2023年員工愛崗演講-忠誠敬業(yè)成就未來

第30頁共30頁2023年員工愛崗演講——忠誠敬業(yè)成就將來2023年員工愛崗演講——忠誠敬業(yè)成就將來?，F(xiàn)今的人們，生活在越來越劇烈的競爭氣氛中，生存的壓力讓越來越多的人喘不過氣來。企業(yè)改革進(jìn)展了這么多年，下崗已不再是一件新穎的事，但是面對下崗，許多人仍然難以用一顆平常心來對待。我們可以看到，無論在哪一個(gè)行業(yè)中，無論在哪一個(gè)企業(yè)中，仍然有許多人對自己所得的待遇極不滿足，抱怨、懈怠、冷漠乃至麻木，幾乎在所有企業(yè)中都司空見慣，造成這種場面的直接原因，絕大多數(shù)因素是來自員工缺乏獻(xiàn)身、忠誠、敬業(yè)、勤奮工作的精神，更缺乏身為一名員工所應(yīng)具備的主動性。那么，做為一名普通員工怎樣才能具備這種主動性呢？身為一名公司員工，就應(yīng)該努力抑制自身的懶散、消極、抱怨、平庸、碌碌無為，缺乏責(zé)任心等缺陷。在今天劇烈的社會競爭中，我們只有把對企業(yè)及職業(yè)的忠誠、敬業(yè)精神、責(zé)任心、主動性充分發(fā)揮出來，改變對上級的吹毛求疵，抱怨批評的惡習(xí)，我們才能在自己的職業(yè)生涯中立于不敗之地！100多年前，美國一位普通的陸軍中尉羅文給我們做出典范——當(dāng)美國總統(tǒng)讓他送一封信給古巴起義軍____加西亞的時(shí)候，他什么也沒問，接過信便出發(fā)，在歷盡艱辛后找到了隱蔽在叢林中行蹤不定的加西亞，羅文完成了他的使命，這就是一個(gè)合格信使的意識，而這種意識正表達(dá)了一種忠誠，一種至高無尚的敬業(yè)精神；今天的企業(yè)，今天的××尤其需要具備這種品質(zhì)的人。忠誠，是每個(gè)有思想的人都應(yīng)牢記在心的信念，也只有具備了這種信念，才會全身心、百分百的投入工作。首先，我要忠于××，要忠于××賦予我的職責(zé)，所以我熱愛我的工作，也很珍惜如今的崗位，偶爾的幾句抱怨，偶爾默默落幾滴無奈傷感的眼淚，事后就只當(dāng)是工作之余消遣時(shí)的玩笑罷了，再次投入工作時(shí)還是全心全意，全力以赴。假設(shè)沒有勤奮，沒有忠于職守的執(zhí)著，羅文不會把信送給加西亞，麥金萊總統(tǒng)就得不到他的幫助，美西戰(zhàn)爭也不可能盡快完畢。勤奮，也是我，一名消費(fèi)一線普通員工所必須具備的先決條件。特別是我所在的工序，如有一丁點(diǎn)的忽略、散漫，疵點(diǎn)就會產(chǎn)生，如不及時(shí)掐出，將給下道工序造成一系列的費(fèi)事。所以，在工作就不但要眼勤、手勤、腳步勤、腦袋勤，而且要充分調(diào)動自身的責(zé)任心和主動性。假設(shè)缺乏敬業(yè)精神，那責(zé)任心、主動性又從何談起呢？愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的根本要求，只有愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，才能贏得老板的重用和認(rèn)可，才能成為一名出色的“送信者”。不妨設(shè)想一下，老板會用一個(gè)不愛崗、不敬業(yè)、忘乎所以，丟掉自己使命和責(zé)任的人嗎？假設(shè)你是一位出色的老板，你會用這樣的人嗎？你敢把這樣的人留在企業(yè)中嗎？在為羅文中尉的忠誠、服從、主動、奉獻(xiàn)精神所震撼的同時(shí)，我不禁聯(lián)想到了自己，想到了我的工作和表現(xiàn)，我在想，我能成為一名領(lǐng)導(dǎo)信任的“送信者”嗎？我是六分廠細(xì)紗工序的一名擋車工，在這里要獨(dú)當(dāng)一面，必須眼疾手快，還要有相當(dāng)?shù)募记珊徒?jīng)歷。在我未投入時(shí)，對細(xì)紗工序是充滿了好奇，后來真的參加了，原來，細(xì)紗工序的工作并不像事先想的那麼容易。開始時(shí)，廠長安排我們兩個(gè)一起擋車，因?yàn)槎既鄙偌记珊徒?jīng)歷，速度提不上去，所以把車擋的稀哩嘩啦，還累的找不著南北。后來和我一起擋車的小宋被調(diào)到合股工序，這就意味著我的任務(wù)更艱巨。說心理話，開始時(shí)我干的真的很吃力，很辛苦，不說把40個(gè)錠子看起來，就是20個(gè)也是看的七花八門，紗線都斷沒了。我深知，之所以擋不起車來，是因?yàn)榻佑|的時(shí)間短，缺少經(jīng)歷，所以總在心里一遍一遍的撫慰自己，這需要一個(gè)過程，雖然是不停的撫慰自己，可這個(gè)過程并不是一朝一夕就能超越的，我想把車擋起來，我想把產(chǎn)量拿的高高的，我想讓領(lǐng)導(dǎo)同事刮目相看，所以我努力，一直在努力，我不是在盡力而為，而是在全力以赴，可如今并不因?yàn)槲业呐Χ淖?，有的時(shí)候，40個(gè)錠子只剩下十幾個(gè)在轉(zhuǎn)，這是怎麼干的？看著滿地的接頭紗，看著被纏得亂七八糟的毛條，看著那幾個(gè)可憐兮兮還在轉(zhuǎn)動的錠子，真得好傷心，好煩，我就真的這么沒用嗎？不然怎會一次次地?cái)∠玛噥砟?？望著眼前一片狼籍的樣子，好無奈，好無奈！總覺得很委屈，不爭氣的眼淚像是開了閘的洪水，把口罩都浸透了。不知多少次，想請假走人，可就是因?yàn)椴桓市?，不想成認(rèn)自己沒用，不想辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，所以一次次地堅(jiān)持下來。于是把模糊的眼睛一摸，從頭再來，再一次次的重復(fù)著同樣的動作，斷了接上，纏了剪斷，然后再接上；膝蓋被風(fēng)筒碰得青一塊、紫一塊；手被小剪子磨地起了水泡，而且還纖維過敏，水泡和過敏出現(xiàn)的紅疙瘩被小剪子一遍遍地磨，一個(gè)班下來，疼得不敢彎；腰也像是沒了脊柱，整個(gè)人站不直，那種感覺，不曾干過細(xì)紗的人怎么可以體會？