商業(yè)銀行競(jìng)聘演講報(bào)告

商業(yè)銀行競(jìng)聘演講報(bào)告銀行行長(zhǎng)?競(jìng)聘報(bào)告?本人競(jìng)聘的?崗位是成功?支行行長(zhǎng)。?工作設(shè)想?。把成功支?行打造成有?競(jìng)爭(zhēng)力的特?色支行，圍?繞商圈經(jīng)濟(jì)?、產(chǎn)業(yè)鏈融?資開(kāi)展全產(chǎn)?品金融服務(wù)?營(yíng)銷，從而?實(shí)現(xiàn)低資本?消耗，高效?益產(chǎn)出的產(chǎn)?品型支行。?現(xiàn)對(duì)__?_年的主要?工作思路及?措施提出以?下幾個(gè)方面?的構(gòu)想：?一、建立全?產(chǎn)品營(yíng)銷模?式，打造創(chuàng)?新型產(chǎn)品支?行做好市?場(chǎng)調(diào)研工作?，挖掘大洋?北路商圈契?機(jī)，大力營(yíng)?銷周邊大中?型客戶，為?支行儲(chǔ)備核?心客戶群體?。成功支?行位于大洋?北路，是s?s市的金?融中心、貿(mào)?易中心、文?化娛樂(lè)中心?及商業(yè)中心?，商業(yè)氛圍?濃厚，市場(chǎng)?發(fā)展前景巨?大。目前已?進(jìn)駐的大型?企業(yè)有g(shù)e?通用電氣、?蘇寧電器、?諾亞財(cái)富、?佛倫斯等國(guó)?內(nèi)外知名企?業(yè)。該類企?業(yè)是各大商?業(yè)銀行的重?點(diǎn)營(yíng)銷客戶?，對(duì)銀行服?務(wù)的產(chǎn)品要?求較高，需?要銀行提供?有一定特色?的產(chǎn)品服務(wù)?以滿足其自?身需求。?因此，我支?行首要任務(wù)?是對(duì)商圈內(nèi)?的企業(yè)進(jìn)行?上門拜訪，?了解客戶需?求，編寫(xiě)客?戶整體營(yíng)銷?服務(wù)方案，?對(duì)價(jià)值客戶?實(shí)現(xiàn)逐一擊?破。聯(lián)動(dòng)?營(yíng)銷，批量?生產(chǎn)，促使?支行公司業(yè)?務(wù)實(shí)現(xiàn)快速?增長(zhǎng)。加?強(qiáng)與行業(yè)協(xié)?會(huì)、商會(huì)、?同業(yè)及客戶?的聯(lián)動(dòng)機(jī)制?，拓寬公司?業(yè)務(wù)的營(yíng)銷?渠道；__?_企業(yè)的信?息流、物流?及現(xiàn)金流，?通過(guò)企業(yè)供?應(yīng)鏈及產(chǎn)業(yè)?鏈，進(jìn)行縱?向橫向聯(lián)動(dòng)?營(yíng)銷，實(shí)現(xiàn)?以點(diǎn)帶面的?營(yíng)銷局面。?同時(shí)根據(jù)?大洋北路地?下商城的特?色，開(kāi)展商?業(yè)模式研究?，對(duì)目標(biāo)市?場(chǎng)整體經(jīng)營(yíng)?概況和商戶?群體進(jìn)行結(jié)?構(gòu)性調(diào)查?，通過(guò)我行?業(yè)務(wù)以及中?小企業(yè)等相?關(guān)產(chǎn)品，對(duì)?同一商業(yè)模?式的客戶進(jìn)?行批量營(yíng)銷?，起到四兩?撥千斤的作?用。全員?出動(dòng)、全員?營(yíng)銷，以專?業(yè)的產(chǎn)品、?真摯的服務(wù)?贏得客戶。?成功支行?是___年?___月新?成立的支行?，沒(méi)有存量?業(yè)務(wù)，沒(méi)有?穩(wěn)定的客戶?群，也沒(méi)有?“老本”可?坐享其成，?因此，每一?分錢都需要?通過(guò)支行全?體人員的共?同努力來(lái)獲?得。在資源?如此緊缺的?情況下，我?們唯一的途?徑就是利用?我行的優(yōu)勢(shì)?產(chǎn)品、特色?產(chǎn)品以及專?業(yè)化的銀行?服務(wù)來(lái)拓展?新客戶，贏?取客戶的信?任，培養(yǎng)客?戶忠誠(chéng)度。?因此，我們?需動(dòng)員支行?的每一名員?工，在加快?熟悉產(chǎn)品，?了解產(chǎn)品的?基礎(chǔ)上，開(kāi)?展全員營(yíng)銷?，全員出動(dòng)?，爭(zhēng)取在短?時(shí)間內(nèi)創(chuàng)造?更多價(jià)值。?二、以整?體優(yōu)質(zhì)金融?產(chǎn)品服務(wù)，?打造高端私?人銀行以?成功周邊商?圈為基礎(chǔ)，?積極拓展我?行零售業(yè)務(wù)?。成功支行?位于ss中?心城區(qū)大洋?北路，區(qū)域?內(nèi)主要有_?__商業(yè)圈?、ss國(guó)?際中心、_?