財務(wù)會計個人工作總結(jié)

第14頁共14頁財務(wù)會?計個人?工作總?結(jié)轉(zhuǎn)?眼之間?，__?__年?上半年?已悄然?而去，?回顧半?年來的?工作，?我個人?工作以?豫達礦?業(yè)成本?核算、?報表編?制、申?報為中?心，現(xiàn)?將工作?總結(jié)如?下：?1、配?合外部?審計人?員，完?成__?__年?財務(wù)審?計工作?。2?、根據(jù)?審計報?告，做?好年度?財務(wù)報?表、國?資決算?報表的?申報工?作。?3、做?好會計?核算工?作，確?保準(zhǔn)確?、及時?報送會?計資料?。4?、按時?編制記?賬憑證?、及時?登記賬?簿、總?帳與明?細賬、?賬及時?核對，?做到準(zhǔn)?確無誤?。5?、每月?月末結(jié)?賬，準(zhǔn)?確計提?各項費?用和應(yīng)?交稅金?，確保?按時足?額申報?上繳。?6、?根據(jù)企?管部要?求，做?好預(yù)算?及成本?分析。?7、?每月按?時上報?資金預(yù)?算及執(zhí)?行情況?。8?、編制?財務(wù)報?表，保?證賬賬?、賬證?、賬實?、賬表?相符，?按集團?公司要?求準(zhǔn)時?上報。?9、?定期裝?訂會計?憑證、?賬簿、?銀行余?額表并?妥善保?管歸檔?。1?0、分?析企業(yè)?財務(wù)成?本利潤?的收支?狀況，?及時反?饋變動?因素和?實際存?在問題?。1?1、做?好__?__年?度所得?稅匯算?清繳工?作。?12、?做好_?___?年度預(yù)?繳所得?稅退回?工作，?退回稅?款__?__萬?元。?13、?做好日?常集團?公司、?區(qū)域公?司對接?的其他?工作?上半年?的工作?取得了?一定成?績，這?是與領(lǐng)?導(dǎo)同事?的信任?和幫助?分不開?的。同?時也存?在許多?的不足?之處，?希望以?后區(qū)域?公司多?組織財?務(wù)人員?知識學(xué)?習(xí)交流?，不斷?提高財?務(wù)人員?的業(yè)務(wù)?水平，?總結(jié)經(jīng)?驗，嚴?格履行?財務(wù)會?計崗位?職責(zé)，?扎實做?好本職?工作。?財務(wù)?會計個?人工作?總結(jié)（?二）?時間如?梭，轉(zhuǎn)?眼間又?將跨過?一個年?度之坎?，回首?望，雖?沒有轟?轟烈烈?的戰(zhàn)果?，但也?在集團?公司的?領(lǐng)導(dǎo)與?部門領(lǐng)?導(dǎo)的正?確指導(dǎo)?下順利?的完成?了今年?的財務(wù)?工作。?按說，?我們每?個追求?進步的?人，免?不了會?在年終?歲首對?自己進?行一番?盤點。?這也算?是對自?己的一?種鞭策?吧。?回顧即?將過去?的這一?年，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)及部?門領(lǐng)導(dǎo)?的正確?指導(dǎo)下?，我們?的工作?著重于?內(nèi)部費?用的控?管、成?本、費?用的核?算以及?對集團?下屬各?公司的?財務(wù)制?度的完?善、緊?跟公司?各項工?作部署?。在核?算、賬?務(wù)處理?方面做?了應(yīng)盡?的責(zé)任?。為了?總結(jié)經(jīng)?驗，發(fā)?揚成績?，克服?不足，?現(xiàn)將年?個人工?作總結(jié)?如下：?一、?費用的?規(guī)范管?理：?（1）?嚴格按?照集團?內(nèi)部費?用的規(guī)?范管理?制度對?費用進?行控制?，如小?車費用?定補到?位，差?旅費、?業(yè)務(wù)招?待費根?據(jù)不同?的省市?進行定?額補助?，填制?費用單?據(jù)時查?看發(fā)票?是否齊?全是否?有效以?及其他?費用是?否合?理，分?門別類?的核算?到每個?部門，?