每次回家，爸媽都忘不了問一問上班累不累，為了不讓爸媽有太多的不放心，我總是毫不在乎地說：“咳，不累，累啥??？”別人問起時(shí)，因?yàn)樘摌s心的趨使，也總是說：“一點(diǎn)也不累，就是八個(gè)小時(shí)，熬時(shí)間罷了”，說這樣的話真的很被動，上班真的不累嗎？真的那么容易過完八個(gè)小時(shí)嗎？苦不苦，累不累，我們一線工人最清楚，只要能承受，能堅(jiān)持下來，就是好樣的，就是最棒的！記得有位監(jiān)理開班后會時(shí)曾說過一名話：“有個(gè)別職工干活是拖拖拉拉，產(chǎn)量拿不出來不說，現(xiàn)場也是弄得亂七八糟?！焙芎唵蔚囊痪湓挘蓪ξ叶?，好厲害，我不想把40個(gè)錠子看起來嗎？我不想把產(chǎn)量拿的高高的嗎？我不想在一個(gè)井然有序的環(huán)境中工作嗎？我想啊，我怎么不想呢？可很多事情不是想一想就能實(shí)現(xiàn)的，因?yàn)楫a(chǎn)量拿不出來，現(xiàn)場衛(wèi)生保持不好，我心虛似的感覺，班長已經(jīng)真的對我“刮目相看”了，就是用發(fā)梢想一想也能明白，班長怎么愿意留一個(gè)干活不中用的人在班上濫竽充數(shù)呢？所以很多時(shí)候總感到很自卑，很壓抑，不知多少次，在班上干著干著就哭了，那個(gè)時(shí)候，心里的滋味真是，唉！越是嚴(yán)酷的環(huán)境越能鼓勵(lì)一個(gè)人的生存才能，越能磨煉一個(gè)人的耐力。我不想成認(rèn)自己笨，我不甘心,我不想讓領(lǐng)導(dǎo)絕望，不干那么已，干就干好，所以我沒有放棄，多從主觀方面找原因，找自身的原因。于是，我找維修工修理錠子，向師傅、師姐們請教、學(xué)習(xí)擋車的技巧和經(jīng)歷。時(shí)間過的真快，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)擋車四個(gè)月了，在這段坷坷拌拌的日子里，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取也積累了不少經(jīng)歷，在細(xì)紗工序總結(jié)出一句話：“沒有能不能，只有愿不愿意”，認(rèn)準(zhǔn)了的事情，只要擺正自己的位置，執(zhí)著地付出，主動地爭取，還有辦不成的嗎？還有達(dá)不到的目的嗎？這就是羅文精神的充分表達(dá)，雖然我的努力與羅文的付出無法比較，但我相信，有志者事竟成，只要肯努力，肯付出，不服輸、不怕失敗，我堅(jiān)信，再過四個(gè)月，我在細(xì)紗工序的產(chǎn)量一定會超過我的師姐們，甚至我?guī)煾?！所以，我相信我會是一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心的“送信使者”！XX年，我們公司消費(fèi)才能到達(dá)4萬噸，產(chǎn)值超過2個(gè)億，比XX年增長30%，今年公司股票上市，實(shí)現(xiàn)資整合，青島外貿(mào)出口橋頭堡、東南亞區(qū)域辦事處、第二個(gè)消費(fèi)基地、國外實(shí)現(xiàn)辦廠、二十年廠慶……；在將來的幾年里，××將實(shí)現(xiàn)持續(xù)飛躍式的開展，宏偉藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)，是××涅磐的過程，也是我們每一名榮耀的××人個(gè)人涅磐的過程，身為蒸蒸日上的企業(yè)中的我們，還有什么理由不能讓我們?yōu)橹娜獾母冻瞿?？作為一名××員工，我會做一個(gè)敬業(yè)愛崗、老實(shí)守信、忠于職守、有責(zé)任心，有主動性，把十二分熱情都投入工作的員工。誠如我們企業(yè)所提倡的“建立百年陶纖企業(yè)，爭創(chuàng)世界知名品牌”的開展戰(zhàn)略一樣，我們員工也要爭領(lǐng)先進(jìn)工作者，為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益和價(jià)值，為建立一流的企業(yè)和品牌，作出一名××員工應(yīng)盡的奉獻(xiàn)！為了我們的事業(yè)，為了我們的××蓬勃開展，讓我們協(xié)起手來，上下齊心，嚴(yán)密團(tuán)結(jié)在以鹿總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍，大力開展“轉(zhuǎn)變觀念練內(nèi)功，進(jìn)步核心競爭力”的活動，讓我們××實(shí)現(xiàn)第二次的飛躍和升華！愿我們的××更燦爛、更輝煌.OmoM更多演講稿編輯推薦愛崗敬業(yè)演講-忠誠敬業(yè)成就將來愛崗敬業(yè)演講-忠誠敬業(yè)成就將來愛崗敬業(yè)演講-忠誠敬業(yè)成就將來忠誠敬業(yè)成就將來——六分廠團(tuán)支部：**現(xiàn)今的人們，生活在越來越劇烈的競爭氣氛中，生存的壓力讓越來越多的人喘不過氣來。企業(yè)改革進(jìn)展了這么多年，下崗已不再是一件新穎的事，但是面對下崗，許多人仍然難以用一顆平常心來對待。我們可以看到，無論在哪一個(gè)行業(yè)中，無論在哪一個(gè)企業(yè)中，仍然有許多人對自己所得的待遇極不滿足，抱怨、懈怠、冷漠乃至麻木，幾乎在所有企業(yè)中都司空見慣，造成這種場面的直接原因，絕大多數(shù)因素是來自員工缺乏獻(xiàn)身、忠誠、敬業(yè)、勤奮工作的精神，更缺乏身為一名員工所應(yīng)具備的主動性。那么，做為一名普通員工怎樣才能具備這種主動性呢？