北京市勞動(dòng)合同范文（2篇）

第6頁(yè)共6頁(yè)北京市勞動(dòng)?合同范文?編號(hào)：甲?方：___?__乙方?：____?_簽訂日?期：___?__年__?___月_?____日?北京市勞?動(dòng)局制甲?方：法定?代表人文化?程度：乙?方姓名：性?別：出生?日期：__?___年_?____月?_____?日居民身?份證號(hào)：?單位地址家?庭住址：?_____?編碼：所?屬街道辦事?處：根據(jù)?《中華人民?共和國(guó)勞動(dòng)?法》，甲乙?雙方經(jīng)平等?協(xié)商，自愿?簽訂本合同?，共同遵守?本合同所列?條款。第?一條：本合?同期限類(lèi)型?為_(kāi)___?_期限合同?。本合同生?效日期__?___年_?____月?_____?日。其中試?用期___?__個(gè)月，?本合同__?___終止?。第二條?：乙方同意?根據(jù)甲方工?作需要從事?出租汽車(chē)駕?駛員崗位工?作。乙方應(yīng)?按照營(yíng)運(yùn)任?務(wù)承包合同?以及崗位責(zé)?任制要求，?按時(shí)完成規(guī)?定的營(yíng)運(yùn)任?務(wù)。第三?條：甲方為?乙方提供符?合北京市公?安交通管理?_____?和出租汽車(chē)?管理局規(guī)定?的營(yíng)運(yùn)__?___，建?立健全駕駛?員服務(wù)規(guī)程?、勞動(dòng)安全?等有關(guān)規(guī)章?制度。第?四條：甲方?負(fù)責(zé)對(duì)乙方?進(jìn)行政治思?想、職業(yè)道?德、遵章守?紀(jì)、業(yè)務(wù)技?術(shù)、勞動(dòng)安?全及有關(guān)規(guī)?章制度的教?育和培訓(xùn)。?按國(guó)家和北?京市的有關(guān)?規(guī)定組織安?排乙方進(jìn)行?健康檢查。?第五條：?乙方應(yīng)遵守?勞動(dòng)紀(jì)律和?甲方的規(guī)章?制度，乙方?違反勞動(dòng)紀(jì)?律或規(guī)章制?度，甲方可?依據(jù)本單位?的規(guī)章制度?處理，直到?解除本合同?。第六條?：甲方安排?乙方執(zhí)行不?定時(shí)工作制?，乙方在保?證安全行車(chē)?、完成甲任?務(wù)的前提下?，工作、休?息和休假由?乙方自行安?排。第七?條：乙方完?成規(guī)定的工?作任務(wù)，甲?方每月__?___日支?付乙方工資?，工資不低?于____?_元;其中?試用期內(nèi)工?資____?_元。乙方?的其他勞動(dòng)?報(bào)酬按駕駛?員營(yíng)運(yùn)任務(wù)?承包合同辦?理。因甲方?原因造成_?____停?運(yùn)的，在停?運(yùn)期間甲方?支付乙方的?工資，不得?低于北京市?最低工資標(biāo)?準(zhǔn)。第八?條：甲乙雙?方應(yīng)按國(guó)家?和北京市社?會(huì)____?_的規(guī)定繳?納職工養(yǎng)老?、失業(yè)、大?病醫(yī)療統(tǒng)籌?及其它社會(huì)?_____?費(fèi)用。第?九條：乙方?因工負(fù)傷的?工資和醫(yī)療?_____?待遇按國(guó)家?和北京市有?關(guān)規(guī)定執(zhí)行?。第十條?：乙方患病?或非因工負(fù)?傷，其醫(yī)療?和病假工資?待遇按照國(guó)?家有關(guān)規(guī)定?執(zhí)行。第?十一條：甲?方按照國(guó)家?和北京市有?關(guān)規(guī)定，保?障女職工在?孕期、產(chǎn)期?、哺乳期的?工資、__?___和有?關(guān)福利待遇?。第十二?條：乙方應(yīng)?保證完成甲?方擔(dān)負(fù)的外?事、搶險(xiǎn)、?主要客運(yùn)集?散點(diǎn)供車(chē)及?其它特殊任?務(wù)。甲方?（蓋章）：?____?_???????乙方（?蓋章）：_?____?____?_年___?__月__?___日?北京市勞動(dòng)?合同范文（?二）甲方?：____?_法定代?表人或委托?代理人：_?____?甲方地址：?_____?乙方：_?____?文化程度：?_____?性別：_?____?出生日期：?_____?居民身份?證號(hào)碼：_?____?_____?編碼：__?___家?庭住址：_?____?所屬街道辦?事處：__?___根?據(jù)《中華人?民共和國(guó)勞?動(dòng)法》，甲?乙雙方經(jīng)平?等協(xié)商同意?、自愿簽訂?本合同，共?向遵守本合?同所列條款?。