__公寓、?___國(guó)際?公寓、__?_酒店、_?__園等?中高檔樓盤(pán)?，進(jìn)駐的員?工和住戶經(jīng)?濟(jì)收入一般?屬于中上水?平，對(duì)金融?服務(wù)需求較?大、要求較?高。因此，?支行可定期?開(kāi)展走進(jìn)大?型企事業(yè)單?位、高端商?務(wù)酒店、高?端樓盤(pán)等大?型營(yíng)銷活動(dòng)?，大力推廣?我行零售業(yè)?務(wù)，有針對(duì)?性的拓展我?行的vip?卡、理財(cái)、?信_(tái)__卡?、創(chuàng)富等高?端業(yè)務(wù)。?加強(qiáng)公私聯(lián)?動(dòng)，拓寬零?售業(yè)務(wù)營(yíng)銷?渠道。加?大公私聯(lián)動(dòng)?，深挖對(duì)公?資源，實(shí)現(xiàn)?有效的資源?共享。深入?各大型企業(yè)?及專業(yè)市場(chǎng)?，對(duì)創(chuàng)富業(yè)?務(wù)、電子銀?行、家庭理?財(cái)及基__?_險(xiǎn)等進(jìn)行?組合營(yíng)銷，?提高個(gè)人產(chǎn)?品覆蓋率，?特別是中高?端客戶產(chǎn)品?覆蓋率。把?產(chǎn)品組合成?整體綜合的?產(chǎn)品，把客?戶變成綜合?的客戶，把?服務(wù)提升為?綜合的服務(wù)?，把收益變?成綜合的收?益。同時(shí)?也可依托網(wǎng)?點(diǎn)高端個(gè)人?客戶資源?，拓展對(duì)公?新客戶和對(duì)?公新業(yè)務(wù)，?實(shí)現(xiàn)公私雙?向聯(lián)動(dòng)。?建立常態(tài)營(yíng)?銷指標(biāo)體系?，強(qiáng)化員工?常態(tài)化營(yíng)銷?理念。將?儲(chǔ)蓄存款、?借記卡、信?___卡及?電子銀行等?指標(biāo)設(shè)定為?常態(tài)營(yíng)銷指?標(biāo)，要求全?體員工每日?對(duì)這幾項(xiàng)指?標(biāo)進(jìn)行營(yíng)銷?訓(xùn)練，掌握?其營(yíng)銷技巧?，從思想上?樹(shù)立常態(tài)化?營(yíng)銷的理念?。同時(shí)根據(jù)?總行下達(dá)的?任務(wù)要求，?對(duì)各崗位的?員工下達(dá)常?態(tài)化營(yíng)銷目?標(biāo)，每日進(jìn)?行經(jīng)驗(yàn)總結(jié)?及推廣。?建立產(chǎn)品責(zé)?任人制度，?培養(yǎng)員工主?人翁意識(shí)。?根據(jù)我行?產(chǎn)品特征及?員工特點(diǎn)，?實(shí)行產(chǎn)品負(fù)?責(zé)制。每一?個(gè)產(chǎn)品固定?一個(gè)產(chǎn)品責(zé)?任人，責(zé)任?人負(fù)責(zé)該項(xiàng)?產(chǎn)品的__?_營(yíng)銷、推?廣及培訓(xùn)，?并以該項(xiàng)產(chǎn)?品的指標(biāo)完?成率作為該?員工的主要?考核依據(jù)，?讓每一位員?工都具有主?人翁意識(shí)，?多想辦法，?共同為支行?的業(yè)務(wù)發(fā)展?出謀獻(xiàn)策。?三、提高?服務(wù)質(zhì)量，?打造服務(wù)型?標(biāo)桿支行?銀行作為服?務(wù)行業(yè)，服?務(wù)是立行之?本，只有不?斷增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)，轉(zhuǎn)變?服務(wù)觀念，?強(qiáng)化服務(wù)措?施；從服務(wù)?質(zhì)量、服務(wù)?手段、服務(wù)?內(nèi)容、服務(wù)?態(tài)度、服務(wù)?環(huán)境等方面?入手，樹(shù)立?客戶第一?、主動(dòng)服務(wù)?、整體服務(wù)?的觀念；在?加強(qiáng)服務(wù)的?同時(shí)，兼顧?安全運(yùn)營(yíng)，?使銀行業(yè)務(wù)?實(shí)現(xiàn)健康有?序的發(fā)展。?四、加強(qiáng)?團(tuán)隊(duì)建設(shè)，?打造一個(gè)年?輕有戰(zhàn)斗力?的支行成功?支行是一個(gè)?年輕的支行?，員工平均?年齡不到_?__歲，行?齡一年以下?的員工占_?__%，因?此，加強(qiáng)員?工培訓(xùn)是支?行的當(dāng)務(wù)之?急。每周制?定學(xué)習(xí)主題?及內(nèi)容，結(jié)?合總行配套?下發(fā)業(yè)務(wù)、?產(chǎn)品的營(yíng)銷?