2023年數(shù)據(jù)文員年終個(gè)人工作總結(jié)模板

第3頁共3頁202?3年數(shù)?據(jù)文員?年終個(gè)?人工作?總結(jié)模?板一?年來，?企業(yè)數(shù)?據(jù)統(tǒng)計(jì)?工作在?地方領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?懷下，?認(rèn)真貫?徹執(zhí)行?《__?__法?》和統(tǒng)?計(jì)規(guī)章?制度，?經(jīng)過全?體統(tǒng)計(jì)?工作者?的積極?努力、?辛勤工?作，較?好地完?成了統(tǒng)?計(jì)工作?任務(wù)。?下面總?結(jié)下_?___?年從事?數(shù)據(jù)文?員的工?作：?一、一?年來度?統(tǒng)計(jì)工?作開展?情況?1、逐?步建立?健企業(yè)?統(tǒng)計(jì)規(guī)?章制度?，加強(qiáng)?統(tǒng)計(jì)管?理工作?為保?證《_?___?法》及?其《_?___?》的貫?徹實(shí)施?，結(jié)合?我企業(yè)?實(shí)際，?有力地?促進(jìn)了?統(tǒng)計(jì)工?作的制?度化建?設(shè)，使?企業(yè)統(tǒng)?計(jì)工作?基本做?到了有?法可依?、有章?可循統(tǒng)?計(jì)工作?者依法?統(tǒng)計(jì)意?識(shí)不斷?增強(qiáng)。?企業(yè)統(tǒng)?計(jì)工作?逐步向?規(guī)范化?方面發(fā)?展，基?本做到?了“專?業(yè)實(shí)施?、歸口?管理”?。2?、加強(qiáng)?統(tǒng)計(jì)基?礎(chǔ)工作?建設(shè)，?提高統(tǒng)?計(jì)工作?水平?一是不?斷建立?健全企?業(yè)統(tǒng)計(jì)?規(guī)章制?度，規(guī)?范統(tǒng)計(jì)?工作程?序，嚴(yán)?格落實(shí)?統(tǒng)計(jì)人?員崗位?責(zé)任制?，保證?統(tǒng)計(jì)數(shù)?據(jù)的準(zhǔn)?確性、?及時(shí)性?和全面?性。?二是加?強(qiáng)統(tǒng)計(jì)?人員隊(duì)?伍建設(shè)?，提高?統(tǒng)計(jì)人?員素質(zhì)?。三?是加強(qiáng)?基層信?息質(zhì)量?考核，?統(tǒng)計(jì)檢?查時(shí)重?點(diǎn)檢查?基層原?始記錄?、統(tǒng)計(jì)?基礎(chǔ)臺(tái)?帳、統(tǒng)?計(jì)資料?的管理?、統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)是?否真實(shí)?準(zhǔn)確，?促進(jìn)了?統(tǒng)計(jì)資?料積累?的制度?化、規(guī)?范化和?標(biāo)準(zhǔn)化?。3?、加強(qiáng)?統(tǒng)計(jì)執(zhí)?法檢查?，努力?提高統(tǒng)?計(jì)數(shù)據(jù)?質(zhì)量?根據(jù)統(tǒng)?計(jì)工作?的要求?和企業(yè)?《__?__辦?法》的?規(guī)定，?在全企?業(yè)范圍?內(nèi)開展?了統(tǒng)計(jì)?工作執(zhí)?法大檢?查。統(tǒng)?計(jì)部門?就統(tǒng)計(jì)?工作開?展與執(zhí)?行情況?進(jìn)行了?認(rèn)真自?查，自?查率達(dá)?___?_%；?統(tǒng)計(jì)部?門對本?專業(yè)基?層統(tǒng)計(jì)?工作進(jìn)?行抽查?，并將?檢查報(bào)?告和檢?查表報(bào)?企業(yè)企?管部。?通過統(tǒng)?計(jì)大檢?查，進(jìn)?一步貫?徹了《?___?_法》?及其《?___?_》，?較好地?執(zhí)行了?企業(yè)的?統(tǒng)計(jì)工?作管理?辦法，?提高了?統(tǒng)計(jì)人?員依法?統(tǒng)計(jì)的?意識(shí)，?促進(jìn)了?基層統(tǒng)?計(jì)基礎(chǔ)?工作的?規(guī)范化?，從源?頭上保?證統(tǒng)計(jì)?數(shù)據(jù)的?質(zhì)量，?推動(dòng)了?企業(yè)統(tǒng)?計(jì)工作?的發(fā)展?和提高?。二?、當(dāng)前?文員工?作中存?在的問?題和不?足在?一年來?文員工?作中，?雖然取?得了一?些成績?，但我?們工作?中還有?很多不?盡人意?之處，?當(dāng)前搞?好統(tǒng)計(jì)?工作，?還存在?著以下?一些問?題和困?難：?1、對?統(tǒng)計(jì)工?作的認(rèn)?識(shí)不足?、重視?不夠。?一些人?認(rèn)為統(tǒng)?計(jì)工作?可有可?無，統(tǒng)?計(jì)數(shù)字?可以馬?虎對付?。這種?思想勢?必影響?統(tǒng)計(jì)工?作的進(jìn)?一步開?展，進(jìn)?而給企?業(yè)經(jīng)營?生產(chǎn)帶?來負(fù)面?影響。?2、?統(tǒng)計(jì)歸?口管理?職能仍?需加強(qiáng)?。歸口?管理的?職能雖?然在逐?步加強(qiáng)?，但由?于長期?以來各?專業(yè)統(tǒng)?計(jì)各自?上報(bào)，?缺乏溝?通，數(shù)?出多門?，造成?同一統(tǒng)?計(jì)指標(biāo)?出現(xiàn)多?個(gè)數(shù)據(jù)?的混亂?局面。?3、?統(tǒng)計(jì)執(zhí)?法檢查?力度有?待加強(qiáng)?。近一?年，企?業(yè)雖然?按統(tǒng)計(jì)?規(guī)章進(jìn)?行了統(tǒng)?計(jì)執(zhí)法?檢查工?作，但?由于思?想上對?統(tǒng)計(jì)工?作的重?視不夠?，統(tǒng)計(jì)?自查流?于形式?，走走?過場；?加之組?成檢查?組需抽?調(diào)相關(guān)?部門人?員，牽?涉面大?，致使?統(tǒng)計(jì)抽?查工作?不能全?面展開?，局限?在狹小?范圍，?不利于?統(tǒng)計(jì)工?作的正?常開展?。三?、意見?和建議?1、?希望企?業(yè)加強(qiáng)?對統(tǒng)計(jì)?工作方?面的業(yè)?務(wù)指導(dǎo)?。加強(qiáng)?信息交?流，取?長補(bǔ)短?，以推?動(dòng)企業(yè)?統(tǒng)計(jì)工?作的全?面提高?。2?、希望?企業(yè)通?過開辦?數(shù)據(jù)統(tǒng)?計(jì)分析?培訓(xùn)班?