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文檔簡介

產(chǎn)品銷售方案五篇以下是公司庫存積壓產(chǎn)品銷售處理方案全文。

為清理我公司長期以來滯銷產(chǎn)品、非標產(chǎn)品以及稍微破損產(chǎn)品,市場營銷部擬對我公司倉庫產(chǎn)品進展盤點,清理出庫存積壓產(chǎn)品,有財務(wù)部與市場營銷部聯(lián)合擬定促銷方案,清理庫存,實現(xiàn)資金回籠。

一、財務(wù)部工作:

1.盤點倉庫,確定庫存積壓產(chǎn)品,包括型號、數(shù)量、顏色、零售價格、本錢

價格等相關(guān)信息,將積壓產(chǎn)品盤存表轉(zhuǎn)交市場營銷部

2.幫助市場營銷部對清理出的積壓產(chǎn)品進展銷售政策定價;

3.注:庫存積壓產(chǎn)品的定性問題:財務(wù)部依據(jù)近半年的銷售報表進展分析,

制定積壓產(chǎn)品定性標準,據(jù)此標準審核積壓產(chǎn)品,切忌將正常庫存定性為積壓庫存。

二、市場營銷部工作:

1.本方案經(jīng)領(lǐng)導審核通過后,營銷部負責協(xié)調(diào)相關(guān)部門綻開工作;

2.依據(jù)財務(wù)部積壓產(chǎn)品盤存表,以及財務(wù)本錢核算建議,對積壓產(chǎn)品進展定價以及銷售政策制定;

3.依據(jù)銷售政策,擬定促銷活動,并推動執(zhí)行,實現(xiàn)庫存產(chǎn)品帶動日常產(chǎn)品銷售;

4.清理庫存,實現(xiàn)資金回籠,降低公司本錢;

本方案經(jīng)審核通過以后,市場營銷部負責協(xié)調(diào)財務(wù)部、客服部幫助協(xié)作完場庫存盤點統(tǒng)計工作,庫存盤點工作完成以后,依據(jù)積壓產(chǎn)品的實際狀況,營銷部重新制定積壓產(chǎn)品的銷售規(guī)劃,另行報送相關(guān)部門領(lǐng)導審批。

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產(chǎn)品銷售方案篇2

主體思想:

1、提高市場占有率

2、擴大產(chǎn)品知名度

3、樹立規(guī)模、優(yōu)質(zhì)、專業(yè)、效勞的良好形象

操作思路:

一、確定銷售目標

1、市場分析:目標客戶集中的行業(yè)與區(qū)域

市場總體容量

競品活動狀況

客戶選購方式

敵我優(yōu)勢劣勢

2、自身分析:產(chǎn)品優(yōu)勢?主打產(chǎn)品以及其所應(yīng)對的行業(yè)

規(guī)模、品牌、專業(yè)、效勞優(yōu)勢提煉

我們的時機在哪里?

年度盈利目標?

通過市場分析,找出市場時機,提煉自身優(yōu)勢,確定銷售目標。

年度目標,季度目標,月度目標

主打產(chǎn)品的比例,利潤目標,市場占有率的提升目標等。

二、制定銷售規(guī)劃

1、確定目標市場:

以行業(yè)銷售為主(利潤和穩(wěn)定市場);渠道銷售為輔(提高知名度,擴大市場占有率)

行業(yè)主要指:工礦,交通,建筑,消防,制造,工廠等有肯定選購規(guī)模的目標客戶。

渠道銷售指:區(qū)縣級的加盟或者代理商。

2、市場開發(fā)思路:

A行業(yè)銷售:

首先確定我公司的優(yōu)勢產(chǎn)品(指市場掌握好,價位好,質(zhì)量好,廠家支持力大,利潤操作空間大的產(chǎn)品),確定優(yōu)勢產(chǎn)品所針對的行業(yè),找出行業(yè)中的有影響力的客戶,整合各種資源進展銷售攻關(guān)。以此作為我公司的樣板和市場的宣傳者幫助我們撕開市場的裂口。然后以點帶面系統(tǒng)性的開發(fā)行業(yè)客戶。