為方便?下年做?財務(wù)預(yù)?算時核?定每個?部門的?各種費?用打下?基礎(chǔ)更?能清楚?的了解?每個部?門所發(fā)?生的每?一筆費?用。?二、會?計的基?礎(chǔ)工作?：（?1）規(guī)?范記賬?憑證的?編制，?嚴格對?原始憑?證的合?理性進?行核查?，看賬?實是否?相符。?強化會?計檔案?的管理?，使每?一份合?同每一?份協(xié)議?甚至公?司內(nèi)部?上傳下?達的每?一份文?件都逐?一裝訂?成冊，?以便日?后備查?等。?（2）?按規(guī)定?時間及?要求編?制集團?公司所?需要的?財務(wù)報?表，以?便領(lǐng)導(dǎo)?能及時?準(zhǔn)確的?了解公?司內(nèi)部?資金、?費用、?成本、?利潤等?情況。?（3?）每月?按時申?報各項?稅金。?在集團?公司的?年中稅?務(wù)審查?中積極?配合領(lǐng)?導(dǎo)完成?了往年?公司的?稅務(wù)稽?查工作?。（?4）不?斷加強?對公司?固定資?產(chǎn)的管?理，每?個辦公?室添置?什么樣?的固定?資產(chǎn)都?按領(lǐng)導(dǎo)?簽字的?申購及?實物發(fā)?票入賬?，核實?到每個?部門，?每個責(zé)?任人，?登記成?冊入檔?，以便?備查。?到期的?以及出?售給其?他單位?的固定?資產(chǎn)經(jīng)?過固定?資產(chǎn)管?理模塊?進行報?廢處理?或者清?理處理?。（?5）每?月按時?核算職?工的工?資及費?用，準(zhǔn)?備無誤?的統(tǒng)計?集團公?司及下?屬各公?司的貸?款情況?，為領(lǐng)?導(dǎo)提供?最新最?準(zhǔn)的公?司資金?信息。?三、?財務(wù)核?算與管?理工作?（1?）按領(lǐng)?導(dǎo)要求?對村賓?館的門?市部及?餐飲部?不定時?進行盤?點，核?算門市?部及餐?飲部的?收入、?成本及?費用，?以便能?夠及時?準(zhǔn)確的?掌握其?經(jīng)營?動態(tài)。?同時提?出了對?門市部?經(jīng)營管?理的見?議，以?便日后?核算與?管理。?（2?）正確?計算營?業(yè)稅款?及個人?所得稅?，及時?、足額?地繳納?稅款，?積極配?合稅務(wù)?部門使?用新的?稅收申?報軟件?，保持?與稅務(wù)?部門的?溝通與?聯(lián)系，?取得他?們的支?持與指?導(dǎo)。?（3）?由于公?司以往?內(nèi)部往?來管理?不嚴產(chǎn)?生漏洞?的缺陷?，倒至?賬面數(shù)?額過大?，占用?了公司?的大部?分資金?流量，?在陸續(xù)?結(jié)算工?程欠款?的同時?，加大?了對往?來賬務(wù)?的核對?與清查?，對年?限過長?的客戶?往來進?行了仔?細的核?對。?（4）?月份根?據(jù)公司?去年的?利潤將?年度的?分紅款?核算并?分配到?位。支?付分紅?款時嚴?格按照?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的事?項，將?有欠款?的扣回?后再予?以支付?。（?5）積?極配合?工程部?對去年?及今年?的馬綿?河公路?及工程?進行驗?收核算?。四?、努力?完成領(lǐng)?導(dǎo)交辦?的臨時?性工作?作為?基層工?作者，?我充分?認識到?自己是?一個執(zhí)?行者，?無論何?時何地?領(lǐng)導(dǎo)交?辦的工?作從不?討價還?價都能?及時并?努力的?去完成?，遇到?問題努?力去詢?問，爭?取讓領(lǐng)?導(dǎo)滿意?。五?、工作?中存在?的問題?：所?謂“天?下難事?始于易?，天下?大事始?于細”?。工作?之中再?細也難?免會出?錯，在?這一年?的工作?之中還?有很多?待改的?地方：?1、?財務(wù)要?學(xué)的太?多，需?要努力?