2023年醫(yī)務(wù)科半年工作總結(jié)

第6頁(yè)共6頁(yè)2023年?醫(yī)務(wù)科半年?工作總結(jié)?__年上半?年醫(yī)務(wù)科在?院委會(huì)的正?確領(lǐng)導(dǎo)下，?以病人為中?心、以全面?提高醫(yī)療質(zhì)?量為主題、?以建立和醫(yī)?患關(guān)系為目?標(biāo)，嚴(yán)抓醫(yī)?療規(guī)范化和?核心制度的?落實(shí)，從源?頭防控醫(yī)療?隱患，創(chuàng)新?思維、轉(zhuǎn)變?觀念，使科?室的各項(xiàng)工?作高效有序?的進(jìn)行。現(xiàn)?將__年醫(yī)?務(wù)科上半年?工作總結(jié)如?下：一、?醫(yī)療質(zhì)量管?理不斷提?高醫(yī)療質(zhì)量?是促進(jìn)醫(yī)院?發(fā)展的動(dòng)力?，嚴(yán)格醫(yī)療?質(zhì)量管理，?全面提升醫(yī)?療服務(wù)質(zhì)量?是醫(yī)務(wù)科的?重要任務(wù)，?__年醫(yī)務(wù)?科始終以《?___省綜?合醫(yī)院評(píng)價(jià)?標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施?細(xì)則》和“?兩好一滿(mǎn)意?”為標(biāo)準(zhǔn)，?根據(jù)年初既?定計(jì)劃著重?從核心制度?落實(shí)、病案?質(zhì)量管理與?科室自身建?設(shè)三個(gè)方面?不斷深入。?1、上半?年各項(xiàng)工作?指標(biāo)完成狀?況(截止_?_年__月?__日)?開(kāi)放床位數(shù)?___張?病床使用率?：___%?全年門(mén)診?總?cè)舜危篲?__人次?住院中人數(shù)?：___人?平均住院?日：___?天全院實(shí)?際占用床日?數(shù)：698?75病歷?甲級(jí)率：_?__%(?8)處方合?格率：(?9)入院診?斷符合率：?(10)?手術(shù)前后診?斷符合率：?(11)?ct檢查陽(yáng)?性率：(?12)急危?重癥搶救成?功率：(?13)無(wú)菌?手術(shù)切口甲?級(jí)愈合率：?(14)?無(wú)菌手術(shù)切?口感染率：?(15)?病理診斷準(zhǔn)?確率：(?16)開(kāi)展?成分輸血比?例：(1?7)擇期手?術(shù)患者術(shù)前?平均住院日?：2、嚴(yán)?抓管理，促?進(jìn)各項(xiàng)制度?落實(shí)到實(shí)處?___年?醫(yī)務(wù)科繼續(xù)?加大十三項(xiàng)?核心制度的?執(zhí)行和落實(shí)?力度，特別?是在全院開(kāi)?展職能科室?參與科室交?班、查房工?作以來(lái)，醫(yī)?務(wù)科進(jìn)一步?深入到科室?，每天參與?科室交班、?三級(jí)查房、?分組查房，?對(duì)科室的實(shí)?際情況有了?更全面的了?解，這使我?們?cè)诩訌?qiáng)制?度落實(shí)的基?礎(chǔ)上更加人?性化的管理?，在面對(duì)科?室的危重癥?患者的重點(diǎn)?督察方面，?首先要求科?室及時(shí)上報(bào)?相關(guān)信息，?醫(yī)務(wù)科備案?后及時(shí)到科?室了解患者?病情、查閱?病歷后，具?體安排全院?或科室內(nèi)會(huì)?診，___?會(huì)診人員和?時(shí)間并參與?會(huì)診全程確?保會(huì)診質(zhì)量?，這樣就為?科室節(jié)約了?時(shí)間和精力?集中于患者?的治療和會(huì)?診資料收集?上，有效提?高了科室救?治治危重患?者的成功率?，降低致殘?率和病死率?。3、規(guī)?范病歷管理?，提高病歷?書(shū)寫(xiě)質(zhì)量?___年醫(yī)?務(wù)科仍每周?不定期到科?室抽查環(huán)節(jié)?病歷，每月?不定期到病?案室抽查終?末病歷。在?環(huán)節(jié)病歷方?面重點(diǎn)督查?病歷書(shū)寫(xiě)及?時(shí)性、三級(jí)?查房的書(shū)寫(xiě)?質(zhì)量、治療?計(jì)劃的合理?性、病情告?知的有效性?等方面，做?到及時(shí)發(fā)現(xiàn)?、及時(shí)反饋?、及時(shí)更正?;終末病例?的抽查中，?醫(yī)務(wù)科重點(diǎn)?強(qiáng)調(diào)病歷書(shū)?寫(xiě)的高質(zhì)量?和完整性，?包括大中型?手術(shù)的術(shù)前?