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文檔簡介

安全生產(chǎn)施工方案1安全目標(biāo)堅持“安全第一,預(yù)防為主”的原則,開展安全標(biāo)準(zhǔn)化工地建設(shè), 其主體安全目標(biāo)為:⑴杜絕重大傷害事故的發(fā)生,減少一般事故;⑵無重大責(zé)任事故;⑶無重大安全隱患;(4)人員因施工負(fù)傷率小于3%。、重傷率小于0.5%。(含民工);⑸不得因施工對周邊環(huán)境、建筑、設(shè)施等造成破壞;(6)無刑事案件發(fā)生。2施工安全組織和管理施工安全保證體系我公司深刻意識到在房屋建筑建設(shè)過程中采取有力的組織措施和技術(shù)措施以保證施工安全的重要性。施工安全是保證工程質(zhì)量和工程按期完成的重要前提條件之一,為此,我公司為本合同工程組建的項目經(jīng)理部專門設(shè)立施工安全工作組,并制定如下施工安全目標(biāo)和施工安全保證體系。機(jī)構(gòu)及崗位設(shè)置項目副經(jīng)理為施工安全的第一責(zé)任人。 項目經(jīng)理部綜合辦公室負(fù)責(zé)人兼任施工安全負(fù)責(zé)人,綜合辦公室配備安全專職人員。施工隊副隊長、質(zhì)檢員同時兼任施工安全員,做到層層監(jiān)督,嚴(yán)把施工安全關(guān)。組織機(jī)構(gòu)見下表。安全施工保證體系的運(yùn)作⑴項目副經(jīng)理①對安全問題比較突出的施工項目,親自落實安全措施。②每月組織一次安全、衛(wèi)生全面檢查,排除事故隱患。檢查時由質(zhì)檢負(fù)責(zé)人、安全專員,各區(qū)副隊長、質(zhì)檢員參加,檢查后立即總結(jié),對于存在的問題要提出處理意見,責(zé)令有關(guān)人員及時糾正。③組織人員做好災(zāi)害性天氣的防災(zāi)工作,作到有備無患。④出現(xiàn)安全事故時,立即組織人員搶救。調(diào)查、分析事故原因,為今后的施工總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)。⑵行政辦公室①負(fù)責(zé)審查、協(xié)調(diào)各施工方案中有關(guān)安全方面的措施。在施工組織設(shè)計階段即將各種安全措施貫徹于施工組織設(shè)計中。②負(fù)責(zé)組織施工中安全措施的落實,將情況向項目經(jīng)理匯報。施工活動對安全不利時提出整改措施并及時整改。③負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣?、業(yè)主及有關(guān)安全保衛(wèi)部門聯(lián)系,嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全規(guī)定。④負(fù)責(zé)整個施工現(xiàn)場和施工隊伍的安全施工工作 (包括施工安全、人身安全等)。⑤對施工現(xiàn)場的安全設(shè)施作經(jīng)常性的檢查。⑥搞好與地方群眾的關(guān)系,避免外界因素對施工安全造成影響。⑦廣泛開展安全施工教育活動,通過廣播、標(biāo)語、安全指示牌等形式進(jìn)行宣傳教育,增強(qiáng)全體施工人員的安全施工意識,作到警鐘常鳴。⑧對新招員工,進(jìn)行以生產(chǎn)安全施工為內(nèi)容的工前教育。⑨制定嚴(yán)明的安全施工紀(jì)律和科學(xué)的作息時間表, 使員工上班時有充沛的精力。⑶安全專職人員①各分項工程施工前,編寫針對性的安全措施,印發(fā)各施工隊和施工班組2并組織有關(guān)人員進(jìn)行安全措施的交底、學(xué)習(xí)。②各分項工程開工后,隨時檢查施工安全情況,發(fā)現(xiàn)問題及時進(jìn)行安全措施的補(bǔ)充、完善。③對安全問題較為突出的施工項目,設(shè)項目專職安全員,專門從事該項目的施工安全檢查。④每天對各施工點、施工工序進(jìn)行巡視,以便隨時發(fā)現(xiàn)可能出現(xiàn)的安全問題。⑷氣象聯(lián)絡(luò)員①加強(qiáng)與氣象部門的聯(lián)系,掌握天氣的近期及中長期變化情況,為工程的組織實施提供計劃依據(jù)。災(zāi)害性天氣來臨前及時通知有關(guān)部門,以便采取相應(yīng)施工安全和防災(zāi)減災(zāi)措施。②做好每天的天氣情況記錄。⑸醫(yī)務(wù)室①定期對員工進(jìn)行健康檢查,不合格者不得安排在施工第一線崗位。②隨時檢查施工現(xiàn)場和員工居住環(huán)境的衛(wèi)生情況,發(fā)現(xiàn)問題及時報告,以便妥善處理。③做好施工一線人員的防暑降溫和疾病預(yù)防工作。⑹工程技術(shù)科在實施性施工組織設(shè)計、施工技術(shù)方案和施工工藝設(shè)計中必須充分考慮安全施工。⑺物資裝備科施工項目開工之前,全面進(jìn)行設(shè)備、機(jī)具檢修和保養(yǎng),確保其性能安全、可靠。⑻各作業(yè)區(qū)施工員、質(zhì)檢員、班組長①根據(jù)氣候情況,合理安排各工序的施工作業(yè)。②作業(yè)區(qū)施工員、質(zhì)檢員、質(zhì)檢員對所做工程進(jìn)行經(jīng)常性的安全施工檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時消除和整改。建立安全施工獎罰制度建立安全施工獎罰制度,加強(qiáng)施工組織管理,使人人盡責(zé),有高度的安全施工意識,確保實現(xiàn)安全施工。安全保證措施(1)項目經(jīng)理部成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組,作業(yè)區(qū)配有專職安全員,各班組配備兼職安全員,全面負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理和監(jiān)督。(2)堅持“安全第一,預(yù)防為主”的安全管理方針,切實貫徹執(zhí)行安全技術(shù)措施,定期組織安全生產(chǎn)檢查。(3)堅持“創(chuàng)安”工作檢查評比,每月定期檢查工地一次,平常不定期檢查,做到及時發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,把安全事故消滅在萌芽之中。(4)開展安全生產(chǎn)教育工作,提高全員的安全意識,自覺遵守安全操作規(guī)程。做到“安全生產(chǎn),人人有責(zé)”。(5)高空作業(yè),吊裝作業(yè)、設(shè)備、車輛作業(yè)等易發(fā)生安全事故的重點工序和作業(yè)區(qū),設(shè)置醒目告示牌,并加強(qiáng)管理、檢查、確保人員、設(shè)備安全。3爆炸物品及施爆工程的管理,以及對周邊環(huán)境的安全保護(hù)爆破作業(yè)安全措施⑴爆破工程的施工方案必須報請當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)批準(zhǔn)后,方能組織實施。⑵爆破工程的作業(yè)人員必須經(jīng)公安機(jī)關(guān)或公安機(jī)關(guān)指定的部門培訓(xùn), 考試合格后,持有縣級以上公安機(jī)關(guān)核發(fā)的有效操作保證,才能參加施工。⑶每次爆破作業(yè)均由專人負(fù)責(zé)全過程的組織指揮,施工班組設(shè)組長 1人,負(fù)責(zé)爆破過程中的裝藥、堵塞、連線等施工技術(shù)指導(dǎo)、安全警戒、危險區(qū)的群眾撤離等工作。⑷組織受過專門培訓(xùn)的爆破人員承擔(dān)爆破作業(yè), 同時還將邀請爆破專家進(jìn)行講課,進(jìn)行針對性的安全技術(shù)培訓(xùn),要求爆破人員達(dá)到五級水平。堅持持證上崗。⑸建立嚴(yán)格的質(zhì)量檢查制度,每次爆破設(shè)計前都要進(jìn)行認(rèn)真測量和地質(zhì)觀察,在準(zhǔn)確掌握第一手資料后再進(jìn)行設(shè)計。鉆好炮眼必須經(jīng)現(xiàn)場工程師檢查驗收后方可裝藥起爆。爆破作業(yè)后要對爆破效果進(jìn)行測量分析,以便及時調(diào)整爆破設(shè)計。4⑹建立嚴(yán)格的爆破物品管理制度,在爆破物品運(yùn)輸、儲存、使用過程中,要嚴(yán)格按照國家現(xiàn)行《爆破安全規(guī)程》中有關(guān)條款進(jìn)行操作,建立嚴(yán)格的管理制度,接受當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)的指導(dǎo)。⑺爆破器材做到專人保管、專人使用,嚴(yán)格審批發(fā)放程序,按規(guī)定程序進(jìn)行領(lǐng)取、交接登記。炸藥與雷管禁止由一人同時搬運(yùn),不得在同一車輛上裝運(yùn)。同時要避開人員密集地段,并直接送往工地,中途不停留,不隨地存放或代入宿舍。⑻爆破前要與當(dāng)?shù)卣〉寐?lián)系,寫出安民告示,標(biāo)明爆破作業(yè)的時間、地點、安全警戒范圍等,每次爆破作業(yè)前都應(yīng)認(rèn)真進(jìn)行警衛(wèi),在安全上 做到萬無一失。⑼如有“瞎炮”,要認(rèn)真進(jìn)行處理,防止“瞎炮”傷人。對周邊環(huán)境的安全保護(hù)⑴爆破點距周圍住戶近時,必須采取防震措施:一是分散爆破點,每隔10m左右設(shè)一個爆破點,依此循環(huán)進(jìn)行;二是減少裝藥量;三是采用表層震動爆破法等,減輕震動波。⑵爆破點上空有高壓線等橫穿作業(yè)區(qū)的,必須采取防護(hù)措施;在采取防震措施的同時,在爆破點上部用草袋子、膠管簾和安全網(wǎng)三層覆蓋,并用鋼釬將網(wǎng)繩固定在石縫中,保證爆破碎石飛擲高度不超過1m,保證無飛石作業(yè)。、水下、運(yùn)輸、機(jī)械操作的安全管理高空作業(yè)的安全措施⑴施工前應(yīng)對施工現(xiàn)場、機(jī)具設(shè)備及安全防護(hù)設(shè)施等進(jìn)行全面檢查,確認(rèn)符合安全要求后方可施工。⑵手持式電動工具應(yīng)按GB3787-83《手持式電動工具的管理、使用、檢查和維修安全技術(shù)規(guī)程》的規(guī)定,根據(jù)手持式電動工具的類別和作業(yè)場所的安全要求,加設(shè)漏電保護(hù)器。⑶采用多層作業(yè)等立體施工時,將布設(shè)安全網(wǎng)。⑷夜間施工應(yīng)有足夠的照明,在人員上下及運(yùn)輸過道處,均設(shè)置固定的照明設(shè)備。⑸高陡邊坡處施工時,作業(yè)人員必須綁系安全帶,開挖工作與裝運(yùn)工作相互錯開,杜絕上、下雙層作業(yè)現(xiàn)象。棄土下方和有滾石危及范圍內(nèi)的,將設(shè)警6告標(biāo)志,作業(yè)時坡下禁止通行。坡面上的作業(yè)人員及時清除松動的土、石塊。⑹高空作業(yè)人員上崗前必須進(jìn)行身體檢查,不合格者絕對不能上崗。上崗前必須進(jìn)行安全教育培訓(xùn),考評合格才能上崗。連續(xù)工作時間不宜超過8小時。水下作業(yè)的安全措施⑴基坑內(nèi)施工人員必須配有安全帽、安全繩,必要時搭設(shè)掩體。提取土渣的吊桶、吊鉤、鋼絲繩、卷揚(yáng)機(jī)等機(jī)具,必須經(jīng)常檢查?;油?m范圍內(nèi)不得堆集土渣及沉重機(jī)具,并應(yīng)懸掛示警紅燈。⑵基坑內(nèi)遇巖石須爆破時,將采取淺眼爆破法,嚴(yán)格控制炸藥用量,并在炮眼附近加強(qiáng)支護(hù)。運(yùn)輸、機(jī)械操作的安全防護(hù)基本安全要求(1)各種機(jī)械設(shè)備的操作人員必須經(jīng)過相應(yīng)部門組織的安全技術(shù)操作規(guī)程培訓(xùn),考試合格后,持有效證件上崗。