法律服聘用合同（16份范本）

法律服聘用合同（16份范本）名目第1篇基層法律服務(wù)所聘用合同書第2篇基層法律服務(wù)聘用合同第3篇法律服務(wù)所與個人聘用合同第4篇法律服務(wù)工聘用合同第5篇法律服務(wù)所主任聘用合同書第6篇法律服務(wù)聘用合同書第7篇法律服務(wù)所職工聘用合同第8篇基層法律服務(wù)所工作人員聘用通用版合同第9篇基層法律服務(wù)聘用合同書第10篇法律服務(wù)聘用合同第11篇法律服務(wù)所聘用合同新第12篇基層法律服務(wù)所聘用合同第13篇20xx法律服務(wù)所聘用合同第14篇基層法律服務(wù)所工作人員聘用xx合同第15篇基層法律服務(wù)所工作人員聘用合同第16篇基層法律服務(wù)所聘用協(xié)議合同

【第1篇】基層法律服務(wù)所聘用合同書

甲方：_________________律師事務(wù)所

法定代表人：_________________

注冊地：_________________

乙方：_________________(姓名)

住址：_________________

律師證號碼：_________________

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國律師法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商全都后簽訂本合同。各項條款如下：_________________

第一條合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.乙方如與甲方首次簽定本合同，則本合同期限內(nèi)的前_個月為試用期。

3.甲、乙雙方中的任何一方如盼望續(xù)訂聘用合同，可在本合同期滿前一個月向另一方提出，甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商并達(dá)成全都后，可以續(xù)訂聘用合同。

4.如本合同期限屆滿后，雙方雖未續(xù)訂本合同，但仍舊按本合同規(guī)定的各項條件實際履行，則本合同自動連續(xù)一年。

其次條工作條件和職責(zé)

1、甲方聘用乙方為甲方律師，并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請和年審的有關(guān)手續(xù)，乙方應(yīng)樂觀幫助。乙方在甲方工作期間因辦理人事調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請或年審時須向司法行政部門或律師協(xié)會繳納的費用均由甲方擔(dān)當(dāng)。同時，乙方無須向甲方交納任何押金或保證金。

2、甲方應(yīng)指定專人對乙方就甲方的內(nèi)部管理制度等進行培訓(xùn)，使乙方充分了解自身的工作環(huán)境和工作要求。

3、甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊约稗k公條件，同時有權(quán)依據(jù)自己的業(yè)務(wù)需要及乙方的工作狀況，合理調(diào)整乙方的辦公地點及工作方式，或由甲方合伙人支配乙方出庭或出差。

4、乙方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)甲方制訂的工作標(biāo)準(zhǔn)或提出的業(yè)務(wù)要求，努力完成甲方合伙人支配的各項工作。

5、甲方可依據(jù)乙方的業(yè)務(wù)狀況，結(jié)合合伙人對乙方的評價，定期或不定期地對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并可依據(jù)考核結(jié)果適當(dāng)調(diào)整乙方的薪資或獎金。乙方有權(quán)了解甲方的考核結(jié)果，并可向主管合伙人反映自己的看法，但應(yīng)聽從甲方的最終打算。

6、乙方全年業(yè)務(wù)工作量為小時(或創(chuàng)收額)。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定照實填寫、提交和修改業(yè)務(wù)工作記錄。但甲方合伙人有權(quán)依據(jù)客戶的反映以及乙方的實際工作狀況，在合理的范圍內(nèi)調(diào)整乙方的業(yè)務(wù)工作記錄(或重新核定乙方業(yè)務(wù)工作量)。乙方對甲方合伙人的調(diào)整打算不服，可以向甲方的主管合伙人申訴。

第三條工作時間

1、甲方實行不定時工作制。除休息日、法定節(jié)假日、帶薪休假以及甲方規(guī)定的其他休假制度外，乙方每天應(yīng)依據(jù)甲方的要求按時上班，并完成不少于八小時的出勤時間。

2、甲方合伙人因工作需要，可以要求乙方延長工作時間，或在休息日或法定節(jié)假日加班。同時甲方應(yīng)酌情支配乙方休息或賜予適當(dāng)調(diào)休。乙方使用休假或調(diào)休時應(yīng)事先向甲方申請，并依據(jù)甲方的統(tǒng)一支配辦理相應(yīng)的調(diào)休手續(xù)。

第四條薪資及福利

聘用律師可以選擇薪資方式：_________________

年薪制

1、甲方在本合同期限內(nèi)每年向乙方支付年薪_元人民幣，其中包括除獎金以外的工資、加班費、補貼和津貼等一切酬勞。甲方合伙人可依據(jù)甲方的經(jīng)濟效益不時修訂甲方薪酬制度，并因此確定或相應(yīng)調(diào)整乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)。

2、乙方年薪將按月分期發(fā)放。甲方在每月_日前以現(xiàn)金/電匯方式向乙方支付當(dāng)月薪資，但也可因甲方以外的特別狀況適當(dāng)提前或順延發(fā)放。

3、甲方可依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和行政性規(guī)定，自行制定或修改其獎金政策，并可依據(jù)其經(jīng)濟效益以及對乙方的考核結(jié)果向乙方發(fā)放各類獎金(注：_________________包括但不限于提成獎、績效獎、年終獎等)。

4、甲方為乙方依法繳納社會保險金和住房公積金，并代扣代繳乙方收入中的個人所得稅以及社會保險金中乙方應(yīng)自行擔(dān)當(dāng)?shù)牟糠?。同時，甲方也可依據(jù)自己的力量以及業(yè)務(wù)特點，打算向乙方供應(yīng)其他合適的保險或福利項目。

5、乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚假、喪假，或產(chǎn)假等。乙方休假應(yīng)向甲方申請并經(jīng)批準(zhǔn)。甲方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定和甲方的規(guī)章制度，向乙方支付休假期間的法定工資。

提成工資制

1、乙方的業(yè)務(wù)創(chuàng)收在__________萬(這個數(shù)字由事務(wù)所依據(jù)自身狀況而定)萬元以內(nèi)的，薪金提成比例為__________%;超過__________萬元的，超過部分每增加__________萬元，提成比例提高5%，但最高不得超過__________%;(關(guān)于提成比例不宜過高，事務(wù)所應(yīng)考慮成本、稅務(wù)、利潤、行業(yè)中通行做法等因素)

2、甲方依法為乙方辦理社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險和住房公積金，其費用在乙方提成工資中支;

3、乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，并由甲方代扣代繳。

第五條工作紀(jì)律

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、司法行政部門的行政性規(guī)定，以及律師協(xié)會制訂的各項規(guī)定;嚴(yán)格遵守甲方不時制定、修訂并公布的各項規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

2、乙方在甲方工作期間及離職以后，均應(yīng)嚴(yán)格保守甲方、甲方合伙人和甲方客戶的商業(yè)隱秘。甲方、甲方合伙人和甲方客戶的任何業(yè)務(wù)或財務(wù)資料，包括但不限于以紙張、電腦磁盤、軟盤、膠卷、錄音、錄像、草稿以及筆記等形式記載或存放的文件、范本、檔案、傳真、信函、數(shù)據(jù)、報表、表格、圖紙、密碼、名單、電話號碼、地址等，均為甲方財產(chǎn)。除非甲方業(yè)務(wù)需要，否則未經(jīng)甲方許可，乙方不得向任何第三方泄露上述資料，也不得將上述資料復(fù)制、下載、私自攜帶或發(fā)送至甲方工作場所以外的地方。

3、乙方在甲方工作期間應(yīng)勤勉盡責(zé)，履行對甲方的全部義務(wù)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得在任何第三方兼職，也不得從事其他任何有償工作。乙方在甲方工作期間，不得從事或關(guān)心任何第三方從事與甲方相競爭的任何活動。未經(jīng)甲方同意，乙方在與甲方解除本合同之后的一年內(nèi)，不得自行聘用或關(guān)心任何第三方聘用甲方律師和員工，也不得以自己或任何第三方的名義為甲方現(xiàn)有或曾有的客戶，或為與甲方客戶相對立的一方供應(yīng)任何有償或無償?shù)姆煞?wù)。

4、乙方在甲方工作期間，如由甲方出資對乙方進行了培訓(xùn)，或甲方為乙方向本市有關(guān)政府部門辦理了引進外地人才的必要手續(xù)，乙方應(yīng)對甲方履行服務(wù)期義務(wù)。服務(wù)期應(yīng)自乙方培訓(xùn)結(jié)束后，或者甲方為乙方辦理完人才引進手續(xù)后的其次天起計算，期限為年。此時，如服務(wù)期限長于本合同期限，則本合同期限將相應(yīng)順延。假如乙方在服務(wù)期中與甲方解除本合同，或甲方因乙方違反本合同的有關(guān)規(guī)定與乙方解除本合同，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