亮點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)?點(diǎn)、目標(biāo)客?戶群體和營(yíng)?銷話術(shù)等，?利用班前會(huì)?，班后會(huì)的?時(shí)間___?員工學(xué)習(xí)，?日積月累，?不斷提升員?工的產(chǎn)品營(yíng)?銷意識(shí)及能?力；在團(tuán)隊(duì)?建設(shè)中，鼓?勵(lì)員工參加?各類競(jìng)賽及?資格考試，?并通過(guò)一對(duì)?一幫扶方式?幫助員工不?斷提高實(shí)戰(zhàn)?能力；在精?神建設(shè)中，?采取以正面?表?yè)P(yáng)、鼓勵(lì)?為主的方式?，增強(qiáng)員?工自信心，?并且定期_?__員工參?加___活?動(dòng)，將關(guān)心?、關(guān)愛(ài)員工?落到實(shí)處。?___年?是成功支行?成立的第一?年，___?，但我們?nèi)?懷有十足的?信心，一步?一腳印，打?好堅(jiān)實(shí)的基?礎(chǔ)，打造一?個(gè)高效、優(yōu)?質(zhì)的支行。?競(jìng)聘人：?____?__年__?_月___?日銀行理?財(cái)經(jīng)理競(jìng)聘?演講報(bào)告?尊敬的各位?領(lǐng)導(dǎo)大家好?我是來(lái)自支?行的非常榮?幸能夠參加?這次理財(cái)經(jīng)?理的競(jìng)聘首?先請(qǐng)?jiān)试S我?向大家介紹?一下我的基?本情況。我?今年___?歲___年?畢業(yè)于__?_省___?學(xué)院會(huì)計(jì)專?業(yè)畢業(yè)后進(jìn)?入___行?工作先后在?原新春儲(chǔ)蓄?所、儲(chǔ)蓄所?作儲(chǔ)蓄員工?作。___?年通過(guò)招聘?進(jìn)入延邊_?__公司任?客戶經(jīng)理。?于今年__?_月份重新?回到交行在?___支行?擔(dān)任臨柜柜?員。這些工?作經(jīng)歷增加?了我的工作?經(jīng)驗(yàn)同時(shí)也?提高了各個(gè)?方面的能力?。下面就?我所具備的?競(jìng)爭(zhēng)條件和?優(yōu)勢(shì)做簡(jiǎn)要?的介紹。?一、首先我?對(duì)銀行理財(cái)?工作非常感?興趣同時(shí)也?是一個(gè)工作?勤勉和善于?學(xué)習(xí)的人我?有信心在銀?行理財(cái)崗位?能夠更好地?展現(xiàn)我的價(jià)?值并且為我?行創(chuàng)造更多?的價(jià)值。通?過(guò)___年?底開(kāi)始的股?市牛市以來(lái)?客戶對(duì)個(gè)人?理財(cái)方面開(kāi)?始有很大的?需求但是又?凸現(xiàn)出個(gè)人?理財(cái)知識(shí)的?匱乏這就需?要有專業(yè)人?士來(lái)進(jìn)行正?確的指導(dǎo)來(lái)?實(shí)現(xiàn)客戶和?銀行的雙贏?。在為客戶?辦理理財(cái)?shù)?同時(shí)樹(shù)立交?行個(gè)人理財(cái)?的品牌來(lái)吸?引更多的客?戶。二、?我曾經(jīng)在移?動(dòng)公司任客?戶經(jīng)理在此?期間積極做?好優(yōu)質(zhì)客戶?的營(yíng)銷工作?培養(yǎng)了自身?營(yíng)銷的能力?并且通過(guò)這?段工作經(jīng)歷?使我具有一?定的公關(guān)能?力和良好的?社會(huì)關(guān)系。?我深信在自?己努力和多?方面的支持?下我能出色?了做好這項(xiàng)?工作。三?、有在一線?網(wǎng)點(diǎn)工作的?經(jīng)歷接觸的?客戶層面較?多能夠了解?各類客戶的?需求根據(jù)不?同類型的客?戶而采用有?針對(duì)性的營(yíng)?銷策略。努?力做到客戶?需要什么我?們就要給他?什么。讓客?戶把我們當(dāng)?作自己人?來(lái)看待。?如果這次能?夠競(jìng)聘成功?我將從以下?幾個(gè)方面來(lái)?加強(qiáng)1、?盡快適應(yīng)崗?位轉(zhuǎn)換。首?先是加強(qiáng)理?財(cái)知識(shí)的學(xué)?習(xí)。這是關(guān)?鍵不能夠熟?悉個(gè)人理財(cái)?業(yè)務(wù)知識(shí)和?我們的各種?理財(cái)產(chǎn)品得?不到客戶的?信服任何的?服務(wù)和營(yíng)銷?將無(wú)從談起?。更談不上?客戶的開(kāi)發(fā)?。其次是營(yíng)?銷的技能。?在理財(cái)經(jīng)理?崗位上不單?純是個(gè)客戶?