關(guān)于工作協(xié)議書范文合集7篇

關(guān)于工作協(xié)議書范文合集7篇_________博士后流淌站(甲方)承受_________大學(xué)(學(xué)院、討論所)博士學(xué)位獲得者_(dá)________(乙方)為博士后討論人員，合作導(dǎo)師_________。為了明確各自的責(zé)任、權(quán)利和義務(wù)，維護(hù)雙方的合法權(quán)益，特簽訂如下協(xié)議：

一、甲方依據(jù)《_________》對乙方實行治理;乙方在站期間應(yīng)自覺遵守甲方的各項規(guī)章制度，主動承受甲方的治理，積極參與甲方組織的有關(guān)科研活動。

二、甲方為乙方供應(yīng)必要的工作條件。有關(guān)科研工程(課題)、規(guī)劃在力求結(jié)合甲方工程和討論方向的前提下，由乙方與合作導(dǎo)師、指導(dǎo)小組共同商定。乙方在合作導(dǎo)師和指導(dǎo)小組的指導(dǎo)下開展科學(xué)討論，并依據(jù)甲方的要求，定期報告博士后討論工作的進(jìn)展?fàn)顩r。乙方在站期間完成的科研成果的第一署名單位應(yīng)是_________。

三、乙方應(yīng)按商定的討論規(guī)劃開展工作。因特別緣由需轉(zhuǎn)變討論規(guī)劃者，須征得合作導(dǎo)師的同意，并報甲方主管部門備案。

四、乙方在站期間的表現(xiàn)不適于連續(xù)進(jìn)展博士后討論工作，或有正值理由申請退站的，甲方應(yīng)勸其退站或準(zhǔn)予退站。

五、甲方依據(jù)國家有關(guān)規(guī)定和《_________》為乙方供應(yīng)博士后租賃住房一套;并依據(jù)乙方的要求，為其配偶(必需是國家正式職工)、子女積極聯(lián)系借調(diào)、入學(xué)(托)事宜。

六、乙方在站期間的博士后日常經(jīng)費為每年_________元人民幣。乙方并可依據(jù)《中國博士后科學(xué)基金資助條例》申請科學(xué)基金資助金，有突出奉獻(xiàn)者經(jīng)審批可獲得相應(yīng)的嘉獎基金的嘉獎。博士后日常經(jīng)費和科學(xué)基金資助金的治理使用方法執(zhí)行《_________》和《中國博士后科學(xué)基金資助條例》中的有關(guān)條款。

七、乙方在站期間，其行政、工資、組織關(guān)系按_________在職人員治理，甲方每月發(fā)給乙方_________元的補(bǔ)貼(每年_________個月);乙方的工資、補(bǔ)貼從博士后日常經(jīng)費中支付。

八、甲方受乙方出站后工作單位的托付，依據(jù)全國博士后治理委員會《關(guān)于博士后討論人員專業(yè)技術(shù)職務(wù)評審和任職的原則意見》，參照_________評定高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的要求，受理乙方相應(yīng)的高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評審。

九、依據(jù)博士后討論工作的需要，經(jīng)審批，乙方在站期間可出國參與學(xué)術(shù)會議或短期學(xué)術(shù)溝通活動(一般不超過三個月)。

十、乙方進(jìn)站時間為_________年_________月_________日，工作期(兩年)滿后應(yīng)按時出站。若未按時完成討論工作，乙方應(yīng)提出書面申請，經(jīng)甲方主管部門報請全國博士后治理委員會批準(zhǔn)，可適當(dāng)延長出站時間，但延長期限最長不得超過_________年。延長期間乙方的工資及補(bǔ)貼由甲方依據(jù)《_________》負(fù)責(zé)解決。

十一、乙方工作期滿出站前，應(yīng)依據(jù)甲方的要求，進(jìn)行博士后出站報告會，并依據(jù)《_________》提交博士后討論工作報告、討論成果及其名目等有關(guān)書面材料。甲方應(yīng)對其學(xué)術(shù)水平、業(yè)務(wù)力量及科研成果進(jìn)展全面考核，提出評價意見。甲方主管部門負(fù)責(zé)對乙方的出站材料進(jìn)展審核，并報送全國博士后治理委員會辦公室審批。乙方被批準(zhǔn)出站后，應(yīng)準(zhǔn)時辦理離校手續(xù)。

