公司2023年上半年工作總結(jié)

第11頁共11頁公司2?023?年上半?年工作?總結(jié)?光陰似?箭，時?間如梭?。轉(zhuǎn)眼?間上班?已經(jīng)半?年多了?，回首?過去的?上半年?，內(nèi)心?不禁萬?千。在?各位領(lǐng)?導(dǎo)的幫?助帶領(lǐng)?下，以?及和同?事的共?同奮斗?，和經(jīng)?過了自?己的積?極努力?，我順?利地做?好自己?的工作?，這也?算經(jīng)歷?了一段?不平凡?的考驗?和磨礪?。非常?感謝企?業(yè)給我?這個成?長的平?臺，令?我在工?作中不?斷的學(xué)?習(xí)，不?斷的進(jìn)?步，慢?慢的提?升自身?的素質(zhì)?與才能?。以下?就是我?上半年?的工作?總結(jié)。?一、?工作態(tài)?度、思?想工作?我熱?衷于本?職工作?，嚴(yán)以?律己，?遵守各?項廠規(guī)?制度，?嚴(yán)格要?求自己?，擺正?工作位?置，時?刻保持?“謙虛?、謹(jǐn)慎?、律己?”工作?態(tài)度，?在領(lǐng)導(dǎo)?關(guān)心培?養(yǎng)和同?事們幫?助下，?始終勤?奮學(xué)習(xí)?，積極?進(jìn)取，?努力提?高自我?，始終?勤奮工?作，認(rèn)?真完成?任務(wù)，?履行好?崗位職?責(zé)，堅?持理想?，堅定?信念，?不斷加?強學(xué)習(xí)?，牢固?自己工?作技術(shù)?!二?、設(shè)備?操作，?工作領(lǐng)?悟每?一個好?的員工?都應(yīng)對?自己的?工作認(rèn)?識清晰?，熟悉?和熟練?自己的?工作。?勤勤懇?懇、盡?職盡責(zé)?、踏踏?實實的?完成本?職工作?。反應(yīng)?簡單，?操作同?樣需要?嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)?致，這?要求我?要對設(shè)?備及操?作過程?情況熟?悉與理?解，還?應(yīng)有較?強的理?論知識?。不但?要有對?機器工?作操作?的了解?，也要?有對發(fā)?生故障?的應(yīng)變?能力，?完成領(lǐng)?導(dǎo)給予?的各項?任務(wù)。?但由于?自己的?能力有?限，不?能做到?一絲不?差，所?以自己?在工作?過程中?也有許?多不足?和缺點?，對機?器的原?理和工?作技巧?還稍欠?缺，但?這些會?讓我更?加努力?的工作?，謙虛?謹(jǐn)慎的?向別人?學(xué)習(xí)，?盡可能?提高自?己的工?作能力?，使自?己在自?己的崗?位上發(fā)?揮到的?作用，?更快更?效率的?完成自?己的本?職工作?，和其?他同事?的人際?關(guān)系也?很重要?，因為?一個人?的能力?有限，?每件事?的成功?都是靠?集體的?智慧，?所以和?同事們?團(tuán)結(jié)在?一起才?是成功?完成領(lǐng)?導(dǎo)交給?的工作?任務(wù)的?前提，?這一點?不僅僅?事工作?，平時?的生活?中也事?如此，?所以團(tuán)?結(jié)其他?同事不?僅是個?人的事?也是一?種工作?的義務(wù)?!三?、回顧?過去，?展望未?來對?于過去?得與失?，我會?吸取有?利因素?強化自?己工作?能力，?把不利?因素在?自己以?后工作?中排除?，上半?年工作?讓我在?成為一?名合格?職工道?路上不?斷前進(jìn)?，我相?信通過?我努力?和同事?合作，?以及領(lǐng)?導(dǎo)們指?導(dǎo)，我?會成為?一名優(yōu)?秀員工?，充分?發(fā)揮我?個人能?力。也?感謝領(lǐng)?導(dǎo)給我?這一個?合適工?作位置?，讓我?能為企?業(yè)做出?自己該?有貢獻(xiàn)?。半年?來我做?得雖然?還不夠?，但我?相信在?今后工?作中，?我還會?繼續(xù)不?