城管協(xié)管員用工的協(xié)議書

Word———城管協(xié)管員用工的協(xié)議書城管協(xié)管員用工的協(xié)議書（通用3篇）

城管協(xié)管員用工的協(xié)議書篇1甲方:

乙方：

為進(jìn)一步提高城市管理水平，優(yōu)化市區(qū)環(huán)境，明確責(zé)任，經(jīng)與雇傭協(xié)管員協(xié)商，本著公平、自愿的原則，制定本協(xié)議：

一、乙方做好每天基本管理工作及上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他臨時(shí)任務(wù)，月基本工資1200元。

二、乙方要求身體健康，在工作期間，應(yīng)本著平安第一的方針，做好本職工作。甲方不擔(dān)當(dāng)乙方在工作期間傷、病及其他一切意外事故責(zé)任。

三、違約責(zé)任：乙方在工作期間，不履行職責(zé)、達(dá)不到甲方工作要求、不聽從管理或行為失范帶來社會負(fù)面影響的，甲方可賜予警告或直接解除用工合同。

本協(xié)議一式兩份，甲、乙雙方各留一份，本著協(xié)商自愿的原則，自簽字之日起馬上生效。

甲方：

乙方：

城管協(xié)管員用工的協(xié)議書篇2甲方：____________

乙方：____________

身份證號碼：____________

茲有聘用單位(甲方)：_____________________聘用乙方(受聘人)：_________________從事_____相關(guān)工作，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商全都，達(dá)成如下協(xié)議：

一、聘用期限：

自________年____月____日至________年____月____日止。

二、乙方應(yīng)聽從甲方工作支配，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)：

工作崗位：____________________

工作職責(zé)：

1、做好道路交通平安信息收集、報(bào)告，幫助處置道路交通平安大事及突發(fā)大事。

2、幫助開展創(chuàng)建“交通平安文明村(社區(qū))”活動，幫助開展村民特殊是車主、駕駛?cè)说缆方煌ㄆ桨残麚P(yáng)教育，駕馭村民拒絕搭乘擔(dān)心全車輛、非法營運(yùn)車輛，遵守道路交通平安法律法規(guī)。

3、對酒后駕駛、無法駕駛、超員、超載等嚴(yán)峻交通違法行為進(jìn)行勸阻，并向甲方報(bào)告。

三、乙方完成本合同規(guī)定的崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇：

1、實(shí)行月工資，每個月甲方支付乙方_________元的工資，甲方每月以現(xiàn)金的形式在_____日之前支付乙方工資。

四、消失以下狀況之一，甲方可以提前解除本合同。

1、乙方違反國家法律法規(guī)和甲方規(guī)章制度，情節(jié)較為嚴(yán)峻的;

2、甲方因工作緣由必需撤崗，又無法重新支配工作的;

3、乙方因病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的;

五、本合同經(jīng)甲、乙、兩方簽字(蓋章)后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止勞動關(guān)系。

六、本合同一式二份，甲、乙、雙方各一份。

七、在工作期間，乙方一切平安責(zé)任自負(fù)，與甲方無關(guān)。

甲方(簽字)：____________乙方(簽字)：____________

________年____月____日

________年____月____日

城管協(xié)管員用工的協(xié)議書篇3甲方：_______________城管所

乙方：_______________

為了加強(qiáng)城管所全體工作人員在各自工作崗位上仔細(xì)履行職責(zé)，完成各項(xiàng)工作任務(wù)，遵守勞動紀(jì)律，特制定本勞動合同。

一、基本工資

甲方每月發(fā)放基本工資________元;全勤獎________________(每________月全勤，無遲到、早退，甲方嘉獎乙方____________元);績效工資300________元(制造性完成本崗位工作任務(wù)嘉獎_____________元)，合計(jì)___________元。

二、勞動紀(jì)律

(1)考勤：乙方必需嚴(yán)格遵守甲方勞動紀(jì)律和考勤制度，每天上下班用指紋打卡機(jī)記錄真實(shí)的考勤。

(2)上下班時(shí)間規(guī)定：

打卡時(shí)間：上午________________—________________

下午________________—________________

(3)月休：乙方每月可休息4天(輪休由分管和當(dāng)班領(lǐng)導(dǎo)支配，有事提前書面告知)。

(4)事假：請事假需提前向分管領(lǐng)導(dǎo)書面申請，同意后方可休息、乙方事假每月不超過4天，超過天數(shù)按曠工處理，事假每天扣________元。

(5)病假：請病假需向分管領(lǐng)導(dǎo)書面請假，病假結(jié)束后出具醫(yī)院病歷和病假休息條，由主管和分管領(lǐng)導(dǎo)簽字，否則視為曠工。

(6)曠工：無故曠工半天扣________元，一天扣__________元，以此類推，無故曠工7天，扣除當(dāng)月工資。

(7)遲到、早退：每天按時(shí)上下班，有遲到、早退現(xiàn)象一次扣除____元，遲到、早退超過一小時(shí)以上的，扣除當(dāng)________________日工資。

(8)因公辦事：乙方因領(lǐng)導(dǎo)支配，辦理公事不能打卡或缺勤，需準(zhǔn)時(shí)向分管領(lǐng)導(dǎo)說明狀況，并供應(yīng)書面說明。

三、集鎮(zhèn)管理

(1)各崗位工作人員，要仔細(xì)落實(shí)城管所支部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度，仔細(xì)履行職責(zé)，全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)，因工作的特別性，要有自立完成任務(wù)的力量。

(2)依據(jù)支配集鎮(zhèn)管理人員，每個班次不能少于兩個人，全天候輪崗值班，值班人員仔細(xì)履行崗位職責(zé)，保持24小時(shí)手機(jī)通訊暢通，遇到突發(fā)狀況，隨時(shí)到崗。

四、完成任務(wù)、績效考核

(1)責(zé)任路段：_______________至________________。

(2)職責(zé)：負(fù)責(zé)該路段出店占道經(jīng)營、停車秩序、戶外廣告、建筑文明施工、門前三包等影響市容市貌行為的綜合管理，市區(qū)三方檢查沒有扣分的現(xiàn)象發(fā)生，視為制造性管理，嘉獎________元。為履行管段職責(zé)，經(jīng)檢查發(fā)覺該路段存在問題，一處扣________________元，2處扣___________元，以此類推。

(3)缺崗：_______________單位分管、帶班領(lǐng)導(dǎo)巡查時(shí)，發(fā)覺不在崗位，每次扣_________元。

五、完不成任務(wù)，績效考核方法

既未完成任務(wù)，又未完成考勤(考勤中曠工達(dá)到8次以上)，

甲方分管、帶班領(lǐng)導(dǎo)有權(quán)停發(fā)乙方工資，并責(zé)令停止乙方崗位工作。

六、本合同一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，一份管所財(cái)