2023年編輯部工作總結(jié)

第4頁共4頁2023年?編輯部工作?總結(jié)尊敬?的董事長、?各位領導、?各位同事：?大家好！?下面我就《?祥通之路報?》__年工?作總結(jié)及_?_年工作計?劃向大家匯?報?！断?通之路報》?編輯部在董?事長、公司?領導、各部?門的直接關?心、領導、?支持、大力?配合下，在?公司員工的?積極參與下?，__年共?出版《祥通?之路報》_?__期，《?魯寶風采報?》___期?，魯寶產(chǎn)品?宣傳彩頁_?__期，累?計___版?。特別是在?祥通公司_?_年工作述?職、__年?工作總結(jié)表?彰會暨__?春節(jié)聯(lián)歡會?、五一勞動?節(jié)、端午節(jié)?、魯寶公司?產(chǎn)品推介會?暨__年新?品發(fā)布會、?八一建軍節(jié)?、中秋節(jié)、?國慶節(jié)、元?旦等重要節(jié)?日、重要主?題征文、主?題演講、理?論知識競賽?、技術比武?等重要活動?的報道中，?都能及時、?客觀、全面?地宣傳企業(yè)?良好形象彰?顯祥通品牌?價值；對內(nèi)?也很好地鼓?舞提升了員?工士氣，樹?立了員工愛?崗敬業(yè)、樂?于奉獻、熱?愛企業(yè)的無?私奉獻精神?，使企業(yè)和?員工之間形?成了積極良?好的互動，?有力地增強?了企業(yè)的凝?聚力和向心?力。另外?，自__年?__月__?日第___?期由《祥通?魯寶報》正?式更名為《?祥通之路報?》并擴為_?_版后都能?很好地延續(xù)?堅持下來，?每月都能按?時保質(zhì)保量?地出版飛行?，使及時對?內(nèi)對外宣傳?得到保障和?保證，并且?在保持原有?欄目和板塊?的基礎上，?相繼開辟了?“編讀往來?”、“祥通?創(chuàng)作室”、?“四海風”?、“八面來?風”、“新?英雄列傳”?、“職場課?堂”、“員?工心語”、?“開卷有益?”、“新書?銳評”、“?營銷大家談?”、“快樂?驛站”、“?故事新編”?、“心靈方?舟”、“事?件追蹤”、?“事件解讀?”等欄目和?板塊，__?_豐富活躍?了《祥通之?路報》的成?色和內(nèi)涵，?特別是董事?長的署名文?章全部被_?__橡膠協(xié)?會刊物《經(jīng)?營與管理》?轉(zhuǎn)載，受到?社會各界廣?泛好評和贊?揚?？梢哉f?，每期《祥?通之路報》?都呈上升趨?勢，不斷得?到社會各界?、市場客戶?和企業(yè)員工?的廣泛好評?和高度贊揚?，為企業(yè)發(fā)?展奠定了良?好的輿論基?礎，營造了?良好的輿論?氛圍，產(chǎn)生?了不可估量?的無形資產(chǎn)?和隱性價值?。所有這些?都需要在明?年的工作中?繼續(xù)發(fā)揚光?大，力爭做?的更好、更?出色、更_?__，使《?祥通之路報?》發(fā)揮更加?重要更加強?大更加積極?的作用和效?能。當然?由于主客觀?方面原因的?制約和影響?，《祥通之?路報》在編?輯出版過程?中還存在著?許多不足之?處和需要改?善加強的地?方，主要還?存在以下問?題：1、?《祥通之路?報》、《魯?寶風采報》?在全球性、?全面性、文?化性、可讀?性、生動性?、趣味性、?信息性、服?務性、知識?性、建設性?、理性等方?面做的還遠?遠不夠，還?僅僅停留在?企業(yè)生產(chǎn)企?業(yè)運作本身?等低端方面?徘徊，還相?對缺少創(chuàng)新?理念、開放?思維。2?、對《魯寶?風采報》出?版___不?夠，對帥帥?掛面、賽寶?商廈、賽寶?賓館、維多?利亞賓館、?天添茶莊等?產(chǎn)業(yè)報道覆?蓋不夠。使?魯寶集團、?祥通集團所?屬企業(yè)和關?聯(lián)企業(yè)的形?象受到制約?，沒有得到?很好拓展彰?顯，無法讓?更多的人全?面了解魯寶?集團、祥通?集團的實力?和全貌。?3、《祥通?之路報》的?報道宣傳還?存在許多被?“遺忘”的?“死角”，?許多部門的?聲音和事跡?沒有得到反?應和體現(xiàn)。?4、一線?員工的事跡?、好人好事?、一線員工?的聲音特別?是一些合理?化的建議和?