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第50頁共50頁秋季學期幼兒園園務(wù)工作方案一、指導(dǎo)思想:以《幼兒園綱要》精神為指導(dǎo),緊緊圍繞我園的工作要求與目的,以幼兒全面開展為根底,以開展個性為核心,不斷豐富幼兒活動,進步幼兒一日活動的質(zhì)量和效益,抓好常規(guī)管理,加強課堂教學的研究,重視對新老師的指導(dǎo)與培養(yǎng),進步保教人員的素質(zhì),促進幼兒身心和諧開展,使我園的保育教育質(zhì)量得到進一步進步。二、工作目的:1、建合格教職工隊伍,促進專業(yè)之成長。2、認真抓好常規(guī)管理,進步保教之質(zhì)量。3、有效開展游戲活動,促進才能之開展。4、平安工作常抓不懈,確保安康之成長。5、開展家園合作工作,進步老師之形象。三、主要工作及措施(一)、德育工作1、更新老師觀念,本著一切為了孩子,為了孩子的一切,為了一切孩子的宗旨,加強師德隊伍建立,開展愛崗敬業(yè)教育,進步效勞意識,時刻以身作那么,為人師表。2、加強幼兒養(yǎng)成性的根底文明教育,形成良好的行為習慣。3、努力挖掘各領(lǐng)域的德育因素,寓教育樂于各領(lǐng)域教學之中,潛移默化的開展德育工作。4、以重大節(jié)日和集體活動契機,開展相關(guān)活動,以加強對幼兒的思想教育。(二)保教工作1、保育工作(1)、加強對保育工作的檢查、催促,加強跟班指導(dǎo),學習保育業(yè)務(wù),不斷進步保育的素質(zhì)。(2)、嚴格執(zhí)行作息制度,保證幼兒身心安康,愉悅地開展。(3)、培養(yǎng)幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛(wèi)生習慣,為其一生的開展奠定良好的根底。(4)、加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理,并對幼兒進展平安教育,培養(yǎng)幼兒的自我防護意識和才能,確保幼兒生命平安。(5)、把好晨、午檢關(guān),做好全日觀察記錄,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健工作。(6)、擅長觀察,發(fā)現(xiàn)幼兒一日生活中的冷暖及異常情況,并及時給予耐心妥善處理。(7)、加強衛(wèi)生保健工作,每年體檢一次,及時進展預(yù)防接種工作,確保幼兒身體安康。2、教學工作(1)、進一步轉(zhuǎn)變觀念,加強理論學習,不斷進步老師自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),一教學大綱、心理學、教育學、各種幼教刊物等幼兒教育方面的書籍為學習內(nèi)容,采取集中學習和分散學相結(jié)合,規(guī)定學習時間,認真做好學習筆記。(2)、老師應(yīng)針對幼兒年齡特點,班級實際情況制定確實可行的一日活動常規(guī),不斷進步觀察、分析^p、反思幼兒一日活動的才能,通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣,促進幼兒情感、態(tài)度、才能、知識技能等方面的開展。(3)、進一步開展“說課—講課—評課”三位一體的教學研究活動,先說、后講、再評使老師間取長補短、彼此借鑒、互相學習、共同進步,同時,通過此項活動擅長發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)骨干。(4)老師、學科帶頭人發(fā)揮示范作用,實現(xiàn)“典型引路、以點帶面、整體推進”實在遺稿我園幼兒老師的課堂教學程度。(5)采用“走出去、請進來、園內(nèi)業(yè)務(wù)練兵”等方式盡快進步我園老師業(yè)務(wù)程度。3、教研工作(1)抓住教學中帶有普遍性和關(guān)鍵性的問題,深化研討,集思廣益,把改良的教法和指導(dǎo)學法結(jié)合起來研究。(2)瞄準當前教學熱點,開展專題研究,改良教學構(gòu)造,優(yōu)化教學過程,改革教學方法,以教為主導(dǎo)、學為主體的原那么,突出幼兒主題地位,激發(fā)學習興趣,培養(yǎng)良好的學習習慣。(3)充分發(fā)揮現(xiàn)代化的教學技術(shù)和手段,進步教學效率。(三)平安工作1、全園人人講平安,人人懂平安,事事抓平安,把平安工作落實到實處。成立平安工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開會議,發(fā)現(xiàn)平安隱患及時消除和報告,定期檢查、排除一切不平安的因素。2、宣傳教育工作,進步自我保護才能,防止意外事故的發(fā)生,促進幼兒安康成長。3、持在幼兒一日生活管理中表達安康平安教育,進步幼兒自我保護意識。堅持做好幼兒每日戶外兩小時活動的充足時間。4、與每位老師簽訂《老師平安工作目的責任書》,與食堂人員簽訂《食堂人員平安工作責任書》,每學期對老師進展平安工作考核,使幼兒園形成良好的平安工作場面。3、落實平安管理措施,重點把好食堂、點心的衛(wèi)生關(guān),確保幼兒飲食平安衛(wèi)生。加強平安教育,積極向幼兒、老師、家長宣傳平安常識,加強幼兒園平安管理工作,完善和落實各項平安措施,工作人員要嚴格遵守各項平安制度,做到認識到人,操作到位,把不利于幼兒平安的事故防范于未然,確保幼兒安康成長。(四)開展家園合作工作,進步老師之形象。1、認真做好家長工作,本著合作互助的原那么,做好家園合作工作,提升家長的教養(yǎng)觀念,促進幼兒開展。2、重視個別幼兒的輔導(dǎo),親密家園聯(lián)絡(luò),本學期召開家長會、家長助教活動,聽取家長的各種意見,及時理解家長對幼兒園教育教學活動的意見和建議。3、認真做好家訪工作和知識宣傳,讓家長理解幼兒在園的學習內(nèi)容及一些科學育兒知識。幼兒園秋季園務(wù)工作方案一、指導(dǎo)思想20xx年是我園在競爭中求得更大開展的一年。以全面貫徹落實《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》為核心;以打造白鴿品牌、塑造白鴿新形象為重點;以全面啟動內(nèi)部體制改革為切入點;以舉辦白鴿首屆文化節(jié)為契機,創(chuàng)新思路、優(yōu)化環(huán)境、濃重特色、進步質(zhì)量,創(chuàng)始我園各項工作的新場面,以優(yōu)異成績迎接示范園的復(fù)檢工作,為推動我市幼兒教育事業(yè)的安康開展做出更大的奉獻。二、工作目的⒈抓體制改革,促內(nèi)部活力的增強。⒉抓隊伍建立,促綜合素質(zhì)的提升。