公司與中廣核工程有限公司簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議及鉆井工程承包合同

A版公司與中廣核工程簽訂戰(zhàn)略合作協(xié)議本報訊4月28日下午，公司與中廣核工程“走出去”戰(zhàn)略合作協(xié)議簽字儀式在公司總部隆重舉行。中國廣東核電集團黨組成員、副總經(jīng)理、中廣核工程董事長鄭東山、中國核工業(yè)建設集團公司黨組成員、副總經(jīng)理祖斌參加了簽字儀式并致辭；中廣核工程黨委書記、總經(jīng)理束國剛與建設公司董事長、黨委書記、總經(jīng)理徐曉明共同在合作協(xié)議上簽字；中國核工業(yè)建設集團公司規(guī)劃運營部副主任趙西平、中廣核工程副總經(jīng)理張啟波、總經(jīng)理助理李靖，以及華興公司董事會、監(jiān)事會其他成員和公司相關領導、部門負責人等共同見證了這一重要時刻。本次簽字儀式，是公司與中廣核工程繼去年4月在揚州成功簽署了8個反應堆的土建施工合同后又一重大合作事項。該協(xié)議的簽訂，標志著中廣核集團公司和中核建設集團公司在合作之路上揭開了嶄新的一頁，也標志著中廣核工程和華興建設在合作領域上實現(xiàn)了又一重大突破。中廣核工程和華興建設有著久遠的合作歷史，有著高度的文化認同，彼此之間已建立了充分的信任和戰(zhàn)略協(xié)同，在二十余年的核電建設過程中積累了深厚的友誼。本次在核電領域再次攜手實施“走出去”戰(zhàn)略合作，是兩大集團及其所屬企業(yè)順應國際國內核電大發(fā)展趨勢的需要實現(xiàn)優(yōu)勢互補、快速發(fā)展的重大舉措。該協(xié)議的簽訂使雙方建立了更加穩(wěn)固的合作關系，提升了雙方施工管理和組織能力，也極大地振奮了我們“走出去”的信心和決心。（核電）公司四項成果獲省優(yōu)秀QC小組成果獎本報訊近日，公司向江蘇省建筑行業(yè)協(xié)會推薦的4項QC成果，獲得1項二等獎、3項優(yōu)秀獎。獲獎成果分別為：《樁基靜載檢測樁帽處理新方法》（國際工程事業(yè)部），獲江蘇省工程建設優(yōu)秀QC小組成果二等獎；《水平預裂爆破技術在核電站基坑陽角成型施工中的應用》（機械化公司）、《核電站氣密門空氣泄漏率控制》（華譽公司）、《箱型鋼柱砼澆筑質量控制》（國內工程事業(yè)部），獲江蘇省工程建設QC小組成果優(yōu)秀獎。（徐蜀霞）公司召開二屆七次董事會暨2021年度第一次股東會本報訊4月28日，公司二屆七次董事會暨2021年度第一次股東會在公司總部召開。董事長祖斌、董事閆冬、張啟波、趙西平、徐曉明、姚遠國、職工董事張首男、獨立董事陸燕蓀，董事會秘書高宏樹等出席了會議，副董事長陳延慶委托董事閆冬行使表決權。公司監(jiān)事郭禮全、李勝秀，職工監(jiān)事楊振華、趙晨曦，股東方相關人員顧正龍、羅莉菊以及公司其他人員等列席了會議。經(jīng)過與會董事的審慎討論，董事會審議通過了《2021年度總經(jīng)理工作報告》、《公司總部組織機構調整方案》、《關于在南京濱江經(jīng)濟開發(fā)區(qū)建設核電模塊化基地的議案》等共17項議案，并將相關議案提交股東會審議。股東會全部通過了董事會提交的議案。本次董事會上，與會董事充分肯定了公司經(jīng)營層2021年度的工作績效，同時要求公司2021年重點關注全面風險管理體系的建設，保障公司經(jīng)營安全；核電模塊化基地建設以及參與新城科技園BT項目建設的獲批，將使公司進一步加強“以核為本”的核心能力建設，同時拓展民用市場，改善贏利模式；此外根據(jù)中國核工業(yè)建設集團公司的推薦，祖斌不再擔任公司董事長職務，繼續(xù)擔任公司董事，新任董事長經(jīng)董事會選舉由徐曉明擔任。本次會議通知列出的議案獲得全部通過，會議取得了圓滿的成功。（王飛）公司順利通過一體化管理體系復評轉換認證審核本報訊4月19日至28日，中建協(xié)認證中心審核組對公司質量、環(huán)境和職業(yè)健康安全管理體系進行了復評轉換認證審核。審核組以三體系為基本主線，從公司和項目管理的角度，全面、系統(tǒng)地關注公司整體管理績效和管理成熟度，依據(jù)質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系標準、適用的法律法規(guī)及有關卓越績效評價準則要求，組織實施了本次現(xiàn)場審核服務活動。通過與公司的各領導層進行交流、現(xiàn)場巡視、進行現(xiàn)場信息的收集和驗證，審核組認為，公司領導層的作用發(fā)揮充分，有統(tǒng)一的思想和長遠的發(fā)展眼光，在管理上既重戰(zhàn)略規(guī)劃更重實施；經(jīng)營上危機意識強，市場嗅覺敏銳，市場定位準確，經(jīng)營績效顯著，公司全員參與管理與實施的氣氛濃厚，公司注重價值創(chuàng)造過程的實施，在對項目實施管理的過程中，以強化項目管理能力為根本，通過質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理體系的有效運行，對生產(chǎn)過程、材料采購、設備管理、安全管理、環(huán)境管理等進行了有效的控制。審核組認為，公司所建立實施的管理體系基本上符合三個體系標準的要求，并能有效運行，在獲證三年的基礎上，進一步按照標準的要求，提高了實現(xiàn)方針和目標的能力。審核組一致同意推薦公司通過質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全三大體系的復評轉換認證審核。同意認證產(chǎn)品范圍的擴大。審核組對公司在深化和完善體系管理，保持體系運行和改進方面所做的工作和取得的成績給予了肯定的同時，針對審核過程中發(fā)現(xiàn)的問題提出了糾正和改進的意見和建議。建設公司黨委書記、總經(jīng)理徐曉明代表公司對審核組的辛勤工作、取得的成果、成效及對華興一體化管理體系運行總體評價表示感謝并做重要發(fā)言。他指出，隨著公司市場規(guī)模的不斷擴大，管理壓力不斷增大，對資源的需求不斷變化，目前公司90%的業(yè)務為以土建專業(yè)為主的建筑運營，根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展需求，公司進行了適度的變革和改變，在快速發(fā)展過程中，管理遇到新的壓力和存在一些問題，在很短的時間里，中建協(xié)認證中心審核組為我們企業(yè)診斷，提供增值服務，提出了許多寶貴的意見，我們應以中建協(xié)審核為契機，針對審核中發(fā)現(xiàn)的問題，舉一反三，從質量、職業(yè)健康安全和環(huán)境三個管理體系上升到公司整個基礎的管理中，進一步完善體系文件的有效性、可操作性，關注運行過程中各項工作的落實、采取的糾正措施跟進，加強信息的溝通和交流，持續(xù)改進，使公司管理更加有效和高效。（安全生產(chǎn)管理部）紅沿河核電站二號核島穹頂提前39天吊裝成功本報訊5月7日下午，紅沿河核電站施工現(xiàn)場，彩旗招展，鞭炮齊鳴。人們歡呼雀躍，共同慶祝二號核島穹頂?shù)跹b成功！紅沿河核電項目部全體職工、來自核電工程事業(yè)部及嶺澳、臺山、寧德、陽江、田灣等兄弟項目部的部分領導共同見證了紅沿河核電建設的這一歷史性時刻。下午2點40分，穹頂?shù)跹b正式開始，LR11250履帶吊車將總重量145.5噸的穹頂緩緩吊起，經(jīng)過升空、平移、降落，下午3點38分，二號核島穹頂順利吊裝就位，比紅沿河核電站一期核島土建工程三級進度計劃整整提前了39天，值得一提的是，整個過程歷時僅僅58分鐘，比一號核島穹頂?shù)跹b的1小時45分鐘提前了47分鐘，吊裝過程縮短了將近一半的時間；與此同時，穹頂下口與二號機組核島筒體上口周長偏差僅2毫米，精確度與國內同類堆型最好紀錄持平。