2021年安全培訓(xùn)計(jì)劃范文七篇

SinceIhavechosenafarplace,Iwillonlytakethewindandrainintoconsideration.通用參考模板（頁眉可刪）2021年安全培訓(xùn)計(jì)劃范文七篇安全培訓(xùn)計(jì)劃篇1為進(jìn)一步加強(qiáng)公司安全管理，不斷提高職工的安全意識(shí)和安全素質(zhì)，深入貫徹公司“質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)安全健康”方針，確保管理體系的高效運(yùn)轉(zhuǎn)，根據(jù)公司20__年度培訓(xùn)計(jì)劃，制定安全生產(chǎn)培訓(xùn)計(jì)劃。培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及法律法規(guī)、操作規(guī)程及規(guī)范、管理制度、應(yīng)急預(yù)案、繼續(xù)教育、特種作業(yè)等。一、培訓(xùn)內(nèi)容1、法律法規(guī)的培訓(xùn)為進(jìn)一步加強(qiáng)全員法律意識(shí)，定期組織管理人員對(duì)新法規(guī)及現(xiàn)行法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn)。2、操作規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn)為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行建筑工程質(zhì)量新的規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定，以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項(xiàng)管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對(duì)在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新操作規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。3、管理制度的培訓(xùn)結(jié)合公司工作實(shí)際，定期組織全員對(duì)公司制定的各項(xiàng)管理制度進(jìn)行培訓(xùn)。4、應(yīng)急預(yù)案的培訓(xùn)為加強(qiáng)職工應(yīng)急能力，使職工掌握必要的應(yīng)急措施，減少或20__年安全培訓(xùn)計(jì)劃杜絕發(fā)生應(yīng)急事故時(shí)的各種人身傷害，提高保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)的意識(shí)和能力，保障公司的各項(xiàng)損失最小化，定期對(duì)全體職工進(jìn)行各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案培訓(xùn)。5、繼續(xù)教育培訓(xùn)根據(jù)公司發(fā)展的需要,對(duì)專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識(shí)更新培訓(xùn)。6、三類人員和特種作業(yè)人員培訓(xùn)根據(jù)上級(jí)有關(guān)部門下發(fā)文件中“三類人員必須持有安全考核合格證書及在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗”的要求。組織三類人員和在特種作業(yè)崗位工作的員工到指定的培訓(xùn)點(diǎn)進(jìn)行培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間、地點(diǎn)根據(jù)培訓(xùn)點(diǎn)開課時(shí)間而定。人事部可根據(jù)情況組織安排。7、特殊工種培訓(xùn)根據(jù)程序文件中的要求，對(duì)本年度所有新開工程中的架子工、混凝土工、防水工、電氣焊工及小型機(jī)械操作工進(jìn)行特殊工種培訓(xùn)，培訓(xùn)安排根據(jù)各項(xiàng)目部新開工程而定，培訓(xùn)由公司人事部組織實(shí)施。二、實(shí)施措施充分發(fā)揮各科室及項(xiàng)目部的作用：員工培訓(xùn)工作是一項(xiàng)綜合性的工作，它涉及到各科室、各項(xiàng)目部。