十二、乙方工作期滿就業(yè)實行雙向選擇，自主擇業(yè)(已同有關(guān)用人單位簽訂協(xié)議者，按協(xié)議就業(yè))。

十三、本協(xié)議一式_________份，甲方所在院(系)、合作導(dǎo)師、主管部門和乙方各執(zhí)_________份。

甲方(蓋章)：_________乙方(簽字)：_________

負(fù)責(zé)人(簽字)：_________

_________年____月____日_________年____月____日

合作導(dǎo)師(簽字)：_________

_________年____月____日

工作協(xié)議書篇2

甲方（用人單位）：xxx工程部

乙方（效勞者）：

姓名性別身份證號碼

國內(nèi)聯(lián)系電話：戶籍類型（農(nóng)業(yè)、非農(nóng)業(yè)）

家庭住址：郵政編碼：

現(xiàn)住址：

甲乙雙方本著公平自愿，公正公正，協(xié)商全都，誠懇信用的原則，簽訂本協(xié)議。

一、效勞期限

本協(xié)議是以完成肯定工作任務(wù)為期限的協(xié)議。自20xx年月日起至201年月日止。一天基準(zhǔn)工作時間為10小時。視工程工程進(jìn)展詳細(xì)狀況和個人工作實際表現(xiàn)，甲方有權(quán)延期或提前完畢該協(xié)議。

二、工作崗位及薪酬待遇

乙方依據(jù)甲方要求，到沙特PET工程工程部工作。甲方可依據(jù)工作需要和乙方的專業(yè)特點，工作力量及業(yè)績，根據(jù)合同誠信原則，調(diào)整乙方的工作崗位，乙方應(yīng)無條件聽從甲方的安排。

工程部實行以崗位定薪酬制度。乙方依據(jù)甲方的工作崗位安排，在工程部享受如下工資薪酬待遇：

1、境外月根本工資：人民幣元。

2、境外月考核工資（包含加班費）：人民幣元。薪酬計算周期以到達(dá)現(xiàn)場工作開頭，到離開工程停頓工作為準(zhǔn)。公休節(jié)假日按工程部規(guī)定執(zhí)行。工資每月發(fā)放一次。乙方指定以下賬戶供甲方支付薪金，開戶銀行為農(nóng)行賬戶，戶名：

3、考試合格以后，高級電焊工、月保底10500元人民幣，中級電焊工、保底9500元人民幣。

三、甲方的義務(wù)和權(quán)利

1、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)展勞動紀(jì)律，勞動安全衛(wèi)生和外事等方面的根本學(xué)問教育。依據(jù)中國和工程所在國的有關(guān)對勞動者的勞動安全衛(wèi)生、勞動愛護(hù)等方面的規(guī)定和相關(guān)國際慣例，為乙方供應(yīng)符合相關(guān)規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生和必要的勞動愛護(hù)用品，保障乙方在勞動過程中的安全和安康。

2、甲方將定期對乙方的工作績效進(jìn)展考核。經(jīng)考核不合格的，甲方有權(quán)換崗使用或降級使用，并降低相應(yīng)的工資數(shù)額。

3、對不能完成工作，或連續(xù)三次考核不合格，或者不聽從工程部治理的，甲方有權(quán)要求乙方離開工程部回國，并將返程機(jī)票費用從乙方工資中扣除。

四、乙方的權(quán)利和義務(wù)

1、乙方自愿到甲方承建的沙特PET工程工程部工作，同意甲方規(guī)定的在沙特施工期間的工資及福利待遇，同意甲方托付承包商為乙方代發(fā)薪酬。

2、乙方必需嚴(yán)格遵守甲方和承包商境外公共安全治理方法的有關(guān)規(guī)定，喜愛祖國，自覺維護(hù)國家榮譽和中華民族尊嚴(yán)，不做有損國格和人格的事情；遵守外事紀(jì)律，遵守并敬重工程所在國的法律、法規(guī)以及風(fēng)俗習(xí)慣；乙方為甲方忠誠負(fù)責(zé)，盡力維護(hù)甲方的良好聲譽，不做任何不利于甲方的事情；乙方在出國期間因違反上述治理規(guī)定和要求而造成后果的，其責(zé)任自負(fù)，同時甲方對其追究相關(guān)責(zé)任。

3、乙方必需嚴(yán)格遵守甲方及承包商規(guī)定的工程治理制度和其它規(guī)章制度，聽從甲方及承包商的領(lǐng)導(dǎo)，根據(jù)甲方及承包商安排的工作內(nèi)容及要求履行效勞義務(wù)，積極主動地按時完成規(guī)定的工作量，并到達(dá)規(guī)定的質(zhì)量要求。