二號機組核島穹頂?shù)跹b成功是繼2021年8月18日紅沿河核電站一期工程第一罐混凝土按期順利澆筑、2021年8月10日一號機組核島穹頂?shù)跹b成功和2021年8月15日四號核島FCD等重大節(jié)點之后的又一重要里程碑，標志著紅沿河核電站二號機組已全面進入土建裝修、房間移交和設備安裝階段。中核華興紅沿河核電項目部的全體員工秉承“安全、坦誠、卓越”的核心價值觀，充分發(fā)揚“忠誠堅忍、勤懇儉樸”的優(yōu)良傳統(tǒng)，克服了冬季施工、常年大風天氣等重重困難，保證了施工進度，為順利完成穹頂制作吊裝任務做好了各項準備工作。本次重大節(jié)點之后，紅沿河核電站還將迎來一系列新的挑戰(zhàn)，中核華興紅沿河項目部的全體員工將不辱使命，迎難而上，再創(chuàng)核電建設新輝煌！（關美洲）訃告公司原黨委書記羅桃芳同志，因病醫(yī)治無效，于2021年5月2日19時40分在深圳逝世，享年76歲。羅桃芳同志系福建省清流縣人，1934年2月出生，1954年10月加入中國共產(chǎn)黨，1955年8月參加革命工作，1994年7月退休，享受正局級待遇。B版優(yōu)化職業(yè)技能人才結構推進技能鑒定常態(tài)開展公司開展通用工種職業(yè)技能鑒定本報訊為加快公司技能人才隊伍的培養(yǎng)與建設，提高公司技能人員素質，優(yōu)化技能人才結構，在江蘇省職業(yè)技能鑒定中心的大力支持下，公司開展了通用工種職業(yè)技能鑒定工作，并計劃將該項工作常態(tài)開展。今年元月，江蘇省職業(yè)技能鑒定中心將我公司作為省級企業(yè)內技能鑒定試點單位，并給予指導授權。鑒定程序嚴格按照《江蘇省企業(yè)高技能人才評價工作流程》進行，具體內容結合公司的實際情況進行適當?shù)恼{整。從4月1日起，公司開展了通用工種高級工職業(yè)技能鑒定。鑒定的工種有：電焊工、氣焊工、電工、維修電工、鉗工、木工、冷作鈑金工（鉚工）、管工、鋼筋工、砌筑工、工程測量員（包括測量工、放線工）、起重工，共12個工種。由于本次技能鑒定工種較多，報名的人員非常踴躍。公司人力資源部根據(jù)報名情況，將鑒定分三批進行。第一批以華譽公司為主，地點設在儀征，合計154人(其中華譽公司109人，國內事業(yè)部42人，國際事業(yè)部3人)。第二批以核電事業(yè)部為主，地點分別設在紅沿河項目部、寧德項目部、嶺澳項目部、陽江項目部，合計103人(其中核電事業(yè)部85人、國內事業(yè)部10人，國際事業(yè)部4人，華譽公司4人)。第一批已于4月初完成；第二批已于4月下旬完成；第三批將于5月底進行。（胡東平）又訊4月22日，根據(jù)2021年建設公司工作會議的部署，為進一步加強各工種實操能力的培養(yǎng)，盡快適應現(xiàn)場施工的要求，公司再次組織召開技能實操培訓場地建設方案評審會議，對修改完善后的方案進行再次評議，總部人力資源部根據(jù)公司施工特點以及技能人員構成狀況，組織編寫了十二個工種實操訓練場地方案，內容包括各工種實操培訓的場地規(guī)劃、場地培訓功能、需配置設備、以及建設資金預算等方面?？偛繎?zhàn)略與投資管理部、各工種方案評審專家、以及方案編寫人員參加了評審會議。經(jīng)二次復審，修改后方案已原則通過。公司下一步將結合實際，分階段實施場地的建設。建設公司副總經(jīng)理張衛(wèi)兵、韓景海出席了評審會議。（馬華壽）公司2021年度第一批企業(yè)級施工工法公布本報訊4月30日，公司正式發(fā)文（華興發(fā)〔2021〕66號）公布了2021年公司第一批企業(yè)級施工工法，這是前不久經(jīng)公司施工工法評審委員會對初審入圍的《核電站反應堆廠房筏基ABC層整體施工工法》等22項施工工法進行評審后，最終評出的14項符合列入公司級施工工法條件的工法。這14項企業(yè)級施工工法分別是：核電工程事業(yè)部的《核電站鋼襯里底板和筒體安裝施工工法》、《核電站鋼襯里安裝自動焊施工工法》、《核電站反應堆廠房筏基ABC層整體施工工法》、《次級測量控制網(wǎng)建立與復測施工工法》、《中子探測器支架埋件預制施工工法》；華譽公司的《核電站環(huán)吊牛腿制作施工工法》、《PTA精制干燥機安裝施工工法》、《鋼結構加工中厚鋼板的切割施工工法》；機械化公司的《復雜條件下深基坑強夯擠淤支護施工工法》、《大面積海域深層淤泥爆炸置換施工工法》；國內工程事業(yè)部的《飾面清水混凝土涂裝施工工法》、《復雜地質超深地下連續(xù)墻成槽施工工法》；特殊公司的《核島安全殼預應力施工通道設備安裝施工工法》；國際工程事業(yè)部的《大型低溫儲罐架空整板樁承臺模板施工工法》。（徐蜀霞）中標信息★4月22日，建設公司在上海與德國梯杰易氣體工程和中國成達工程簽訂了浙江LNG項目三個儲罐土建施工合同。該項目是國內第一次完全按照EN14620標準設計的全容罐LNG項目，它的建造將為公司在未來的LNG項目領域的業(yè)務提供并積累更豐富的經(jīng)驗。（吳萬江）★4月23日，國內工程事業(yè)部喜中“天津拖拉機制造戰(zhàn)略東移及產(chǎn)品結構調整建設工程綜合服務樓施工項目”，該工程是天津市20項重大工業(yè)項目之一，位于天津市寶坻區(qū)九園工業(yè)區(qū)。本次中標金額為4648萬元，計劃工期210天。（張敏）田灣核電站砂石加工場安裝工程通過預驗收本報訊4月22日，隨著控制室一聲令下，控制臺發(fā)出一個個啟動指令，田灣核電站擴建工程砂石加工場一段原料石、二段制石、三段制砂系統(tǒng)分別送電和投料，隨后成品儲存石子倉和砂子倉內開始堆積各規(guī)格的砂石產(chǎn)品，同時水處理系統(tǒng)控制室也同步啟動進行了供給水及回收處理。隨后，在華興公司田灣項目部及各參建單位負責人的陪同下，業(yè)主單位江蘇核電和監(jiān)理單位思達貝克斯公司對砂石加工場進行了預驗收，驗收后一致認為砂石場生產(chǎn)的砂石合格，已具備移交投產(chǎn)條件。至此，由華譽公司承建的砂石加工場安裝工程進入了竣工驗收移交階段。該工程計劃于2021年11月25日開始進入設備安裝，但由于土建爆破延期等原因，設備和鋼結構安裝分別滯后了20-40天不等，加上春節(jié)前大雪及春節(jié)長假，原本很緊的安裝和調試工期被壓縮得更短。為此項目部克服各種不利因素，精心組織，分工合作，外部供電高壓電纜施工和砂石場安裝施工同時進行，對關鍵部位組織加班加點，力保合同要求的各安裝節(jié)點。在項目部員工的努力下，終于實現(xiàn)了合同要求的移交條件。（臧華根）福建LNG項目3#儲罐成功封頂本報訊經(jīng)過四天四夜的艱苦奮戰(zhàn)，福建LNG項目新增3#儲罐穹頂于5月2日順利完成混凝土澆筑封頂，至此，3#儲罐主體工程全部完工。為確保3#罐穹頂澆筑成功，項目部充分做好各項準備工作，合理調配現(xiàn)場資源，實行24小時輪班作業(yè)。并組織施工隊伍召開穹頂澆筑演示會，進行安全、技術全面交底。4月28日，現(xiàn)場攪拌站正式啟動，連續(xù)澆筑2592m3混凝土。五一勞動節(jié)期間，全體員工仍然奮戰(zhàn)在施工第一線，保證了重大節(jié)點的按期實現(xiàn)。（丁旭）特殊公司抓好田灣核電容器生產(chǎn)本報訊從春節(jié)后到4月26日，特殊公司廠內項目組已制作田灣核電中低放液體固化容器成品50個。期間全體制作人員團結協(xié)作，克服困難，不斷改進生產(chǎn)工藝，加強質量控制，在生產(chǎn)制作過程中，先后對現(xiàn)有設備、機具進行了升級、改造，同時對生產(chǎn)過程嚴格實行自檢、復檢、質檢“三把關”，力求分工明確到人、責任落實到人。在管好生產(chǎn)的同時，實行定置化管理，車間生產(chǎn)井然有序，對垃圾廢棄物等及時分類處理，做好工完場清工作，保持企業(yè)的良好形象。（高楊）簡訊