身為一名公司員工，就應(yīng)該努力抑制自身的懶散、消極、抱怨、平庸、碌碌無為，缺乏責(zé)任心等缺陷。在今天劇烈的社會競爭中，我們只有把對企業(yè)及職業(yè)的忠誠、敬業(yè)精神、責(zé)任心、主動性充分發(fā)揮出來，改變對上級的吹毛求疵，抱怨批評的惡習(xí)，我們才能在自己的職業(yè)生涯中立于不敗之地！100多年前，美國一位普通的陸軍中尉羅文給我們做出典范——當(dāng)美國總統(tǒng)讓他送一封信給古巴起義軍____加西亞的時(shí)候，他什么也沒問，接過信便出發(fā)，在歷盡艱辛后找到了隱蔽在叢林中行蹤不定的加西亞，羅文完成了他的使命，這就是一個(gè)合格信使的意識，而這種意識正表達(dá)了一種忠誠，一種至高無尚的敬業(yè)精神；今天的企業(yè)，今天的魯陽尤其需要具備這種品質(zhì)的人。忠誠，是每個(gè)有思想的人都應(yīng)牢記在心的信念，也只有具備了這種信念，才會全身心、百分百的投入工作。首先，我要忠于魯陽，要忠于魯陽賦予我的職責(zé)，所以我熱愛我的工作，也很珍惜如今的崗位，偶爾的幾句抱怨，偶爾默默落幾滴無奈傷感的眼淚，事后就只當(dāng)是工作之余消遣時(shí)的玩笑罷了，再次投入工作時(shí)還是全心全意，全力以赴。假設(shè)沒有勤奮，沒有忠于職守的執(zhí)著，羅文不會把信送給加西亞，麥金萊總統(tǒng)就得不到他的幫助，美西戰(zhàn)爭也不可能盡快完畢。勤奮，也是我，一名消費(fèi)一線普通員工所必須具備的先決條件。特別是我所在的工序，如有一丁點(diǎn)的忽略、散漫，疵點(diǎn)就會產(chǎn)生，如不及時(shí)掐出，將給下道工序造成一系列的費(fèi)事。所以，在工作就不但要眼勤、手勤、腳步勤、腦袋勤，而且要充分調(diào)動自身的責(zé)任心和主動性。假設(shè)缺乏敬業(yè)精神，那責(zé)任心、主動性又從何談起呢？愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的根本要求，只有愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，才能贏得老板的重用和認(rèn)可，才能成為一名出色的“送信者”。不妨設(shè)想一下，老板會用一個(gè)不愛崗、不敬業(yè)、忘乎所以，丟掉自己使命和責(zé)任的人嗎？假設(shè)你是一位出色的老板，你會用這樣的人嗎？你敢把這樣的人留在企業(yè)中嗎？在為羅文中尉的忠誠、服從、主動、奉獻(xiàn)精神所震撼的同時(shí)，我不禁聯(lián)想到了自己，想到了我的工作和表現(xiàn)，我在想，我能成為一名領(lǐng)導(dǎo)信任的“送信者”嗎？我是六分廠細(xì)紗工序的一名擋車工，在這里要獨(dú)當(dāng)一面，必須眼疾手快，還要有相當(dāng)?shù)募记珊徒?jīng)歷。在我未投入時(shí)，對細(xì)紗工序是充滿了好奇，后來真的參加了，原來，細(xì)紗工序的工作并不像事先想的那麼容易。開始時(shí)，廠長安排我們兩個(gè)一起擋車，因?yàn)槎既鄙偌记珊徒?jīng)歷，速度提不上去，所以把車擋的稀哩嘩啦，還累的找不著南北。后來和我一起擋車的小宋被調(diào)到合股工序，這就意味著我的任務(wù)更艱巨。說心理話，開始時(shí)我干的真的很吃力，很辛苦，不說把40個(gè)錠子看起來，就是20個(gè)也是看的七花八門，紗線都斷沒了。我深知，之所以擋不起車來，是因?yàn)榻佑|的時(shí)間短，缺少經(jīng)歷，所以總在心里一遍一遍的撫慰自己，這需要一個(gè)過程，雖然是不停的撫慰自己，可這個(gè)過程并不是一朝一夕就能超越的，我想把車擋起來，我想把產(chǎn)量拿的高高的，我想讓領(lǐng)導(dǎo)同事刮目相看，所以我努力，一直在努力，我不是在盡力而為，而是在全力以赴，可如今并不因?yàn)槲业呐Χ淖?，有的時(shí)候，40個(gè)錠子只剩下十幾個(gè)在轉(zhuǎn)，這是怎麼干的？看著滿地的接頭紗，看著被纏得亂七八糟的毛條，看著那幾個(gè)可憐兮兮還在轉(zhuǎn)動的錠子，真得好傷心，好煩，我就真的這么沒用嗎？不然怎會一次次地?cái)∠玛噥砟?？望著眼前一片狼籍的樣子，好無奈，好無奈！總覺得很委屈，不爭氣的眼淚像是開了閘的洪水，把口罩都浸透了。不知多少次，想請假走人，可就是因?yàn)椴桓市?，不想成認(rèn)自己沒用，不想辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，所以一次次地堅(jiān)持下來。于是把模糊的眼睛一摸，從頭再來，再一次次的重復(fù)著同樣的動作，斷了接上，纏了剪斷，然后再接上；膝蓋被風(fēng)筒碰得青一塊、紫一塊；手被小剪子磨地起了水泡，而且還纖維過敏，水泡和過敏出現(xiàn)的紅疙瘩被小剪子一遍遍地磨，一個(gè)班下來，疼得不敢彎；腰也像是沒了脊柱，整個(gè)人站不直，那種感覺，不曾干過細(xì)紗的人怎么可以體會？每次回家，爸媽都忘不了問一問上班累不累，為了不讓爸媽有太多的不放心，我總是毫不在乎地說：“咳，不累，累啥??？”別人問起時(shí)愛崗敬業(yè)演講-忠誠敬業(yè)成就將來第2頁，因?yàn)樘摌s心的趨使，也總是說：“一點(diǎn)也不累，就是八個(gè)小時(shí)，熬時(shí)間罷了”，說這樣的話真的很被動，上班真的不累嗎？真的那么容易過完八個(gè)小時(shí)嗎？苦不苦，累不累，我們一線工人最清楚，只要能承受，能堅(jiān)持下來，就是好樣的，就是最棒的！記得有位監(jiān)理開班后會時(shí)曾說過一名話：“有個(gè)別職工干活是拖拖拉拉，產(chǎn)量拿不出來不說，現(xiàn)場也是弄得亂七八糟?！焙芎唵蔚囊痪湓?，可對我而言，好厲害，我不想把40個(gè)錠子看起來嗎？