5、乙方在聘用期間不得向客戶私自收取任何費用，律師服務(wù)費應(yīng)甲方統(tǒng)一收取，并開具合法票據(jù)，應(yīng)客戶的懇求或者其他緣由，由乙方代收、代交有關(guān)費用的，乙方應(yīng)向甲方提交客戶的托付書。

6、如乙方違反上述工作紀(jì)律，除應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任外，還應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方離職前_個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償該經(jīng)濟損失和違約金之間的差額。

第六條合同解除

1、乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期屆滿前隨時解除本合同：_________________

(1)在試用期期間經(jīng)考核不符合錄用條件;

(2)違反本合同第五條工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定;

(3)在工作中因嚴(yán)峻失職被客戶投訴并經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)屬實;

(4)偽造個人學(xué)歷和經(jīng)受：_________________

(5)因個人失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

(6)被依法追究刑事責(zé)任，或被司法行政部門或律師協(xié)會紀(jì)律委員會處分。

2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除合同：_________________

(1)不按合同商定，向乙方支付應(yīng)得薪金或供應(yīng)工作條件的;

(2)以暴力wei_____ie或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前一個月以書面形式通知乙方，或多發(fā)一個月工資代替提前通知期。同時，應(yīng)按其在甲方的連續(xù)工作時間，以一年工作時間折算一個月工資(注：_________________不到半年折算半個月工資)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付補償金。

(1)患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)_個月醫(yī)療期(注：_________________可參照蘇州市勞動行政部門的有關(guān)規(guī)定確定)滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方支配的其他工作;

(2)經(jīng)考核不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)后仍舊不能勝任工作;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同屆時無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

4、乙方如盼望解除本合同，應(yīng)提前個月書面通知甲方，否則，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方自甲方離職前個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失和違約金之間的差額。

5、如甲方違反本合同的有關(guān)規(guī)定并給乙方造成損失，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，并可要求甲方向乙方支付賠償金。

6、當(dāng)本合同提前解除或期滿終止時，除非雙方另有商定，乙方必需依據(jù)甲方要求：_________________

(1)馬上停止以甲方名義從事一切活動或完成甲方的未了事務(wù);

(2)準(zhǔn)時向甲方移交其全部業(yè)務(wù)和全部工作;

(3)準(zhǔn)時向甲方交還其所保存或管理的全部甲方財產(chǎn)，包括但不限于本合同第五條第2款中列舉的一切甲方文件和資料;

(4)按甲方規(guī)定結(jié)清全部賬目。

7、除非乙方尚有未了的業(yè)務(wù)或財務(wù)事項，或未能準(zhǔn)時辦理上述移交和交接工作，否則甲方應(yīng)在本合同提前解除或期滿終止后的__________天內(nèi)為乙方辦理離職或轉(zhuǎn)所手續(xù)。

第七條爭議的解決

甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生的、或者與對本合同理解有關(guān)的一切爭議，應(yīng)由雙方依據(jù)蘇州市律師協(xié)會律師執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解規(guī)章，在律師協(xié)會的主持下，由蘇州市律師協(xié)會執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解委員會通過調(diào)解方式加以解決。調(diào)解不成的，甲乙雙方的任何一方均可向甲方注冊地勞動行政部門申請勞動仲裁。

第八條合同生效及其他

1、本合同由甲方與乙方于年月日簽定并生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商，并簽署補充協(xié)議。

3.本合同一式三份，雙方各持一份，報司法行政部門一份，均具有同等效力。

甲方：_________________律師事務(wù)所(蓋章〕

乙方：_________________(簽字)

【第2篇】基層法律服務(wù)聘用合同

甲方(用人單位)名稱：_________________杭州市法律

地址：_________________

乙方(受聘人)姓名：_________________

居民身份證號碼：_________________

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《基層法律服務(wù)工管理方法》以及司法行政機關(guān)有關(guān)聘用基層法律服務(wù)工的管理規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方公平協(xié)商，就聘用事項訂立本合同：_________________

一、合同期限。按下列第項確定：_________________

(一)本合同有固定期限，從_________年_______月____日起至_______年______月____日止。其中試用期從______年_____月____日_____起至_______年_____月_____日止。

(二)本合同無固定期限，從_____年_____月______日起至法定或商定的解除(終止)合同的條件消失時止。其中試用期從_______年_______月____日起至_______年______月____日止。

二、工作崗位。甲方經(jīng)考核，同意聘用乙方為甲方的法律服務(wù)工。乙方同意按甲方工作需要，在法律服務(wù)工崗位工作，完成該崗位所擔(dān)當(dāng)?shù)母黜椆ぷ鲀?nèi)容。

三、勞動酬勞。按下列第項確定：

(一)乙方試用期的月工資為_______元，試用期滿的月工資為_______元。工資發(fā)放日為每月______日。

乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放，以及特別狀況下的工資支付等，均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

(二)雙方議定：

四、乙方的權(quán)利：

(一)了解對法律服務(wù)工的權(quán)利義務(wù)有影響的甲方管理制度，對相關(guān)管理制度的補充、修訂享有建議權(quán);

(二)享受必要的培訓(xùn)和教育;

(三)取得規(guī)定的酬勞及福利待遇;

(四)因甲方的不當(dāng)行為損害了乙方的利益，可以要求甲方賠償;

(五)遇到法定或商定的解除(終止)合同的條件消失，可以要求解除本合同;

(六)享受法定權(quán)利和雙方商定的其它權(quán)利。

五、乙方的義務(wù)：

(一)遵守《基層法律服務(wù)工管理方法》以及基層法律服務(wù)工執(zhí)業(yè)紀(jì)律的規(guī)定，接受甲方的日常管理;

(二)按時完成承辦的工作任務(wù)或工作目標(biāo);

(三)自覺維護甲方的形象和利益，保守甲方的商業(yè)隱秘，愛惜甲方的財產(chǎn);

(四)接受甲方指派開展基層法律工業(yè)務(wù);

(五)未經(jīng)允許不得從事公民代理。

甲方：_____________________

乙方：_____________________

【第3篇】法律服務(wù)所與個人聘用合同

2023法律服務(wù)所與個人的聘用擔(dān)保人:_________________

被擔(dān)保人:_________________

一、擔(dān)保人情愿為作經(jīng)濟擔(dān)保。

二、被擔(dān)保人在公司聘用期間,若消失貪污、盜竊、挪用公款或貨款(物)不還,勞動合同違約等行為給公司造成經(jīng)濟損失,本人無力償還的部分由擔(dān)保人擔(dān)當(dāng)并負(fù)責(zé)償還。

三、擔(dān)保人概況:_________________姓名及身份證號碼:_________________工作單位:_________________家庭地址:_________________郵編及聯(lián)系電話:_________________

四、擔(dān)保人與被擔(dān)保人關(guān)系:_________________

五、擔(dān)保人簽字蓋章:_________________

六、請擔(dān)保人工作單位證明其擔(dān)保資格的真實性

擔(dān)保人工作單位負(fù)責(zé)人簽字蓋章:_________________

職業(yè):_________________

住宅:_________________

電話:_________________

受聘方(以下簡稱乙方):_________________律師事務(wù)所

地址:_________________

第一條:甲方為維護自身合法權(quán)益,依據(jù)《中華人民共和國律師法》的有關(guān)規(guī)定,聘請乙方律師為其法律顧問。

其次條:乙方指派鄭德龍律師擔(dān)當(dāng)甲方法律顧問,為甲方供應(yīng)法律關(guān)心,依法維護甲方合法權(quán)益。

第三條:乙方的法律服務(wù)范圍:

為甲方日常生活中遇到的涉及個人財產(chǎn)權(quán)益、人身權(quán)益的法律問題供應(yīng)法律詢問;出具法律看法書;出具律師函;起草、審核、修改合同文件及其他法律文書;代理參加訴訟、仲裁案件;辦理雙方另行商定的其他法律事務(wù)

第四條:乙方律師為甲方供應(yīng)法律詢問不限次數(shù);出具法律看法書每年不超過15件;出具律師函每年不超過15件;起草、審核、修改合同文件及其他法律文書每年不超過20件;代理參加訴訟、仲裁案件,根據(jù)山東省律師收費標(biāo)準(zhǔn)的70%收取。

第五條:乙方律師為甲方供應(yīng)法律詢問的方式為電話、、電子郵件或者甲方到乙方律師辦公地當(dāng)面詢問。

乙方律師幫助起草、審核、修改合同文件及其他法律文書的,應(yīng)當(dāng)在乙方律師辦公地進行。

出具法律看法書和律師函的,由甲方到乙方律師辦公地領(lǐng)取,乙方不負(fù)責(zé)送達(dá)。

第六條:甲方每年向乙方交納法律顧問費3000元。

法律顧問費于本合同生效之日起三日內(nèi)由甲方一次性支付給乙方,未支付的,本合同自動失效。

第七條:甲方有權(quán)在以個人名義從事民商事活動及其相關(guān)文件中標(biāo)明山東鑫盼望律師事務(wù)所鄭德龍律師為其法律顧問。

第八條:乙方律師受甲方托付,從事與甲方業(yè)務(wù)有關(guān)的活動而發(fā)生的鑒定、翻譯、資料、交通、食宿差旅等相關(guān)費用由甲方擔(dān)當(dāng)。