⒊抓成果展示,促辦園聲譽的進步。⒋抓設(shè)施改造,促教育環(huán)境的優(yōu)化。⒌抓家園合作,促幼兒和諧的開展。三、重點工作⒈根據(jù)市教育局20xx年工作要點的總體要求,結(jié)合幼兒園的工作實際,全面啟動第二輪的工資分配制度改革,本著按崗、按責、按質(zhì)、按績、按奉獻的分配原那么,進一步完善鼓勵機制,做到優(yōu)勞優(yōu)得、獎懲清楚,真正調(diào)動全園教職工工作的積極性、主動性和創(chuàng)造性。⒉加強信息宣傳工作,擴大社會影響,進步競爭才能。⑴舉辦白鴿幼兒園首屆文化節(jié)。a、活動時間:20xx年6月1日〔開幕式〕——7月15日〔閉幕式〕b、活動宗旨:宣傳白鴿教育理念,展示老師、幼兒、家長整體素質(zhì),進步社會知名度和名園效應(yīng),充分發(fā)揮省級示范園的作用,推動鞍山幼兒教育事業(yè)的安康開展。c、活動內(nèi)容:教職工業(yè)務(wù)、技能的全面展示;幼兒綜合素質(zhì)展示和表演競賽,家長參與的親子活動等。要求:制定好首屆文化節(jié)的施行方案,各部門、班級要做好一切籌備工作。⑵根據(jù)幼兒園的工作,有方案定期在各新聞媒體進展宣傳,向社會傳播先進的教育理念和育兒方法。(上半年重點結(jié)合“六一”慶賀活動,下半年重點圍繞特色活動)⑶辦好、辦活家園橋月報,使之具有學習、指導(dǎo)、交流、展示、娛樂等多種作用。⑷加速信息化進程,豐富網(wǎng)頁內(nèi)容,進步網(wǎng)站質(zhì)量,特別是全園老師要積極參與,充分利用信息網(wǎng)站為教學效勞,使之成為信息交流互動的平臺,成為家長獲得科學育兒的站,實現(xiàn)資共享。⒊搭建與國際、國內(nèi)、省內(nèi)一流幼兒園交流互動的平臺,聘請專家來園進展理論指導(dǎo)與理論診斷,互相學習、共同進步。⒋穩(wěn)步開展長托班,在不斷進步效勞質(zhì)量的根底上,確立課程標準(增加蒙臺梭利教學),標準各崗位工作流程,并通過各項展示活動加大宣傳力度,讓更多的家長和社區(qū)理解長托班的工作和質(zhì)量,擴大生,真正把長托部辦成名符其實的寄宿制幼兒園。⒌改革老師管理形式,促進其積極主動開展。⑴老師可根據(jù)才能、興趣、愿望自選教科研實驗工程,并申報實驗理由及初步設(shè)想,經(jīng)幼兒園評審最終確立其實驗人,在課題負責人的組織下潛心研究、不斷總結(jié)、定期向全園展示開放,發(fā)揮以點帶面輻射作用。⑵教案、隨筆的批閱時間采取定期檢查、抽查相結(jié)合,自送與抽檢相結(jié)合。⒍開展豐富多彩的親子活動,讓家長在參與活動中學會與幼兒溝通,從而尊重、理解幼兒,成為幼兒成長過程中的支持者、引導(dǎo)者、合作者。⒎標準各年齡段體育活動內(nèi)容、形式和組織方式,特別是保證戶外活動的時間和活動質(zhì)量,并作為考核評價老師的一項重要內(nèi)容。學前班做好六月份全市舉行的體育成果大巡游活動的排練工作。⒏繼續(xù)完成國家、省、市的科研課題并注重課題的研究性、反思性、實效性,把承當教科研課題、開展教研活動作為老師崗位培訓、繼續(xù)教育的重要內(nèi)容,著力培養(yǎng)出更多的省、市級骨干老師。⒐對樓體外墻、正門前、正廳、走廊環(huán)境、教室門進展全面規(guī)劃改造,從造型、風格、色彩等方面,創(chuàng)設(shè)具有現(xiàn)代氣息、充滿童趣的幼兒喜歡的樂園。⒑開展安康教育,重視對幼兒安康習慣的培養(yǎng),把幼兒生理、心理安康檔案進展微機管理。11.把家長工作貫穿于幼兒園的各項工作中,改變過去家長被動參與的狀態(tài),采取有效的方法讓家長主動理解、關(guān)注孩子的開展,進而得到家長的支持與合作,使家長從被動配合到主動參與幼兒園的工作,真正建立起教育合作伙伴關(guān)系?!卜謱n}面向家長講座,召開座談會、經(jīng)歷交流會、辨析會、家長開放日等各種形式〕。在抓好重點工作的同時,對常規(guī)工作也要常抓不懈,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,抓好師德、師風建立,嚴把衛(wèi)生質(zhì)量關(guān)等等,推動我市幼教事業(yè)安康開展。幼兒園2023年秋季學期園務(wù)工作方案幼兒園2023年秋季學期園務(wù)工作方案一、指導(dǎo)思想:以黨的十八大精神精神為指導(dǎo),緊緊圍繞周莊實驗幼兒園的工作要求與目的,以幼兒全面開展為根底,以開展個性為核心,不斷豐富幼兒活動,進步幼兒一日活動的質(zhì)量和效益,抓好常規(guī)管理,加強課堂教學的研究,重視對新老師的指導(dǎo)與培養(yǎng),進步保教人員的素質(zhì),促進幼兒身心和諧開展,使我園的保育教育質(zhì)量得到進一步進步。二、工作目的:1、建合格教職工隊伍,促進專業(yè)之成長。2、認真抓好常規(guī)管理,進步保教之質(zhì)量。3、有效開展游戲活動,促進才能之開展。4、平安工作常抓不懈,確保安康之成長。5、開展家園合作工作,進步老師之形象。三、詳細措施:〔一〕建合格教職工隊伍,促進專業(yè)之成長。1、進展每周一次的集體學習與交流。標準老師職工言行、儀容、儀表,與家長建立友好的效勞關(guān)系,與幼兒建立平等的同伴關(guān)系,與領(lǐng)導(dǎo)和同事建立合作伙伴關(guān)系,營造積極安康、親切和諧的育人環(huán)境。2、樹立“保教就是效勞”,“家長就是上帝”的理念,效勞于幼兒,效勞于家長,效勞于社會。形成“效勞是我的職責,滿意是我的追求”的共識,真正做到優(yōu)質(zhì)效勞,微笑效勞,特色效勞。3、加強新老師的根本功訓練,進步新老師組織教育教學活動才能和評價才能。獨立自主地完成好各項教學活動。嘗試“師徒結(jié)對”活動,互相學習,共同進步。4、開展園內(nèi)邀請課活動,通過觀摩上課、交流討論、競賽活動等,使全體保教人員清楚的感到責任感和緊迫感。遵章守記,團結(jié)協(xié)作,嚴于律己,寬于待人,嚴格履行崗位職責,做到人到崗位心到崗,工作更到位。5、加強保教隊伍的素質(zhì)建立,以鼓勵機制,進步老師教研才能,組織協(xié)調(diào)才能、表達才能、創(chuàng)造才能。并創(chuàng)設(shè)各種氣氛,以多種形式,進步老師教育教學的才能和程度。〔二〕認真抓好常規(guī)管理,進步保教之質(zhì)量。1、加強日?;顒庸芾恚M一步優(yōu)化幼兒一日活動內(nèi)容,注重活動的整體性和系統(tǒng)性。加強備課管理,針對老師的實際教學程度,對備課方式作出要求,因人而宜因材施教,教學準備要在課前一天完成。