對清潔工作總結(jié)7篇

-30-對清潔工作總結(jié)7篇只有認真對待工作總結(jié)的書寫，才可以讓自己的工作情況得到梳理，我們通過工作總結(jié)的寫作后是可以讓自己的工作技能有提升的，職場我今天就為您帶來了對清潔工作總結(jié)7篇，相信一定會對你有所幫助。

對清潔工作總結(jié)篇1

轉(zhuǎn)眼xx年已經(jīng)過去，回顧這一年的所有工作令人欣慰，我們順利地完成了保潔一年來各項工作任務(wù)，并積累了不少工作經(jīng)驗。嚴格按照公司的規(guī)定，規(guī)范化、程序化地進行操作，以一切為了公司效益為原則，保質(zhì)保量地完成了各項任務(wù)。

公司今年將對保潔、實行嚴格的培訓(xùn)制度，所有員工均經(jīng)培訓(xùn)后才能上崗。對入職的員工進行在崗培訓(xùn)，對在職保潔員工進行各方面的知識培訓(xùn)(如思想教育、禮節(jié)禮貌、儀容儀表、勞動態(tài)度、勞動紀律、專業(yè)知識技能)，培訓(xùn)后要進行考核，不合格員工要淘汰。

為了能夠更好地完成xx年的工作，現(xiàn)將一年來的工作情況做以下總結(jié)：

一、管理檢查制度

為了確保作業(yè)計劃、衛(wèi)生標準、責任制的貫徹執(zhí)行和落實，確保保潔的管理目標的實現(xiàn)，將實行檢查監(jiān)督制度。

1、員工每日自查：員工依據(jù)本崗位責任制、衛(wèi)生要求、服務(wù)規(guī)范，對作業(yè)的效果進行自查，便于及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題，崗位員工每天向主管匯報當天的工作，主管記錄存檔。

2、主管、班長每日巡查：對辦公樓區(qū)域內(nèi)、崗位進行巡查或抽查并定期對崗位進行全面的檢查，同時結(jié)合檢查所發(fā)現(xiàn)的問題及時處理，及時會報。

3、領(lǐng)導(dǎo)定期組織專業(yè)人員對我保潔工作進行檢查，制定考核計劃，完善保潔工作。

4、制定日常、每周、每月、每季、每年的保潔計劃，嚴格依據(jù)計劃實施保潔工作。

5、安排工作班次，分配工作，檢查各班次交接情況，掌握各班工作狀態(tài)和工作質(zhì)量。

6、對本部門員工的行為規(guī)范、業(yè)務(wù)技能、遵章守紀、禮貌服務(wù)等方面進行培訓(xùn)，不斷提高員工素質(zhì)和清潔保養(yǎng)水準。

二.形象規(guī)定

1、經(jīng)常注意檢查和保持儀表整潔。

2、保潔人員工作時間必須穿統(tǒng)一的服裝。服裝整齊、干凈,要求舉止文明、大方得體，精神抖擻。

3、工作期間,見到領(lǐng)導(dǎo)及同事主動打招呼.主動問好.

三、每月對員工的工作質(zhì)量、勞動態(tài)度、勞動紀律進行考核。

項目考核內(nèi)容扣分標準

1、工作質(zhì)量停車場地面應(yīng)無明顯垃圾雜物不達標扣2-10分

2、電梯地毯應(yīng)無積塵，無明顯污漬不達標扣2-10分

3、玻璃、鏡應(yīng)無積塵及手印，無明顯污漬，光亮透明不達標扣2-5分

4、衛(wèi)生間應(yīng)無明顯污漬不達標扣2-10分

5、天花板應(yīng)無積塵、無蜘蛛網(wǎng)不達標扣5-10分

6、墻身應(yīng)無積塵，無污漬;墻角無蜘蛛網(wǎng)不達標扣2-5分

7、裝飾設(shè)施應(yīng)無積塵、無漬不達標扣2-5分

8、一層大廳地面、墻面、應(yīng)無積塵、無污漬無煙頭不達標扣2-5分

9、花盆應(yīng)無塵、無污漬、無枯葉不達標扣2-5分

10、外圍綠化帶地面無明顯垃圾雜物不達標扣2-5分

11、門、門框、門楣應(yīng)無積塵不達標扣2-5分

12、消防設(shè)施應(yīng)無積塵不達標扣2-5分

13、地腳線應(yīng)無積塵不達標扣2-5分

14、保持地面光潔無污漬污跡灰塵灰塵污跡污漬、垃圾雜物不達標扣2-10分

15、洗手間、墻身、除塵除漬。日常工作發(fā)現(xiàn)污漬及時清潔不達標扣2-5分

16、未沖洗坐廁，不得超過45分鐘各洗手間45分鐘清潔一次不達標扣2-5分

17、洗手盆、臺面、鏡面抹凈盆身、臺面，鏡面抹凈刮凈。

對清潔工作總結(jié)篇2

很榮幸在xx小區(qū)擔任保潔員，這份工作對于我來說來之不易，從上崗的第一天開始，我就以嚴謹?shù)膽B(tài)度來對待這份工作。

做保潔工作在很多人眼里是很普通的工作，我原先也是這么想的，可是自從真正的接觸到實際工作中的時候，才發(fā)現(xiàn)并不簡單，平時根本不注意的地方，對于保潔員來說，絕對不能馬虎，墻角、拐角，窗內(nèi)窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點。

在xx小區(qū)，我懷著真誠服務(wù)的心，努力做好本職工作。從摸索到熟悉，從茫然到自信，在我前進的每一步，都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的熱情相助，得到了大多數(shù)業(yè)主、租住戶的諒解與支持。如果說這期間的工作還有一些可取之處的話，那絕不是因為我個人有多大的本事，而應(yīng)歸功于我們有一支高素質(zhì)的保潔隊伍，有一群有熱情、肯于奉獻的物業(yè)管理人員。作這個半年小結(jié)的目的，不是給自我涂脂抹粉，而是期望能到達冷靜回顧一下自我這段時期的工作得失，總結(jié)經(jīng)驗，吸取教訓(xùn)，以期待在今后的工作中做得更好。保潔員是一個再普通可是的崗位，可是我一向都在很用心地做，用心地干。在我的工作過程中，我學到了很多做人做事的知識，在各方面都有了提高。在工作中我一向端正自我的態(tài)度，謙虛地做好每一件事情。同事工作的熱情也感染了我，我做的工作是簡單的，可是重要的，公司的保潔工作關(guān)系到一個公司的整體形象，把干凈整潔的一面展示給住戶讓我覺得很有成就感。做保潔這份工作的，必須要有良好的心態(tài)，做好自我份內(nèi)的事，在公司需要的時候多奉獻一點努力。在從事保潔工作中，我邊干邊學習，在此期間，保潔的日常工作主要靠的是公司領(lǐng)導(dǎo)的有效指揮，靠的是管理人員的高度自覺。半年來，在大的事件處理上能進取向領(lǐng)導(dǎo)匯報，迅速采取措施，未出現(xiàn)嚴重錯誤，但在工作細節(jié)上還存在不少問題，好在有領(lǐng)導(dǎo)和同事及時指出并補救，均未產(chǎn)生嚴重后果。