(2)機(jī)械操作手上崗前,要進(jìn)行全面身體健康狀況檢查,有禁忌病癥的人員,不準(zhǔn)從事機(jī)械操作工作。(3)機(jī)械操作人員工作前,應(yīng)對所有的機(jī)械設(shè)備進(jìn)行安全檢查,嚴(yán)禁帶病使用,嚴(yán)禁酒后作業(yè)。(4)機(jī)械操作人員只要離開機(jī)械設(shè)備,必須把電器設(shè)備的控制箱拉閘上鎖。臨時用電安全防護(hù)⑴臨時用電必須符合國家城鄉(xiāng)建設(shè)環(huán) 境保護(hù)部部頒標(biāo)準(zhǔn)和當(dāng)?shù)毓╇娋值挠嘘P(guān)部門安全運(yùn)行規(guī)程。⑵構(gòu)件預(yù)制、混凝土攪拌站和電動設(shè)備集中使用的場所,應(yīng)由技術(shù)人員編制臨時用電施工組織設(shè)計,經(jīng)技術(shù)負(fù)責(zé)人審核,主管部門批準(zhǔn)后實施。⑶在建筑物設(shè)計高程范圍內(nèi)和其他施工現(xiàn)場施工時, 施工設(shè)備最高處與外電架空線路垂直距離不得小于相應(yīng)的最小安全距離。⑷使用自備電源或外電線路共用同一供電系統(tǒng)時, 電氣設(shè)備應(yīng)根據(jù)當(dāng)?shù)匾笞鞅Wo(hù)接零或作保護(hù)接地,不得一部分設(shè)備作保護(hù)接零,另一部分設(shè)備作保護(hù)接地。7⑸移動式發(fā)電機(jī)供電的用電設(shè)備,其金屬外殼或底座,應(yīng)與發(fā)電機(jī)電源的接地裝置有可靠的電氣連接。⑹低壓架空線必須采取絕緣銅線或鋁線,架空線必須設(shè)在專用電桿上,嚴(yán)禁架設(shè)在樹桿、腳手架上;施工現(xiàn)場的架空線最大弧垂距不小于 4m。⑺電纜線沿地面敷設(shè)時,不得采用老化脫皮的電纜線,中間接頭應(yīng)牢固可靠,保持絕緣強(qiáng)度;不得承受拉力,過路處要穿管保護(hù),電源端必須設(shè)漏電保護(hù)裝置。⑻構(gòu)件預(yù)制場,混凝土攪拌站等集中用電場所配電箱,開關(guān)要分開設(shè)置,并采用兩級漏電保護(hù)裝置;配電箱、開關(guān)箱必須安裝牢固,電具齊全完好,注意防塵。⑼必須堅持一機(jī)一閘一漏保用電和下班斷電加鎖的原則。⑩手持電動工具和單相回路的照明開關(guān)箱內(nèi)必須裝設(shè)漏電保護(hù)器, 照明燈具的金屬殼必須做好接零保護(hù)。(11)施工現(xiàn)場臨時用電要定期進(jìn)行檢查,防雷雨保護(hù)、接地保護(hù)、變壓器及絕緣強(qiáng)度,每季測定一次;固定用電場所每月檢查一次;移動式電動設(shè)備、潮濕環(huán)境和水下電氣設(shè)備每天檢查一次。對檢查不合格的線路設(shè)備要及時維修或更換,嚴(yán)禁帶故障運(yùn)行。5民工的安全教育和管理民工的安全教育⑴開工前進(jìn)行系統(tǒng)安全教育,使廣大民工牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”的思想意識,克服麻痹思想。⑵組織民工有針對性地學(xué)習(xí)有關(guān)部門安全方面的規(guī)章制度和安全知識, 做到思想上重視,生產(chǎn)上嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程。未佩戴安全帽禁止進(jìn)入施工現(xiàn)場。⑶教育民工養(yǎng)成講究飲食和環(huán)境衛(wèi)生的習(xí)慣, 預(yù)防傳染病和食物中毒等現(xiàn)象的發(fā)生。民工的管理⑴所有民工統(tǒng)一配證上崗,配證內(nèi)容有姓名、職務(wù)、工種和本人相片。同時根據(jù)施工任務(wù)情況相應(yīng)安排住宿場所,由工班長負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)。⑵開工后各級安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組定期組織檢查。 各級安全監(jiān)督人員經(jīng)常對施工現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查,及時發(fā)現(xiàn)事故隱患,堵塞事故漏洞,獎罰當(dāng)場兌現(xiàn)。⑶各類機(jī)械設(shè)備的操作工、電工、架子工、起重信號工、焊工等工種,必須經(jīng)專門的安全操作技術(shù)訓(xùn)練,考試合格后方可持證上崗。嚴(yán)禁酒后操作。⑷定期安排民工進(jìn)行體檢為認(rèn)真貫徹“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,提高項目部全體管理、施工人員的安全生產(chǎn)意識,樹立安全生產(chǎn)的思想,掌握安全生產(chǎn)方面的技術(shù)知識,增強(qiáng)保護(hù)自己及不傷害他人的技能,實現(xiàn)項目部安全生產(chǎn)管理目標(biāo),特制定本制度。第一章安全教育的規(guī)定安全教育培訓(xùn)因不同的對象,對掌握的知識和內(nèi)容有所區(qū)別,所以有不同的教育內(nèi)容和方式。項目部安全教育的對象主要包括:項目負(fù)責(zé)人、專職安全人員、全體職工人員、特種作業(yè)人員、工人三級教育等,具體規(guī)定如下:A、一、項目負(fù)責(zé)人安全教育的規(guī)定(一)項目負(fù)責(zé)人安全教育的目標(biāo):1、通過安全教育,具備各學(xué)科的安全技術(shù)知識,推動安全工作前進(jìn)的方法和一系列的安全法規(guī)、制度。2、有關(guān)心職工安全健康的仁愛之心,“安全第一,預(yù)防為主”的觀念牢固,珍惜職工生命,愛護(hù)職工健康,善良公正,體貼下屬。3、有高度的安全責(zé)任感,對人民生命和國家財產(chǎn)具有高度負(fù)責(zé)的精神,正確貫徹安全生產(chǎn)法規(guī)制度,決不違章指揮。4、有適應(yīng)安全工作需要的能力,如組織協(xié)調(diào)能力、調(diào)查研究能力、邏輯判斷能力、綜合分析能力、寫作表達(dá)能力、說服教育能力等。(二)項目負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容:1、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、部門規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)范性文件,本地區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范性文件。92、工程項目安全生產(chǎn)管理的基本知識和相關(guān)專業(yè)知識。3、重大事故防范、應(yīng)急救援預(yù)案、事故報告制度及調(diào)查處理方法。4、公司和項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度內(nèi)容、制定方法。5、施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查的內(nèi)容和方法。6、安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗。7、典型事故案例分析。(三)項目負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)管理能力考核的主要內(nèi)容:1、能認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。2、能有效組織和督促本項目部安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。3、能保證安全生產(chǎn)費用的有效使用。4、能根據(jù)工程的特點組織制定安全施工措施。5、能有效開展安全檢查,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。6、能及時、如實報告生產(chǎn)安全事故7、安全生產(chǎn)業(yè)績:自考核之日起,所在項目一年內(nèi)未發(fā)生由其承擔(dān)主要責(zé)任的死亡事故。(四)項目負(fù)責(zé)人安全教育考核的方法:1、參加湖北省建筑企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核培訓(xùn)教育。取得安全生產(chǎn)考核合格證書。2、每年參加規(guī)定學(xué)時的安全生產(chǎn)培訓(xùn)再教育。B、工、專職安全管理人員安全教育的規(guī)定(一)專職安全管理人員安全教育的目標(biāo):1、熟悉安全生產(chǎn)技術(shù)知識,具備較高的安全管理素質(zhì)。2、樹立正確的安全思想,重視人的生命價值,對安全具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。3、具備正直、善良、公正、無私的道德情操和關(guān)心職工的職業(yè)道德。10貫徹安全法規(guī)制度,要以身作則、身體力行。4、形成求實的安全工作作風(fēng),善于發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故隱患,對違反安全生產(chǎn)的人和事,敢動真,敢碰硬。(二)專職安全管理人員安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容:1、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、部門規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)范性文件,本地區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范性文件。2、重大事故防范、應(yīng)急救援措施,報告制度、調(diào)查處理方法以及防護(hù)救護(hù)方法。3、公司和項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。4、施工現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查的內(nèi)容和方法。5、典型事故案例分析。(三)專職安全管理人員安全生產(chǎn)管理能力考核的主要內(nèi)容:1、能認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。2、能有效對安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。3、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故隱患,能及時向項目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報告,及時消除安全生產(chǎn)事故隱患。4、能及時制止現(xiàn)場違章指揮、違章操作行為。5、能及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。6、安全生產(chǎn)業(yè)績:自考核之日起,所在項目一年內(nèi)未發(fā)生由其承擔(dān)主要責(zé)任的死亡事故。(四)、專職安全管理人員安全培訓(xùn)教育考核的方法:1、參加湖北省建筑企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核培訓(xùn)教育。取得安全生產(chǎn)考核合格證書。2、每年參加規(guī)定學(xué)時的安全生產(chǎn)培訓(xùn)再教育。