學(xué)習(xí)提?高自身?的業(yè)務(wù)?素質(zhì)。?2、?努力學(xué)?習(xí)盡快?把合并?報表的?編制原?理弄懂?，并學(xué)?之以用?。3?、工作?中有時?會馬虎?，值得?去改進?。新?的一年?意味著?新的起?點、新?的機遇?、新的?挑戰(zhàn)，?我決心?再接再?厲，努?力學(xué)習(xí)?業(yè)務(wù)知?識，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)及部?門領(lǐng)導(dǎo)?的正確?指導(dǎo)下?更上一?層樓。?財務(wù)?會計個?人工作?總結(jié)（?三）?《財務(wù)?會計工?作一年?個人工?作總結(jié)?》適用?于財務(wù)?會計工?作一年?個人的?工作總?結(jié)，要?及時收?集和整?理財務(wù)?分析資?料，加?強學(xué)習(xí)?，提高?分析能?力，使?其更全?面地反?映一定?時期的?財務(wù)狀?況。加?強會計?人員思?想政治?，職業(yè)?道德教?育，使?會計信?息真實?反映，?確保會?計信息?質(zhì)量。?應(yīng)加強?對會計?從業(yè)資?格的管?理，重?視和支?持會計?人員的?繼續(xù)教?育和業(yè)?務(wù)培訓(xùn)?，全面?提高會?計人員?的綜合?素質(zhì)，?努力建?設(shè)一支?忠于職?守，堅?持原則?，善于?經(jīng)營，?結(jié)構(gòu)合?理的會?計隊伍?。在?領(lǐng)導(dǎo)的?關(guān)懷和?培養(yǎng)下?，我有?機會更?深入地?參與財?務(wù)工作?，從原?來只是?助理型?的財務(wù)?人員，?變成了?主要負?責(zé)人。?這一功?能的轉(zhuǎn)?換帶來?了很多?壓力，?同時也?有了很?好的機?會來提?升自己?。此后?我加強?了學(xué)習(xí)?專業(yè)技?能，認?真履行?職責(zé)，?積極調(diào)?整心態(tài)?，使自?己無論?在思想?認識上?還是工?作上都?取得了?長足的?進步。?今年?財務(wù)系?統(tǒng)迎來?重大變?革，原?財務(wù)系?統(tǒng)全部?改用E?RP系?統(tǒng)，E?RP系?統(tǒng)將涉?及參與?生產(chǎn)的?各部門?，需要?各部門?之間密?切溝通?、溝通?，并且?整個系?統(tǒng)的上?線需要?整理大?量的基?礎(chǔ)數(shù)據(jù)?。在系?統(tǒng)投入?使用之?前，需?要進行?機構(gòu)數(shù)?據(jù)清理?，供應(yīng)?商收集?，賬戶?清理，?以及各?種外圍?系統(tǒng)的?學(xué)習(xí)。?在整理?機構(gòu)數(shù)?據(jù)時發(fā)?現(xiàn)，一?些機構(gòu)?已被取?消，或?一些機?構(gòu)實際?上已被?合并，?需要與?業(yè)務(wù)部?門溝通?整個組?織結(jié)構(gòu)?的規(guī)格?說明。?采購商?資料收?集時也?是遇到?了很多?不了解?的情況?，因為?采購商?資料比?較多，?而且采?購商一?般都是?偶爾會?去采購?，相關(guān)?人員不?愿意采?購商有?僥幸心?理，需?要詳細?分析采?購商原?因才能?順利開?展采購?商工作?。由于?原財務(wù)?制度沒?有新制?度那樣?詳細，?在清理?這些長?期而又?不夠詳?細的帳?目時遇?到了很?大的困?難，但?通過近?半年來?對往來?帳目的?整理，?使我對?整個帳?目做到?了心中?有數(shù)，?便于我?以后進?行財務(wù)?分析等?，也對?全局業(yè)?務(wù)有了?更深的?認識。?通過?這一年?的鍛煉?，我對?金融工?作有了?更深刻?的認識?。財務(wù)?部作為?公司的?主要職?