B渠道銷售

主要針對區(qū)縣市場有肯定行業(yè)和社會關(guān)系,有進展?jié)摿Φ慕?jīng)銷商進展盈利模式的引導。

開頭可以針對不同經(jīng)銷商的不同行業(yè)關(guān)系進分類,可以在一個地區(qū)進展多個經(jīng)銷商。

待市場進展良好,知名度提高后可以實行加盟或者設(shè)立辦事處等形式進展市場的整合。

C依據(jù)狀況加以行業(yè)和會議等營銷手段。

3、在市場開發(fā)的同時加大對市場的調(diào)研力度,以便準時的對銷售目標和規(guī)劃的調(diào)整。

三、籌備銷售資源

1、團隊組成:

A銷售內(nèi)勤:

B業(yè)務(wù)員(大客戶型+渠道型)

C技術(shù)商務(wù)支持

2、薪酬制定:根本工資+考核工資+業(yè)績提成+獎金+福利

3、制定銷售制度和流程

4、編寫培訓規(guī)劃和內(nèi)容

四、銷售經(jīng)理前期工作

1、熟識公司的組織架構(gòu),產(chǎn)品,業(yè)務(wù)流程

2、了解公司目前的市嘗銷售狀況

3、了解公司現(xiàn)有銷售團隊狀況

4、制定銷售目標,規(guī)劃

5、制定業(yè)務(wù)流程

6、制定考核,治理,獎懲制度

7、治理和培訓銷售團隊

8、考察市場狀況

9、維護開發(fā)大客戶

1、協(xié)調(diào)公司各部門,整合銷售資源

產(chǎn)品銷售方案篇3

一、軟件銷售現(xiàn)狀

XXX展現(xiàn)軟件從20xx進入公司以來,對外銷售的對象主要有賣場、汽車行業(yè)、婚紗行業(yè)及觸摸屏生產(chǎn)廠商,從實際完成的銷售狀況上看,上述行業(yè)只停留在認知階段,沒有銷售出一套,只有公司在做工程的時候,把軟件捆綁在工程上給用戶。

二、緣由分析

1、價格定位分析

公司對軟件的銷售價格為統(tǒng)一價,沒有依據(jù)企業(yè)的規(guī)模、性質(zhì)、需求、選擇等方面考慮,如小中型企業(yè)主要關(guān)懷的是價格、應(yīng)用,大型企業(yè)主要關(guān)懷的是勝利案例、應(yīng)用和效勞。

2、銷售團隊分析

銷售人員的主動性、積極性不高,沒有做到“銷售”釋解的定義,只是為完成公司交代的任務(wù),做的是面的工作,沒有質(zhì)的工作,而且沒有建立一種長期相互交往的姿勢。市場部沒有方向、銷售策略,沒有建立、進展?jié)撛诘目蛻羧后w。

3、軟件制作團隊分析

XXX軟件在展現(xiàn)方面具有肯定優(yōu)勢,而制作團隊能不能把它用現(xiàn)代藝術(shù)、審美的手法表現(xiàn)出來,給觀眾帶來視覺上的享受則是關(guān)鍵。需要專業(yè)美工團隊作為它的載體。

三、銷售規(guī)劃

1、市場銷售

針對市場潛在的用戶如汽車4S店、知名品牌店等,主要靠聯(lián)系、跟蹤商談等根本方法,規(guī)劃銷售額根本下線為4套/年,單套軟件(含制作)定價為10000元,其中人員提成15%,制作團隊15%,稅金17%。

2、嫁接銷售

把產(chǎn)品嫁接在相關(guān)的配套設(shè)備廠商或商業(yè)活動上,在比擬高端的展會里向參展商采納銷售、租賃的方式,幫忙參展商制作宣傳頁,供應(yīng)軟件、硬件設(shè)施,租賃定價為1500元/天,其中硬件租賃費300~500元/天,制作團隊400元,運輸200元,稅金6%。

