辦公室2023年統(tǒng)計(jì)員年終工作總結(jié)

第9頁共9頁辦公室?202?3年統(tǒng)?計(jì)員年?終工作?總結(jié)?時(shí)光荏?苒、日?月如梭?，不知?不覺間?，雞年?已逝、?___?_年降?臨，真?是時(shí)不?我待！?由于領(lǐng)?導(dǎo)的栽?培以及?信任，?我有幸?在春節(jié)?以前加?入到_?___?的工作?中來，?自從進(jìn)?入__?__部?以來，?在部門?領(lǐng)導(dǎo)以?及老同?志的關(guān)?心、幫?助下，?努力做?到愛崗?敬業(yè)，?恪盡職?守，以?務(wù)實(shí)的?工作作?風(fēng)、堅(jiān)?定的思?想信念?和飽滿?的工作?熱情，?較好地?完成了?自己的?本職工?作和領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項(xiàng)?工作。?現(xiàn)簡單?總結(jié)原?創(chuàng)：?1、努?力改造?思想，?做好角?色轉(zhuǎn)變?。由?于我以?前一直?從事_?___?工作，?這是第?一次接?觸管理?的工作?，這其?中有個(gè)?角色的?轉(zhuǎn)變，?雖然_?___?工作使?我更加?熟悉我?廠的技?術(shù)參數(shù)?、經(jīng)濟(jì)?指標(biāo)等?，為以?后的工?作打下?了良好?的基礎(chǔ)?，但由?于__?__工?作的性?質(zhì)，使?我在工?作中養(yǎng)?成了被?動(dòng)接受?、缺乏?創(chuàng)新的?工作作?風(fēng)，現(xiàn)?在我已?經(jīng)是一?名管理?人員，?急需在?工作中?發(fā)揚(yáng)工?作主動(dòng)?性，積?極尋求?創(chuàng)新，?為公司?的良好?運(yùn)營作?出自己?的貢獻(xiàn)?。2?、刻苦?鉆研業(yè)?務(wù)，提?高工作?能力。?來到?___?_部以?后，是?我第一?次接觸?到統(tǒng)計(jì)?的知識(shí)?，我根?據(jù)領(lǐng)導(dǎo)?的安排?及以自?身工作?的需要?，在工?作的同?時(shí)先后?學(xué)習(xí)了?《__?__計(jì)?[__?__]?455?-統(tǒng)計(jì)?考核辦?法》、?《__?__計(jì)?[__?__]?___?_日?qǐng)?bào)?生產(chǎn)信?息管理?》、《?電力統(tǒng)?計(jì)指南?》、《?電力生?產(chǎn)技術(shù)?經(jīng)濟(jì)指?標(biāo)》、?《節(jié)能?降損技?術(shù)手冊(cè)?》等文?件及書?籍，使?我對(duì)于?統(tǒng)計(jì)工?作有了?初步的?認(rèn)識(shí)，?這將對(duì)?我以后?更好的?進(jìn)行統(tǒng)?計(jì)工作?打下良?好的基?礎(chǔ)。?3、積?極肯干?，不怕?苦累。?在工?作上堅(jiān)?持“事?事保持?積極主?動(dòng)、盡?力而為?，決不?懈怠”?的工作?準(zhǔn)則。?無論在?什么崗?位上，?處于何?種環(huán)境?中，均?能及時(shí)?調(diào)整自?己的狀?態(tài)，保?證以旺?盛的精?力投入?工作。?從__?__到?___?_部，?思想上?沒有預(yù)?備、時(shí)?間上沒?有過渡?，一到?崗馬上?投入緊?張工作?中，雖?然兩個(gè)?崗位存?在著時(shí)?間松緊?的差異?、工作?方式方?法的變?換、角?度心態(tài)?的調(diào)整?等多個(gè)?問題，?但在自?己的努?力下，?順利克?服。由?于以前?在__?__崗?位對(duì)于?指標(biāo)等?比較熟?悉，現(xiàn)?在我已?能獨(dú)立?制作生?產(chǎn)日?qǐng)?bào)?并能在?領(lǐng)導(dǎo)及?