版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
本文格式為Word版,下載可任意編輯——聚會(huì)活動(dòng)策劃方案
活動(dòng)聚會(huì)聚餐,是給大家供給一個(gè)交流、溝通的機(jī)遇,通過(guò)加入各種互動(dòng)嬉戲、體驗(yàn)交流、才藝表示等活動(dòng)培養(yǎng)大家的感情,下面是我整理的公司聚會(huì)活動(dòng)計(jì)劃,接待閱讀參考!
公司聚會(huì)活動(dòng)計(jì)劃一
一、活動(dòng)目標(biāo)
為增進(jìn)各部門(mén)員工間的了解鞏固公司凝結(jié)力和團(tuán)體合作精神表達(dá)人文關(guān)切進(jìn)一步推動(dòng)公司企業(yè)文化創(chuàng)辦讓每位員工切實(shí)感受到公司大家庭的和暖鞏固大家的消遣的同時(shí)也能培養(yǎng)大家各方面的才能如組織才能、表演才能等多方面的素質(zhì)激發(fā)大家的創(chuàng)造力。人力資源部特?cái)M定月份的聚餐活動(dòng)計(jì)劃書(shū)以此此聚餐活動(dòng)為主線中間穿插一些競(jìng)技小嬉戲并對(duì)嬉戲的獲勝者舉行確定的物質(zhì)賞賜。
二、概括流程
1.月日由人力資源部作為活動(dòng)倡導(dǎo)部門(mén)制定活動(dòng)計(jì)劃草案
2.月日將活動(dòng)草案送總經(jīng)理審批
3.經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后月日晚統(tǒng)計(jì)加入此次活動(dòng)的人員名單、菜品初擬、統(tǒng)計(jì)月份獎(jiǎng)金得主、統(tǒng)計(jì)當(dāng)月過(guò)生日的人員名單、統(tǒng)計(jì)未加入過(guò)聚餐的新人
4.月日上午定聚餐地點(diǎn)月日上午采買(mǎi)嬉戲道具并打定獎(jiǎng)品
5.聚餐日流程
11:301.電話約成員來(lái)司等候2.電話約車(chē)到公司樓下等候
13:00-13:15集合、點(diǎn)名
13:15-13:40各部門(mén)組織工作及衛(wèi)生清掃
13:40-15:00全體員工準(zhǔn)時(shí)從公司啟程到達(dá)成指定聚餐地點(diǎn)后集合
15:00-15:151.按抽到的號(hào)碼排序入座2.相互熟悉一下
15:20-15:40
1.宣布7月份獎(jiǎng)金得主名單
2.請(qǐng)其上臺(tái)并由所屬部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)頒發(fā)七月份獎(jiǎng)金
3.獎(jiǎng)金得主感言
15:45-15:551.宣布最近一周內(nèi)新入職員工名單
2.新人(自我介紹)并發(fā)表感言
16:00-16:20
1.宣布本月過(guò)生日人員名單
2.唱《生日歌》推上蛋糕
3.請(qǐng)其上臺(tái)發(fā)表感言后一起切蛋糕
4.抽獎(jiǎng)每種獎(jiǎng)品各備三分共計(jì)8種獎(jiǎng)品
16:30-17:30嬉戲時(shí)間嬉戲開(kāi)頭時(shí)烤羊結(jié)果一個(gè)嬉戲時(shí)上菜
17:30-20:00
1.聚餐正式開(kāi)頭
2.由當(dāng)月過(guò)生日的人員為各餐桌分發(fā)蛋糕
17:45-18:15
1.總經(jīng)理為現(xiàn)場(chǎng)人員抽獎(jiǎng)8種獎(jiǎng)品從低到高各備一份
2.總經(jīng)理講話19:00篝火晚會(huì)如有雨即換成表演節(jié)目有音響設(shè)備
20:00活動(dòng)終止安置將全體人員送回。
三、嬉戲內(nèi)容
1.“愛(ài)”字大比拚嬉戲人數(shù)抽簽抉擇兩組人員加入每組10人嬉戲規(guī)矩將活動(dòng)加入人員自由分為A、B兩組舉行對(duì)唱比賽每人各唱一句所唱的歌中務(wù)必要有“愛(ài)”字堅(jiān)持到結(jié)果的一方獲勝。嬉戲獎(jiǎng)品獲勝一方共十人分別得蜂膠皂9塊并推選出本隊(duì)付出最大的一員得價(jià)值98元的精油皂1塊。