半年來的工作，也暴露了自身存在的一些問題，如在自身要求上還比較放松，對一些細節(jié)注意還不夠，有待在今后的工作中予以改善。今后，自我將向先進學習，掌握更多技能，提高自我的專業(yè)水平，決心在平凡的工作崗位上，投入更多的時間、更大的熱情，完成公司布置的各項工作，不辜負公司領(lǐng)導(dǎo)的期望，更好地為業(yè)主服務(wù)，為公司添彩。

雖然我干保潔工作已有x年多了，但我心中把保潔員的工作看成是我的神圣的工作，僅有干好它，讓領(lǐng)導(dǎo)放心、得到同事的認可，我的心里才踏實。雖然我的工作簡單，每年、每月、每日重復(fù)的進行此項工作，但真要把工作做好也決非一件容易的事。因為我心中僅有一個目的：為幼兒園創(chuàng)造一個良好的學習生活環(huán)境是我們保潔員的光榮，也是我自我的飯碗。雖然每一天的重復(fù)勞動，但我一向不馬虎、不走過場，堅持認真負責、認真的對待每一天的勞動。

一、明確目的、端正態(tài)度是搞好保潔工作的重要環(huán)節(jié)，是干好保潔工作的基礎(chǔ)條件

我每一天清晨x點準時的到達我的工作地點開始新的勞動，先將所有的樓梯從一層到三層逐一拖洗干凈，樓道的清潔很重要，是反映一個樓整體衛(wèi)生的臉面，所以每一天工作在不影響業(yè)主上下樓梯的時候進行清掃，使樓道堅持光亮整潔，使地面無雜物、無痰漬，這時我心里也很舒暢，當然這種良好的環(huán)境是靠平時認真打掃換來的。使我們每一天都有一個好心境。業(yè)主們很高興，也十分的認可。

二、持之以恒，干一行愛一行，為中心的榮譽增光

自我要求嚴格，工作當中盡量不增加任何麻煩。保潔工作直截了當?shù)臅从吵鑫覀兊奈幕刭|(zhì)和修養(yǎng)，同時也反映出一個民族、一個國家的禮貌程度，職責重大。既然這么重要的任務(wù)交給我們，除了對我們信任外，更重要的原因是我對保潔工作的態(tài)度端正，熱愛本職，能干好工作。主要是保潔工作認真負責。在工作中可能剛打掃完，一會兒就會出現(xiàn)臟亂的現(xiàn)象，但我不怕麻煩，任勞任怨，更不怕辛苦，我每一天都要順手把所有樓道的樓梯扶手擦一遍，讓它每一天都堅持潔凈，同時注意不留衛(wèi)生死角，對重點的部位隨時清理打掃，注意堅持一個良好的衛(wèi)生環(huán)境，給大家一個舒暢、舒心的好心境。

三、團結(jié)協(xié)作，讓工作更上一層樓

雖然自我是一名保潔員，但我很自信，我不覺得比別人低一等，我們僅有分工的不一樣，社會這個大家庭離開了誰都是一種缺憾。在我的保潔工作生活中，我悟出一條道理，就是要想讓別人尊重你，首先要學會尊重別人。我尊重樓里每一位業(yè)主，讓自我的勞動盡量不和業(yè)主生活時段沖突，讓開時段，當業(yè)主偶爾出現(xiàn)一些問題時，不指責、不聲張。

雖然自我取得了必須的成績，得到了領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)主們的認可，但我要戒驕戒躁，努力工作，不會降低標準，該怎樣干就怎樣干，始終把全心全意為業(yè)主服務(wù)的宗旨牢記在心，在今后的日子里做出更出色的成績，我永遠的熱衷于我所從事的工作并努力干好它。

對清潔工作總結(jié)篇3

今年三季度，我鄉(xiāng)認真按照上級有關(guān)要求，將清潔鄉(xiāng)村工作做深、做細、做實，在開展清潔鄉(xiāng)村活動的同時大力開展生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)，改善農(nóng)村生產(chǎn)、生活環(huán)境。現(xiàn)將工作總結(jié)如下：

一、工作開展情況

（一）廣泛宣傳，全面發(fā)動

我鄉(xiāng)利用通過懸掛橫幅、張貼標語、開展植樹活動、文藝演出等多方式向返鄉(xiāng)農(nóng)民工大力宣傳生態(tài)鄉(xiāng)村活動，營造鄉(xiāng)村建設(shè)的濃厚氛圍。

1、張貼標語

我鄉(xiāng)各村于8月在村屯公路邊，村屯小賣部等人員密集場所張貼標語，全鄉(xiāng)共張貼標語50多條。

2、開展文藝演出

我鄉(xiāng)于節(jié)假日期間在部分村屯開展迎新春文藝演出，在演出中通過歌舞、小品等形式宣傳生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)。

（二）加強“三清”工作，改善環(huán)境衛(wèi)生。

實行包干責任制，以各掛點村領(lǐng)導(dǎo)、干部為首，充分利用一切可以利用的人員，包括新農(nóng)村指導(dǎo)員、第一書記、掛村工作隊、村干部、一組兩會成員、保潔員、生產(chǎn)隊長、黨員、老板、學生、家長等，負責做好各村所轄范圍內(nèi)“三清”工作，形成齊動手、互協(xié)助的良好氛圍。

1、清潔家園。重點對村屯內(nèi)公路沿線，房前屋后、商店、活動中心、村委、學校周邊等公共場所和人員集中地成堆垃圾進行清理，對大面積歷史垃圾則出動鏟車、后驅(qū)動車及清運隊伍進行搬運或就地填埋。三季度我鄉(xiāng)共出動人員110多人次，鏟車、后驅(qū)動15車次，投入經(jīng)費1多萬元，清理垃圾60多噸。

2、是清潔田園。通過組織干部群眾清撿村屯周邊、主要道路兩旁、河流兩岸、田間地頭等重點區(qū)域的農(nóng)藥、化肥、薄膜、拋秧盤等農(nóng)業(yè)生產(chǎn)廢棄物，向農(nóng)戶宣傳其危害性，引導(dǎo)群眾形成“田間地頭順手撿”的良好習慣。同時大力推廣測土配方施肥技術(shù)、秸稈還田等農(nóng)業(yè)清潔生產(chǎn)實用技術(shù)，并適時適量做好病蟲害防治，盡量減少投入，做到清潔、科學生產(chǎn)。