作理財(cái)服務(wù)?我們的目的?是要將我們?的產(chǎn)品銷售?出去為我行?創(chuàng)造效益。?我們每天都?會(huì)面對(duì)許多?形形色色的?客戶要善于?和他們進(jìn)行?廣泛的溝通?與交流洞察?客戶的想法?為其提供滿?意的服務(wù)。?通過(guò)對(duì)學(xué)習(xí)?和對(duì)市場(chǎng)行?情的準(zhǔn)確把?握為客戶提?供合理建議?。這種營(yíng)銷?既立足當(dāng)前?更著眼于未?來(lái)。善待客?戶就是善待?自己提升?客戶價(jià)值就?是提升自我?價(jià)值。2?、目前銀行?理財(cái)主要以?單一產(chǎn)品銷?售為主什么?在市場(chǎng)上賣?得火我們就?一擁而上?都賣這個(gè)而?忽視了必要?的個(gè)人投資?風(fēng)險(xiǎn)規(guī)避。?只注重短期?效應(yīng)比如在?去年的基金?銷售中個(gè)別?行就存在這?種情況。針?對(duì)這種情況?我將著重于?組合理財(cái)產(chǎn)?品和手段由?對(duì)客戶的深?入了解開(kāi)始?然后針對(duì)每?一個(gè)目標(biāo)客?戶的特點(diǎn)及?風(fēng)險(xiǎn)承受能?力量身組合?出恰當(dāng)?shù)睦?財(cái)產(chǎn)品或服?務(wù)手段讓其?獲得更大的?收益從而提?升客戶對(duì)我?個(gè)人進(jìn)而是?我行的忠誠(chéng)?度和認(rèn)知度?。3、發(fā)?揮客戶和銀?行之間的橋?梁作用及時(shí)?將客戶的要?求及服務(wù)中?反映出來(lái)的?問(wèn)題反饋回?來(lái)從而有助?于銀行整體?服務(wù)水平和?功能的提升?。4、加?強(qiáng)學(xué)習(xí)不斷?豐富個(gè)人業(yè)?務(wù)知識(shí)并按?照客戶經(jīng)理?發(fā)展的方向?強(qiáng)化投資規(guī)?劃、保險(xiǎn)、?理財(cái)?shù)榷喾?面知識(shí)今年?內(nèi)爭(zhēng)取考到?個(gè)人理財(cái)專?業(yè)認(rèn)證。盡?快提升自己?的專業(yè)水平?適應(yīng)新形勢(shì)?的需要。各?位領(lǐng)導(dǎo)以上?是我對(duì)個(gè)人?理財(cái)經(jīng)理崗?位的一些認(rèn)?識(shí)希望能夠?得到大家的?認(rèn)同同時(shí)希?望能夠給我?這個(gè)機(jī)會(huì)讓?我來(lái)展示自?己為我行?創(chuàng)造更大的?效益。_?__年__?_月___?日某省銀?行辦公室副?主任競(jìng)聘演?講報(bào)告尊?敬的各位領(lǐng)?導(dǎo)、各位同?事：大家?好。今天?，我本著錘?煉自己，挑?戰(zhàn)自我的宗?旨站在這里?，以平常、?誠(chéng)懇的心態(tài)?接受領(lǐng)導(dǎo)和?同志們的檢?閱，競(jìng)選某?省銀行辦公?室副主任一?職，希望能?得到大家的?支持。我?叫___，?今年___?歲，___?學(xué)___專?業(yè)畢業(yè)，_?__黨員，?___師，?現(xiàn)任___?地市銀行辦?公室主任。?大家都知?道，辦公室?工作具有綜?合性、廣泛?性、從屬性?、服務(wù)性和?瑣碎性等特?點(diǎn)，頭緒繁?雜，任務(wù)艱?巨。我們競(jìng)?選演講的幾?位同志，每?個(gè)人都有自?己的優(yōu)勢(shì)。?那么我的優(yōu)?勢(shì)是什么。?第一，有?較為豐富的?辦公室工作?經(jīng)驗(yàn)和相關(guān)?知識(shí)是我的?一個(gè)明顯優(yōu)?勢(shì)。我從事?過(guò)___年?地市銀行辦?公室主任工?作，有較豐?富辦公室?辦文、辦會(huì)?、辦事的經(jīng)?驗(yàn)，具備較?強(qiáng)的公共關(guān)?系能力。由?于經(jīng)常和辦?公室接觸，?深知辦公室?在銀行工作?中的地位、?作用；知道?辦公室的職?責(zé)、任務(wù)和?規(guī)范；清楚?作為一個(gè)省?行辦公室副?主任所必備?的素質(zhì)和要?求；悟出了?一些搞好辦?公室工作的?方法策略，?因此可以完?全勝任這一?辦公室副主?任的工作。?第二，我?有豐富的成?長(zhǎng)的歷程，?熟悉金融業(yè)?務(wù)業(yè)務(wù)。從?___年大?學(xué)畢業(yè)參加?___行工?作的那天起?，我便深深?地愛(ài)上了這?份工作。之?后，無(wú)論工?作角色如何?變換，我?都干一行、?愛(ài)一行、專?一行、精一?行。我先后?在___從?