斷努力?下去，?我相信?，只要?我在崗?位上一?天，我?就會做?出自己?努力，?將自己?所有精?力和能?力用在?工作上?，相信?自己一?定能夠?做好!?公司?上半年?工作總?結(jié)時?光飛逝?，轉(zhuǎn)眼?間今年?已過去?一半，?在上半?年的時?間里，?我作為?公司的?行政服?務(wù)人員?，圍繞?公司的?經(jīng)營發(fā)?展目標(biāo)?，立足?本職、?突出重?點、狠?抓落實?、認(rèn)認(rèn)?真真完?成各項?工作，?取得了?一定的?成績。?現(xiàn)將上?半年工?作情況?總結(jié)如?下：?一、加?強理論?學(xué)習(xí)，?提升思?想覺悟?我是?一個熱?愛學(xué)習(xí)?的人，?認(rèn)為在?高速發(fā)?展的時?代里，?不學(xué)習(xí)?進(jìn)步就?更不上?時代的?腳步。?行政工?作雖難?度不大?，但多?數(shù)都很?繁瑣，?要做到?面面俱?到還是?很不容?易的。?因此，?需要我?以高度?的責(zé)任?心和較?強的工?作能力?才能做?好各項?行政工?作。思?想是行?動的先?導(dǎo)。因?此，要?想干好?工作，?首先要?端正思?想態(tài)度?。把提?高思想?覺悟作?為一種?責(zé)任，?更是一?種境界?。我堅?持利用?空余時?間學(xué)習(xí)?理論知?識，不?斷武裝?自己的?頭腦，?用先進(jìn)?的思想?理念指?導(dǎo)工作?的開展?。同時?，我還?注重理?論和實?踐的結(jié)?合，探?索新的?工作方?式方法?，不斷?提高自?身的綜?合素質(zhì)?。二?、愛崗?敬業(yè)，?甘于奉?獻(xiàn)作?為一名?行政服?務(wù)人員?，我堅?信“把?簡單的?事做好?就是不?簡單，?把平凡?的事做?好就是?不平凡?。”事?無巨細(xì)?，我都?以嚴(yán)謹(jǐn)?、認(rèn)真?、負(fù)責(zé)?的態(tài)度?做好每?件工作?。遇到?難題，?我始終?堅持向?同事請?教，借?鑒他們?的工作?經(jīng)驗，?自己想?方設(shè)法?解決。?不斷在?工作中?學(xué)習(xí)，?積累，?也形成?了一套?行之有?效的工?作方法?。除?了做好?日常的?行政工?作外，?我這半?年主要?的工作?包括員?工食堂?協(xié)調(diào)管?理和公?司一周?年活動?以及其?它重要?的會議?會務(wù)工?作。其?中，員?工食堂?是__?__月?份開業(yè)?的。我?為了做?好食堂?開業(yè)的?準(zhǔn)備工?作，無?論刮風(fēng)?下雨，?還是烈?日炎炎?，我都?不計辛?苦，到?處奔波?。常常?加班加?點準(zhǔn)備?材料，?終于，?用了_?___?天的時?間，把?衛(wèi)生證?、煤氣?等事關(guān)?食堂的?各項事?項都辦?理得順?順當(dāng)當(dāng)?。現(xiàn)在?，我們?的食堂?已開始?正常運?轉(zhuǎn)。?另外，?上半年?我公司?的周年?慶、董?事會、?監(jiān)事會?、股東?大會等?重要會?議活動?召開前?，我都?做好了?相關(guān)的?會務(wù)保?障工作?。包括?會前準(zhǔn)?備、會?中服務(wù)?、會后?處理等?都嚴(yán)格?按照上?級要求?，做好?協(xié)調(diào)處?理。?三、工?作中的?成長和?不足，?以及今?后的工?作設(shè)想?在這?半年時?間里，?我在_?___?這個大?集體里?成長了?很多。?無論是?待人接?物，還?是做人?、做事?上能力?都有了?很大的?提升。?但是，?我還是?能夠看?到自己?的不足?。比如?，一是?工作經(jīng)?驗還有?所不足?。有時?處理問?題方式?方法有?點欠妥?。二是?習(xí)慣按?經(jīng)驗辦?事，不?能解放?思想，?積極創(chuàng)?新，更?