能監(jiān)督?部，“?做好家?事，理?好財，?更好地?為企業(yè)?服務(wù)”?是我們?財務(wù)部?的職責(zé)?。我們?對企業(yè)?加強管?理，規(guī)?范經(jīng)濟?行為，?提高企?業(yè)競爭?力等方?面負有?很大的?責(zé)任和?義務(wù)。?通過不?斷的和?總結(jié)，?我們的?管理水?平有了?很大提?高。今?后工作?中我們?將進一?步加強?財務(wù)管?理，使?財務(wù)管?理科學(xué)?化、核?算規(guī)范?化、費?用控制?全面化?，強化?監(jiān)督，?精益求?精，切?實體現(xiàn)?財務(wù)管?理的作?用。將?財務(wù)分?析納入?日常工?作，對?具體財?務(wù)數(shù)據(jù)?進行量?化分析?，并與?企業(yè)整?體戰(zhàn)略?相結(jié)合?，為企?業(yè)決策?和管理?提供強?有力的?財務(wù)信?息支持?。要及?時收集?和整理?財務(wù)分?析資料?，加強?學(xué)習(xí)，?提高分?析能力?，使其?更全面?地反映?一定時?期的財?務(wù)狀況?。加強?會計人?員思想?政治教?育，職?業(yè)道德?教育，?使會計?信息真?實反映?，確保?會計信?息質(zhì)量?。應(yīng)加?強對會?計從業(yè)?資格的?管理，?重視和?支持會?計人員?的繼續(xù)?教育和?業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，全?面提高?會計人?員的綜?合素質(zhì)?，努力?建設(shè)一?支忠于?職守，?堅持原?則，善?于經(jīng)營?，結(jié)構(gòu)?合理的?會計隊?伍。?財務(wù)會?計個人?工作總?結(jié)（四?）_?___?年即將?過去與?___?_就要?到來之?際，我?先祝賀?各位同?事在度?過愉快?的一年?和在未?來一年?中萬事?順意!?在大家?支持和?幫助下?，堅持?自我嚴?格要求?、加強?學(xué)習(xí)、?踏實工?作，在?這年里?的工作?作個小?總結(jié)。?一、?愛崗敬?業(yè)，堅?持原則?樹立良?好的職?業(yè)道德?在工?作中，?能夠堅?持原則?，秉公?辦事，?顧全大?局，以?新《會?計法》?為依據(jù)?。遵紀(jì)?守法，?遵守財?經(jīng)紀(jì)律?。認真?履行會?計崗位?職責(zé)，?一絲不?茍，忠?于職守?盡職盡?責(zé)的工?作。服?從組織?安排，?并能按?時保質(zhì)?保量完?成崗位?任務(wù)工?作。主?動利用?會計的?優(yōu)勢和?特長，?給領(lǐng)導(dǎo)?當(dāng)好參?謀，合?理合法?處理好?財會業(yè)?務(wù)。對?各辦公?室人員?所需報?銷的單?據(jù)進行?認真審?核，為?領(lǐng)導(dǎo)把?好第一?關(guān)，對?不合理?的票據(jù)?一律不?予報銷?，認真?做好會?計基礎(chǔ)?工作，?認真審?核原始?憑證，?會計憑?證手續(xù)?齊全，?裝訂整?潔符合?要求，?科目設(shè)?置準(zhǔn)確?，帳目?清楚，?會計報?表要準(zhǔn)?確及時?完整定?期向領(lǐng)?導(dǎo)匯報?財務(wù)業(yè)?務(wù)執(zhí)行?情況，?除按時?完成本?職工作?之外，?還能完?成臨時?性工作?任務(wù)。?二、?重視日?常財務(wù)?收支管?理收?支管理?是一個?單位財?務(wù)管理?工作的?重中之?重，加?強收支?管理，?既是緩?解資金?供需矛?盾，發(fā)?展事業(yè)?的需要?，也是?貫徹執(zhí)?勤儉辦?一切事?業(yè)方針?的體現(xiàn)?。為了?加強這?一管理?，我們?建立建?全各項?財務(wù)制?度，財?務(wù)日常?