職業(yè)病防治知識培訓

職業(yè)病防治

知識培訓年04月安全管理基礎能力培訓之——

職業(yè)病防治知識培訓1/22培訓內容概要法律法規(guī)識別本企業(yè)潛在職業(yè)病危害怎樣防范職業(yè)病危害怎樣處理員工相關職業(yè)病問題投訴職業(yè)病防治知識培訓2/22什么是職業(yè)??？企業(yè)、事業(yè)單位和個體經濟組織等用人單位勞動者在職業(yè)活動中，因接觸粉塵、放射性物質和其它有毒、有害原因而引發(fā)疾病?！堵殬I(yè)病目錄》衛(wèi)生部公布職業(yè)病目錄共有10大類、115種：

塵肺?。?3種）放射性原因職業(yè)病（11種）職業(yè)中毒（56種）物理原因職業(yè)?。?種）生物原因職業(yè)病（3種）職業(yè)性皮膚?。?種）職業(yè)性眼病（3種）職業(yè)性耳、鼻、喉、口腔疾?。?種）職業(yè)性腫瘤（8種）其它職業(yè)?。?種）職業(yè)病防治知識培訓3/22怎樣識別職業(yè)病職業(yè)病——當職業(yè)性有害原因作用于人體強度和時間超出人體代償功效，造成機體功效性或器質性改變，并出現(xiàn)對應臨床征象。特點：慢性漸變不可逆職業(yè)病防治知識培訓4/22職業(yè)病防治法律體系《中華人民共和國職業(yè)病防治法》中華人民共和國塵肺病防治條例使用有毒物品作業(yè)場所勞動保護條例配套規(guī)章：建設項目職業(yè)病危害分類管理職業(yè)健康監(jiān)護管理方法職業(yè)衛(wèi)生技術服務機構管理職業(yè)病診療、判定管理職業(yè)病危害事故調查處理方法職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督程序······放射性同位素與射線裝置放射防護條例職業(yè)病防治知識培訓5/22規(guī)范用人單位規(guī)范行政執(zhí)法規(guī)范技術服務標準與技術規(guī)范職業(yè)病防治法配套規(guī)章建設項目管理危害項目申報健康監(jiān)護管理工作場所管理作業(yè)管理……事故處理衛(wèi)生監(jiān)督程序行政處罰方法……服務機構認證職業(yè)病診療判定危害評價規(guī)范……標準管理方法職業(yè)病分類危害原因分類建設設計職業(yè)接觸限值放射防護檢驗方法聽力保護規(guī)范……職業(yè)病防治知識培訓6/22《中華人民共和國職業(yè)病防治法》中華人民共和國主席令第五十二號

《全國人民代表大會常務委員會關于修改〈中華人民共和國職業(yè)病防治法〉決定》已由中華人民共和國第十一屆全國人民代表大會常務委員會第二十四次會議于２０１１年１２月３１日經過，現(xiàn)予公布，自公布之日起施行。

中華人民共和國主席胡錦濤 ２０１１年１２月３１日新修改職業(yè)病防治知識培訓7/22政府部門監(jiān)管職能調整衛(wèi)生行政部門監(jiān)督+管理+標準制訂+診療+監(jiān)測+審批勞動保障行政部門工傷保險勞動保障行政部門工傷保險衛(wèi)生行政部門診療+監(jiān)測+標準制訂安全生產監(jiān)督管理部門監(jiān)督+管理+審批改變之一職業(yè)病防治知識培訓8/22責任主體轉向企業(yè)“用人單位主要責任人對本單位職業(yè)病防治工作全方面負責”（第六條）勞務派遣用工單位應該推行本法要求用人單位義務（第八十八條第二款）“用人單位應該依照法律、法規(guī)要求，嚴格恪守國家職業(yè)衛(wèi)生標準，落實職業(yè)病預防辦法，從源頭上控制和消除職業(yè)病危害。”（第十四條）“用人單位應該保障職業(yè)病防治所需資金投入，不得擠占、挪用，并對因資金投入不足造成后果負擔責任?！保ǖ诙l）曾從事職業(yè)病危害崗位勞動者離開用人單位時需無條件提供職業(yè)健康監(jiān)護檔案復印件。（第七十二條第五款）違反本法要求，組成犯罪，依法追究刑事責任。（第八十六條）需要接收職業(yè)衛(wèi)生培訓對象由用人單位主要責任人擴展到主要責任人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員。（第五十三條）改變之二職業(yè)病防治知識培訓9/22職業(yè)病防治法相關當事方法律關系用人單位勞動者全方面負責職業(yè)病防治

主張健康權利政府監(jiān)管部門職業(yè)衛(wèi)生服務機構職業(yè)病防治知識培訓10/22深入向勞動者傾斜用人單位拒絕（無法）提供工作場所職業(yè)病危害原因檢測結果等資料及證據，將負擔不利后果。（第四十九條、五十條）沒有證據否定職業(yè)病危害原因與病人臨床表現(xiàn)之間必定聯(lián)絡，應該診療為職業(yè)病。（第四十七條）☆

