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文檔簡介
...wd......wd......wd...一、單項選擇題1.2013年是?職業(yè)病防治法?公布實施〔A〕周年,也是新修改的?職業(yè)病防治法?實施第二年,貫徹落實好?職業(yè)病防治法?,對加強我國職業(yè)病防治工作、保護廣闊勞動者安康及其相關(guān)權(quán)益、促進社會和諧穩(wěn)定、經(jīng)濟又好又快開展具有十分重大的意義。A、11B、10C、9D、82.?中華人民共和國職業(yè)病防治法?于2001年10月27日第九屆全國人民代表大會常務(wù)委員會第二十四次會議通過2001年10月27日中華人民共和國主席令第六十號公布,自〔C〕起施行。A、2001年5月1日B、2001年10月27日C、2002年5月1日D、2002年10月27日3.?中華人民共和國職業(yè)病防治法?所稱職業(yè)病,是指〔B〕〔以下統(tǒng)稱用人單位〕的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A、企業(yè)、事業(yè)單位B、企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織C、企業(yè)、政府單位D、企業(yè)、政府單位和事業(yè)單位4.職業(yè)病的分類和目錄由〔A〕行政部門會同國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門、勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。A、國務(wù)院衛(wèi)生B、衛(wèi)生C、國務(wù)院D、國家5.職業(yè)病的分類和目錄由國務(wù)院衛(wèi)生行政部門會同國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門、勞動保障行政部門制定、調(diào)整并公布。目前我國職業(yè)病共分10大類〔C〕種。A、100B、110C、115D、1206.今年?職業(yè)病防治法?宣傳周活動從4月25日至5月1日,宣傳主題是“〔B〕〞。A、職業(yè)安全無小事B、防治職業(yè)病,幸福千萬家C、要職業(yè),更要安康D、工作?安康?和諧7.為了做好?職業(yè)病防治法?的宣傳工作,指導(dǎo)各地區(qū)組織好?職業(yè)病防治法?宣傳周活動,4月16日,〔D〕聯(lián)合下發(fā)了?關(guān)于認真做好〈職業(yè)病防治法〉宣傳周活動和貫徹落實工作的通知?。A、國家安全生產(chǎn)監(jiān)視管理總局與衛(wèi)生部B、國家安全生產(chǎn)監(jiān)視管理總局與衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部C、國家安全生產(chǎn)監(jiān)視管理總局與全國總工會D、國家安全生產(chǎn)監(jiān)視管理總局與衛(wèi)生部、人力資源和社會保障部和全國總工會8.〔A〕的主要負責(zé)人對本單位的職業(yè)病防治工作全面負責(zé)。A、用人單位B、勞動部門C、衛(wèi)生部門D、工會9.?職業(yè)病防治法?第二條規(guī)定的用人單位以外的單位,產(chǎn)生職業(yè)病危害的,其職業(yè)病防治活動可以參照本法執(zhí)行?!睞〕用工單位應(yīng)當(dāng)履行本法規(guī)定的用人單位的義務(wù)A、勞務(wù)派遣B、臨時工C、合同工D、正式工10.用人單位應(yīng)當(dāng)建設(shè)、健全職業(yè)病防治〔B〕,加強對職業(yè)病防治的管理,提高職業(yè)病防治水平,對本單位產(chǎn)生的職業(yè)病危害承擔(dān)責(zé)任。A、規(guī)章制度B、責(zé)任制C、機構(gòu)D、組織11.用人單位的主要負責(zé)人和職業(yè)衛(wèi)生管理人員應(yīng)當(dāng)承受〔D〕培訓(xùn),遵守職業(yè)病防治法律、法規(guī),依法組織本單位的職業(yè)病防治工作。A、技術(shù)B、技能C、安全D、職業(yè)衛(wèi)生12.國務(wù)院和縣級以上地方人民政府勞動保障行政部門應(yīng)當(dāng)加強對〔B〕的監(jiān)視管理,確保勞動者依法享受〔〕待遇。A、社會工傷保險B、工傷社會保險C、勞開工傷保險D、工傷勞動保險13.用人單位工作場所存在職業(yè)病目錄所列職業(yè)病的危害因素的,應(yīng)當(dāng)及時、如實向所在地安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門〔C〕危害工程,承受監(jiān)視。A、申請B、備案C、申報D、審查14.職業(yè)病危害,是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的〔A〕因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。A、化學(xué)、物理、生物B、化學(xué)、物理、生理C、生理、物理、生物D、化學(xué)、物理、生化15.沒有證據(jù)否認職業(yè)病危害因素與病人臨床表現(xiàn)之間的必然聯(lián)系的,應(yīng)當(dāng)診斷為〔C〕。A、流行病B、傳染病C、職業(yè)病D、遺傳病16.新建、擴建、改建建設(shè)工程和技術(shù)改造技術(shù)引進工程〔以下統(tǒng)稱建設(shè)工程〕可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的,建設(shè)單位在可行性論證階段應(yīng)當(dāng)向安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門提交〔B〕。