣樣勝利，但你可以事事盡力！第十三頁，共61頁。成功致富的公式成功=100%態(tài)度+100%能力第十四頁，共61頁。四種人才在企業(yè)中的命運能力態(tài)度第十五頁，共61頁。態(tài)度決定一切知識、技能、態(tài)度是影響工作進行的三個重要因素，其中態(tài)度尤其扮演著帶動的角色。知識技能態(tài)度是什么？怎么干？愿意干第十六頁，共61頁。做事的態(tài)度與報償1）不用別人告訴我，就能出色地完成工作，我總能得到最高的獎賞，包括榮譽。2）別人僅告訴我一次，就能圓滿地完成任務，我會得到很高的榮譽，但不一定總能得到相應的報償。3）別人告訴我二次，我才會去做。我不會得到榮譽，報償也很微薄。第十七頁，共61頁。做事的態(tài)度與報償4）我只有在形勢所迫時才能把事情做好，我得到的只是冷漠而不是榮譽，報償更是微不足道。我是在磨洋工。5）即使有人追著我，告訴我怎么去做，并且盯著我做，我也不會把事情做好。我總是失業(yè)，遭到別人蔑視也是咎由自取。第十八頁，共61頁。優(yōu)秀的企業(yè)員工應具備哪些心態(tài)?應具備十二種心態(tài)：一、主人翁的心態(tài)二、事業(yè)的心態(tài)三、積極的心態(tài)四、學習的心態(tài)五、誠實勤奮的心態(tài)六、付出的心態(tài)七、珍惜時間的心態(tài)八、全力以赴的心態(tài)九、合作的心態(tài)十、創(chuàng)新的心態(tài)十一、雙贏的心態(tài)十二、感恩的心態(tài)第十九頁，共61頁。一、主人翁的心態(tài)把公司當成家，小事情見思想

你曾經做過嗎？☆你隨意路過，看到走郎地面或其它辦公室/車間地上有紙屑，你主動拾起過嗎？☆廁所有點臭，你是否馬上點上檀香？☆洗手池臟了，你是否清洗過？☆你每次拖完地后，是把拖把往那一放，還是把它清洗干凈？第二十頁，共61頁。為什么要努力工作Whoareyouworkingfor?二、事業(yè)的心態(tài)第二十一頁，共61頁。工作是人們要用生命去做的事

一個人的工作的態(tài)度是他志向的表示.所以,了解一個人的工作態(tài)度,就是了解了那個人對生命的態(tài)度.第二十二頁，共61頁。薪水算什么,要為自己而工作一個人如果總是為自己到底能拿多少工資而大傷腦筋的話,他又怎么能看到工資背后的成長機會呢?他又怎么能理會到從工作中獲得的技能和經驗,對自己的未來將會產生多么大的影響呢?這樣的人只會逐漸將自己困在裝著工資的信封里,永遠也不會懂得自己真正需要什么.第二十三頁，共61頁。杰克在一家貿易公司工作了1年,對工作非常不滿我在公司里的工資是最低的,老板也不把我放在眼里,如果再這樣下去,總有一天我要跟他拍桌子,然后辭職不干.你對那家貿易公司的業(yè)務都弄清楚了嗎?對于做國際貿易的竅門完全弄懂了嗎?沒有大丈夫能屈能伸!我建議你先認真工作,把他們的貿易技巧、商業(yè)文書和公司組織完全搞通之后,再一走了之,這樣做豈不是既出了氣,又有許多收獲嗎?第二十四頁，共61頁。杰克改變了往日的散漫習慣,認真工作,甚至下班后,還留在辦公室研究商業(yè)文書的寫法.一年后,那位朋友偶然又遇到他你現在大概都學會了,可以準備拍桌子不干了吧?可是我發(fā)現近半年來,老板對我刮目相看,最近更是委以重任了,又升職、又加薪、說實話,現在我已經成為公司的紅人了!當初老板不重視你,是因為你工作不認真,又不努力學習;后來你痛下苦功,擔當的任務多了,能力也加強了，當然會令他對你刮目相看了.第二十五頁，共61頁。許多工作不順利的人，他們滿腹的抱怨和痛苦。其實，他們自己所抱怨的并不是導致失業(yè)主要原因。恰恰相反，這種抱怨的行為剛好說明。他們倒霉的處境是自己一手造成的。

能不能做好一件事情，做好自己的工作,能力是一方面，態(tài)度是另一方面，有能力加上認真的態(tài)度才能做好一件事情，下面是兩種對工作的態(tài)度，一起來比較一下。第二十六頁，共61頁。職業(yè)與事業(yè)第二十七頁，共61頁。