4月19日，田灣項目部召開了2021年度第一次安全生產(chǎn)委員會會議，會上項目部總結了一季度安全管理工作，明確了下階段的工作重點：要進一步加強班組建設，確保實現(xiàn)安全管理橫向到邊、縱向到底。（胡海燕）

4月21日，中海油廣東大鵬公司總裁吳正興及外方部門經(jīng)理等一行10人，對廣東LNG消防辦公樓項目現(xiàn)場進行了施工檢查。最終該項目成為所有檢查項目中唯一不符合項、觀察項都為零的項目。（朱士銀）

4月22日，由國內工程事業(yè)部重慶分公司承建的四川維尼綸廠綜合管理中心工程在該廠辦公樓原址舉行了開工儀式，有關領導參加了儀式。（重慶分公司綜合辦）

4月24日，由C2項目部承擔的核電廠FX廠房核清潔施工全面結束，順利通過業(yè)主方竣工驗收，至此，C2核電廠核清潔工作第一階段任務全部完成。（闞春貴）

4月28日，國內工程事業(yè)部興城項目部克服重重困難，經(jīng)過60個日日夜夜的頑強拼搏，提前12天完成了第二個工程節(jié)點，實現(xiàn)了“三高”（高質量、高速度、高安全）目標。（于步景）

4月29日，公司焊工考核中心舉辦焊工考試相關知識培訓。培訓中對相關法規(guī)文件進行了講解；對焊工項目考試分大綱及相關的程序文件進行了宣貫；就民用核安全焊工考試出現(xiàn)的有關問題，進行了交流。（趙晏華）