A、職業(yè)衛(wèi)生預(yù)評價報告B、職業(yè)病危害預(yù)評價報告C、職業(yè)安全衛(wèi)生預(yù)評價報告D、職業(yè)安全預(yù)評價報告17.建設(shè)工程在竣工驗收前,建設(shè)單位應(yīng)當(dāng)進展〔D〕。A、勞動防護設(shè)施驗收評價B、安全衛(wèi)生設(shè)施驗收評價C、職業(yè)衛(wèi)生設(shè)施驗收評價D、職業(yè)病危害控制效果評價18.職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)工程的〔D〕設(shè)計,應(yīng)當(dāng)經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門審查,符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,方可施工。A安全設(shè)施B衛(wèi)生設(shè)施C勞保設(shè)施D防護設(shè)施19.建設(shè)工程的職業(yè)病防護設(shè)施所需費用應(yīng)當(dāng)納入建設(shè)工程工程預(yù)算,并與主體工程〔B〕。A同時檢驗B同時設(shè)計,同時施工,同時投入生產(chǎn)和使用C同時驗收D同時使用20.用人單位必須采用有效的職業(yè)病防護措施,并為勞動者提供個人使用的〔D〕。A、勞動保護用品B、安全防護用品C、勞動防護用品D、職業(yè)病防護用品21.對可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所,用人單位應(yīng)當(dāng)設(shè)置報警裝置,配置現(xiàn)場急救用品、沖洗設(shè)備、應(yīng)急撤離通道和必要的〔C〕。A、安全區(qū)B、不安全區(qū)C、泄險區(qū)D、隔離區(qū)22.用人單位應(yīng)當(dāng)按照國務(wù)院安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門的規(guī)定,定期對工作場所進展職業(yè)病危害因素〔C〕。A、檢測、評估B、監(jiān)測、評價C、檢測、評價D、監(jiān)測、評估23.任何單位和個人不得將產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)轉(zhuǎn)移給不具備職業(yè)病防護條件的〔A〕。不具備職業(yè)病防護條件的〔〕不得承受產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè)。A、單位和個人B、企業(yè)和單位C企業(yè)和個人D、工作者24.向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備的,應(yīng)當(dāng)提供〔A〕,并在設(shè)備的醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明設(shè)備性能、可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害、安全操作和維護本卷須知、職業(yè)病防護以及應(yīng)急救治措施等內(nèi)容。【職業(yè)病防護知識競賽試題〔附答案〕】職業(yè)病防護知識競賽試題〔附答案〕。A、中文說明書B、英文說明書C、技術(shù)說明書D、安全說明書25.對放射工作場所和放射性同為素的運輸、貯存,用人單位必須配置防護設(shè)備和報警裝置,保證接觸放射線的工作人員佩戴〔B〕。A、射線累積計量儀B、個人劑量計C、便攜式射線報警儀D、便攜式放射線檢測儀26.用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)發(fā)現(xiàn)職業(yè)病病人或者疑似職業(yè)病病人時,應(yīng)當(dāng)及時向所在地衛(wèi)生行政部門和〔A〕報告。確診為職業(yè)病的,用人單位還應(yīng)當(dāng)向所在地勞動保障行政部門報告。接到報告的部門應(yīng)當(dāng)依法作出處理。A、安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門B、勞動部門C、公安部門C、工會27.對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)及時〔C〕,所需費用由用人單位承擔(dān)。A、進展安康檢查和醫(yī)學(xué)觀察B、組織救治和醫(yī)學(xué)觀察C、組織救治、進展安康檢查和醫(yī)學(xué)觀察D、進展安康檢查28.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建設(shè)〔B〕檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存。A、員工安康檢查B、職業(yè)安康監(jiān)護C、定期安康檢查D、職業(yè)安康體檢29.勞動者離開用人單位時,有權(quán)索取〔D〕,用人單位應(yīng)當(dāng)如實、無償提供,并在所提供的復(fù)印件上簽章。A、本人職業(yè)安康監(jiān)護檔案B、職業(yè)安康監(jiān)護證明C、本人職業(yè)安康監(jiān)護檔案證明D、本人職業(yè)安康監(jiān)護檔案復(fù)印件30.對違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)以及危及生命安康的行為提出〔B〕是勞動者享有的職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利。A、檢舉、控告B、批評、檢舉和控告C、舉報、揭露D、檢舉、批評31.工會組織應(yīng)當(dāng)〔〕用人單位開展職業(yè)衛(wèi)生宣傳教育和培訓(xùn),對用人單位的職業(yè)病防治工作提出意見和建議,與用人單位就勞動者反映的有關(guān)職業(yè)病防治的問題進展〔B〕解決。