充分發(fā)揮各科室及項(xiàng)目部的作用就可以保證員工培訓(xùn)工作按計(jì)劃實(shí)施，可以對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行綜合管理，可以使員工培訓(xùn)工作更緊密與公司生產(chǎn)實(shí)際需要相結(jié)合。建立培訓(xùn)、考核與使用相結(jié)合的制度：凡上級(jí)行政機(jī)關(guān)要求持證上崗的崗位，未經(jīng)培訓(xùn)合格不準(zhǔn)上崗;對(duì)企業(yè)提供培訓(xùn)機(jī)會(huì)未按要求接受培訓(xùn)的'員工按公司有關(guān)培訓(xùn)管理規(guī)定進(jìn)行處罰。逐步形成人才考核、培養(yǎng)、使用相結(jié)合的管理模式。不斷完善和修訂員工培訓(xùn)管理規(guī)定，加強(qiáng)對(duì)員工培訓(xùn)工作進(jìn)行監(jiān)控，保證各項(xiàng)培訓(xùn)工作按公司培訓(xùn)制度中的規(guī)定進(jìn)行。三、要求各科室、項(xiàng)目部的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作，要指定專人負(fù)責(zé)此項(xiàng)工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計(jì)劃制定出實(shí)施計(jì)劃，對(duì)所在單位的員工培訓(xùn)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)控。外送員工參加培訓(xùn)，經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)或所屬項(xiàng)目經(jīng)理批準(zhǔn)后，報(bào)公司人事部審批組織實(shí)施。對(duì)已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工視為不符合培訓(xùn)管理規(guī)定。安全培訓(xùn)計(jì)劃篇2一、指導(dǎo)思想堅(jiān)持“安全生產(chǎn)”指導(dǎo)原則和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《安全生產(chǎn)培訓(xùn)管理辦法》、《中華人民共和國職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)和有關(guān)要求，緊緊圍繞公司安全生產(chǎn)工作部署，明確安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化、制度化、科學(xué)化管理。加強(qiáng)對(duì)職業(yè)病防治工作的管理，提高職業(yè)病防治的重要性，確實(shí)保障勞動(dòng)者身心健康。二、培訓(xùn)目標(biāo)通過集中進(jìn)行職工教育，使職工了解公司概況，掌握一定的安全知識(shí)，樹立“安全第一、預(yù)防為主”和“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)”的思想。通過安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，公司工作人員全面接受安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)，使得安全生產(chǎn)素質(zhì)和管理水平得到提高，力爭公司所有工作人員持證上崗率達(dá)到100%。安全培訓(xùn)計(jì)劃表強(qiáng)化安全衛(wèi)生管理和監(jiān)督，提高安全衛(wèi)生工作的執(zhí)行力。結(jié)合公司實(shí)際情況，在今年的安全管理工作中明確責(zé)任，加大力度，以職業(yè)健康安全管理體系為指導(dǎo)，加強(qiáng)隱患的檢查與整改，不斷提升安全管理水平,力爭實(shí)現(xiàn)輕傷事故和職業(yè)病危害零的目標(biāo),杜絕重傷以上事故。三、培訓(xùn)對(duì)象公司所有員工。