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本文格式為Word版,下載可任意編輯——公司春游活動總結(jié)5篇公司春游活動總結(jié)5篇
為了鞏固員工的凝結(jié)力、歸屬感,表達團結(jié)友愛、互幫互助的團隊精神,塑造良好的企業(yè)文化,在新的一年里使員工以積級向上的面貌更好地投入到工作中,分公司組織員工開展春季兩日游活動。下面是我為大家整理的公司春游活動總結(jié),夢想能夠扶助到大家!
公司春游活動總結(jié)精選篇1
為增進員工間的情誼、鞏固全員凝結(jié)力,豐富員工的文化生活,營造團結(jié)、積極向上的企業(yè)文化,公司于20__年5月24日組織開展了“______X”端午出游活動。
出游活動行程整體由團體嬉戲、酒莊園區(qū)參觀及自由活動三片面組成。團體嬉戲從“吹氣球選隊員”開頭,共4個個人嬉戲和1個團體嬉戲。在整個團體嬉戲過程中,大家集思廣益,合理分工,團結(jié)協(xié)作,為取得優(yōu)異勞績各稀奇招。結(jié)果以“碼農(nóng)F10”取得跳大繩嬉戲冠軍終止上午的團體嬉戲。
在園區(qū)舉行用餐并簡樸休息后,由園區(qū)講解員率領,參觀了酒莊的名酒展廳、生產(chǎn)線及測驗室、酒窖等,了解__的進展歷程、葡萄酒的制作過程和品鑒方式等內(nèi)容。酒莊游覽完,給大家自由活動時間放松、拍照。
通過此次出游活動,表達了公司的人文關切,增進了員工的感情交流,鞏固的大家的團隊意識。當然,在整個活動中存在缺乏之處:
1、活動前期打定工作缺乏,更加是團體嬉戲環(huán)節(jié)活動現(xiàn)場細節(jié)考慮不全面,導致活動現(xiàn)場有臨時調(diào)整的處境發(fā)生;
2、由于活動方案確定時間較晚,沒有提前詳盡的將活動行程和活動內(nèi)容告知大家;
3、嬉戲活動分組還是存在熟知員工同組的處境,沒有完全達成打亂人員分組,增進大家熟諳度的目的;
4、片面員工展現(xiàn)脫隊、獨處不參與集體活動處境,因時間、精力有限,未能更好了解員工動態(tài)及心緒。
5、由于我們是一個年輕的團隊,在出游活動中存在思維發(fā)散性強而組織紀律性缺乏的問題。
結(jié)合此次旅游閱歷,籌劃后期在以下事項中加以提升:
1、明確工作籌劃,提高籌劃才能。扭轉(zhuǎn)“等事做”的消極工作態(tài)度,提前部署籌劃要舉行的工作,有序開展各項工作;分解執(zhí)行各項籌劃。
2、打破“小團體”意識,實現(xiàn)團結(jié)協(xié)作。目前員工間小團體意識照舊很強,這種意識阻礙了同事間的溝通與交流,不利于公司整體團結(jié)與合作,且已導致日常工作中員工負面心緒傳播較快,從眾心理曼延,成為管理上的頑疾。后期可從座次、分工等方面舉行打破重組,同時個別關注,正向引導。
3、關注員工工作心理,實現(xiàn)公司人文關切。目前管理層對員工的工作心理及狀態(tài)關注是遠遠不夠的,如能實時掌管員工的心理動態(tài),實時導正員工不正確的心態(tài),懂得用各種方法去激發(fā)員工的情感動力,那么可加大人力資源開發(fā),讓員工能在自己的工作崗位上挖掘出自身的價值,從而提升效率及積極性,加深對公司的認同感;
