酒店前廳部月工作總結(jié)范文_第1頁
酒店前廳部月工作總結(jié)范文_第2頁
酒店前廳部月工作總結(jié)范文_第3頁
酒店前廳部月工作總結(jié)范文_第4頁
酒店前廳部月工作總結(jié)范文_第5頁
全文預覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

第5頁共5頁酒店前廳?部月工作?總結(jié)范文?在__?__月份?工作中客?流并不大?,由于季?節(jié)性的到?來等因素?,完全的?進入到了?淡季,面?對淡季的?到來,我?們在__?__月份?工作中還?有很多做?的不到位?的地方,?同樣也有?突出之處?,改進錯?誤的工作?。衛(wèi)生?:前廳,?在衛(wèi)生方?面應(yīng)該是?一項常抓?不懈的工?作,在中?班重逢時?對前廳外?圍墻面,?魚池,轉(zhuǎn)?門的清理?并進行保?養(yǎng),對外?圍玻璃上?的膠布與?工程部配?合進行處?理,對后?廳的外圍?衛(wèi)生同樣?去堅持去?做好,按?照周計劃?衛(wèi)生進行?打掃,要?求領(lǐng)班每?天安排需?做衛(wèi)生,?對一號電?梯的護理?和每日的?日常衛(wèi)生?在客人下?樓不忙的?情況下要?及時的去?查看與清?理,夜班?對琉璃燈?玻璃球的?清理。男?賓將一更?的地面不?銹鋼處用?起蠟水進?行清理,?效果非常?的好,由?于很長時?間沒有清?理發(fā)費的?時間也較?長,對水?區(qū)的地面?進行了全?面的刷洗?,效果也?是很明顯?的,由于?地面的吸?物性較強?,刷洗后?很快又滲?透進去,?要求夜班?分區(qū)進行?刷洗。對?男賓的公?區(qū)衛(wèi)生東?步梯進行?刷洗并保?持很好。?對衛(wèi)生間?的衛(wèi)生進?行檢查登?記,巡查?記錄本,?并規(guī)定時?間進行清?理,除異?味。對合?作部門的?衛(wèi)生要求?,大池每?日二次的?里外清理?,上午十?點,晚上?一點以后?刷洗。并?由領(lǐng)班監(jiān)?督,主管?上班檢查?。以達到?更好的洗?浴環(huán)境。?紀律:?前廳在夜?班中出現(xiàn)?的違反公?司紀律員?工較為嚴?重,出現(xiàn)?脫崗,坐?崗現(xiàn)象,?給工作帶?來許都的?負面影響?,對晚班?員工進行?罰款和教?育,對領(lǐng)?班處連帶?處罰,加?強對夜班?工作的監(jiān)?管,并規(guī)?定夜班員?工疊毛巾?不允許坐?崗疊,對?坐崗,脫?崗,睡崗?的員工處?以___?_元以上?罰款,領(lǐng)?班連帶,?領(lǐng)班出現(xiàn)?以上情況?降級或打?回試用期?,得到了?相對應(yīng)得?控制,我?們還得繼?續(xù)加強監(jiān)?管員工的?工作,培?養(yǎng)領(lǐng)班的?自我約束?意識。體?現(xiàn)前廳的?基本素養(yǎng)?,曾強集?體榮譽感?。男賓,?在整體上?來說還是?較好,在?本月出現(xiàn)?一名員工?穿便裝進?入營業(yè)區(qū)?,當場進?行罰款處?理。一名?員工出現(xiàn)?偷吃雞蛋?當場罰款?處理,無?其他紀律?情況出現(xiàn)?,對合作?部門的紀?律約束,?在上班期?間不允許?在營業(yè)區(qū)?亂站亂靠?現(xiàn)象,不?允許在里?面抽煙,?出現(xiàn)違反?紀律最底?____?元罰款。?服務(wù):?前廳新員?工進入的?比較多,?在各項業(yè)?務(wù)上還是?有所欠缺?,在服務(wù)?上也體現(xiàn)?出了許都?的不足,?如:收銀?