第九條:甲方應(yīng)向乙方律師供應(yīng)與業(yè)務(wù)有關(guān)的狀況、資料和必要的工作條件。

第十條:甲方無故終止合同,法律顧問費不予退還。

第十一條:甲方不得要求乙方律師從事與律師職業(yè)道德相違反的事項,否則,乙方有權(quán)解除合同,已收顧問費用不予退還。

第十二條:甲方之直系親屬涉及訴訟、仲裁等法律事務(wù),如聘請乙方律師為其代理人的,按乙方收費標(biāo)準(zhǔn)80%執(zhí)行。

第十三條:乙方律師應(yīng)當(dāng)勤勉盡責(zé)。對于在服務(wù)過程中獵取的甲方相關(guān)隱私和隱秘肯定予以保密。

第十四條:本合同有效期限為1年,自______年______月______日起至______年______月______日止。

第十五條:本合同自甲方簽字、乙方蓋章后生效。

第十六條:本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

甲方:_________________

___________年_______月_____日

乙方:_________________

___________年_______月_____日

擔(dān)保人工作單位蓋章:_________________

填寫時間:_________________

【第4篇】法律服務(wù)工聘用合同

甲方(用人單位)名稱：________________

地址：_________________

乙方(受聘人)姓名：_________________

居民身份證號碼：_________________

依據(jù)《中華人民共和國勞動法》、《基層法律服務(wù)工管理方法》以及司法行政機關(guān)有關(guān)聘用基層法律服務(wù)工的管理規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方公平協(xié)商，就聘用事項訂立本合同：

一、合同期限。按下列第項確定：

(一)本合同有固定期限，從年月日起至年月日止。其中試用期從年月日起至年月日止。

(二)本合同無固定期限，從年月日起至法定或商定的解除(終止)合同的條件消失時止。其中試用期從年月日起至年月日止。

二、工作崗位。甲方經(jīng)考核，同意聘用乙方為甲方的法律服務(wù)工。乙方同意按甲方工作需要，在法律服務(wù)工崗位工作，完成該崗位所擔(dān)當(dāng)?shù)母黜椆ぷ鲀?nèi)容。

三、勞動酬勞。按下列第項確定：

(一)乙方試用期的月工資為元，試用期滿的月工資為元。工資發(fā)放日為每月日。

乙方工資的增減，獎金、津貼、補貼、加班加點工資的發(fā)放，以及特別狀況下的工資支付等，均按相關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章、政策以及甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。

(二)雙方議定：

四、乙方的權(quán)利：

(一)了解對法律服務(wù)工的權(quán)利義務(wù)有影響的甲方管理制度，對相關(guān)管理制度的補充、修訂享有建議權(quán);

(二)享受必要的培訓(xùn)和教育;

(三)取得規(guī)定的酬勞及福利待遇;

(四)因甲方的不當(dāng)行為損害了乙方的利益，可以要求甲方賠償;

(五)遇到法定或商定的解除(終止)合同的條件消失，可以要求解除本合同;

(六)享受法定權(quán)利和雙方商定的其它權(quán)利。

五、乙方的義務(wù)：

(一)遵守《基層法律服務(wù)工管理方法》以及基層法律服務(wù)工執(zhí)業(yè)紀(jì)律的規(guī)定，接受甲方的日常管理;

(二)按時完成承辦的工作任務(wù)或工作目標(biāo);

(三)自覺維護甲方的形象和利益，保守甲方的商業(yè)隱秘，愛惜甲方的財產(chǎn);

(四)接受甲方指派開展基層法律工業(yè)務(wù);

(五)未經(jīng)允許不得從事公民代理。

甲方：___________

乙方：___________

【第5篇】法律服務(wù)所主任聘用合同書

甲方：_________________律師事務(wù)所

法定代表人：_________________

注冊地：_________________

乙方：_________________(姓名)

住址：_________________

律師證號碼：_________________

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國律師法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商全都后簽訂本合同。各項條款如下：_________________

第一條合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.乙方如與甲方首次簽定本合同，則本合同期限內(nèi)的前_個月為試用期。

3.甲、乙雙方中的任何一方如盼望續(xù)訂聘用合同，可在本合同期滿前一個月向另一方提出，甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商并達(dá)成全都后，可以續(xù)訂聘用合同。

4.如本合同期限屆滿后，雙方雖未續(xù)訂本合同，但仍舊按本合同規(guī)定的各項條件實際履行，則本合同自動連續(xù)一年。

其次條工作條件和職責(zé)

1、甲方聘用乙方為甲方律師，并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請和年審的有關(guān)手續(xù)，乙方應(yīng)樂觀幫助。乙方在甲方工作期間因辦理人事調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請或年審時須向司法行政部門或律師協(xié)會繳納的費用均由甲方擔(dān)當(dāng)。同時，乙方無須向甲方交納任何押金或保證金。

2、甲方應(yīng)指定專人對乙方就甲方的內(nèi)部管理制度等進行培訓(xùn)，使乙方充分了解自身的工作環(huán)境和工作要求。

3、甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊约稗k公條件，同時有權(quán)依據(jù)自己的業(yè)務(wù)需要及乙方的工作狀況，合理調(diào)整乙方的辦公地點及工作方式，或由甲方合伙人支配乙方出庭或出差。

4、乙方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)甲方制訂的工作標(biāo)準(zhǔn)或提出的業(yè)務(wù)要求，努力完成甲方合伙人支配的各項工作。

5、甲方可依據(jù)乙方的業(yè)務(wù)狀況，結(jié)合合伙人對乙方的評價，定期或不定期地對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并可依據(jù)考核結(jié)果適當(dāng)調(diào)整乙方的薪資或獎金。乙方有權(quán)了解甲方的考核結(jié)果，并可向主管合伙人反映自己的看法，但應(yīng)聽從甲方的最終打算。

6、乙方全年業(yè)務(wù)工作量為小時(或創(chuàng)收額)。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定照實填寫、提交和修改業(yè)務(wù)工作記錄。但甲方合伙人有權(quán)依據(jù)客戶的反映以及乙方的實際工作狀況，在合理的范圍內(nèi)調(diào)整乙方的業(yè)務(wù)工作記錄(或重新核定乙方業(yè)務(wù)工作量)。乙方對甲方合伙人的調(diào)整打算不服，可以向甲方的主管合伙人申訴。

第三條工作時間

1、甲方實行不定時工作制。除休息日、法定節(jié)假日、帶薪休假以及甲方規(guī)定的其他休假制度外，乙方每天應(yīng)依據(jù)甲方的要求按時上班，并完成不少于八小時的出勤時間。

2、甲方合伙人因工作需要，可以要求乙方延長工作時間，或在休息日或法定節(jié)假日加班。同時甲方應(yīng)酌情支配乙方休息或賜予適當(dāng)調(diào)休。乙方使用休假或調(diào)休時應(yīng)事先向甲方申請，并依據(jù)甲方的統(tǒng)一支配辦理相應(yīng)的調(diào)休手續(xù)。

第四條薪資及福利

聘用律師可以選擇薪資方式：_________________

年薪制

1、甲方在本合同期限內(nèi)每年向乙方支付年薪_元人民幣，其中包括除獎金以外的工資、加班費、補貼和津貼等一切酬勞。甲方合伙人可依據(jù)甲方的經(jīng)濟效益不時修訂甲方薪酬制度，并因此確定或相應(yīng)調(diào)整乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)。

2、乙方年薪將按月分期發(fā)放。甲方在每月_日前以現(xiàn)金/電匯方式向乙方支付當(dāng)月薪資，但也可因甲方以外的特別狀況適當(dāng)提前或順延發(fā)放。

3、甲方可依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和行政性規(guī)定，自行制定或修改其獎金政策，并可依據(jù)其經(jīng)濟效益以及對乙方的考核結(jié)果向乙方發(fā)放各類獎金(注：_________________包括但不限于提成獎、績效獎、年終獎等)。

4、甲方為乙方依法繳納社會保險金和住房公積金，并代扣代繳乙方收入中的個人所得稅以及社會保險金中乙方應(yīng)自行擔(dān)當(dāng)?shù)牟糠帧Ｍ瑫r，甲方也可依據(jù)自己的力量以及業(yè)務(wù)特點，打算向乙方供應(yīng)其他合適的保險或福利項目。