4、加強紀律管理力度,打造高質(zhì)高效團隊。目前片面員工存在組織紀律性不強現(xiàn)象,尤其是老員工不能起到帶頭作用,這與部門內(nèi)部松散有關,后期需強化員工集體意識及執(zhí)行力,保證集體活動做到按照安置。
公司春游活動總結(jié)精選篇2
在這陽光明媚,和善春風吹拂的四月里,太平小學三(1)七彩班的孩子們踏著喜悅的腳步前往三鄉(xiāng)泉林山莊度過了難忘的一天。
一路上歡聲笑語,孩子們一個比一個興奮,在導游姐姐的安置下唱歌、猜謎、閑聊…..來到了泉林山莊的腳下了,大家更是興奮不已。根據(jù)事先分好的小組,大家三五成群,在組長的安置下開頭了“暢玩”,科學館、旱地滑雪、海盜船、金龍滑車……二十幾個的嬉戲工程,孩子們一次性玩?zhèn)€痛快。午后的自助餐,更是讓孩子把玩餓了的身體又重新恢復的體力,自助餐過后的大家,又重新進入了盡情玩耍的狀態(tài),3點整,大家集合在摩天輪腳下,有秩序地整理好隊伍,依依不舍地離開了這個開心地。
回到教室后,大家集中在教室,在班主任老師的引導下舉行了春游小結(jié),當老師問:“請大家用一個詞語來形容這次春游的感受?!币浑p雙小手高舉,“喜悅”“失敗”“刺激”“興奮”“搞笑”“懼怕”…….孩子們首先用一個個詞語能概括了自己感受,隨后還共享了自己春游的小故事,說的同學暢談不止,聽的同學們更是目不轉(zhuǎn)睛,若有所思。老師更是根據(jù)孩子的故事共享抓住契機舉行了教導,當聽到有的孩子說,覺得失敗是由于自己當組長在處理事情的時候一時疏忽了,所以沒能很好地管好小組員,所以覺得失敗,班主任抓住時機對懂得自我反思的組出息行了表揚。
有的孩子也由于自己玩了海盜船下來后,覺得腿軟,想吐,可小組的其它三個同學都沒理自己,跑去玩其它了,所以覺得很悲哀。班主任也抓住這些教導的契機,分別對個別小組,天性是小組出息行了引導教導,目的是更好地促進小組長如何更好地組織、管理同學,促進同學間如何和諧相處??偨Y(jié)會上,有的孩子更是和同學們共享了自己的感動。譬如,自己摔倒了,同組的同學扶自己身旁坐下,門票漏在餐廳了,小組同學陪自己一齊來到餐廳找回票……一件件感動的故事,也讓我們感受到了班級的和諧。
春游活動是是有好處的,班級也以此為契機,評比出了優(yōu)秀小組長、優(yōu)秀個人。孩子們透過這樣的一次活動,小組長磨練了自己的組織、管理潛力,組員的同學間也學會了如何與別人和諧相處,同學間也透過一件件小事建立了更深刻的情誼……
公司春游活動總結(jié)精選篇3
20__年5月1日晴空萬里,我們上海企想檢測儀器有限公司組織了一次集體春游,目的地是上海動植物園。
9:00鐘左右,我們到達了園區(qū),從車上踏下的第一步就讓我們感受到了一份綠樹環(huán)陰融入自然的感覺,迫不急待的向里面奔去,我單位的近113名同事與家屬,一刺眼工夫就像珍寶一樣散入于植物園這個大玉盤中。有的這里瞧瞧,那里看看,有的打羽毛球,有的一起打排球,有的一起爬山,有的干脆就躺在綠綠油油的大草坪上,與陽光來一次親近接觸,沐浴一下春天的陽光。悠哉!有的不甘落莫,與自己同事玩起打水仗來,即刻冷清的人造小溪一下也喧嚷起來了,大家還是不管那么多紛紛撅起褲角,跳入水中,領導也經(jīng)不起誘惑也跟員工們玩起來。領導、員工都玩的不亦樂乎!