2、環(huán)境創(chuàng)設(shè)要與主題教學相符合,特別是各班的區(qū)域活動,按幼兒開展的需要,有方案、有目的、有層次地投放材料。能表達出老師利用廢舊材料制作教玩具才能及老師在區(qū)域活動的引導(dǎo)才能。3、重視教研活動的質(zhì)量。根據(jù)老師在教學活動中所遇到問題作為教研組討論的專題,并能運用集體的智慧解決問題,共同商討。繼續(xù)標準班級方案、周方案的制訂,并檢查方案在施行過程中的落實情況,使一日活動有序、有效。在保教結(jié)合原那么的根底上,提升保育員的保育程度,協(xié)助老師做好一日生活管理?!踩秤行ч_展游戲活動,促進才能之開展。1、充分挖掘教育資,豐富幼兒之游戲活動,扎實開展幼兒一日活動,結(jié)合主題、周日方案組織施行一日活動;保證幼兒的戶外活動時間、游戲時間;按表進入各活動室活動;每天由專人進展檢查活動區(qū)的體育物品。2、游戲活動時,請老師重點觀察記錄幼兒操作材料及游戲交往的情況。在游戲的時候,老師對幼兒“玩什么游戲,需要什么材料,對什么材料感興趣”等進展觀察理解,把觀察的結(jié)果作為游戲材料投放的根據(jù)。3、認真撰寫游戲案例,對于游戲中存在的一些問題,以案例的形式把它記錄下來,進展剖析,把自己在指導(dǎo)幼兒游戲中運用的一些好的指導(dǎo)策略與老師進展互相交流,互相學習?!菜摹称桨补ぷ鞒Wゲ恍?,確保安康之成長。1、全園人人講平安,人人懂平安,把平安工作落實到實處。成立平安工作領(lǐng)導(dǎo)小組,定期召開會議,發(fā)現(xiàn)平安隱患及時消除和報告,定期檢查、維護各種家電用具和運動器械,排除一切不平安的因素。加強宣傳教育工作,進步自我保護才能,防止意外事故的發(fā)生,促進幼兒安康成長。2023年秋季學期幼兒園園務(wù)工作方案20xx年秋季學期幼兒園園務(wù)工作方案一、指導(dǎo)思想以十八大十八屆三中全會精神統(tǒng)領(lǐng)各項工作,以《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》《36歲兒童學習與開展指南》為指針,按照教委辦的工作精神,團結(jié)與帶著全園教職員工,立足幼兒園可持續(xù)開展,聚焦幼兒園特色開展,致力追求內(nèi)涵開展。圍繞標準管理,突出特色,促進平衡中心工作突出重點、狠抓標準、推動開展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原那么,以貫徹平安工作為主線,以師資隊伍建立與內(nèi)涵建立為重點,以促進幼兒開展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色開展,真正使每一位幼兒安康、快樂地成長。二、工作思路20xx年度幼兒園工作思路是:認真貫徹《幼兒園管理條例》《幼兒園工作規(guī)程》《36歲兒童學習與開展指南》和《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》,以開展孩子、效勞家長,成就老師為教育理念,圍繞平安工作一條主線,突出全面教育,抓好園所文化、老師隊伍、家長、社區(qū)工作三項建立,標準管理,突出特色,促進平衡,優(yōu)質(zhì)效勞。努力營造一個家的氣氛,讓每一個孩子安康快樂地成長。三、主要工作目的(一)標準管理。增強教職員工對幼兒園開展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機制,繼續(xù)進展人性化管理。(二)強化隊伍。完善師資隊伍培養(yǎng)機制,加強骨干老師隊伍與新老師的管理與培養(yǎng),全體老師參與評價課程理論,加強教研。加強保育員業(yè)務(wù)培訓。(三)突出特色。以保教并重為前提,在豐富幼兒一日活動內(nèi)容,強化幼兒日常行為標準上下功夫,使人人均能教學上有所打破。(四)優(yōu)質(zhì)效勞。進一步樹立效勞思想,落實平安責任與措施。(五)家園共育。召開期初和期末家長會,繼續(xù)家訪和家長開放日活動的開展。四、主要工作及措施1、標準管理,重視有效的過程管理。制定誰分管誰負責的責任考評制度,重申幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效施行。2、以愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻的園風精神為核心,宣傳和提倡園內(nèi)要有互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱辛奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣,精心打造校園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié),積極營造民主、開放的教學氣氛,以人為本的育人氣氛,安康和諧的人際氣氛,使全體教職員工形成一個共同的理念:工作著是幸福與快樂的,變要我做,為我要做,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。3、營造良好的人文環(huán)境。(1)強化隊伍。加強骨干老師隊伍與新老師、的管理與培養(yǎng)。進步老師教學才能、科研才能、根本功的培訓和運用現(xiàn)代教育信息技術(shù)才能。(2)園本培訓方案,進展每月一次的老師教學才能的培訓。(3)加強教研,提升老師專業(yè)素養(yǎng)。老師之間增強教研活動的實效性,教研活動緊緊圍繞:問題的產(chǎn)生如何解決問題反思教研活動過程等,在內(nèi)容上要形成專題化、系列化。隨時寫出有意義的教研總結(jié)。(4)加強師資隊伍根本功的培訓。(5)加強老師對教育案例、教育教學的反思才能,進步她們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。多開展互相觀摩活動。利用業(yè)余時間,擴大老師的視野,抓住一切學習的時機給自己充電,學習別人的長處,逐步進步自己的教育教學程度。經(jīng)常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育》等幼兒雜志,加強對園本教研的研究。(6)老師一周一例會制度。4.組織各類人員外出參加業(yè)務(wù)培訓突出特色,本學期各個班級重點抓常規(guī)管理。強化老師的管理意識,以良好的團隊形象、優(yōu)質(zhì)的效勞態(tài)度、全新的工作理念,多學、多看、多鉆研出色完成各項工作任務(wù)。五、保教工作1、加強園內(nèi)教育教學常規(guī)管理,培養(yǎng)幼兒生活、學習、戶外活動好常規(guī)。