5、乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚假、喪假，或產(chǎn)假等。乙方休假應(yīng)向甲方申請并經(jīng)批準(zhǔn)。甲方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定和甲方的規(guī)章制度，向乙方支付休假期間的法定工資。

提成工資制

1、乙方的業(yè)務(wù)創(chuàng)收在__________萬(這個數(shù)字由事務(wù)所依據(jù)自身狀況而定)萬元以內(nèi)的，薪金提成比例為__________%;超過__________萬元的，超過部分每增加__________萬元，提成比例提高5%，但最高不得超過__________%;(關(guān)于提成比例不宜過高，事務(wù)所應(yīng)考慮成本、稅務(wù)、利潤、行業(yè)中通行做法等因素)

2、甲方依法為乙方辦理社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險和住房公積金，其費用在乙方提成工資中支;

3、乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，并由甲方代扣代繳。

第五條工作紀(jì)律

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、司法行政部門的行政性規(guī)定，以及律師協(xié)會制訂的各項規(guī)定;嚴(yán)格遵守甲方不時制定、修訂并公布的各項規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

2、乙方在甲方工作期間及離職以后，均應(yīng)嚴(yán)格保守甲方、甲方合伙人和甲方客戶的商業(yè)隱秘。甲方、甲方合伙人和甲方客戶的任何業(yè)務(wù)或財務(wù)資料，包括但不限于以紙張、電腦磁盤、軟盤、膠卷、錄音、錄像、草稿以及筆記等形式記載或存放的文件、范本、檔案、傳真、信函、數(shù)據(jù)、報表、表格、圖紙、密碼、名單、電話號碼、地址等，均為甲方財產(chǎn)。除非甲方業(yè)務(wù)需要，否則未經(jīng)甲方許可，乙方不得向任何第三方泄露上述資料，也不得將上述資料復(fù)制、下載、私自攜帶或發(fā)送至甲方工作場所以外的地方。

3、乙方在甲方工作期間應(yīng)勤勉盡責(zé)，履行對甲方的全部義務(wù)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得在任何第三方兼職，也不得從事其他任何有償工作。乙方在甲方工作期間，不得從事或關(guān)心任何第三方從事與甲方相競爭的任何活動。未經(jīng)甲方同意，乙方在與甲方解除本合同之后的一年內(nèi)，不得自行聘用或關(guān)心任何第三方聘用甲方律師和員工，也不得以自己或任何第三方的名義為甲方現(xiàn)有或曾有的客戶，或為與甲方客戶相對立的一方供應(yīng)任何有償或無償?shù)姆煞?wù)。

4、乙方在甲方工作期間，如由甲方出資對乙方進行了培訓(xùn)，或甲方為乙方向本市有關(guān)政府部門辦理了引進外地人才的必要手續(xù)，乙方應(yīng)對甲方履行服務(wù)期義務(wù)。服務(wù)期應(yīng)自乙方培訓(xùn)結(jié)束后，或者甲方為乙方辦理完人才引進手續(xù)后的其次天起計算，期限為年。此時，如服務(wù)期限長于本合同期限，則本合同期限將相應(yīng)順延。假如乙方在服務(wù)期中與甲方解除本合同，或甲方因乙方違反本合同的有關(guān)規(guī)定與乙方解除本合同，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

5、乙方在聘用期間不得向客戶私自收取任何費用，律師服務(wù)費應(yīng)甲方統(tǒng)一收取，并開具合法票據(jù)，應(yīng)客戶的懇求或者其他緣由，由乙方代收、代交有關(guān)費用的，乙方應(yīng)向甲方提交客戶的托付書。

6、如乙方違反上述工作紀(jì)律，除應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任外，還應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方離職前_個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償該經(jīng)濟損失和違約金之間的差額。

第六條合同解除

1、乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期屆滿前隨時解除本合同：_________________

(1)在試用期期間經(jīng)考核不符合錄用條件;

(2)違反本合同第五條工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定;

(3)在工作中因嚴(yán)峻失職被客戶投訴并經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)屬實;

(4)偽造個人學(xué)歷和經(jīng)受：_________________

(5)因個人失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

(6)被依法追究刑事責(zé)任，或被司法行政部門或律師協(xié)會紀(jì)律委員會處分。

2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除合同：_________________

(1)不按合同商定，向乙方支付應(yīng)得薪金或供應(yīng)工作條件的;

(2)以暴力威逼或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前一個月以書面形式通知乙方，或多發(fā)一個月工資代替提前通知期。同時，應(yīng)按其在甲方的連續(xù)工作時間，以一年工作時間折算一個月工資(注：_________________不到半年折算半個月工資)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付補償金。

(1)患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)_個月醫(yī)療期(注：_________________可參照蘇州市勞動行政部門的有關(guān)規(guī)定確定)滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方支配的其他工作;

(2)經(jīng)考核不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)后仍舊不能勝任工作;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同屆時無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

4、乙方如盼望解除本合同，應(yīng)提前個月書面通知甲方，否則，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方自甲方離職前個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失和違約金之間的差額。

5、如甲方違反本合同的有關(guān)規(guī)定并給乙方造成損失，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，并可要求甲方向乙方支付賠償金。

6、當(dāng)本合同提前解除或期滿終止時，除非雙方另有商定，乙方必需依據(jù)甲方要求：_________________

(1)馬上停止以甲方名義從事一切活動或完成甲方的未了事務(wù);

(2)準(zhǔn)時向甲方移交其全部業(yè)務(wù)和全部工作;

(3)準(zhǔn)時向甲方交還其所保存或管理的全部甲方財產(chǎn)，包括但不限于本合同第五條第2款中列舉的一切甲方文件和資料;

(4)按甲方規(guī)定結(jié)清全部賬目。

7、除非乙方尚有未了的業(yè)務(wù)或財務(wù)事項，或未能準(zhǔn)時辦理上述移交和交接工作，否則甲方應(yīng)在本合同提前解除或期滿終止后的__________天內(nèi)為乙方辦理離職或轉(zhuǎn)所手續(xù)。

第七條爭議的解決

甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生的、或者與對本合同理解有關(guān)的一切爭議，應(yīng)由雙方依據(jù)蘇州市律師協(xié)會律師執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解規(guī)章，在律師協(xié)會的主持下，由蘇州市律師協(xié)會執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解委員會通過調(diào)解方式加以解決。調(diào)解不成的，甲乙雙方的任何一方均可向甲方注冊地勞動行政部門申請勞動仲裁。

第八條合同生效及其他

1、本合同由甲方與乙方于年月日簽定并生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商，并簽署補充協(xié)議。

3.本合同一式三份，雙方各持一份，報司法行政部門一份，均具有同等效力。

甲方：_________________律師事務(wù)所(蓋章〕

乙方：_________________(簽字)

日期：_________________

【第6篇】法律服務(wù)聘用合同書

甲方：_________________律師事務(wù)所

法定代表人：_________________

注冊地：_________________

乙方：_________________(姓名)

住址：_________________

律師證號碼：_________________

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國律師法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商全都后簽訂本合同。各項條款如下：

第一條合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.乙方如與甲方首次簽定本合同，則本合同期限內(nèi)的前_個月為試用期。

3.甲、乙雙方中的任何一方如盼望續(xù)訂聘用合同，可在本合同期滿前一個月向另一方提出，甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商并達(dá)成全都后，可以續(xù)訂聘用合同。

4.如本合同期限屆滿后，雙方雖未續(xù)訂本合同，但仍舊按本合同規(guī)定的各項條件實際履行，則本合同自動連續(xù)一年。

其次條工作條件和職責(zé)

1、甲方聘用乙方為甲方律師，并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請和年審的有關(guān)手續(xù)，乙方應(yīng)樂觀幫助。乙方在甲方工作期間因辦理人事調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請或年審時須向司法行政部門或律師協(xié)會繳納的費用均由甲方擔(dān)當(dāng)。同時，乙方無須向甲方交納任何押金或保證金。

2、甲方應(yīng)指定專人對乙方就甲方的內(nèi)部管理制度等進行培訓(xùn)，使乙方充分了解自身的工作環(huán)境和工作要求。

3、甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊约稗k公條件，同時有權(quán)依據(jù)自己的業(yè)務(wù)需要及乙方的工作狀況，合理調(diào)整乙方的辦公地點及工作方式，或由甲方合伙人支配乙方出庭或出差。

4、乙方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)甲方制訂的工作標(biāo)準(zhǔn)或提出的業(yè)務(wù)要求，努力完成甲方合伙人支配的各項工作。

5、甲方可依據(jù)乙方的業(yè)務(wù)狀況，結(jié)合合伙人對乙方的評價，定期或不定期地對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并可依據(jù)考核結(jié)果適當(dāng)調(diào)整乙方的薪資或獎金。乙方有權(quán)了解甲方的考核結(jié)果，并可向主管合伙人反映自己的看法，但應(yīng)聽從甲方的最終打算。