討論、為重?癥患者討論?的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量?，依法執(zhí)業(yè)?，醫(yī)囑執(zhí)行?記錄等。通?過(guò)嚴(yán)抓病歷?質(zhì)量，將各?項(xiàng)規(guī)章制度?落實(shí)到工作?中的每個(gè)環(huán)?節(jié)，并聯(lián)合?質(zhì)控委員會(huì)?逐步建立全?院、科、組?三級(jí)質(zhì)控網(wǎng)?絡(luò)。在現(xiàn)場(chǎng)?督察反饋的?基礎(chǔ)上追蹤?更正情況，?對(duì)反饋后未?及時(shí)更正者?嚴(yán)格按照我?院制定的“?醫(yī)療文書(shū)質(zhì)?量考核獎(jiǎng)懲?辦法”，針?對(duì)不同問(wèn)題?進(jìn)行相應(yīng)處?罰。截至_?_月__日?醫(yī)務(wù)科共督?察環(huán)節(jié)病歷?___余份?、終末病歷?___份，?未發(fā)現(xiàn)乙、?丙級(jí)病歷，?甲級(jí)率為_(kāi)?__%,總?體書(shū)寫(xiě)質(zhì)量?較好的科室?有：4、?立足自身，?加強(qiáng)科室自?身建設(shè)只?有不斷提高?科室的自身?素質(zhì)，才能?確?？剖腋?項(xiàng)工作的有?效開(kāi)展。根?據(jù)___年?全市工作檢?查中所提出?的問(wèn)題和日?常工作中發(fā)?現(xiàn)的不足，?醫(yī)務(wù)科不斷?自我完善、?更新，重點(diǎn)?包括：轉(zhuǎn)變?工作作風(fēng)，?進(jìn)一步強(qiáng)化?服務(wù)意識(shí)，?提高服務(wù)工?作的時(shí)效性?，對(duì)于科室?反應(yīng)的各種?問(wèn)題及時(shí)上?報(bào)，在院委?會(huì)的指導(dǎo)下?快速做出解?決方案;統(tǒng)?籌安排_(tái)_?_科室院內(nèi)?會(huì)診，聯(lián)系?院外會(huì)診或?轉(zhuǎn)診醫(yī)院，?規(guī)范會(huì)診邀?請(qǐng)函、轉(zhuǎn)診?證明使聯(lián)系?工作規(guī)范化?;完善和更?新各項(xiàng)會(huì)議?記錄和各委?員會(huì)活動(dòng)記?錄，令各項(xiàng)?工作均有詳?細(xì)規(guī)范的文?字記錄。?二、醫(yī)療安?全管理切?實(shí)把“以病?人為中心”?作為保障醫(yī)?療安全相關(guān)?工作的出發(fā)?點(diǎn)和落腳點(diǎn)?，最終和理?解病人，在?此思想基礎(chǔ)?上嚴(yán)格醫(yī)院?各項(xiàng)規(guī)章制?度、工作制?度。在日常?工作中將核?心制度貫穿?于整個(gè)醫(yī)療?過(guò)程中，醫(yī)?務(wù)科在__?_年依舊從?源頭和細(xì)節(jié)?上消除安全?隱患，對(duì)危?重患者實(shí)行?跟蹤式管理?，即接到科?室上報(bào)信息?后，從過(guò)去?單一的備案?工作擴(kuò)大到?親自到科室?了解患者情?況、醫(yī)療信?息，安排、?___和參?加會(huì)診，并?在終末病例?中再次檢查?會(huì)診和討論?的書(shū)寫(xiě)質(zhì)量?。杜絕因病?歷書(shū)寫(xiě)失誤?而產(chǎn)生的隱?患。同時(shí)在?總結(jié)出現(xiàn)過(guò)?的醫(yī)療爭(zhēng)議?中，我們依?舊加強(qiáng)對(duì)病?情告知的督?察力度，嚴(yán)?格要求臨床?人員在出入?院、各種檢?查和手術(shù)時(shí)?做到詳細(xì)告?知的同時(shí)必?須將告知內(nèi)?容認(rèn)真完整?的填寫(xiě)在相?應(yīng)的知情告?知書(shū)中，對(duì)?填寫(xiě)不完整?和空白告知?書(shū)的醫(yī)務(wù)人?員嚴(yán)格按照?“醫(yī)療文書(shū)?考核獎(jiǎng)懲辦?法”實(shí)行處?罰。__?年上半年醫(yī)?務(wù)科共處理?醫(yī)療爭(zhēng)議起?，經(jīng)市醫(yī)學(xué)?會(huì)鑒定起，?協(xié)商解決起?，醫(yī)患溝通?不到位，缺?少相應(yīng)臨床?檢查是發(fā)生?爭(zhēng)議的主要?原因。相關(guān)?專(zhuān)題：半年?工作總結(jié)年?工作總結(jié)醫(yī)?務(wù)科半年工?作總結(jié)年醫(yī)?務(wù)科半年工?