意見還需加?強、回饋、?落實、督辦?。5、市?場與營銷的?報道還需加?強，特別是?營銷管理人?員、市場營?銷人員市場?營銷過程工?作中的得失?感悟，以及?營銷過程中?動人事跡發(fā)?掘不夠；作?為采編人員?深入市場，?深入客戶，?運用客戶的?聲音宣傳企?業(yè)產(chǎn)品、宣?傳企業(yè)形象?，提升祥通?品牌價值的?力度也遠遠?不夠。6?、通訊報道?隊伍、企業(yè)?文化宣傳隊?伍、祥通文?學創(chuàng)作隊伍?相對薄弱，?還需進一步?挖掘、培養(yǎng)?、加強、擴?容、壯大。?7、《祥?通之路報》?、《魯寶風?采報》的運?作機制和通?訊報道隊伍?的激勵機制?還需完善、?加強、提高??！断橥?之路報》_?_年改進措?施和努力提?高的目標方?向：1、?提高企業(yè)報?紙宣傳的策?略和藝術，?特殊情況下?增加版面和?報道力度，?增強企業(yè)報?紙的可讀性?和品位素養(yǎng)?，提高企業(yè)?報紙的存活?率和影響性?，真正發(fā)揮?輿論宣傳的?引導、覆蓋?、滲透作用?，真正認識?并發(fā)揮企業(yè)?報紙、企業(yè)?文化所體現(xiàn)?、所帶來、?所產(chǎn)生的隱?形價值和無?形力量。?2、提高企?業(yè)報紙的內(nèi)?在質(zhì)量和可?讀性，使企?業(yè)報紙融入?世界和社會?，使之具有?全球視野和?擴散思維，?樹立跳出企?業(yè)辦報紙的?意識和氣魄?，力爭具有?國際視野和?高品位、高?素質(zhì)、高水?平，力爭辦?出一份具有?提升、引導?、培養(yǎng)讀者?的高端文化?產(chǎn)品，讓人?可讀、想讀?、愛不釋手?，讀后有所?收益，有所?觸動，甚至?終生難忘，?終生受益；?通過企業(yè)報?紙的作用、?幫助和影響?，培養(yǎng)打造?一批忠誠于?企業(yè)的員工?隊伍和忠誠?企業(yè)的社會?讀者群。?3、運用運?作機制和激?勵機制效能?，增加企業(yè)?報紙報道的?全面性、覆?蓋性，運用?企業(yè)每個分?公司、子公?司、每個部?門的聲音宣?傳企業(yè)良好?形象，使企?業(yè)形象更生?動、更全面?、更豐滿、?更鮮活。?4、企業(yè)報?紙采訪、編?創(chuàng)人員要深?入生產(chǎn)一線?、深入市場?前沿、深入?服務現(xiàn)場、?深入客戶身?邊，運用企?業(yè)員工、行?業(yè)市場、具?體客戶真實?的聲音、多?種聲音宣傳?企業(yè)、推介?企業(yè)，使企?業(yè)與員工、?與社會、與?市場、與客?戶形成更加?積極良好的?互動，從而?樹立企業(yè)良?好形象，進?一步提升祥?通品牌價值?，助推企業(yè)?發(fā)展。5?、完善通訊?報道隊伍，?增強企業(yè)文?化宣傳力量?，增強擴充?祥通文學創(chuàng)?作陣容，力?爭讓更多的?員工參與企?業(yè)報紙運作?編輯出版工?作，形成“?開門辦報”?“全員辦報?”的氣氛和?局面；使人?人愛寫稿，?人人想寫稿?，人人注重?欣賞祥通企?業(yè)文化蔚然?成風，真正?打造創(chuàng)建一?支學習型、?思考型、創(chuàng)?新型的企業(yè)?___和團?隊。6、?加強完善企?業(yè)報紙的運?作機制、激?勵機制，增?加自主性、?獨立性、靈?活性，鼓勵?創(chuàng)新思維，?實行目標管?理，集團公?司應對企業(yè)?報紙運作進?行預算和計?劃，增加配?置和力量，?拿出專項固?定資金，激?勵更多的員?工開動腦筋?以學習促工?作，以精神?促生產(chǎn)，使?企業(yè)報紙、?企業(yè)文化發(fā)?揮應有的作?用和價值，?激勵更多的?員工和力量?參與到企業(yè)?文化建設中?來，使祥通?倡導的“快?樂工作，快?樂生活”的?企業(yè)文化理?念收獲燦爛?碩果，取得?經(jīng)濟效益和?社會效益雙?豐收?？?之，__已?經(jīng)過去，_?_已經(jīng)到來?。在新的一?年的工作中?，《祥通之?路報》編創(chuàng)?人員將總結(jié)?過去一年