我不想把產(chǎn)量拿的高高的嗎？我不想在一個(gè)井然有序的環(huán)境中工作嗎？我想啊，我怎么不想呢？可很多事情不是想一想就能實(shí)現(xiàn)的，因?yàn)楫a(chǎn)量拿不出來，現(xiàn)場衛(wèi)生保持不好，我心虛似的感覺，班長已經(jīng)真的對我“刮目相看”了，就是用發(fā)梢想一想也能明白，班長怎么愿意留一個(gè)干活不中用的人在班上濫竽充數(shù)呢？所以很多時(shí)候總感到很自卑，很壓抑，不知多少次，在班上干著干著就哭了，那個(gè)時(shí)候，心里的滋味真是，唉！越是嚴(yán)酷的環(huán)境越能鼓勵(lì)一個(gè)人的生存才能，越能磨煉一個(gè)人的耐力。我不想成認(rèn)自己笨，我不甘心,我不想讓領(lǐng)導(dǎo)絕望，不干那么已，干就干好，所以我沒有放棄，多從主觀方面找原因，找自身的原因。于是，我找維修工修理錠子，向師傅、師姐們請教、學(xué)習(xí)擋車的技巧和經(jīng)歷。時(shí)間過的真快，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)擋車四個(gè)月了，在這段坷坷拌拌的日子里，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取也積累了不少經(jīng)歷，在細(xì)紗工序總結(jié)出一句話：“沒有能不能，只有愿不愿意”，認(rèn)準(zhǔn)了的事情，只要擺正自己的位置，執(zhí)著地付出，主動地爭取，還有辦不成的嗎？還有達(dá)不到的目的嗎？這就是羅文精神的充分表達(dá)，雖然我的努力與羅文的付出無法比較，但我相信，有志者事竟成，只要肯努力，肯付出，不服輸、不怕失敗，我堅(jiān)信，再過四個(gè)月，我在細(xì)紗工序的產(chǎn)量一定會超過我的師姐們，甚至我?guī)煾?！所以，我相信我會是一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心的“送信使者”！20xx年，我們公司消費(fèi)才能到達(dá)4萬噸，產(chǎn)值超過2個(gè)億，比20xx年增長30，今年公司股票上市，實(shí)現(xiàn)資整合，青島外貿(mào)出口橋頭堡、東南亞區(qū)域辦事處、第二個(gè)消費(fèi)基地、國外實(shí)現(xiàn)辦廠、二十年廠慶……；在將來的幾年里，魯陽將實(shí)現(xiàn)持續(xù)飛躍式的開展，宏偉藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)，是魯陽涅磐的過程，也是我們每一名榮耀的魯陽人個(gè)人涅磐的過程，身為蒸蒸日上的企業(yè)中的我們，還有什么理由不能讓我們?yōu)橹娜獾母冻瞿?？作為一名魯陽員工，我會做一個(gè)敬業(yè)愛崗、老實(shí)守信、忠于職守、有責(zé)任心，有主動性，把十二分熱情都投入工作的員工。誠如我們企業(yè)所提倡的“建立百年陶纖企業(yè)，爭創(chuàng)世界知名品牌”的開展戰(zhàn)略一樣，我們員工也要爭領(lǐng)先進(jìn)工作者，為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益和價(jià)值，為建立一流的企業(yè)和品牌，作出一名魯陽員工應(yīng)盡的奉獻(xiàn)！為了我們的事業(yè)，為了我們的魯陽蓬勃開展，讓我們協(xié)起手來，上下齊心，嚴(yán)密團(tuán)結(jié)在以鹿總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍，大力開展“轉(zhuǎn)變觀念練內(nèi)功，進(jìn)步核心競爭力”的活動，讓我們魯陽實(shí)現(xiàn)第二次的飛躍和升華！愿我們的魯陽更燦爛、更輝煌！有關(guān)員工愛崗演講——忠誠敬業(yè)成就將來現(xiàn)今的人們，生活在越來越劇烈的競爭氣氛中，生存的壓力讓越來越多的人喘不過氣來。企業(yè)改革進(jìn)展了這么多年，下崗已不再是一件新穎的事，但是面對下崗，許多人仍然難以用一顆平常心來對待。我們可以看到，無論在哪一個(gè)行業(yè)中，無論在哪一個(gè)企業(yè)中，仍然有許多人對自己所得的待遇極不滿足，抱怨、懈怠、冷漠乃至麻木，幾乎在所有企業(yè)中都司空見慣，造成這種場面的直接原因，絕大多數(shù)因素是來自員工缺乏獻(xiàn)身、忠誠、敬業(yè)、勤奮工作的精神，更缺乏身為一名員工所應(yīng)具備的主動性。那么，做為一名普通員工怎樣才能具備這種主動性呢？身為一名公司員工，就應(yīng)該努力抑制自身的懶散、消極、抱怨、平庸、碌碌無為，缺乏責(zé)任心等缺陷。在今天劇烈的社會競爭中，我們只有把對企業(yè)及職業(yè)的忠誠、敬業(yè)精神、責(zé)任心、主動性充分發(fā)揮出來，改變對上級的吹毛求疵，抱怨批評的惡習(xí)，我們才能在自己的職業(yè)生涯中立于不敗之地！100多年前，美國一位普通的陸軍中尉羅文給我們做出典范——當(dāng)美國總統(tǒng)讓他送一封信給古巴起義軍____加西亞的時(shí)候，他什么也沒問，接過信便出發(fā)，在歷盡艱辛后找到了隱蔽在叢林中行蹤不定的加西亞，羅文完成了他的使命，這就是一個(gè)合格信使的意識，而這種意識正表達(dá)了一種忠誠，一種至高無尚的敬業(yè)精神；今天的企業(yè)，今天的××尤其需要具備這種品質(zhì)的人。忠誠，是每個(gè)有思想的人都應(yīng)牢記在心的信念，也只有具備了這種信念，才會全身心、百分百的投入工作。