3、是清潔水源。重點治理村屯生活污水、畜禽養(yǎng)殖糞污、農(nóng)村飲用水源地保護。對村屯內(nèi)家庭畜禽散養(yǎng)的糞便、生活污水統(tǒng)一進入沼氣池，未建設(shè)沼氣池的則進行簡易挖坑集中覆蓋或通過敷設(shè)填埋管道集中處理。對村屯內(nèi)水井、水塘、排水溝、河流的沉積污泥、水面漂浮物、排水通道進行全面清理，并在大雨過后組織人員對馬來江兩岸進行一次全面整治。

（三）加大圩街整治力度。

三季度我鄉(xiāng)開展了6次圩街整治大行動。特別是針對節(jié)假日圩街人流量和攤販增加，加大對占道經(jīng)營、亂擺亂賣、違規(guī)亂搭亂建的行為整治力度。同時與圩街所有單位、商鋪、住戶簽訂“門前三包”責任書，要求單位、商鋪、住戶搞好門前衛(wèi)生、管好門前秩序、做好門前美化綠化工作。及時清理亂堆亂放、各種“牛皮癬”以及“小廣告”。

（四）做好20xx年保潔代收代繳工作

通過致群眾的一封信、鄉(xiāng)村干部入戶等方式宣傳繳納保潔費的意義和有關(guān)政策，加強收繳工作的宣傳力度。同時充分發(fā)揮“一組兩會”作用，群眾通過召開理事會議、村民代表會議、戶主會議等形式參與收繳工作。嚴格規(guī)范收繳程序，確保流程公開、群眾知情。該鄉(xiāng)各村屯建立獨立賬本，由村民推選報賬員，制作保潔費收支情況流水賬，并定期進行公示，接受群眾監(jiān)督，確保?？顚Ｓ谩娀嶊犖楣芾?，提升保潔員工作責任心，杜絕保潔不到崗、到崗不出力的情況，使群眾對環(huán)境衛(wèi)生滿意，繳納保潔費樂意。目前已通過信用社成功代扣94.6萬元，完成全年保潔費收繳任務(wù)的104%，為“清潔鄉(xiāng)村”長效續(xù)航提供保障。

（五）做好“三化”工作，開展生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)。

在清潔鄉(xiāng)村活動取得階段性成果的基礎(chǔ)上，做好道路硬化、村屯綠化、水源凈化“三化”工作，“生態(tài)鄉(xiāng)村”活動逐步開展。加快進村水泥路建設(shè)，認真把好質(zhì)量關(guān)，完善各項監(jiān)管制度，改善通行環(huán)境和客運環(huán)境，實現(xiàn)村屯道路互聯(lián)互通。

二、下一步工作計劃

（一）加大宣傳工作力度。繼續(xù)通過多種方式方法宣傳環(huán)境衛(wèi)生意識，與群眾多交流，做好解釋工作，逐漸轉(zhuǎn)變?nèi)罕姷膫鹘y(tǒng)思想和觀念，爭取全民參與清潔鄉(xiāng)村活動。

（二）加大“三清”整治力度。特別側(cè)重于對大的水塘、馬來江等水源污染源進行整治，爭取從源頭上截斷污染源，對公路、村屯、田間也不放松，杜絕污水直排到農(nóng)民田間造成污染。

（三）加大圩街整治力度。加大對圩街“五亂”整治力度，規(guī)范市場經(jīng)營秩序，營造一個整潔、有序的市場環(huán)境。

（四）積極開展生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)。加強與交通、林業(yè)、水利等上級部門協(xié)商力度，爭取資金和項目開展生態(tài)鄉(xiāng)村建設(shè)。

（五）加強日常監(jiān)督管理。加大對保潔員日常工作監(jiān)督和管理，對家園、田園、水源進一步漏補缺和完善，鞏固活動成果，不斷完善長效管理機制。

對清潔工作總結(jié)篇4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)：

您們好！本人自今年5月18日入職擔任物業(yè)部清潔員主管。工作職責為負責園區(qū)a、b、d日常清潔員、定期消殺、垃圾清運工作，及和物業(yè)辦公區(qū)和年底接收的e、f、g組團開荒和日常衛(wèi)生清潔員服務(wù)監(jiān)管管理。管理范圍較寬，人員分布較散，這些雖然給管理工作帶來很大難度，但并沒有改變我對工作的熱情，這既是挑戰(zhàn)也是難得的鍛煉機會。下面將今年以來工作情況匯報如下：

一、開荒工作

工作伊始，面臨的工作重點是abd組團的公共區(qū)域開荒，由于時間緊，維修工作多，這給開荒工作帶來了很大的困難，基本上整段時間內(nèi)是開荒工作和大規(guī)模維修工作同步進行，這就造成了完成的開荒區(qū)域存在著二次污染和重復(fù)清潔的問題。中水系統(tǒng)截止到業(yè)主集中辦理入伙前仍沒有開通，這對開荒工作來時無疑也是影響巨大的，但在物業(yè)部王經(jīng)理的協(xié)調(diào)下，經(jīng)過多方溝通，聯(lián)系總包方盡量將大塊施工垃圾清走，剩余部分少量施工垃圾由我安排開荒人員清理，另外通過協(xié)調(diào)暫時借用了消防水用做開荒使用。在業(yè)主辦理入伙手續(xù)前每日現(xiàn)場監(jiān)督檢查、整改返工、逐項進行，保證了開荒工作的順利完成。同樣在年底接管的efg組團時，天寒地凍，大部分時間無法用水的情況下，克服重重困難完成了開荒工作。

二、日常清潔員工作管理

外判公司清潔員作為基層工普遍存在著年紀偏大，文化水平低，人員流動性大等問題。因本項目為別墅項目，工作環(huán)境只有園區(qū)和車庫，條件比較惡劣，且每人所轄區(qū)域也很大任務(wù)重。物業(yè)公司除定期進行公司背景、管理制度、公司領(lǐng)導(dǎo)等深入的企業(yè)文化培訓(xùn)，同清潔員公司自身工作制度的培訓(xùn)交叉、循環(huán)培訓(xùn)。并進行清潔員公司內(nèi)部的清潔員工具實操，清潔技巧知識等培訓(xùn)，定期組織逐個口頭考核，優(yōu)勝劣汰，確保每個人都能盡快的有所提高。同樣在清潔員員工的日常工作期間，對于他們的休息、吃飯問題等多加關(guān)心，聯(lián)系工程部在車庫內(nèi)修建清潔員休息室，在夏天高溫期間發(fā)放防暑降溫藥品，使大家能夠安心工作。在十月起，因施工方戶內(nèi)清潔員撤場，我物業(yè)部在人員緊張的情況下，抽調(diào)人員在兩個月的時間內(nèi)累計入戶清潔施工后垃圾、入戶內(nèi)打掃達175次，清理維修期間公區(qū)亂堆施工垃圾超過200次，保證了施工結(jié)束后，業(yè)主入住前戶內(nèi)及公共區(qū)域的衛(wèi)生要求。