11C、三、全體職工的安全培訓(xùn)教育規(guī)定(一)職工安全教育的目標(biāo):1、具有較高的個人安全需求,珍惜生命,愛護(hù)健康,能主動離開非常危險的場所。2、有較強(qiáng)的安全意識,擁護(hù)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,能謹(jǐn)慎操作,不麻痹大意。3、有較多的安全技術(shù)知識,,掌握安全操作規(guī)程。4、有較熟練的安全操作技能,通過刻苦訓(xùn)練,提高可靠率,避免失誤。5、能自覺遵守有關(guān)的安全生產(chǎn)法規(guī)制度和勞動紀(jì)律,并長期堅持。6、若遇到異常情況,不臨陣脫逃,而能果斷地采取應(yīng)急措施,把事故消滅在萌芽狀態(tài)或杜絕事故擴(kuò)大。(二)職工安全教育內(nèi)容:1、安全生產(chǎn)的方針政策教育:讓職工學(xué)習(xí)、了解、懂得國家、行業(yè)和部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策。2、安全法規(guī)教育:使職工了解和掌握國家的安全生產(chǎn)法律和規(guī)程、規(guī)定,保證其在約束下進(jìn)行活動,也能夠通過法律來保障自己的合法權(quán)|~益。3、一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育:讓職工具備基本的安全生產(chǎn)技術(shù)知識,主要包括:①、項目內(nèi)的危險設(shè)備和區(qū)域及其防護(hù)的基本知識和注意事項。②、有關(guān)電氣設(shè)備的基本安全知識。③、起重機(jī)械有關(guān)的安全知識。④、項目部的一般消防制度。⑤、個人防護(hù)用品的正確使用方法。⑥、發(fā)生事故時的緊急救護(hù)和自救技術(shù)措施,方法以及事故報告辦12法。4、專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育:它包括安全生產(chǎn)技術(shù)知識、衛(wèi)生技術(shù)知識以及根據(jù)這些技術(shù)知識和經(jīng)驗制定的各種安全生產(chǎn)操作規(guī)程等的教育。5、安全生產(chǎn)技能教育:它包括作業(yè)技能、熟練掌握作業(yè)安全裝置設(shè)施的技能,以及在應(yīng)急情況下進(jìn)行妥善處理的技能。6、事故案例教育:通過實際事故案例分析和介紹,了解事故發(fā)生和條件、過程和現(xiàn)實后果,對認(rèn)識事故發(fā)生規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),防止同類事故的反復(fù)發(fā)生。(三)企業(yè)職工安全教育的方法:對職工的安全教育通??刹捎茫褐v授法、談話法、考試法、提問法及觀看錄象等方式進(jìn)行。D、四、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)規(guī)定1、特種作業(yè)的定義是“對操作者本人,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè),稱為特種作業(yè)”。直接從事特種作業(yè)者,稱為特種作業(yè)人員。2、建筑工程特種作業(yè)范圍:①電工作業(yè);②金屬焊接切割作業(yè);③起重機(jī)械(含電梯)司機(jī)、指揮、司索;④現(xiàn)場內(nèi)機(jī)動車輛駕駛;⑤登高架設(shè)作業(yè)。3、從事特種作業(yè)人員,必須經(jīng)國家規(guī)定的有關(guān)部門進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),并經(jīng)考核合格取得正式操作證者,方準(zhǔn)持證上崗。4、特種作業(yè)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場時,還應(yīng)接受三級安全教育和考試。5、特種作業(yè)人員兩年進(jìn)行一次復(fù)審,連續(xù)從事本工種10年以上的,13經(jīng)知識更新教育后,可每4年復(fù)審一次。6、項目部特種作業(yè)人員上崗操作證由安全員負(fù)責(zé)管理。E、五、新工人三級安全教育規(guī)定(一)三級教育的范圍:1、新工人三級安全教育是企業(yè)必須堅持的安全生產(chǎn)基本教育制度。2、新工人(包括新招收的合同工、臨時工、學(xué)徒工、農(nóng)民工及實習(xí)和代培人員)必須接受公司、項目部、班組的三級安全教育和考試。3、考試合格后方準(zhǔn)上崗作業(yè)。考試內(nèi)容由公司統(tǒng)一命題,三級教育登記卡和試卷由項目經(jīng)理部存檔。(二)三級安全教育程序:1、公司級組織安全生產(chǎn)教育。主要內(nèi)容是文明施工教育、安全法規(guī)教育、安全管理制度教育、安全技術(shù)知識教育、現(xiàn)場各區(qū)域各階段預(yù)知教育和安全技術(shù)操作規(guī)程教育。2、項目部級安全教育。由項目部安全部門組織保衛(wèi)、勞資等部門配合參加。新工人經(jīng)教育考試合格者,才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不合格者必須補(bǔ)課,教育考試80分以上合格,教育面要求達(dá)到100%,考試成績填入安全教育卡。對新工人的三級安全教育,要建立檔案和填寫安全生產(chǎn)教育卡,新工人工作一個階段后還應(yīng)進(jìn)行重復(fù)性的安全再教育,以強(qiáng)化安全生產(chǎn)的意識。3、班組級安全教育。由新工人所在班組組織進(jìn)場人員學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程。(三)三級安全教育的具體內(nèi)容:1、公司級安全教育:由公司質(zhì)安部主持。主要內(nèi)容是:①、黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策;②、安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和法制觀念;③、公司施工過程及安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全紀(jì)律;14④、本項目安全生產(chǎn)形勢,事故的發(fā)生原因及教訓(xùn);⑤、發(fā)生事故后如何搶救傷員、排險、保護(hù)現(xiàn)場和及時報告。2、項目部級安全教育:由項目技術(shù)負(fù)責(zé)人主持,主要內(nèi)容是:①、施工特點及施工安全基本知識;②、施工安全規(guī)章制度、規(guī)定及安全注意事項; ③、本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程;④、機(jī)械設(shè)備、電氣及高處作業(yè)等安全基本知識;⑤、防火、防毒、防塵、防爆知識及緊急情況安全處置和安全疏散知識;⑥、防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及防護(hù)用具、用品使用的基本知識。3、班組級安全教育:由班組長主持,主要內(nèi)容是:①、本班組作業(yè)特點及安全操作規(guī)程;②、班組安全活動制度及紀(jì)律;③、愛護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置、設(shè)施及個人勞動防護(hù)用品知識;④、本崗位易發(fā)生事故的不安全因素及其防范對策;⑤、本崗位的作業(yè)環(huán)境及使用的機(jī)械設(shè)備、工具的安全要求。F、六、待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗人員的安全教育培訓(xùn)規(guī)定對職工待崗三個月以上、變換工種及換崗、新調(diào)入、臨時參加生產(chǎn)人員應(yīng)視同新工人進(jìn)場,應(yīng)進(jìn)行上崗前的三級安全教育,考試合格后方準(zhǔn)上崗施工,成績填入三級安全教育卡。(一)項目部其他管理人員的安全教育規(guī)定1、安全教育的目標(biāo):安全生產(chǎn)工作是項目管理的一個重要組成部分,項目領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任者。“安全工作好不好,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)”。而“關(guān)鍵的關(guān)鍵又在于領(lǐng)導(dǎo)的安全意識強(qiáng)不強(qiáng)”。因此,項目部管理人員應(yīng)在開工前自覺15地接受安全教育,學(xué)習(xí)安全法規(guī)、安全技術(shù)知識,增強(qiáng)安全意識和增強(qiáng)安全管理的領(lǐng)導(dǎo)水平,堅持不違章指揮。2、安全基本知識教育的主要內(nèi)容是:1、施工生產(chǎn)性質(zhì),施工流程、方法,施工危險區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識和注意事項。2、機(jī)械設(shè)備運(yùn)輸?shù)挠嘘P(guān)安全知識;3、有關(guān)電器設(shè)備(動力照明)的基本安全知識,高處作業(yè)安全知識;4、施工生產(chǎn)中使用的有毒有害原材料或可能散發(fā)出有毒有害物質(zhì)的安全防護(hù)基本知識;5、消防制度及滅火器材應(yīng)用的基本知識;6、個人防護(hù)用品的正確使用知識等。6、八、經(jīng)常性的安全教育規(guī)定1、把經(jīng)常性的安全教育貫穿于管理全過程,并根據(jù)接受教育對象的不同特點,采取多層次、多渠道和多種形式的教育方法,以取得良好的效果。2、經(jīng)常性安全教育的形式:定期的班組安全學(xué)習(xí)、工作檢查、工作交接等教育;不定期的事故分析會、事故現(xiàn)場說教典型經(jīng)驗宣傳教育等;項目應(yīng)用廣播、電視、板報圖片等工具進(jìn)行的安全教育。3、經(jīng)常性教育如主要內(nèi)容包括:①、上級的勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)法規(guī)及有關(guān)文件、指示;②、部門和每個職工的安全責(zé)任;③、遵章守紀(jì);④、事故安全案例及教訓(xùn)和先進(jìn)安全技術(shù)、革新成果等。4、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時應(yīng)由有關(guān)技術(shù)部門制訂操作規(guī)程,要對操作人員進(jìn)行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育,未經(jīng)教育不得上崗操作。165、班組應(yīng)每周安排一個安全活動日,各班組可利用班前或班后時間進(jìn)行。其內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨和國家及企業(yè)隨時下達(dá)的安全生產(chǎn)規(guī)定和文件,回顧上周安全生產(chǎn)情況,提出下周安全生產(chǎn)要求,分析班組工人安全思想動態(tài)及現(xiàn)場安全生產(chǎn)形勢,表揚(yáng)好人好事,批評違章作業(yè),吸取事故教訓(xùn)。H、九、安全教育的其他規(guī)定(一)違章教育規(guī)定三)項目負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)管理能力考核的主要內(nèi)容:1、能認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。