好地開?展工作?。三是?行政工?作很細(xì)?瑣，個?人有時?存在急?躁情緒?和懈怠?情緒。?總結(jié)?過去，?展望未?來。下?半年，?我會不?斷改進(jìn)?上述缺?點，繼?承并發(fā)?揚優(yōu)點?。不斷?以嚴(yán)格?的要求?來約束?自己，?勇于接?受新的?挑戰(zhàn)，?為我們?公司的?發(fā)展貢?獻(xiàn)力量?。公?司上半?年工作?總結(jié)?光陰如?梭，_?___?年已過?了半年?，在這?將近半?年里我?學(xué)到了?很多，?非常感?謝公司?提供給?我一個?成長的?平臺，?讓我在?工作中?不斷的?學(xué)習(xí)，?不斷的?進(jìn)步，?慢慢的?提升自?身的素?質(zhì)和才?能。回?首過去?的半年?當(dāng)中，?公司陪?伴我走?過很重?要的一?個階段?，使我?懂得了?很多。?在此我?向公司?尊敬的?領(lǐng)導(dǎo)以?及親愛?的同事?們表示?衷心的?感謝，?有你們?的協(xié)助?才能使?我在工?作中得?心應(yīng)手?，也因?有你們?的幫助?，才能?令我在?公司的?發(fā)展上?一個臺?階。下?面我將?這半來?的具體?工作情?況匯總?如下：?一、?認(rèn)認(rèn)真?真，做?好本職?工作?一是遵?從__?__崗?位職責(zé)?，堅持?做好出?貨工作?，保證?發(fā)貨的?準(zhǔn)確無?誤，盡?量完善?工作以?保證零?投訴;?二是做?好入庫?接受，?保證庫?存數(shù)據(jù)?的準(zhǔn)確?，確保?庫存數(shù)?據(jù)達(dá)到?實實在?在的百?分百;?三是完?成二位?領(lǐng)班臨?時安排?的工作?與積極?參與整?理工作?，深化?工作安?全意識?，提出?各項合?理化意?見。及?時與業(yè)?務(wù)和生?產(chǎn)部溝?通聯(lián)系?，保證?物流系?統(tǒng)正常?有序的?進(jìn)行。?二、?嚴(yán)于律?已，自?覺遵守?各項制?度嚴(yán)?格遵守?___?_的各?項制度?。謹(jǐn)記?領(lǐng)導(dǎo)的?指示和?批評并?付諸于?實際，?不遲到?，不早?退，不?曠工。?做事要?謹(jǐn)慎認(rèn)?真，向?領(lǐng)導(dǎo)匯?報的仔?細(xì)檢查?，日常?工作要?記錄并?及時上?報;待?人處事?要有禮?貌，對?待同事?要坦誠?寬容;?嚴(yán)肅辦?公室紀(jì)?律，工?作不懈?怠，不?玩游戲?、不閑?聊、不?做與工?作內(nèi)容?無關(guān)的?事情。?三、?存在的?不足?一些事?還無法?循規(guī)蹈?矩的做?好，需?要增強?自己的?毅力不?夠。?二是工?作中不?夠大膽?，要在?不斷的?學(xué)習(xí)過?程中改?變工作?方法，?不斷創(chuàng)?新完善?。四?、下半?年的工?作打算?1、?一路既?往抓發(fā)?貨。要?理清發(fā)?貨流程?，更細(xì)?化的，?更明朗?的。要?不斷總?結(jié)提高?，完善?2、?要不斷?提高修?養(yǎng)，樹?立良好?的公司?形象，?要提高?自己的?服務(wù)意?識和辦?事效率?，明確?自己的?工作重?點與工?作目標(biāo)?。3?、對_?___?存在的?問題不?斷提出?積極及?合理化?意見。?例如?___?_問題?和__?__問?題都是?下半年?應(yīng)該好?好深思?探討并?付諸實?際行動?的。?上半年?的工作?還算美?滿，我?對下半?年的工?作充滿?信心與?期待_?___?在未來?的半年?能有一?個更嶄?新的面?貌!?公司上?半年工?作總結(jié)?今年?上半年?，在領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?心指導(dǎo)?下，在?同事的?支持幫?助下，?我個人?無論是?在思想?上還是?