同時配合實際工作的細則我在日常工作中去總結(jié)和不斷修正各項清潔員類規(guī)章制度。先后更新了公司的《清潔員作業(yè)指導(dǎo)書》先后制定、修改了一系列管理規(guī)定細則和具體措施，使各項管理分工明確、責任到人。并根據(jù)現(xiàn)場情況擬定了清潔員員工崗位區(qū)域劃分、工作流程、職責、安全操作規(guī)范、應(yīng)急預(yù)案等內(nèi)容。同樣為隨時檢查員工的工作情況，由外判公司主管填寫《工作日報表》和我每日填寫的《清潔員巡視檢查表》雙重巡視檢查。我將每日員工工作表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)問題及整改，與其他部門的溝通配合及工作日志合并在一張紙上，減少了我很大的文案工作，也通過與保安主任、主管及綠化主管的溝通，相互監(jiān)督通報，用以彌補清潔員部門只有我一個人巡視檢查的現(xiàn)狀。通過記錄和檢查表來了解他們的工作和質(zhì)量情況，做到心中有數(shù)，有據(jù)可查，并將其整理存檔備查。同客服部密切配合，上門處理兩起清潔員問題投訴，并及時做好相應(yīng)的處理措施，舉一反三，避免再次出現(xiàn)同樣問題。同售樓處及會所工作人員交流配合，順利完成各次上級領(lǐng)導(dǎo)的參觀檢查接待任務(wù)。

三、定期消殺工作

四、垃圾清運

垃圾清運公司自7月1日起正式進場，前期以生活垃圾為主，隨著業(yè)主入住量的增加，和裝修戶的增多，施工垃圾堆放與各戶的車庫內(nèi)，所以日常的工作中又多了一項垃圾的巡視。做好估量及時聯(lián)系清運車輛進場。部分裝修公司將施工物料和垃圾堆放在一起，為了防止出現(xiàn)誤清運，我設(shè)計了表格由清運人員與現(xiàn)場負責人簽字確認，同時我另外通知前臺聯(lián)系業(yè)主，做到雙保險。

回顧這半年多來的工作，在上級領(lǐng)導(dǎo)的幫助和關(guān)心下雖然取得了一些成績，園區(qū)和會所前期清潔員工作步入正軌。但與公司各級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有一定差距，在管理水平、溝通能力上還有欠缺，遇事時有時不夠冷靜，有時急于求成往往事與愿違。這些不足之處都需要我去加強自身學習，用所學知識指導(dǎo)自己的工作，爭取用更好的成績來回報領(lǐng)導(dǎo)對我的信任。

在步入新的一年中我將已更為飽滿的熱情和積極的工作態(tài)度努力做到以下方面：

1.加強業(yè)務(wù)知識和公司企業(yè)文化的學習和提高，創(chuàng)新工作方法，完善各種管理規(guī)定。。

2.與外判公司主管加強溝通提高清潔員服務(wù)質(zhì)量、工作效率，加強各方面的培訓(xùn)。

3.結(jié)合公司規(guī)定逐步建立和完善起對外判公司的考核管理制度，提高外判公司工作效率水平。

以上報告請領(lǐng)導(dǎo)給予監(jiān)督和指正。

對清潔工作總結(jié)篇5

今年1月份以來，我鎮(zhèn)根據(jù)市委、市政府的部署，切實加強領(lǐng)導(dǎo)，明確責任，落實措施，完善制度，深入實施“城鄉(xiāng)清潔工程”，全面治理“四亂一占”，實行門前三包，“城鄉(xiāng)清潔工程”取得了一定的成效，群眾生產(chǎn)生活環(huán)境有了明顯改善。我鎮(zhèn)的具體做法是：

一、高度重視，提高認識，統(tǒng)一思想。

（一）高度重視，提高認識。

近年來，我鎮(zhèn)在集鎮(zhèn)規(guī)劃方面措施得力，城鎮(zhèn)規(guī)模不斷擴大，中心鎮(zhèn)建設(shè)日臻完善，同時，我鎮(zhèn)也是全國創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)先進鎮(zhèn)，因此，我鎮(zhèn)各級均高度重視“城鄉(xiāng)清潔工程”工作。市召開動員會后，我鎮(zhèn)黨委、鎮(zhèn)政府高度重視，迅速召開了領(lǐng)導(dǎo)班子會議，提高了班子對“城鄉(xiāng)清潔工程”的認識，并成立了以鎮(zhèn)委書記為組長，鎮(zhèn)長、分管的副鎮(zhèn)長為副組長，其他班子成員為組員的領(lǐng)導(dǎo)小組，小組下設(shè)“城鄉(xiāng)清潔工程”辦公室在規(guī)劃建設(shè)辦公室，落實專門人員，負責經(jīng)費開支、督促檢查等日常工作。還專門請有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)到我鎮(zhèn)指導(dǎo)業(yè)務(wù)，并向其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)學習先進經(jīng)驗，經(jīng)綜合收集整理后，再次開班子會議，結(jié)合本鎮(zhèn)的實際，高起點地按照中心鎮(zhèn)、文明鎮(zhèn)及“城鄉(xiāng)清潔工程”的要求研究討論修訂實施方案。

（二）廣泛動員，統(tǒng)一思想。

為了廣泛動員全鎮(zhèn)廣大黨員、干部、群眾積極參與“城鄉(xiāng)清潔工程”，使該項工作取得實實在在的成效，領(lǐng)導(dǎo)小組多次邀請機關(guān)單位、村（居）委會、居民住戶、個體工商業(yè)主等代表開座談會，聽取收集代表們意見和建議，再經(jīng)過反復(fù)研究修改，最后才形成了切實可行的《**鎮(zhèn)城鄉(xiāng)清潔工程實施方案》，還專門召開動員大會，全體鎮(zhèn)村干部、圩鎮(zhèn)機關(guān)單位正副職領(lǐng)導(dǎo)150多人參加。動員會上，**書記部署了我鎮(zhèn)的“城鄉(xiāng)清潔工程”，與員會人員進一步意識到實施“城鄉(xiāng)清潔工程”的重要性和緊迫性。會后，“城鄉(xiāng)清潔工程”在領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一部署下，全鎮(zhèn)迅速掀起了鎮(zhèn)、村環(huán)境綜合整治行動的高潮。