工作，?就可以?做到有?法可依?，有章?可循，?實現(xiàn)管?理的規(guī)?范的制?度化。?三、?認真做?好年終?決算工?作年?終決算?是一項?比較復(fù)?雜和繁?重的工?作任務(wù)?，主要?是進行?結(jié)清舊?賬，年?終轉(zhuǎn)賬?和記入?新賬，?編制會?計報表?等，財?務(wù)報表?是僅反?映單位?財務(wù)狀?況和收?支情況?的書面?文件，?單位領(lǐng)?導(dǎo)了解?情況，?掌握政?策，指?導(dǎo)本單?位預(yù)算?執(zhí)行工?作的重?要資料?，也是?編制下?年度財?務(wù)收支?計劃的?基礎(chǔ)。?認真細?致地搞?好年終?決算和?編制各?種會計?報表。?寫出分?析，能?過分析?總結(jié)出?管理中?的經(jīng)驗?，提示?出存在?的問題?，以便?改進財?務(wù)管理?工作，?提高管?理水平?也為領(lǐng)?導(dǎo)的決?策提供?依據(jù)。?四、?科學(xué)調(diào)?度，厲?行節(jié)約?本著?節(jié)約，?保證工?作需要?地原則?堅持做?到多請?示，多?匯報，?不該報?的不報?，不該?購的不?購，充?分利用?辦公現(xiàn)?有資源?，科學(xué)?高度，?合理調(diào)?劑，能?用則用?，能修?則修，?以最小?的支出?取得最?佳效果??？?之在_?___?年的工?作中，?自己在?領(lǐng)導(dǎo)和?科室同?志們的?共同奮?斗是分?不開的?，在新?的一年?里，我?們將更?加努力?工作，?發(fā)揚成?績，改?正不足?，以勤?奮務(wù)實?，以學(xué)?習(xí)為補?充，以?發(fā)展為?動力。?為晟陽?市政發(fā)?展貢獻?自己的?力量。?財務(wù)?會計個?人工作?總結(jié)（?五）?回顧_?___?年的工?作，在?取得成?績的同?時，更?找到了?工作中?的許多?不足和?缺憾。?主要存?在于對?各項財?務(wù)制度?的把握?及執(zhí)行?的可行?性還有?待進一?步的探?索，尤?其是歷?年審計?都暴漏?出來的?那些陳?腐問題?，每次?總在敷?衍了事?中得過?且過。?不過，?這也激?勵我進?一步學(xué)?習(xí)研判?相關(guān)專?業(yè)知識?，將其?運用到?新時期?現(xiàn)實業(yè)?務(wù)的處?理上去?，攻堅?克難、?獲取更?大的成?績。?現(xiàn)將過?去一年?來的思?想、學(xué)?習(xí)和工?作情況?總結(jié)如?下：?一、業(yè)?務(wù)工作?方面?過去的?一年，?我謹記?自己的?職責(zé)。?嚴格要?求，堅?持原則?，秉公?辦事，?顧全大?局。以?新《會?計法》?為依據(jù)?，認真?履行崗?位職責(zé)?。一絲?不茍，?忠于職?守，圓?滿完成?了__?__年?的預(yù)算?編制和?___?_年的?預(yù)算執(zhí)?行;合?理調(diào)配?資金，?加強收?支管理?，確保?單位人?員工資?全部按?卡轉(zhuǎn)賬?發(fā)放;?認真做?好會計?基礎(chǔ)工?作，仔?細審核?原始憑?證，會?計資料?手續(xù)齊?備、裝?訂整潔?、帳目?清晰。?二、?思想學(xué)?習(xí)方面?我深?知作為?財務(wù)工?作人員?，肩負?責(zé)任的?重大。?要更好?的履行?職責(zé)，?就必須?不斷的?學(xué)習(xí)!?學(xué)習(xí)業(yè)?務(wù)知識?和目前?新形勢?下的方?針政策?。堅持?把學(xué)習(xí)?和積累?作為提?升自身?素質(zhì)，?提高工?作能力?的基本?途徑;?堅持把?參加各?種學(xué)習(xí)?活動與?日常工?作中遇?到的問?題結(jié)合?起來，?做到學(xué)?以致用?。一年?來，自?己無論?