首先，我要忠于××，要忠于××賦予我的職責(zé)，所以我熱愛我的工作，也很珍惜如今的崗位，偶爾的幾句抱怨，偶爾默默落幾滴無奈傷感的眼淚，事后就只當(dāng)是工作之余消遣時(shí)的玩笑罷了，再次投入工作時(shí)還是全心全意，全力以赴。假設(shè)沒有勤奮，沒有忠于職守的執(zhí)著，羅文不會把信送給加西亞，麥金萊總統(tǒng)就得不到他的幫助，美西戰(zhàn)爭也不可能盡快完畢。勤奮，也是我，一名消費(fèi)一線普通員工所必須具備的先決條件。特別是我所在的工序，如有一丁點(diǎn)的忽略、散漫，疵點(diǎn)就會產(chǎn)生，如不及時(shí)掐出，將給下道工序造成一系列的費(fèi)事。所以，在工作就不但要眼勤、手勤、腳步勤、腦袋勤，而且要充分調(diào)動自身的責(zé)任心和主動性。假設(shè)缺乏敬業(yè)精神，那責(zé)任心、主動性又從何談起呢？愛崗敬業(yè)是職業(yè)道德的根本要求，只有愛崗敬業(yè)，勤勤懇懇，才能贏得老板的重用和認(rèn)可，才能成為一名出色的“送信者”。不妨設(shè)想一下，老板會用一個(gè)不愛崗、不敬業(yè)、忘乎所以，丟掉自己使命和責(zé)任的人嗎？假設(shè)你是一位出色的老板，你會用這樣的人嗎？你敢把這樣的人留在企業(yè)中嗎？在為羅文中尉的忠誠、服從、主動、奉獻(xiàn)精神所震撼的同時(shí)，我不禁聯(lián)想到了自己，想到了我的工作和表現(xiàn)，我在想，我能成為一名領(lǐng)導(dǎo)信任的“送信者”嗎？我是六分廠細(xì)紗工序的一名擋車工，在這里要獨(dú)當(dāng)一面，必須眼疾手快，還要有相當(dāng)?shù)募记珊徒?jīng)歷。在我未投入時(shí)，對細(xì)紗工序是充滿了好奇，后來真的參加了，原來，細(xì)紗工序的工作并不像事先想的那麼容易。開始時(shí)，廠長安排我們兩個(gè)一起擋車，因?yàn)槎既鄙偌记珊徒?jīng)歷，速度提不上去，所以把車擋的稀哩嘩啦，還累的找不著南北。后來和我一起擋車的小宋被調(diào)到合股工序，這就意味著我的任務(wù)更艱巨。說心理話，開始時(shí)我干的真的很吃力，很辛苦，不說把40個(gè)錠子看起來，就是20個(gè)也是看的七花八門，紗線都斷沒了。我深知，之所以擋不起車來，是因?yàn)榻佑|的時(shí)間短，缺少經(jīng)歷，所以總在心里一遍一遍的撫慰自己，這需要一個(gè)過程，雖然是不停的撫慰自己，可這個(gè)過程并不是一朝一夕就能超越的，我想把車擋起來，我想把產(chǎn)量拿的高高的，我想讓領(lǐng)導(dǎo)同事刮目相看，所以我努力，一直在努力，我不是在盡力而為，而是在全力以赴，可如今并不因?yàn)槲业呐Χ淖?，有的時(shí)候，40個(gè)錠子只剩下十幾個(gè)在轉(zhuǎn)，這是怎麼干的？看著滿地的接頭紗，看著被纏得亂七八糟的毛條，看著那幾個(gè)可憐兮兮還在轉(zhuǎn)動的錠子，真得好傷心，好煩，我就真的這么沒用嗎？不然怎會一次次地?cái)∠玛噥砟?？望著眼前一片狼籍的樣子，好無奈，好無奈！總覺得很委屈，不爭氣的眼淚像是開了閘的洪水，把口罩都浸透了。不知多少次，想請假走人，可就是因?yàn)椴桓市?，不想成認(rèn)自己沒用，不想辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)對我的信任，所以一次次地堅(jiān)持下來。于是把模糊的眼睛一摸，從頭再來，再一次次的重復(fù)著同樣的動作，斷了接上，纏了剪斷，然后再接上；膝蓋被風(fēng)筒碰得青一塊、紫一塊；手被小剪子磨地起了水泡，而且還纖維過敏，水泡和過敏出現(xiàn)的紅疙瘩被小剪子一遍遍地磨，一個(gè)班下來，疼得不敢彎；腰也像是沒了脊柱，整個(gè)人站不直，那種感覺，不曾干過細(xì)紗的人怎么可以體會？每次回家，爸媽都忘不了問一問上班累不累，為了不讓爸媽有太多的不放心，我總是毫不在乎地說：“咳，不累，累啥??？”別人問起時(shí)，因?yàn)樘摌s心的趨使，也總是說：“一點(diǎn)也不累，就是八個(gè)小時(shí)，熬時(shí)間罷了”，說這樣的話真的很被動，上班真的不累嗎？真的那么容易過完八個(gè)小時(shí)嗎？苦不苦，累不累，我們一線工人最清楚，只要能承受，能堅(jiān)持下來，就是好樣的，就是最棒的！記得有位監(jiān)理開班后會時(shí)曾說過一名話：“有個(gè)別職工干活是拖拖拉拉，產(chǎn)量拿不出來不說，現(xiàn)場也是弄得亂七八糟?！焙芎唵蔚囊痪湓?，可對我而言，好厲害，我不想把40個(gè)錠子看起來嗎？我不想把產(chǎn)量拿的高高的嗎？我不想在一個(gè)井然有序的環(huán)境中工作嗎？我想啊，我怎么不想呢？可很多事情不是想一想就能實(shí)現(xiàn)的，因?yàn)楫a(chǎn)量拿不出來，現(xiàn)場衛(wèi)生保持不好，我心虛似的感覺，班長已經(jīng)真的對我“刮目相看”了，就是用發(fā)梢想一想也能明白，班長怎么愿意留一個(gè)干活不中用的人在班上濫竽充數(shù)呢？所以很多時(shí)候總感到很自卑，很壓抑，不知多少次，在班上干著干著就哭了，那個(gè)時(shí)候，心里的滋味真是，唉！越是嚴(yán)酷的環(huán)境越能鼓勵(lì)一個(gè)人的生存才能，越能磨煉一個(gè)人的耐力。我不想成認(rèn)自己笨，我不甘心,我不想讓領(lǐng)導(dǎo)絕望，不干那么已，干就干好，所以我沒有放棄，多從主觀方面找原因，找自身的原因。于是，我找維修工修理錠子，向師傅、師姐們請教、學(xué)習(xí)擋車的技巧和經(jīng)歷。時(shí)間過的真快，轉(zhuǎn)眼間我已經(jīng)擋車四個(gè)月了，在這段坷坷拌拌的日子里，不斷學(xué)習(xí)，不斷進(jìn)取也積累了不少經(jīng)歷，在細(xì)紗工序總結(jié)出一句話：“沒有能不能，只有愿不愿意”，認(rèn)準(zhǔn)了的事情，只要擺正自己的位置，執(zhí)著地付出，主動地爭取，還有辦不成的嗎？