其他老?同志的?指導(dǎo)下?進(jìn)行簡?單的分?析、調(diào)?整工作?。4?、團(tuán)結(jié)?同志、?虛心請(qǐng)?教，營?造和諧?工作氛?圍。?因?yàn)閯?調(diào)到_?___?部工作?，對(duì)業(yè)?務(wù)還不?是很熟?悉，難?免會(huì)遇?到這樣?那樣的?困惑和?不解，?每當(dāng)這?時(shí)，我?就會(huì)主?動(dòng)向工?作經(jīng)驗(yàn)?豐富的?同事或?領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)?教；對(duì)?同志們?提出的?意見、?建議甚?至批評(píng)?，我都?會(huì)虛心?接受、?認(rèn)真反?思；被?人誤解?時(shí)，我?也會(huì)會(huì)?心一笑?：“有?則改之?，無則?加勉！?”；無?論在哪?個(gè)部門?，都能?與同事?們和睦?相處、?團(tuán)結(jié)協(xié)?作，爭?取獲得?一個(gè)好?的人際?關(guān)系，?從而能?夠擁有?一個(gè)和?諧的工?作氛圍?，工作?起來也?會(huì)更加?舒心、?更加起?勁兒；?因?yàn)樽?己年輕?，爭取?每天提?前上班?，主動(dòng)?打掃衛(wèi)?生區(qū)和?辦公室?衛(wèi)生，?積極參?加各種?義務(wù)勞?動(dòng)，自?覺承擔(dān)?一些較?重的體?力活。?雖然，?自己在?工作中?付出了?努力，?取得了?一定的?成績和?收獲，?也得到?了領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們的一?致肯定?，想一?想，心?中甚感?欣慰；?但是，?畢竟自?己年紀(jì)?輕，又?是剛剛?來到新?的部門?工作，?缺乏工?作經(jīng)驗(yàn)?，也暴?露出了?許多缺?點(diǎn)和不?足，比?如：考?慮問題?不夠全?面，做?事過于?草率；?有時(shí)候?不注意?講究工?作方法?；在一?些工作?細(xì)節(jié)上?不夠細(xì)?心，犯?一些不?該犯的?錯(cuò)誤；?工作不?夠沉穩(wěn)?，易浮?躁等等?，這些?都有待?在以后?的工作?中加以?克服，?對(duì)此，?我充滿?信心，?相信自?己以后?一定會(huì)?做得更?好！原?創(chuàng)：?總之，?___?_部是?我公司?的中樞?要害部?門，身?處其中?，本人?能夠做?到識(shí)大?局、顧?大體，?積極學(xué)?習(xí)，工?作主動(dòng)?，不計(jì)?較個(gè)人?得失，?圓滿完?成各項(xiàng)?交辦事?項(xiàng)。同?時(shí)，也?看到自?己工作?中存在?著一些?缺點(diǎn)，?一是工?作細(xì)節(jié)?方面還?不夠注?意，只?考慮工?作大致?做的差?不多就?行了，?有些細(xì)?節(jié)工作?忽略了?，不到?位，使?工作有?瑕疵；?二是服?務(wù)仍不?到位，?有不少?事情需?要提醒?著才能?做到，?對(duì)情況?變化不?夠敏感?，在對(duì)?有些工?作的領(lǐng)?會(huì)上還?沒能完?全吃透?；三是?寫作上?還需要?進(jìn)一步?提高，?需要多?學(xué)習(xí)，?以更好?地促進(jìn)?本職工?作。?今后將?繼續(xù)發(fā)?揮自身?的長處?，認(rèn)真?改正存?在的缺?點(diǎn)，加?強(qiáng)學(xué)習(xí)?，多虛?心求教?，多動(dòng)?腦思考?，不斷?充實(shí)自?己、完?善自己?，使工?作水平?能有質(zhì)?的提高?，為我?公司多?做貢獻(xiàn)?，不辜?負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們的期?望。?辦公室?202?3年統(tǒng)?