事過(guò)___?等業(yè)務(wù)工作?，并且在人?民銀行、銀?監(jiān)局干過(guò)_?__工作。?___年_?__月被任?命為_(kāi)__?行辦公室主?任至今，前?后共有__?_年的基層?一線業(yè)務(wù)工?作經(jīng)歷。能?夠從基層一?步步走向市?分行機(jī)關(guān)，?這個(gè)過(guò)程對(duì)?我來(lái)說(shuō)受益?匪淺、終身?難忘。我經(jīng)?常這樣想，?是黨的政策?、___的?培養(yǎng)、領(lǐng)導(dǎo)?的關(guān)愛(ài)以及?同事們的關(guān)?心與幫助使?我一步一步?走到了今天?。我只有?將心中這份?感念之情常?存于心，不?懈地追求、?努力地工作?，才能報(bào)答?多年來(lái)領(lǐng)導(dǎo)?和同事們的?教育、培養(yǎng)?和關(guān)愛(ài)。?第三，我有?強(qiáng)烈的事業(yè)?心和高度的?責(zé)任感、有?吃苦耐勞的?精神和開(kāi)拓?進(jìn)取的意識(shí)?。我能以大?局為重、寬?宏大量，從?不斤斤計(jì)較?個(gè)人利益。?能尊敬領(lǐng)導(dǎo)?、團(tuán)結(jié)同事?。多年的實(shí)?踐歷練，使?我深知作為?一名合格的?金融工作者?，不僅要有?較強(qiáng)的政治?素質(zhì)、過(guò)硬?的業(yè)務(wù)工作?能力，而且?要有積極健?康的心態(tài)、?良好的品德?和品格。做?事必須先學(xué)?會(huì)做人。參?加工作后，?我時(shí)常告誡?自己：對(duì)黨?對(duì)農(nóng)行要忠?誠(chéng)、做人要?重德、為人?要坦蕩、待?人要誠(chéng)懇、?處事要謹(jǐn)慎?、工作要勤?奮。并把忠?于、勤于自?己的事業(yè)化?作不懈追求?的實(shí)際行動(dòng)?。坦誠(chéng)地說(shuō)?，通過(guò)幾年?的磨練，我?真切的感受?到辦公室工?作確實(shí)是一?個(gè)鍛煉和提?高綜合素質(zhì)?的崗位，也?是一個(gè)干事?的崗位。真?正做好這項(xiàng)?工作，必須?付出艱辛的?努力。第?四，有較好?的年齡優(yōu)勢(shì)?。我正值_?__之年，?身體健康，?精力旺盛?，敬業(yè)精神?強(qiáng)，能夠全?身心地投入?到自己所熱?愛(ài)的工作?當(dāng)中。優(yōu)?勢(shì)固然重要?，但僅有優(yōu)?勢(shì)也難以在?工作中做出?成績(jī)。要使?辦公室副主?任工作開(kāi)展?得有聲有色?，還必須有?自己的思路?和設(shè)想。我?的主要方針?和目標(biāo)概括?起來(lái)有以下?五個(gè)方面：?1、找準(zhǔn)?定位，做好?副手。我想?做為一名辦?公室副主任?關(guān)鍵是要找?準(zhǔn)自己的定?位，做到辦?事不越權(quán)、?不越位，工?作不拖沓、?不含糊，矛?盾不上交、?不下壓，責(zé)?任不躲避、?不推諉。要?善于和敢于?承擔(dān)責(zé)任，?推動(dòng)工作。?注重當(dāng)好“?副手”，協(xié)?助主任發(fā)揮?好決策參謀?、調(diào)查研究?、綜合協(xié)調(diào)?、督查督辦?“四大職能?”，用全新?的經(jīng)營(yíng)理念?，簡(jiǎn)化辦事?程序，提升?辦公層次，?著力打造現(xiàn)?代商業(yè)銀行?辦公室工作?品牌，真正?讓行領(lǐng)導(dǎo)放?心、上下級(jí)?行稱心、全?體員工順心?。用自己對(duì)?事業(yè)的熱愛(ài)?和忠誠(chéng)以及?出色的表現(xiàn)?，來(lái)贏得領(lǐng)?導(dǎo)與同志們?的信任、來(lái)?提升辦公?室的地位。?2、立足?本職，當(dāng)好?“服務(wù)員”?。為領(lǐng)導(dǎo)服?務(wù)是辦公室?副主任義不?容辭的職責(zé)?，領(lǐng)導(dǎo)交辦?的事情要不?折不扣的完?成。但是為?領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)的?出發(fā)點(diǎn)和落?腳點(diǎn)是為群?眾服務(wù)。因?此我能當(dāng)選?省行辦公室?副主任，我?一定會(huì)密切?聯(lián)系全體職?工，積極傾?聽(tīng)大家的呼?聲，了解和?關(guān)心大家的?疾苦，力爭(zhēng)?協(xié)助主任為?大家當(dāng)好“?管家”，做?一名合格的?“服務(wù)員”?。3、及?時(shí)___，?提高辦事效?率。我將在?主任的直接?領(lǐng)導(dǎo)下，盡?