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《管理學(xué)原理(1)2034》19春在線作業(yè)2期望理論是由()提出的。A.弗魯姆B.西蒙C.波特D.佩羅正確答案:A從外部選聘主管人員是人員配備的一條主要途徑,這種做法具有若干有利之處。下面所列舉的幾條優(yōu)點(diǎn)中,哪一條不對(duì)?()為組織帶來(lái)新鮮的血液有可能緩和內(nèi)部競(jìng)爭(zhēng)職位者之間的矛盾D.利用外來(lái)優(yōu)勢(shì)正確答案:C管理人員考評(píng)的內(nèi)容主要包括(。A.B.決策能力C.D.:A決策按重要性分為(A.長(zhǎng)期決策和短期決策B.集體決策和個(gè)人決策C.確定型、風(fēng)險(xiǎn)型和不確定型決策D.戰(zhàn)略、戰(zhàn)術(shù)和業(yè)務(wù)決策正確答案:D員工根據(jù)自己的能力和興趣,通過(guò)規(guī)劃職業(yè)目標(biāo)和實(shí)現(xiàn)手段,使自己不斷發(fā)展的過(guò)程叫()A.職業(yè)發(fā)展B.職業(yè)路徑C.職業(yè)計(jì)劃D.職業(yè)選擇正確答案:C政策指導(dǎo)矩陣是由下列哪個(gè)單位創(chuàng)立的()蘭德公司C.GED.殼牌公司正確答案:D信息角色指的是管理者要扮演哪幾類角色()A.組織者B.監(jiān)督者C.傳播者D.發(fā)言者正確答案:BCD管理人員應(yīng)該具備的技能包括(。A.營(yíng)銷技能B.人事技能C.決策技能D.技術(shù)技能正確答案:BCD下列關(guān)于組織層次與管理幅度關(guān)系論述中正確的是()A.垂直式組織結(jié)構(gòu)的管理幅度窄,組織層次多B.垂直式組織結(jié)構(gòu)的管理幅度窄,組織層次少C.扁平式組織結(jié)構(gòu)的管理幅度寬,組織層次少D.扁平式組織結(jié)構(gòu)的管理幅度窄,組織層次少正確答案:AC良好的市場(chǎng)細(xì)分的特征有()A.可測(cè)量性B.可實(shí)現(xiàn)性C.可接近性D.豐富性正確答案:ABCD下列表述中,哪些是人本原理的主要內(nèi)容?()人是管理的主體C.管理是為人服務(wù)的D.人與自然的和諧、統(tǒng)一正確答案:ABCD組織文化的功能主要有()A.B.持續(xù)功能C.D.正確答案:ABCD計(jì)劃的性質(zhì)是()A.普遍性B.秩序性C.預(yù)見(jiàn)性D.穩(wěn)定性正確答案:AB戰(zhàn)略性計(jì)劃的顯著特點(diǎn)是()A.個(gè)別性B.長(zhǎng)期性C.整體性D.局部性正確答案:BC《工業(yè)管理與一般管理》是法約爾的代表著作()A.錯(cuò)誤B.正確正確答案:B管理幅度和組織層級(jí)是成正比關(guān)系的()A.錯(cuò)誤B.正確正確答案:A做決策時(shí),滿足的是決策滿意原則()A.錯(cuò)誤B.正確正確答案:B企業(yè)的高層管理者,一般而言,概念技能所占權(quán)重高于技術(shù)技能()A.錯(cuò)誤B.正確正確答案:B創(chuàng)新往往伴隨著失敗或是提高成本,因此創(chuàng)新不是企業(yè)的事
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