新人入職培訓(xùn)

培訓(xùn)員工入職培訓(xùn)主講人：培訓(xùn)相關(guān)內(nèi)容公司簡介公司架構(gòu)公司制度員工福利辦公環(huán)境行為規(guī)范職位介紹一、公司簡介1、我公司始建于公元2008年，位于成都溫江。2、本司主營以文化產(chǎn)業(yè)策劃、視覺形象建立、影視傳媒制作、多藝術(shù)形式整合傳播等為一體的創(chuàng)意設(shè)計中心。3、核心價值觀：自由、互助、分享

公司愿景：建立國內(nèi)最具特色的文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)基地

創(chuàng)意理念：道法自然、本色天成、返璞歸真

二、公司的架構(gòu)三、公司制度三、公司制度●保密制度●考勤制度1、保密制度第一條公司員工不得泄漏公司機密和相關(guān)策劃創(chuàng)意。第二條嚴格遵守秘密文件、資料、檔案的借用管理制度。第三條會議工作人員不得隨意傳播會議內(nèi)容。2、考勤制度作息時間公司實行每周5天半工作制上午

9:00――12:00下午

14:00――18:00每周六12:00以后至周日全天為員工休息期間1.遲到、早退：超過規(guī)定上班時間為遲到，無故在下班時間之前離開公司為早退2.遲到、早退以次為單位計算，每次扣20元；遲到30分鐘以上扣半天基本工資，遲到一小時的扣全天工資。

特別說明：

公司實行每日指紋考勤制度，員工每天上班、下班需指紋打卡(共計每日2次)。凡屬下列情況之一的，按曠工處理：1、指未經(jīng)同意或按規(guī)定程序辦理請假手續(xù)而未正常上班的；2、未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準的休假、出差、工作時間內(nèi)非公外出；3、公司批準的假期已滿，未續(xù)假或未經(jīng)批準而無故不上班的；4、超過規(guī)定時間未辦理請假登記簽字手續(xù)的均計為曠工。注：1、每月有一次補卡的機會（考勤說明單中填同時有兩位同事簽字證明）。2、每月遲到第一次不記入全勤獎考核。請假特別提醒：1.全年事假累計不得超過15天，否則扣除30%年終獎2.年假必須提前申報當(dāng)年使用。批假請假：請假單----交考勤管理人員----統(tǒng)一呈給部門經(jīng)理簽字

特殊情況必須電話請示部門經(jīng)理，并于事后一日內(nèi)補辦手續(xù)方為有效假別公出（外出、出差）：考勤申請單----部門負責(zé)人簽字----（出差需要總經(jīng)理簽字）----交考勤管理人員加班：加班單----交考勤管理人員----統(tǒng)一呈給部門經(jīng)理簽字需填單考勤單據(jù)

請規(guī)范填寫，

按流程審批。經(jīng)過批準的加班，公司按月進行統(tǒng)計結(jié)算。加班時間可做如下方式處理：加班注：加班補薪處理，按基本工資核算的日工資計酬四、員工福利1、帶薪假期：見附表2、生日禮物：公司每月將舉辦員工生日會；3、醫(yī)藥箱：應(yīng)急藥品的準備（常規(guī)藥品）；4、圖書館：各種專業(yè)及管理書籍的儲備；5、員工活動：公司年會、拓展活動等。帶薪假明細表五、辦公環(huán)境1、個人區(qū)域：辦公桌的整齊干凈，避免陳列過多的私人物品?？煞胖茫ㄎ募?、電話、照片、日歷、水杯、植物）。2、公共區(qū)域

1.會議室：上班時間使用請?zhí)崆芭c總經(jīng)辦預(yù)約

2.展廳：無人期間隨時使用

上班時間禁止用餐辦公區(qū)域禁止吸煙請大家使用完畢后及時關(guān)閉電腦、收拾區(qū)域衛(wèi)生，保持環(huán)境整齊度！對比一下，你覺得哪個更好？AB

CD六、樹立公司形象著裝規(guī)定：每周一至周六上班時間，所有員工必須著職業(yè)裝；禁止穿著露背裝、牛仔褲、運動服、超短褲/裙、靴子、涼拖。胸牌：上班時間必須佩帶工作牌（入職后統(tǒng)一定做），體現(xiàn)正品道員工的職業(yè)、自信、大方的氣質(zhì)。發(fā)型：禁止奇異發(fā)型（如大黃、白等奇異顏色）。上班時間禁止用餐?？偨?jīng)理——楊智副總經(jīng)理——張愉崧七、職位介紹工程監(jiān)理——楊超工程助理——葉俊亞工程部設(shè)計部平面設(shè)計