根據(jù)常規(guī)目的研討常規(guī)訓練的措施與方法。班級開展常規(guī)競賽評比,進展每周一次的流動紅旗的評比。2、打造德育教學特色。立足幼兒園實際開展園本教研,不斷探究與研發(fā)具有本園特色的課程。探究德育如何交融課改背景下教育課程的新形式;針對老師在特色教學理論中的問題,邀請專家來園進展指導(dǎo)、引領(lǐng),不斷提升老師教育程度。3、開展扎實有效的教研活動。組織老師認真研討新教材,解讀分析^p教材,根據(jù)幼兒實際,合理運用新教材,設(shè)計符合幼兒開展的活動方案,使每位幼兒在原有根底上得到進步。在教學中努力做到眼中有孩子、心中有目的、隨時有教育。4、在老師中開展以下活動:上一節(jié)公開課,寫出教后反思;整理一個教育故事,寫出案例評析;通過評價,不斷進步幼兒園保教質(zhì)量。5、努力做好教學業(yè)務(wù)檔案資料的管理,注意各種教學資料的積累。六、后勤工作1、更新觀念,增強效勞意識。調(diào)動全體后勤人員的積極性,結(jié)實樹立師生利益、家長利益的朋友關(guān)系,以滿足師生、家長的合理要求為出發(fā)點和歸宿,全心全意為師生和家長效勞。設(shè)計家長園地版面,做到美觀新穎,題材多樣。根據(jù)本班幼兒的實際情況,及時填寫《家園聯(lián)絡(luò)手冊》。利用環(huán)境創(chuàng)設(shè)展示幼兒在園活動情況,在工作中老師以平等的態(tài)度喚醒家長的主人翁意識,激發(fā)家長主動參與、積極合作的熱情,為幼兒園獻計獻策,使幼兒園與家庭融為一體。2、抓好幼兒保健管理。(1)保證幼兒膳食質(zhì)量,通過召開膳委會會議等途徑理解聽取家長、老師的意見,更加科學合理地安排幼兒膳食。(2)加強生活護理和消毒制度的執(zhí)行,加強檢查、催促。(3)繼續(xù)加強對衛(wèi)生保健工作的管理。認真落實《幼兒園食品一日流程管理及考核方法》,加強食品從采購、入庫、制作、入口等環(huán)節(jié)的管理,杜絕食品浪費。嚴格把好食品的衛(wèi)生關(guān)和營養(yǎng)流失關(guān)。附、月份安排七、八月份:1.對幼兒園平安、衛(wèi)生方面以及班級物品存在問題進展檢查、整改、落實。2.各崗人員參加上崗前體檢。3.做好教育常規(guī)、環(huán)境創(chuàng)設(shè)、平安工作檢查。4.搞好招生、編班、收費等開學準備工作。九月份:1.制定學園方案及各部門條線方案、各種考核、評價方案。2.做好新生接待工作,開好家長會,穩(wěn)定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環(huán)境。3.各班加強常規(guī)訓練,行政跟班檢查。4.建立在園幼兒電子學籍檔案。5.幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作。6.各班與家長簽定寶寶幼兒園20xx秋季家長平安責任書。7.17個推普周活動(大段制作宣傳旗、中段開心過暑假、小段學說禮貌用語)。8.開展平安逃生演練活動。9.檢查環(huán)境創(chuàng)設(shè)活動10、迎接鎮(zhèn)期初工作檢查。11、早操比賽十月份:1.各班開展慶國慶主題活動,對幼兒進展愛國教育。2.加強幼兒良好行為習慣養(yǎng)成教育。3.根據(jù)秋天的季節(jié)特點,開展幼兒秋游活動4.抓好幼兒的常規(guī)教育,重點抓好一些生活習慣、行為習慣的培養(yǎng)。5.年段活動:大段幼兒講故事比賽、中段重陽節(jié)主題活動、小段自理才能比賽6.召開家委會。7、組織幼兒進展體檢。8、常規(guī)比賽十一月份:1.秋天真美麗主題活動。2.結(jié)合119組織幼兒進展逃生演練活動。3.班級常規(guī)觀摩。4.做好秋季傳染病、多發(fā)病的預(yù)防工作。5.分年級向家長開放半日活動舉行小、中、大班親子制作超輕粘土創(chuàng)作比賽。6、老師制作戶外活動器械評比十二月份:1.開展第四屆親子運動會2、組織幼兒進展衛(wèi)生保健。3.家長問卷調(diào)查,匯總調(diào)查情況。4.各段活動歌表演一月份:1.課題資料的搜集、小結(jié)。2.搞好幼兒開展評價及各項評價工作。3.搜集筆記,各類人員、各組小結(jié)工作。4.各部門做好期未總結(jié)、量化、評比工作。5.做好借書、教玩具、圖書資料的清還工作。6.安排好假期值班工作。關(guān)于秋季幼兒園園務(wù)工作方案一、指導(dǎo)思想:根據(jù)《綱要》精神,據(jù)市幼教工作會議精神,立足本園實際,本學期以家長工作為中心,通過舉辦講座、各種活動和匯報會加強家長對我園辦學的認可與宣傳,以領(lǐng)域活動課程為主,主題活動為輔,并在采用五大領(lǐng)域教學的根底上,根據(jù)孩子們的興趣愛好,促進孩子們?nèi)骈_展,培養(yǎng)孩子的特長,創(chuàng)辦特色教育教學活動。改變老師教育觀念,進步教學程度和理論研究程度,不斷進步保教質(zhì)量,加強管理,真正做到效勞于社會、效勞于家長、效勞于幼兒。二、主要工作:(一)保教工作1、保育工作、加強對保育工作的檢查、催促,加強跟班指導(dǎo),學習保育業(yè)務(wù),不斷進步保育的素質(zhì)。、嚴格執(zhí)行作息制度,保證幼兒身心安康,愉悅地開展。、培養(yǎng)幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛(wèi)生習慣,為其一生的開展奠定良好的根底。、加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理,并對幼兒進展平安教育,培養(yǎng)幼兒的自我防擴意識和才能,確保幼兒生命平安。、把好晨檢關(guān),做好全日觀察記錄,嚴格執(zhí)行衛(wèi)生消毒保健工作。、擅長觀察,發(fā)現(xiàn)幼兒一日生活中的冷暖及異常情況,并及時給予耐心妥善處理。、加強衛(wèi)生保健工作,每年體檢一次,及時進展預(yù)防接種工作加強幼兒身體安康。2、教育教學工作、進一步學習領(lǐng)會《規(guī)程》、《綱要》、《指南》精神,討論施行的方法策略,吸收幼教新信息,不斷更新教育教學觀念,嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉(zhuǎn)變。老師應(yīng)學會關(guān)愛、學會理解、學會寬容、學會創(chuàng)新,積極探究適用本園的教育教學新方法,促進保教質(zhì)量不斷進步。