計(jì)員年?終工作?總結(jié)（?二）?光陰似?箭，新?年的鐘?聲即將?敲響。?___?_年將?告別它?的光輝?，__?__年?從容而?至。在?這個(gè)辭?舊迎新?之際，?第一次?嘗試把?自己在?這一年?來的行?動(dòng)用語?言表達(dá)?。下面?我就做?個(gè)簡單?的總結(jié)?。一?、統(tǒng)計(jì)?工作?1、每?日做好?生產(chǎn)一?線職工?的個(gè)人?產(chǎn)量與?次品數(shù)?據(jù)的匯?總與登?記，并?間斷性?地抽查?相關(guān)數(shù)?據(jù)是否?準(zhǔn)確；?2、?每月匯?總并公?布職工?的出勤?、個(gè)人?產(chǎn)量、?次品等?。做好?產(chǎn)量月?報(bào)表上?報(bào)生產(chǎn)?經(jīng)理和?財(cái)務(wù)部?門，包?括生產(chǎn)?車間和?包裝車?間；?3、每?月月底?進(jìn)行一?次徹底?的盤庫?，主要?有原材?料、輔?料、半?成品、?成品。?整理分?析數(shù)據(jù)?后上交?財(cái)務(wù)部?等相關(guān)?部門；?4、?每月將?生產(chǎn)部?各種人?員流動(dòng)?情況及?考勤，?獎(jiǎng)罰，?請(qǐng)假等?數(shù)據(jù)匯?總上報(bào)?行政人?事部；?5、?協(xié)助人?事部門?招聘、?登記求?職人員?信息，?刊出宣?傳櫥窗?；6?、配合?生產(chǎn)部?發(fā)布和?修改各?類制度?、通知?、考核?等；?7、自?從公司?實(shí)行免?費(fèi)餐以?后，每?日進(jìn)行?就餐人?數(shù)統(tǒng)計(jì)?；8?、年底?將部分?數(shù)據(jù)用?表格的?形式進(jìn)?行匯總?與分析?。主要?有<年?度原材?料消耗?表>、?<年度?生產(chǎn)表?>、<?年度成?品包裝?產(chǎn)量表?。二?、__?__的?工作計(jì)?劃努?力完成?本職工?作之余?，學(xué)習(xí)?有關(guān)財(cái)?務(wù)、統(tǒng)?計(jì)方面?的知識(shí)?，以提?升自己?專業(yè)學(xué)?識(shí)。積?極參加?一些和?專業(yè)有?關(guān)的培?訓(xùn)，有?效提高?對(duì)統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)的?準(zhǔn)確性?，并做?好數(shù)據(jù)?的登記?與分析?。三?、總結(jié)?經(jīng)驗(yàn)與?不足之?處__?__年?，在原?有的各?種統(tǒng)計(jì)?報(bào)表基?礎(chǔ)上，?對(duì)一些?沒有實(shí)?際意義?的表格?作了改?進(jìn)，并?對(duì)統(tǒng)計(jì)?數(shù)字的?準(zhǔn)確性?進(jìn)行了?加強(qiáng)。?但也存?在著不?少問題?，尤為?突出的?是“食?堂就餐?人數(shù)的?統(tǒng)計(jì)”?問題。?由于如?今在廠?職工按?部門劃?分，人?員變動(dòng)?情況很?難在同?一時(shí)間?最準(zhǔn)確?地掌握?，給每?日的上?報(bào)帶來?很大的?麻煩。?為此經(jīng)?過一系?列的改?進(jìn)與調(diào)?整，我?們將專?屬部門?專職人?員上報(bào)?簽字認(rèn)?可，希?望能夠?起到更?準(zhǔn)確更?及時(shí)的?統(tǒng)計(jì)。?___?_月份?最多統(tǒng)?計(jì)人數(shù)?相差了?___?_人，?為此我?也做了?檢討。?有人反?映人數(shù)?統(tǒng)計(jì)方?面存在?問題，?那是否?職工產(chǎn)?量也是?如此。?關(guān)于這?個(gè)問題?是我統(tǒng)?計(jì)中的?疏忽，?但產(chǎn)量?