4月30日上午，由國內工程事業(yè)部第十一管理部負責施工的無錫尚錦城C-B住宅項目順利通過無錫市濱湖區(qū)安監(jiān)站組織的安全文明施工大檢查。（林建國）近日，中核華譽承建的金壇鹽化項目新裝置安裝工程已進入全面試運行階段，項目部全體員工克服了工期緊、任務重、人員少的困難，順利完成了新裝置的單機試運行。（周雪峰何明鳳）C版公司多個先進集體和個人獲表彰本報訊在“五一”、“五四”到來之際，公司多個先進集體和個人近日榮獲上級組織表彰。4月29日下午，揚州市隆重召開慶“五一”表彰大會，我公司國內工程事業(yè)部上海分公司副經(jīng)理兼第十五工程管理部經(jīng)理趙明獲得“揚州市五一勞動獎章”稱號，核電工程事業(yè)部寧德核電項目部核島一隊獲得“揚州市工人先鋒號”，公司工會主席張首男獲得“揚州市優(yōu)秀工會工作者”稱號，公司工會榮獲“揚州市五星級基層工會”并受到表彰。“五四”青年節(jié)前夕，中央企業(yè)團工委表彰了一批先進青年集體和個人，其中我公司核電工程事業(yè)部紅沿河項目部鋼結構隊獲得“中央企業(yè)青年文明號”稱號。此外，公司團委繼2021年被授予“中央企業(yè)五四紅旗團委”以來，再一次被列為“中央企業(yè)五四紅旗團委創(chuàng)建單位”。（張中華）深入開展專題活動扎實推動文化落地公司印發(fā)《2021年企業(yè)文化建設工作安排》本報訊日前，建設公司印發(fā)《2021年企業(yè)文化建設工作安排》，對公司今年企業(yè)文化建設工作進行安排和部署。今年公司企業(yè)文化建設總體思路是：深化主題，細分專題；突出抓手，理順渠道；行為訓練，事成自然；提煉案例，典型引路；精耕細作，持續(xù)努力。2021年公司企業(yè)文化建設將繼續(xù)以“文化落實在項目、理念踐行在崗位”為主題，圍繞“向不良習慣說不”實踐載體，著重開展好“三個一”活動，推進價值理念的實踐，切實將文化建設融入企業(yè)管理和日常工作之中，努力建立起符合公司實際、富有成效的價值理念實踐體系，逐步實現(xiàn)價值理念的真正落地。為深入扎實開展好“向不良習慣說不”專題活動，今年公司要求各個層面要突出主題，著重做好“三個一”，即：開好一個會（管理反思會）；推行一個循環(huán)（PDCA循環(huán)）；開展一項活動（合理化建議活動）。安排還圍繞今年開展的“向不良習慣說不”活動，對組織層面、員工層面（包括管理人員和作業(yè)層員工）的工作任務進行了重點明確。對管理人員要求做到：日事日畢、周會周清、回顧總結、季度反思；對操作員工要求做到：整理整頓、清掃清潔、安全共享、養(yǎng)成習慣。此外，今年公司還將做好以下幾方面工作，包括繼續(xù)開展文化建設成效測評；開展“有效實踐”和“有效實踐者”評選活動；繼續(xù)開展讀書活動；進一步規(guī)范新版VI手冊使用，推進公司形象建設等。（司宣）奏響歡快的旋律公司各單位“五一”、“五四”活動豐富多彩本報訊“五一”、“五四”來臨，公司各單位結合職工的需求，開展了趣味游戲、座談會、演講賽、聯(lián)歡會等活動，讓職工的節(jié)日生活豐富多彩。趣味游戲4月29日下午，公司總部大樓前廣場上歡聲笑語，人流涌動，由公司工會牽頭組織，總部大樓各單位參與的“迎五一”趣味游戲比賽正在進行，“跳大繩”、“腳踏實地”、“同舟共濟”、“毛毛蟲競速”、和“袋鼠運瓜”等五個項目吸引了大樓內員工近300人次參與。此前公司工會還牽頭組織了“中核華興第四屆‘裝飾杯’羽毛球賽”，總部大樓八家單位共70余人，參加了男女單、雙、混雙五個項目的比賽，最終裝飾公司獲得男單、男雙、混雙三個第一名，核電獲得女單和女雙的第一名。此外，各單位60余名選手還參加了撲克牌“摜蛋”比賽。（王鵬）共青團工作會5月4日，寧德核電項目部、紅沿河核電項目部分別召開2021年共青團工作會議暨2021年度表彰會，總結2021年度共青團工作，部署2021年共青團工作，對2021年度先進集體和個人進行了表彰。寧德項目部黨總支書記楊天九要求廣大團員青年要學習先進、爭當先進，勤于學習、勇于創(chuàng)新，團組織要求真務實，創(chuàng)造性地開展好共青團工作。項目部經(jīng)理李兵對團員青年提出了四點要求：一要樹立目標，堅定理想信念；二要有責任意識；三要勤奮好學，樹立終生學習的理念；四要遵照公司黨委書記、總經(jīng)理徐曉明的要求——“往更遠的方向看，以更快的步伐走”去做，立足本職崗位，爭創(chuàng)一流業(yè)績，發(fā)揮生力軍作用。會后，項目領導與參會的團員青年就工作、學習、生活及項目管理等進行了座談。“五一”、“五四”前后，寧德項目部還組織了社會實踐及文體活動。紅沿河項目部黨總支副書記潘懷海在共青團工作會上指出，要運用公司價值理念支撐凝聚青年，搭設青年成長平臺，組織動員青年團員建功立業(yè)。團組織要加強自身建設，切實增強共青團工作的能力。項目經(jīng)理肖衛(wèi)華對團員青年提出三點希望：一是要發(fā)揮好青年團員的模范先鋒作用，踏實做好本職工作；二要加強自身學習，做到“學行合一”，提升個人價值；三要模范踐行公司的價值理念。（蔡晨關美洲仲亞林宋潮英）演講賽4月29日晚，臺山核電項目部團委舉行“讓青春在EPR綻放”主題演講比賽，來自9個部門和施工隊的16名選手參加了比賽。選手們用充滿激情的語言，結合臺山項目部發(fā)展的實際和各自的工作、學習和生活進行了演講。選手們聲情并茂的演講，深深地感染了現(xiàn)場的每一位聽眾。核電工程事業(yè)部副總經(jīng)理、臺山項目部總經(jīng)理王德桂希望青年們堅定理想信念，踐行企業(yè)文化，爭當公司核心員工，努力工作快樂生活，希望共青團發(fā)揮先鋒突擊隊作用，為臺山核電建設建功立業(yè)。（孫美娟/文彌志海/攝）聯(lián)歡會4月28日晚8時，防城港核電項目部舉行了以“慶五一迎五四”為主題的大型聯(lián)歡晚會。包括防城港核電項目部、各專業(yè)公司員工及勞務分包、中廣核工程公司防城港分公司、業(yè)主、監(jiān)理、二三公司等單位的部分員工千余人觀看了演出。嶺澳、臺山、陽江等兄弟項目部以及中廣核工程公司防城港分公司相關領導帶隊送來了精彩的文藝節(jié)目同臺演出。晚會節(jié)目豐富多彩，民族舞、現(xiàn)代舞、獨唱、大合唱、雙簧、小品、三句半、舞臺劇等讓觀眾們意猶未盡。晚會間隙，還進行了現(xiàn)場抽獎活動。（潘小凡/文劉剛/攝）體育比賽“五一”前夕，陽江核電項目部、國內工程事業(yè)部陜西分公司開展了慶?！拔逡弧眹H勞動節(jié)籃球比賽，華譽公司組織開展了籃球、乒乓球、足球比賽，廣大員工積極參與，現(xiàn)場氣氛熱烈，精彩不斷。（綜合部王美蓉介文會）包餃子國內工程事業(yè)部第三十工程管理部工期緊，“五一”期間沒有休息。加班加點奮戰(zhàn)在一線的員工沒有一個人報怨。為了讓大家有個輕松愉快的過節(jié)氣氛，項目部組織人員包餃子，與監(jiān)理、甲方一塊聚餐歡慶“五一”。（三十管理部）此外，5月4日，國際工程事業(yè)部大連LNG項目部組織團員青年前往旅順觀賞櫻花，享受春日帶來的愜意。