作總結(jié)僅供?范文寫(xiě)作參?考，切勿完?全照抄!?三、繼續(xù)醫(yī)?學(xué)教育管理?醫(yī)院要發(fā)?展，人才是?關(guān)鍵，隨著?醫(yī)院規(guī)模的?不斷擴(kuò)大，?醫(yī)務(wù)科協(xié)助?院領(lǐng)導(dǎo)制定?適合醫(yī)院的?短期和中長(zhǎng)?期人才培訓(xùn)?計(jì)劃，為醫(yī)?院儲(chǔ)備人才?。___?、__年上?半年我院共?派出四名主?治、住院醫(yī)?師分別到齊?魯醫(yī)院、省?立醫(yī)院、_?__兒童醫(yī)?院進(jìn)修心內(nèi)?科、血液中?心、nic?u、病理、?麻醉（范本?）等專(zhuān)業(yè)。?派出各類(lèi)短?期學(xué)習(xí)班、?研討會(huì)共_?__余人次?，對(duì)進(jìn)修結(jié)?束回院的進(jìn)?修人員將學(xué)?到的新知識(shí)?、新技術(shù)很?快應(yīng)用到臨?床工作中，?對(duì)提高我院?的醫(yī)療結(jié)束?水平起到較?大作用。?___、_?_年上半年?我院共接收?來(lái)院學(xué)習(xí)人?員共___?人，其中進(jìn)?修人員__?_人，11?27工程_?__人，“?三支一扶”?___人;?泰山醫(yī)學(xué)院?、杏林醫(yī)學(xué)?院、現(xiàn)代職?業(yè)學(xué)院等醫(yī)?學(xué)院___?人，同時(shí)我?科專(zhuān)門(mén)制定?了住院醫(yī)師?規(guī)范化培訓(xùn)?制度，結(jié)合?其教學(xué)大綱?保證其來(lái)院?學(xué)習(xí)的質(zhì)量?。3、上?半年醫(yī)務(wù)科?在周一、周?五業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)?之外，共_?__包括手?足口病、甲?型h__n?__流感在?內(nèi)的業(yè)務(wù)培?訓(xùn)和講座共?___次，?培訓(xùn)人員達(dá)?__余人次?;___全?院理論知識(shí)?考核兩次(?包括手足口?病全員考核?)，共考核?___余人?次，合格率?___%。?4、完成?住院醫(yī)師規(guī)?范化培訓(xùn)基?地的申報(bào)工?作自__?_年___?月份開(kāi)始，?醫(yī)務(wù)科在院?委會(huì)的指導(dǎo)?下開(kāi)始了“?___省住?院醫(yī)師規(guī)范?化培訓(xùn)基地?”內(nèi)、外、?婦產(chǎn)、兒科?專(zhuān)業(yè)的申報(bào)?工作。先后?成立了住院?醫(yī)師規(guī)范化?培訓(xùn)委員會(huì)?和住院醫(yī)師?規(guī)范化培訓(xùn)?指導(dǎo)、考核?、質(zhì)量監(jiān)督?工作小組，?醫(yī)務(wù)科兼任?培訓(xùn)委員會(huì)?辦公室，處?理各項(xiàng)具體?申報(bào)籌備工?作。___?月份為保證?基地申報(bào)和?考核網(wǎng)絡(luò)化?的順利開(kāi)展?醫(yī)務(wù)科派專(zhuān)?人到省紅十?字會(huì)參加講?座培訓(xùn)。截?至___月?初各項(xiàng)申報(bào)?表和專(zhuān)科情?況數(shù)據(jù)表已?全部提交至?市衛(wèi)生局，?保證了我院?今后住院醫(yī)?師規(guī)范化培?訓(xùn)的有效開(kāi)?展。四、?配合醫(yī)院全?面開(kāi)展手足?口病、甲型?h__n_?_流感的救?治和防控工?作自手足?口病、甲型?h__n_?_流感在我?國(guó)出現(xiàn)伊始?，我院迅速?做出反應(yīng)，?醫(yī)務(wù)科在院?委會(huì)的指示?下迅速制定?并啟動(dòng)了手?足口病和甲?型h__n?__流感的?應(yīng)急預(yù)案，?協(xié)助內(nèi)四科?完善病房、?門(mén)診和所需?人員、設(shè)備?的建立。根?據(jù)___部?下發(fā)的技術(shù)?指南制定了?陵縣人民醫(yī)?院手足口病?、甲型h_?_n__流?感的診療方?案，下發(fā)到?各科室并_?__全院學(xué)?習(xí)。自防控?救治工作開(kāi)?展以來(lái)醫(yī)務(wù)?科共___?相關(guān)全員培?訓(xùn)四次，加?深了醫(yī)院工?作人員對(duì)此?類(lèi)疾病的認(rèn)?識(shí)。特別是?在我院接受?到手足口病?重癥