4、乙方必需嚴(yán)格遵守甲方及承包商的有關(guān)HSE治理的各項規(guī)定，安全操作規(guī)程，并有權(quán)拒絕違章指揮。

5、乙方因工作之外的個人緣由造成的一切損失與損害由乙方個人擔(dān)當(dāng)。

6、乙方在工程部工作期間，將護(hù)照等托付承包商的沙特PET工程工程部統(tǒng)一保管。

7、乙方享有每連續(xù)工作10個月（依據(jù)狀況調(diào)整，廚師12個月，治理人員6個月）休息20天假期（含在途時間）的權(quán)利，休假期間停發(fā)薪酬，路費實報實銷。若因工作需要不能休假的，賜予5000元人民幣一次性補(bǔ)償。（治理人員休假期間薪酬按平均月薪酬的25%計發(fā)）；

8、依據(jù)乙方的要求，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商全都，甲方應(yīng)為乙方繳納的各類社會保險費已包含在本協(xié)議其次條商定的乙方的工資酬勞中，乙方確認(rèn)甲方支付的工資酬勞中包含每月社會保險費補(bǔ)助?；谏鲜鼍売桑曳降母黜椛鐣ｋU由本人自行到社會保險部門繳納。乙方若要求甲方繳納社會統(tǒng)籌保險的，甲方支付給乙方的社會保險費補(bǔ)助應(yīng)退還給甲方，未支付的補(bǔ)助停頓支付。

9、乙方必需具備身體安康條件，或持有縣級以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)出國人員安康體檢合格證明；

10、乙方應(yīng)在本協(xié)議簽訂前交納履約保證金元。此保證金在乙方回國后由乙方本人到甲方單位取回。

五、違約責(zé)任

1、協(xié)議一經(jīng)訂立，即具有法律的約束力，雙方應(yīng)當(dāng)仔細(xì)履行。

2、任何一方有意或者過失違反協(xié)議規(guī)定，致使協(xié)議書不能履行或者不能完全履行，并給另一方造成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)當(dāng)賠償對方實際損失。

3、假如乙方違反協(xié)議有關(guān)條款，拒不聽從工程部工作安排或拒不聽從工程部工作治理導(dǎo)致本協(xié)議不能連續(xù)履行，或乙方擅自離去的，則乙方回國的費用由本人擔(dān)當(dāng)，并擔(dān)當(dāng)違約金10000元人民幣；假如乙方違約給甲方及工程部造成的損失數(shù)額大于違約金數(shù)額的，甲方有權(quán)根據(jù)實際損失要求乙方賠償。

4、在本協(xié)議簽訂后，甲方就乙方出國手續(xù)等事宜正在辦理或已經(jīng)辦理完畢，乙方無正值理由拒不到沙特PET工程工程部工作的，甲方為乙方出國所發(fā)生的全部費用由乙方擔(dān)當(dāng)，并由乙方另外擔(dān)當(dāng)違約金10000元人民幣。

5、乙方在沙特PET工程工程部履行職務(wù)期間，假如乙方由于履行職務(wù)之外的行為給工程部或所在國的個人、單位造成不良影響引發(fā)糾紛或可能引起糾紛，甲方或工程部為了避開事態(tài)擴(kuò)大、解決糾紛等必要的支出，以及為乙方墊付的費用由乙方擔(dān)當(dāng)。

六、其它

1、本協(xié)議書未盡事宜，雙方本著有利于工作的原則協(xié)商確定。

2、乙方應(yīng)于抵達(dá)工程部所在國后24小時內(nèi)向甲方通報狀況，并在兩天內(nèi)到承包商的沙特PET工程工程部辦理報到相關(guān)手續(xù)。

3、工資薪酬待遇及社會保險待遇等與工程工程部所在國相關(guān)規(guī)定存在差異或相沖突的，按本協(xié)議的商定執(zhí)行。

4、工作時間為10小時/天，乙方同意并確認(rèn)加班費用已經(jīng)包含在本協(xié)議商定的薪酬中，甲方不需要另行支付。

5、乙方待工時，薪酬待遇相應(yīng)降低。

6、乙方因病發(fā)生的費用由乙方負(fù)擔(dān)。

7、乙方在國外工程部施工中導(dǎo)致傷殘、死亡的，根據(jù)甲方所在地法律規(guī)定和政策辦理，依據(jù)責(zé)任劃分，通過甲方托付工程部為其投保的意外損害保險進(jìn)展賠償和補(bǔ)償，不再另行賜予其它經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償和賠償。乙方的相關(guān)賠償根據(jù)意外損害保險合同商定賠付，意外損害保險賠付額作為國內(nèi)的工傷待遇計算，高于國內(nèi)工傷保險待遇的，高出局部由乙方及其親屬享有，低于國內(nèi)工傷保險待遇的，缺乏局部由甲方補(bǔ)足。意外發(fā)生時，受害人及其利害關(guān)系人都有義務(wù)防止損失連續(xù)擴(kuò)大，否則，由此造成的損失由責(zé)任方擔(dān)當(dāng)。