與觸摸屏廠商綻開合作,以600元/套低價銷售給廠商,并免費供應(yīng)培訓。規(guī)劃完成銷售100套/年。

3、捆綁銷售

通過公司的工程把XXX軟件應(yīng)用于其中,單套價格可定位高一點,估計有福建工程和珠海工程。

4、分銷銷售

承招各地經(jīng)銷商和軟件公司,讓他們做代理,以單套600元價格給他們,并作出嘉獎條件,每個代理經(jīng)銷商一年內(nèi)完成100套以上,單價上優(yōu)待100元,年底結(jié)算返還。每年規(guī)劃進展40個代理經(jīng)銷商,每個做到銷售保有量10套/,全年為400套。逐步形成品牌效應(yīng),進入到群眾化領(lǐng)域。

四、條件預備

1、人員預備

擴大銷售人員隊伍,聘請一位有閱歷、力量的銷售人員作為經(jīng)理,培訓現(xiàn)有人員,還可適當再招一兩個銷售人員。與固定美工制作團隊合作

2、資金預備

硬件資金預備,觸摸屏實行租賃或購置方式,并配備相應(yīng)的加密狗。

產(chǎn)品銷售方案篇4

轉(zhuǎn)瞬間又要進入新的一年——20xx年了,新的一年是一個布滿挑戰(zhàn)、機遇與壓力開頭的一年,也是我特別重要的一年。出來工作已過4個年頭,家庭、生活和工作壓力驅(qū)使我要努力工作和仔細學習。在此,我訂立了20xx年度銷售工作規(guī)劃書,以便在新的一年里有更大的進步和成績。

1)建立一支熟識業(yè)務(wù),而相對穩(wěn)定的.銷售團隊。

人才是企業(yè)最珍貴的資源,一切銷售業(yè)績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有分散力,合作精神的銷售團隊是企業(yè)的根本。在明年的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。團隊擴大建立方面,初步估計明年的銷售人力到達十五人。組建兩支銷售小組,分別利用不同渠道開展銷售工作。

2)完善銷售制度,建立一套明確系統(tǒng)的業(yè)務(wù)治理方法。

銷售治理是企業(yè)的老大難問題,銷售人員出勤,見客戶處于放任自流的狀態(tài)。完善銷售治理制度的目的是讓銷售人員在工作中發(fā)揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的仆人翁意識。強化銷售人員的執(zhí)行力,從而提高工作效率。

3)培育銷售人員發(fā)覺問題,總結(jié)問題,不斷自我提高的習慣。

培育銷售人員發(fā)覺問題,總結(jié)問題目的在于提高銷售人員綜合素養(yǎng),在工作中能發(fā)覺問題總結(jié)問題并能提出自己的看法和建議,業(yè)務(wù)力量提高到一個新的檔次。

4)建立新的銷售模式與渠道。

把握好現(xiàn)有的保險公司與證券公司這一金融行業(yè)渠道,做好完善的規(guī)劃。同時開拓新的銷售渠道,利用好公司現(xiàn)有資源做好電話銷售與行銷之間的協(xié)作。

5)銷售目標

今年的銷售目標最根本的是做到月月都有進帳的單子。依據(jù)公司下達的銷售任務(wù),把任務(wù)依據(jù)詳細狀況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務(wù)。并在完成銷售任務(wù)的根底上提高銷售業(yè)績。銷售部內(nèi)部擬定20xx年全年業(yè)績指標一千五百萬。我將帶著銷售部全體同仁竭盡全力完成目標。

今后,在做出一項打算前,應(yīng)先更多的考慮公司領(lǐng)導的看法和決策,遵守領(lǐng)導對各項業(yè)務(wù)的處理決斷。工作中消失分歧時,要靜下心來相互協(xié)商解決,以到達全都的處理意見而后開展工作。今后,只要我能常常總結(jié)閱歷教訓、發(fā)揮特長、改正缺點,自覺把自己臵于公司組織和客戶的監(jiān)視之下,勤奮工作,以身作則。我信任,就肯定能有一個更高、更新的開頭,也肯定能做一名合格的治理人員。