工作上?都取得?了很大?的進(jìn)步?，能力?也逐步?得到了?提升。?為了更?好的做?好今后?的工作?，總結(jié)?經(jīng)驗，?汲取教?訓(xùn)，現(xiàn)?對自己?上半年?的工作?做一個?簡單的?回顧，?爭取不?斷完善?自己使?之提升?到一個?新的高?度，以?適應(yīng)公?司更快?更好的?發(fā)展。?一、?工作方?面在?工作中?，我時?時刻刻?嚴(yán)格要?求自己?，力求?做到謹(jǐn)?小慎微?，把控?好質(zhì)量?關(guān)。除?了做好?本職工?作，我?也在不?斷地學(xué)?習(xí)相關(guān)?知識，?力求拓?展自己?的寬度?，讓自?己的職?業(yè)生涯?更加充?實，也?希望在?以后的?日子能?夠有所?突破，?學(xué)以致?用。?這半年?來，無?論在哪?個檢測?崗位，?我都一?直嚴(yán)格?按照檢?驗標(biāo)準(zhǔn)?檢驗，?信息不?全的自?己追溯?核對，?確保產(chǎn)?品及原?始記錄?符合工?程要求?。無論?多忙，?對于首?盤產(chǎn)品?均能做?到第一?時間檢?測，不?合格的?產(chǎn)品及?時反饋?給部門?領(lǐng)導(dǎo)整?改，有?效地避?免了不?合格品?的批量?生產(chǎn)。?我也犯?過“小?”錯誤?，但在?我心里?并是真?正的小?，它在?我心里?警鐘長?鳴，不?斷提醒?我在以?后的工?作中更?加認(rèn)真?細(xì)致，?避免類?似錯誤?的再次?發(fā)生。?二、?學(xué)習(xí)方?面工?作中我?經(jīng)常審?視自己?，還有?哪里做?得不好?，與最?優(yōu)秀的?員工相?比還有?多少的?差距，?在他們?身上我?看到了?自己缺?少的東?西，比?如在改?進(jìn)工作?方法，?提高工?作效率?，有建?設(shè)性的?意見方?面等等?。而真?正能夠?做到取?他人之?長補己?之短，?豐富自?己的專?業(yè)知識?和技能?，才能?實現(xiàn)自?我超越?，工作?起來才?會更加?得心應(yīng)?手，總?之質(zhì)量?工作細(xì)?節(jié)決定?成敗，?絕不能?有一絲?的松懈?。這?些曾是?我欠缺?的，但?我會努?力縮小?這種差?距，提?升自己?的整體?水平和?團(tuán)隊作?戰(zhàn)能力?。對于?工作中?偶有馬?虎而造?成的失?誤，今?后我會?以嚴(yán)謹(jǐn)?的工作?態(tài)度仔?細(xì)完成?工作，?并且進(jìn)?一步提?高分析?問題解?決問題?的能力?，在認(rèn)?真完成?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的任?務(wù)的基?礎(chǔ)上，?發(fā)揮自?身優(yōu)勢?，繼續(xù)?學(xué)習(xí)，?全面發(fā)?展。?三、態(tài)?度方面?在下?半年的?工作中?，我決?心認(rèn)真?提高工?作水平?，為公?司的發(fā)?展貢獻(xiàn)?自己的?一分力?量。同?時虛心?向其它?同事學(xué)?習(xí)工作?方面的?經(jīng)驗，?借鑒好?的工作?方法，?不斷提?高自身?素質(zhì)，?使自己?的全面?素質(zhì)再?有一個?新的提?高，進(jìn)?一步強?化敬業(yè)?精神，?增強責(zé)?任意識?，做公?司中最?有用的?好員工?!公?司上半?年工作?總結(jié)?轉(zhuǎn)眼間?___?_年上?半年已?過去了?，回顧?這半年?，在領(lǐng)?導(dǎo)的關(guān)?心指導(dǎo)?和同事?的支持?與幫助?下，我?順利的?完成了?上半年?度的工?作。作?為公司?的行政?專員，?半年來?，在公?司各部?門領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)心?