8、有以下情形之一的，本協(xié)議可以終止履行：

①乙方被證明不符合錄用條件的；

②乙方涉嫌犯罪或觸犯當(dāng)?shù)孛袼?，被國外公安機(jī)關(guān)等部門限制人身自由或被當(dāng)?shù)孛耖g組織控告或警告的；

③乙方有隱瞞病史、供應(yīng)虛假信息或證件等欺詐行為的；

④乙方患病或非因工傷不能從事原工作的；

⑤發(fā)生不行抗力導(dǎo)致本協(xié)議無法連續(xù)履行的；

9、乙方因私及被遣返回國的機(jī)票等費用由乙方自理。

10、乙方抵達(dá)沙特PET工程工程部施工現(xiàn)場前不享受本協(xié)議相關(guān)的薪酬等待遇。

11、雙方在執(zhí)行本協(xié)議過程中如發(fā)生爭議，應(yīng)首先協(xié)商解決。協(xié)商不成時，任何一方均可以向甲方住宅地勞動仲裁院提請仲裁，對仲裁仍不滿足者，可向甲方住宅地人民法院提起訴訟。

12、本協(xié)議一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。

甲方（簽章）乙方簽名（簽章）：

授權(quán)代表簽名：

工作協(xié)議書篇3

甲方：_________

乙方：_________

為發(fā)揮教學(xué)與科研部門各自的優(yōu)勢，提高教學(xué)科研水平，雙方在公平、自愿的根底上達(dá)成以下友好溝通與合作協(xié)議：

一、甲方定期或不定期聘請乙方討論人員舉辦學(xué)術(shù)講座、專題報告，介紹學(xué)術(shù)討論和學(xué)科進(jìn)展動態(tài)。

甲方為乙方供應(yīng)如下條件：

1．_________。

2．_________。

二、乙方為甲方供應(yīng)如下條件：

1．_________。

2．_________。

三、雙方依據(jù)狀況定期或不定期開展學(xué)術(shù)溝通與研討活動；雙方組織的有關(guān)學(xué)術(shù)會議優(yōu)先邀請對方參與。

四、舉辦

學(xué)術(shù)講座、專題報告或組織學(xué)術(shù)溝通活動等的有關(guān)費用由雙方協(xié)議解決。

五、甲乙雙方建立領(lǐng)導(dǎo)人定期協(xié)商機(jī)制，就本年度合作事宜進(jìn)展磋商，磋商每年一次，地點輪換。雙方實行聯(lián)絡(luò)員制度，甲方由_________作為聯(lián)絡(luò)員，乙方由_________作為聯(lián)絡(luò)員，負(fù)責(zé)日常合作事宜的溝通與落實。

六、本協(xié)議自雙方簽字蓋章之日起生效。

七、本協(xié)議有效期為_________年，協(xié)議期滿后，雙方如需連續(xù)合作，可續(xù)簽協(xié)議。

八、未盡事宜，雙方協(xié)商解決。

九、本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。

甲方（蓋章）：_________

乙方（蓋章）：_________

法定代表人（簽字）：_________

法定代表人（簽字）：_________

_________年____月____日

_________年____月____日

工作協(xié)議書篇4

甲方：有限公司（以下簡稱甲方）乙方：有限公司（以下簡稱乙方）

甲、乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，本著公平、互利、力求雙贏的原則就乙方為甲方供應(yīng)餐飲效勞達(dá)成以下協(xié)議。

一、經(jīng)營與效勞范圍

根據(jù)甲方餐飲效勞需求，乙方為甲方供應(yīng)職工餐（早、午、晚、夜宵）、接待餐、自由餐等社會化經(jīng)營和效勞工程，本協(xié)議就餐廳效勞相關(guān)事項進(jìn)展明確。

二、餐費標(biāo)準(zhǔn)