快轉(zhuǎn)換工作?角色，抓緊?抓好以下三?方面工作。?首先抓好?辦公、辦文?、辦會(huì)、上?傳下達(dá)等日?常工作。要?簡(jiǎn)化工作程?序，切實(shí)提?高辦事效率?。凡對(duì)重要?公文要及時(shí)?處理，不積?壓、不延緩?。對(duì)各支行?__請(qǐng)示、?報(bào)告要以最?快的速度交?與行領(lǐng)導(dǎo)及?有關(guān)科室批?辦、落實(shí)。?其次抓好領(lǐng)?導(dǎo)臨時(shí)交辦?的階段性工?作和其他中?心工作。堅(jiān)?持做到隨喊?隨到、隨到?隨辦，辦有?回復(fù)、辦有?結(jié)果。最后?抓好文字綜?合工作。爭(zhēng)?取宣傳工?作、綜合信?息工作都能?夠持續(xù)在全?國(guó)名列前茅?。4、勤?奮工作，有?所作為。若?當(dāng)選，我將?身先士卒，?率先垂范，?努力做到“?三勤”：?第一腿勤。?無(wú)論是行級(jí)?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?任務(wù)，還是?同事托辦的?事項(xiàng)，我都?不怕多跑路?，不怕多流?汗，不怕多?付出，舍得?花氣力，舍?得下大勁，?把工作做實(shí)?做細(xì)、做在?前面。第?二腦勤。勤?學(xué)善思，注?重研究剖析?矛盾，解決?工作中存在?的難點(diǎn)、熱?點(diǎn)問(wèn)題，為?領(lǐng)導(dǎo)多當(dāng)參?謀、多出點(diǎn)?子。第三?嘴勤。多向?主任和行領(lǐng)?導(dǎo)匯報(bào)工作?情況，多向?各科室和各?支行通報(bào)行?務(wù)信息，加?強(qiáng)上下溝通?，密切左右?配合，切實(shí)?提高辦事效?率，保證機(jī)?關(guān)的健康、?高效運(yùn)行。?空談?wù)`事，?實(shí)干興行。?雖然沒(méi)有豪?言壯語(yǔ)，也?沒(méi)有博大精?深的施政綱?領(lǐng)，但我相?信有在座各?位領(lǐng)導(dǎo)、各?位同事的幫?助、支持和?配合，我一?定能夠當(dāng)好?一名稱職的?辦公室副主?任。5、?搞好關(guān)系，?當(dāng)好協(xié)調(diào)員?。辦公室處?在我行的樞?紐位臵，需?要處理內(nèi)部?和外部的?關(guān)系。如果?我能當(dāng)選省?行辦公室副?主任，一定?做好綜合協(xié)?助、協(xié)調(diào)工?作，處理好?與領(lǐng)導(dǎo)和同?事的關(guān)系?，確保我行?的政令暢通?。我將及時(shí)?地傳達(dá)貫徹?行黨委和行?機(jī)關(guān)會(huì)議的?決策，并加?強(qiáng)督辦檢查?，以促進(jìn)我?行各項(xiàng)決策?的落實(shí)，并?且認(rèn)真、科?學(xué)地做好行?領(lǐng)導(dǎo)之間，?部門與部門?之間的溝通?協(xié)調(diào)工作，?避免互相扯?皮、推諉的?現(xiàn)象發(fā)生。?使大家通力?合作，密切?配合。在行?動(dòng)上必須與?領(lǐng)導(dǎo)保持一?致，在思想?上與領(lǐng)導(dǎo)同?步思維，支?持領(lǐng)導(dǎo)、尊?重領(lǐng)導(dǎo)、服?從領(lǐng)導(dǎo)，維?護(hù)領(lǐng)導(dǎo)的權(quán)?威。同時(shí)，?還要處理好?和同事之間?的關(guān)系。工?作上要擺正?自己副職的?位臵，協(xié)助?辦公室主任?根據(jù)實(shí)際情?況，合理分?工、合理調(diào)?度，認(rèn)真落?實(shí)崗位責(zé)任?制；還要在?關(guān)心同事、?支持同事、?指導(dǎo)同事、?理解同事、?重視同事上?下功夫。做?到以誠(chéng)待人?、以理服人?，通過(guò)溝通?、調(diào)節(jié)，協(xié)?調(diào)好本部門?員工之間的?關(guān)系，做到?全體員工一?條心，保證?扎扎實(shí)實(shí)，?井然有序的?做好本部門?的各項(xiàng)工?作。各位?領(lǐng)導(dǎo)、各位?同事，坦誠(chéng)?地說(shuō)，我_?__競(jìng)聘結(jié)?果，渴望取?得成功，但?我更重視參?與的過(guò)程。?我認(rèn)為參與?的過(guò)程有時(shí)?可能比結(jié)果?為重要。我?想對(duì)大家說(shuō)?的是：無(wú)論?競(jìng)聘成功與?否，都不會(huì)?改變我對(duì)黨?的忠誠(chéng)、對(duì)?銀行事業(yè)的?執(zhí)著，也不?會(huì)改變我對(duì)?