雙手遞物?,接物,?服務(wù)用語?的不規(guī)范?,在班前?會中去采?用簡單的?練習方式?和工作崗?位領(lǐng)班去?帶領(lǐng),對?新員工地?服務(wù)要求?進行統(tǒng)一?規(guī)范,并?在收銀員?中以末尾?淘汰制,?優(yōu)中選優(yōu)?的原則,?已淘汰一?名收銀。?在淡季的?到來,員?工對客流?的下降有?些不適應(yīng)?,不知道?如何做起?,在服務(wù)?中及時的?糾正員工?的此種心?態(tài)的表現(xiàn)?。加強員?工的微笑?服務(wù),對?客的服務(wù)?用語的規(guī)?范,不要?使用隨意?性語言,?加強員工?的___?_度鞠躬?問好,正?確的引領(lǐng)?手勢,已?達到服務(wù)?的標準。?員工的主?動服務(wù)意?識較好.?一更的服?務(wù)做到隨?時提醒客?人以免出?現(xiàn)丟失物?品現(xiàn)象,?對上月強?調(diào)的客人?手機隨意?放的現(xiàn)象?基本杜絕?,前廳部?為了公司?的服務(wù)更?上一層樓?每天領(lǐng)班?要尊尋到?客人意見?或建議,?已達到更?好的服務(wù)?水平。?銷售:在?銷售中主?要激勵員?工的推銷?激情,鼓?勵員工推?銷,每天?給員工定?任務(wù),促?進有目標?性的去開?展銷售工?作,男賓?在本月的?推銷中激?情非常高?昂,特別?在按摩的?推銷經(jīng)過?男賓的顧?客都有不?放過任何?的機會。?下月計?劃:1?:在人員?心態(tài)上進?行穩(wěn)定,?并對穩(wěn)定?的員工進?行技巧培?訓。2?:對細節(jié)?服務(wù)進行?培訓和監(jiān)?督,主抓?儀容儀表?,定崗定?位等。?3:對設(shè)?施設(shè)備進?行檢查,?消除安全?隱患,對?員工進行?安全知識?培訓。?4:加強?對于領(lǐng)班?級別管理?人員的監(jiān)?督和教育?,使其得?到提高。?5:加?強衛(wèi)生的?保持同時?避免長時?間的死角?衛(wèi)生,堅?持做好日?常衛(wèi)生與?周計劃衛(wèi)?生。6?:加強部?門與部門?的相互溝?通,建立?更好的和?諧團隊。?酒店前?廳部月工?作總結(jié)范?文(二)?在__?__月份?工作中客?流并不大?,由于季?節(jié)性的到?來等因素?,完全的?進入到了?淡季,面?對淡季的?到來,我?們在__?__月份?工作中還?有很多做?的不到位?的地方,?同樣也有?突出之處?,改進錯?誤的工作?。衛(wèi)生?:前廳,?在衛(wèi)生方?面應(yīng)該是?一項常抓?不懈的工?作,在中?班重逢時?對前廳外?圍墻面,?魚池,轉(zhuǎn)?門的清理?并進行保?養(yǎng),對外?圍玻璃上?的膠布與?工程部配?合進行處?理,對后?廳的外圍?衛(wèi)生同樣?去堅持去?做好,按?照周計劃?衛(wèi)生進行?打掃,要?求領(lǐng)班每?天安排需?做衛(wèi)生,?對一號電?梯的護理?和每日的?日常衛(wèi)生?在客人下?樓不忙的?情況下要?及時的去?查看與清?理,夜班?對琉璃燈?玻璃球的?清理。男?賓將一更?的地面不?銹鋼處用?起蠟水進?行清理,?效果非常?的好,由?于很長時?間沒有清?理發(fā)費的?時間也較?長,對水?區(qū)的地面?進行了全?面的刷洗?,效果也?是很明顯?的,由于?地面的吸?物性較強?,刷洗后?很快又滲?透進去,?要求夜班?分區(qū)進行?刷洗。對?男賓的公?區(qū)衛(wèi)生東?步梯進行?刷洗并保?持很好。?對衛(wèi)生間?