還有達(dá)不到的目的嗎？這就是羅文精神的充分表達(dá)，雖然我的努力與羅文的付出無法比較，但我相信，有志者事竟成，只要肯努力，肯付出，不服輸、不怕失敗，我堅(jiān)信，再過四個(gè)月，我在細(xì)紗工序的產(chǎn)量一定會超過我的師姐們，甚至我?guī)煾?！所以，我相信我會是一名讓領(lǐng)導(dǎo)放心的“送信使者”！XX年，我們公司消費(fèi)才能到達(dá)4萬噸，產(chǎn)值超過2個(gè)億，比XX年增長30%，今年公司股票上市，實(shí)現(xiàn)資整合，青島外貿(mào)出口橋頭堡、東南亞區(qū)域辦事處、第二個(gè)消費(fèi)基地、國外實(shí)現(xiàn)辦廠、二十年廠慶……；在將來的幾年里，××將實(shí)現(xiàn)持續(xù)飛躍式的開展，宏偉藍(lán)圖的實(shí)現(xiàn)，是××涅磐的過程，也是我們每一名榮耀的××人個(gè)人涅磐的過程，身為蒸蒸日上的企業(yè)中的我們，還有什么理由不能讓我們?yōu)橹娜獾母冻瞿?？作為一名××員工，我會做一個(gè)敬業(yè)愛崗、老實(shí)守信、忠于職守、有責(zé)任心，有主動性，把十二分熱情都投入工作的員工。誠如我們企業(yè)所提倡的“建立百年陶纖企業(yè)，爭創(chuàng)世界知名品牌”的開展戰(zhàn)略一樣，我們員工也要爭領(lǐng)先進(jìn)工作者，為企業(yè)創(chuàng)造更多的效益和價(jià)值，為建立一流的企業(yè)和品牌，作出一名××員工應(yīng)盡的奉獻(xiàn)！為了我們的事業(yè)，為了我們的××蓬勃開展，讓我們協(xié)起手來，上下齊心，嚴(yán)密團(tuán)結(jié)在以鹿總為核心的領(lǐng)導(dǎo)班子周圍，大力開展“轉(zhuǎn)變觀念練內(nèi)功，進(jìn)步核心競爭力”的活動，讓我們××實(shí)現(xiàn)第二次的飛躍和升華！愿我們的××更燦爛、更輝煌愛崗敬業(yè)演講稿：忠誠敬業(yè)各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好！今天能站在這里跟大家一起分享對湄江的愛，我感到非常榮幸。我的演講題目是《忠誠敬業(yè)，永遠(yuǎn)做山水間的職業(yè)人》。有一個(gè)地方，大自然用水的經(jīng)脈潤物細(xì)無聲地為這方土地涂抹了豐富的色彩，只要你來到這山水間，你會發(fā)現(xiàn)，她是那樣的娟秀而細(xì)膩，美得讓人如此陶醉，不忍心離去。四年前，從我踏上這片土地的那一刻，便心甘情愿地成為了她的俘虜；從徜徉于她這里的萬物間開始，我便是湄江風(fēng)景區(qū)一名快樂的導(dǎo)游。雷峰日記中有這樣一段話：“假設(shè)你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地？假設(shè)你是一線陽光，你是否照亮了一片黑暗？假設(shè)你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命？假設(shè)你是最小的螺絲釘，你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你生活的崗位？”這段話告訴我們，無論在什么樣的崗位，無論做著什么樣的工作，都要愛著自己的崗位，都要發(fā)揮的作用，都要做出的奉獻(xiàn)。有人曾問我為什么要做導(dǎo)游，我告訴他們說：“因?yàn)橄矚g??！”后來經(jīng)歷了許許多多的事情才明白，僅僅是因?yàn)橄矚g是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更重要的，是要擁有一顆堅(jiān)決不移的心。這顆心，首先要忠誠，其次要敬業(yè)。因?yàn)槎昧?，才會在每天重?fù)同樣的話，一遍又一遍說著：“尊敬的游客朋友們，大家好！歡迎來到湄江風(fēng)景名勝區(qū)……”時(shí)，才不會覺得厭煩，反而會在每一次效勞中汲取更多的知識與經(jīng)歷，收獲更多的快樂與希望。記得XX年的5月接待了一個(gè)長沙的老年團(tuán)，在車上給他們唱歌，聽老人講自己的故事；吃飯時(shí)照顧他們的飲食習(xí)慣；景區(qū)路上我盡量跟著他們的步伐走；講解時(shí)，由于年紀(jì)的緣故，不管我的速度放到多慢，最后仍然不停地有人來問同一個(gè)問題，我只好在講完一個(gè)景點(diǎn)后在那里多站幾分鐘，確保每一位老人都發(fā)表了自己的意見或問題再去下一個(gè)景點(diǎn)。老人們臨走時(shí)拉著我的手說了很多，她們回去之后的第四天，我意外地收到了他們寄來的卡片，上面寫著：“我們喜歡湄江，也喜歡你！”就在那一剎那，我覺得心里甜滋滋的，比得到任何的獎勵(lì)都要沖動。而我所有的效勞只是發(fā)自內(nèi)心的一種習(xí)慣，一種在長期的導(dǎo)游工作中不經(jīng)意間養(yǎng)成的習(xí)慣。就像XX年導(dǎo)游培訓(xùn)時(shí)一位前輩所說的：“假設(shè)說有哪一種職業(yè)是徹頭徹尾地給人帶來歡樂的，那只能是導(dǎo)游！”一點(diǎn)也不錯(cuò)，我們能帶給游客快樂，而游客又何嘗沒有給我們帶來快樂呢？在受到游客的贊賞時(shí)，在得到他們的肯定時(shí)，我的心便幸福了。在我的心里，是湄江，我的湄江，帶給了我一切的榮譽(yù)，對于她，我從此更是愛得干脆。我想說，作為一名導(dǎo)游，不管付出多少艱辛都無怨無悔，假設(shè)生命是一首蕩氣回腸的山歌、一場別致的旅行，那么我愿意做一名終身暢游山水間的職業(yè)人。