“沒有證據否定職業(yè)病危害原因與病人臨床表現(xiàn)之間必定聯(lián)絡，在排除其它致病原因后，應該診療為職業(yè)病。”（舊版條文）

改變之三職業(yè)病防治知識培訓11/22法規(guī)處罰力度加大新職業(yè)病防治法加大了對企業(yè)違反職業(yè)病防治法懲處力度，將監(jiān)管中心移交到了更具執(zhí)行力安監(jiān)局，并同時強調工會對企業(yè)職業(yè)病防治監(jiān)督調解義務。☆處罰金額提升：第六十三條中，將以前“二萬元以下”修改為“十萬元以下”。第六十四條中，將以前“二萬元以上五萬元以下”修改為“五萬元以上十萬元以下”。第七十條中，將以前“三十萬元以下”修改為“五十萬元以下”。改變之四職業(yè)病防治知識培訓12/22職業(yè)病防治工作方針

一級預防：病因預防，即最大程度降低乃至消除職業(yè)有害原因對職業(yè)人群危害，如改變工藝，改進生產過程等；

二級預防：為經過職業(yè)性健康體檢，盡早發(fā)覺職業(yè)病人,及時給予處理；

三級預防：即對已發(fā)生職業(yè)病患者進行治療，促進康復,預防并發(fā)癥和病情深入惡化。預防為主、防治結合職業(yè)病防治知識培訓13/22建設項目管理職業(yè)危害預評價三同時建設項目業(yè)主政府監(jiān)管職業(yè)危害嚴重項目可行性論證初步設計施工完工驗收職業(yè)病防治知識培訓14/22勞動過程中防護與管理主要內容用人單位建立職業(yè)衛(wèi)生責任制職業(yè)危害登記申報制度作業(yè)場所危害控制制度作業(yè)場所危害監(jiān)測評價、危害警示標志、危害控制辦法作業(yè)管理制度原材料和設備使用管理、內部規(guī)章制度、安全操作規(guī)程勞保用具發(fā)放使用制度勞動者健康監(jiān)護制度上崗前、在崗中、離崗時健康體檢要求緊急情況下應急體檢要求職業(yè)病防治知識培訓15/22本企業(yè)潛在職業(yè)病危害原因噪音氨臭氧硫化氫腐蝕酸類甲醛有機溶劑——油墨丁酮鉻、硒沼氣中毒電焊作業(yè)粉塵……哪些生產步驟存在？職業(yè)病防治知識培訓16/22怎樣防范職業(yè)病危害控制源頭“三同時”、“四新”評審，從工藝設計、設備選型、原料選擇等方面降低危害健康原因產生過程控制正確有效使用防護裝備辦法人員管理落實培訓、職業(yè)健康監(jiān)控職業(yè)病防治知識培訓17/22討論：

怎樣處理員工相關職業(yè)病問題投訴

調查取證辨識危害工傷與職業(yè)病關系對應處理方法杜絕再次發(fā)生，管理、裝備、工藝改進職業(yè)病防治知識培訓18/22案例分析：某新招聘員工曾有過5年在水泥廠球磨工序工作經歷，到本單位應聘時，并未對此段工作經歷進行說明。部門負責招聘主管在培訓交流過程中，略感該員工談吐略顯遲緩，但并未提出異議。結束培訓后，部門安排此員工到包裝工序從事包裝機操作（崗位實測噪音為80分貝）。此崗位定時配發(fā)耳塞，但沒有對配發(fā)情況進行相關統(tǒng)計，員工上崗作業(yè)前也未進行職業(yè)病健康檢驗。1年后，該員工反應聽力下降，感覺耳鳴。向單位安全管理部門投訴，要求進行職業(yè)病檢驗。關鍵詞：工作經歷崗前檢驗勞保用具

職業(yè)病防治知識培訓19/22案例分析：某部因為近期產品衛(wèi)生情況不佳，當班工藝人員為改進消毒效果，自作主張?zhí)嵘薌MP車間消毒劑噴灑濃度（消毒劑說明書要求使用濃度0.026%，實際使用濃度0.15%）。當日維修小組（共三人），當班期間進入剛才噴灑過消毒劑GMP車間環(huán)境進設備搶修工作。初進入時，維修人員雖略感呼吸刺激，但考慮到維修時間緊迫，且濃度上能夠承受，故在未作任何呼吸防護情況下連續(xù)半小時。次日維修組中兩人出現(xiàn)咽部不適、咳嗽等癥狀，自行到醫(yī)院檢驗診療為吸入性肺炎，每人治療費用花去一千余元，要求單位報銷。關鍵詞濃度控制管理MSDS培訓勞保用具

職業(yè)病防治知識培訓20/22案例分析：5月，十堰市衛(wèi)生監(jiān)督局接到舉報，某企業(yè)5名工人出現(xiàn)心悸、惡心、嘔吐、眩暈等癥狀。10分鐘內，執(zhí)法人員抵達現(xiàn)場，指導救治病人，開展現(xiàn)場調查，發(fā)覺企業(yè)存在以下違法事實：發(fā)生急性職業(yè)中毒工位現(xiàn)場除使用一臺普通電風扇外無其它防護設施和職業(yè)病危害警示