（孫宏建）簡訊●4月17日，田灣核電項目部召開2021年工作會議，項目經(jīng)理張增孝總結了2021年工作，明確2021年項目部的中心工作是：確保田灣核電站擴建工程5、6號機組FCD順利實現(xiàn)。會上，還對2021年度先進個人進行了表彰。(付敏)●4月25日，國內工程事業(yè)部山東分公司黨總支召開2021年精神文明、企業(yè)文化建設工作研討會，圍繞分公司黨總支工作、精神文明考核指標及“向不良習慣說不”活動展開了討論，并就加快對青年人才的培養(yǎng)和“雙培養(yǎng)”工作進行了交流。通過研討，提出了在分公司范圍內推行管理崗位周計劃工作制度和黨支部工作（信息）動態(tài)月報制度。(于步景)●近日，國內工程事業(yè)部三十三管理部利用三天時間為全體員工做了健康體檢，針對體檢查出的健康問題，管理部領導立即采取措施，不僅改善伙食結構，為員工發(fā)放新鮮水果，同時還添置了運動器材，購買了日常用藥，員工們真切地感受到了關愛。（柳國斌）●陽江核電項目部為期2個月的職工體檢日前結束。此次體檢在不影響生產(chǎn)的情況下，組織職工在休息日分批進行，410名職工進行了體檢，投入費用10萬余元。此外，項目部還對330名勞務工進行了體檢。（宋朝輝）一屆五次職代會優(yōu)秀提案選登選登提案二：設立研究管理BT項目建設的組織機構，為占領建筑高端市場、提高贏利能力提供組織保障（提案人：林建華）[案由]通過BT、BOT等模式的項目建設，以資金撬動城市開發(fā)建設重點項目，向建筑業(yè)高端產(chǎn)業(yè)鏈延伸，為企業(yè)發(fā)展提供新的效益增長點，是企業(yè)“十一五”戰(zhàn)略目標內容之一。目前，國內經(jīng)濟增長對基礎設施建設的巨大需求，已經(jīng)提供了實施BT項目的機遇。但目前，公司對相關政策的把握、項目情況的分析、融資方案的制定等均未有相關機構和人員進行研究和探討，缺乏組織保障機制推動BT項目的實施。[建議和措施]1、增設一個新部門或將建設公司已有的新業(yè)務拓展部門變成實體業(yè)務部門，負責搜集了解相關政策，評估項目情況，與金融機構接觸、制定融資方案，探索BT、BOT項目管理模式。2、摸索制定實施BT、BOT項目建設的流程和相關制度，培養(yǎng)相關人員，如前期調研策劃團隊、項目融資團隊、項目設計團隊和施工管理團隊等。由各區(qū)域公司收集提供相關信息，選取一到二個小型項目進行評估后的試點運行。3、適時組建項目公司，進行BT、BOT項目的嘗試。[解答]公司已成立工程總承包部，按事業(yè)部模式組建，專門負責非核項目的施工總承包、工程總承包、EPC項目、BT/BOT項目的拓展和實施。D版火紅的五月青年的節(jié)日青春的花朵在紅沿河綻放佇立在紅沿河核電建設現(xiàn)場，看著遠方依舊光禿禿的山丘，聽著耳邊習習掠過的海風，緊一緊厚厚的棉衣，不禁自語，紅沿河的春天什么時候才能來呢？為什么寒風戀戀不舍，不肯退去？為什么遠方的群山，遲遲不肯披上綠裝？為什么紅沿河的花朵，還未綻放？扶正頭上的安全帽，向前走去，耳邊傳來建設工地的機器轟鳴聲、建筑者們的指揮聲，和這里的海風一起，匯成一曲贊歌。舉目看到，在我們的建設工地上，有一群青年人正在忙碌著，他們熱情洋溢，面帶微笑。有年輕的技術隊長，在鋼筋水泥墻間奔忙，身先士卒勇挑重擔；有年輕的測量主管，肩扛沉重的測量儀，編制著一級級的控制網(wǎng)；有年輕的質檢組長，手持質量標準，耐心細致地打量著核島外墻。忽然覺得，心頭充滿了陽光，因為我感受到了青春的力量。是他們，將青春揮灑得如此陽光；是他們，用辛勤的汗水詮釋著堅強；是他們，讓青春之花在紅沿河綻放。突然領悟，原來鮮花已經(jīng)開遍了紅沿河的漫山遍野，那是青春之花正在這里綻放。紅沿河的春天已經(jīng)到來！是的，春天在青年建設者熱情洋溢的臉上；春天，在我們每個青年建設者的心中。(關美洲)激情在，青春永不消逝五月的恰?，?，已經(jīng)是酷熱不堪。傍晚，我走在中國村內的小道上邊散步邊和老同學在中互相詢問對方的近況?！白呦蛏鐣髩毫ψ兇罅?，沒時間做自己想做的事情，感覺自己的青春似乎已經(jīng)漸漸遠去……”同學的一句話一時讓我不知該如何回答。掛掉，我沉思了許久，在這個充滿活力的五月，“青春”這個詞匯又一次觸動了我的心弦。一直很喜歡塞繆爾·厄爾曼關于青春的一句話：“青春不是生命的一段時光，不是紅潤的臉頰、紅撲撲的嘴唇和柔軟的雙膝；它是一種精神狀態(tài)，是指不懈的干勁、豐富的想象力和滾燙的情懷。它是生命之源勃勃生機的涌泉?！痹谖覀兩磉叴_實常常有人抱怨青春短暫，抱怨自己在現(xiàn)實的壓力面前沒有了激情，甚至變得老態(tài)龍鐘。我們何嘗不用另一種心態(tài)來看待青春呢，青年并不一定要以歲月的痕跡來衡量，而應該以人的心理狀態(tài)來界定；青春不是意味著年華已逝，而是意味著激情與自信。由此看來，當一個人面對困難能夠表現(xiàn)出足夠的勇氣與激情，不管他的年齡多大，青春都是屬于他的；相反如果一個人在壓力面前哀嘆不已，盡管他依然年輕，那么青春也許真的已經(jīng)悄悄的離他遠去了。青春意味著勇氣多于怯懦，青春意味著自信而非自暴自棄。作為年輕的核電建設者，我們應該煥發(fā)出我們原本應該擁有的激情，燃起我們內心深處求知的渴望，在核電的春風中沐浴成長。只要心中激情不滅，青春就永不消逝！不知不覺恰?，?shù)囊鼓婚_始慢慢降臨，看著周圍三三兩兩的人或散步或慢跑，籃球場上的人更是活力四射，那一刻突然覺得整個恰?，?shù)教幊錆M活力，因為我的心此刻擁有著火熱的激情，就像這如花的五月。(王錦)我們項目部的年輕人我們項目部的年輕人出生在80年代充滿了活力時刻都在拼搏進取如崖間小草，正在破土而出，嶄露頭角如雨后春筍，正在茁壯成長如大鵬展翅，正在社會潮流中施展自己的抱負我們項目部的年輕人為仁者，自立自強、無私奉獻為義者，至真、至善、至美為禮者，恭儉謙讓為智者，挑起祖國的脊梁為信者，言如其人、言行一致我們項目部的年輕人有情，情滿天水濱江有愛，愛在華興有淚，但不輕言放棄有夢，夢在華夏大地我們項目部的年輕人有著昂揚的斗志、堅毅的性格正在建工行業(yè)的火爐里熔煉有話，真誠溝通不后悔，因為這是我們共同的家不怕失敗，因為我們還年輕青春無悔清脆的汽笛聲吹響了出征的號角青春的使者又將踏上征途溫暖的家記錄我們天真爛漫的童年歲月而我們?yōu)榱藷o悔的青春選擇了遠方青春，你渴望無悔，因為我們珍惜兒時的夢想在青春中變成現(xiàn)實師長的教誨在青春中得到傳承親人的期待在青春中奏響凱歌而我，一位青春的使者會用心珍惜青春的分秒青春，你本應無悔，因為我們擁有旺盛的精力支配著我們強健的體魄懵懂的沖動賜予了我們卓越的膽識倔強的執(zhí)著磨練了我們頑強的意志甜蜜的愛情賦予了我們纏綿的柔情而我，一位青春的使者用感恩的心回報所有青春，你注定無悔，因為我們自信面對責任我們選擇自信地勇挑肩上面對黑暗我們選擇自信地期待黎明面對愛情我們選擇自信地傾訴愛慕面對成績我們選擇自信地超越自我而我，一位青春的使者將充滿自信地迎接我們無悔的青春青春！敢想、敢做、敢愛、敢恨便無怨無悔！機遇總是垂青有準備的人這次公司國內工程事業(yè)部對本部部門14個正副職崗位實施公開競聘，按照“公平、公正、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，推行“陽光賽馬”選人舉措選人，給了大家一個機會，一個平臺，不過可能有很多人又要感慨錯失機會了。