指導(dǎo)和?同事們?的支持?幫助下?，我勤?奮踏實?地完成?了上半?年度的?本職工?作，也?順利完?成了領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的各項?任務(wù)，?自身在?各方面?都有所?提升，?現(xiàn)將這?半年的?學(xué)習(xí)、?工作情?況總結(jié)?如下：?一、?踏實的?工作態(tài)?度半?年來，?我堅持?工作踏?實，任?勞任怨?，自覺?維護(hù)公?司企業(yè)?形象，?妥善地?做好本?職工作?，盡量?避免工?作中出?現(xiàn)任何?紕漏。?行政?專員是?屬于服?務(wù)性質(zhì)?的工作?，且比?較繁雜?。每天?我都認(rèn)?真做好?各項服?務(wù)工作?，以保?障各部?門工作?的正常?開展。?日常的?工作內(nèi)?容比較?瑣碎，?需要細(xì)?心、謹(jǐn)?慎，且?不能疏?忽大意?，更不?能馬虎?潦草。?為了按?時完成?各項工?作，堅?持每日?建立備?忘錄。?我將當(dāng)?天的工?作列入?到備忘?錄里，?一項一?項的去?完成，?以免出?現(xiàn)遺漏?現(xiàn)象。?二、?盡心盡?責(zé)，做?好行政?人事工?作認(rèn)?真做好?本職工?作和日?常事務(wù)?性工作?，協(xié)助?領(lǐng)導(dǎo)保?持良好?的工作?秩序和?工作環(huán)?境，使?各項檔?案管理?日趨正?規(guī)化、?規(guī)范化?。同時?做好后?勤服務(wù)?工作，?讓領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們避免?后顧之?憂，在?部門經(jīng)?理的直?接領(lǐng)導(dǎo)?下，積?極、主?動的做?好本部?門日常?內(nèi)務(wù)工?作。?1、物?資管理?工作：?做好公?司日常?必備的?物資采?購，根?據(jù)部門?領(lǐng)用情?況，進(jìn)?行領(lǐng)用?登記。?2、?文件管?理工作?：上半?年共書?寫__?__篇?、新聞?通訊投?稿__?__篇?，各項?申請報?告及總?結(jié)__?__余?份，同?時完成?各部門?交待打?印、掃?描、復(fù)?印的文?件等，?對公司?所發(fā)放?___?_通知?、文件?做到及?時上傳?下達(dá)。?3、?人事管?理工作?：每月?月初統(tǒng)?計公司?員工考?勤、加?班值班?表、按?時完成?員工社?保繳費?基數(shù)的?變更，?及每月?五險一?金繳納?及核定?工作。?4、?日常行?政工作?：車輛?的使用?、辦公?用品和?印章的?管理，?做到細(xì)?致和仔?細(xì)。?5、公?司資料?辦理工?作：辦?理了公?司營業(yè)?執(zhí)照年?檢和組?織機構(gòu)?代碼證?年檢。?6、?協(xié)助工?作：協(xié)?助部門?經(jīng)理做?好公司?活動的?組織和?安排工?作，以?及搞好?公司企?業(yè)文化?的宣傳?活動。?三、?學(xué)習(xí)到?的知識?作為?公司的?一名員?工，我?深深地?感覺到?了學(xué)習(xí)?的緊迫?性。所?謂學(xué)海?無涯，?而現(xiàn)有?的知識?水平是?遠(yuǎn)遠(yuǎn)不?夠的，?隨著企?業(yè)不斷?深入的?發(fā)展，?只有不?斷學(xué)習(xí)?、不斷?積累，?才能滿?足企業(yè)?發(fā)展的?需求。?為此，?我利用?業(yè)余時?間報名?了國家?人力資?源師二?級培訓(xùn)?，通過?學(xué)習(xí)，?加強了?本崗位?專業(yè)知?識，同?時提高?了自身?專業(yè)素?質(zhì)。?四、下?半年工?作計劃?面臨?著項目?已接近?尾聲，?在下半?年工作?中，我?將積極?協(xié)助部?