6、乙方全年業(yè)務(wù)工作量為小時(或創(chuàng)收額)。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定照實填寫、提交和修改業(yè)務(wù)工作記錄。但甲方合伙人有權(quán)依據(jù)客戶的反映以及乙方的實際工作狀況，在合理的范圍內(nèi)調(diào)整乙方的業(yè)務(wù)工作記錄(或重新核定乙方業(yè)務(wù)工作量)。乙方對甲方合伙人的調(diào)整打算不服，可以向甲方的主管合伙人申訴。

第三條工作時間

1、甲方實行不定時工作制。除休息日、法定節(jié)假日、帶薪休假以及甲方規(guī)定的其他休假制度外，乙方每天應(yīng)依據(jù)甲方的要求按時上班，并完成不少于八小時的出勤時間。

2、甲方合伙人因工作需要，可以要求乙方延長工作時間，或在休息日或法定節(jié)假日加班。同時甲方應(yīng)酌情支配乙方休息或賜予適當(dāng)調(diào)休。乙方使用休假或調(diào)休時應(yīng)事先向甲方申請，并依據(jù)甲方的統(tǒng)一支配辦理相應(yīng)的調(diào)休手續(xù)。

第四條薪資及福利

聘用律師可以選擇薪資方式：_________________

年薪制

1、甲方在本合同期限內(nèi)每年向乙方支付年薪_元人民幣，其中包括除獎金以外的工資、加班費、補貼和津貼等一切酬勞。甲方合伙人可依據(jù)甲方的經(jīng)濟效益不時修訂甲方薪酬制度，并因此確定或相應(yīng)調(diào)整乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)。

2、乙方年薪將按月分期發(fā)放。甲方在每月_日前以現(xiàn)金/電匯方式向乙方支付當(dāng)月薪資，但也可因甲方以外的特別狀況適當(dāng)提前或順延發(fā)放。

3、甲方可依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和行政性規(guī)定，自行制定或修改其獎金政策，并可依據(jù)其經(jīng)濟效益以及對乙方的考核結(jié)果向乙方發(fā)放各類獎金(注：_________________包括但不限于提成獎、績效獎、年終獎等)。

4、甲方為乙方依法繳納社會保險金和住房公積金，并代扣代繳乙方收入中的個人所得稅以及社會保險金中乙方應(yīng)自行擔(dān)當(dāng)?shù)牟糠?。同時，甲方也可依據(jù)自己的力量以及業(yè)務(wù)特點，打算向乙方供應(yīng)其他合適的保險或福利項目。

5、乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚假、喪假，或產(chǎn)假等。乙方休假應(yīng)向甲方申請并經(jīng)批準(zhǔn)。甲方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定和甲方的規(guī)章制度，向乙方支付休假期間的法定工資。

提成工資制

1、乙方的業(yè)務(wù)創(chuàng)收在__________萬(這個數(shù)字由事務(wù)所依據(jù)自身狀況而定)萬元以內(nèi)的，薪金提成比例為__________%;超過__________萬元的，超過部分每增加__________萬元，提成比例提高5%，但最高不得超過__________%;(關(guān)于提成比例不宜過高，事務(wù)所應(yīng)考慮成本、稅務(wù)、利潤、行業(yè)中通行做法等因素)

2、甲方依法為乙方辦理社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險和住房公積金，其費用在乙方提成工資中支;

3、乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，并由甲方代扣代繳。

第五條工作紀(jì)律

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、司法行政部門的行政性規(guī)定，以及律師協(xié)會制訂的各項規(guī)定;嚴(yán)格遵守甲方不時制定、修訂并公布的各項規(guī)章制度;嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

2、乙方在甲方工作期間及離職以后，均應(yīng)嚴(yán)格保守甲方、甲方合伙人和甲方客戶的商業(yè)隱秘。甲方、甲方合伙人和甲方客戶的任何業(yè)務(wù)或財務(wù)資料，包括但不限于以紙張、電腦磁盤、軟盤、膠卷、錄音、錄像、草稿以及筆記等形式記載或存放的文件、范本、檔案、傳真、信函、數(shù)據(jù)、報表、表格、圖紙、密碼、名單、電話號碼、地址等，均為甲方財產(chǎn)。除非甲方業(yè)務(wù)需要，否則未經(jīng)甲方許可，乙方不得向任何第三方泄露上述資料，也不得將上述資料復(fù)制、下載、私自攜帶或發(fā)送至甲方工作場所以外的地方。

3、乙方在甲方工作期間應(yīng)勤勉盡責(zé)，履行對甲方的全部義務(wù)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得在任何第三方兼職，也不得從事其他任何有償工作。乙方在甲方工作期間，不得從事或關(guān)心任何第三方從事與甲方相競爭的任何活動。未經(jīng)甲方同意，乙方在與甲方解除本合同之后的一年內(nèi)，不得自行聘用或關(guān)心任何第三方聘用甲方律師和員工，也不得以自己或任何第三方的名義為甲方現(xiàn)有或曾有的客戶，或為與甲方客戶相對立的一方供應(yīng)任何有償或無償?shù)姆煞?wù)。

4、乙方在甲方工作期間，如由甲方出資對乙方進行了培訓(xùn)，或甲方為乙方向本市有關(guān)政府部門辦理了引進外地人才的必要手續(xù)，乙方應(yīng)對甲方履行服務(wù)期義務(wù)。服務(wù)期應(yīng)自乙方培訓(xùn)結(jié)束后，或者甲方為乙方辦理完人才引進手續(xù)后的其次天起計算，期限為年。此時，如服務(wù)期限長于本合同期限，則本合同期限將相應(yīng)順延。假如乙方在服務(wù)期中與甲方解除本合同，或甲方因乙方違反本合同的有關(guān)規(guī)定與乙方解除本合同，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

5、乙方在聘用期間不得向客戶私自收取任何費用，律師服務(wù)費應(yīng)甲方統(tǒng)一收取，并開具合法票據(jù)，應(yīng)客戶的懇求或者其他緣由，由乙方代收、代交有關(guān)費用的，乙方應(yīng)向甲方提交客戶的托付書。

6、如乙方違反上述工作紀(jì)律，除應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任外，還應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方離職前_個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償該經(jīng)濟損失和違約金之間的差額。

第六條合同解除

1、乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期屆滿前隨時解除本合同：_________________

(1)在試用期期間經(jīng)考核不符合錄用條件;

(2)違反本合同第五條工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定;

(3)在工作中因嚴(yán)峻失職被客戶投訴并經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)屬實;

(4)偽造個人學(xué)歷和經(jīng)受：_________________

(5)因個人失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的;

(6)被依法追究刑事責(zé)任，或被司法行政部門或律師協(xié)會紀(jì)律委員會處分。

2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除合同：_________________

(1)不按合同商定，向乙方支付應(yīng)得薪金或供應(yīng)工作條件的;

(2)以暴力威逼或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前一個月以書面形式通知乙方，或多發(fā)一個月工資代替提前通知期。同時，應(yīng)按其在甲方的連續(xù)工作時間，以一年工作時間折算一個月工資(注：_________________不到半年折算半個月工資)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付補償金。

(1)患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)_個月醫(yī)療期(注：_________________可參照蘇州市勞動行政部門的有關(guān)規(guī)定確定)滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方支配的其他工作;

(2)經(jīng)考核不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)后仍舊不能勝任工作;

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同屆時無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

4、乙方如盼望解除本合同，應(yīng)提前個月書面通知甲方，否則，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方自甲方離職前個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失和違約金之間的差額。

5、如甲方違反本合同的有關(guān)規(guī)定并給乙方造成損失，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，并可要求甲方向乙方支付賠償金。

6、當(dāng)本合同提前解除或期滿終止時，除非雙方另有商定，乙方必需依據(jù)甲方要求：_________________

(1)馬上停止以甲方名義從事一切活動或完成甲方的未了事務(wù);

(2)準(zhǔn)時向甲方移交其全部業(yè)務(wù)和全部工作;

(3)準(zhǔn)時向甲方交還其所保存或管理的全部甲方財產(chǎn)，包括但不限于本合同第五條第2款中列舉的一切甲方文件和資料;

(4)按甲方規(guī)定結(jié)清全部賬目。

7、除非乙方尚有未了的業(yè)務(wù)或財務(wù)事項，或未能準(zhǔn)時辦理上述移交和交接工作，否則甲方應(yīng)在本合同提前解除或期滿終止后的__________天內(nèi)為乙方辦理離職或轉(zhuǎn)所手續(xù)。