2.升旗嬉戲嬉戲人數(shù)加入過(guò)前一個(gè)嬉戲的人員不參與此嬉戲剩下的抽簽抉擇兩組人員每組5人嬉戲道具每個(gè)人四肢分別綁上紅黃藍(lán)綠四個(gè)小旗絲帶。嬉戲規(guī)矩口令紅旗黃旗升起來(lái)綠旗升起來(lái)紅旗降下來(lái)藍(lán)旗升起來(lái)。然后就任意組合升降喊幾個(gè)口令后大家手腳就會(huì)亂了動(dòng)作錯(cuò)了即淘汰。口令為10至15個(gè)口令全部終止后剩下隊(duì)員最多的一隊(duì)獲勝。嬉戲獎(jiǎng)品獲勝一方火山泥皂5塊。
3.夾氣球嬉戲道具氣球3個(gè)備6個(gè)嬉戲人數(shù)全員加入嬉戲規(guī)矩將活動(dòng)加入人員自由分為三組排成三隊(duì)每隊(duì)16人左右每人將手背在身后從第一個(gè)人開(kāi)頭用頭和身體夾住氣球傳給下一個(gè)逐個(gè)傳遞假設(shè)在傳遞過(guò)程中氣球被擠壓爆掉或者掉到地上務(wù)必要從第一個(gè)人開(kāi)頭重新傳遞最先傳完的一組獲勝。如在傳遞過(guò)程中氣球掉下第三次即淘汰。嬉戲獎(jiǎng)品獲勝人數(shù)16人獲勝一方得價(jià)值48元的健足襪8雙及價(jià)值48元的火山泥皂8塊
公司聚會(huì)活動(dòng)計(jì)劃二
一、活動(dòng)目的
活動(dòng)聚會(huì)聚餐,是給大家供給一個(gè)交流、溝通的機(jī)遇,通過(guò)加入各種互動(dòng)嬉戲、體驗(yàn)交流、才藝表示等活動(dòng)培養(yǎng)大家的感情,增加職工之間的凝結(jié)力,強(qiáng)化職工之間的實(shí)質(zhì)性聯(lián)系。安置大家聚集在一起,夢(mèng)想大家能溝通出濃濃的情義。
三、活動(dòng)籌備
為了保證聚會(huì)圓滿完成各項(xiàng)規(guī)定任務(wù),成立如下小組組織活動(dòng):組長(zhǎng):全面負(fù)責(zé)本次聚會(huì)活動(dòng)的各項(xiàng)管理工作
計(jì)劃:全面負(fù)責(zé)本次聚會(huì)活動(dòng)的計(jì)劃書(shū)、協(xié)調(diào)、主持、聚餐餐桌安置等工作。
生活組:負(fù)責(zé)接待、飲食、會(huì)場(chǎng)布置、車(chē)輛安置等事宜,需要人員可以隨時(shí)調(diào)遣。
文藝組:負(fù)責(zé)活動(dòng)的文藝節(jié)目、互動(dòng)嬉戲、才藝表示等活動(dòng)計(jì)劃。
攝像組:負(fù)責(zé)本次聚會(huì)活動(dòng)照相、錄像等事宜以及活動(dòng)后期照片、全程跟蹤拍攝。
四、活動(dòng)行程
1、聚會(huì)時(shí)間:
2、聚會(huì)報(bào)到地點(diǎn):
3、參會(huì)人員:山東海利爾化工全體職工。
4、活動(dòng)安置
1、聚餐與文藝活動(dòng)同時(shí)舉行,提前打定好音響、投影儀、點(diǎn)歌
機(jī)、話筒等設(shè)備,并在人員到場(chǎng)前布置好會(huì)場(chǎng)。
2、員工到場(chǎng)后,全體工作人員負(fù)責(zé)安置職工就座,制止會(huì)場(chǎng)秩序混亂。
五、活動(dòng)經(jīng)費(fèi)
活動(dòng)經(jīng)費(fèi)由財(cái)務(wù)科專項(xiàng)管理,全體費(fèi)用支出由綜合辦提出和審核,財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)支出,結(jié)果按實(shí)際支出做收支明細(xì)表,便于審核。
六、活動(dòng)規(guī)矩:
1、聚會(huì)活動(dòng)目的是加強(qiáng)職工情誼,并且在確保全體職工安好的前提下,才有發(fā)起和舉辦本活動(dòng)的意義和價(jià)值;
2、對(duì)已經(jīng)造成實(shí)際后果的行為由行為人本人承受一切法律和經(jīng)濟(jì)責(zé)任,與活動(dòng)組織者及其他參與活動(dòng)者無(wú)關(guān),活動(dòng)計(jì)劃者和組織者不承受任何法律責(zé)任;