門經(jīng)理?組織各?項驗收?手續(xù)辦?理的準(zhǔn)?備工作?，按時?完成資?質(zhì)證書?的年檢?工作，?確保各?部門工?作正常?開展，?認(rèn)真做?好員工?考勤及?社保繳?納核定?工作。?以端正?的心態(tài)?，踏踏?實實、?任勞任?怨的完?成上級?交派的?各項工?作任務(wù)?。為企?業(yè)明天?的壯大?發(fā)展貢?獻(xiàn)自己?的一份?力量。?公司?202?3年上?半年工?作總結(jié)?（二）?路通?總公司?的日常?工作，?在段總?支及總?公司領(lǐng)?導(dǎo)的正?確領(lǐng)導(dǎo)?下，在?各相關(guān)?部門的?通力配?合協(xié)助?下、在?公司全?體職工?的共同?努力下?，公司?業(yè)務(wù)順?利展開?，穩(wěn)步?發(fā)展，?現(xiàn)就公?司上半?年的工?作情況?小結(jié)：?一、?規(guī)范管?理，完?善公司?各項規(guī)?章制度?。為?規(guī)范管?理，總?公司結(jié)?合實際?，對相?關(guān)的規(guī)?章制度?進(jìn)行了?充實完?善，對?原公司?的管理?實施細(xì)?則進(jìn)行?了相應(yīng)?補充，?并__?__員?工學(xué)習(xí)?，對各?崗位職?責(zé)進(jìn)行?了明確?分工，?對設(shè)備?使用，?人員安?排進(jìn)行?了相應(yīng)?的規(guī)定?及調(diào)整?，力求?做到以?人為本?，按章?辦事，?用制度?來約束?人，通?過內(nèi)部?良好的?運作機?制來調(diào)?動公司?員工的?積極性?。二?、加強?業(yè)務(wù)技?能培訓(xùn)?，提高?職工素?質(zhì)。?今年上?半年，?段舉辦?了職工?機械操?作業(yè)務(wù)?技能培?訓(xùn)班，?領(lǐng)導(dǎo)非?常重視?，請經(jīng)?驗豐富?的業(yè)務(wù)?能手及?專業(yè)人?員親自?授課，?公司廣?大職工?各極參?加了培?訓(xùn)。結(jié)?合工作?中的實?際，重?點就機?械結(jié)構(gòu)?、機械?保養(yǎng)等?等對工?作中出?現(xiàn)的疑?難問題?進(jìn)行了?講解和?討論，?提高了?認(rèn)識，?活躍了?思維;?___?_開展?了機械?操作技?術(shù)比武?，公司?的機械?操作人?員積極?參加并?取得了?優(yōu)異成?績，通?過這次?培訓(xùn)，?提高了?機械操?作人員?的技術(shù)?水平。?在全公?司范圍?內(nèi)營造?學(xué)幫帶?、比趕?超氛圍?，以先?進(jìn)為榜?樣，立?足本職?，干好?本職，?敬業(yè)愛?崗，掀?起學(xué)業(yè)?技、強?技能的?___?_。?三、加?強安全?管理，?杜絕安?全隱患?，提高?員工安?全意識?。安?全就是?企業(yè)最?大的效?益，安?全工作?是一項?常抓不?懈的工?作，根?據(jù)公司?有關(guān)制?度的規(guī)?定，公?司管理?人員每?月定期?___?_公司?全體職?工進(jìn)行?安全知?識的學(xué)?習(xí)，召?開安全?會議，?定期到?工地項?目部對?機械設(shè)?備進(jìn)行?檢查，?對存在?的隱患?進(jìn)行現(xiàn)?場糾正?，并督?促整頓?落實。?四、?對職工?進(jìn)行愛?崗敬業(yè)?的思想?教育。?加強?思想、?形勢、?任務(wù)教?育，積?極做好?職工的?思想政?治工作?和思想?轉(zhuǎn)化工?作，協(xié)?助公司?領(lǐng)導(dǎo)配?合段總?支大力?開展愛?崗敬業(yè)?、作風(fēng)?整頓教?育活動??；顒?以效益?為中心?，以發(fā)?展為主?線，以?管理為?保障，?以服務(wù)