、保教人員針對幼兒年齡特點,班級實際情況制定確實可行的一日活動常規(guī),不斷進步觀察、分析^p、反思幼兒一日活動的才能,通過良好的教育手段培養(yǎng)幼兒良好的生活、衛(wèi)生、學習習慣,促進幼兒情感、態(tài)度、才能、知識技能等方面的開展。、管理人員通過每周下課室聽課理解保教人員執(zhí)教情況及幼兒活動情況。、通過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質(zhì)的開展。、創(chuàng)設(shè)師幼人人講普通話的環(huán)境,在一日活動中加強對幼兒語言表達才能的培養(yǎng)及良好傾聽習慣的培養(yǎng)。、鼓勵幼兒在美術(shù)活動中大膽地表現(xiàn)自己的情感和體驗,進步美術(shù)表現(xiàn)力,組織小班以上班級開展美術(shù)興趣班。、培養(yǎng)幼兒在奧爾夫音樂活動中進展富有個性的表現(xiàn),充分開展藝術(shù)表現(xiàn)力。、創(chuàng)設(shè)利于幼兒感受事物的數(shù)量關(guān)系的生活,學習環(huán)境,使幼兒體驗數(shù)學的重要和興趣。、豐富戶外體育活動器械,加強對戶外教育活動的指導(dǎo)。(10)、園本舞蹈班的建立,增強幼兒形體與氣質(zhì)美,培養(yǎng)良好的審美感覺,舞蹈根本功訓練和成品舞穿插進展。(11)、加強加強三大創(chuàng)游管理的探究與研究,要與課程有機交融,要以材料為主要調(diào)控手段。根據(jù)幼兒的年齡特點、幼兒園的實際情況科學設(shè)置區(qū)域,使游戲活動有良好的環(huán)境、材料支持和時間保證,以滿足幼兒游戲和多方面開展的需要。(12)、傳統(tǒng)文化教育成為特色,踐行大于背誦(國學教材)。為了讓孩子能承受國學經(jīng)典,我們根據(jù)孩子的年齡特點,托班誦讀詩歌,其他班級誦讀《弟子規(guī)》。(13)、開展幼兒早期閱讀比賽活動。(14)、結(jié)合節(jié)日舉行多樣的主題教育活動,親子活動等,積極邀請家長參與我們活動中來。(二)培訓、教研工作1、組織老師出去參加學習、培訓,不斷獲取幼教新信息。2、組織老師有目的、有方案地進展業(yè)務(wù)學習,繼續(xù)鼓勵老師苦練技能技巧,成為全面開展的幼兒老師。3、加強崗位練兵,每學期每位老師均要在園內(nèi)開展一次公開課學習。4、繼續(xù)鼓勵支持老師參加各類大專學歷進修。5、加大教研力度,懂得新課程教與學的關(guān)系,以新的教學觀制定符合本班幼兒實際程度,幼兒感興趣的主題活動內(nèi)容。6、結(jié)合各班特點制定自己的研討課程;組織老師開展互聽互評活動,課題研究活動,結(jié)合公開課給老師提供研討的平臺,進步老師教研才能,促進教育程度上一個臺階。7、組織老師外出參觀學習,承受新的信息,回來后進展公開觀摩,帶動全體老師教學程度的進步。(三)平安工作加強平安管理工作,必須做到落實平安制度,實行責任制,深化日常管理。遵循保教結(jié)合的原那么,身心安康開展。1、做好一日常規(guī)保育工作,如晨檢、衛(wèi)生保健、碗筷消毒、洗手、入廁等,都要做細做好,不能馬虎和大意,定期和不定期進展抽測檢查。2、科學合理地安排“二點一餐”,關(guān)心每一位幼兒的飲食質(zhì)量。3、定期對食堂衛(wèi)生進展檢查,保證幼兒的飲食安康。4、落實消毒工作,實行每日消毒制,預(yù)防疾病,傳染病的傳播。5、每周固定時間組織保育員學習交流,進展生活課展示,互相汲取經(jīng)歷。6、加強大型玩具的平安檢查,并有記錄為證,杜絕事故發(fā)生。7、增設(shè)突發(fā)事件操練等活動,增強幼兒自我保護意識。8、每周各班級看展平安教育活動,要求均要有教育記錄為憑。9、期中做個平安成果活動展(平時搜集資料)(四)家長工作1、每學期期初、期末各召開一次“家長會”和“家長訪園日活動”,成立“家長委員會”共同商討全園大事、要事,向幼兒園反應(yīng)家長對幼兒園工作的意見、建議,理解幼兒園的教育教學活動,促進幼兒園工作的進一步開展。2、加強家園聯(lián)絡(luò)欄,對家長到達家園教育同步,促進幼兒全面開展。3、每學期老師要全面家訪一次;平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反應(yīng)幼兒在園一日生活情況及用家訪或登門家訪;節(jié)假日舉行“家園同樂”活動等進一步親密家園聯(lián)絡(luò)。4、充分利用家長資,促進幼兒園的教育教學工作,為幼兒園的開展起到重要的作用。5、期初建立好幼兒檔案,把幼兒一學期在園點滴生活編錄檔案,期末作為園本主要特色奉獻給家長。(五)后勤、行政、團體工作1、加強投資和建立力度,爭取上級的關(guān)心和支持,加大教育師資隊伍的建立,改善辦園條件,完善幼兒園的內(nèi)部及外部設(shè)施。2、充分表達行政后勤工作的效勞性、先行性、全局性和政策性,保證幼兒園工作的順利開展。3、關(guān)心老師的生活、學習,組織開展豐富多彩,安康有益的活動。4、培養(yǎng)年輕老師積極向上,有事業(yè)心、責任心的老師。5、發(fā)揮年輕人的潛力,使我們的隊伍成為具有凝聚力和生命力的團體。我們將繼續(xù)齊心協(xié)力,共同開展幼兒園。幼兒園園務(wù)工作方案秋季范例一、指導(dǎo)思想以《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo),認真貫徹落實上級教育主管部門的文件指導(dǎo)精神,立足本園實際,圍繞“標準管理,突出特色,促進平衡”中心工作突出重點、狠抓標準、推動開展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原那么,以貫徹平安工作為主線,以師資隊伍建立與內(nèi)涵建立為重點,以促進幼兒開展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色開展,真正做到效勞于社會、效勞于家長、效勞于幼兒。二、工作要點圍繞平安工作一條主線,突出全面教育,抓好園所文化、老師隊伍、家長、社區(qū)工作三項建立,標準管理,突出特色,促進平衡,優(yōu)質(zhì)效勞。努力“營造一個家的氣氛,讓每一個孩子安康快樂地成長”。1、標準管理。增強教職員工對幼兒園開展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機制,繼續(xù)進展人性化管理。2、強化隊伍。完善師資隊伍培養(yǎng)機制,加強骨干老師隊伍與新老師的管理與培養(yǎng),全體老師參與評價課程理論,加強教研。加強保育員業(yè)務(wù)培訓。3、突出特色。