職工餐：應(yīng)供應(yīng)多種套餐供員工選擇，一般套餐按5.00元/人的標(biāo)準(zhǔn)合理計價如市場環(huán)境變化較大，套餐標(biāo)準(zhǔn)可由雙方再行協(xié)商。自由餐、接待餐按低于市場價格、保證乙方略有盈余的原則合理計價。

三、效勞期限：

1、自年月日起至年月日止，效勞期為壹年。期滿后，在同等條件和要求下，乙方應(yīng)有優(yōu)先進(jìn)駐權(quán)。

2、在協(xié)議簽訂之后，乙方試用二個月，如二個月期間不能扭轉(zhuǎn)現(xiàn)有局面或不能到達(dá)甲方要求和滿足（含小餐廳），甲方有權(quán)終止協(xié)議。四、場地使用及有關(guān)費用

1、甲方免費向乙方供應(yīng)目前屬于甲方廚房全部的場地和用具的使用權(quán)。進(jìn)場前甲方負(fù)責(zé)將現(xiàn)有根底設(shè)施及廚房用品配齊并做修理保養(yǎng)，符合使用要求后交付乙方使用。全部物品經(jīng)清點（按移交清單雙方簽字）后，移交乙方使用，效勞期滿后，乙方應(yīng)將全部屬于甲方的物品交還甲方，如有遺失和損壞，乙方負(fù)責(zé)賠償（自然耗損除外）。

2、效勞期內(nèi)，食堂內(nèi)的用具修理，設(shè)施維護(hù)由乙方擔(dān)當(dāng)。

3、效勞期內(nèi)，水電煤炭等費用由乙方自負(fù)。為保證伙食質(zhì)量，讓利于甲方職工，電、甲方按每月5000元標(biāo)準(zhǔn)賜予乙方水、煤消耗補(bǔ)貼，超出局部由乙方擔(dān)當(dāng)。款待餐所用燃料費用（煤氣費用等）由乙方自負(fù)。水電的消耗量以甲方為乙方單列的水表、電表計量為準(zhǔn)。水費單價為：2.30元/噸，電價為：0.7元/度。如乙方使用甲方煤炭，煤炭的消耗量以甲方地磅計量為準(zhǔn)，價格以甲方選購價計價，乙方也可自行選購煤炭。

4、如政府相關(guān)部門要求申領(lǐng)《衛(wèi)生經(jīng)營許可證》等，甲、乙雙方均應(yīng)予積極配合。

5、乙方對款待餐局部實行有償效勞，要向甲方交納治理費用，甲方按款待餐營業(yè)額的5向乙方收取治理費。

6、乙方所供應(yīng)的款待餐廳菜肴價格應(yīng)低于市場價格，甲方參加核定價格。接待餐廳應(yīng)配備淮揚菜式廚師，包廂效勞人員效勞水準(zhǔn)須經(jīng)甲方認(rèn)可。

7、乙方不得利用甲方場地從事對外經(jīng)營活動。

8、甲方在現(xiàn)有的根底硬件設(shè)施上，不再向乙方供應(yīng)，如乙方需添加餐具，由乙方自行解決，。合同終止時，甲乙雙方按清單交接。

五、膳食供給及有關(guān)效勞

1、飯菜供給方法：憑飯卡進(jìn)餐；

2、憑飯卡進(jìn)餐，乙方應(yīng)按菜季供應(yīng)多種菜品供員工就餐選擇，每餐大葷品種不低于4種，素菜不低于6種，每餐價格5.00元/餐標(biāo)準(zhǔn)為至少一大葷二素菜，米飯、例湯不限量，員工用餐同時可選各式小炒和特色菜品。

3、款待餐和自由餐標(biāo)準(zhǔn)另議，需要時甲方可預(yù)先提出新標(biāo)準(zhǔn)，乙方則按標(biāo)準(zhǔn)操作，力求做到客戶滿足。

4、菜式品種每餐應(yīng)常常輪換一周內(nèi)盡量做到不重復(fù)。乙方做到提前公布一周菜譜，無特別狀況，不得更改。

5、膳食供給時間：早餐6：30-7：午餐11：-12：晚餐：30-19：30；0020；17：00；夜宵1：00---2：30；超過規(guī)定時間，食堂不再供餐。甲方可依據(jù)生產(chǎn)需要，向乙方提出變更就餐時間，乙方應(yīng)于積極協(xié)作，并須準(zhǔn)時開餐，做到飯熱菜香。