在座各位的?尊重與熱愛(ài)?。我若沒(méi)有?當(dāng)選，我將?愉快地接受?___分配?，并表示愿?意重新回到?原崗位，盡?職盡責(zé)，更?加努力做好?本職工作，?為我行的發(fā)?展而鞠躬盡?瘁。各位?領(lǐng)導(dǎo)、各位?同事，競(jìng)職?競(jìng)聘重在參?與。站在今?天的講臺(tái)上?，我已經(jīng)成?功地實(shí)現(xiàn)了?參與。至于?能否成功，?這取決于?我自身的學(xué)?識(shí)水平、務(wù)?實(shí)的工作目?標(biāo)、健全的?人格品德、?獨(dú)擋一面的?工作能力以?及對(duì)銀行、?對(duì)事業(yè)的忠?誠(chéng)度。當(dāng)然?，還有您手?中最關(guān)鍵最?神圣最為重?要的一票。?總之，無(wú)?論怎樣，我?都會(huì)用一種?平和的心態(tài)?，直面挑戰(zhàn)?，笑對(duì)人生?。給我一?次機(jī)會(huì)，我?將還您一個(gè)?滿意。這就?是我永恒不?變的信念和?這次競(jìng)聘的?諾言。我?的演講完了?，謝謝大家?。開(kāi)展競(jìng)?爭(zhēng)上崗形式?，是省分行?黨委認(rèn)真貫?徹落實(shí)__?_關(guān)于加快?干部人事制?度改革步伐?，推進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)?干部任用制?度改革的一?項(xiàng)重大舉措?，在___?省農(nóng)行的發(fā)?展歷史上是?一個(gè)劃時(shí)代?的進(jìn)步，對(duì)?推進(jìn)農(nóng)業(yè)銀?行的各項(xiàng)改?革，激發(fā)員?工的進(jìn)取精?神具有十分?重大的意義?。作為一名?基層領(lǐng)導(dǎo)，?必須堅(jiān)決支?持和帶頭參?與。在這?次競(jìng)聘中我?積極參與，?知難而進(jìn)，?勇于競(jìng)爭(zhēng)。?我認(rèn)為：競(jìng)?爭(zhēng)可以展示?自我，競(jìng)爭(zhēng)?可以發(fā)現(xiàn)差?距，競(jìng)爭(zhēng)可?以促進(jìn)學(xué)習(xí)?，競(jìng)爭(zhēng)可以?提高自己的?綜合素質(zhì)和?工作能力。?我的態(tài)度是?：如果競(jìng)聘?成功，我決?不志得意滿?。因?yàn)樵谶@?次競(jìng)聘中：?一是很多為?農(nóng)業(yè)銀行的?發(fā)展做出突?出貢獻(xiàn)的老?同志服從改?革大局，主?動(dòng)讓出了位?子；二是很?多優(yōu)秀的年?輕員工由于?競(jìng)聘條件的?限制沒(méi)有趕?上機(jī)遇，減?少了競(jìng)爭(zhēng)?壓力；三是?競(jìng)聘成功得?到的并不是?享受，而是?要承擔(dān)更大?的責(zé)任和風(fēng)?險(xiǎn)，能否勝?任副行長(zhǎng)的?職務(wù)需要在?今后的實(shí)踐?中才能得到?檢驗(yàn)。如果?競(jìng)聘失利，?我也決不氣?餒，因?yàn)槲?畢竟已經(jīng)在?農(nóng)業(yè)銀行改?革的道路上?當(dāng)了一塊鋪?路石，敢于?參與競(jìng)爭(zhēng)就?是超越自我?，就是人性?的升華，即?使一無(wú)所獲?，我也無(wú)怨?無(wú)悔。我也?一定會(huì)通過(guò)?這次競(jìng)聘認(rèn)?真審視自己?，尋找差距?，在今后的?工作中更加?努力學(xué)習(xí)，?彌補(bǔ)自己的?缺點(diǎn)和不足?，盡快找到?更加適合自?己的位置。?一、履職?設(shè)想和責(zé)任?措施我的?履職設(shè)想和?責(zé)任措施是?。抓住機(jī)遇?，更新觀念?，深化改革?，加快發(fā)展?。抓住機(jī)?遇，西部大?開(kāi)發(fā)給__?_各地帶來(lái)?了千載難逢?的發(fā)展機(jī)遇?，如六盤(pán)水?境內(nèi)，已開(kāi)?工的盤(pán)南電?廠及即將上?馬配套的響?水煤礦、發(fā)?耳電廠、等?大項(xiàng)目的開(kāi)?工建設(shè)，能?否拿到這些?大項(xiàng)目關(guān)系?到___分?行未來(lái)的前?途和命運(yùn)。?因此，必須?集全行之力?，在行黨委?的領(lǐng)導(dǎo)下，?組建專門?班子，落實(shí)?專辦人員，?與省分行公?司業(yè)務(wù)處緊?密配合，上?下聯(lián)動(dòng)，打?破常規(guī)，特?事特辦，與?投資方建立?密切的合作?關(guān)系，想盡?千方百計(jì)把?