二、目標明確，措施得力，成效顯著。

我鎮(zhèn)黨委充分認識到搞好“城鄉(xiāng)清潔工程”工作是關(guān)系到統(tǒng)籌城鄉(xiāng)發(fā)展，加快城鎮(zhèn)化步伐的大事，也是關(guān)系到全鎮(zhèn)精神文明建設(shè)、改善美化全鎮(zhèn)人民生活環(huán)境、營造清潔美麗和諧**的重要工作任務(wù)。因此，鎮(zhèn)黨委以“全面營造清潔干凈宜居環(huán)境”為目標，高度重視，全力推進我鎮(zhèn)的“城鄉(xiāng)清潔工程”工作深入開展。

（一）抓宣傳，提高認識。

開展清潔衛(wèi)生活動不是一種形式，真正的目的是為了提高全民素質(zhì)，讓全鎮(zhèn)干部群眾自覺講衛(wèi)生、愛清潔，進而改善全鎮(zhèn)的衛(wèi)生狀況，優(yōu)化城鄉(xiāng)環(huán)境。而開展“城鄉(xiāng)清潔工程”之前，我鎮(zhèn)的環(huán)境狀況較差，“四亂一占”現(xiàn)象嚴重，干部群眾認識不到位。為此，為了達到宣傳教育的效果，我鎮(zhèn)通過掛橫幅、貼宣傳標語、刊出宣傳專欄和村廣播等形式，對“城鄉(xiāng)清潔工程”進行廣泛的宣傳，確保“城鄉(xiāng)清潔工程”家喻戶曉，最大程度提高群眾“愛護環(huán)境、講究衛(wèi)生”的意識，吸引、引導(dǎo)群眾積極參與到“城鄉(xiāng)清潔工程”中來。10月25日，我鎮(zhèn)專門組織鎮(zhèn)村干部、機關(guān)干部、群眾代表、在校師生近3000人，在江可伯文化活動中心舉行了“創(chuàng)文明、講衛(wèi)生、弘公益”爭當文明使者啟動儀式，并現(xiàn)場發(fā)放倡議書。啟動儀式后，由鎮(zhèn)、村、機關(guān)干部帶領(lǐng)近3000人的宣傳隊伍，徒步走上街頭，用手撿圩街的果皮、紙屑等垃圾，還給商鋪業(yè)主、居民住戶、趁圩群眾發(fā)放宣傳資料，從而切實做到人人動手，人人參與“城鄉(xiāng)清潔工程”。當日共發(fā)放資料8000多份，通過此次活動，將“城鄉(xiāng)清潔工程”的氣氛進一步推向高潮。

（二）抓落實，分片包干。

為了使“城鄉(xiāng)清潔工程”向更深層次推進，實現(xiàn)經(jīng)常化、規(guī)劃化、長效化，我鎮(zhèn)專門組織圩鎮(zhèn)機關(guān)單位、商鋪負責人召開會議，將清潔責任區(qū)按單位大小和區(qū)域分布進行劃分，將保潔和監(jiān)督責任分解到各個機關(guān)單位，明確了所負責的衛(wèi)生清潔路段和范圍，每責任區(qū)還專門由一名領(lǐng)導(dǎo)小組成員掛鉤督促落實，確保不漏衛(wèi)生死角。切實做責任明確，落實到人。

（三）抓整治，確保取得成效。

我鎮(zhèn)意識到，要全面推進“城鄉(xiāng)清潔工程”工作，首先就要從根本上改變現(xiàn)在的“四亂一占”的現(xiàn)象，所以，我鎮(zhèn)集中人力物力，全面開展一系列的集中整治活動。

一是整治亂搭亂建現(xiàn)象。

由規(guī)劃建設(shè)辦公室牽頭，對圩鎮(zhèn)內(nèi)亂搭亂建的情況作摸底統(tǒng)計，并入戶簽發(fā)《關(guān)于清理拆除亂搭亂建的通知書》，要求住戶限期整改拆除。對于釘子戶，我鎮(zhèn)認真研究對策，通過各方面做好過細思想工作，并最終得到有效推進。一年來，發(fā)出《通知書》56份，拆除亂搭的鐵皮飄沿37宗，拆除亂建的鐵皮屋、棚房等19宗，整個集鎮(zhèn)范圍內(nèi)的亂搭亂建現(xiàn)象得到了徹底整治。

二是整治亂堆亂放現(xiàn)象。

對于亂堆亂放現(xiàn)象，鎮(zhèn)規(guī)劃建設(shè)辦公室專門組織人員入戶發(fā)放《關(guān)于亂堆亂放的清理通知書》，要求住戶限期清理。要求建房戶所用建筑材料要做到當日材料當日用，如有遺留的，要在工地特定范圍內(nèi)堆放，不得超出主街道；居民住戶的木頭等雜物要在室里堆放，不得堆放室外影響鎮(zhèn)容鎮(zhèn)貌。一年來，共發(fā)整改通知32份，整改32宗，目前，已基本杜絕了亂堆亂放現(xiàn)象。

三是整治占道經(jīng)營問題。

對那些占道經(jīng)營的業(yè)主，我鎮(zhèn)耐心進行勸說，并讓其訂下《“門前三包”承諾書》，確保不再占道經(jīng)營；我鎮(zhèn)專門成立了城管大隊，加強巡查，杜絕了占道經(jīng)營的流動水果青菜等攤檔打游擊的現(xiàn)象發(fā)生。特別是今年春節(jié)期間，我鎮(zhèn)鎮(zhèn)干部分組輪流值班，與城管大隊一起維護市場秩序，杜絕了占道經(jīng)營現(xiàn)象，還居民住戶一個干凈歡樂的安居環(huán)境。

（四）抓硬件，改善居住環(huán)境。

為了更好地推進“城鄉(xiāng)清潔工程”工作，我鎮(zhèn)加大投入力度，大大改善了集鎮(zhèn)配套設(shè)施，美化環(huán)境。

一是擴大環(huán)衛(wèi)隊伍。以前，由于環(huán)衛(wèi)經(jīng)費的問題，我鎮(zhèn)的環(huán)衛(wèi)人員只有5人，圩鎮(zhèn)范圍大，清潔任務(wù)重，環(huán)衛(wèi)人員不愿干。為此，我鎮(zhèn)加大投入，擴大環(huán)衛(wèi)隊伍，并專門進行崗位培訓(xùn)。目前，我鎮(zhèn)環(huán)衛(wèi)人員已增加到12人，環(huán)衛(wèi)人員月工資由500元增加到900元。以前，我鎮(zhèn)只能安排清掃主街道，現(xiàn)在所有街道都安排清潔工清掃，保證街道天天清潔，垃圾日日清運。同時，每個村委會也聘任一名衛(wèi)生保潔員，村級共聘任了14位農(nóng)村垃圾收集保潔員。