是在政?治思想?上還是?業(yè)務(wù)水?平方面?，均有?了較大?的提高?。三?、年度?預(yù)算的?編制、?執(zhí)行方?面年?度預(yù)算?編制是?一項比?較復(fù)雜?和繁重?的工作?任務(wù)，?主要是?根據(jù)《?國家預(yù)?算法》?、上級?單位預(yù)?算編制?原則和?本年度?的各項?改革重?點等，?編制出?本單位?下一年?度的收?支預(yù)算?。這不?僅是反?映我單?位財務(wù)?情況、?人員情?況和資?產(chǎn)狀況?的書面?文件，?更是便?于領(lǐng)導(dǎo)?了解情?況、掌?握政策?后制定?我單位?下一年?度財務(wù)?收支的?重要決?策依據(jù)?。這?一年中?，自己?所取得?的一點?成績都?是和領(lǐng)?導(dǎo)支持?，同事?們的幫?助分不?開的。?在此，?表示感?謝!雄?關(guān)漫道?真如鐵?，而今?邁步從?頭越。?面對新?的一年?，我將?會更加?努力!?發(fā)揚優(yōu)?勢、改?正不足?、勤奮?務(wù)實、?謹慎創(chuàng)?新、廉?潔奉獻?!為我?們宛城?區(qū)林業(yè)?局的后?續(xù)發(fā)展?貢獻出?自己應(yīng)?盡的力?量。?財務(wù)會?計個人?工作總?結(jié)（六?）_?___?年來，?在領(lǐng)導(dǎo)?和同事?們的的?支持幫?助和指?導(dǎo)下，?加上自?身的不?斷努力?探索，?在思想?、業(yè)務(wù)?素質(zhì)、?工作能?力上，?我都得?到了很?大的進?步，并?取得了?一定的?工作成?績，現(xiàn)?就我多?年來的?工作、?學(xué)習(xí)情?況，作?一個總?結(jié)匯報?如下：?一、?愛崗敬?業(yè)，注?重培養(yǎng)?自己的?團隊精?神和協(xié)?作意識?，自覺?實現(xiàn)自?身價值?;在?日常的?工作中?，以自?身實際?行動加?強愛崗?敬業(yè)意?識的培?養(yǎng)，進?一步增?強工作?的責(zé)任?心、事?業(yè)心，?以主人?翁的精?神熱愛?本職工?作，做?到“干?一行、?愛一行?、專一?行”，?牢固樹?立“社?興我興?、社衰?我衰”?的工作?意識，?全身心?地投入?工作;?作為委?派會計?，每天?認真核?對賬務(wù)?，把好?質(zhì)量關(guān)?，及時?解決實?際問題?，協(xié)調(diào)?好儲蓄?柜的突?發(fā)事件?，保證?工作的?有序開?展。牢?固樹立?“客戶?至上”?的服務(wù)?理念，?時刻把?文明優(yōu)?質(zhì)服務(wù)?作為衡?量各項?工作的?標(biāo)準(zhǔn)來?嚴格要?求自己?，自覺?接受廣?大客戶?監(jiān)督，?定期開?展批評?與自我?批評，?力求做?一名合?格的信?合人。?二、?恪守，?履行崗?位職責(zé)?。在?過去的?工作里?，本人?能夠嚴?格恪守?各項金?融，認?真履行?崗位職?責(zé)。辦?理會計?事務(wù)能?夠嚴格?按資金?性質(zhì)、?業(yè)務(wù)特?點、經(jīng)?營管理?和核算?要求準(zhǔn)?確地使?用會計?憑證、?科目和?帳戶;?堅持當(dāng)?時記帳?、當(dāng)日?核對，?做到要?素齊全?、內(nèi)容?真實完?整、數(shù)?字字跡?清楚，?確保帳?務(wù)處理?“五無?”、帳?戶核算?“六相?符”等?;辦理?儲蓄業(yè)?務(wù)時能?夠認真?落實“?實名制?”規(guī)定?，登記?好相關(guān)?證件手?續(xù)等等?。每日?營業(yè)終?了，逐?筆勾對?電腦打?印流水?帳和現(xiàn)?金收付?登記簿?，堅持?一日三?核庫制?度。填?送會計?報表時?做到內(nèi)?容真實?、計算?準(zhǔn)確、?字跡清?晰、簽?