第七條爭議的解決

甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生的、或者與對本合同理解有關(guān)的一切爭議，應(yīng)由雙方依據(jù)蘇州市律師協(xié)會律師執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解規(guī)章，在律師協(xié)會的主持下，由蘇州市律師協(xié)會執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解委員會通過調(diào)解方式加以解決。調(diào)解不成的，甲乙雙方的任何一方均可向甲方注冊地勞動行政部門申請勞動仲裁。

第八條合同生效及其他

1、本合同由甲方與乙方于年月日簽定并生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商，并簽署補充協(xié)議。

3.本合同一式三份，雙方各持一份，報司法行政部門一份，均具有同等效力。

甲方：_________________律師事務(wù)所(蓋章〕

乙方：_________________(簽字)

日期：_________________

【第7篇】法律服務(wù)所職工聘用合同

2023法律服務(wù)所職工聘用聘用單位：法律服務(wù)所(簡稱甲方)

受聘人員：(簡稱乙方)

為大力進展基層法律服務(wù)事業(yè)，穩(wěn)定基層法律服務(wù)隊伍，依據(jù)司法部、省司法廳、市司法局的有關(guān)文件規(guī)定，乙方提出執(zhí)業(yè)申請，經(jīng)審查符合基層法律服務(wù)執(zhí)業(yè)條件，甲方同意聘用乙方為本所基層法律服務(wù)工。甲乙雙方為明確權(quán)利義務(wù)關(guān)系，特訂立本合同，以便共同遵守。

一、聘用期限：自年月日至年月日止。

二、聘用期間：乙方必需承認(rèn)本所《章程》享有并履行本所《章程》所規(guī)定各項權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)濟上實行效益浮動工資制。即按乙方業(yè)務(wù)收入總額的60%計發(fā)，上不封頂，下不保底，按月支付，年終結(jié)算，甲方不在支付其他經(jīng)濟費用。

三、本合同生效后，甲方按乙方業(yè)務(wù)收入的5%支付給乙方，由乙方自行購買養(yǎng)老保養(yǎng)，不足費用由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

四、乙方在聘用期間必需聽從甲方支配，遵守甲方的各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理方法，樂觀工作，完成年度崗位目標(biāo)任務(wù)，遵守職業(yè)道德和法律，接受年度考核、考評，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)，工作技能。

五、乙方因自身工作緣由給當(dāng)事造成損害的，由乙方擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

六、有下列狀況之一者，甲方有權(quán)中止或解除合同。

1、本合同確定的聘用關(guān)系，違反國家用工制度的。

2、乙方經(jīng)上級選拔任用或考入高等學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

3、乙方因健康緣由不能勝任工作的。

4、乙方因工作需要，被國家機關(guān)或企事業(yè)單位錄用的。

5、乙方不能全面完成本年度目標(biāo)考核任務(wù)的。

6、嚴(yán)格違反甲方規(guī)章制度和法律，經(jīng)教育不改或受黨紀(jì)政紀(jì)，刑罰懲罰的。

7、嚴(yán)峻失誤，徇私或舞弊，對甲方利益造成重大損失的。

七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

八、本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，主管單位一份。

九、本合同的未盡事宜和需要修改、完善的，均需雙方協(xié)商全都，簽訂補充協(xié)議，并存主管單位備查。

甲方：法律服務(wù)所

法定代表人：

乙方：

【第8篇】基層法律服務(wù)所工作人員聘用通用版合同

范x隨著人們法律意識的建立，越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系，它也是實現(xiàn)專業(yè)化合作的紐帶。那么合同要怎么擬定想必這讓大家都很苦惱吧，下面是我為大家收集的`基層法律服務(wù)所工作人員聘用合同范x，僅供參考，歡迎大家閱讀。聘用單位：(簡稱甲方)受聘人員：(簡稱乙方)為大力進展基層法律服務(wù)事業(yè)，穩(wěn)定基層法律服務(wù)隊伍，依據(jù)司法部、省司法廳、市司法局的有關(guān)文件規(guī)定，乙方提出執(zhí)業(yè)申請，經(jīng)審查符合基層法律服務(wù)執(zhí)業(yè)條件，甲方同意聘用乙方為本所基層法律服務(wù)工。甲乙雙方為明確權(quán)利義務(wù)關(guān)系，特訂立本合同，以便共同遵守。

一、聘用期限：自________年____月____日至________年____月____日止。

二、聘用期間：乙方必需承認(rèn)本所《章程》享有并履行本所《章程》所規(guī)定各項權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)濟上實行效益浮動工資制。即按乙方業(yè)務(wù)收入總額的60%計發(fā)，上不封頂，下不保底，按月支付，年終結(jié)算，甲方不在支付其他經(jīng)濟費用。

三、本合同生效后，甲方按乙方業(yè)務(wù)收入的5%支付給乙方，由乙方自行購買養(yǎng)老保養(yǎng)，不足費用由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

四、乙方在聘用期間必需聽從甲方支配，遵守甲方的各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理方法，樂觀工作，完成年度崗位目標(biāo)任務(wù)，遵守職業(yè)道德和法律，接受年度考核、考評，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)，工作技能。

五、乙方因自身工作緣由給當(dāng)事造成損害的，由乙方擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

六、有下列狀況之一者，甲方有權(quán)中止或解除合同。

1、本合同確定的聘用關(guān)系，違反國家用工制度的。

2、乙方經(jīng)上級選拔任用或考入高等學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

3、乙方因健康緣由不能勝任工作的。

4、乙方因工作需要，被國家機關(guān)或企事業(yè)單位錄用的。

5、乙方不能全面完成本年度目標(biāo)考核任務(wù)的。

6、嚴(yán)格違反甲方規(guī)章制度和法律，經(jīng)教育不改或受黨紀(jì)政紀(jì)，刑罰懲罰的。

7、嚴(yán)峻失誤，徇私或舞弊，對甲方利益造成重大損失的。

七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

八、本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，主管單位一份。

九、本合同的未盡事宜和需要修改、完善的，均需雙方協(xié)商全都，簽訂補充協(xié)議，并存主管單位備查。甲方：____縣石安法律服務(wù)所法定代表人：乙方：簽訂時間：________年____月____日

【第9篇】基層法律服務(wù)聘用合同書

聘用單位：

受聘人員：

為大力進展基層法律服務(wù)事業(yè)，穩(wěn)定基層法律服務(wù)隊伍，依據(jù)司法部、省司法廳、市司法局的有關(guān)文件規(guī)定，乙方提出執(zhí)業(yè)申請，經(jīng)審查符合基層法律服務(wù)執(zhí)業(yè)條件，甲方同意聘用乙方為本所基層法律服務(wù)工。甲乙雙方為明確權(quán)利義務(wù)關(guān)系，特訂立本合同，以便共同遵守。

一、聘用期限：

二、聘用期間：乙方必需承認(rèn)本所《章程》享有并履行本所《章程》所規(guī)定各項權(quán)利和義務(wù)，經(jīng)濟上實行效益浮動工資制。即按乙方業(yè)務(wù)收入總額的60%計發(fā)，上不封頂，下不保底，按月支付，年終結(jié)算，甲方不在支付其他經(jīng)濟費用。

三、本合同生效后，甲方按乙方業(yè)務(wù)收入的5%支付給乙方，由乙方自行購買養(yǎng)老保養(yǎng)，不足費用由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

四、乙方在聘用期間必需聽從甲方支配，遵守甲方的各項規(guī)章制度和內(nèi)部管理方法，樂觀工作，完成年度崗位目標(biāo)任務(wù)，遵守職業(yè)道德和法律，接受年度考核、考評，不斷提高政治業(yè)務(wù)素養(yǎng)，工作技能。