6、乙方銷售的食品，應(yīng)做到價廉物美。

7、乙方對小餐廳必需以三星級標(biāo)準(zhǔn)來經(jīng)營治理，到達(dá)甲方的要求和滿足，效勞員必需有專業(yè)業(yè)務(wù)學(xué)問和禮儀學(xué)問，二個月試用之后，乙方可以承包形式經(jīng)營，詳細(xì)承包方案另議。

8、乙方可以供應(yīng)早點，要求把戲品種多，在公司門口或在食堂都可以擺賣，但肯定要做到衛(wèi)生達(dá)標(biāo)。

六、衛(wèi)生治理和環(huán)境愛護(hù)

1、效勞期內(nèi)，乙方應(yīng)搞好轄內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生工作，噪聲、污水、煙塵排放應(yīng)符合國家標(biāo)準(zhǔn)，飯?zhí)脙?nèi)外保持衛(wèi)生干凈。甲方有權(quán)對乙方轄內(nèi)衛(wèi)生工作進(jìn)展檢查、考核。

2、垃圾污物應(yīng)按指定地點放置，不得任憑丟棄。

3、乙方應(yīng)按有關(guān)規(guī)定自覺承受衛(wèi)生治理部門對轄區(qū)內(nèi)工作檢查、監(jiān)視。

4、廚房用品具嚴(yán)格實行一洗二過三消毒的衛(wèi)生規(guī)程。

5、不得出售任何變質(zhì)或受污染的食物。發(fā)生食物中毒現(xiàn)象，全部責(zé)任由乙方擔(dān)當(dāng)

6、乙方全部工作人員上崗前必需通過勞動部門指定醫(yī)院（或防疫站）的體檢，并領(lǐng)取飲食行業(yè)安康證上墻公開。

7、乙方在實際操作中若有違反上述規(guī)定者，所導(dǎo)致的后果由乙方全部擔(dān)當(dāng)。

七、制度的建立

1、效勞期內(nèi)，乙方應(yīng)建立、健全各項規(guī)章制度及有關(guān)崗位責(zé)任制和操作規(guī)程，并嚴(yán)格按制度和操作規(guī)程工作。制度建立主要包括：防火、防毒、防盜、衛(wèi)生治理、物流選購和供給等方面。

2、乙方應(yīng)切實做好防火、防盜、飯菜食品的衛(wèi)生安全工作甲方有權(quán)進(jìn)展監(jiān)視和檢查。

3、乙方員工由乙方自主聘請，乙方應(yīng)負(fù)責(zé)擔(dān)當(dāng)其社會保險等，乙方全部員工均與甲方無任何隸屬關(guān)系。乙方應(yīng)與屬下員工簽訂符合勞動合同法規(guī)定的用工合同。為避開不必要的勞務(wù)糾紛，甲方有權(quán)對乙方與屬下員工簽訂的勞動合同進(jìn)展審核。

4、乙方可與甲方協(xié)商后為乙方員工統(tǒng)一辦理員工出入證，并供應(yīng)相照顧片在門衛(wèi)登記，嚴(yán)格執(zhí)行本公司各項規(guī)章制度。

5、乙方應(yīng)教育員工不得進(jìn)入甲方生產(chǎn)、作業(yè)現(xiàn)場，乙方員工只能在從事餐飲效勞的規(guī)定場所內(nèi)活動，否則，因乙方員工不遵守以上規(guī)定，擅自進(jìn)入甲方生產(chǎn)、作業(yè)場所造成的人身意外損害等由乙方完全負(fù)責(zé)，與甲方無關(guān)。

八、結(jié)算方式

每月15日前乙方憑借甲方上月的.經(jīng)甲方審核認(rèn)可的消費單據(jù)和甲方結(jié)算上月費用，每月30日前甲方向乙方支付上個月所產(chǎn)生的費用（不含稅）。

九、違約責(zé)任

1、乙方在效勞期內(nèi)與外界發(fā)生的一切債權(quán)、債務(wù)等糾紛均與甲方無關(guān)。

2、甲方保證乙方的經(jīng)營環(huán)境不受內(nèi)部或外來部門的干擾，一旦消失上述狀況由甲方負(fù)責(zé)理順。

3、除不行抗力大事外，乙方不得以任何理由不準(zhǔn)時或不充分供給職工膳食。4、由于甲方緣由造成乙方未能按協(xié)議要求供給膳食，（如有意切斷乙方的水電供給）而造成乙方經(jīng)濟(jì)損失，其責(zé)任由甲方負(fù)責(zé)。