二是改善環(huán)衛(wèi)設(shè)施。今年，我鎮(zhèn)投入30多萬元用于改善環(huán)衛(wèi)設(shè)施。購置了4萬元的垃圾運輸車1臺、3。7萬元的鏟車1臺，還購置了雙輪車、鐵鏟等設(shè)備一大批；給村委會、機關(guān)單位、學校發(fā)放環(huán)保膠手套、小膠桶共1000多件，用于清理日常小垃圾；圩鎮(zhèn)內(nèi)新建垃圾收集點3個，新增圩街垃圾桶88個，村委會新建垃圾收集點共22個，并配置垃圾桶80個；另外，我鎮(zhèn)還新建成了一個30畝的垃圾無害化處理場，保證了每日的垃圾處理停放。

三是做好綠化、亮化工作。除了做好原有綠化的維護管理外，還在207國道入口、文化中心等處新植草皮4000多平方米；36米街等街道新裝、維修街燈50多盞，進一步改善了解圩鎮(zhèn)的綠化、亮化、美化環(huán)境。

對清潔工作總結(jié)篇6

近年來，我縣衛(wèi)生計生工作在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，深入推進醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革，堅持計劃生育基本國策，全面落實“十二五”衛(wèi)生計生規(guī)劃，衛(wèi)生計生服務(wù)管理水平不斷提升?，F(xiàn)將過去五年工作及今年工作情況總結(jié)如下。

一、全面完成十二五衛(wèi)生計生規(guī)劃任務(wù)

認真編制并組織實施“十二五”衛(wèi)生計生規(guī)劃，規(guī)劃任務(wù)全面完成。新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度不斷完善?；I資標準逐年提高，參合率逐年增長，基本實現(xiàn)全員參合。20xx年至20xx年，共籌集資金26.53億元，共支付補償21.94億元，受益人次達990萬人次。醫(yī)療服務(wù)條件明顯改善。以縣級醫(yī)療單位為龍頭、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院為樞紐、村衛(wèi)生室為網(wǎng)底和民營醫(yī)療機構(gòu)為補充覆蓋城鄉(xiāng)的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)體系已經(jīng)形成。縣級醫(yī)院床位每千人口0.91張，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院每千人口0.7張，每千人口擁有衛(wèi)生技術(shù)人員2.1人。預(yù)防保健工作成效明顯。全面加強傳染病、慢性病的防治，結(jié)核病、病毒性肝炎、流腦、乙肝、甲流感、艾滋病、麻疹、手足口病等重大傳染病發(fā)病率逐年下降。全面實施擴大國家免疫規(guī)劃工作，以鄉(xiāng)鎮(zhèn)為單位接種率達95%以上。群眾健康水平得到提升。全縣平均期望壽命達74.5歲，與“十一五”末相比，孕產(chǎn)婦死亡率由16/10萬下降到6/10萬，嬰兒死亡率由7.5‰降至2.7‰，5歲以下兒童死亡率由10.5‰降至6.3‰，艾滋病疫情上升勢頭得到有效遏制。計劃生育工作成效明顯。適度的低生育水平穩(wěn)定，出生人口性別比綜合治理成效明顯，完成逐年下降目標。十二五期間，我縣計劃生育總政策符合率78%，二多孩政策符合率達到78%，總性別比下降到110以下，二多孩性別比下降到120以下、早孕發(fā)現(xiàn)率達到63%。

完成機構(gòu)整合。按照中央、省以及市里的部署，縣級都要進行衛(wèi)生計生行政部門機構(gòu)整合。自4月份開始，我縣正式啟動機構(gòu)整合工作，完成了三定方案的報送。6月份，明確了領(lǐng)導(dǎo)班子成員和內(nèi)設(shè)機構(gòu)負責人，兩部門實現(xiàn)合署辦公。在實施這項工作過程中，兩部門人員嚴格按照要求，保證了工作的連續(xù)性和隊伍的穩(wěn)定性，做到“人心不散、隊伍不亂、工作不斷、標準不降”，通過半年的運行，部門工作全面融合，真正實現(xiàn)了一加一大于二的效果。

二、不斷深化縣級公立醫(yī)院改革

認真貫徹落實《關(guān)于印發(fā)安徽省深化醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革試點方案的通知》（皖政〔20xx〕16號）文件精神，縣成立改革試點工作領(lǐng)導(dǎo)組、公立醫(yī)院管理委員會和改革試點工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室，具體負責相關(guān)改革事宜。實施藥品帶量采購。組建以縣為單位的帶量采購聯(lián)合體。縣級、基層公立醫(yī)療機構(gòu)為一個藥品帶量采購單元，其中包括6個子單元，分別為：縣級3家公立醫(yī)療機構(gòu)為3個子單元，葉集實驗區(qū)公立醫(yī)療機構(gòu)為1個子單元、基層衛(wèi)生醫(yī)療機構(gòu)為2個子單元?？h采購聯(lián)合體通過招標確定了藥品配送企業(yè)，全面完成藥品帶量采購工作。落實高值醫(yī)用耗材網(wǎng)上采購要求。今年1至11月，三家縣級公立醫(yī)院共采購高值醫(yī)用耗材333.44萬元，配送金額294.28萬元，配送率88.26%。推進人事薪酬制度改革。認真貫徹落實《關(guān)于完善公立醫(yī)院人事薪酬制度的實施意見》（皖人社發(fā)〔20xx〕29號）文件精神，制定全縣完善公立醫(yī)院人事薪酬制度方案。建立全員聘用制和崗位聘用制管理制度，實行定編定崗不定人，形成能進能出、能上能下的靈活用人機制。對緊缺、高層次人才，根據(jù)醫(yī)院年度工作需求，縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一安排招聘。推行同工同酬制度。今年1至11月，全縣醫(yī)院醫(yī)務(wù)人員和后勤人員工資福利支出較同期分別增加2.47%和1.15%。建立績效管理制度?？h級公立醫(yī)院通過績效考核對員工工作業(yè)績進行評估，并根據(jù)評估結(jié)果進行績效工資分配。建立醫(yī)聯(lián)（共）體?？h一院分別與安徽省立醫(yī)院、安醫(yī)二附院、省立兒童醫(yī)院和市人民醫(yī)院建立醫(yī)聯(lián)體，還與北京清華一附院建立先心病專病醫(yī)聯(lián)體。專病醫(yī)聯(lián)體為我縣先天性心臟病兒童進行免費手術(shù)治療。目前，已篩查患兒450人次，被確定為先心的66名患兒將分批進行手術(shù)，已完成手術(shù)34例，取得良好效果。縣二院也與省二院建立了醫(yī)聯(lián)體。按自愿組合、雙向選擇的原則，3家縣級公立醫(yī)院已與32所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院簽訂了醫(yī)療服務(wù)共同體合作協(xié)議書。實施先住院后付費。選擇9所鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院和3家縣級醫(yī)院開展先住院后付費試點工作。今年3月實施以來，共有10221名患者享受到了先住院后付費的優(yōu)惠政策，發(fā)生住院費用3321.3萬元。提升中醫(yī)藥服務(wù)能力?？h中醫(yī)院新醫(yī)療綜合樓計劃20xx年6月投入使用，屆時醫(yī)院床位數(shù)將增加到400張。27所鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院和12個社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)機構(gòu)能運用中醫(yī)藥適宜技術(shù)方法，開展常見病、多發(fā)病醫(yī)療保健服務(wù)。21家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院配置了中醫(yī)藥設(shè)施設(shè)備，18家鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院有標準化中醫(yī)科室、中藥房。425個村衛(wèi)生室中有312個能夠提供中醫(yī)藥服務(wù)。