五、乙方因自身工作緣由給當(dāng)事造成損害的，由乙方擔(dān)當(dāng)賠償責(zé)任。

六、有下列狀況之一者，甲方有權(quán)中止或解除合同。

1、本合同確定的聘用關(guān)系，違反國家用工制度的。

2、乙方經(jīng)上級選拔任用或考入高等學(xué)校脫產(chǎn)學(xué)習(xí)。

3、乙方因健康緣由不能勝任工作的。

4、乙方因工作需要，被國家機關(guān)或企事業(yè)單位錄用的。

5、乙方不能全面完成本年度目標(biāo)考核任務(wù)的。

6、嚴(yán)格違反甲方規(guī)章制度和法律，經(jīng)教育不改或受黨紀(jì)政紀(jì)，刑罰懲罰的。

7、嚴(yán)峻失誤，徇私或舞弊，對甲方利益造成重大損失的。

七、本合同經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效。

八、本合同一式三份，甲、乙雙方各執(zhí)一份，主管單位一份。

九、本合同的未盡事宜和需要修改、完善的，均需雙方協(xié)商全都，簽訂補充協(xié)議，并存主管單位備查。

甲方：

法定代表人：

乙方：

【第10篇】法律服務(wù)聘用合同

甲方：_________________以下簡稱甲方

乙方：_________________律師事務(wù)所以下簡稱乙方

甲方因需要，依據(jù)《中華人民共和國律師法》的有關(guān)規(guī)定，聘請乙方的律師為法律顧問，經(jīng)雙方協(xié)商訂立如下協(xié)議。共同遵照履行。一、乙方委派律師擔(dān)當(dāng)甲方的法律顧問，為甲方供應(yīng)法律關(guān)心，依法維護甲方的合法權(quán)益。二、法律顧問工作范圍及工作方式乙方律師供應(yīng)法律服務(wù)的工作范圍：_________________(1)對甲方業(yè)務(wù)經(jīng)營及管理方面的法律問題供應(yīng)詢問服務(wù);(2)幫助草擬、修改、審查合同、協(xié)議、章程及商務(wù)信函等;(3)接受甲方托付、參加合同談判、合同簽訂等經(jīng)濟活動;(4)接受甲方托付、擔(dān)當(dāng)代理人，參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁活動;(5)為專項事務(wù)出具法律看法書，律師建議書或律師函等法律文件;(6)處理企業(yè)內(nèi)部勞動糾紛，為甲方辦理其他法律事務(wù)。乙方律師供應(yīng)法律服務(wù)的工作方法：_________________(1)實行書面形式向甲方供應(yīng)法律看法;(2)列席甲方相關(guān)法律事務(wù)會議，并就相關(guān)法律問題出具法律看法;(3)草擬、審核、修改相關(guān)法律文件;(4)應(yīng)甲方要求參加甲方有關(guān)審核、論證、談判、簽約等工作;(5)依據(jù)甲方托付發(fā)表律師聲明及律師建議，出具法律看法書;(6)為甲方各類合同的簽訂及有關(guān)活動供應(yīng)律師見證;(7)依據(jù)甲方的授權(quán)，以代理律師身份參加調(diào)解、仲裁、訴訟及其它重大法律事務(wù)等活動，收費方式參照“費用及支付方式”第(2)條。(8)甲方要求的其他有效工作方式。三、律師的工作時間地點、依據(jù)甲方的提議，隨時聯(lián)系商定。乙方及其所指派的律師經(jīng)甲方同意時可將部分法律服務(wù)工作交由乙方的其他律師及助理人員幫助完成。本合同履行過程中，若律師因合理緣由(包括但不限于正常調(diào)動、離職、時間沖突、回避、身體狀況等)無法連續(xù)或臨時不能供應(yīng)服務(wù)時，律師應(yīng)準(zhǔn)時告知甲方并由合同雙方協(xié)商另行指派其他合適的律師接替;甲方不同意其他律師接替的，視為甲方解除合同，本合同終止履行。四、費用及支付方式(1)甲方向乙方每年繳納律師費人民幣_____________。乙方向甲方供應(yīng)等額完稅發(fā)票后，甲方在15日內(nèi)向乙方支付合同總額。(2)參加訴訟、非訴訟、調(diào)解、仲裁以及項目談判，收費參照《湖北省律師服務(wù)收費管理實施方法(暫行)》和《湖北省律師服務(wù)收費政府指導(dǎo)價標(biāo)準(zhǔn)》另議。五、律師受甲方托付外出，差旅費由甲方支付。

甲方：_________________

乙方：________________

____年_____月_____日

【第11篇】法律服務(wù)所聘用合同新

甲方：_________律師事務(wù)所

法定代表人：

注冊地：

乙方：(姓名)

住址：

律師證號碼：

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國律師法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商全都后簽訂本合同。各項條款如下：

第一條合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.乙方如與甲方首次簽定本合同，則本合同期限內(nèi)的前_個月為試用期。

3.甲、乙雙方中的任何一方如盼望續(xù)訂聘用合同，可在本合同期滿前一個月向另一方提出，甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商并達(dá)成全都后，可以續(xù)訂聘用合同。

4.如本合同期限屆滿后，雙方雖未續(xù)訂本合同，但仍舊按本合同規(guī)定的各項條件實際履行，則本合同自動連續(xù)一年。

其次條工作條件和職責(zé)

1、甲方聘用乙方為甲方律師，并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請和年審的有關(guān)手續(xù)，乙方應(yīng)樂觀幫助。乙方在甲方工作期間因辦理人事調(diào)動、律師執(zhí)業(yè)證申請或年審時須向司法行政部門或律師協(xié)會繳納的費用均由甲方擔(dān)當(dāng)。同時，乙方無須向甲方交納任何押金或保證金。

2、甲方應(yīng)指定專人對乙方就甲方的內(nèi)部管理制度等進行培訓(xùn)，使乙方充分了解自身的工作環(huán)境和工作要求。

3、甲方應(yīng)向乙方供應(yīng)適當(dāng)?shù)墓ぷ鲌鏊约稗k公條件，同時有權(quán)依據(jù)自己的業(yè)務(wù)需要及乙方的工作狀況，合理調(diào)整乙方的辦公地點及工作方式，或由甲方合伙人支配乙方出庭或出差。

4、乙方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，根據(jù)甲方制訂的工作標(biāo)準(zhǔn)或提出的業(yè)務(wù)要求，努力完成甲方合伙人支配的各項工作。

5、甲方可依據(jù)乙方的業(yè)務(wù)狀況，結(jié)合合伙人對乙方的評價，定期或不定期地對乙方的工作表現(xiàn)進行考核，并可依據(jù)考核結(jié)果適當(dāng)調(diào)整乙方的薪資或獎金。乙方有權(quán)了解甲方的考核結(jié)果，并可向主管合伙人反映自己的看法，但應(yīng)聽從甲方的最終打算。

6、乙方全年業(yè)務(wù)工作量為小時(或創(chuàng)收額)。乙方應(yīng)按甲方規(guī)定照實填寫、提交和修改業(yè)務(wù)工作記錄。但甲方合伙人有權(quán)依據(jù)客戶的反映以及乙方的實際工作狀況，在合理的范圍內(nèi)調(diào)整乙方的業(yè)務(wù)工作記錄(或重新核定乙方業(yè)務(wù)工作量)。乙方對甲方合伙人的調(diào)整打算不服，可以向甲方的主管合伙人申訴。

第三條工作時間

1、甲方實行不定時工作制。除休息日、法定節(jié)假日、帶薪休假以及甲方規(guī)定的其他休假制度外，乙方每天應(yīng)依據(jù)甲方的要求按時上班，并完成不少于八小時的出勤時間。

2、甲方合伙人因工作需要，可以要求乙方延長工作時間，或在休息日或法定節(jié)假日加班。同時甲方應(yīng)酌情支配乙方休息或賜予適當(dāng)調(diào)休。乙方使用休假或調(diào)休時應(yīng)事先向甲方申請，并依據(jù)甲方的統(tǒng)一支配辦理相應(yīng)的調(diào)休手續(xù)。

第四條薪資及福利

聘用律師可以選擇薪資方式：

年薪制

1、甲方在本合同期限內(nèi)每年向乙方支付年薪_元人民幣，其中包括除獎金以外的工資、加班費、補貼和津貼等一切酬勞。甲方合伙人可依據(jù)甲方的經(jīng)濟效益不時修訂甲方薪酬制度，并因此確定或相應(yīng)調(diào)整乙方的薪資標(biāo)準(zhǔn)。

2、乙方年薪將按月分期發(fā)放。甲方在每月_日前以現(xiàn)金/電匯方式向乙方支付當(dāng)月薪資，但也可因甲方以外的特別狀況適當(dāng)提前或順延發(fā)放。

3、甲方可依據(jù)有關(guān)法律、法規(guī)和行政性規(guī)定，自行制定或修改其獎金政策，并可依據(jù)其經(jīng)濟效益以及對乙方的考核結(jié)果向乙方發(fā)放各類獎金(注：包括但不限于提成獎、績效獎、年終獎等)。

4、甲方為乙方依法繳納社會保險金和住房公積金，并代扣代繳乙方收入中的個人所得稅以及社會保險金中乙方應(yīng)自行擔(dān)當(dāng)?shù)牟糠?。同時，甲方也可依據(jù)自己的力量以及業(yè)務(wù)特點，打算向乙方供應(yīng)其他合適的保險或福利項目。

5、乙方依法享受帶薪年休假、探親假、婚假、喪假，或產(chǎn)假等。乙方休假應(yīng)向甲方申請并經(jīng)批準(zhǔn)。甲方應(yīng)依據(jù)法律、法規(guī)的規(guī)定和甲方的規(guī)章制度，向乙方支付休假期間的法定工資。

提成工資制

1、乙方的業(yè)務(wù)創(chuàng)收在____萬(這個數(shù)字由事務(wù)所依據(jù)自身狀況而定)萬元以內(nèi)的，薪金提成比例為____%超過____萬元的，超過部分每增加____萬元，提成比例提高5%，但最高不得超過____%(關(guān)于提成比例不宜過高，事務(wù)所應(yīng)考慮成本、稅務(wù)、利潤、行業(yè)中通行做法等因素)