5、甲方或乙方違反本協(xié)議或單方面無正值理由終止本協(xié)議，應(yīng)向?qū)Ψ劫r償相應(yīng)損失。

6、雙方達(dá)成協(xié)議后，乙方不得以任何理由轉(zhuǎn)讓與其他私人或集體，一旦查出，視為違約，將馬上解除協(xié)議，并追究法律責(zé)任，受到嚴(yán)厲懲罰。

十、仲裁本協(xié)議發(fā)生爭議時，雙方應(yīng)通過友好協(xié)商解決，協(xié)商不成時，可申請江都市仲裁委員會仲裁。

十一、本協(xié)議如有遺漏和未完善之處，在補(bǔ)充協(xié)議中明確，補(bǔ)充協(xié)議作為本協(xié)議的組成局部，具有同等的法律效力。

十二、協(xié)議自雙方簽訂之日起生效，協(xié)議正本一式二份，雙方各持一份。

甲方（章）：代表人：簽約日期：年月日

乙方（章）：代表人：簽約日期：年月日

工作協(xié)議書篇5

甲方名稱：雅士利(馬鞍山)銷售有限公司

地址：安徽省馬鞍山經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紅旗南路123號

乙方名稱：內(nèi)蒙古歐世蒙牛乳制品有限責(zé)任公司

地址：內(nèi)蒙古呼和浩特市盛樂經(jīng)濟(jì)園區(qū)成長大道南(管委會對面)丙方(員工)姓名：

住址：

身份證號碼：

電話：

雅士利(馬鞍山)銷售有限公司(以下簡稱甲方)、內(nèi)蒙古歐世蒙牛乳制品有限責(zé)任公司(以下簡稱乙方)、與甲方建立勞動合同關(guān)系的員工(以下簡稱丙方)，依據(jù)我國勞動法律、法規(guī)的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)公平協(xié)商自愿達(dá)本錢協(xié)議，以茲共同遵照執(zhí)行，內(nèi)容如下：

第一條、甲方、乙方、丙方全都同意，由于實際工作需要，丙方將派駐至乙方工作(詳細(xì)工作崗位和工作內(nèi)容詳見乙方確定的《崗位說明書》)。

其次條、丙方在乙方的工作視同其履行與甲方所簽訂的勞動合同。

第三條、乙方負(fù)責(zé)制訂崗位工作標(biāo)準(zhǔn)和治理的相關(guān)規(guī)章制度，丙方在乙方工作期間，乙方負(fù)責(zé)丙方的工作安排和治理，行使對丙方的績效考核權(quán)、獎懲權(quán)、崗位調(diào)整權(quán)等。甲方可依據(jù)乙方的規(guī)章制度對丙方進(jìn)展獎懲，包括但不限于嘉獎、警告、降職調(diào)薪、解除勞動合同等。

第四條、丙方已知曉并遵守乙方的規(guī)章制度、流程文件(包括但不限于崗位工作標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程等)等，并聽從乙方治理以及工作安排和調(diào)整，勤勉地工作，并自覺維護(hù)乙方的企業(yè)形象和聲譽，保守甲方和乙方的商業(yè)隱秘，不得違法、違規(guī)、違紀(jì)。

第五條、甲方負(fù)責(zé)丙方的薪資酬勞、人事治理、檔案治理，繳納社保及相關(guān)手續(xù)辦理。乙方應(yīng)幫助甲方完成甲方與丙方勞動合同期內(nèi)的相關(guān)事宜辦理。

第六條、丙方在乙方工作期間，其福利待遇、勞動安全衛(wèi)生治理、勞動愛護(hù)、工作條件以及職業(yè)技能和崗位培訓(xùn)等，根據(jù)乙方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

第七條、本協(xié)議簽訂后，甲、乙、丙三方均不得擅自變更或解除，若任何一方違約，則應(yīng)賠償給守約方造成的全部損失。本協(xié)議履行期間，丙方若提出提前解除勞動合同的，則應(yīng)提前三十日以書面形式通知甲方和乙方。

第八條、本協(xié)議簽自三方簽字或蓋章之日起生效。以甲方與丙方的勞動合同的終止或解除而終止或解除，三方協(xié)商全都也可提前終止或解除本協(xié)議。本協(xié)議是對甲方與丙方已簽訂的勞動合同的補(bǔ)充商定，與勞動合同具有同等法律效力。本協(xié)議壹式叁份，甲方、乙方、丙方各執(zhí)壹份，具有同等效力。

甲方：(蓋章)乙方：(蓋章)