2、能有效組織和督促本項目部安全生產(chǎn)工作,落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。3、能保證安全生產(chǎn)費用的有效使用。4、能根據(jù)工程的特點組織制定安全施工措施。5、能有效開展安全檢查,及時消除生產(chǎn)安全事故隱患。6、能及時、如實報告生產(chǎn)安全事故7、安全生產(chǎn)業(yè)績:自考核之日起,所在項目一年內(nèi)未發(fā)生由其承擔(dān)主要責(zé)任的死亡事故。(四)項目負(fù)責(zé)人安全教育考核的方法:1、參加湖北省建筑企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核培訓(xùn)教育。取得安全生產(chǎn)考核合格證書。2、每年參加規(guī)定學(xué)時的安全生產(chǎn)培訓(xùn)再教育?!尽⒍?、專職安全管理人員安全教育的規(guī)定(一)專職安全管理人員安全教育的目標(biāo):1、熟悉安全生產(chǎn)技術(shù)知識,具備較高的安全管理素質(zhì)。2、樹立正確的安全思想,重視人的生命價值,對安全具有強(qiáng)烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感。3、具備正直、善良、公正、無私的道德情操和關(guān)心職工的職業(yè)道德。17貫徹安全法規(guī)制度,要以身作則、身體力行。4、形成求實的安全工作作風(fēng),善于發(fā)現(xiàn)安全生產(chǎn)事故隱患,對違反安全生產(chǎn)的人和事,敢動真,敢碰硬。(二)專職安全管理人員安全生產(chǎn)知識教育培訓(xùn)的主要內(nèi)容:1、國家有關(guān)安全生產(chǎn)的方針政策、法律法規(guī)、部門規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及有關(guān)規(guī)范性文件,本地區(qū)有關(guān)安全生產(chǎn)的法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)范性文件。2、重大事故防范、應(yīng)急救援措施,報告制度、調(diào)查處理方法以及防護(hù)救護(hù)方法。3、公司和項目部安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全生產(chǎn)規(guī)章制度。4、施工現(xiàn)場安全監(jiān)督檢查的內(nèi)容和方法。5、典型事故案例分析。(三)專職安全管理人員安全生產(chǎn)管理能力考核的主要內(nèi)容:1、能認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。2、能有效對安全生產(chǎn)進(jìn)行現(xiàn)場監(jiān)督檢查。3、發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)安全事故隱患,能及時向項目負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)報告,及時消除安全生產(chǎn)事故隱患。4、能及時制止現(xiàn)場違章指揮、違章操作行為。5、能及時、如實報告生產(chǎn)安全事故。6、安全生產(chǎn)業(yè)績:自考核之日起,所在項目一年內(nèi)未發(fā)生由其承擔(dān)主要責(zé)任的死亡事故。(四)、專職安全管理人員安全培訓(xùn)教育考核的方法:1、參加湖北省建筑企業(yè)管理人員安全生產(chǎn)考核培訓(xùn)教育。取得安全生產(chǎn)考核合格證書。2、每年參加規(guī)定學(xué)時的安全生產(chǎn)培訓(xùn)再教育。18J、三、全體職工的安全培訓(xùn)教育規(guī)定(一)職工安全教育的目標(biāo):1、具有較高的個人安全需求,珍惜生命,愛護(hù)健康,能主動離開非常危險的場所。2、有較強(qiáng)的安全意識,擁護(hù)“安全第一,預(yù)防為主”的方針,能謹(jǐn)慎操作,不麻痹大意。3、有較多的安全技術(shù)知識,,掌握安全操作規(guī)程。4、有較熟練的安全操作技能,通過刻苦訓(xùn)練,提高可靠率,避免失誤。5、能自覺遵守有關(guān)的安全生產(chǎn)法規(guī)制度和勞動紀(jì)律,并長期堅持。6、若遇到異常情況,不臨陣脫逃,而能果斷地采取應(yīng)急措施,把事故消滅在萌芽狀態(tài)或杜絕事故擴(kuò)大。(二)職工安全教育內(nèi)容:1、安全生產(chǎn)的方針政策教育:讓職工學(xué)習(xí)、了解、懂得國家、行業(yè)和部門有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策。2、安全法規(guī)教育:使職工了解和掌握國家的安全生產(chǎn)法律和規(guī)程、規(guī)定,保證其在約束下進(jìn)行活動,也能夠通過法律來保障自己的合法權(quán)|~益。3、一般安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育:讓職工具備基本的安全生產(chǎn)技術(shù)知識,主要包括:①、項目內(nèi)的危險設(shè)備和區(qū)域及其防護(hù)的基本知識和注意事項。②、有關(guān)電氣設(shè)備的基本安全知識。③、起重機(jī)械有關(guān)的安全知識。④、項目部的一般消防制度。⑤、個人防護(hù)用品的正確使用方法。⑥、發(fā)生事故時的緊急救護(hù)和自救技術(shù)措施,方法以及事故報告辦19法。4、專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)知識教育:它包括安全生產(chǎn)技術(shù)知識、衛(wèi)生技術(shù)知識以及根據(jù)這些技術(shù)知識和經(jīng)驗制定的各種安全生產(chǎn)操作規(guī)程等的教育。5、安全生產(chǎn)技能教育:它包括作業(yè)技能、熟練掌握作業(yè)安全裝置設(shè)施的技能,以及在應(yīng)急情況下進(jìn)行妥善處理的技能。6、事故案例教育:通過實際事故案例分析和介紹,了解事故發(fā)生和條件、過程和現(xiàn)實后果,對認(rèn)識事故發(fā)生規(guī)律、總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn),防止同類事故的反復(fù)發(fā)生。(三)企業(yè)職工安全教育的方法:對職工的安全教育通??刹捎茫褐v授法、談話法、考試法、提問法及觀看錄象等方式進(jìn)行。K、四、特種作業(yè)人員教育培訓(xùn)規(guī)定1、特種作業(yè)的定義是“對操作者本人,尤其對他人和周圍設(shè)施的安全有重大危害因素的作業(yè),稱為特種作業(yè)”。直接從事特種作業(yè)者,稱為特種作業(yè)人員。2、建筑工程特種作業(yè)范圍:①電工作業(yè);②金屬焊接切割作業(yè);③起重機(jī)械(含電梯)司機(jī)、指揮、司索;④現(xiàn)場內(nèi)機(jī)動車輛駕駛;⑤登高架設(shè)作業(yè)。3、從事特種作業(yè)人員,必須經(jīng)國家規(guī)定的有關(guān)部門進(jìn)行安全教育和安全技術(shù)培訓(xùn),并經(jīng)考核合格取得正式操作證者,方準(zhǔn)持證上崗。4、特種作業(yè)人員進(jìn)入施工現(xiàn)場時,還應(yīng)接受三級安全教育和考試。5、特種作業(yè)人員兩年進(jìn)行一次復(fù)審,連續(xù)從事本工種10年以上的,20經(jīng)知識更新教育后,可每4年復(fù)審一次。6、項目部特種作業(yè)人員上崗操作證由安全員負(fù)責(zé)管理。L、五、新工人三級安全教育規(guī)定(一)三級教育的范圍:1、新工人三級安全教育是企業(yè)必須堅持的安全生產(chǎn)基本教育制度。2、新工人(包括新招收的合同工、臨時工、學(xué)徒工、農(nóng)民工及實習(xí)和代培人員)必須接受公司、項目部、班組的三級安全教育和考試。3、考試合格后方準(zhǔn)上崗作業(yè)。考試內(nèi)容由公司統(tǒng)一命題,三級教育登記卡和試卷由項目經(jīng)理部存檔。(二)三級安全教育程序:1、公司級組織安全生產(chǎn)教育。主要內(nèi)容是文明施工教育、安全法規(guī)教育、安全管理制度教育、安全技術(shù)知識教育、現(xiàn)場各區(qū)域各階段預(yù)知教育和安全技術(shù)操作規(guī)程教育。2、項目部級安全教育。由項目部安全部門組織保衛(wèi)、勞資等部門配合參加。新工人經(jīng)教育考試合格者,才準(zhǔn)許進(jìn)入生產(chǎn)崗位,不合格者必須補(bǔ)課,教育考試80分以上合格,教育面要求達(dá)到100%,考試成績填入安全教育卡。對新工人的三級安全教育,要建立檔案和填寫安全生產(chǎn)教育卡,新工人工作一個階段后還應(yīng)進(jìn)行重復(fù)性的安全再教育,以強(qiáng)化安全生產(chǎn)的意識。3、班組級安全教育。由新工人所在班組組織進(jìn)場人員學(xué)習(xí)安全操作規(guī)程。(三)三級安全教育的具體內(nèi)容:1、公司級安全教育:由公司質(zhì)安部主持。主要內(nèi)容是:①、黨和國家的安全生產(chǎn)方針、政策;②、安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和法制觀念;③、公司施工過程及安全生產(chǎn)規(guī)章制度、安全紀(jì)律;21④、本項目安全生產(chǎn)形勢,事故的發(fā)生原因及教訓(xùn);⑤、發(fā)生事故后如何搶救傷員、排險、保護(hù)現(xiàn)場和及時報告。2、項目部級安全教育:由項目技術(shù)負(fù)責(zé)人主持,主要內(nèi)容是:①、施工特點及施工安全基本知識;②、施工安全規(guī)章制度、規(guī)定及安全注意事項; ③、本工種的安全技術(shù)操作規(guī)程;④、機(jī)械設(shè)備、電氣及高處作業(yè)等安全基本知識;⑤、防火、防毒、防塵、防爆知識及緊急情況安全處置和安全疏散知識;⑥、防護(hù)用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)及防護(hù)用具、用品使用的基本知識。3、班組級安全教育:由班組長主持,主要內(nèi)容是:①、本班組作業(yè)特點及安全操作規(guī)程;②、班組安全活動制度及紀(jì)律;③、愛護(hù)和正確使用安全防護(hù)裝置、設(shè)施及個人勞動防護(hù)用品知識;④、本崗位易發(fā)生事故的不安全因素及其防范對策;⑤、本崗位的作業(yè)環(huán)境及使用的機(jī)械設(shè)備、工具的安全要求。M、六、待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗人員的安全教育培訓(xùn)規(guī)定對職工待崗三個月以上、變換工種及換崗、新調(diào)入、臨時參加生產(chǎn)人員應(yīng)視同新工人進(jìn)場,應(yīng)進(jìn)行上崗前的三級安全教育,考試合格后方準(zhǔn)上崗施工,成績填入三級安全教育卡。(一)項目部其他管理人員的安全教育規(guī)定1、安全教育的目標(biāo):安全生產(chǎn)工作是項目管理的一個重要組成部分,項目領(lǐng)導(dǎo)是安全生產(chǎn)工作第一責(zé)任者?!鞍踩ぷ骱貌缓?,關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)”。