一、勞?動(dòng)合同期限?第一條：?本合同期限?類(lèi)型為_(kāi)_?___期限?合同。本合?同生效日期?_____?年____?_月___?__日，其?中試用期_?____個(gè)?月本合同_?____終?止。二、?工作內(nèi)容?第二條：乙?方同意根據(jù)?甲方工作需?要，擔(dān)任_?____崗?位（工種）?工作。第?三條：乙方?應(yīng)按照申方?的合法要求?，按時(shí)完成?規(guī)定的工作?數(shù)量，達(dá)到?規(guī)定的質(zhì)量?標(biāo)準(zhǔn)。三?、____?_和勞動(dòng)條?件第四條?：甲方安排?乙方執(zhí)行_?____工?作制。執(zhí)?行定時(shí)工作?制的，甲方?安排乙方每?日工作時(shí)間?不超過(guò)八小?時(shí)平均每周?不超過(guò)四十?四小時(shí)。甲?方保證乙方?每周至少休?息一日，甲?方由于工作?需要，經(jīng)與?工會(huì)和乙方?協(xié)商后可以?延長(zhǎng)工作時(shí)?間，一般每?日不得超過(guò)?一小時(shí)，因?特殊原因需?要延長(zhǎng)工作?時(shí)間的，在?保障乙方身?體健康的條?件下延長(zhǎng)工?作時(shí)間每日?不得超過(guò)三?小時(shí)，每月?不得超過(guò)三?十六小時(shí)。?執(zhí)行綜合?計(jì)算工時(shí)工?作制的，平?均日和平均?周工作時(shí)間?不超過(guò)法定?標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)?間。執(zhí)行?不定時(shí)工作?制的，在保?證完成甲方?工作任務(wù)的?情況下，工?作和休息休?假乙方自行?安排。第?五條：甲方?安排乙方加?班的，應(yīng)安?排乙方同等?時(shí)間補(bǔ)休或?依法支付加?班工資；加?點(diǎn)的，甲方?應(yīng)支付加點(diǎn)?工資。第?六條：甲方?為乙方提供?必要的勞動(dòng)?條件和勞動(dòng)?工具，建立?健全生產(chǎn)工?藝流程，制?定操作規(guī)程?、____?_工作規(guī)范?和勞動(dòng)安全?衛(wèi)生制度及?其標(biāo)準(zhǔn)。?甲方應(yīng)按照?國(guó)家或北京?市有關(guān)部門(mén)?的規(guī)定組織?安排乙方進(jìn)?行健康檢查?。第七條?：甲方負(fù)責(zé)?對(duì)乙方進(jìn)行?政治思想、?職業(yè)道德、?業(yè)務(wù)技術(shù)、?勞動(dòng)安全衛(wèi)?生及有關(guān)規(guī)?章制度的教?育和培訓(xùn)。?四、勞動(dòng)?報(bào)酬第八?條：甲方的?工資分配應(yīng)?遵循按勞分?配原則。?第九條：執(zhí)?行定時(shí)工作?制或綜合計(jì)?算工時(shí)工作?制的乙方為?甲方工作，?甲方每月_?____日?以貨幣形式?支付乙方工?資，工資不?低于___?__元，其?中試用期間?工資為_(kāi)_?___元。?執(zhí)行不定?時(shí)工作制的?工資支付按?_____?執(zhí)行。第?十條：由于?甲方生產(chǎn)任?務(wù)不足，使?乙方下崗待?工的，甲方?保證乙方的?月生活費(fèi)不?低于___?__元。?五、___?__福利待?遇第十一?條：甲乙雙?方應(yīng)按國(guó)家?和北京市社?會(huì)____?_的有關(guān)規(guī)?定繳納職工?養(yǎng)老、失業(yè)?和大病醫(yī)療?統(tǒng)籌及其他?社會(huì)___?__費(fèi)用。?甲方應(yīng)為?乙方填寫(xiě)《?職工養(yǎng)老_?____手?冊(cè)》。雙方?解除、終止?勞動(dòng)合同后?，《職工養(yǎng)?老____?_手冊(cè)》按?有關(guān)規(guī)定轉(zhuǎn)?移。第十?二條：乙方?患病或非因?工負(fù)傷，其?病假工資、?疾病救濟(jì)費(fèi)?和醫(yī)療待遇?按照?qǐng)?zhí)行。?第十三條?：乙方患職?業(yè)病或因工?負(fù)傷的工資?和醫(yī)療__?___待遇?按國(guó)家和北?京市有關(guān)規(guī)?定執(zhí)行。?第十四條：?甲方為乙方?提供以下福?利待遇__?___六?、勞動(dòng)紀(jì)律?第十五條?：乙方應(yīng)遵?守甲方依法?制定的規(guī)章?制度；嚴(yán)格?遵守勞動(dòng)安?