三、完善基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革

通過5年多的努力，基層醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革成效顯著，基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)“堅持公益性、調(diào)動積極性、保障可持續(xù)”的體制機制初步建立，基本實現(xiàn)了“基層醫(yī)療機構(gòu)回歸公益性，醫(yī)務(wù)人員待遇有保障，人民群眾普遍得實惠”的改革目標。20xx年在鞏固完善以下幾方面工作。取消收支兩條線。印發(fā)了《xx縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)財務(wù)管理辦法（試行）的通知》（霍衛(wèi)〔20xx〕79號）以及由縣財政局等五部門聯(lián)合下發(fā)的《xx縣基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)預(yù)算管理暫行辦法》（財社〔20xx〕125號），全面取消收支兩條線，全面推行財政經(jīng)費定向補助政策。按“一院一賬、分賬核算”的原則，縣級衛(wèi)生財務(wù)核算中心代理核算基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的收入和支出?；鶎俞t(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的醫(yī)療服務(wù)收入扣除成本，結(jié)余資金的50%用于人員的獎勵，50%用于基層醫(yī)療機構(gòu)事業(yè)發(fā)展。開展績效管理試點。我縣被省衛(wèi)生計生委列入績效管理試點縣后，制定了實施方案。選擇孟集鎮(zhèn)中心衛(wèi)生院做為績效管理試點單位，于6月份實行績效管理，目前進展情況良好，在9月9日全省基層績效管理創(chuàng)新試點座談會上，我縣的實施方案得到省衛(wèi)生計委相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。近期我們將認真總結(jié)試點經(jīng)驗，在全縣推開。核定人員經(jīng)費。縣財政按照編制內(nèi)實有人數(shù)全額核撥人員經(jīng)費。20xx年預(yù)算安排基本工資1283萬元，績效工資3131萬元、離退休人員經(jīng)費1766萬元。社會保障經(jīng)費267萬和住房公積金610萬，全年預(yù)算安排資金7057萬元。20xx年預(yù)算安排公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費3734萬元，實際預(yù)撥基本公共衛(wèi)生服務(wù)資金2150萬元。所有項目資金實行專賬管理，專款專用。全面落實村衛(wèi)生室藥品零差率補償、一般診療費、基本公共衛(wèi)生服務(wù)經(jīng)費、日常運行經(jīng)費補助等相關(guān)政策。全面落實村醫(yī)政策。落實政府購買服務(wù)各項政策，公共衛(wèi)生服務(wù)項目新增經(jīng)費全部用于購買村醫(yī)服務(wù)。落實村衛(wèi)生室每室每年3600元的辦公經(jīng)費補助。加強對村衛(wèi)生室基本公共衛(wèi)生服務(wù)數(shù)量及質(zhì)量、基本藥物統(tǒng)一采購及零差率銷售等情況的考核，考核結(jié)果與當年補助總額和下年補助經(jīng)費預(yù)撥比例掛鉤。20xx年，對到齡退出村醫(yī)進行了身份認定，首批578名符合條件到齡村醫(yī)從20xx年元月起享受每月300元的生活補助。今年，我縣按省里統(tǒng)一要求，對退出村醫(yī)身份、工作年限進行再次認定，目前工作正在推進之中，預(yù)計20xx年元月全面完成。