2、甲方依法為乙方辦理社會養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險等社會保險和住房公積金，其費用在乙方提成工資中支

3、乙方應(yīng)依法繳納個人所得稅，并由甲方代扣代繳。

第五條工作紀(jì)律

1、乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守法律、法規(guī)、司法行政部門的行政性規(guī)定，以及律師協(xié)會制訂的各項規(guī)定嚴(yán)格遵守甲方不時制定、修訂并公布的各項規(guī)章制度嚴(yán)格遵守律師職業(yè)道德和執(zhí)業(yè)紀(jì)律。

2、乙方在甲方工作期間及離職以后，均應(yīng)嚴(yán)格保守甲方、甲方合伙人和甲方客戶的商業(yè)隱秘。甲方、甲方合伙人和甲方客戶的任何業(yè)務(wù)或財務(wù)資料，包括但不限于以紙張、電腦磁盤、軟盤、膠卷、錄音、錄像、草稿以及筆記等形式記載或存放的文件、范本、檔案、傳真、信函、數(shù)據(jù)、報表、表格、圖紙、密碼、名單、電話號碼、地址等，均為甲方財產(chǎn)。除非甲方業(yè)務(wù)需要，否則未經(jīng)甲方許可，乙方不得向任何第三方泄露上述資料，也不得將上述資料復(fù)制、下載、私自攜帶或發(fā)送至甲方工作場所以外的地方。

3、乙方在甲方工作期間應(yīng)勤勉盡責(zé)，履行對甲方的全部義務(wù)。未經(jīng)甲方同意，乙方不得在任何第三方兼職，也不得從事其他任何有償工作。乙方在甲方工作期間，不得從事或關(guān)心任何第三方從事與甲方相競爭的任何活動。未經(jīng)甲方同意，乙方在與甲方解除本合同之后的一年內(nèi)，不得自行聘用或關(guān)心任何第三方聘用甲方律師和員工，也不得以自己或任何第三方的名義為甲方現(xiàn)有或曾有的客戶，或為與甲方客戶相對立的一方供應(yīng)任何有償或無償?shù)姆煞?wù)。

4、乙方在甲方工作期間，如由甲方出資對乙方進行了培訓(xùn)，或甲方為乙方向本市有關(guān)政府部門辦理了引進外地人才的必要手續(xù)，乙方應(yīng)對甲方履行服務(wù)期義務(wù)。服務(wù)期應(yīng)自乙方培訓(xùn)結(jié)束后，或者甲方為乙方辦理完人才引進手續(xù)后的其次天起計算，期限為年。此時，如服務(wù)期限長于本合同期限，則本合同期限將相應(yīng)順延。假如乙方在服務(wù)期中與甲方解除本合同，或甲方因乙方違反本合同的有關(guān)規(guī)定與乙方解除本合同，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任。

5、乙方在聘用期間不得向客戶私自收取任何費用，律師服務(wù)費應(yīng)甲方統(tǒng)一收取，并開具合法票據(jù)，應(yīng)客戶的懇求或者其他緣由，由乙方代收、代交有關(guān)費用的，乙方應(yīng)向甲方提交客戶的托付書。

6、如乙方違反上述工作紀(jì)律，除應(yīng)擔(dān)當(dāng)違約責(zé)任外，還應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方離職前_個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償該經(jīng)濟損失和違約金之間的差額。

第六條合同解除

1、乙方有下列情形之一的，甲方可以在合同期屆滿前隨時解除本合同：

(1)在試用期期間經(jīng)考核不符合錄用條件

(2)違反本合同第五條工作紀(jì)律的有關(guān)規(guī)定

(3)在工作中因嚴(yán)峻失職被客戶投訴并經(jīng)甲方調(diào)查確認(rèn)屬實

(4)偽造個人學(xué)歷和經(jīng)受：

(5)因個人失職，營私舞弊，給甲方利益造成重大損害的

(6)被依法追究刑事責(zé)任，或被司法行政部門或律師協(xié)會紀(jì)律委員會處分。

2、甲方有下列情形之一的，乙方可以隨時解除合同：

(1)不按合同商定，向乙方支付應(yīng)得薪金或供應(yīng)工作條件的

(2)以暴力威逼或非法限制人身自由的手段強迫乙方工作的。

3、乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同，但應(yīng)當(dāng)提前一個月以書面形式通知乙方，或多發(fā)一個月工資代替提前通知期。同時，應(yīng)按其在甲方的連續(xù)工作時間，以一年工作時間折算一個月工資(注：不到半年折算半個月工資)的標(biāo)準(zhǔn)向乙方支付補償金。

(1)患病或非因工負(fù)傷，經(jīng)_個月醫(yī)療期(注：可參照蘇州市勞動行政部門的有關(guān)規(guī)定確定)滿后，不能從事原工作，也不能從事由甲方支配的其他工作

(2)經(jīng)考核不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)后仍舊不能勝任工作

(3)本合同訂立時所依據(jù)的客觀狀況發(fā)生重大變化，致使本合同屆時無法履行，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商不能就變更本合同達(dá)成協(xié)議的。

4、乙方如盼望解除本合同，應(yīng)提前個月書面通知甲方，否則，乙方應(yīng)向甲方支付違約金。違約金相當(dāng)于乙方自甲方離職前個月的全部收入。如乙方的違約行為給甲方造成了經(jīng)濟損失，并且該經(jīng)濟損失超過了違約金，甲方有權(quán)要求乙方賠償其損失和違約金之間的差額。

5、如甲方違反本合同的有關(guān)規(guī)定并給乙方造成損失，乙方可以隨時通知甲方解除本合同，并可要求甲方向乙方支付賠償金。

6、當(dāng)本合同提前解除或期滿終止時，除非雙方另有商定，乙方必需依據(jù)甲方要求：

(1)馬上停止以甲方名義從事一切活動或完成甲方的未了事務(wù)

(2)準(zhǔn)時向甲方移交其全部業(yè)務(wù)和全部工作

(3)準(zhǔn)時向甲方交還其所保存或管理的全部甲方財產(chǎn)，包括但不限于本合同第五條第2款中列舉的一切甲方文件和資料

(4)按甲方規(guī)定結(jié)清全部賬目。

7、除非乙方尚有未了的業(yè)務(wù)或財務(wù)事項，或未能準(zhǔn)時辦理上述移交和交接工作，否則甲方應(yīng)在本合同提前解除或期滿終止后的____天內(nèi)為乙方辦理離職或轉(zhuǎn)所手續(xù)。

第七條爭議的解決

甲、乙雙方因履行本合同而發(fā)生的、或者與對本合同理解有關(guān)的一切爭議，應(yīng)由雙方依據(jù)蘇州市律師協(xié)會律師執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解規(guī)章，在律師協(xié)會的主持下，由蘇州市律師協(xié)會執(zhí)業(yè)糾紛調(diào)解委員會通過調(diào)解方式加以解決。調(diào)解不成的，甲乙雙方的任何一方均可向甲方注冊地勞動行政部門申請勞動仲裁。

第八條合同生效及其他

1、本合同由甲方與乙方于年月日簽定并生效。

2.本合同未盡事宜，可由雙方另行協(xié)商，并簽署補充協(xié)議。

3.本合同一式三份，雙方各持一份，報司法行政部門一份，均具有同等效力。

甲方：_________律師事務(wù)所(蓋章〕

乙方：(簽字)

日期：

【第12篇】基層法律服務(wù)所聘用合同

2023基層法律服務(wù)所聘用甲方：_________________律師事務(wù)所

法定代表人：_________________

注冊地：_________________

乙方：_________________(姓名)

住址：_________________

律師證號碼：_________________

甲、乙雙方依據(jù)《中華人民共和國律師法》及其他相關(guān)法律、法規(guī)以及司法行政部門和律師協(xié)會的有關(guān)規(guī)定，經(jīng)協(xié)商全都后簽訂本合同。各項條款如下：_________________

第一條合同期限

1.本合同期限自年月日起至年月日止。

2.乙方如與甲方首次簽定本合同，則本合同期限內(nèi)的前_個月為試用期。

3.甲、乙雙方中的任何一方如盼望續(xù)訂聘用合同，可在本合同期滿前一個月向另一方提出，甲乙雙方經(jīng)重新協(xié)商并達(dá)成全都后，可以續(xù)訂聘用合同。

4.如本合同期限屆滿后，雙方雖未續(xù)訂本合同，但仍舊按本合同規(guī)定的各項條件實際履行，則本合同自動連續(xù)一年。

其次條工作條件和職責(zé)

1、甲方聘用乙方為甲方律師，并為其辦理人事關(guān)系調(diào)動、