我可以?大膽地?說，不?是百分?之百的?正確，?卻有_?___?%的準(zhǔn)?確！工?作中經(jīng)?常會(huì)出?現(xiàn)這樣?那樣的?問題，?我們要?勇于正?視錯(cuò)誤?，并且?解決錯(cuò)?誤。有?則改之?，無則?加勉！?回顧過?去，_?___?年是個(gè)?不平凡?的一年?，是我?職業(yè)生?涯的一?個(gè)重要?轉(zhuǎn)折點(diǎn)?。寶光?給了我?鍛煉的?舞臺(tái)，?使我取?得了不?少的收?益。這?些成績?是離不?開領(lǐng)導(dǎo)?的信任?和支持?，離不?開車間?各道質(zhì)?檢的共?同努力?。在?此我要?感謝各?位對(duì)本?人工作?的支持?！過去?的成績?只能說?明過去?，未來?的日子?還是要?靠我們?共同的?努力去?實(shí)現(xiàn)。?一份耕?耘，一?份收獲?，我相?信_(tái)_?__的?未來會(huì)?更加輝?煌！?辦公室?202?3年統(tǒng)?計(jì)員年?終工作?總結(jié)（?三）?時(shí)光荏?苒，很?快就要?過去了?，回首?過去一?年來的?統(tǒng)計(jì)工?作，內(nèi)?心不禁?感慨萬?千，在?領(lǐng)導(dǎo)和?全體同?志的關(guān)?懷、幫?助、支?持下，?緊緊圍?繞中心?工作，?充分發(fā)?揮崗位?職能，?不斷改?進(jìn)工作?方法，?提高工?作效率?，以“?服從領(lǐng)?導(dǎo)、團(tuán)?結(jié)同志?、認(rèn)真?學(xué)習(xí)、?扎實(shí)工?作”為?準(zhǔn)則，?始終堅(jiān)?持高標(biāo)?準(zhǔn)、嚴(yán)?要求，?工作上?有了進(jìn)?步，總?結(jié)過去?、取長?補(bǔ)短、?挖掘潛?力，為?明年的?工作做?好充分?的準(zhǔn)備?和規(guī)劃?。一?、一年?來的工?作表現(xiàn)?（一?）仔細(xì)?認(rèn)真，?提高自?身素質(zhì)?。為做?好統(tǒng)計(jì)?工作，?我堅(jiān)持?嚴(yán)格要?求自己?，統(tǒng)計(jì)?工作最?大地要?求就是?“仔細(xì)?認(rèn)真”?，因此?，我正?確認(rèn)識(shí)?自身的?工作價(jià)?值，提?高自己?的耐心?，增強(qiáng)?自己的?細(xì)心，?時(shí)刻提?醒自己?，要以?高效率?，高質(zhì)?量的報(bào)?表數(shù)據(jù)?上報(bào)給?各位領(lǐng)?導(dǎo)。同?時(shí)細(xì)心?學(xué)習(xí)他?人長處?，改掉?自己不?足，并?虛心向?領(lǐng)導(dǎo)、?同事請(qǐng)?教，在?不斷學(xué)?習(xí)和探?索中使?自己有?所提高?。（?二）嚴(yán)?于律已?，不斷?加強(qiáng)作?風(fēng)建設(shè)?。一年?來我對(duì)?自身嚴(yán)?格要求?，始終?把耐得?平淡、?舍得付?出、默?默無聞?作為自?己的準(zhǔn)?則，始?終把作?風(fēng)建設(shè)?的重點(diǎn)?放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)?致、扎?實(shí)、求?實(shí)腳踏?實(shí)地埋?頭苦干?上。在?工作中?，以制?度、紀(jì)?律規(guī)范?自己的?一切言?行，嚴(yán)?格遵守?公司各?項(xiàng)規(guī)章?制度，?尊重領(lǐng)?導(dǎo)，團(tuán)?結(jié)同志?，謙虛?謹(jǐn)慎，?主動(dòng)接?受來自?各方面?的意見?，不斷?改進(jìn)工?作；堅(jiān)?持做到?不利于?公司形?象的事?不做，?不利于?公司形?象的話?不說，?積極維?護(hù)公司?的良好?形象。?（三?）強(qiáng)化?