良禽應(yīng)擇木而棲，士愿為伯樂而容。身為一名湄江人，我們享受著景區(qū)的一切資；人在一生當(dāng)中選擇有很多，但是作為一名旅游從業(yè)人員，我們應(yīng)當(dāng)全心全意投入到湄江旅游事業(yè)中去，并長期堅(jiān)持不懈地努力，忠實(shí)于自己的事業(yè)。我們相信，有了你有了我有了我們大家，湄江的明天會更加美妙！謝謝，我的演講完畢！2023員工愛崗敬業(yè)演講稿范文伙伴們：大家好，下午好！我是財(cái)務(wù)部的××，我今天演講的題目是：“愛司如家”。“家”這個(gè)字在我們的心中都不陌生，甚至是非常的熟悉，偉大詩人歌德曾說過“能在自己的家庭中尋求到安寧的人是最幸福的人?！币?yàn)椋辛思?，生活才變得有趣；有了家，工作才能順心；有了家，才懂得什么叫關(guān)愛，什么叫珍惜。家是心靈的港灣，是每個(gè)人生長的搖籃；家是力量的泉，她的溫暖無可替代！通常我們說到的是我們自己的小家，但是在浩瀚的社會里，在這繁雜的環(huán)境當(dāng)中，我們還擁有另外一個(gè)屬于自己的家，那就是我們在一天的絕大部分時(shí)間里為之奮斗、為之努力的企業(yè)——××保險(xiǎn)。在這個(gè)大家庭里面，我們愛崗敬業(yè)，我們成長收獲，我們也因此愛司如家。接下來我就帶給大家一些我的感悟?！安粧仐?，不放棄，好好活，做有意義的事”。相信很多朋友都看過《士兵突擊》那部電視劇吧？劇中的主人公許三多曾給數(shù)萬觀眾留下了深化的印象和深深的感動。劇中的這一句臺詞就是對人生的闡釋，也是對責(zé)任的理解。而員工對于公司最根本的責(zé)任就是“愛崗敬業(yè)”。其實(shí)，我們曾經(jīng)議論到“愛崗敬業(yè)”的話題時(shí)，大多談笑而過。相信大家都很明白，公司不僅是工作和獲得報(bào)酬的場所，更是我們安身立命之基。作為公司的一員，我們的滿足和希冀、得意和絕望、都與公司息息相關(guān)，所以“以公司為家”不再是個(gè)別積極員工的美德，而是每位員工共同的價(jià)值取向，更是我們肩負(fù)的一種責(zé)任。每位員工應(yīng)清醒地認(rèn)識自己，樹立正確的工作觀，從小事做起，營造我們的“家”。雖然我的工作崗位很平凡，我也沒有轟轟烈烈的事跡，我是那么默默無聞，我也是那么容易滿足。每當(dāng)我完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的一件任務(wù)時(shí)，聽到同事、領(lǐng)導(dǎo)那一聲聲“辛苦了”的親切問候，我的心頭總是溢滿宏大的幸福感，仿佛平日里所有煩惱和勞累都在那一刻煙消云散。同時(shí)，也為自己能為公司做出自己力能所及的奉獻(xiàn)而自豪。領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、同事的支持更常常鼓勵(lì)著我、標(biāo)準(zhǔn)著我，去認(rèn)真對待每一天的工作，讓自己的每一天都能充滿激情，都能充實(shí)而非平凡地度過，在這個(gè)過程中，還有什么快樂能與之相比呢？忠誠于事業(yè)就是忠誠于自己，責(zé)任與榮譽(yù)并存,這是對我們企業(yè)文化最深化的注解和闡述。古語有云：修身、齊家、治國、平天下。從中可以看出，修身是根本也是起點(diǎn)，是為公司這個(gè)大家庭效勞的根底，修身是自身素質(zhì)的不斷完善進(jìn)步。個(gè)人的進(jìn)步與成長都離不開公司這樣一個(gè)大家庭，而進(jìn)步每個(gè)家庭成員的素質(zhì)，又能增強(qiáng)“家”的競爭力。那么如何修身呢？接下來就以我自己的經(jīng)歷來談?wù)劙伞?0××年，帶著學(xué)生的稚氣和對工作的新奇，我走進(jìn)了人壽湖南分公司**中支。回憶半年多的工作，可以用一句話來概括：困難與快樂同在，學(xué)習(xí)與工作相伴。對照德能勤績四項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn)，我盡心盡力做好各項(xiàng)工作，較好地履行了自己的職責(zé)。在工作中，我不斷成長，不斷收獲，與家人承受困難、享受快樂。這里，我就同大家一并分享我的成長收獲：1、重視理論學(xué)習(xí)，堅(jiān)持工作原那么，明確效勞宗旨。我結(jié)合在學(xué)校學(xué)習(xí)到的一些對理論知識的理解，我努力的學(xué)習(xí)了公司財(cái)務(wù)根本的流程和操作實(shí)務(wù)，堅(jiān)持執(zhí)行公司各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度。努力在收付、反映、監(jiān)視三個(gè)方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，努力做到各項(xiàng)收付款無過失，為內(nèi)外部客戶提供的效勞，維護(hù)公司的形象。在這最根本的業(yè)務(wù)處理及效勞工作上，讓我體會最深的不是怎樣去準(zhǔn)確無誤的系統(tǒng)操作和業(yè)務(wù)處理，最困難的就是怎樣去和聯(lián)絡(luò)部門做好交接、流轉(zhuǎn)及解釋工作。2、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，進(jìn)步工作才能，做好本職工作。堅(jiān)持政治、經(jīng)濟(jì)學(xué)習(xí)讓我的思想理論素養(yǎng)不斷進(jìn)步。在工作生活中注意攝取相關(guān)的政治經(jīng)濟(jì)政策，注重學(xué)習(xí)與工作有關(guān)的各經(jīng)濟(jì)法律法規(guī)。