20xx年我部門工作重心主要放在開拓市場,選取渠道和團隊建立方面。當下打好20xx年公司銷售開門紅的任務(wù)迫在眉睫,我們肯定全力以赴。

我認為公司明年的進展是與整個公司的員工綜合素養(yǎng),公司的指導方針,團隊的建立,個人的努力是分不開的。提高執(zhí)行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作習慣是我們工作的關(guān)鍵。

產(chǎn)品銷售方案篇5

為明確公司與各部門的職責、權(quán)限、義務(wù)和利益安排關(guān)系,充分發(fā)揮各部門作用,確保公司經(jīng)營目標實現(xiàn),特制定本承包方案。通過本方案,明確公司的業(yè)務(wù)承包實體地位,給予其相應(yīng)的治理職責權(quán)限;同時規(guī)定年度業(yè)務(wù)目標及其考核結(jié)算方法。

一、治理職責:

1、必需保證完成企業(yè)下達的各項承包指標:20xx年目標是完成銷售萬元。

2、建立與企業(yè)財務(wù)制度相應(yīng)的二級核算臺帳,做到帳目清晰、核算正確,并定期檢查,發(fā)覺錯誤應(yīng)馬上訂正。

3、按企業(yè)制定的價格名目,并把握肯定的浮動幅度銷售產(chǎn)品。如發(fā)覺擅自漲價,應(yīng)嚴加處理。

4、把握政策機遇和行業(yè)動態(tài),依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)力量和經(jīng)營目標,最大限度地爭取市場份額。

5、搞好產(chǎn)品發(fā)運調(diào)度,按合同保證安全正點交付。

6、制定科學合理的薪酬方案,充分激發(fā)業(yè)務(wù)人員的聰慧才智,確保年度經(jīng)營目標順當實現(xiàn)。

7、依據(jù)市場狀況,負責地提出產(chǎn)品開發(fā)和持續(xù)改良建議

8、負責應(yīng)收帳款的治理和回收工作,呆滯欠款按規(guī)定移交法律事務(wù)部組織清收。

9、仔細做好市場信息的搜集、處理工作,逐旬編發(fā)《市場旬報》,逐月編發(fā)《市場分析報告》,提交企業(yè)經(jīng)理層及各相關(guān)部門參考。

二、治理權(quán)限

1、對部門人員的調(diào)度權(quán)、安排權(quán)、加班審批權(quán)、出差審批權(quán),以及獎懲權(quán)。

2、有權(quán)打算業(yè)務(wù)員的聘用、區(qū)域定位和職務(wù)升遷,操作程序可參照企業(yè)相關(guān)制度,聘任打算須報企業(yè)人力資源部備案。

3、有權(quán)制定承包體內(nèi)部二次安排方案和包干費用內(nèi)控方法,經(jīng)企業(yè)審定后實施。

4、有權(quán)組織相關(guān)部門對銷售合同、特別訂單進展評審,編制要貨規(guī)劃

5、有權(quán)合理組織產(chǎn)品的發(fā)送運輸工作。

6、屬銷售費用治理范圍的費用開支權(quán)、用款審批權(quán)、費用核報權(quán)、費用領(lǐng)款權(quán)。

7、有權(quán)提出產(chǎn)品開發(fā)、持續(xù)改良及價格策略等合理化建議。

8、有權(quán)組織企業(yè)產(chǎn)品推廣展現(xiàn)、品牌形象宣傳及市場公關(guān)活動。

9、在不違反企業(yè)根本利益的前提下,享有營銷業(yè)務(wù)治理全過程的自主調(diào)控權(quán)和應(yīng)急處置權(quán)。

三、承包方式:

銷售承包的結(jié)算,主要解決兩大問題:一是結(jié)算企業(yè)給銷售承包部門的經(jīng)濟利益;二是計算銷售承包部門內(nèi)部職工的利益安排。

1、目標任務(wù)是年度萬元。完成萬元,給與部門績效工資為萬元。在根本目標完成之上,每增加10%,績效提成為增加銷售額度的10%。

2、工資發(fā)放實行先預支,季度考核兌現(xiàn)。依據(jù)部門定員5人,依據(jù)企業(yè)現(xiàn)行

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