1、你把今天的工作視為事業(yè)，在未來的三年五年后你就擁有自己的事業(yè)。2、你把今天的工作視為職業(yè)，在未來的三年五年以后你依然只有一份職業(yè)。３、今天工作不努力，明天努力找工作！第二十八頁，共61頁。

無論未來從事何種工作，一定要全力以赴，一絲不茍。能做到這一點，就不會為自己的前途操心。因為世界上到處是散漫粗心的人，那些盡心盡力者始終是供不應求的。------軼名

第二十九頁，共61頁。三、積極的心態(tài)你要尋找什么？你就會找到什么？第三十頁，共61頁。良好的心態(tài)影響個人、家庭、團隊、組織，最后影響社會。好的心態(tài)讓你成功，壞的心態(tài)毀滅你自己。

心態(tài)對人的影響第三十一頁，共61頁。心態(tài)具有多大力量呢？第三十二頁，共61頁。教授說：你們九個人聽我的指揮，走過這個曲曲彎彎的小橋，千萬別掉下去，不過掉下去也沒關系，底下就一點水?！樌^橋走過去后，教授打開了一盞黃燈，透過黃燈九個人看到，橋底下有鱷魚。——嚇了一跳教授問：現在你們誰敢走回來？——沒人敢走了教授說：你們要用心理暗示，想象自己走在堅固的鐵橋上?！挥腥齻€人愿意嘗試：第一個人顫顫巍巍，走的時間多花了一倍；第二個人哆哆嗦嗦，走了一半再也堅持不住了，嚇得趴在橋上；第三個人才走了三步就嚇爬下了。九個人過橋的試驗

第三十三頁，共61頁。教授這時打開了所有的燈，大家這才發(fā)現，在橋和鱷魚之間還有一層網，網是黃色的，剛才在黃燈下看不清楚。大家現在不怕了，說要知道有網我們早就過去了，幾個人嘩啦嘩啦都走過來了。只有一個人不敢走，教授問他，你怎么回事？這個人說，我擔心網不結實。第三十四頁，共61頁。心態(tài)影響能力

這個試驗揭示的原理第三十五頁，共61頁。

改變態(tài)度

我們改變不了事情就改變對這個事情的態(tài)度，一個人因為發(fā)生的事情所受到的傷害不如他對這個事情的看法更嚴重。事情本身不重要，重要的是人對這個事情的態(tài)度。態(tài)度變了，事情就變了。

第三十六頁，共61頁。活在當下，就要對自己當前的現狀滿意，要相信每一個時刻發(fā)生在你身上的事情都是最好的，要相信自己的生命正以最好的方式展開。如何面對現狀？有人說，我對我的現狀不滿意，怎么辦？

你換一種看法解釋現狀不就行了嗎？你抱怨現狀不好，是因為你沒看到比你更壞的情況。第三十七頁，共61頁。企業(yè)與企業(yè)之間到底是什么的競爭？人才第三十八頁，共61頁。個人與個人之間到底是什么的競爭？才能第三十九頁，共61頁。才能與才能之間是什么的競爭？

學習力！第四十頁，共61頁。四、學習的心態(tài)學習能力=競爭能力=生存能力——摘自《學會生存》你對學習的態(tài)度決定了你未來成就的高度！——劉永行第四十一頁，共61頁。學習有多重要？記者問：“現代社會是否充滿了機會？”

“對于學習者來說確實如此，對于不學習者來說，當舊的模式、舊的體制被替代、淘汰時，他們將面臨下崗、失業(yè)、虧損、倒閉的命運！”

——丁磊第四十二頁，共61頁。學習有多重要？◆經驗是負債，學習是資產！知識改變命運，學習成就未來！◆過去曾經成功的經驗，有可能是今天失敗的原因?！罴握\第四十三頁，共61頁。學會怎樣學習？一.學習的五大步驟

1.初步了解2.重復是學習之母3.開始使用4.融會貫通5.再一次加強

學習不作筆記不復習不練習等于沒出息!二.學習的七到:身到、心到、聽到、講到、悟到、用到=賺到！第四十四頁，共61頁。五、誠實勤奮的心態(tài)

誠信是商業(yè)的第一準則，也是職業(yè)的第一準則。誠信才是合作的最好基石。誠實做人，踏實做事，忠實于企業(yè)，忠實于個人，永遠對人真誠。勤奮是需要你做的比要求的更多、更好，要比競爭對手多走“一里路”。第四十五頁，共61頁。六、付出的心態(tài)付出是一種因果關系。舍就是付出，付出的心態(tài)是老板心態(tài)。是為自己做事的心態(tài)，要懂得舍得的關系。舍的本身就是得，小舍小得，大舍大得，不舍不得。而打工的心態(tài)是應付的心態(tài)。不愿付出的人，總是省錢，省力，省事，最后把成功也省了。

