儲(chǔ)存店長(zhǎng)聘請(qǐng)啟事

本文格式為Word版，下載可任意編輯——儲(chǔ)存店長(zhǎng)聘請(qǐng)啟事儲(chǔ)存店長(zhǎng)是企業(yè)為了滿足自身快速擴(kuò)張帶來(lái)的用工需求，以此來(lái)保存人才的一種方式。下面，我為大家準(zhǔn)備了《儲(chǔ)存店長(zhǎng)聘請(qǐng)啟事》三篇，歡迎大家閱讀，只供參考，希望大家喜歡!!!

儲(chǔ)存店長(zhǎng)聘請(qǐng)啟事

聘請(qǐng)崗位：儲(chǔ)存店長(zhǎng)

職位描述

崗位職責(zé)：

1、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售;

2、負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售統(tǒng)計(jì)工作;

3、完成商品的來(lái)貨驗(yàn)收、上架羅列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營(yíng)業(yè)工作;

4、做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作;

5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

任職要求：

1、年齡18-35歲;

2、性格開朗，溝通能力強(qiáng);

3、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

聯(lián)系方式：xxxx

聯(lián)系地址：xxxxxxx

儲(chǔ)存店長(zhǎng)聘請(qǐng)啟事

聘請(qǐng)崗位：儲(chǔ)存店長(zhǎng)

職位描述

崗位職責(zé)：

1、商品管理

監(jiān)視商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨，做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品羅列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè)。

執(zhí)行總部下達(dá)的商品價(jià)格變動(dòng)。監(jiān)視門店商品損耗管理，把握商品損耗尺度。

2、銷售管理

執(zhí)行總部下達(dá)的銷售計(jì)劃。店長(zhǎng)應(yīng)結(jié)合本店的實(shí)際，制定自己店鋪完成年度銷售計(jì)劃以及分月銷售計(jì)劃的銷售，以保證各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)的完成。

執(zhí)行總部下達(dá)的促銷計(jì)劃和促銷活動(dòng)，制定本店的具體實(shí)施方案。

把握門店的銷售動(dòng)態(tài)，向總部建議新商品的引進(jìn)和滯銷品的淘汰。

3、組織管理

做好門店各個(gè)部門的分工管理工作。

對(duì)店員的管理，負(fù)責(zé)對(duì)職工考勤、儀容、儀表和服務(wù)規(guī)范執(zhí)行狀況的管理;負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育;負(fù)責(zé)對(duì)職工人事考核、職工提升、降級(jí)和調(diào)動(dòng)的建議。

對(duì)店員的業(yè)務(wù)操作進(jìn)行監(jiān)視和指導(dǎo)，且對(duì)管理報(bào)表分析，合理處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾。做好與門店周邊社區(qū)的各項(xiàng)協(xié)調(diào)工作。店鋪設(shè)備及環(huán)境清潔、衛(wèi)生的管理

任職資格：

1、年齡22-35歲之間，中專學(xué)歷以上，在零售行業(yè)工作1年以上，在零售公司擔(dān)任店長(zhǎng)助理職務(wù)半年以上;

2、具備全面的商品管理知識(shí)，熟悉公司商品流轉(zhuǎn)程序;

3、了解零售業(yè)的法律知識(shí);

4、熟悉電腦操作，能夠使用常用辦公軟件及快迪進(jìn)銷存系統(tǒng);

5、具有關(guān)于零售業(yè)經(jīng)營(yíng)及管理技術(shù)方面的知識(shí);

6、具備一定的計(jì)劃、協(xié)調(diào)、組織及人員管理能力，能獨(dú)立處理門店日常事務(wù);

7、熟悉門店整體業(yè)務(wù)運(yùn)作流程

8、xx市區(qū)內(nèi)可就近安排工作

工作時(shí)間：上午8:30-12:00下午14:00-17:30

聯(lián)系方式：xxxx

聯(lián)系地址：xxxxxx

儲(chǔ)存店長(zhǎng)聘請(qǐng)啟事

聘請(qǐng)崗位：儲(chǔ)存店長(zhǎng)、另招3名倉(cāng)管員、3名分流員。

崗位職責(zé)：

1、3年以上便利店從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，其中管理經(jīng)驗(yàn)1年以上;

2、主要負(fù)責(zé)門店經(jīng)營(yíng)管理，保證門店各項(xiàng)制度執(zhí)行到位并完成公司下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)(重點(diǎn)品牌銷售指標(biāo)、月銷售指標(biāo)、月毛利額等)。

3、門店商品上架、補(bǔ)貨、羅列;

4、門店收銀;門店衛(wèi)生維護(hù)清理。

誠(chéng)招3名倉(cāng)管員和3名分流員

1、負(fù)責(zé)倉(cāng)庫(kù)產(chǎn)品分類保管;

2、物品的接收，數(shù)量的核對(duì)，產(chǎn)品質(zhì)量的檢查等。

3、分派產(chǎn)品到各個(gè)店面跟進(jìn)等

任職資格：

1、18-45歲，男女不限;

2、能吃苦耐勞，聽(tīng)從安排。

3、