而“關(guān)鍵的關(guān)鍵又在于領(lǐng)導(dǎo)的安全意識強(qiáng)不強(qiáng)”。因此,項目部管理人員應(yīng)在開工前自覺22地接受安全教育,學(xué)習(xí)安全法規(guī)、安全技術(shù)知識,增強(qiáng)安全意識和增強(qiáng)安全管理的領(lǐng)導(dǎo)水平,堅持不違章指揮。2、安全基本知識教育的主要內(nèi)容是:1、施工生產(chǎn)性質(zhì),施工流程、方法,施工危險區(qū)域及其安全防護(hù)的基本知識和注意事項。2、機(jī)械設(shè)備運(yùn)輸?shù)挠嘘P(guān)安全知識;3、有關(guān)電器設(shè)備(動力照明)的基本安全知識,高處作業(yè)安全知識;4、施工生產(chǎn)中使用的有毒有害原材料或可能散發(fā)出有毒有害物質(zhì)的安全防護(hù)基本知識;5、消防制度及滅火器材應(yīng)用的基本知識;6、個人防護(hù)用品的正確使用知識等。N八、經(jīng)常性的安全教育規(guī)定1、把經(jīng)常性的安全教育貫穿于管理全過程,并根據(jù)接受教育對象的不同特點,采取多層次、多渠道和多種形式的教育方法,以取得良好的效果。2、經(jīng)常性安全教育的形式:定期的班組安全學(xué)習(xí)、工作檢查、工作交接等教育;不定期的事故分析會、事故現(xiàn)場說教典型經(jīng)驗宣傳教育等;項目應(yīng)用廣播、電視、板報圖片等工具進(jìn)行的安全教育。3、經(jīng)常性教育如主要內(nèi)容包括:①、上級的勞動保護(hù)、安全生產(chǎn)法規(guī)及有關(guān)文件、指示;②、部門和每個職工的安全責(zé)任;③、遵章守紀(jì);④、事故安全案例及教訓(xùn)和先進(jìn)安全技術(shù)、革新成果等。4、采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料時應(yīng)由有關(guān)技術(shù)部門制訂操作規(guī)程,要對操作人員進(jìn)行新技術(shù)操作和新崗位的安全教育,未經(jīng)教育不得上崗操作。235、班組應(yīng)每周安排一個安全活動日,各班組可利用班前或班后時間進(jìn)行。其內(nèi)容是學(xué)習(xí)黨和國家及企業(yè)隨時下達(dá)的安全生產(chǎn)規(guī)定和文件,回顧上周安全生產(chǎn)情況,提出下周安全生產(chǎn)要求,分析班組工人安全思想動態(tài)及現(xiàn)場安全生產(chǎn)形勢,表揚(yáng)好人好事,批評違章作業(yè),吸取事故教訓(xùn)。*?1、三次違章指揮的管理人員進(jìn)行停工教育;2、三次違章作業(yè)的工人進(jìn)行停工教育;3、停工期間工資待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,經(jīng)教育開始合格后方可上山岡。4、要加強(qiáng)糾正違章教育,對由于違反安全操作規(guī)章規(guī)程而導(dǎo)致發(fā)生重大險情,造成事故或未遂事故的職工,必須進(jìn)行“四不放過”教育。針對違反的規(guī)章條文及事故危害,使受教育者充分認(rèn)識自己的過失和應(yīng)吸取的教訓(xùn)。對于情節(jié)嚴(yán)重的違章事件,除教育外,還應(yīng)通過適當(dāng)?shù)男问浇o予經(jīng)濟(jì)處罰以達(dá)到擴(kuò)大教育面的目的。(二)“安全生產(chǎn)月”活動教育規(guī)定六月份是全國“安全生產(chǎn)活動月”,項目經(jīng)理部在安全生產(chǎn)活動中,要在工地、生活區(qū)張掛安全標(biāo)語、口號,利用工地板報宣傳“安全第一、預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針、政策,強(qiáng)化安全意識,營造安全生產(chǎn)聲勢和氣氛。(三)“三抓緊”安全教育規(guī)定1、工程突擊趕任務(wù)時往往不注意安全,要抓緊開工前的安全教育和安全技術(shù)交底教育。2、工程接近收尾,容易忽視安全,要抓緊安全措施的落實,防止發(fā)生意外安全事故;3、施工條件好時,容易麻痹,要抓緊操作人員的安全措施標(biāo)準(zhǔn)化管24理和安全措施的驗收。(四)職業(yè)病預(yù)防教育規(guī)定對從事有毒、有害作業(yè)的工人,項目部應(yīng)在工作前進(jìn)行塵毒危害和防治知識的教育后,方可崗位。(五)復(fù)工安全教育規(guī)定1、職工離崗3個月以上的(包括3個月)或工傷康復(fù)后上崗前均要進(jìn)行崗前安全教育。2、項目因故停工,復(fù)工時應(yīng)對職工進(jìn)行復(fù)工崗前安全教育。3、復(fù)工安全教育內(nèi)容同三級安全教育。(六)季節(jié)性安全教育規(guī)定1、在季節(jié)到來前,應(yīng)結(jié)合季節(jié)的特點,開展有針對性、靈活多樣的超前思想教育。2、夏季天氣悶熱高溫、高濕,人在這個季節(jié)里特別容易疲勞,由于悶熱不能好好休息,白天在班上更是無精打采,同時還影響他人的情緒,使人心神不定,在這種情況下,特別要教育職工不要搞“疲勞戰(zhàn)術(shù)”要想方設(shè)法休息好,以便在工作時間里能集中精力。同時,應(yīng)設(shè)法改善工作環(huán)境,輔以必要的防暑降溫設(shè)備和藥品。3、在冬季,天寒地凍,天氣干燥,這個季節(jié)安全工作的重點是防火、防凍,應(yīng)對職工重點進(jìn)行防火防凍的教育。(七)節(jié)假日安全教育規(guī)定1、節(jié)假日教育就是在各種節(jié)假日的前后組織的有針對性的安全教育。國內(nèi)的各種統(tǒng)計表明,節(jié)假日前后是各種責(zé)任事故的高發(fā)時期,甚至可達(dá)平時的幾倍,其主要原因是因為節(jié)假日前后職工的情緒波動大。2、節(jié)假日前,要開“穩(wěn)心會”,多講節(jié)日出事的教訓(xùn),解決職工的福利待遇和個別職工的實際困難。3、節(jié)假日后,應(yīng)開“收心會”,使職工在上崗后一心用在工作上。25(八)班前安全教育活動規(guī)定1、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)規(guī)章制度及安全操作要求,合理安排班組人員工作;2、班組要對所使用的機(jī)具、設(shè)備、防護(hù)用具及作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全檢查,發(fā)現(xiàn)問題立即采取改進(jìn)措施;3、組織操作人員學(xué)習(xí)操作規(guī)程,監(jiān)督工人正確使用個人勞保用品,不斷提高自保能力;4、認(rèn)真落實安全技術(shù)交底,組織班組安全活動日,做好班前講話,不違章指揮,不冒險蠻干;5、檢查班組作業(yè)現(xiàn)場安全生產(chǎn)狀況,發(fā)現(xiàn)問題及時解決,并上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo);6、檢查的重點是班組使用的架子和設(shè)備,手動、電動工具,安全帶、安全帽等,發(fā)現(xiàn)問題及時修復(fù)或更換,確保作業(yè)安全。26第二章安全教育的形式安全教育培訓(xùn)可以采取各種有效方式開展活動,如建立民工業(yè)余學(xué)校、舉辦安全知識講座、報告會、培訓(xùn)班,進(jìn)行圖片和典型事故圖片展覽,放映有關(guān)安全教育的電視片,舉辦以安全生產(chǎn)為內(nèi)容的書畫攝影展覽,舉辦安全知識競賽,出板報、墻報,編印簡報等,或給職工家屬發(fā)送安全宣傳品,動員職工家屬進(jìn)行安全生產(chǎn)監(jiān)督。總之,安全教育可以采取各種生動活潑的形式,并要堅持經(jīng)常化、制度化,突出實效。同時,應(yīng)注意思想性、嚴(yán)肅性、及時性。進(jìn)行事故教育時,要避免片面性、恐怖性,應(yīng)正確指出造成事故的原因及防范措施。27第三章 安全教育培訓(xùn)的獎懲規(guī)定0、一、安全教育培訓(xùn)的處罰規(guī)定:1、項目部管理人員需持有安全生產(chǎn)考核合格證書,否則不能擔(dān)任相應(yīng)的崗位職務(wù)。如發(fā)現(xiàn)無證上崗或證件不在有效期內(nèi)的,每次罰違反者200元。不參加規(guī)定的每年安全教育的每次罰違反者100元。2、特殊作業(yè)人員必須持有有效資格證書,持證上崗,否則每次罰違反者200元,并立即清退出施工現(xiàn)場。3、對全體員工、新工人、轉(zhuǎn)崗、換崗、待崗及項目管理人員、技術(shù)人員必須進(jìn)行三級安全教育考試合格后方可上崗。否則,每發(fā)現(xiàn)有未受教育上崗者,每人次罰項目負(fù)責(zé)人10元。4、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作被上級部門通報批評的,處罰責(zé)任對住宿環(huán)境進(jìn)行消毒,預(yù)防疾病的發(fā)生。由于本人的工作失誤,導(dǎo)致出現(xiàn)了 錯誤,給單位集體和工作秩序帶來了一定的不良影響,我對此十分的愧疚?,F(xiàn)在,我鄭重對自己的錯誤行為進(jìn)行深刻反思,深度挖掘犯下此次錯誤的原因,認(rèn)真檢討自身思想、行為和作風(fēng)中存在的各項問題,向組織表明改過自新、努力進(jìn)步的決心,確保以后絕不會再犯類似錯誤,以優(yōu)異成績回報組織的信任和各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷幫助。(一)出現(xiàn)錯誤的原因在承擔(dān)本單位工作時,我因為疏忽大意,導(dǎo)致出現(xiàn)了 錯誤。出現(xiàn)該錯誤的主要原因是我本人工作態(tài)度不夠端正,業(yè)務(wù)素質(zhì)不夠優(yōu)秀,責(zé)任心有待加強(qiáng)。雖然存在非財會專業(yè)出身、接觸工作時間短等客觀原因,但自己確實存在學(xué)習(xí)意識淡薄、缺乏進(jìn)取精神,思想態(tài)度不夠端正、責(zé)任心有待加強(qiáng)等問題,這才是出現(xiàn)此次錯誤的最主要原因。我深知作為財會人員,擁有過硬的業(yè)務(wù)本領(lǐng)和系統(tǒng)的專業(yè)知識十分重要,可是因為自身的懶惰,平時不注意系統(tǒng)學(xué)習(xí)和主動向老同志請教,導(dǎo)致進(jìn)步較慢、工作較為吃力,現(xiàn)在想來十分的后悔。作為財會人員,理應(yīng)高度認(rèn)識到自身工作的重要性、努力恪盡職守、精益求精,工作中不能出現(xiàn)任何的瑕疵,可是自己以前思想覺悟不高、認(rèn)識不夠深刻、態(tài)度-1-不夠端正,導(dǎo)致工作作風(fēng)不夠踏實深入,以至于疏忽大意出現(xiàn)了此次錯誤,辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的信任。(三)整改措施犯了此次錯誤,不僅給單位的正常工作帶來了不良影響,更辜負(fù)了領(lǐng)導(dǎo)和同志們對自己的一片苦心。我現(xiàn)在十分的內(nèi)疚,深感自責(zé)。錯誤已經(jīng)鑄就,除了自責(zé)懺悔,更重要的應(yīng)是思考如何改正錯誤。我會努力反省、認(rèn)真自查,深刻反思自身問題與不足,并積極思考如何努力提高、改進(jìn)工作,保證不在犯下類似錯誤。 一是認(rèn)真自省自查,深刻反省自身錯誤。對自己思想上、作風(fēng)上的錯誤根源進(jìn)行深挖細(xì)找,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。結(jié)合各位領(lǐng)導(dǎo)同志對自己的批評指正深刻自省自查,真正給自己“洗洗澡、治治病”,切實找出自己的病患所在、癥結(jié)所在,努力改正克服,主動進(jìn)步提高。