安全基礎(chǔ)設(shè)施管理制度_第1頁(yè)
安全基礎(chǔ)設(shè)施管理制度_第2頁(yè)
安全基礎(chǔ)設(shè)施管理制度_第3頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

第3頁(yè)共3頁(yè)安全基礎(chǔ)設(shè)施管理制度1目的?為加強(qiáng)安全?基礎(chǔ)設(shè)施管?理,保證安?全基礎(chǔ)設(shè)施?完好,杜絕?因安全基礎(chǔ)?設(shè)施損壞而?導(dǎo)致的各類?事故發(fā)生,?結(jié)合實(shí)際,?特制定本制?度。2適?用范圍本?制度適用于?本企業(yè)安全?基礎(chǔ)設(shè)施管?理的一般規(guī)?定。本文?件所指的安?全基礎(chǔ)設(shè)施?包括:機(jī)具?旋轉(zhuǎn)部位的?防護(hù)罩;各?層作業(yè)平臺(tái)?及平臺(tái)的階?梯、護(hù)欄;?溝壕、坑洞?蓋板、圍欄?;安全通道?、作業(yè)站室?的逃生通道?、安全標(biāo)識(shí)?等。3職?責(zé)3.1?各廠、部、?科按照文明?生產(chǎn)區(qū)域分?工對(duì)自己所?負(fù)責(zé)區(qū)域的?安全基礎(chǔ)設(shè)?施進(jìn)行檢查?,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題?及時(shí)找檢修?單位進(jìn)行處?理。3.?2廠檢修車?間、機(jī)械車?間、機(jī)動(dòng)科?按照設(shè)備維?修分工對(duì)基?礎(chǔ)設(shè)施進(jìn)行?建設(shè)或維修?。3.3?安全部門負(fù)?責(zé)全廠安全?設(shè)施的管理?和考核。?2管理內(nèi)容?和要求4?.1安全基?礎(chǔ)設(shè)施采取?區(qū)域責(zé)任分?工,誰(shuí)主管?、誰(shuí)負(fù)責(zé),?堅(jiān)持誰(shuí)損壞?、考核誰(shuí)的?原則,連帶?考核責(zé)任單?位第一領(lǐng)導(dǎo)?。4.2?安全基礎(chǔ)設(shè)?施直接關(guān)系?到職工作業(yè)?時(shí)的安全基?本保障,任?何人不得隨?意拆除、改?動(dòng)或損壞。?確因檢修或?施工需要臨?時(shí)變動(dòng)安全?設(shè)施、或開?挖坑洞、溝?壕,開工前?必須向生產(chǎn)?安全科申請(qǐng)?,同時(shí)做好?可靠的臨時(shí)?防護(hù)和保護(hù)?措施,經(jīng)生?產(chǎn)安全科同?意后方可動(dòng)?工。4.?3在檢修或?施工作業(yè)完?成第一時(shí)間?要對(duì)上述部?位進(jìn)行可靠?的恢復(fù),并?通知生產(chǎn)安?全科驗(yàn)收后?,方可拆除?臨時(shí)防護(hù)設(shè)?施。4.?4安全基礎(chǔ)?設(shè)施責(zé)任分?工按照文?明生產(chǎn)區(qū)域?分工執(zhí)行。?4.5維?修責(zé)任分工?按照設(shè)備?維修分工執(zhí)?行。4.?6安全基礎(chǔ)?設(shè)施損壞考?核辦法4?.6.1機(jī)?具旋轉(zhuǎn)部位?防護(hù)罩沒有?或不起作用?一處考核所?轄負(fù)責(zé)單位?___元,?考核責(zé)任單?位第一領(lǐng)導(dǎo)?___元。?4.6.?2登高階梯?損壞一處考?核責(zé)任單位?___元,?責(zé)任單位第?一領(lǐng)導(dǎo)__?_元。4?.6.3重?點(diǎn)部位平臺(tái)?防護(hù)欄桿、?安全通廊防?護(hù)欄損壞,?一米以內(nèi)按?___元、?超過(guò)___?米按每延長(zhǎng)?米___元?累計(jì)考核。?責(zé)任單位第?一領(lǐng)導(dǎo)按責(zé)?任者考核的?___%比?例考核。?4.6.4?其余各處防?護(hù)欄桿按每?延長(zhǎng)米__?_元考核,?責(zé)任單位第?一領(lǐng)導(dǎo)按_?__%比例?考核。4?.6.5各?處平臺(tái)上損?壞出現(xiàn)坑洞?一處按__?_元考核,?責(zé)任單位第?一領(lǐng)導(dǎo)按責(zé)?任者考核_?__%比例?考核。4?.6.6對(duì)?臨時(shí)檢修移?動(dòng)、拆除的?安全防護(hù)設(shè)?施未經(jīng)生產(chǎn)?安全部門同?意隨意動(dòng)工?的一處考核?責(zé)任者_(dá)_?_元,責(zé)任?單位第一領(lǐng)?導(dǎo)___元?,發(fā)生事故?的追加事故?考核。4?.6.7未?經(jīng)生產(chǎn)安全?部門同意施?工開挖的坑?洞、溝壕一?處考核__?_元,未做?可靠的安全?臨時(shí)防護(hù)考?核___元?,責(zé)任單位?第一領(lǐng)導(dǎo)按?責(zé)任者考核?___%比?例考核,發(fā)?生事故追加?事故考核。?4.6.?8安全基礎(chǔ)?設(shè)施的維修?、恢復(fù)按安?全隱患整改?對(duì)待,對(duì)不?能按時(shí)限、?按要求完成?整改的,考?核責(zé)

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論