機遇只偏愛有準備的人，能否抓住機遇、利用機遇，關鍵在于我們的準備，在于平時業(yè)務知識的不斷學習，施工經(jīng)驗的不斷積累等多方面的準備，在于勤奮努力。中國有句古話：臺上一分鐘，臺下十年功。我們常羨慕別人的機遇好，羨慕命運對別人的青睞、羨慕別人的成功。而卻沒有看到榮耀和鮮花背后所付出的千辛萬苦。我以前的同事也有兩位才20多歲就已經(jīng)是工管部副經(jīng)理了，他們的成功不是偶然，他們在剛進公司的時候是花了很大的心血學習的，每天晚上自覺加班學習，看圖紙，算量等等，通過工作有意識地積累自己的經(jīng)驗、鍛煉自己各方面的技能，虛心請教，吃了兩年的苦就嶄露頭角，完成從普通職員到主管的蛻變，再過三年便已是工管部副經(jīng)理了。很多人都羨慕他們短短幾年就完成了別人需要十幾年甚至更長時間才能完成的升職歷程，但我知道他們的過程是艱辛的，要想人前顯貴，必定人后受罪嘛?，F(xiàn)實生活中有些人總是坐著等機遇，躺著喊機遇，睡著夢機遇，做“守株待兔”的人。殊不知如果這樣，機遇就會像滿天星斗，可望而不可及，即使機遇真的來到身邊，他也發(fā)現(xiàn)不了，更不用說去捕捉和利用了。從我身邊所發(fā)生的事例來看，說明公司是比較重視培養(yǎng)人才和不拘一格選用人才的，真正有才、準備充分的人還是很容易獲得提拔的。工管部領導也屢次強調學習、提高業(yè)務能力的重要性。同事們，讓我們從現(xiàn)在開始就在工作中努力學習，時刻準備，提升自身各方面能力，去逮住機遇，不再讓機遇溜走。（胡頌武）E版無私奉獻的家燕李燕李燕，勞務公司保潔主管，2021年度建設公司勞動模范，她從事服務工作八年來，就像辛勤的“家燕”，在平凡的崗位上勤勤懇懇、任勞任怨、盡心盡責、無私奉獻，得到了各方的一致好評。愛崗敬業(yè)，樂于奉獻。她始終以高度的責任心對待本職工作，不分份內份外，認真負責地去完成接到的各項工作。每天堅持早來晚走，只要工作需要，隨叫隨到。遇到困難，不等不靠，帶領大家一起努力解決。她從事的后勤服務工作非常繁雜，包括環(huán)境衛(wèi)生保潔、會議服務、設施維修、食堂服務等等。2021年，她參與完成會議服務幾百場，其中公司慶典、簽約儀式重大活動幾十場。很多會議、培訓等活動都是在節(jié)假日舉行的，她經(jīng)常主動放棄休息，帶領大家做好服務；作為保潔主管，她在安排好保潔員的工作的同時，自己也主動參與具體的工作，苦臟累活都帶頭去干，甚至在人手不夠時，裝燈換鎖的事情她都親自去做，在她的帶領和努力下，保證了公司大樓工作環(huán)境的干凈和整潔。加強學習，不斷提高。作為保潔主管，她深知肩負的責任和壓力，生怕干不好，辜負了領導的期望，影響工作，因此她嚴格要求自己，不斷自加壓力，以高度的事業(yè)心和責任感，勇敢地挑起了這副擔子，工作中她不圖名不圖利，在干中學，學中干。把通過培訓學到的先進管理經(jīng)驗運用到實際工作中，并結合公司后勤服務工作的特點，制訂了相應的管理制度和工作標準，推進了后勤服務工作水平的不斷提高。李東育教有方的耕耘者李東，臺山核電項目部鋼結構隊焊接培訓室培訓老師，公司第一批不銹鋼焊工，2021年度建設公司勞動模范。1995年參加工作，先后在嶺澳核電一期、田灣核電、惠州南海石化、巴核C2項目工作過，具有碳鋼、二氧化碳氣體保護焊、不銹鋼、手工焊、多個位置的焊接能力，具有豐富的施焊經(jīng)驗。2021年在項目部焊工資源緊缺和新手不能滿足施工需要的情況下，項目部決定由李東負責并主持焊工培訓工作，面對如此重任，李東雖心存顧慮與壓力，但在困難面前他沒有退卻，而是迎難而上。接到任務后，他根據(jù)項目工程施工的階段任務情況，開始制定培訓計劃，著手培訓工作。在培訓中，針對新學員缺乏實戰(zhàn)經(jīng)驗和良好的焊接習慣，他便手把手地先作示范，再對每個人在實際操練中存在的問題進行一一糾正。他特別強調學員要養(yǎng)成良好的工作方式、方法與習慣，為幫助經(jīng)常犯錯誤的同志加深認識，他會視其情況，給予適當?shù)捏w力處罰——做俯臥撐，使其在糾正錯誤的同時，又鍛煉了身體，為日后繁重的焊接工作做好體能儲備，做到寓教于樂。為了保證培訓工作和現(xiàn)場施工預制加工工作“兩不誤”，他靈活進行實際操作培訓，每天安排10人次的學員到車間進行實際焊接工作，在保證焊接培訓的情況下，又滿足了現(xiàn)場需求的預制加工任務，做到在實戰(zhàn)中練兵。一份耕耘一份收獲，經(jīng)過培訓首批27名學員全部取得焊工資質，合格率100%，并且在現(xiàn)場實際工作中表現(xiàn)優(yōu)秀，焊接成果得到專家和業(yè)主的一致認可。如今，為臺山核電2號核島鋼襯里施工做好準備，李東正帶領第二、三批學員進行焊接培訓。鄭雪剛搭起登攀的階梯鄭雪剛，南瑞實驗驗證中心工程腳手架班組負責人，2021年度建設公司優(yōu)秀勞務工。鄭雪剛與國內工程事業(yè)部第八工程管理部合作以來，兢兢業(yè)業(yè)，愛崗敬業(yè)，以主人翁的態(tài)度對待工作，扎實苦干，確保了南瑞實驗驗證中心工程和國網(wǎng)電力科學研究院改造工程外腳手架的順利搭拆工作。他在班組中作為負責人，在班組的管理中起到非常重要的作用，在工程中為保證施工順利進行，確保工程施工進度，經(jīng)常日以繼夜，冒著寒冬酷暑戰(zhàn)斗在工作崗位的第一線。在南瑞實驗驗證中心工程和國網(wǎng)電力科學研究院改造工程從事外腳手架搭拆施工，承包方式為包工包料。在工作過程中，能及時出色的完成項目部交代的各項任務，聽從項目的安排指揮，在質量、進度、安全等方面滿足項目部及公司的要求，其中南瑞實驗驗證中心的懸挑外架及超高架子一次性通過驗收，并獲得領導的一致好評。同時，在施工過程中能預見可能出現(xiàn)的各種問題，并及時采取措施防止危險情況的發(fā)生，為項目部節(jié)約一部分成本。在工作中該同志以安全為重點，以自身的行為為表率，為公司的利益貢獻自己的力量。施工期間積極配合項目部技術人員提前編制腳手架冬、雨季施工等專項方案，配合項目部安全員每周檢查一次腳手架的質量和安全，并對發(fā)現(xiàn)的安全質量問題進行及時整改，保證架體拉接點的牢固性和架體地基的沉降度、架體四周的安全防護和架體安全網(wǎng)的掛設和架體扣件的牢固度等，防止腳手架倒塌失穩(wěn)。羅正華善打硬仗的土建工長羅正華，紅沿河核電項目部3RX內部結構土建工長，2021年度建設公司優(yōu)秀勞務工。2021年，他進入嶺澳二期核電項目部木工班工作。無論是在嶺澳二期核電項目部，還是在紅沿河核電項目部，他在各個崗位上都能夠做到任勞任怨，踏實、認真、努力的工作，在平凡的崗位上創(chuàng)造出了不平凡的業(yè)績，受到周圍同事、領導和相關客戶的一致認同和肯定。2021年下半年，作為紅沿河核電站1RX內部結構代理土建工長，面對甲供預埋件不能及時到場、大批嚴重滯后的困難和挑戰(zhàn)，他并沒有停滯不前和被動等待，而是帶領各木工班組、鐵件班組主動與相關人員積極溝通尋找解決問題的突破方案，并提出了積極合理的建設性意見，將在此階段中因甲供埋件滯后而導致的施工風險和損失減少到最小。