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初中畢業(yè)生綜合素質評價方案為了全面反映初中畢業(yè)生的發(fā)展狀況,促進學生全面發(fā)展,根據**等文件精神,結合我縣實際情況,特制定本方案。一、指導思想綜合素質評價是對學生全面發(fā)展狀況的觀察、記錄、分析,是培育學生良好品行、發(fā)展個性特長的重要手段。初中學生綜合素質評價堅持立德樹人,踐行社會主義核心價值觀,傳承和弘揚中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化,客觀反映學生綜合素質和個性特長發(fā)展狀況,增強學生的社會責任感、創(chuàng)新精神和實踐能力,進一步推動學校深入實施素質教育,推進高中階段學??荚囌猩贫雀母?。二、基本任務與工作要求(一)基本任務落實立德樹人根本任務,發(fā)展素質教育,構建以促進學生發(fā)展為目標的學生綜合素質評價體系。通過實施評價,發(fā)現(xiàn)和培育學生良好個性,促進學生全面、健康發(fā)展,為學生適應社會生活、高中階段教育、職業(yè)發(fā)展做好準備,為學生的終身發(fā)展奠定堅實基礎。(二)工作要求1.堅持方向性原則。引導學生踐行社會主義核心價值觀,熱愛祖國,擁護中國共產黨,弘揚中華民族傳統(tǒng)美德,逐步形成正確的世界觀、人生觀、價值觀。2.堅持發(fā)展性原則。把握學生的個性特點,關注成長過程,激發(fā)每一位學生的潛能優(yōu)勢,鼓勵學生不斷進步,充分發(fā)揮評價的激勵作用。3.堅持科學性原則。評價內容包含學生綜合素質發(fā)展的基本領域;評價指標體系具有可操作性;評價主體多元;評價方法堅持定量與定性相結合;評價程序科學有序。4.堅持客觀公正性原則。如實記錄學生成長過程中的突出表現(xiàn),以事實為依據評價,真實反映學生的發(fā)展狀況。嚴格規(guī)范評價程序,強化有效監(jiān)督,確保評價過程公開透明,評價結果公平可信。三、組織機構(一)為加強對初中畢業(yè)生綜合素質評價工作,我局成立初中畢業(yè)生綜合素質評價工作領導小組,負責制定評價方案,指導所轄學校的評價工作,監(jiān)控評價過程,接受投訴與舉報,查處評價過程中的違規(guī)行為。領導小組成員名單如下:組?長:**(二)各校成立初中畢業(yè)生綜合素質評價工作委員會,委員會由學校領導、年級組長、教師代表和學生家長代表組成,一般為5至7人,經公示后報上級初中畢業(yè)生綜合素質評價工作領導小組備案。其職責是制定本校評價工作的實施細則與具體操作程序,指導各班級的評價工作,監(jiān)督評價過程,接受質詢、投訴與舉報,及時糾正評價中的偏差,保證評價工作的公開、公正,并認定評價的結果。(三)初中畢業(yè)年級每個班都要成立班級評價小組,由班主任和科任教師組成,每個小組的成員應不少于3人,由班主任擔任組長。評價小組成員名單須經本班學生認可,并由學校評價工作委員會審查公示。班級評價小組負責本班學生素質評價的具體工作。四、評價內容和方法(一)評定內容。以《教育部關于推進中小學教育質量綜合評價改革的意見》提出評價內容為基本依據,結合我縣實際,確定七個方面的評價維度,即:1.道德品質;2.公民素養(yǎng);3.學習能力;4.實踐與創(chuàng)新;5.交流與合作;6.運動與健康;7.審美與表現(xiàn)。(二)評價的方法和程序。1.自我評價。學生本人根據自己各方面的表現(xiàn),結合評價表的內容,運用等級制的形式進行自我評價。2.