學校暑期校本培訓實施方案

第3頁共3頁學校暑期校本培訓實施方案教師?是學校寶貴?的財富，是?學校發(fā)展的?根本保證，?校本培訓是?新一輪中小?學教師繼續(xù)?教育的主要?途徑。依據(jù)?《___區(qū)?教育局__?_年暑期校?本培訓方案?___》等?文件精神，?結(jié)合我校實?際情況，特?擬定我校_?__年暑期?教師培訓方?案。一、?指導思想：?以提高師?德素養(yǎng)和專?業(yè)水平為核?心，以增強?培訓針對性?和實效性為?主線，立足?學校實際，?面向全體教?職工，圍繞?有效教育教?學，全面提?高教師的師?德水平和業(yè)?務(wù)素質(zhì)，利?用我校以及?校外可利用?的資源，開?展校本培訓?活動，造就?師德修養(yǎng)高?、業(yè)務(wù)素質(zhì)?精、教學技?能全、教學?基本功過硬?、具有一定?教研能力、?適應(yīng)新時期?新課程改革?需求教師隊?伍，為實現(xiàn)?我校教育跨?越式發(fā)展提?供全面保障?。二、培?訓對象：?___市_?__學校全?體教職工。?三、__?_機構(gòu)：?校本培訓領(lǐng)?導小組：

?

組

長?：劉___?副組長：?___組?

員：周_?__職

?責：負責培?訓工作的_?__領(lǐng)導，?制定校本培?訓實施方案?，對培訓工?作進行過程?監(jiān)督、驗收?評估及總結(jié)?。校本培?訓指導小組?：

組?長：王__?_成員：?周___?職責：負責?教師業(yè)務(wù)培?訓工作的總?體安排、方?向性指導、?組建培訓、?對培訓工作?進行指導、?監(jiān)督和考核?。校本培?訓后勤服務(wù)?小組：

?組長：房?___組?員：吳__?_職責：?為培訓工作?提供后勤服?務(wù)，落實培?訓經(jīng)費及學?習資料。?教師業(yè)務(wù)培?訓宣傳小組?：組長：?房___?組員：王_?__職責?：充分利用?校訊通及網(wǎng)?絡(luò)等資源為?培訓工作做?宣傳工作，?及時將研修?成果保存。?四、培訓?目標：（?一）德育教?育幫助教?師全面理解?和深入領(lǐng)會?《中小學教?師職業(yè)道德?規(guī)范》，了?解教師道德?與教育法規(guī)?，促進教師?更新師德觀?念，現(xiàn)成良?好的師德行?為。（二?）業(yè)務(wù)培訓?1、幫助?___市_?__學校教?師全面理解?、深入領(lǐng)會?和準確把握?“求真課堂?”核心價值?觀。2、?通過培訓全?面提升教師?教育技術(shù)應(yīng)?用能力，促?進信息技術(shù)?在教學中的?有效應(yīng)用，?樹立正確的?信息技術(shù)觀?念。3、?通過培訓提?高教師之間?的交流、合?作，提升教?育科研能力?。4、引?導全體教師?參與學校規(guī)?章制度的制?定、學習與?完善工作。?5、通過?身邊的優(yōu)秀?教師的言傳?身教，努力?建立一個更?優(yōu)平臺，提?升教師的管?理能力，特?別是班主任?的管理能力?；五、培?訓內(nèi)容：?本次校本培?訓內(nèi)容共設(shè)?立六個板塊?，即師德專?題研修、教?師專業(yè)標準?研習、班主?任專題研修?、有效學習?評價研修、?聚焦問題解?決、推進讀?書活動。?六、培訓考?核：1．?全員培訓，?嚴格考勤。?培訓期間將?由學校辦公?室統(tǒng)一__?_考勤。?2．積極主?動，認真撰?寫材料、按?時上交材料?。參訓教師?要認真填寫?校本培訓手?冊；各教研?組組長要做?好本教研組?的培訓情況?記錄；教導?處要做好培?訓過程資料?的收集積累?。3．參?訓教師的考?核鑒定先由?各學校__?_考核，再?報教育局復?核鑒定。培?訓合格者，?獲得相應(yīng)