兢兢業(yè)業(yè)做好本職工作，用滿腔熱情積極、認(rèn)真地完成好每一項(xiàng)任務(wù)，嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)規(guī)章制度，認(rèn)真履行崗位職責(zé)，自覺按章操作，平時(shí)生活中團(tuán)結(jié)同事、不斷提升自己的團(tuán)隊(duì)合作精神。3、端正工作心態(tài)，學(xué)習(xí)做人做事，積極面對困難。公司正值新系統(tǒng)上線，新的變革帶著了財(cái)務(wù)工作的進(jìn)步同時(shí)也有著新事物特有的種種困難，不過這樣卻讓我學(xué)到了老師們的解決困難的方法與態(tài)度，培養(yǎng)著自己分析^p問題的才能，同時(shí)也分享著成功的喜悅。從最根本的理論學(xué)習(xí)，然后到對根底操作純熟。這整個(gè)過程給我的收獲不能一一在這里完好的表述。困難、犯錯(cuò)、迷茫、沖動、收獲、喜悅，種種的心情讓我體會到了工作的樂趣。在我看來凡職業(yè)都具有興趣的，只要你肯干下去，興趣自然會發(fā)生。因此，做事切忌：粗心大意，馬虎了事，心浮氣躁，需要有恒心、細(xì)心和毅力，那才會到達(dá)成功的此岸！犯錯(cuò)和困難的時(shí)候要學(xué)會汲取教訓(xùn)，人之所以有一張嘴，而有兩只耳朵，原因是聽的要比說的多一倍。因此，我學(xué)會聆聽?？偟膩碚f，幾個(gè)月的工作讓我實(shí)實(shí)在在體會到了自己的成長，同時(shí)也讓我感受到了自身的缺乏，更明確了自身的開展方向，明晰的認(rèn)識到做事的原那么：不找借口失敗，只找理由成功，成功的法那么極為簡單，但簡單并不代表容易。既然有緣與太保，我相信會在這個(gè)大家庭里，能找到更多成功的法那么和做人的道理。認(rèn)認(rèn)真真做事，踏踏實(shí)實(shí)做人！“皮之不存，毛之焉附”，一個(gè)企業(yè)，如同一個(gè)民族，當(dāng)它強(qiáng)大時(shí)，它的人民就會揚(yáng)眉吐氣，神采飛揚(yáng)；當(dāng)它衰落時(shí)，人們可能只有暗自嗟嘆。因此，應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成一種力量的泉，生命的支撐，視企業(yè)如生命，與企業(yè)共命運(yùn)。家是避風(fēng)的港灣，舒暢、溫暖、充滿愛，假設(shè)我們都把公司當(dāng)做“家”，用愛去經(jīng)營，時(shí)時(shí)為家著想，事事為家著想，把公司的興衰榮辱同自己的前途命運(yùn)聯(lián)絡(luò)起來，將公司的利益與自己的利益融為一體，那，公司這樣的“家”必然會更加興隆！謝謝大家！愛崗敬業(yè)演講稿：忠誠敬業(yè)，永遠(yuǎn)做山水間的職業(yè)人各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事：大家好！今天能站在這里跟大家一起分享對湄江的愛，我感到非常榮幸。我的演講題目是《忠誠敬業(yè)，永遠(yuǎn)做山水間的職業(yè)人》。有一個(gè)地方，大自然用水的經(jīng)脈潤物細(xì)無聲地為這方土地涂抹了豐富的色彩，只要你來到這山水間，你會發(fā)現(xiàn)，她是那樣的娟秀而細(xì)膩，美得讓人如此陶醉，不忍心離去。四年前，從我踏上這片土地的那一刻，便心甘情愿地成為了她的俘虜；從徜徉于她這里的萬物間開始，我便是湄江風(fēng)景區(qū)一名快樂的導(dǎo)游。雷峰日記中有這樣一段話：“假設(shè)你是一滴水，你是否滋潤了一寸土地？假設(shè)你是一線陽光，你是否照亮了一片黑暗？假設(shè)你是一粒糧食，你是否哺育了有用的生命？假設(shè)你是最小的螺絲釘，你是否永遠(yuǎn)堅(jiān)守你生活的崗位？”這段話告訴我們，無論在什么樣的崗位，無論做著什么樣的工作，都要愛著自己的崗位，都要發(fā)揮最大的作用，都要做出最大的奉獻(xiàn)。有人曾問我為什么要做導(dǎo)游，我告訴他們說：“因?yàn)橄矚g??！”后來經(jīng)歷了許許多多的事情才明白，僅僅是因?yàn)橄矚g是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，更重要的，是要擁有一顆堅(jiān)決不移的心。這顆心，首先要忠誠，其次要敬業(yè)。因?yàn)槎昧耍艜诿刻熘貜?fù)同樣的話，一遍又一遍說著：“尊敬的游客朋友們，大家好！歡迎來到湄江風(fēng)景名勝區(qū)……”時(shí)，才不會覺得厭煩，反而會在每一次效勞中汲取更多的知識與經(jīng)歷，收獲更多的快樂與希望。記得XX年的5月接待了一個(gè)長沙的老年團(tuán)，在車上給他們唱歌，聽老人講自己的故事；吃飯時(shí)照顧他們的飲食習(xí)慣；景區(qū)路上我盡量跟著他們的步伐走；講解時(shí)，由于年紀(jì)的緣故，不管我的速度放到多慢，最后仍然不停地有人來問同一個(gè)問題，我只好在講完一個(gè)景點(diǎn)后在那里多站幾分鐘，確保每一位老人都發(fā)表了自己的意見或問題再去下一個(gè)景點(diǎn)。老人們臨走時(shí)拉著我的手說了很多，她們回去之后的第四天，我意外地收到了他們寄來的卡片，上面寫著：“我們喜歡湄江，也喜歡你！”就在那一剎那，我覺得心里甜滋滋的，比得到任何的獎勵(lì)都要沖動。而我所有的效勞只是發(fā)自內(nèi)心的一種習(xí)慣，一種在長期的導(dǎo)游工作中不經(jīng)意間養(yǎng)成的習(xí)慣。就像XX年導(dǎo)游培訓(xùn)時(shí)一位前輩所說的：“假設(shè)說有哪一種職業(yè)是徹頭徹尾地給人