四、培訓(xùn)時(shí)間20__年3月-8月：1、公司法人代表和各部門經(jīng)理每年不少于30學(xué)時(shí);2、安全管理人員和技術(shù)人員每年不少于40學(xué)時(shí);3、其他管理和技術(shù)人員每年不少于20學(xué)時(shí);4、特殊工種每年不少于20學(xué)時(shí);5、其他職工每年不少于15學(xué)時(shí);6、待、轉(zhuǎn)、換崗重新上崗前，接受一次不少于20學(xué)時(shí)的培訓(xùn);7、新工人的公司、車間、班組三級(jí)培訓(xùn)教育時(shí)間分別不少于15學(xué)時(shí)、15學(xué)時(shí)、20學(xué)時(shí);五、培訓(xùn)內(nèi)容及要求按等級(jí)、形式和工作性質(zhì)分別進(jìn)行，管理人員的重點(diǎn)是強(qiáng)化安全衛(wèi)生責(zé)任意識(shí)和安全管理水平，作業(yè)人員的重點(diǎn)是遵章守紀(jì)、提高自我保護(hù)和防范事故的能力。1、公司主要負(fù)責(zé)人按照《安全生產(chǎn)法》的規(guī)定，統(tǒng)一組織培訓(xùn)和考核，經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察部門對(duì)其安全生產(chǎn)知識(shí)和管理能力考核合格，取得安全資格證書后，方可任職。2、專職安全管理人員及車間兼職安全管理人員見安全培訓(xùn)計(jì)劃表3、特種作業(yè)人員必須按照國家有關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定接受專門的安全培訓(xùn)，經(jīng)考核合格，取得特種作業(yè)操作資格證書后，方可上崗作業(yè)。4、危險(xiǎn)崗位作業(yè)人員由車間(廠)針對(duì)設(shè)備特點(diǎn)，組織?；穫}庫、關(guān)鍵部位、關(guān)鍵設(shè)備等危險(xiǎn)崗位作業(yè)人員進(jìn)行專門培訓(xùn)，并組織崗位安全操作規(guī)程考核，合格后才能上崗。5、新入廠員工"三級(jí)安全教育"由安環(huán)處在新進(jìn)員工入廠報(bào)到時(shí)及時(shí)組織，統(tǒng)一安排，做到真實(shí)有效。六、安全教育、職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn)組織實(shí)施與管理1、培訓(xùn)部門日常的安全職業(yè)衛(wèi)生培訓(xùn),由安環(huán)部組織和落實(shí),同其他部門相互配合與協(xié)作,在安排生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)的同時(shí)安排進(jìn)行該安全職業(yè)衛(wèi)生工作的培訓(xùn),同生產(chǎn)掛鉤.具體計(jì)劃按季度計(jì)劃安排實(shí)施。2、培訓(xùn)教材、培訓(xùn)方式的確定開展多種渠道、多種形式的安全職業(yè)衛(wèi)生教育。盡量采用符合人的認(rèn)識(shí)特點(diǎn)的、感興趣的、易于接受的方式。針對(duì)各部門的具體情況，安全教育的形式主要有以下幾個(gè)方面：(1)會(huì)議形式：安全職業(yè)衛(wèi)生知識(shí)講座、座談會(huì)、報(bào)告會(huì)、先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)等。(2)張掛形式：安全職業(yè)衛(wèi)生宣傳橫幅、標(biāo)語、標(biāo)志、圖片、安全宣傳欄等。(3)現(xiàn)場觀摩演示形式：安全操作方法演示等。安全培訓(xùn)計(jì)劃篇3安全培訓(xùn)計(jì)劃篇4一、培訓(xùn)的目的和目標(biāo)目的：根據(jù)企業(yè)安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)的需求，結(jié)合我公司安全生產(chǎn)情況，為加強(qiáng)我公司安全管理水平，普及員工安全知識(shí)，提高安全意識(shí)和素質(zhì)，提升專業(yè)知識(shí)、提高工作技能，深入貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的方針，確保安全工作取得實(shí)效，保障生產(chǎn)工藝、操作技能、維修水平得到進(jìn)一步的提高。目標(biāo)：通過安全生產(chǎn)培訓(xùn)，提搞管理人員安全、生產(chǎn)管理知識(shí)，強(qiáng)化“安全第一”的觀念；提高員工的安全技能、熟悉安全操作規(guī)程、不斷增強(qiáng)操作、維修技能。