同時，他用自己冷靜的思考、堅強的意志和超出常人的吃苦精神和忍耐力，在相關領導和同事的幫助下帶領班組經(jīng)過近半年的努力成功實現(xiàn)了堆芯12米平臺、20米平臺及34米平臺的順利完成，為1RX提前38天穹頂?shù)跹b做出了應有的貢獻。2021年9月至今，作為3RX內部結構木工工長，憑借豐富經(jīng)驗和團隊之間的充分溝通，他帶領各木工、鐵件班組，克服冬季施工帶來的種種困難，成功完成了-3.5米至+4.65米平臺攻堅任務，為2021年實現(xiàn)項目部預定的3RX內部結構主體完工目標打下了堅實的基礎。徐洪軍“沖鋒陷陣”的攻堅班長徐洪軍，2021度建設公司優(yōu)秀勞務工，曾在嶺澳一期、二期核島隊工作。2021年6月，在寧德核電項目部核島一隊木工一班擔任班長。工作中，他遵紀守法，勤勤懇懇，服從工作分配，凝聚全班力量，先后出色地完成了隊里交給的各項施工任務。在工程施工當中，徐洪軍帶領全班同志急工程所急，想工程所想，合理安排、調動人員，加班加點，按時保質保量完成了各個節(jié)點施工任務，受到了各方的好評。據(jù)統(tǒng)計，在項目部大干60天搶工期間，木工一班僅支拆模板就達到3000多平方米。特別是在內部結構+4.65～+7.5米墻體中子探測器定位框架安裝過程中，其調節(jié)精度為0.8mm，而且鋼筋密集，徐洪軍以身作則，帶頭鉆進插筋密集的內部結構調節(jié)中子探測器定位框架，與其它項目部相比，僅中子探測器定位框架安裝這一項就節(jié)約了兩天的時間，因此，木工一班被隊里稱為“攻堅班”。工作中，徐洪軍始終把安全放在第一位，做到不違章、不蠻干，嚴格按照安全交底書施工，臨邊洞口的防護做得比較到位，對每天的工作內容了解很清楚，通過對施工區(qū)域和施工危險源進行有效的辨識，提高了班組人員安全防護的能力，整個班組“我要安全”的意識比較濃，多次被項目部評為“安全文明班組”。同時質量控制嚴格，例如在安裝預埋件時，班組認真核對數(shù)量及準確位置，模板支設達到公司的質量標準。他所負責施工的場地文明整潔，物料分類堆放整齊，在公司內部樹立了一個良好的形象。孫圣剛勤奮進取者的足跡孫圣剛，嶺澳核電二期項目部工長助理，2021年建設公司優(yōu)秀勞務工。通過在深圳華興建設10多年的工作磨礪和不懈追求，他從一名普通的勞務工，鍛煉成為一名工長助理，他的成長經(jīng)歷，一方面體現(xiàn)出了公司對人才的重視；另一方面也證明了在華興公司只要肯勤奮上進，踏實努力的工作，并善于把握每個機會，就一定能夠取得成功。在做工人時，他就吃苦耐勞，踏實肯干。工作中，他勤于動手，善于動腦，經(jīng)常虛心地向班長、工長及技術人員請教一些與施工相關的知識，通過日積月累，他對現(xiàn)場水電及管道安裝、焊接、開挖和回填、模板及混凝土施工等各種工作都有了較好的掌握，成為生產(chǎn)工作中的多面手和一名優(yōu)秀的施工能手。此外，他在服從上級工作安排的同時，還注重與其他工人的協(xié)作配合，并且出色地干好交辦的每一項任務。在做班長的時，他兢兢業(yè)業(yè)，積極進取，努力加強業(yè)務能力和班組管理知識的學習，不斷提高自身素質；配合工長按照技術人員現(xiàn)場安全技術交底的要求安排組織好班組工作，并不斷總結、積累施工中的工作經(jīng)驗，進行運用和再實踐?，F(xiàn)在他已是一名工長助理，因此他更是嚴格地要求自己，注重從多方面去提高自己，特別是項目遇到急難險重的任務，他都會積極請戰(zhàn)，并高標準嚴要求，出色地完成。他帶領的管網(wǎng)班在現(xiàn)場的搶工任務中，被業(yè)主方稱為“沖鋒班”，班組多次被評為先進班組，他本人也多次被評為項目部優(yōu)秀勞務工。朱云祥用熱情和執(zhí)著去工作朱云祥，國際工程事業(yè)部福建LNG項目土建隊木工班長，2021度建設公司優(yōu)秀勞務工。自1988年參加工作以來，他從基層木工做起，從基礎的模板制作、安裝，到識圖、測量放線，他把滿腔的熱情投入到工作學習中，通過二十多年來的學習和實踐，做到了測量工作無失誤、木工作業(yè)無差錯，所參建工程保證按時甚至提前完成，他帶領的木工班組也具備了很強的業(yè)務水平。作為一名勞務工，他以豐富的工程土建經(jīng)驗和無私奉獻精神贏得了領導和同事的稱贊。過硬的技術是創(chuàng)新的基礎，朱云祥在不斷鉆研的基礎上，對DOKA模板的加工、制作、安裝、施工工藝有了很深的了解，對DOKA模板的技術要領了如指掌，他提出了一系列創(chuàng)新建議：大連LNG墻體十層作業(yè)時，原計劃DOKA模板中平臺留給中油六建做操作平臺，朱云祥提議對定位錐位置進行調整，將模板上平臺留做操作平臺，不僅節(jié)省了拆除上平臺和安裝中平臺所需要的時間，保證了工期，并且兩個罐共節(jié)省96個定位錐錨固板，節(jié)省成本萬余元。在福建LNG3號罐墻體3層作業(yè)時，由于墻面是個變截面，原計劃所有模板需全部拆下并將模板高度增加150mm，在朱云祥的建議下，將定位錐位置和大模板進行調整，既避免了模板拆除所需要的時間、節(jié)省了模板增加高度所需要材料，也避免了兩個變截面之間出現(xiàn)的“錯臺”，大大地縮短了工期、節(jié)約了成本，也保證了墻體質量。寒來暑往，朱云祥同志用吃苦耐勞、身先士卒的工作態(tài)度，影響和帶動著周圍的同事，作為一名普通建設者他用自己的實際行動為華興的發(fā)展做出了自己的貢獻。劉洋發(fā)業(yè)精于勤終成器劉洋發(fā)，四川宏信勞務瓦工，2021度建設公司優(yōu)秀勞務工，熟悉他的人都說，那是個技術精、講質量、守安全、踏踏實實干活的人。十多年前，剛剛走出山區(qū)老家外出務工的劉洋發(fā)，為了盡快掌握抹灰技術，他將磚塊搬到自己的宿舍利用休息時間苦練。為了找到砌磚的手感，他在手上打滿血泡的情況下仍堅持不戴手套，忍著疼痛耐心揣摩著砌筑的要領。功夫不負有心人，多年的工作實踐使他很快脫穎而出，成為各個項目部爭先聘用的優(yōu)秀務工者。在施工一線，劉洋發(fā)不愛張揚，扎實苦干，工作中想得最多的是如何用勤奮的工作來實現(xiàn)自己的理想，用腳踏實地的工作態(tài)度和本領來展現(xiàn)自己的人生價值。2021年3月，在上海分公司承建的嘉興世貿(mào)工地砌筑施工中，為搶工期他總是班組里每天第一個到工地，最后一個離開工地的人，他把質量看得比什么都重，作為項目部生產(chǎn)骨干的他，義無反顧，挑起了瓦工班長的重擔，帶領職工為嘉興世貿(mào)工程的建設而日夜施工。多少個中午，其他職工都在午休，他卻在四面透風的工棚里研究圖紙，查找資料，與項目部管理人員探討著技術方面的問題。由于他的認真、勤奮，使他成為對項目部施工生產(chǎn)大有幫助的人。了解他的人都說，那是守安全的工人，每天早上上班，他不但自己戴好安全帽，還總是提醒大家不要忘記戴好安全帽。在技術上他也從不保留，誰愿意學，他就很樂意地去教。2021年元旦過后，他老家來，家中有事讓他趕回去。然而當他了解到工程即將開始搶工，最緊張的就是瓦工時，沒有任何怨言，愉快地留了下來。