二是加強(qiáng)學(xué)習(xí)進(jìn)步,不斷提高業(yè)務(wù)能力。作為非財會人員出身,自己能力不足、知識不夠,要想做好本職工作,必須努力加強(qiáng)學(xué)習(xí)提高,不斷充電加餐。一方面要努力鉆研專業(yè)知識,主動加強(qiáng)系統(tǒng)學(xué)習(xí),通過自主學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)能力;另一方面要向老同志虛心學(xué)習(xí),多問多學(xué)多看,主動向領(lǐng)導(dǎo)咨詢、向老同志請教,加強(qiáng)溝通交流,找準(zhǔn)自身位谿、盡快融入角色。三是端正工作態(tài)度,虛心接受批評指正。要不斷的提高思想-2-認(rèn)知,端正工作態(tài)度,該進(jìn)工作作風(fēng),切實改掉懶惰、散漫等壞毛病,克服不夠?qū)P?、馬虎28大意等缺點。并在工作中認(rèn)真開展批評和自我批評,主動接受各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們的監(jiān)督指導(dǎo),正確認(rèn)識善意的批評指正,努力培養(yǎng)愛崗敬業(yè)、盡忠職守的正確觀念。個人工作檢討書尊敬的xxx:10月30日一一11月3日,我沒有按照中心的規(guī)章制度,規(guī)定程序請假,嚴(yán)重違反了中心的規(guī)章制度。今天,我認(rèn)真反思,深刻自剖,為自己的行為感到了深深地愧疚和不安,在此,我謹(jǐn)向各位領(lǐng)導(dǎo)做出深刻檢討,并將我的思想反思結(jié)果向領(lǐng)導(dǎo)匯報如下:通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發(fā)生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求,工作做風(fēng)渙散的必然結(jié)果。經(jīng)過幾天的反思,我對自己這段時間的工作成長經(jīng)歷進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。記得剛上班的時候,我對自己的要求還是比較高的,遵守相關(guān)規(guī)章制度,從而努力完成各項工作。但近段時間以來,由于工作也比較熟悉了,尤其是領(lǐng)導(dǎo)對我的關(guān)懷和幫助使我感到溫暖的同時,也慢慢開始放松了對自己的要求,反而認(rèn)為自己已經(jīng)做得很好了。因此,這次發(fā)生的事使我不僅感到是自己的恥辱,更為重要的是我感到對不起領(lǐng)導(dǎo)對我的信任,愧對領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心同時,在這件事中,我還感到,自己在工作責(zé)任心上仍就非常欠缺。眾所周知,員工一定要有規(guī)范的行為準(zhǔn)則,工作時間我卻xxxx,這充分說明,我從思想上沒有把單位的規(guī)章制度,處事的方式方法重視起來,這也說明,我對自己的工作沒有足夠的責(zé)任心,也沒有把自己的工作做得更好,也沒給自己注入走上新臺階的思想動力。在自己的思想中,仍就存在得過且過,應(yīng)付思想?,F(xiàn)在,我深深感到后悔莫及,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求自己深刻反省,而放任自己繼續(xù)放縱和發(fā)展,那么,后果是極其嚴(yán)重的,甚至都無法想象會發(fā)生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,在深感痛心的同時,我也感到了幸運(yùn),感到了自己覺醒的及時,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。此外,我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣,我們工作的提高將無從談起。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我忠心的懇求中心領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并能來監(jiān)督我,指正我。我也衷心的感謝領(lǐng)導(dǎo)給我重新工作、學(xué)習(xí)的機(jī)會,我會更加珍惜這來之不易的工作,以后將會更加努力,更加認(rèn)真的學(xué)習(xí)和工作。請領(lǐng)導(dǎo)相信我。篇三:工作失誤檢討書檢討書尊敬的領(lǐng)導(dǎo):由于我自身原因,致使xxxxxxxxx,造成了嚴(yán)重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。領(lǐng)導(dǎo)提出批評后,我進(jìn)行了深刻的自我反思,對近段時間的工作進(jìn)行了梳理總結(jié),認(rèn)為自身主要存在以下問題:1、思想懈怠,責(zé)任心不強(qiáng)。思想麻痹大意,認(rèn)識不強(qiáng),對工作重視不夠,有時存在“得過且過”、“差不多就行”的想法。2、工作作風(fēng)不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領(lǐng)導(dǎo)布谿的工作,不是一馬當(dāng)先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在“在其崗不盡其責(zé)”的現(xiàn)象。3、對下屬要求不嚴(yán)。在工作中,對下屬要求太松,監(jiān)督不力。發(fā)現(xiàn)工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強(qiáng)學(xué)習(xí),繃緊思想這根弦,認(rèn)真學(xué)習(xí)單位相關(guān)管理制度,立足職能職責(zé),不斷提高執(zhí)行力,提升服務(wù)水平;二是堅持工作上親力親為,嚴(yán)格要求自己,端正工作態(tài)度,形成嚴(yán)謹(jǐn)、穩(wěn)妥、效率的工作作風(fēng),抓好管理制度的督促落實,制定出切實可行、可操作性強(qiáng)的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴(yán)格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠(yuǎn)來講,也有利于他們的個人成長。領(lǐng)導(dǎo)的批評使我認(rèn)識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機(jī)會,我懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續(xù)監(jiān)督我,指正我。檢討人:二。一二年x月乂日篇四:檢討書范文大全敬愛的XX老師:29我懷著無比沉痛無比悔恨的心情一遍遍地反思著我犯下的罪行。山不在高,有仙則名;水不在深,有龍則靈;我的罪行,不認(rèn)不行。XX課是一門函蓋了多么深遠(yuǎn),多么廣闊,講解宇宙恒古奧妙的學(xué)科,我卻不懂得好好珍惜,只顧自個看小說,我深知罪責(zé)深已,為了贖緩我的可恥罪行,課間我細(xì)細(xì)品顧了**這門古老而又深邃的學(xué)問,猛然間,我發(fā)現(xiàn)他比粗俗膚淺的小說更加精彩絕倫,書中一切的一切,難道小說中凌劍御風(fēng),踏水憑空之式比之有甚乎?不然。而今我知道了碰到人這種空間不規(guī)則多面體是要通過計算我的出招速度和敵人閃避速度來合算,從而確實能否把力道打在最致命的點上,知道了在水中碰到旋渦可以用切線法則順著邊沿加速沖刺出去,而不必用憑空御風(fēng)。這些都是小說中所領(lǐng)悟不到的吖!我千不該萬不該從您老寶貴的時間中抽出來,對我這個頑紈弟-子來進(jìn)行思想教育,我深知這樣不禁殘忍地把您老從如癡如醉的講課中扯了回來,也驚醒了不少在陶醉在您老講課中神游太虛的同學(xué),此過是我自己萬萬不能原諒自己的。幾日來,我時時刻刻受到心靈深處的譴責(zé),致使日不凝思,夜不成寐。我悔啊,悔不該當(dāng)初不聽班主任和您老的孜孜教誨,悔不聞父母雙親對我的循循教導(dǎo)。致使造成了如今這種不可挽回的地步,我不怨誰,也不恨誰。只恨自己,恨自己當(dāng)初明明感覺到那股凜冽的殺氣正在一步步靠近我,我卻為了看完那最精彩的一段,從而誤了藏書的最佳時機(jī),導(dǎo)致被您老抓個現(xiàn)形。恨自己忽視同桌對我的旁敲暗示,因為我總想著:看完這段就好,再看一段就成。這種機(jī)會主義思想。廖廖幾筆,難表我悔恨痛惜之情,對于這樁已經(jīng)無法彌補(bǔ)的過錯,我不想逃避什么,但我起誓,從今以后一定吸取教訓(xùn),再也不在上課看小說,就算看,也不在XX課上看,就算在XX課上看,也一定棄舍投機(jī)主義的可怕思想。最后,希望您老和組織上再給我一次重新做人的機(jī)會,我愿意好好改造。 篇二尊敬的老師:今天,我懷著十二萬分的愧疚以及十二萬分的懊悔給您寫下這份檢討書。早在我剛踏進(jìn)這個班級的時候,您就已經(jīng)三令五申,一再強(qiáng)調(diào),全班同學(xué),進(jìn)校帶校牌,穿校服。其時,老師反復(fù)教導(dǎo)言猶在耳,嚴(yán)肅認(rèn)真的表情猶在眼前,我深為震撼,也已經(jīng)深刻認(rèn)識到此事的重要性,于是我一再告訴自己要把此事當(dāng)成頭等大事來抓,不能辜負(fù)老師對我的期望。然而,這次我剛剛考完試,情緒就都放松了下來,竟然把穿校服的事情統(tǒng)統(tǒng)拋在了腦后.上學(xué)路上想了起來,突然又心生僥幸之心,以為只是一次不穿,不會被發(fā)現(xiàn).這種嚴(yán)重的錯誤,辜負(fù)了老師的期望,產(chǎn)生了很壞的影響,若不是老師及時發(fā)現(xiàn)后果簡直不堪設(shè)想!思想覺悟不高,對老師的話重視不足。就算是有重視,也沒能在行動上真正實行起來。思想覺悟不高的根本原因是因為本人對老師尊重不足。試想,如果我對老師有更深的尊重,我絕不會忘記穿校服那么重要的事情.平時生活作風(fēng)懶散。如果不是因為懶散、粗心大意,我怎么會把老師的深刻教誨忘記?據(jù)上,我決定有如下個人整改措施:按照老師要求寫檢討書一份!對自己思想上的錯誤進(jìn)行整理,并認(rèn)清其可能造成的嚴(yán)重后果。制定學(xué)習(xí)計劃,認(rèn)真克服生活懶散、粗心大意的缺點,努力將月考考好,以好成績來彌補(bǔ)我的過錯只要在紀(jì)律上對自己的言行,始終保持嚴(yán)格的約束,遵守校規(guī)校紀(jì),明白自己的任務(wù).在學(xué)習(xí)上,我一定可以不避困難,自始至終為掌握更多知識,使自己的素質(zhì)全面得到提升。但我深深認(rèn)識到:人無完人,每個人都有自己做錯事的時候,重要的是自己犯了錯誤后如何改過自身,所以此后,我一定嚴(yán)格要求自己。我已經(jīng)深刻的認(rèn)識到自己的錯誤,對老師作出最深刻的反思和最深刻的檢討。并保證以后不會發(fā)生這樣的情況。篇五:工作態(tài)度不端正的檢討書工作態(tài)度不端正的檢討書尊敬的領(lǐng)導(dǎo):上周五下午下班后,外賬科長安排幾位外賬會計寫下周工作計劃。由于進(jìn)入公司一個多月來以,連續(xù)多日加班卻始終無法找到對本職工作的切入點,內(nèi)心感覺到無比焦慮,也由于本周剛向科長交過一份金伍岳外賬工作職責(zé)細(xì)則,所以對科長此次工作安排產(chǎn)生了一些抵觸情緒。并且在跟科長溝通的過程中沒有控制好情緒,與領(lǐng)導(dǎo)起沖突,并且沒有顧及到周圍還有其他同事,造成了嚴(yán)重不良的影響。