安全、高效完成20__年度安全生產(chǎn)各項(xiàng)指標(biāo)。二、安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)計(jì)劃序號(hào)培訓(xùn)科目地點(diǎn)培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)人數(shù)培訓(xùn)費(fèi)用（萬元）備注1、壓力容器設(shè)備操作證培訓(xùn)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局計(jì)劃20__年7月，根據(jù)市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局具體安排確定20、3門站2人2、PE焊工資格認(rèn)證培訓(xùn)滄州明珠計(jì)劃20__年6月，21、0維搶修2人3、安全員培訓(xùn)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局計(jì)劃20__年8月，根據(jù)市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理具體安排確定局10、1安全管理部門4、調(diào)壓工技能培訓(xùn)河北瑞星20__年6月30、6門站1人維搶修2人三、安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核與存檔管理1：為考察培訓(xùn)效果，必須對(duì)培訓(xùn)對(duì)象進(jìn)行考核，可采取面試、筆試、問答、實(shí)際操作等方式。特種作業(yè)人員培訓(xùn)必須通過相關(guān)部門考試，取得上崗證書。2：管理外出培訓(xùn)人員返崗后應(yīng)盡快寫書面培訓(xùn)總結(jié)并存檔，存檔內(nèi)容包括培訓(xùn)人員信息、培訓(xùn)內(nèi)容、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、培訓(xùn)收獲、考核結(jié)果等。應(yīng)分類歸檔。四、安全生產(chǎn)培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算計(jì)劃約2、00萬元五、年度常態(tài)化教育培訓(xùn)內(nèi)容1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全教育培訓(xùn)制度，做好“三級(jí)”安全教育工作，建立“三級(jí)”教育檔案。2、轉(zhuǎn)崗、復(fù)崗、四新教育。3、特殊教育工作，對(duì)新工藝、新設(shè)備、新技術(shù)投產(chǎn)前，經(jīng)考核合格，發(fā)給上崗操作證方可上崗操作。4、現(xiàn)場教育。5、日常教育要堅(jiān)持“四落實(shí)”，堅(jiān)持每周一次安全活動(dòng)。六、安全宣傳教育活動(dòng)基本內(nèi)容1、宣傳教育培訓(xùn)形式采取集中與分散，定點(diǎn)與不定點(diǎn)相結(jié)合的方式進(jìn)行。2、學(xué)習(xí)有關(guān)《安全生產(chǎn)法》、《消防法》等法律法規(guī)，行業(yè)規(guī)范，地方性法規(guī)。3、本崗位的操作規(guī)范。4、相關(guān)考核。安全培訓(xùn)計(jì)劃篇51、廣泛開展新《安全生產(chǎn)法》的宣貫。采取多種形式，利用廣播、電視、絡(luò)、報(bào)紙、雜志等媒體，廣泛宣傳新《安全生產(chǎn)法》的立法精神和實(shí)質(zhì)內(nèi)涵，普及安全生產(chǎn)防范知識(shí)，提高社會(huì)公眾安全意識(shí)，提升從業(yè)人員自我保護(hù)意識(shí)，推動(dòng)全社會(huì)更加關(guān)注和支持安全生產(chǎn)工作，營造良好的安全法治氛圍，為安全生產(chǎn)工作打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。2、深入開展安全生產(chǎn)主題宣教活動(dòng)。繼續(xù)深入開展“安全生產(chǎn)月”、“安康杯”競賽、安全生產(chǎn)法律知識(shí)“六進(jìn)”等活動(dòng)，不斷培育和塑造富有吸引力和感染力的安全文化活動(dòng)品牌。