的衛(wèi)生進?行檢查登?記,巡查?記錄本,?并規(guī)定時?間進行清?理,除異?味。對合?作部門的?衛(wèi)生要求?,大池每?日二次的?里外清理?,上午十?點,晚上?一點以后?刷洗。并?由領(lǐng)班監(jiān)?督,主管?上班檢查?。以達到?更好的洗?浴環(huán)境。?紀律:?前廳在夜?班中出現(xiàn)?的違反公?司紀律員?工較為嚴?重,出現(xiàn)?脫崗,坐?崗現(xiàn)象,?給工作帶?來許都的?負面影響?,對晚班?員工進行?罰款和教?育,對領(lǐng)?班處連帶?處罰,加?強對夜班?工作的監(jiān)?管,并規(guī)?定夜班員?工疊毛巾?不允許坐?崗疊,對?坐崗,脫?崗,睡崗?的員工處?以___?_元以上?罰款,領(lǐng)?班連帶,?領(lǐng)班出現(xiàn)?以上情況?降級或打?回試用期?,得到了?相對應(yīng)得?控制,我?們還得繼?續(xù)加強監(jiān)?管員工的?工作,培?養(yǎng)領(lǐng)班的?自我約束?意識。體?現(xiàn)前廳的?基本素養(yǎng)?,曾強集?體榮譽感?。男賓,?在整體上?來說還是?較好,在?本月出現(xiàn)?一名員工?穿便裝進?入營業(yè)區(qū)?,當場進?行罰款處?理。一名?員工出現(xiàn)?偷吃雞蛋?當場罰款?處理,無?其他紀律?情況出現(xiàn)?,對合作?部門的紀?律約束,?在上班期?間不允許?在營業(yè)區(qū)?亂站亂靠?現(xiàn)象,不?允許在里?面抽煙,?出現(xiàn)違反?紀律最底?____?元罰款。?服務(wù):?前廳新員?工進入的?比較多,?在各項業(yè)?務(wù)上還是?有所欠缺?,在服務(wù)?上也體現(xiàn)?出了許都?的不足,?如:收銀?雙手遞物?,接物,?服務(wù)用語?的不規(guī)范?,在班前?會中去采?用簡單的?練習方式?和工作崗?位領(lǐng)班去?帶領(lǐng),對?新員工地?服務(wù)要求?進行統(tǒng)一?規(guī)范,并?在收銀員?中以末尾?淘汰制,?優(yōu)中選優(yōu)?的原則,?已淘汰一?名收銀。?在淡季的?到來,員?工對客流?的下降有?些不適應(yīng)?,不知道?如何做起?,在服務(wù)?中及時的?糾正員工?的此種心?態(tài)的表現(xiàn)?。加強員?工的微笑?服務(wù),對?客的服務(wù)?用語的規(guī)?范,不要?使用隨意?性語言,?加強員工?的___?_度鞠躬?問好,正?確的引領(lǐng)?手勢,已?達到服務(wù)?的標準。?員工的主?動服務(wù)意?識較好.?一更的服?務(wù)做到隨?時提醒客?人以免出?現(xiàn)丟失物?品現(xiàn)象,?對上月強?調(diào)的客人?手機隨意?放的現(xiàn)象?基本杜絕?,前廳部?為了公司?的服務(wù)更?上一層樓?每天領(lǐng)班?要尊尋到?客人意見?或建議,?已達到更?好的服務(wù)?水平。?銷售:在?銷售中主?要激勵員?工的推銷?激情,鼓?勵員工推?銷,每天?給員工定?任務(wù),促?進有目標?性的去開?展銷售工?作,男賓?在本月的?推銷中激?情非常高?昂,特別?在按摩的?推銷經(jīng)過?男賓的顧?客都有不?放過任何?的機會。?下月計?劃:1?:在人員?心態(tài)上進?行穩(wěn)定,?并對穩(wěn)定?的員工進?行技巧培?訓。2?:對細節(jié)?服務(wù)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論