對此我向領(lǐng)導(dǎo)及同事們表示非常抱歉。以下是我針對我工作態(tài)度不端正的檢討和改正措施:第一,關(guān)于我思想覺悟上存在的嚴(yán)重不足。做為一個有過很多年職場工作經(jīng)驗的職員,還在與領(lǐng)導(dǎo)溝通的問題上犯如此錯誤確實讓人覺得不應(yīng)該,如果在情緒控制上能讓自己緩一緩,更加30冷靜地來處理,就很可能避免我此次錯誤的發(fā)生。因此領(lǐng)導(dǎo)要求我對自己的深刻反省是必要的。其二,通過這件事,我對自己這段時間的工作進(jìn)行了詳細(xì)回憶和分析。我也看到了這件事的惡劣影響,如果在我們這個集體中形成了這種目無組織紀(jì)律觀念,不良風(fēng)氣,如果每個基層員工對自己的上領(lǐng)導(dǎo)不尊重,會給領(lǐng)導(dǎo)在工作上造成障礙。因此,這件事的后果是嚴(yán)重的,影響是惡劣的。經(jīng)過幾天的反思,我深深感到抱歉,這是一個非常危險的傾向,也是一個極其不好的苗頭,如果不是領(lǐng)導(dǎo)及時發(fā)現(xiàn),并要求我深刻反省,那么后果可能會是極其嚴(yán)重的。因此,通過這件事,我也感受到了幸運(yùn),感受到了領(lǐng)導(dǎo)及時的提醒和幫助,這在我今后的人生成長道路上,無疑是一次關(guān)鍵的轉(zhuǎn)折。所以,在此,我在向領(lǐng)導(dǎo)做出檢討的同時,也向你們表示發(fā)自內(nèi)心的感謝。31其三,止匕外,發(fā)生這件事后,我知道無論怎樣都不足以彌補(bǔ)自己的過錯。因此,我誠意的懇請領(lǐng)導(dǎo)能夠接受我真誠的歉意,并且能監(jiān)督我,指正我。我自愿下到基層學(xué)習(xí)財務(wù)業(yè)務(wù),等我業(yè)務(wù)基礎(chǔ)知識扎實后,請領(lǐng)導(dǎo)再給一次讓我重新申請競聘會計崗位的機(jī)會。對于此次事件造成的不良為嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)紀(jì)律,厲行節(jié)約,杜絕鋪張浪費,經(jīng)研究特制定如下制度:一、鎮(zhèn)財務(wù)人員必須認(rèn)真學(xué)習(xí)現(xiàn)行財務(wù)工作規(guī)定,熟悉業(yè)務(wù),做到帳目日清月結(jié),帳務(wù)、報表、資金三對口,堅持每月向主要領(lǐng)導(dǎo)匯報一次資金運(yùn)轉(zhuǎn)情況,在財政支出上要堅持量入為出的原則,要做到收支平衡,略有結(jié)余,確保各項工作正常開展。二、鎮(zhèn)財政所設(shè)報帳員一名,統(tǒng)管預(yù)算內(nèi)、外所有資金的開支和單據(jù)的臨時保管;實行錢帳分管,設(shè)記帳員一名,負(fù)責(zé)收支登記業(yè)務(wù)并負(fù)責(zé)具辦與結(jié)算中心帳務(wù)核對事項。三、鎮(zhèn)直有關(guān)部門的所有預(yù)算內(nèi)、外收入一律上交鎮(zhèn)財政所統(tǒng)一入帳,嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線,實行報帳制。四、實行財政所長把關(guān)條據(jù)規(guī)范性、書記審核、鎮(zhèn)長簽批,財務(wù)小組研究通過的機(jī)制。鎮(zhèn)政府及鎮(zhèn)直有關(guān)單位因工作需要,經(jīng)費支出在5000元以上的,由鎮(zhèn)黨委擴(kuò)大會議研究通過,書記審核、鎮(zhèn)長簽批。五、實行現(xiàn)金撥款制,總會計憑書記鎮(zhèn)長簽批的撥款單,如數(shù)撥款給現(xiàn)金會計,沒有撥款單的不準(zhǔn)撥款。六、有關(guān)正常辦公及零星開支按下列規(guī)定執(zhí)行:.鎮(zhèn)辦公用品,由辦公室列舉造出預(yù)算,經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由辦公室統(tǒng)一購買,憑購買票據(jù)報銷。所有支出票據(jù),必須系原始規(guī)范性發(fā)票,有經(jīng)辦人簽字說明情況,經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)核實,報經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)審批簽批后,方可報銷,禁止白條、收據(jù)入帳。.班子成員及鎮(zhèn)直各部門,如需打印、復(fù)印、制圖版、制布標(biāo)等工作需要,必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,報辦公室統(tǒng)一辦理。.所有財務(wù)收支實行先請示后辦理,任何人不得先斬后奏。所有煙、酒、茶葉、辦公用品等支出,一律由黨政辦負(fù)責(zé)安排,否則,不予審批。支出發(fā)生后,須及時報帳,如實填報報銷單,在一月內(nèi)提請審批,特殊情況不得超過兩月,否則不予審批。.鎮(zhèn)直各部位所用水費、電費、網(wǎng)費均有辦公室統(tǒng)一結(jié)算,統(tǒng)一報銷。七、本制度由鎮(zhèn)人大、紀(jì)委、財經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組監(jiān)督實施。**鎮(zhèn)印章管理制度為加強(qiáng)政府印章使用管理,維護(hù)政府印章的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,確保政府印章使用的規(guī)范性,特制定本制度。一、政府印章實行專人管理。人民政府印章由辦公室專人負(fù)責(zé)管理。無論工作量大小,印章都不得交由用印申請人或非管理責(zé)任人使用和保管。二、印章使用實行登記制度。建立印章使用登記簿,使用政府印章時需填寫印章使用登記簿。凡以政府名義上報的各類信息、材料、報表、請示和報告等一律由政府主要領(lǐng)導(dǎo)或分管領(lǐng)導(dǎo)簽字后方可啟用印章,未經(jīng)批準(zhǔn)而使用印章產(chǎn)生不良后果的由印章管理人負(fù)責(zé)并承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。一般事項(如小孩讀書、就業(yè)、出據(jù)貧困證明、法律援助等)需啟用印章的,則由印章管理人員根據(jù)情況把握。表冊、信函等一般事務(wù)性材料需經(jīng)相關(guān)辦公室蓋印或負(fù)責(zé)人簽名方可使用政府印章。凡以政府名義頒發(fā)或上報的文件,其原稿須經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審核并交鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)審批后,方可蓋章。重大事項材料一律經(jīng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)簽字后,方可蓋章。各種需加蓋政府印章的證明、申請等文書,需經(jīng)相關(guān)村(居)委和鎮(zhèn)相關(guān)職能部門簽署意見并加蓋印章后,由主要領(lǐng)導(dǎo)簽字方可交由辦公室蓋印。32三、使用政府印章必須在印章使用登記本上進(jìn)行登記備查,并由用印人簽字。登記內(nèi)容主要有:用印時間、用印材料名稱、份數(shù)、用印內(nèi)容、具辦人簽字、分管領(lǐng)導(dǎo)簽字、主要領(lǐng)導(dǎo)簽字及其它特殊情況說明。如使用政府印章無登記的,一切后果由管理印章的人員承擔(dān)。政府印章的使用,原則上要在辦公室內(nèi),不準(zhǔn)將印章攜帶出外使用。特殊情況需外出使用政府印章的,必須報請鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),填寫鎮(zhèn)印章外出使用登記簿,并指定專人攜帶,使用后及時送回。四、凡需加蓋政府印章的證件、信函、表冊,必須由辦公室工作人員承辦。原則上不允許在空白證明、介紹信等憑證或便箋上加蓋政府印章。特殊情況必須經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),并指定用途、規(guī)定有效期限,方可蓋章。五、加蓋政府印章,必須嚴(yán)格按文件規(guī)定,用印位置上不壓正文,下騎年月,用力適度,保證蓋印端正,圖印清楚。六、政府印章管理人員調(diào)動或外出期間,須履行交接和登記手續(xù)。政府印章?lián)p壞需重新鐫刻的,必須經(jīng)政府主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),報上級人民政府備案后方可鐫刻。七、本制度自公布之日開始執(zhí)行。公務(wù)接待管理制度一、接待工作的原則是:禮貌、熱情、節(jié)儉、周到、得體、嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)接待。二、實行對口接待,即有鎮(zhèn)分管負(fù)責(zé)人和對口業(yè)務(wù)部門負(fù)責(zé)人接待,并積極做好工作匯報。三、接待的范圍:上級領(lǐng)導(dǎo)和上級組織的檢查、驗收、調(diào)研、視察等活動;區(qū)級或區(qū)級以上部門、兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)或單位工作指導(dǎo)、工作交流等。四、辦公室負(fù)責(zé)搞好服務(wù)和工作匯報記錄。接待室內(nèi)要時刻保持衛(wèi)生整潔,茶水供應(yīng)充足,接待物品供應(yīng)及時。來人接待所需用品,經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)同意后,一律由黨政辦公室負(fù)責(zé)提供并做好登記。五、招待用餐一律按市區(qū)紀(jì)委規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,實行工作餐制,一律在鎮(zhèn)食堂就餐,嚴(yán)禁在外飯店餐館就餐。上級檢查或來人招待,首先由分管領(lǐng)導(dǎo)給主要領(lǐng)導(dǎo)匯報后,再由辦公室統(tǒng)一安排。餐后,再由作陪人員和辦公室負(fù)責(zé)人簽字,要做到當(dāng)日接待當(dāng)日結(jié)算,書記、鎮(zhèn)長按財務(wù)制度報批。六、陪餐人員,原則上要求分管負(fù)責(zé)人和對口負(fù)責(zé)人參加(陪餐人員一般為2人,非特殊情況不得超過3人)。七、因公在外招待,必須經(jīng)書記或鎮(zhèn)長同意方可報帳。八、辦公室要嚴(yán)格按照上述規(guī)定安排,不得擅自安排招待,不得擅自提高招待標(biāo)準(zhǔn),原則上中午無煙酒招待。九、加班和應(yīng)急檢查安排工作餐,報請主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn),標(biāo)準(zhǔn)不得超過每人20元,統(tǒng)一在食堂就餐。十、本規(guī)定由鎮(zhèn)人大主席和鎮(zhèn)紀(jì)委書記監(jiān)督實施,凡違反上述規(guī)定的直接責(zé)任人,將給予黨紀(jì)政紀(jì)處分及經(jīng)濟(jì)處罰。公車管理制度一、鎮(zhèn)政府所有車輛都由黨政辦統(tǒng)一管理,不經(jīng)辦公室批準(zhǔn)司機(jī)不準(zhǔn)私自出車,否則發(fā)現(xiàn)一次對責(zé)任人罰款100元,一切后果自負(fù)。二、非公事用車或不經(jīng)辦公室批準(zhǔn)私自出車造成的事故、費用(包括加油、修車費)全部由直接責(zé)任人承擔(dān)。