各鎮(zhèn)鄉(xiāng)（區(qū)街）要加大安全宣傳投入，廣泛建設(shè)社區(qū)（村）安全生產(chǎn)宣傳陣地（宣傳牌、欄、公告欄或櫥窗）以及轄區(qū)內(nèi)企業(yè)安全教育警示室，每個(gè)鎮(zhèn)鄉(xiāng)（區(qū)街）不少于1個(gè)社區(qū)（村）、不少于2家企業(yè)。3、針對(duì)性開展重點(diǎn)對(duì)象安全法制宣傳。結(jié)合安全生產(chǎn)“六五”普法工作，面向全社會(huì)特別是小微企業(yè)從業(yè)人員、外來務(wù)工人員，廣泛開展新《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》等法律法規(guī)宣傳，四大園區(qū)受教育不少于1500人、其他鄉(xiāng)鎮(zhèn)不少于1000人；加大用事故案例和事故教訓(xùn)的宣傳力度，提高安全防范意識(shí)。4、不斷強(qiáng)化安全生產(chǎn)輿論引導(dǎo)作用。加大安全生產(chǎn)公益宣傳力度，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作中的模范人物和先進(jìn)事跡，努力營造“以人為本、安全發(fā)展”的社會(huì)氛圍。積極征訂《中國安全生產(chǎn)報(bào)》、《江蘇安全生產(chǎn)》等雜志報(bào)刊；建立激勵(lì)機(jī)制，鼓勵(lì)向《中國安全生產(chǎn)報(bào)》等媒體和國家、省、市安全生產(chǎn)投稿。5、繼續(xù)開展安全文化建設(shè)示范企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)。不斷深化安全文化建設(shè)示范企業(yè)創(chuàng)建活動(dòng)，指導(dǎo)培育出一批省級(jí)、__市級(jí)的安全文化建設(shè)示范企業(yè)，確保3家通過__市級(jí)安全文化建設(shè)示范企業(yè)，爭創(chuàng)1家省級(jí)安全文化建設(shè)示范企業(yè)。推進(jìn)重點(diǎn)企業(yè)安全教育基地建設(shè)，不斷豐富安全文化建設(shè)的載體；完成常樂鎮(zhèn)安全文化一條街和安全文化廣場建設(shè)。6、進(jìn)一步規(guī)范安全生產(chǎn)行政執(zhí)法行為。根據(jù)新《安全生產(chǎn)法》的具體要求，及時(shí)修訂完善安全生產(chǎn)自由裁量標(biāo)準(zhǔn)；做好“三集中、三到位”和行政權(quán)力上公開透明運(yùn)行的法制監(jiān)督工作，加強(qiáng)行政許可、行政處罰案件上運(yùn)行的程序管理，保障權(quán)力運(yùn)行的質(zhì)量和績效；加強(qiáng)對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)安全生產(chǎn)委托執(zhí)法的監(jiān)督指導(dǎo)，提高安監(jiān)執(zhí)法工作效率；開展鄉(xiāng)鎮(zhèn)執(zhí)法案卷評(píng)比活動(dòng)，規(guī)范鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用執(zhí)法文書，提高辦案水平和能力。7、依法組織安全生產(chǎn)行政執(zhí)法檢查。按照新《安全生產(chǎn)法》分類分級(jí)監(jiān)管要求，并針對(duì)安全生產(chǎn)中出現(xiàn)的新問題，編制____年安全監(jiān)管行政執(zhí)法工作計(jì)劃，報(bào)市政府批準(zhǔn)后組織實(shí)施。組織開展安全生產(chǎn)培訓(xùn)和“三項(xiàng)人員”持證上崗專項(xiàng)執(zhí)法檢查，依法嚴(yán)查企業(yè)“三項(xiàng)崗位”人員無證上崗的行為，對(duì)無證上崗等安全生產(chǎn)違法行為查處率100%。8、努力提升安全生產(chǎn)法制工作質(zhì)量。組織開展1-2次各科室、大隊(duì)間的行政執(zhí)法案卷互評(píng)，規(guī)范使用行政執(zhí)法文書，及時(shí)糾正和解決違法、不當(dāng)執(zhí)法行為，防范失職瀆職行為的發(fā)生。進(jìn)一步提高安全生產(chǎn)行政處罰案件法制工作水平，確保行政執(zhí)法100%的案件核審率；依法做好聽證、行政復(fù)議、行政訴訟工作，切實(shí)維護(hù)行政相對(duì)人的合法權(quán)益。9、不斷夯實(shí)安全生產(chǎn)法制基層基礎(chǔ)。按照依法治市要求，深入推進(jìn)安全生產(chǎn)“六五”普法工作。