以保教并重為前提,在豐富幼兒一日活動內(nèi)容,強化幼兒日常行為標準上下功夫,使人人均能教學上有所打破。4、優(yōu)質(zhì)效勞。進一步樹立效勞思想,落實平安責任與措施。5、家園共育。召開新學期家長會,繼續(xù)家訪和家長開放日活動的開展。三、工作措施(一)、重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責”的責任考評制度,重申幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效施行。(二)、以“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻”的園風精神為核心,宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱辛奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”,精心打造幼兒園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié),積極營造民主、開放的教學氣氛,以人為本的育人氣氛,安康和諧的人際氣氛,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。(三)、營造良好的人文環(huán)境。1、強化隊伍。加強骨干老師隊伍與新老師、的管理與培養(yǎng)。進步老師教學才能、科研才能、根本功的培訓和運用現(xiàn)代教育信息技術(shù)才能。2、園本培訓方案,針對老師日常教學中出現(xiàn)問題時,利用問題生成教研主題及時解決開展培訓,讓老師養(yǎng)成良好的、更具有創(chuàng)新的精神。3、加強老師對教育案例、教育教學的反思才能,進步她們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。多開展互相觀摩活動。利用業(yè)余時間,擴大老師的視野,抓住一切學習的時機給自己充電,學習別人的長處,逐步進步自己的教育教學程度。4、組織各類人員外出參加業(yè)務(wù)培訓,突出特色。強化老師的管理意識,以良好的團隊形象、優(yōu)質(zhì)的效勞態(tài)度、全新的工作理念,多學、多看、多鉆研出色完成各項工作任務(wù)。(四)、狠抓落實平安工作,確保幼兒園各項工作的順利、平安進展。1、加強平安管理,完善防范措施。本著為幼兒的平安和身心開展負責的態(tài)度,幼兒園結(jié)合平安月查加強平安防范措施,從園舍設(shè)備的使用與維修角度出發(fā)消除不平安隱患,完善平安制度,修改并制定好各項平安防范應(yīng)急預(yù)案,從常規(guī)入手,加強對幼兒自我保護意識的培養(yǎng)。重點是全園衛(wèi)生平安要求和食堂管理。其次,各班老師把平安工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護才能的培養(yǎng)并定期對園舍設(shè)備,水、電、大型玩具、車輛等設(shè)施的檢修工作,減少事故隱患,防止意外事故發(fā)生。2、有方案地對全體教職工及幼兒進展防火、防電、防水、交通等的平安教育,并邀請相關(guān)人員進展專題講座或進展相應(yīng)的模擬演練。(五)、衛(wèi)生保健1、不斷進步幼兒飲食質(zhì)量,在飲食的營養(yǎng)、把戲品種和搭配方面多下功夫。2、不斷進步幼兒保育質(zhì)量。保育工作是幼兒園工作的重要環(huán)節(jié),本學期,我園將充分挖掘老老師在保育工作中的閃光點,例如可以深化到幼兒生活中等,大家多交流多學習,使幼兒保育工作更上一層最重要。3、我園將認真作好園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,保持室內(nèi)空氣流通。4、幼兒安康教育。培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣,有方案有主題的開展安康教育活動,如保護視力、保護牙齒、消防平安模擬演練等。(六)、家長工作1.學期初召開“家長會”。讓家長理解幼兒園的教育教學活動情況,促進幼兒園工作的進一步開展。各班主任向幼兒園反應(yīng)家長對幼兒園工作的意見、建議,幼兒園及時針對意見建議進展整改。2.加強家園聯(lián)絡(luò)欄,對家長到達家園教育同步,促進幼兒全面開展。3.每學期老師要全面家訪一次;平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反應(yīng)幼兒在園一日生活情況,個別情況用家訪或登門家訪;節(jié)假日舉行“家園同樂”活動等進一步親密家園聯(lián)絡(luò)。每月工作安排:七、八月份:1.對幼兒園平安、衛(wèi)生方面以及班級物品存在問題進展檢查、整改、落實。2.校園環(huán)境修繕。3.做好環(huán)境創(chuàng)設(shè)、平安工作檢查。4.校園衛(wèi)生大清理。5.家長合租車司機及隨車人員平安知識培訓6.后勤人員衛(wèi)生知識培訓7.搞好招生、編班、收費等開學準備工作。九月份:1.制定學園方案及各部門方案、各種考核、評價方案;建立健全規(guī)章制度。2.做好新生接待工作,穩(wěn)定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環(huán)境。3.各班加強常規(guī)訓練,行政跟班檢查。4.建立在園幼兒電子學籍檔案。5.幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作。6.班主任與家長簽定“平安責任書”,填寫乘車幼兒的有關(guān)材料,并上交學校存檔。7.加強新操的指導(dǎo)訓練,大中班第三周開場做新操,小班第五周出操。8.檢查環(huán)境創(chuàng)設(shè)活動。9.迎接期初工作檢查。10、開展交通平安教育,做好家長合租車的平安管理工作。11、開好家長會。12、做好學前資助的填報工作。13、組織參加市級幼兒園老師教學技能比賽。14、做好校園歌手的選拔工作。十月份:1.各班開展“慶國慶”主題活動,對幼兒進展愛國教育。2.加強幼兒良好行為習慣養(yǎng)成教育。3.做好秋季傳染病、多發(fā)病的預(yù)防工作。4.抓好幼兒的常規(guī)教育,重點抓好一些生活習慣、行為習慣的培養(yǎng)。5.做好學校平安知識宣傳教育工作,開展平安逃生演練活動。6.召開家委會。7、組織幼兒進展體檢。8、各班進展區(qū)角環(huán)境布置的更新,創(chuàng)設(shè)良好的教學輔助學習環(huán)境。