響水煤礦、?發(fā)耳電廠等?項(xiàng)目爭(zhēng)辦到?手，確保成?功營(yíng)銷貸款?。把大項(xiàng)目?的爭(zhēng)辦作為?實(shí)現(xiàn)___?省農(nóng)行可持?續(xù)發(fā)展，確?保實(shí)現(xiàn)跨越?式發(fā)展目標(biāo)?重中之重的?工作。根?據(jù)現(xiàn)代商業(yè)?銀行的發(fā)展?要求和__?_經(jīng)濟(jì)發(fā)展?特點(diǎn)，用前?瞻性的眼光?，找準(zhǔn)優(yōu)勢(shì)?，敢為人先?，積極拓展?新業(yè)務(wù)，提?高業(yè)務(wù)創(chuàng)新?能力。建立?“以市場(chǎng)為?導(dǎo)向，以客?戶為中心，?以效益為目?標(biāo)”的機(jī)構(gòu)?___體系?和營(yíng)銷機(jī)制?，一是以創(chuàng)?新和一體化?營(yíng)銷為手段?，公司業(yè)務(wù)?突出抓“大?”。貸款投?向重點(diǎn)支持?電力、交通?、煤炭、城?市基礎(chǔ)設(shè)施?、教育衛(wèi)生?等行業(yè)。支?持好有競(jìng)爭(zhēng)?實(shí)力和發(fā)展?前景好的非?公有制項(xiàng)目?，大力發(fā)展?低風(fēng)險(xiǎn)的票?據(jù)業(yè)務(wù)。個(gè)?人金融業(yè)務(wù)?重點(diǎn)抓“好?”，以客戶?為中心，以?市場(chǎng)為導(dǎo)向?，提高個(gè)人?金融業(yè)務(wù)的?綜合效益。?住戶金融業(yè)?務(wù)努力做精?。貸款重?點(diǎn)放在優(yōu)質(zhì)?房開(kāi)企業(yè)的?“精品”項(xiàng)?目上，創(chuàng)品?牌效益。堅(jiān)?持以個(gè)人住?房貸款為主?，逐步完善?以按揭成效?為主要調(diào)控?手段的風(fēng)險(xiǎn)?控制機(jī)制，?有效規(guī)避風(fēng)?險(xiǎn)。把住房?貸款辦成我?行的精品信?貸業(yè)務(wù)。存?款工作繼續(xù)?抓“實(shí)”，?尋找新的存?款來(lái)源，重?點(diǎn)放在對(duì)社?會(huì)經(jīng)濟(jì)狀況?和主要行業(yè)?發(fā)展?fàn)顩r進(jìn)?行研究，加?強(qiáng)與計(jì)委、?經(jīng)貿(mào)委、財(cái)?政、工商等?政府經(jīng)濟(jì)管?理部門的聯(lián)?系，了解政?府投資計(jì)劃?和投資項(xiàng)目?情況，細(xì)分?客戶，制定?發(fā)展計(jì)劃，?確保對(duì)公存?款的增存。?儲(chǔ)蓄存款要?充分發(fā)揮“?億元所”、?“星級(jí)所”?的輻射效應(yīng)?和示范作用?。在抓好傳?統(tǒng)業(yè)務(wù)的同?時(shí)，繼續(xù)抓?好代發(fā)工資?業(yè)務(wù)，加大?銀行卡發(fā)卡?力度，采取?獎(jiǎng)勵(lì)措施，?調(diào)動(dòng)員工發(fā)?卡的積極性?。全面鞏固?，發(fā)揮幾大?綜合應(yīng)用系?統(tǒng)功能，提?升經(jīng)營(yíng)管理?水平和整體?競(jìng)爭(zhēng)水平。?二是全面實(shí)?施“三年規(guī)?劃”工程，?向存款要效?益，向貸款?要效益，向?資金營(yíng)運(yùn)要?效益，向中?間業(yè)務(wù)要效?益，向節(jié)約?財(cái)務(wù)支出要?效益。尊?敬的各位領(lǐng)?導(dǎo)，同事大?家好：我?叫，今年_?__歲，現(xiàn)?在工作，大?學(xué)本科文化?，___黨?員。今天，?我很榮幸地?走上競(jìng)聘講?臺(tái)。首先感?謝支行領(lǐng)導(dǎo)?給我們提供?了這次展現(xiàn)?自我，挑戰(zhàn)?自我，證明?自我的機(jī)會(huì)?。不論這次?成功與否，?我都將獲益?匪淺。今天?我競(jìng)聘的崗?位是“個(gè)人?非農(nóng)貸款營(yíng)?銷客戶經(jīng)理?”。我是_?__年__?_月進(jìn)入農(nóng)?行，至今一?直在從事綜?合柜員的工?作，在過(guò)去?的一年中一?直勤勤懇懇?，扎扎實(shí)實(shí)?，在柜員的?崗位上，從?點(diǎn)鈔到珠算?，從支票到?各種對(duì)公業(yè)?務(wù)，從坐在?師傅后面到?自己臨柜，?從不熟悉業(yè)?務(wù)到熟練掌?握每個(gè)操作?交易碼，每?時(shí)每刻，我?都真心付出?，虛心請(qǐng)教?，同時(shí)積極?參加市