扎實(shí)推進(jìn)事前執(zhí)法，加大事前執(zhí)法力度，最低不少于100起；組織開展全市安全生產(chǎn)執(zhí)法大比武活動(dòng)，進(jìn)一步推進(jìn)基層安監(jiān)執(zhí)法隊(duì)伍建設(shè)上臺(tái)階、上水平。按照新《安全生產(chǎn)法》要求，建立鎮(zhèn)(街道)、園區(qū)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法協(xié)助工作機(jī)制。10、不斷加大安全培訓(xùn)考試監(jiān)管力度。不斷提升__市安全生產(chǎn)考試中心（海門考試點(diǎn)）理論考核和實(shí)操考核設(shè)施設(shè)備的保障能力。加強(qiáng)考官和考核員隊(duì)伍建設(shè)，以嚴(yán)格考試考核促進(jìn)培訓(xùn)質(zhì)量的提高。11、繼續(xù)開展安全生產(chǎn)知識(shí)全員培訓(xùn)。按照“面向基層、貼近實(shí)際、形式多樣、題材多樣”的要求，創(chuàng)新培訓(xùn)機(jī)制，繼續(xù)開展全員安全培訓(xùn)。要以鄉(xiāng)鎮(zhèn)（區(qū)街）為單位，對(duì)全市企業(yè)集中開展全員安全培訓(xùn)，小微企業(yè)從業(yè)人員培訓(xùn)覆蓋率要達(dá)到90%以上。12、開展外來務(wù)工人員安全教育活動(dòng)。按照屬地管理和誰主管、誰負(fù)責(zé)的原則，在全市各行業(yè)領(lǐng)域，會(huì)同工會(huì)、勞動(dòng)、教育等部門，有針對(duì)性開展外來務(wù)工人員安全生產(chǎn)法律法規(guī)、操作技能等基本知識(shí)、基本常識(shí)的教育和培訓(xùn)，強(qiáng)化外來務(wù)工人員安全生產(chǎn)意識(shí)，全年培訓(xùn)人數(shù)不少于30000人。安全培訓(xùn)計(jì)劃篇6公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作要緊緊圍繞安全供水為中心，積極采取多種形式提高職工的安全防范意識(shí)和職業(yè)操作技能，為城市的安全供水提供保障。一、加強(qiáng)安全宣傳力度，提高職工的自我防范意識(shí)積極開展安全宣傳教育是做好安全工作的基礎(chǔ)。今年，我公司將積極組織開展“安全生產(chǎn)月”、“夏季安全生產(chǎn)百日賽”、“1+3安全生產(chǎn)監(jiān)控工作體系”及“安康杯”等活動(dòng)，利用戧牌、宣傳畫、安全錄像、供水報(bào)等為宣傳陣地在職工中大力宣揚(yáng)“安全第一、預(yù)防為主”的思想，在增強(qiáng)職工的自我防范意識(shí)的同時(shí)，營造了“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的社會(huì)氛圍。同時(shí)各基層部門要以活動(dòng)為契機(jī)，組織各項(xiàng)演練活動(dòng)，進(jìn)行學(xué)習(xí)交流，不斷提升管理水平。二、加強(qiáng)職工安全教育培訓(xùn)，不斷提高職工的職業(yè)操作技能和專業(yè)技術(shù)水平1、組織好技能培訓(xùn)。為全面提升技術(shù)工人隊(duì)伍素質(zhì)，加快培養(yǎng)企業(yè)所需的技術(shù)型、復(fù)合技能型人才，20__年繼續(xù)做好凈水工、供水調(diào)度工、供水管道工、維修鉗工、水質(zhì)檢驗(yàn)工、機(jī)泵運(yùn)行工和電焊等工種的培訓(xùn)工作，根據(jù)生產(chǎn)和工作需要，繼續(xù)做好高級(jí)工、技師的選拔送培工作和相關(guān)工種的送培工作，同時(shí)針對(duì)公司新增設(shè)備，對(duì)在崗及維修職工進(jìn)行針對(duì)性培訓(xùn)。2、對(duì)特殊工種進(jìn)行送培。特種作業(yè)是引發(fā)事故的一個(gè)重要方面，今年我公司將分期對(duì)安技人員、電工、焊工、起重機(jī)械操作工及廠內(nèi)機(jī)動(dòng)車駕駛員進(jìn)行送培，保證所有作業(yè)人員持證上崗。3、組織電工培訓(xùn)與考核。10月我公司將組織公司近100名維修和值班電工進(jìn)行培訓(xùn)與考核，在提高職工理論知識(shí)水平的同時(shí)，不斷豐富其實(shí)踐操作經(jīng)驗(yàn)，保證公司供配電設(shè)備的安全運(yùn)行。