小組評價。由班級學習小組學生,結合評價表的內容,采用無記名投票的測評方式,對本小組成員的綜合素質運用等級制的形式進行評價。3.班級評價。由班主任牽頭,會同本班評價小組教師,根據學生自我評價和小組評價,結合評價表的內容,通過集體討論,對每個學生的綜合素質進行客觀、公正的評價。班級評價小組如有意見分歧,應采取“少數服從多數”的原則;有重大分歧者,應提交學校評價工作委員會仲裁。五、評價結果呈現(xiàn)形式(一)初中畢業(yè)生綜合素質評價結果呈現(xiàn)分為等級評價和綜合性評語兩部分。等級分為A、B、C、D四種。1.等級評價。一是分項等級。從7方面評價內容所包含的要素及其關鍵表現(xiàn)入手,通過整體判斷對各方面分別給予一個等級,以A、B、C、D呈現(xiàn)。二是總等級。即根據每個學生7個方面評價內容分別所獲得的等級綜合而成的等級,亦以A、B、C、D呈現(xiàn)??蓞⒖肌妒谐踔挟厴I(yè)生綜合素質等級評定參考標準》(詳見附件3)。2.綜合性評語。對學生的綜合素質進行整體描述,尤其突出學生的特點和發(fā)展?jié)撃?。(二)班級評價結果要在班級公示5個工作日。如有異議者,應在公示時間內向學校評價工作委員會投訴;學校評價工作委員會在接到投訴后五天內作出答復。評定結果在公示后5天,提交學校評價工作委員會確認、備案并通知學生本人及其家長。(三)將以上結果匯總填入《縣初中畢業(yè)生綜合素質評價表》(見附件1)。六、評價制度建設(一)建立公示制度。初中畢業(yè)生綜合素質評價的內容、方法、程序及結果的使用等,要向學生、家長、教師作出明確的說明。要充分考慮并消除公布評定結果對部分學生可能造成的消極影響,可只公布各項評價內容分別被評定為A等的學生名單,或總評價為A等級的學生名單,其余的通過其它方式告知學生本人和家長。?(二)建立舉報和申訴制度。學生、家長、教師和其它社會人士對于評價過程中可能影響評價結果公平、公正的現(xiàn)象和行為,或者對評價結果存有異議,可首先向學校評價委員會舉報或申訴,如果對學校評價委員會的處理不滿意,可按縣評價委員會舉報或申訴。上級評價委員會應及時處理,并詳細記錄各項舉報、申訴及處理的過程和結果。(三)建立誠信制度??h評價委員會要對學校評價委員會、綜合素質評價者建立誠信記錄。如果在評價過程中出現(xiàn)弄虛作假的行為,則應在相應的誠信記錄中予以記載。學校的誠信記錄作為高中招生的重要參考。誠信記錄不良的教師不能作為評價小組的成員,3年內不能評優(yōu)評先。(四)建立和完善評定質量的監(jiān)控機制。在評價工作中,學校評價委員會要對評價質量監(jiān)控,充分了解有關信息,及時解決有關問題。每屆初中畢業(yè)生評價工作結束15日內,學校應將評價工作報告報主管部門備案。縣評價委員會要對各初中評價工作進行抽查,對評價結果的真實性和有效性進行核查,對弄虛作假的情況則要在誠信記錄中記載,如有重大問題應組織重新評價。高中學校有責任對升入高中的初中畢業(yè)學生的綜合素質進行評估,其結果要及時反饋初中學校,并報主管部門備案。(五)縣教育行政部門要切實加強對這項工作的領導和指導,不斷探索和完善初中學生綜合素質評價辦法,建立切實可行的獎懲機制。七、其他注意事項(一)根據我縣的實際,學生的實證性材料及有關數據應以九年級學生基礎性發(fā)展目標的有關檔案材料為主,并參考七、八年級的材料進行評價。(二)綜合性評語是班級評價小組的結論性意見,須經班級評價小組討論通過后填寫。(三

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