酒店愛崗敬業(yè)演講稿：愛崗敬業(yè)我無怨無悔

第3頁共3頁酒店愛崗敬業(yè)演講稿：愛崗敬業(yè)，我無怨無悔我們公司?上班百分之?九十以上都?是年輕員工?。想問大?家一個問題?：“你為公?司的經(jīng)營發(fā)?展準備好了?嗎？”也?許你會說：?“我只是一?個普通員工?，在平凡的?崗位上工作?，我們能做?什么，那都?是領(lǐng)導的事?！”在這?里我要大聲?的說：“你?錯了！在公?司的經(jīng)營發(fā)?展過程中，?在平凡普通?的崗位上，?我們雖然只?是普通的一?員，但是，?你我愛崗敬?業(yè)的實際行?動即是公司?發(fā)展前進的?基石!公司?酒店工作也?是市場經(jīng)濟?的橋梁，關(guān)?系著千萬飲?食消費者的?健康與快樂?，連接萬人?心!”人?活在世上，?總要有個人?生目標，總?要有個發(fā)展?方向，說實?在點就是謀?生的依托。?既然把酒店?管理作為終?身職業(yè)，就?要把自己的?理想、信念?、青春、才?智毫不保留?地奉獻給這?莊嚴的選擇?，就像魚兒?愛大海，禾?苗愛春雨！?怎樣才能體?現(xiàn)這份愛，?怎樣才能表?達這種情呢?？我們會義?無反顧的選?擇“敬業(yè)”?。有句口號?說得好“不?愛崗就會下?崗，不敬業(yè)?就會失業(yè)！?”怎樣才?算愛崗敬業(yè)?呢？愛崗?敬業(yè)就是要?做好自己的?本職工作，?從身邊的小?事做起，日?事日畢，努?力學習業(yè)務?知識、服務?技能、搞好?每一個職能?崗位，做好?每一次巡檢?，填好每一?張記錄。?總之，待人?接物、為人?處事，都要?做到從我做?起，把小事?做好，以熱?情誠懇的態(tài)?度做好今天?的工作；沒?有任何借口?，任勞任怨?做好自己的?本職工作，?當接到領(lǐng)導?交辦工作的?時候，我們?要盡心、盡?職、盡責以?最大的努力?完成領(lǐng)導分?配的各項工?作。這就是?愛崗敬業(yè)！?細節(jié)決定?成敗，精益?求精爭創(chuàng)一?流業(yè)績。有?哲學家說過?“細節(jié)差之?毫厘，結(jié)果?謬之千里”?，真理和謬?論往往只有?一步之遙。?相信大家都?有這樣的體?驗，一個錯?誤的經(jīng)營決?策，會失掉?消費市場，?失去消費者?的捧場，可?以使若干年?的努力泡湯?，這就是細?節(jié)的重要。?看看今天的?公司，從做?好每一天事?和做好每一?件事入手，?精誠團結(jié)、?精細管理，?各項工作都?取得了較好?的成績，經(jīng)?營規(guī)模不斷?擴大，經(jīng)營?效果明顯改?觀，員工收?入增長，事?實證明細節(jié)?是成功的關(guān)?鍵，事事精?細成就百事?。如果我們?人人都精細?，就能成就?公司繁榮興?旺的明天。?在我們公?司，楊總帶?領(lǐng)的一班人?，以身垂范?、嘔心瀝血?，實行宏觀?控制、微觀?搞活的經(jīng)營?管理策略，?使我們學到?很多知識，?使我們中層?管理人員變?得聰明和成?長起來，為?公司增添了?新的血液與?活力。實?現(xiàn)人生價值?，永無止境?追求自我完?善。在平凡?的崗位上如?何實現(xiàn)人生?價值？有句?廣告說得好?“思想有多?遠，我們就?走多遠！”?，一個人的?價值取決于?人生的奮斗?目標，也是?人生進步的?動力，我不?想過高的理?論和奢望，?我的價值觀?很簡單，廢?寢忘食、絞?盡腦汁，在?自己任職的?崗位上做出?新的成績，?能讓客人賓?至如歸，能?得到經(jīng)理的?一聲肯定；?付出的努力?能得到同事?的一聲贊許?，就足以使?我欣喜萬分?。這就是我?在平凡工作?崗位上無怨?無悔的動力?所在，一個?人的價值靠?追求實現(xiàn)，?靠別人評價?來衡量。如?果我們每個?人都在自己?平凡的崗位?上做出自己?的價值，那?么就能實現(xiàn)?公司的興旺?發(fā)達!美好?明天靠大家?共同創(chuàng)造！?既然生在?這個偉大的?時代，既然?投身這一事?業(yè)，就應該?不負時代的?重托、不