4、積極組織開展崗位練兵和競賽活動(dòng)。通過練兵實(shí)訓(xùn)，使生產(chǎn)崗位的職工能較為熟練地掌握本崗位的操作技能，為更好地開展安全供水工作夯實(shí)基礎(chǔ)。繼續(xù)抓好各類人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，采取自學(xué)、集中輔導(dǎo)和送培相結(jié)合的學(xué)習(xí)形式，鼓勵(lì)職工通過多種途徑自學(xué)成才。5、加強(qiáng)外工培訓(xùn)。隨著外來務(wù)工人員隊(duì)伍的不斷擴(kuò)大，公司將組織對(duì)他們進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)，針對(duì)實(shí)際操作中遇到的危險(xiǎn)點(diǎn)，就防觸電、防墜落、防塌方、防中毒和窒息等方面進(jìn)行講解，不斷提高職工的自我防范意識(shí)。20__年，公司的安全教育工作將繼續(xù)按照上級(jí)部門的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合公司實(shí)際情況，以安全生產(chǎn)為中心，做好安全宣傳與教育培訓(xùn)工作，為揚(yáng)州供水事業(yè)作出積極的貢獻(xiàn)。根據(jù)市食品安全委員會(huì)辦____年6號(hào)文件精神要求，為切實(shí)增強(qiáng)食品生產(chǎn)經(jīng)營人員食品安全意識(shí)，強(qiáng)化行業(yè)道德倫理，確保我鎮(zhèn)食品安全，現(xiàn)就我鎮(zhèn)開展食品安全培訓(xùn)工作做如下安排：一、時(shí)間：____年9月30日二、地點(diǎn)：____鎮(zhèn)政府會(huì)議室。三、參加人員：鎮(zhèn)相關(guān)食品監(jiān)管部門負(fù)責(zé)人、各村食品安全信息員、鎮(zhèn)轄區(qū)內(nèi)流動(dòng)廚師四、培訓(xùn)內(nèi)容：1、法律法規(guī)、職業(yè)道德和典型案例的講解由鎮(zhèn)政府分管食品的領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)講解。2、農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)、銷售環(huán)節(jié)的講解由分管農(nóng)業(yè)的副鎮(zhèn)長____x負(fù)責(zé)講解。以上培訓(xùn)工作具體由食安辦協(xié)調(diào)，并負(fù)責(zé)邀請(qǐng)市級(jí)食品監(jiān)管部門人員參加。培訓(xùn)完成后寫出工作總結(jié)。五、工作要求：1、各村要高度重視此次培訓(xùn)的主要目的，通知相關(guān)人員準(zhǔn)時(shí)到會(huì)。2、通過培訓(xùn)大家要本著和諧、社會(huì)穩(wěn)定，為人民負(fù)責(zé)的態(tài)度，更加重視食品安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作。3、通過培訓(xùn)工作后，要加大宣傳引導(dǎo)廣大人民群眾共同參與食品安全工作，確保我鎮(zhèn)不發(fā)生食品安全事故。安全培訓(xùn)計(jì)劃篇7為嚴(yán)格貫徹"安全第一、預(yù)防為主、綜合治理"安全生產(chǎn)方針，根據(jù)《安全生產(chǎn)法》規(guī)定，按照"強(qiáng)教育、嚴(yán)培訓(xùn)、提素質(zhì)"全員培訓(xùn)活動(dòng)要求，不斷提高職工的安全意識(shí)及安全素質(zhì)，提升車間安全職業(yè)健康保障能力，進(jìn)一步打牢安全管理基礎(chǔ)，使車間安全教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點(diǎn)、有目的的進(jìn)行，結(jié)合實(shí)際制定__年安全教育培訓(xùn)計(jì)劃。一、安全教育培訓(xùn)對(duì)象:儀表車間員工、按要求培訓(xùn)的外來施工人員、實(shí)習(xí)人員、轉(zhuǎn)崗人員、新上崗人員、參加專項(xiàng)檢修人員、參加新項(xiàng)目試車、開、停車人員、車間特殊工種人員、車間非三項(xiàng)崗位人員、調(diào)崗人員、復(fù)工人員、發(fā)生事故或未遂事故后組織的現(xiàn)場教育、防止類似事