鉆井工程承包合同甲方：＿＿＿＿＿＿＿

乙方：＿＿＿＿＿＿＿

雙方經(jīng)充分協(xié)商，達成如下協(xié)議：

第一條總則

第一、井位

１．鉆井施工地點：＿＿＿＿?。撸撸撸呤校撸撸撸呖h＿＿＿＿鄉(xiāng)

２．地形圖

３．井位設計圖

４．地層構造圖

第二、國家、部、局對鉆進工程施工的批準投資計劃、工程項目，設計任務書等文件號及影印件。

第三、井別：

第四、鉆井口數(shù)：

第五、井深結構：

第六、質量：

１．井身質量合格率

２．固井質量合格率

第七、價格

１．調整井單價＿＿＿元／米，合計金額＿＿＿＿＿萬元

２．開發(fā)井單價＿＿＿元／米，合計金額＿＿＿＿＿萬元

第二條工程期限本合同鉆井工程自＿＿＿＿年＿＿月＿＿日開鉆至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日全部鉆完。在組織鉆井工程施工中，如遇下列情況，得順延工期，雙方應及時進行協(xié)商，并通過書面形式確定順延期限；第一、因天災或人力不能抗拒的原因被迫停工者；第二、因甲方提出變更計劃或更變施工圖而不能繼續(xù)施