通過此次春游不僅讓同事們走進大自然、感受大自然、體驗大自然給我們帶來的喜悅,此次春游安置了各種精彩的活動也給我們大家建立了彼此學習、交流的橋梁和空間,在春游的過程中領導、員工、家長與孩子之間建立了更深一層的親子感情,讓大家之間有了互動的機遇;同時也給大家一次學習和磨礪的機遇,總結(jié)自身閱歷缺乏,為了以后更好的工作,打下了堅實的根基。
員工和孩子們對本次游玩的地點都分外合意,通過這種途徑與同事共同感受春天的氣息,不僅讓同事們有了放松的機遇,還看到了孩子們天真爛漫的表現(xiàn),猶如自己也回到了童年的世界。讓領導、員工、更懂得了生活、環(huán)境、大自然是培養(yǎng)孩子進展、認知的好途徑。
此次春游活動在快樂的氣氛中圓滿地畫上了句號,給大家留下了美好的回憶。
公司春游活動總結(jié)精選篇4
為活躍公司氣氛、愉悅員工身心,豐富員工的業(yè)余生活,加強員工之間交流溝通,公司于4月__日組織員工開展春游活動。就本次活動的全過程做出如下總結(jié):
1、活動打定工作
1)活動方案最初確定兩景點,八大處與鳳凰嶺,基于鞏固體質(zhì)與更加親近自然考慮,最終確定鳳凰嶺。針對現(xiàn)階段公司員工的工作環(huán)境等,今后的出游盡可能選取自然風光的景點,適時階段性選取人文文化景觀景點。
2)活動的預熱片面,本次活動前期做了相應的預熱,對景點的介紹及通知發(fā)布,同時也存在缺點,就是員工的鼓動與反應參與未能做很好的前期宣傳,現(xiàn)在缺少一個宣傳平臺,在隆慶祥工作群中不適合做這樣的宣傳,而單純靠個人通知,發(fā)布及接收反應信息就會極其有限,以前的活動都是基于原來北京群發(fā)布,現(xiàn)在需要考慮一個發(fā)布與反應平臺。同時可以考慮使用調(diào)查問卷及部門負責人收集觀法的方式舉行。
3)活動實施的各項的打定:
A、人員分工打定作為根本的活動組織片面,本次做了相應的分工,按照預期根本完成了各項分工工作,但概括到實施過程中也展現(xiàn)了其他事情引發(fā)片面人員工作不到位及補位問題,如物品采買,這反映分工溝通反應及結(jié)果落實的督進在過程中需要加強。同時做好會議組織溝通,過程和結(jié)果的檢查。
B、物品打定過程中,就本次活動,飲食片面飲用水在夏季應多備,保持人均兩瓶,本次采買四箱,會造成景區(qū)買水加大費用的發(fā)生,同時在已通知自備午餐的處境下,是否要備額外的食品,以防自帶食品缺乏需要考慮到。
C、車輛調(diào)配方面,本次外租車輛2輛,報名82人,實際出行人數(shù)75人,片面人員因臨時變動未能成行,也造成確定的經(jīng)濟濫用,主要表達在租車方面,后期活動要留神這方面費用操縱。
2、活動的現(xiàn)場組織工作
1)結(jié)合學習進展部做活動,為本次出游增色好多,同時也存在一些遺漏,譬如景點的介紹,材料打定好,但溝通未到位,造成一輛車上對此次活動景點相關處境不領會;在活動打定和實施中,以后力爭活動的多樣化,能夠充分調(diào)動消遣氣氛。
2)本次活動的安好保障工作未展現(xiàn)大的問題,但作為出行的首要重視的工作,需要在以后的活動中充分重視。包括安好保障的責任明確到人,落實分工,負起相應的保障工作;細化安好保障的各項細節(jié),盡可能做到不展現(xiàn)紕漏。
3、活動的資金方面使用處境:
比對價格取低舉行的采買。除臨時添置的一箱水在景區(qū)高價添置外,其余都在操縱范圍內(nèi)。
4、活動后期收尾工作
1)獎品落實,本次活動設立的三個獎項申請已到位,同倉儲溝通,下周物品到位,做一個小型的頒獎儀式。
2)企業(yè)宣傳方面,一方面公司內(nèi)部撰寫新聞稿件發(fā)布,另一方面為建國門總工會網(wǎng)站供給稿件,在總工會網(wǎng)站做相應的企業(yè)宣傳,表示公司文化。
總體來看,公司此次活動根本達成組織預期,針對以上缺乏,需細化相關組織流程與要求,這會是下周的一項重點工作。
公司春游活動總結(jié)精選篇5
春天來了,天氣變暖了,燕子飛回來了!為了讓小班孩子親近大自然,感受春天的美觀,城關其次幼兒園小班組結(jié)合本周主題《青青小草》,在這陽光明媚的春日里組織了一次親子春游活動。
一踏入青青世界,一片春意盎然的風景躍然眼前:披著嫩綠春裝的竹林、用力長著個頭的小草、競相爭艷的鮮花,讓人忍不住貪婪的呼吸著新穎的空氣,鮮嫩的綠色襯托著孩子的張張笑臉,家長們都爭先舉起了相機,記錄下這美好的時刻。
我們首先游園了一周,接著在老師的組織下開展了豐富多彩、趣味性極濃的親子嬉戲,如:“小兔跳跳跳”“我給媽媽喂果子”“毛毛蟲”等等。在整個活動中爸爸、媽媽們熱心高漲,孩子們龍騰虎躍,歡呼聲此起彼伏,和諧的氣氛一下子拉近了教師與孩子、家長的距離
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