9、根據(jù)秋天的季節(jié)特點,開展幼兒秋游活動10、常規(guī)工作檢查11、幼兒自理才能比賽十一月份:1.“消防平安”主題活動。2.班級常規(guī)觀摩。3.各班幼兒早操觀摩評比。4.舉行幼兒故事比賽5.老師制作戶外活動器械評比6、開展學區(qū)性公開課。7、組織參加中心小學舉行的“青年老師教學比武”十二月份:1.開展“慶元旦”親子運動會2、組織幼兒進展衛(wèi)生保健。3.加強冬季鍛煉,開展平安安康教育活動4.各段活動—歌表演5、開展中、大段幼兒繪畫、泥工比賽,選出優(yōu)秀選手參加中心小學的“慶元旦”美術(shù)大賽。6、中、大班家長開放日活動。7、各班區(qū)角活動觀摩。一月份:1.家長問卷調(diào)查,匯總調(diào)查情況。2、老師教育教學隨筆比賽。3.各類人員、各年段做好期末工作總結(jié)。4、撰寫教育教學論文。5、校園平安隱患排查及整改。二月份1、搞好幼兒開展評價及各項評價工作。2、各部門做好期未總結(jié)、量化、評比工作。3、做好借書、教玩具、圖書資料的清還工作。4、做好各種材料歸檔工作。6.安排好假期值班工作。幼兒園園務(wù)工作方案秋季范文一、指導(dǎo)思想以《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo),認真貫徹落實上級教育主管部門的文件指導(dǎo)精神,立足本園實際,圍繞“標準管理,突出特色,促進平衡”中心工作突出重點、狠抓標準、推動開展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原那么,以貫徹平安工作為主線,以師資隊伍建立與內(nèi)涵建立為重點,以促進幼兒開展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色開展,真正做到效勞于社會、效勞于家長、效勞于幼兒。二、工作要點圍繞平安工作一條主線,突出全面教育,抓好園所文化、老師隊伍、家長、社區(qū)工作三項建立,標準管理,突出特色,促進平衡,優(yōu)質(zhì)效勞。努力“營造一個家的氣氛,讓每一個孩子安康快樂地成長”。1、標準管理。增強教職員工對幼兒園開展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機制,繼續(xù)進展人性化管理。2、強化隊伍。完善師資隊伍培養(yǎng)機制,加強骨干老師隊伍與新老師的管理與培養(yǎng),全體老師參與評價課程理論,加強教研。加強保育員業(yè)務(wù)培訓。3、突出特色。以保教并重為前提,在豐富幼兒一日活動內(nèi)容,強化幼兒日常行為標準上下功夫,使人人均能教學上有所打破。4、優(yōu)質(zhì)效勞。進一步樹立效勞思想,落實平安責任與措施。5、家園共育。召開新學期家長會,繼續(xù)家訪和家長開放日活動的開展。三、工作措施(一)、重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責”的責任考評制度,重申幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效施行。(二)、以“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻”的園風精神為核心,宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱辛奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”,精心打造幼兒園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié),積極營造民主、開放的教學氣氛,以人為本的育人氣氛,安康和諧的人際氣氛,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。(三)、營造良好的人文環(huán)境。1、強化隊伍。加強骨干老師隊伍與新老師、的管理與培養(yǎng)。進步老師教學才能、科研才能、根本功的培訓和運用現(xiàn)代教育信息技術(shù)才能。2、園本培訓方案,針對老師日常教學中出現(xiàn)問題時,利用問題生成教研主題及時解決開展培訓,讓老師養(yǎng)成良好的、更具有創(chuàng)新的精神。3、加強老師對教育案例、教育教學的反思才能,進步她們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。多開展互相觀摩活動。利用業(yè)余時間,擴大老師的視野,抓住一切學習的時機給自己充電,學習別人的長處,逐步進步自己的教育教學程度。4、組織各類人員外出參加業(yè)務(wù)培訓,突出特色。強化老師的管理意識,以良好的團隊形象、優(yōu)質(zhì)的效勞態(tài)度、全新的工作理念,多學、多看、多鉆研出色完成各項工作任務(wù)。(四)、狠抓落實平安工作,確保幼兒園各項工作的順利、平安進展。1、加強平安管理,完善防范措施。本著為幼兒的平安和身心開展負責的態(tài)度,幼兒園結(jié)合平安月查加強平安防范措施,從園舍設(shè)備的使用與維修角度出發(fā)消除不平安隱患,完善平安制度,修改并制定好各項平安防范應(yīng)急預(yù)案,從常規(guī)入手,加強對幼兒自我保護意識的培養(yǎng)。重點是全園衛(wèi)生平安要求和食堂管理。其次,各班老師把平安工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護才能的培養(yǎng)并定期對園舍設(shè)備,水、電、大型玩具、車輛等設(shè)施的檢修工作,減少事故隱患,防止意外事故發(fā)生。2、有方案地對全體教職工及幼兒進展防火、防電、防水、交通等的平安教育,并邀請相關(guān)人員進展專題講座或進展相應(yīng)的模擬演練。(五)、衛(wèi)生保健1、不斷進步幼兒飲食質(zhì)量,在飲食的營養(yǎng)、把戲品種和搭配方面多下功夫。2、不斷進步幼兒保育質(zhì)量。保育工作是幼兒園工作的重要環(huán)節(jié),本學期,我園將充分挖掘老老師在保育工作中的閃光點,例如可以深化到幼兒生活中等,大家多交流多學習,使幼兒保育工作更上一層最重要。3、我園將認真作好園內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,保持室內(nèi)空氣流通。4、幼兒安康教育。培養(yǎng)幼兒良好的生活衛(wèi)生習慣,有方案有主題的開展安康教育活動,如保護視力、保護牙齒、消防平安模擬演練等。(六)、家長工作1.學期初召開“家長會”。