法定代表人：法定代表人：

丙方(員工)：簽訂日期年月日

工作協(xié)議書篇6

近日，浙江溫州龍灣區(qū)某學(xué)校給在校生發(fā)放了一份《德育工作協(xié)議書》及《附錄：幾種特殊嚴(yán)峻的違紀(jì)行為》，上面稱假如違反了幾條“特殊嚴(yán)峻的違紀(jì)行為”，不但要學(xué)生停課停學(xué)，還要學(xué)生向校方支付“數(shù)額相當(dāng)于學(xué)費和捐資費等全部費用”的違約金。更讓人驚異的是，“特殊嚴(yán)峻的違紀(jì)行為”竟然包括“交往過密（尤其是公然的交往過密，包括同性之間的交往）”，對此網(wǎng)友感慨“沒有最雷，只有更雷”。

德育工作協(xié)議書，顧名思義，就是關(guān)于師生之間關(guān)于德育工作的協(xié)議。過去的德育工作通常是教師單方面制定規(guī)章內(nèi)容，強(qiáng)加于學(xué)生，相比之下，德育協(xié)議書以協(xié)議的方式，發(fā)動師生共同參加德育內(nèi)容的制定，并通過莊重的簽訂儀式，增加雙方對協(xié)議的體認(rèn)感和責(zé)任意識，符合始終推動人類社會進(jìn)步的契約精神，有利于加強(qiáng)學(xué)生的責(zé)任感和自我約束力，是德育方式的一種創(chuàng)新，客觀上也有利于防范各種“雷人”校規(guī)的再現(xiàn)。

然而，該學(xué)校的所作所為，卻讓人感到空有“德育工作協(xié)議書”之名，實質(zhì)依舊是過去教師單方面做主的老一套。事實上，從苛刻的《附錄》內(nèi)容，更能看出所謂的“協(xié)議”，其實就是教師或者校方為了自身治理便捷而單方面做出的規(guī)定，既沒能站在學(xué)生全面自由進(jìn)展的角度上考慮內(nèi)容，也與公平的、自由的、民主的協(xié)議方式和契約精神毫無關(guān)系。而且，校方武斷霸道也就罷了，可他們竟然還要強(qiáng)迫學(xué)生簽字表示支持和認(rèn)同，真是得寸進(jìn)尺！

德育不僅僅是條例和規(guī)訓(xùn)，更是活生生的過程。既然有了“德育協(xié)議書”的觀念，那就應(yīng)當(dāng)根據(jù)協(xié)議的契約精神，真真正正地把師生雙方聚到一起，公平地、自由地逐條爭論，這本身就是一堂極好的德育課。例如引發(fā)最大爭議的“交往過密（尤其是公然的交往過密，包括同性之間的交往）”一條，信任只要師生之間公平、真誠而充分地進(jìn)展?fàn)幷?，就肯定能厘清友情、愛情等不同交往的性質(zhì)，賜予友情、愛情這兩種人類宏大情感正面而積極的評價，也肯定能讓學(xué)生熟悉到情感的局限和情欲的負(fù)面危害，從而讓學(xué)生切實理解對感情

實行必要約束的意義，繼而認(rèn)清人與人、人與社會之間的微妙關(guān)系，體會人生的真正價值所在，而不是像上述規(guī)定那樣籠統(tǒng)地一刀給切掉。

德育之妙，存乎一心，關(guān)鍵是看怎幺去開展。“德育工作協(xié)議書”方式雖好，但更要看如何落實。這幺簡潔草率行事，不僅鋪張了大好的德育時機(jī)和德育資源，更造成反德育的惡劣效果，只能是德育工作的一個反例。

工作協(xié)議書篇7

大學(xué)（甲方）的法定代表人_________托付本單位_________為代理人與_________（乙方），就甲方派遣乙方出國（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）事宜，簽訂如下協(xié)議：

第一條甲方依據(jù)人才培育和事業(yè)進(jìn)展的需要，派遣乙方出國（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作），乙方承受甲方的派遣。

其次條甲方派遣乙方以_________身份赴_________國家（或地區(qū)）留學(xué)（進(jìn)修、工作），期限為________年_________個____月，從________年____月____日起至________年____月____日止。

第三條乙方出國（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）的內(nèi)容是：_________。

乙方須到達(dá)的留學(xué)（進(jìn)修、工作）目標(biāo)是：_________。

第四條乙方在出國（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）期間的待遇為：

1、乙方為甲方公派出國（境）留學(xué)（進(jìn)修、工作）人員，在本協(xié)議

其次條規(guī)定的期限內(nèi)甲