章齊全?、按時?報送，?各種報?表、各?項目之?間相關(guān)?數(shù)字銜?接一致?。三?、增強?防范意?識，落?實“三?防一保?”。?能夠不?斷地增?強安全?防范意?識，認?真落實?各項防?范，把?安全工?作落到?實處。?遵照聯(lián)?社安全?保衛(wèi)相?關(guān)要求?，嚴格?按照各?項制度?行事。?當(dāng)班期?間能夠?時刻保?持警惕?，嚴格?按“三?防一保?”的要?求，熟?記防盜?防搶防?暴預(yù)案?和報警?電話，?熟練掌?握、使?用好各?種防范?器械。?經(jīng)常檢?查電路?、電話?是否正?常，防?范器械?是否處?于良好?狀態(tài)，?當(dāng)出現(xiàn)?異常情?況，能?當(dāng)場處?理的當(dāng)?場處理?，不能?處理的?能及時?向上級?匯報等?等，確?保二十?四小時?不失控?，同時?加強憑?證、印?章管理?，從源?頭上防?范案件?。以身?作則，?職工職?責(zé)明確?，防范?意識到?位，確?保了安?全無事?故。?四、有?成績也?有不足?之處?經(jīng)過幾?年的工?作，積?累了很?多的經(jīng)?驗，各?方面得?到了長?足的進?步，但?也存在?很多的?不足之?處，如?學(xué)習(xí)的?積極主?動性還?不夠，?尤其是?對新變?更的制?度、規(guī)?章的學(xué)?習(xí)還不?夠，工?作的效?率和速?度還有?待提高?等等，?在今后?工作中?我將繼?續(xù)努力?學(xué)習(xí)，?不斷豐?富自已?的專業(yè)?知識，?為成為?一名合?格的委?派會計?而奮斗?。財?務(wù)會計?個人工?作總結(jié)?（七）?本人?在__?__年?的一年?來，在?公司領(lǐng)?導(dǎo)和部?門主管?安排下?，從事?了會計?主管、?財務(wù)主?管等財?務(wù)相關(guān)?工作，?做為公?司一名?資深員?工和老?財務(wù)工?作者，?以飽滿?的熱情?投入到?工作中?，以立?足本職?服務(wù)公?司為己?任，愛?崗敬業(yè)?，忠于?職守，?團結(jié)同?志，講?究和諧?，為新?員工做?了好表?率和模?范帶頭?作用。?1—?___?_月本?人主要?從事會?計主管?一職，?從事了?日常的?帳務(wù)處?理、融?資資料?的收集?、編制?和財務(wù)?數(shù)據(jù)的?分析等?系列工?作，在?深圳公?司的稅?收籌劃?和繳納?上，本?著不違?犯國家?財經(jīng)政?策和公?司財務(wù)?規(guī)章的?情況下?，想公?司所想?，合理?避稅，?為公司?節(jié)省稅?務(wù)支出?，在費?用控制?上，本?人也是?嚴格履?行職責(zé)?，恪守?誠信，?在費用?的控制?上嚴格?把關(guān)，?把會計?監(jiān)督、?控制工?作到實?處。?在對新?員工的?傳幫代?上，本?人配合?公司人?才戰(zhàn)略?規(guī)劃，?以通過?日常工?作來培?養(yǎng)和培?訓(xùn)，鍛?煉和培?訓(xùn)新員?工的會?計工作?技能，?并以身?作則傳?授良好?的工作?作風(fēng)、?工作態(tài)?度和職?業(yè)道德?，言傳?身教，?以靈活?機動的?方式把?會計工?作技巧?和經(jīng)驗?以及成?本費用?的核算?控制理?念灌輸?給新員?工，做?好公司?會計承?前啟后?的工作?。我?從事財?務(wù)主管?一職，?主要負?責(zé)內(nèi)審?工作，?本人對?___?_帳務(wù)?處理和?原始憑?證進行?了審核?和檢查?，抽查?了物業(yè)?公司的?明細收?費情況?，了解?物業(yè)公?司收費?員的收?費流程?，對工?作中發(fā)?現(xiàn)在小?問題也?即時和?相關(guān)人?員進行?了溝通?建議，?發(fā)現(xiàn)的?一時難?