讓家長理解幼兒園的教育教學活動情況,促進幼兒園工作的進一步開展。各班主任向幼兒園反應(yīng)家長對幼兒園工作的意見、建議,幼兒園及時針對意見建議進展整改。2.加強家園聯(lián)絡(luò)欄,對家長到達家園教育同步,促進幼兒全面開展。3.每學期老師要全面家訪一次;平時經(jīng)常利用接送幼兒時間及時反應(yīng)幼兒在園一日生活情況,個別情況用家訪或登門家訪;節(jié)假日舉行“家園同樂”活動等進一步親密家園聯(lián)絡(luò)。每月工作安排:七、八月份:1.對幼兒園平安、衛(wèi)生方面以及班級物品存在問題進展檢查、整改、落實。2.校園環(huán)境修繕。3.做好環(huán)境創(chuàng)設(shè)、平安工作檢查。4.校園衛(wèi)生大清理。5.家長合租車司機及隨車人員平安知識培訓6.后勤人員衛(wèi)生知識培訓7.搞好招生、編班、收費等開學準備工作。九月份:1.制定學園方案及各部門方案、各種考核、評價方案;建立健全規(guī)章制度。2.做好新生接待工作,穩(wěn)定幼兒情緒,幫助他們熟悉周圍環(huán)境。3.各班加強常規(guī)訓練,行政跟班檢查。4.建立在園幼兒電子學籍檔案。5.幼兒園各類統(tǒng)計報表的上報工作。6.班主任與家長簽定“平安責任書”,填寫乘車幼兒的有關(guān)材料,并上交學校存檔。7.加強新操的指導(dǎo)訓練,大中班第三周開場做新操,小班第五周出操。8.檢查環(huán)境創(chuàng)設(shè)活動。9.迎接期初工作檢查。10、開展交通平安教育,做好家長合租車的平安管理工作。11、開好家長會。12、做好學前資助的填報工作。13、組織參加市級幼兒園老師教學技能比賽。14、做好校園歌手的選拔工作。十月份:1.各班開展“慶國慶”主題活動,對幼兒進展愛國教育。2.加強幼兒良好行為習慣養(yǎng)成教育。3.做好秋季傳染病、多發(fā)病的預(yù)防工作。4.抓好幼兒的常規(guī)教育,重點抓好一些生活習慣、行為習慣的培養(yǎng)。5.做好學校平安知識宣傳教育工作,開展平安逃生演練活動。6.召開家委會。7、組織幼兒進展體檢。8、各班進展區(qū)角環(huán)境布置的更新,創(chuàng)設(shè)良好的教學輔助學習環(huán)境。9、根據(jù)秋天的季節(jié)特點,開展幼兒秋游活動10、常規(guī)工作檢查11、幼兒自理才能比賽十一月份:1.“消防平安”主題活動。2.班級常規(guī)觀摩。3.各班幼兒早操觀摩評比。4.舉行幼兒故事比賽5.老師制作戶外活動器械評比6、開展學區(qū)性公開課。7、組織參加中心小學舉行的“青年老師教學比武”十二月份:1.開展“慶元旦”親子運動會2、組織幼兒進展衛(wèi)生保健。3.加強冬季鍛煉,開展平安安康教育活動4.各段活動—歌表演5、開展中、大段幼兒繪畫、泥工比賽,選出優(yōu)秀選手參加中心小學的“慶元旦”美術(shù)大賽。6、中、大班家長開放日活動。7、各班區(qū)角活動觀摩。一月份:1.家長問卷調(diào)查,匯總調(diào)查情況。2、老師教育教學隨筆比賽。3.各類人員、各年段做好期末工作總結(jié)。4、撰寫教育教學論文。5、校園平安隱患排查及整改。二月份1、搞好幼兒開展評價及各項評價工作。2、各部門做好期未總結(jié)、量化、評比工作。3、做好借書、教玩具、圖書資料的清還工作。4、做好各種材料歸檔工作。6.安排好假期值班工作。幼兒園秋季園務(wù)工作方案范例一、指導(dǎo)思想以《幼兒園工作規(guī)程》及《幼兒園指導(dǎo)綱要》為指導(dǎo),認真貫徹落實上級教育主管部門的文件指導(dǎo)精神,立足本園實際,圍繞“標準管理,突出特色,促進平衡”中心工作突出重點、狠抓標準、推動開展、力求創(chuàng)新,以保教結(jié)合為原那么,以貫徹平安工作為主線,以師資隊伍建立與內(nèi)涵建立為重點,以促進幼兒開展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色開展,真正做到效勞于社會、效勞于家長、效勞于幼兒。二、工作要點圍繞平安工作一條主線,突出全面教育,抓好園所文化、老師隊伍、家長、社區(qū)工作三項建立,標準管理,突出特色,促進平衡,優(yōu)質(zhì)效勞。努力“營造一個家的氣氛,讓每一個孩子安康快樂地成長”。1、標準管理。增強教職員工對幼兒園開展前景的信心。創(chuàng)新幼兒園管理機制,繼續(xù)進展人性化管理。2、強化隊伍。完善師資隊伍培養(yǎng)機制,加強骨干老師隊伍與新老師的管理與培養(yǎng),全體老師參與評價課程理論,加強教研。加強保育員業(yè)務(wù)培訓。3、突出特色。以保教并重為前提,在豐富幼兒一日活動內(nèi)容,強化幼兒日常行為標準上下功夫,使人人均能教學上有所打破。4、優(yōu)質(zhì)效勞。進一步樹立效勞思想,落實平安責任與措施。5、家園共育。召開新學期家長會,繼續(xù)家訪和家長開放日活動的開展。三、工作措施(一)、重視有效的過程管理。制定“誰分管誰負責”的責任考評制度,重申幼兒園各項規(guī)章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效施行。(二)、以“愛崗敬業(yè)、創(chuàng)造奉獻”的園風精神為核心,宣傳和提倡園內(nèi)要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱辛奮斗的勇氣和不拘小節(jié)的大氣”,精心打造幼兒園生活中的每一處環(huán)境、每一個細節(jié),積極營造民主、開放的教學氣氛,以人為本的育人氣氛,安康和諧的人際氣氛,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。(三)、營造良好的人文環(huán)境。1、強化隊伍。加強骨干老師隊伍與新老師、的管理與培養(yǎng)。進步老師教學才能、科研才能、根本功的培訓和運用現(xiàn)代教育信息技術(shù)才能。2、園本培訓方案,針對老師日常教學中出現(xiàn)問題時,利用問題生成教研主題及時解決開展培訓,讓老師養(yǎng)成良好的、更具有創(chuàng)新的精神。3、加強老師對教育案例、教育教學的反思才能,進步她們的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。多開展互相觀摩活動。利用業(yè)余時間,擴大老師的視野,抓住一切學習的時機給自己充電,學習別人的長處,逐步進步自己的教育教學程度。4、組織各類人員外出參加業(yè)務(wù)培訓,

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