三、因工作需要或上級檢查確需用車,必須有分管領(lǐng)導(dǎo)報辦公室,由辦公室負(fù)責(zé)人安排用車,如車輛需要進(jìn)城,必須經(jīng)書記或鎮(zhèn)長批準(zhǔn),辦公室主任安排,方可進(jìn)城。干部進(jìn)城開會除特殊會議外,一律不給派車,回來后憑辦公室接到的會議通知單報銷其差旅費,一次補(bǔ)助50元,如派車則不補(bǔ)。節(jié)假日期間,原則上車輛一律停放在單位,如有特殊情況需向上級主管部門備案。四、公車用油實行油卡制:(1)油卡有專人保管并設(shè)密碼。(2)司機(jī)每次加油提前給負(fù)責(zé)保管油卡的人聯(lián)系,加過油打出小票,機(jī)打小票上由司機(jī)簽字并由持卡人保管,月底匯總后報辦公室統(tǒng)一結(jié)算并保管。(3)油卡上的錢用完后,由辦公室主任通知現(xiàn)金會計及時續(xù)錢。五、公車需要修理時,由辦公室會同司機(jī)造預(yù)算報主要領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,由辦公室派專人會33同司機(jī)到指定地點修車,修車報銷金額憑修車單位開具正式發(fā)票為準(zhǔn)。如擅自作主修車、購買零部件,所花費用不予報銷。六、不準(zhǔn)私自租車,確因特殊情況,須主要領(lǐng)導(dǎo)同意,否則租車車費由個人承擔(dān)。七、以上用車、修車、加油由紀(jì)委負(fù)責(zé)監(jiān)督實施。工程招投標(biāo)制度為規(guī)范招投標(biāo)程序和管理工作,保證招投標(biāo)公開、公平、公正進(jìn)行,確保干部廉潔自律,特制定招投標(biāo)管理制度如下:(一)鎮(zhèn)招投標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組鎮(zhèn)長任組長、分管負(fù)責(zé)人任副組長,人大主席、紀(jì)委書記、黨政辦主任、財政所長等為成員。下設(shè)辦公室,主任由分管負(fù)責(zé)人兼任,辦公室下設(shè)工程驗收組。(二)工程審批制度符合鎮(zhèn)招標(biāo)程序的工程,必須經(jīng)鎮(zhèn)黨政聯(lián)席會研究同意后,招標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組方可啟動招標(biāo)程序,同時各類項目招投標(biāo)必須先經(jīng)規(guī)劃、水利、土管等相關(guān)部門立項審批后才可。(三)工程招標(biāo)制度.村級集體資產(chǎn)處置項目須經(jīng)村委會或村民(代表)大會討論通過方可公開招標(biāo)。.鎮(zhèn)政府只負(fù)責(zé)20萬元以下的工程招標(biāo),在征得區(qū)財政局同意后,鎮(zhèn)招投標(biāo)領(lǐng)導(dǎo)小組可以采取公開邀標(biāo)的方式,或者在媒體發(fā)布公告按照區(qū)平臺公開招標(biāo)的方式進(jìn)行。.鎮(zhèn)招投標(biāo)管理領(lǐng)導(dǎo)小組組織召開公開邀標(biāo)會議或招標(biāo)會議,在黨政聯(lián)席會研究的控制價前提下,最低價中標(biāo)。(四)中標(biāo)公示制度.凡全鎮(zhèn)范圍內(nèi)所有公開交易的項目,無論用何種中標(biāo)方式,均必須實行中標(biāo)公示制度,接受社會監(jiān)督。.公示的主要內(nèi)容包括:招標(biāo)人、項目名稱、開標(biāo)時間、中標(biāo)候選人、中標(biāo)人、中標(biāo)標(biāo)的、負(fù)責(zé)受理投訴的單位等。.在毫州晚報或鎮(zhèn)政務(wù)信息公開欄進(jìn)行公示,公示期限為七個工作日。.在公示期間限內(nèi),任何單位和個人均可通過來信、來訪等形式,向投訴受理單位反映問題,維護(hù)招投標(biāo)活動的合法性和公正性。以單位名義反映問題的應(yīng)加蓋公章,以個人名義反映問題的提倡署實名和聯(lián)系方式。反映問題要堅持實事求是、客觀公正的原則,并提供真實、詳細(xì)的資料和依據(jù)。投訴受理單位對投訴單位(個人)應(yīng)嚴(yán)格保密。(五)資料管理制度.對工程招投標(biāo)自始至終形成的文件、合同,以及邀標(biāo)或招標(biāo)過程中的照片資料隨時存檔,由財政所負(fù)責(zé)歸檔,確定專人保管,以備查用。.招投標(biāo)自始至終形成的文件、合同等資料,妥善保管,不準(zhǔn)將文件、合同和資料外借,如特殊情況需借閱或復(fù)印的,須經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后,方可借閱或復(fù)印。辦公室工作制度黨政辦公室是鎮(zhèn)黨委、政府的綜合性、服務(wù)性、行政事務(wù)性綜合辦事機(jī)構(gòu),是黨委、政府中心工作服務(wù)的參謀和助手,是黨委、政府的“臉面<”形象窗口”,負(fù)責(zé)全鎮(zhèn)日常服務(wù)工作,其工作的好壞直接體現(xiàn)全鎮(zhèn)工作面貌和工作水平。要求辦公室工作人員素質(zhì)要高、形象要好、工作合力要強(qiáng);要善于上傳下達(dá)與鎮(zhèn)機(jī)關(guān)的各項活動安排布置、后勤服務(wù)、辦公用品管理、文件管理、公文歸檔、信訪接待、會議記錄等日常工作。業(yè)務(wù)上要做到辦文規(guī)范、辦會精細(xì)、辦事嚴(yán)密;服務(wù)上要做到熱心、細(xì)心、耐心。為完善鎮(zhèn)黨委、政府的行政管理機(jī)制,健全規(guī)范化管理制度,創(chuàng)新工作機(jī)制,提高辦公室工作效率,促使各項工作有章可循,照章辦事,特制訂《**鎮(zhèn)黨政辦公室工作制度》。(一)文件管理制度.所有上級來文交由辦公室專人負(fù)責(zé)簽收,在收文登記冊上按黨務(wù)、政務(wù)統(tǒng)一分類登記。裝訂文件閱辦單,及時由辦公室主任提出批辦意見,呈送黨委書記或鎮(zhèn)長批閱后盡快辦理。緊急文件若遇黨委書記或鎮(zhèn)長不在,經(jīng)電話請示后,交由相關(guān)人員及時辦理,事后補(bǔ)簽。.文件批示后,由辦公室專人呈送其他領(lǐng)導(dǎo)傳閱。34.經(jīng)黨委書記或鎮(zhèn)長批示提出辦理意見的公文,由辦公室專人按批示程序交由相關(guān)人員辦理,對確有困難的,應(yīng)及時退回辦公室并說明理由,由辦公室再將意見反饋給主要領(lǐng)導(dǎo)。.任何人不得積壓、延誤公文辦理,誰延誤追究誰的責(zé)任。.公文辦理完畢后,交由辦公室統(tǒng)一管理,分類歸檔,以便于日后查閱。有分管領(lǐng)導(dǎo)需經(jīng)常查閱或要繼續(xù)下發(fā)到各村、各單位的文件,由辦公室復(fù)印并轉(zhuǎn)發(fā),原件辦公室存檔。.需以鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府名義或聯(lián)合行文的,按分工由指定人員擬稿,并認(rèn)真填寫發(fā)文稿紙。.擬稿人認(rèn)真核對文件后,由辦公室主任負(fù)責(zé)審核把關(guān)。審核的重點是:是否確需行文,行文方式是否妥當(dāng),是否符合行文規(guī)則和批制公文的要求,公文格式是否符合規(guī)定的具體要求等。.辦公室主任審核后,擬稿人將文件呈交主要領(lǐng)導(dǎo)簽發(fā)。.文件簽發(fā)后擬稿人再次核對文件,包括文字、標(biāo)點符號、文號、標(biāo)題、段落、落款、日期等,方能行文、蓋章,最后在發(fā)文登記簿上登記。.上報、下發(fā)的所有文件必須留底稿一份,文件二份由辦公室統(tǒng)一整理存檔。.每年年初,將上一年度的所有文件、材料、會議記錄等集中及時整理、歸檔。(二)公章使用管理制度1、辦公室是公章的主管部門,公章必須由專人妥善管理,平時存放保險柜,不得將公章轉(zhuǎn)接或由他人代管2、一些常規(guī)的表冊用印由黨政辦主任把關(guān),一般公務(wù),外來單位或個人使用公章,經(jīng)分管業(yè)務(wù)領(lǐng)導(dǎo)簽字,并建立公章使用登記制度,填寫用印日期、內(nèi)容、經(jīng)辦人。3、對一些涉及重大事項的材料,先經(jīng)分管辦公室領(lǐng)導(dǎo)把關(guān)后,報經(jīng)請示主要領(lǐng)導(dǎo)同意后方可蓋章。4、原則上不允許在空白的公用紙或材料上蓋章,確因工作需要,必須詳細(xì)登記,工作結(jié)束后,當(dāng)事人應(yīng)當(dāng)主動講清用途,未使用的要主動退回、注銷。(三)會議管理制度1、凡涉及到重要內(nèi)容的黨委會議、村書記主任會議、鎮(zhèn)村全體干部大會、大型會議或集體活動,經(jīng)主要領(lǐng)導(dǎo)書面簽批后,辦公室以書面形式將會議的主題、時間、地點、參加人員名單交由指定人員負(fù)責(zé)通知。通知會議人員應(yīng)在值班日志上詳細(xì)記錄電話記錄。2、會前后勤值班人員要將會議室打掃干凈,辦公室負(fù)責(zé)會務(wù)工作人員將音響設(shè)備等調(diào)試好。3、會議實行簽到制,具體由辦公室負(fù)責(zé)。4、會議期間辦公室負(fù)責(zé)人要詳細(xì)做好會議記錄,有未記全的會后及時補(bǔ)全。5、會議期間要指定專人負(fù)責(zé)會務(wù)服務(wù)工作。6、會議記錄由專人記錄、保管,禁止傳閱,要做好保密工作。7、一般會議通知參會人員提前10分鐘進(jìn)入會場簽到。(四)環(huán)境衛(wèi)生制度1、夜間辦公室值班人員每天要在下班后,對辦公室、黨委會議室和接待室進(jìn)行清理清掃,拖一次地面,保持整潔、干凈、有序。2、大院內(nèi)衛(wèi)生每天清掃一次,廁所每天清理一次,每周消毒一次,院內(nèi)垃圾及時清運(yùn)。(五)工作人員責(zé)任制度1、辦公室工作人員在工作時間內(nèi)要在崗在位,不得隨意擅離工作崗位,如確需離開崗位,必須請示黨政辦主任,并落實AB崗制度,擅自離崗一次扣罰績效獎100元。2、在值班期間如漏接電話和上級會議通知,要求上報資料遲報未報的,市長熱線網(wǎng)帖超期未復(fù)的一次扣罰責(zé)任人績效獎100元,并書面寫出檢查;如果重復(fù)發(fā)生3次以上類似錯誤則扣完當(dāng)月績效獎,并調(diào)離工作崗位。3、一旦被市、區(qū)效能檢查發(fā)現(xiàn)辦公室工作人員上班時候打電腦游戲、上網(wǎng)購物等從事非工作任務(wù)時,將扣完當(dāng)月績效工資,并全鎮(zhèn)通報批評,情節(jié)嚴(yán)重的交由紀(jì)委處理,節(jié)約用電制度.養(yǎng)成良好的用電習(xí)慣。工作人員離開辦公室和房間要隨時關(guān)閉所有電器,下班后自覺關(guān)閉各類電器電源。.盡量使用自然光照明,盡可能少開燈或不開燈。辦公室和宿舍內(nèi)的照明燈,要視情況35及時開、關(guān),杜絕“白晝燈和“長明燈”。.電腦、傳真機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等辦公設(shè)備要盡量減少待機(jī)時間,不用時及時關(guān)閉電源。.嚴(yán)格控制空調(diào)使用。夏季氣溫在33攝氏度以上、冬季氣溫在5攝氏度以下,可使用空調(diào)??照{(diào)溫度夏季設(shè)置不低于26攝氏度,冬季設(shè)置不高于16攝氏度,且要做到無人時不開空調(diào),開空調(diào)時不開門窗。提倡每天少開空調(diào)1小時,下班前半小時關(guān)閉空調(diào)。會議開始前10分鐘,開會議室空調(diào)會議結(jié)束后及時關(guān)閉會議室空調(diào)。影響,再一次向領(lǐng)導(dǎo)表示深深歉意。⑸改善民工的伙食,修建洗澡堂及提高福利

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