四、醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)能力不斷增強

醫(yī)療質(zhì)量管理水平顯著提高。結(jié)合醫(yī)藥衛(wèi)生體制綜合改革，認真開展以提高醫(yī)療質(zhì)量為主題的“醫(yī)院管理年”及“中醫(yī)院管理年”活動，建設(shè)“三好一滿意”形象醫(yī)院，同時強化醫(yī)療管理核心制度的落實。切實加強醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)醫(yī)療報務(wù)監(jiān)管，著力提升院感管理工作水平。開展中央補助縣級醫(yī)院對口支援鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作，不斷提升鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的綜合服務(wù)能力?？h醫(yī)患糾紛調(diào)解委員會常態(tài)化運行，調(diào)處醫(yī)患矛盾43起，及時有效化解醫(yī)患糾紛，維護人民群從和醫(yī)護人員的合法權(quán)益。衛(wèi)生執(zhí)法監(jiān)督水平明顯增強。依法行政，嚴格監(jiān)督檢查，加大衛(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法力度。今年以來分別開展了春節(jié)期間公共場所和飲用水衛(wèi)生安全專項檢查、學校春季傳染病和飲用水衛(wèi)生專項監(jiān)督檢查、旅游景區(qū)住宿衛(wèi)生專項檢查、放射衛(wèi)生專項調(diào)查、醫(yī)療機構(gòu)依法執(zhí)業(yè)和傳染病管理專項監(jiān)督檢查等。同時開展職業(yè)病防治法、生活飲用水宣傳周集中宣傳活動，廣泛宣傳衛(wèi)生法律法規(guī)和衛(wèi)生安全知識。認真實施衛(wèi)生計生民生工程。新型農(nóng)村合作醫(yī)療制度。20xx年，全縣參合1454668人，參合人數(shù)較20xx年增加20223人，參合率為99.74%。進一步調(diào)整完善新農(nóng)合補償方案，實施了新農(nóng)合大病保險試點工作，對大病患者給予再補償，減輕了大病群眾負擔。繼續(xù)實施我縣五保戶免費就醫(yī)民生工程。婦女兒童健康水平提升工程。今年1-11月份，參與婚前醫(yī)學檢查、婚前衛(wèi)生咨詢、婚前衛(wèi)生指導(dǎo)的人數(shù)共11637對，完成任務(wù)數(shù)的106%。20xx年下達全年孕產(chǎn)婦住院分娩補助任務(wù)數(shù)12700人，今年1-11月份完成補助14557人，補助資金400.65萬元,完成任務(wù)數(shù)的115%。基本公共衛(wèi)生服務(wù)。20xx年，我縣基本公共衛(wèi)生和重大公共衛(wèi)生服務(wù)機制得到完善，三級網(wǎng)絡(luò)得到加強，村級網(wǎng)底進一步夯實，公共衛(wèi)生人員積極性充分調(diào)動。截止11月底，共為110萬人建立健康檔案，規(guī)范管理老年人、高血壓患者、糖尿病患者、重性精神病患者分別為115750人、76440人、14392人和4392人，均完成年度下達任務(wù)。為20721名6歲以下兒童新建預(yù)防接種證，接種一類疫苗共434073劑次，超額完成年度任務(wù)計劃生育家庭特別扶助。20xx年度我縣獨生子女死亡或傷殘?zhí)貏e扶助對象年度為357人，其中獨生子女死亡240人、獨生子女傷殘117人；計劃生育手術(shù)并發(fā)癥特別扶助對象為260人，其中二級3人，三級257人。重大傳染病醫(yī)療救治。開展艾滋病檢測31279人次，確診hiv抗體陽性11人，11人均得到規(guī)范干預(yù)治療。超額完成重大傳染病病人醫(yī)療救治任務(wù)，補助資金46.45萬元。兒童營養(yǎng)改善項目規(guī)范實施，1－11月全縣共發(fā)放營養(yǎng)包160736盒，受益兒童12354人；增補葉酸、母嬰阻斷、學生營養(yǎng)改善等項目完成或超額完成任務(wù)。醫(yī)改以來，我縣所有藥品全部網(wǎng)上采購，并全面實施藥品零差率銷售，對零差率銷售所產(chǎn)生的虧損由財政補助，截止目前，全年共補助縣級三家公立醫(yī)院藥品零差率銷售補助款1150萬元。衛(wèi)生應(yīng)急工作全面加強。完成省衛(wèi)生應(yīng)急示xx縣創(chuàng)建，縣政府編制《xx縣突發(fā)公共衛(wèi)生事件應(yīng)急預(yù)案》和《xx縣突發(fā)公共事件醫(yī)療衛(wèi)生救援預(yù)案》，縣直部門協(xié)調(diào)配合，信息互通?？h直醫(yī)療衛(wèi)生單位和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院均成立了衛(wèi)生應(yīng)急隊伍，覆蓋到所在單位和鄉(xiāng)村。縣衛(wèi)計委聯(lián)合教育、宣傳等部門成功舉辦霍亂疫情防控應(yīng)急演練、地震災(zāi)害避險和醫(yī)療衛(wèi)生救援應(yīng)急演練，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)均開展貼合實際的衛(wèi)生應(yīng)急演練，應(yīng)急隊伍得到加強，衛(wèi)生應(yīng)急知識得到普及。

五、切實加強計劃生育工作

加強計劃生育工作的領(lǐng)導(dǎo)。始終堅持計劃生育工作一把手親自抓、負總責，班子成員共同抓、共同負責。實行縣領(lǐng)導(dǎo)班子成員聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、領(lǐng)導(dǎo)組成員單位聯(lián)系幫扶重點村制度。認真落實人口目標管理責任制，兌現(xiàn)“一票否決”。強化利益導(dǎo)向體系建設(shè)。20xx年縣政府《關(guān)于完善人口和計劃生育利益導(dǎo)向機制的實施意見》（霍政〔20xx〕11號）出臺了25項具體獎勵優(yōu)惠政策。20xx年縣政府制定《關(guān)于進一步做好計劃生育特殊困難家庭扶助工作的實施意見》（霍政辦〔20xx〕26號）對計劃生育家庭特殊困難家庭從五個方面進行扶助、慰藉。20xx年，44772名計生家庭人員在參加城鄉(xiāng)居民社會養(yǎng)老保險時給予296萬元優(yōu)待，為14名計劃生育節(jié)育手術(shù)并發(fā)癥三級以上人員代繳養(yǎng)老保險7000元；為23名獨生子女死亡及三級以上傷殘的特別扶助對象代繳養(yǎng)老保險2.48萬元。強化流動人口服務(wù)管理。加強流動人口區(qū)域協(xié)作工作，按“統(tǒng)一布局、區(qū)域設(shè)點”的原則，建立32個流動人口“黨支部+協(xié)會”。浙江省xx市“協(xié)會+黨支部”已升格為全省流動人口工作站。8月，樂清黨支部升格為黨委，并在工作站基礎(chǔ)上成立“皖江紅新居民綜合服務(wù)中心”，承接政府購買服務(wù)，促進了流動人口均等化服務(wù)的落實。6月23日，《中國人口報》頭版頭條報道了我縣創(chuàng)新流動人口服務(wù)的做法。9月，縣衛(wèi)生計生委在全國流動人口基本公共衛(wèi)生計生均等化化服務(wù)培訓(xùn)會進行經(jīng)驗交流。12月1日，我縣在六安召開的全國流動人口區(qū)域協(xié)作工作會議上進行經(jīng)驗交流。

六、存在不足及工作打算

十二五期間，我們雖然做了一些工作，取得了一定成效，但是衛(wèi)生計生工作服務(wù)能力與人群眾的需求仍然存在一定差距，特別是疾病預(yù)防控制體系、醫(yī)療救治體系還不夠健全，農(nóng)村醫(yī)療服務(wù)供給總體能力和服務(wù)質(zhì)量仍然偏低，計劃生育基層基礎(chǔ)依然相對薄弱。

認真謀劃“十三五”衛(wèi)生計生規(guī)劃。按照“保基本、強基層、建機制”的基本要求xx縣、鄉(xiāng)、村一體化發(fā)展思路，緊緊圍繞“小病不出村、大病不出縣”的目標，加強以全科醫(yī)生為重點的基層醫(yī)療衛(wèi)生隊伍、信息化建設(shè)。通過加大投入力度，改善基本服務(wù)條件，推進縣第一人民醫(yī)院xx區(qū)建設(shè)和第一人民醫(yī)院老區(qū)改造，實施xx縣第二人民醫(yī)院住院部綜合樓建設(shè)，完成xx縣中醫(yī)院整體遷建。加快開發(fā)區(qū)醫(yī)院建設(shè)，改擴建姚李等9所中心衛(wèi)生