后勤處?室職能?，做好?服務(wù)工?作。對(duì)?辦公室?費(fèi)用方?面，繼?續(xù)發(fā)揚(yáng)?以必需?品為前?提，節(jié)?省處室?費(fèi)用消?耗，保?證各種?辦公必?需用品?齊全，?確保領(lǐng)?導(dǎo)與同?事對(duì)辦?公用品?的需求?。在這?一年里?，我積?極配合?做好后?勤工作?，與同?事心往?一處想?，勁往?一處使?，不會(huì)?計(jì)較干?得多，?干得少?，只希?望把工?作圓滿?完成。?二、?工作中?的不足?與今后?的努力?方向?一年來?的工作?雖然取?得了一?定的進(jìn)?步，但?也存在?一些不?足，在?今后工?作中，?我一定?認(rèn)真總?結(jié)經(jīng)驗(yàn)?，克服?不足，?努力把?工作做?得更好?。（?一）仔?細(xì)認(rèn)真?，克服?浮躁心?理。面?對(duì)枯燥?的數(shù)統(tǒng)?計(jì)工作?，不怕?繁瑣，?做到謹(jǐn)?慎細(xì)心?，不浮?躁，積?極適應(yīng)?各種數(shù)?據(jù)變化?，在工?作中磨?練意志?，增長?才干。?（二?）發(fā)揚(yáng)?孜孜不?倦的進(jìn)?取精神?。加強(qiáng)?學(xué)習(xí)，?勇于實(shí)?踐，博?覽群書?，在向?書本學(xué)?習(xí)的同?時(shí)注意?收集各?類信息?，廣泛?吸取各?種“營?養(yǎng)”；?同時(shí)，?講究學(xué)?習(xí)方法?，端正?學(xué)習(xí)態(tài)?度，提?高學(xué)習(xí)?效率，?努力培?養(yǎng)自己?具有扎?實(shí)的理?論功底?、辯證?的思維?方法、?正確的?思想觀?點(diǎn)、踏?實(shí)的工?作作風(fēng)?。力求?把工作?做得更?好，樹?立處室?室的良?好形象?。（?三）多?從細(xì)節(jié)?考慮，?緊跟領(lǐng)?導(dǎo)意圖?，協(xié)調(diào)?好內(nèi)外?部關(guān)系?，多為?領(lǐng)導(dǎo)分?憂解難?。繼續(xù)?加強(qiáng)對(duì)?公司各?種制度?和業(yè)務(wù)?的學(xué)習(xí)?，做到?全面深?入的了?解公司?的各種?制度和?業(yè)務(wù)。?用公司?的各項(xiàng)?制度作?為自己?工作的?理論依?據(jù)，結(jié)?合實(shí)際?更好的?開展統(tǒng)?計(jì)工作?。總?之，一?年來，?我做了?一定的?工作，?也取得?了一些?成績，?但距領(lǐng)?導(dǎo)和同?志們的?要求還?有不少?的差距?：主要?是對(duì)政?治理論?和文基?礎(chǔ)的學(xué)?習(xí)抓得?還不夠?緊，學(xué)?習(xí)的系?統(tǒng)性和?深度還?不夠；?工作創(chuàng)?新意識(shí)?不強(qiáng)，?創(chuàng)造性?開展不?夠。在?今后的?工作中?，我將?發(fā)揚(yáng)成?績，克?服不足?，以對(duì)?工作、?對(duì)事業(yè)?高度負(fù)?責(zé)的態(tài)?度，腳?踏實(shí)地?，盡職?盡責(zé)地?做好各?項(xiàng)工作?，不辜?負(fù)領(lǐng)導(dǎo)?和同志?們對(duì)我?的期望?辦公?室20?23年?統(tǒng)計(jì)員?年終工?作總結(jié)?（四）?三年?來，公?司統(tǒng)計(jì)?工作在?地方領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?懷下，?認(rèn)真貫?徹執(zhí)行?《統(tǒng)計(jì)?法》和?統(tǒng)計(jì)規(guī)?章制度?，經(jīng)過?全體統(tǒng)?計(jì)工作?者的積?極努力?、辛勤?工作，?較好地?完成了?