七、活動(dòng)安好:
1、按照統(tǒng)一行程、時(shí)間安置,不得擅自脫離團(tuán)隊(duì);
2、遵守酒店的一切有關(guān)安好之規(guī)定;
3、不得酗酒、酒后滋事等有危害自己和別人的行為發(fā)生;
4、有禮大度,不得和他人發(fā)生口角、爭(zhēng)斗等行為;
5、加入活動(dòng)的職工留神保管好自己的隨身物品,如在活動(dòng)中展現(xiàn)物資損失事情,請(qǐng)各位自行負(fù)責(zé)。
八、留神事項(xiàng):
1、活動(dòng)需要攜帶的個(gè)人用品請(qǐng)自備;
2、文明參與活動(dòng),多呈現(xiàn)自己的風(fēng)采;
3、生活組要安置好職工的飲食、接待、活動(dòng)場(chǎng)地等各項(xiàng)工作;
4、每位職工都要講團(tuán)結(jié),講風(fēng)格,彼此體諒,制止斤斤計(jì)較,力爭(zhēng)經(jīng)過(guò)大家的努力,把聚會(huì)辦成一次團(tuán)結(jié),活潑,激情,
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年度軟件開(kāi)發(fā)項(xiàng)目臨時(shí)工服務(wù)合同4篇
- 2025年水泥磚綠色建材認(rèn)證與采購(gòu)代理服務(wù)合同3篇
- 二零二五版農(nóng)產(chǎn)品采購(gòu)合同數(shù)量取消及調(diào)整補(bǔ)充協(xié)議2篇
- 2025-2030年(全新版)中國(guó)液壓管接頭產(chǎn)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r與投資戰(zhàn)略規(guī)劃研究報(bào)告
- 二零二五年度高新技術(shù)企業(yè)勞動(dòng)合同安全監(jiān)管實(shí)施細(xì)則2篇
- 2025-2030年中國(guó)食醋行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)及營(yíng)銷(xiāo)戰(zhàn)略研究報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)預(yù)應(yīng)力鋼筒混凝土管(PCCP)行業(yè)運(yùn)行狀況及投資前景分析報(bào)告新版
- 2025-2030年中國(guó)陶瓷套筒產(chǎn)業(yè)未來(lái)發(fā)展?fàn)顩r及投資規(guī)劃研究報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)鍵盤(pán)行業(yè)市場(chǎng)供需現(xiàn)狀及投資發(fā)展規(guī)劃研究報(bào)告
- 2025-2030年中國(guó)鏟運(yùn)機(jī)市場(chǎng)深度評(píng)估規(guī)劃分析報(bào)告
- 2025年河北供水有限責(zé)任公司招聘筆試參考題庫(kù)含答案解析
- Unit3 Sports and fitness Discovering Useful Structures 說(shuō)課稿-2024-2025學(xué)年高中英語(yǔ)人教版(2019)必修第一冊(cè)
- 農(nóng)發(fā)行案防知識(shí)培訓(xùn)課件
- 社區(qū)醫(yī)療抗菌藥物分級(jí)管理方案
- NB/T 11536-2024煤礦帶壓開(kāi)采底板井下注漿加固改造技術(shù)規(guī)范
- 巴布亞新幾內(nèi)亞離網(wǎng)光儲(chǔ)微網(wǎng)供電方案
- 高度限位裝置類型及原理
- 中文版gcs electrospeed ii manual apri rev8v00印刷稿修改版
- 新生兒預(yù)防接種護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)
- 除氧器出水溶解氧不合格的原因有哪些
- 沖擊式機(jī)組水輪機(jī)安裝概述與流程
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論