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本文格式為Word版,下載可任意編輯——花雨中學(xué)中考目標(biāo)獎(jiǎng)勵(lì)方案docLOGO花雨中學(xué)中考目標(biāo)賞賜方案范文為全面推進(jìn)初中畢業(yè)班工作,加強(qiáng)學(xué)校教導(dǎo)教學(xué)工作,挖掘優(yōu)質(zhì)教導(dǎo)資源,調(diào)動(dòng)教師教學(xué)積極性,促進(jìn)教導(dǎo)質(zhì)量的提高,樹立質(zhì)量興校的辦學(xué)意識(shí),為高一級(jí)學(xué)校培養(yǎng)更多、更優(yōu)的人才,特制定中考賞賜方案。
一、賞賜的根本原那么1、實(shí)施目標(biāo)管理達(dá)標(biāo)有獎(jiǎng),超標(biāo)重獎(jiǎng)。
2、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)創(chuàng)辦既獎(jiǎng)年級(jí)整體,又獎(jiǎng)教師個(gè)體,學(xué)科賞賜到科。
3、堅(jiān)持精簡(jiǎn)、效能的原那么化繁為簡(jiǎn),易于操作。
4、分級(jí)管理的原那么獎(jiǎng)金調(diào)配的概括細(xì)那么由年級(jí)組自行制定。
二、年級(jí)組中考目標(biāo)及其賞賜1、面向全體學(xué)生,堅(jiān)持保學(xué)控流。中考參考率99以上(以應(yīng)加入中考的學(xué)籍人數(shù)為基準(zhǔn))。
2、堅(jiān)持教書育人。班風(fēng)優(yōu)良,學(xué)風(fēng)濃重,學(xué)生無違法行為,無嚴(yán)重違紀(jì)行為。受到學(xué)校記過以上處分的人數(shù)低于年級(jí)學(xué)生總?cè)藬?shù)的百分之三。
3、同時(shí)完本金條1、2款二項(xiàng)指標(biāo),中考合格率全區(qū)第一,按年級(jí)任課教師總?cè)藬?shù)的1500元∕人的標(biāo)準(zhǔn)賦予年級(jí)組集體賞賜。每下降一個(gè)名次,裁減獎(jiǎng)金200元∕人,賞賜到區(qū)內(nèi)第四名止。
4、中考合格率居區(qū)內(nèi)三所完全中學(xué)第一,按年級(jí)組任課教師總?cè)藬?shù)800元∕人的標(biāo)準(zhǔn);
中考合格率居區(qū)內(nèi)三所完全中學(xué)其次,按年級(jí)組任課教師總?cè)藬?shù)600元∕人的標(biāo)準(zhǔn),賦予年級(jí)組集體賞賜。
5、三年穩(wěn)定率達(dá)99,賞賜每班1000元。
以上賞賜不重復(fù)計(jì)獎(jiǎng),就高不就低。
三、進(jìn)步獎(jiǎng)以市平合格率為根基,達(dá)市平賞賜年級(jí)組20000元,超市平1個(gè)百分點(diǎn)賞賜5000元,當(dāng)達(dá)成區(qū)合格率前四名時(shí)每上升一個(gè)名次獎(jiǎng)金提高20,全區(qū)第一名獎(jiǎng)金加倍。
四、優(yōu)生獎(jiǎng)初三畢業(yè)生中考學(xué)生勞績(jī)達(dá)成一類重點(diǎn)線,按800元∕人的標(biāo)準(zhǔn),達(dá)成二類重點(diǎn)線按600元/人的標(biāo)準(zhǔn)計(jì)發(fā)獎(jiǎng)金給年級(jí)組。
五、學(xué)科優(yōu)秀獎(jiǎng)1、凡中考學(xué)科勞績(jī)合格率達(dá)成或超市平(到科不到人),且在全區(qū)校合格率排第一名的,每一科獎(jiǎng)金1000元/人。其次名分別減半,第三名均為300元/人。
2、中考學(xué)科勞績(jī)優(yōu)秀率居全區(qū)第一,每一學(xué)科賞賜500元/人,賞賜到備課組。其次名減半。
六、獎(jiǎng)金調(diào)配的根本原那么1、凡集體目標(biāo)獎(jiǎng),一律以勞績(jī)和課時(shí)為標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放到人。調(diào)配細(xì)那么在學(xué)校指導(dǎo)下由年級(jí)組制定,并報(bào)學(xué)校審定。
2、參與獎(jiǎng)金調(diào)配的人員為初三年級(jí)任務(wù)任課教師(參與獎(jiǎng)金調(diào)配的人員為初三年級(jí)任務(wù)任課且考試分?jǐn)?shù)記入升學(xué)總分的教師,初二生、地和納入升學(xué)分?jǐn)?shù)初三體育任課教師那么按分?jǐn)?shù)比例調(diào)配獎(jiǎng)金)。聯(lián)點(diǎn)的行政干部可享受年級(jí)目標(biāo)獎(jiǎng)的根本獎(jiǎng)金,但不得高
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