第四十六頁，共61頁。輕松一下：誰對錯？小王去向老板請一天假,老板推心置腹地說：“你想請一天假，你在向公司要求什么?一年里有365天你可以工作。一年52個星期，你已經每星期休息2天，共104天，剩下261天工作。你每天有16小時不在工作，去掉174天，剩下87天。每天你至少花30分鐘時間上網，加起來每年23天，只剩下64天。每天午飯時間你花掉1小時，又用掉46天，還有18天。通常你每年請2天病假，這樣你的工作時間只有16天。每年有5個節(jié)假日公司休息不上班，你只干11天。每年公司還慷慨地給你10天假期，算下來你就僅僅工作1天，而你現在還要再請一天假？？？第四十七頁，共61頁。七、珍惜時間的心態(tài)第四十八頁，共61頁。時間是什么？是生命是財富是資源是人生最大的資本第四十九頁，共61頁。

經營好自己時間1、制定時間管理計劃2、養(yǎng)成快速的節(jié)奏感3、養(yǎng)成整潔的條理的習慣4、專心致志，有始有終5、簡化工作流程6、一次做好，次次做好7、克服拖延、現在就做8、當日事當日畢9、善用零散的時間10、用節(jié)省時間的工具11、高效的閱讀法12、高質高效的睡眠13、終生學習企業(yè)員工必備技能第五十頁，共61頁。時間管理要點第五十一頁，共61頁。八、全力以赴的心態(tài)很多人只看到史泰龍成功以后的光環(huán)，卻不知道他在成功之前，曾經經歷過無數次的失敗。有多少人能承受這么多次的失敗，又有多少人在失敗了這么多次后，還能堅定決心繼續(xù)努力下去這就是平凡與卓越的分水嶺。當你身邊的人取件非凡的業(yè)績，成就令人矚目的偉業(yè)時，不要羨慕，你們的起點是一樣的，你所缺的只是一顆百折不撓的心。很多人工作沒有做好，遭到老板批評還一副委屈的模樣："我已經盡力了??！"殊不知，做任何事情要想獲得好的結果，就不能僅僅盡力而為，而必須全力以赴。如果我們在工作中無論做什么事都追求盡善盡美，不給自己留絲毫松懈的余地，那么無論我們做什么工作，身陷怎樣的困境，處于怎樣平凡底層的崗位，都能在最短的時間內獲得成長和發(fā)展的機會。第五十二頁，共61頁。九、合作的心態(tài)現在注重的是團隊精神要有狼性合作精神，我們要學習狼的合作精神，狼的偉大在于團隊合作精神，一個中國人是條蟲，十個中國是條龍，更何況每個人都有自己的長處，欣賞一個人就是欣賞一個人的長處，特別是企業(yè)的管理者更要注重合作精神。《西游記》中的唐僧師徒四人就是一個很好的合作團隊。從一個角度來看，對手又是幫助你更清楚地了解自己弱點在哪里的貴人，感謝對手就是力量，感謝對手就是財富。第五十三頁，共61頁。十、創(chuàng)新的心態(tài)

相信這個世界上唯一不變的就是變!變著通，痛則達。特別在競爭激烈的今天。要時刻站在時代的前沿。在快節(jié)奏的今天就是工作再忙也要看新聞，看廣告，看法制等能反映社會、反映市場情況的節(jié)目。當然這也是個人習慣和愛好不同，我想說的是不要讓自己和社會脫節(jié)。跟著好人學好人，跟著巫婆學裝神，要成功就要跟成功者在一起。第五十四頁，共61頁。十一、雙贏的心態(tài)

殺頭的事情有人干，但虧本的買賣沒人作，這是商業(yè)規(guī)則。你必須站在雙贏的心態(tài)上去處理你與企業(yè)之間的、企業(yè)與商家之間的、企業(yè)和消費者之間的關系。你不能為了自身的利益去損壞企業(yè)的利益。沒有大家且有小家？企業(yè)首先是一個利潤中心，企業(yè)都沒有了利益，你也肯定沒有利益。同樣，我們也不能破壞企業(yè)與商家之間的雙贏規(guī)則，只要某一方失去了利益，必定就會放棄這樣的合作。消費者滿足自己的需求，而企業(yè)實現自己的產品價值，這同樣也是一個雙贏，任何一方的利益受到損壞都會付出代價。

第五十五頁，共61頁。

十二、的心態(tài)

☆感謝父母，給了你強健的身軀！☆感謝兄弟姐妹，給你愛與鼓勵！☆感謝老師，帶你走進知識的田園！☆感謝同學，給了你美好的友誼！☆感謝老板，給了你就業(yè)的機會！☆