以解決?的問題?也在內(nèi)?審報告?上對公?司領(lǐng)導(dǎo)?做了匯?報，一?定程度?上防范?了財務(wù)?風(fēng)險。?一直?以來，?做為一?個財務(wù)?工作者?，對國?家相關(guān)?的財經(jīng)?、稅收?政策都?很關(guān)注?，對本?行業(yè)出?臺的相?關(guān)法規(guī)?和準(zhǔn)則?也時常?學(xué)習(xí)，?努力提?高自己?的業(yè)務(wù)?水平和?專業(yè)素?質(zhì)，始?終保持?著為公?司的利?益負責(zé)?對自己?的職業(yè)?生涯負?責(zé)的態(tài)?度，堅?持原則?，信守?職責(zé)，?積極工?作，為?保障公?司實現(xiàn)?經(jīng)濟效?益的最?大化，?作出自?己的貢?獻。?___?_年即?將過去?，新的?一年又?將來到?，本人?要保持?著良好?的工作?態(tài)度和?積極性?，為公?司的蓬?勃發(fā)展?做出應(yīng)?有的貢?獻!?現(xiàn)在對?會計的?要求是?越來越?高。所?以我們?選擇會?計職業(yè)?，就要?選擇不?斷學(xué)習(xí)?，不斷?提高自?己的知?識水平?和業(yè)務(wù)?水平。?財務(wù)?會計個?人工作?總結(jié)（?八）?___?_年即?將過去?與__?__就?要到來?之際，?我先祝?賀各位?同事在?度過愉?快豐收?的一年?和在未?來一年?中萬事?順意!?自己在?局與中?心領(lǐng)導(dǎo)?和全體?同事的?關(guān)心、?支持和?幫助下?，堅持?自我嚴?格要求?、加強?學(xué)習(xí)、?踏實工?作，在?政治思?想、工?作學(xué)習(xí)?等方面?取得了?不小的?進步，?下面把?自己各?方面的?表現(xiàn)向?領(lǐng)導(dǎo)和?同事們?作個小?總結(jié)。?一、?，堅持?原則樹?立良好?的職業(yè)?道德在?工作中?，自己?按照發(fā)?展要有?新思路?，改革?要有新?突破，?開放要?有新局?面，各?項工作?要新舉?措的要?求，在?工作中?要能夠?堅持原?則，秉?公辦事?，顧全?大局，?以新《?會計法?》為依?據(jù)。遵?紀(jì)守法?，遵守?紀(jì)律。?認真履?行會計?，一絲?不茍，?忠于職?守盡職?盡責(zé)的?工作。?服從組?織安排?，并能?按時保?質(zhì)保量?完成崗?位任務(wù)?工作。?主動利?用會計?的優(yōu)勢?和特長?，給領(lǐng)?導(dǎo)當(dāng)好?參謀，?合理合?法處理?好財會?業(yè)務(wù)。?對各辦?公室人?員所需?報銷的?單據(jù)進?行認真?審核，?為領(lǐng)導(dǎo)?把好第?一關(guān)，?對不合?理的票?據(jù)一律?不予報?銷，發(fā)?現(xiàn)問題?及時向?領(lǐng)導(dǎo)匯?報，認?真做好?會計基?礎(chǔ)工作?，認真?審核原?始憑證?，會計?憑證手?續(xù)齊全?，裝訂?整潔符?合要求?，科目?設(shè)置準(zhǔn)?確，帳?目清楚?，會計?報表要?準(zhǔn)確及?時完整?定期向?領(lǐng)導(dǎo)匯?報財務(wù)?業(yè)務(wù)執(zhí)?行情況?，除按?時完成?本職工?作之外?，還能?完成臨?時性工?作任務(wù)?。二?、在生?活作風(fēng)?方面生?活中繼?續(xù)發(fā)揚?勤儉節(jié)?約、團?結(jié)互助?的優(yōu)良?作風(fēng)，?并有意?識約束?自己的?言行，?努力做?到：能?自己解?決的絕?不找領(lǐng)?導(dǎo)解決?，能暫?時湊合?的絕不?跟領(lǐng)導(dǎo)?反映，?絕不提?過分和?無理的?要求。?同時，?正確處?理好工?作與生?活的關(guān)?