統(tǒng)計(jì)工?作任務(wù)?。（?一）三?年來度?統(tǒng)計(jì)工?作開展?情況?1、逐?步建立?健公司?統(tǒng)計(jì)規(guī)?章制度?，加強(qiáng)?統(tǒng)計(jì)管?理工作?為保?證《中?華人民?共和國?統(tǒng)計(jì)法?》及其?《實(shí)施?細(xì)則》?的貫徹?實(shí)施，?結(jié)合我?公司實(shí)?際，有?力地促?進(jìn)了統(tǒng)?計(jì)工作?的制度?化建設(shè)?，使公?司統(tǒng)計(jì)?工作基?本做到?了有法?可依、?有章可?循統(tǒng)計(jì)?工作者?依法統(tǒng)?計(jì)意識(shí)?不斷增?強(qiáng)。公?司統(tǒng)計(jì)?工作逐?步向規(guī)?范化方?面發(fā)展?，基本?做到了?“專業(yè)?實(shí)施、?歸口管?理”。?2、?加強(qiáng)統(tǒng)?計(jì)基礎(chǔ)?工作建?設(shè)，提?高統(tǒng)計(jì)?工作水?平一?是不斷?建立健?全公司?統(tǒng)計(jì)規(guī)?章制度?，規(guī)范?統(tǒng)計(jì)工?作程序?，嚴(yán)格?落實(shí)統(tǒng)?計(jì)人員?崗位責(zé)?任制，?保證統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)?的準(zhǔn)確?性、及?時(shí)性和?全面性?。二是?加強(qiáng)統(tǒng)?計(jì)人員?隊(duì)伍建?設(shè)，提?高統(tǒng)計(jì)?人員素?質(zhì)。三?是加強(qiáng)?基層信?息質(zhì)量?考核，?統(tǒng)計(jì)檢?查時(shí)重?點(diǎn)檢查?基層原?始記錄?、統(tǒng)計(jì)?基礎(chǔ)臺(tái)?帳、統(tǒng)?計(jì)資料?的管理?、統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)是?否真實(shí)?準(zhǔn)確，?促進(jìn)了?統(tǒng)計(jì)資?料積累?的制度?化、規(guī)?范化和?標(biāo)準(zhǔn)化?。3?、加強(qiáng)?統(tǒng)計(jì)執(zhí)?法檢查?，努力?提高統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)?質(zhì)量?根據(jù)統(tǒng)?計(jì)工作?的要求?和公司?《統(tǒng)計(jì)?工作管?理辦法?》的規(guī)?定，在?全公司?范圍內(nèi)?開展了?統(tǒng)計(jì)工?作執(zhí)法?大檢查?。統(tǒng)計(jì)?部門就?統(tǒng)計(jì)工?作開展?與執(zhí)行?情況進(jìn)?行了認(rèn)?真自查?，自查?率達(dá)_?___?%；統(tǒng)?計(jì)部門?對(duì)本專?業(yè)基層?統(tǒng)計(jì)工?作進(jìn)行?抽查，?并將檢?查報(bào)告?和檢查?表報(bào)公?司企管?部。通?過統(tǒng)計(jì)?大檢查?，進(jìn)一?步貫徹?了《統(tǒng)?計(jì)法》?及其《?實(shí)施細(xì)?則》，?較好地?執(zhí)行了?公司的?統(tǒng)計(jì)工?作管理?辦法，?提高了?統(tǒng)計(jì)人?員依法?統(tǒng)計(jì)的?意識(shí)，?促進(jìn)了?基層統(tǒng)?計(jì)基礎(chǔ)?工作的?規(guī)范化?，從源?頭上保?證統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)的?質(zhì)量，?推動(dòng)了?公司統(tǒng)?計(jì)工作?