A、監(jiān)視;協(xié)調(diào)B、催促并協(xié)助;協(xié)調(diào)并催促C、協(xié)調(diào);協(xié)助并催促D、催促并協(xié)助;催促32.用人單位違反本法規(guī)定,已經(jīng)對勞動者生命安康造成嚴重損害的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門責(zé)令停頓產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉,并處〔D〕以下的罰款。A、五萬元以上十萬元B、十萬元以上三十萬元C、十萬元以上二十萬元D、十萬元以上五十萬元33.未取得職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)認可擅自從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的,或者醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)未經(jīng)批準擅自從事職業(yè)安康檢查、職業(yè)病診斷的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門和衛(wèi)生行政部門依據(jù)職責(zé)分工責(zé)令立即停頓違法行為,沒收違法所得;違法所得五千元以上的,并處違法所得〔C〕以下的罰款。A、二倍以上五倍B、五倍以上十倍C、二倍以上十倍D、一倍以上十倍34.向用人單位提供可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備、材料,未按照規(guī)定提供中文說明書或者設(shè)置警示標識和中文警示說明的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門給予警告,責(zé)令限期改正,逾期不改正的,處(C)以下的罰款,情節(jié)嚴重的,責(zé)令停頓產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉。A、五萬元以上十萬元B、一萬元以上十萬元C、五萬元以上二十萬元D、一萬元以上五萬元35.用人單位和醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)未按照規(guī)定報告職業(yè)病、疑似職業(yè)病的,由有關(guān)主管部門依據(jù)職責(zé)分工責(zé)令限期改正,給予警告,可以并處一萬元以下的罰款;弄虛作假的,并處〔D〕以下的罰款;對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,可以依法給予降級或者撤職的處分。A、一萬元以上三萬元B、一萬元以上五萬元C、二萬元以上十萬元D、二萬元以上五萬元36.用人單位未按照新修改的?職業(yè)病防治法?公布有關(guān)職業(yè)病防治規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施的,安全監(jiān)管部門將給予警告,責(zé)令限期改正;逾期未改正的給予罰款,依據(jù)新修改的?職業(yè)病防治法?,罰款上限由原來的二萬元上調(diào)至〔D〕元。A、三萬元B、五萬元C、八萬元D、十萬元37.醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)職業(yè)病診斷,應(yīng)當(dāng)經(jīng)省、自治區(qū)、直轄市人民政府〔B〕批準。省、自治區(qū)、直轄市人民政府衛(wèi)生行政部門應(yīng)當(dāng)向社會公布本行政區(qū)域內(nèi)承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)的名單。A、安全監(jiān)管部門B、衛(wèi)生行政部門C、工會D、人力資源和社會保障部門38.為了加強職業(yè)衛(wèi)生工作的社會監(jiān)視,促進職業(yè)病危害工程的申報工作,?職業(yè)病危害工程申報方法?規(guī)定:安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門應(yīng)當(dāng)建設(shè)健全舉報制度,依法受理和查處用人單位違反本方法行為的舉報?!睤〕均有權(quán)向安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門舉報用人單位違反本方法的行為。A、本人B、單位C、任何人D、任何單位和個人39.?用人單位職業(yè)安康監(jiān)護監(jiān)視管理方法?規(guī)定,用人單位應(yīng)中選擇由〔A〕級以上人民政府衛(wèi)生行政部門批準的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)承擔(dān)職業(yè)安康檢查工作。A、省B、市C、縣D、鄉(xiāng)40.?職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)監(jiān)視管理暫行方法?根據(jù)甲級、乙級和丙級職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的業(yè)務(wù)能力和水平,界定了不同的區(qū)域范圍和業(yè)務(wù)范圍〔業(yè)務(wù)范圍僅針對建設(shè)工程〕:〔B〕級職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu),只能在其所在的省、自治區(qū)、直轄市范圍內(nèi)從事相應(yīng)的職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)活動。A、甲B、乙C、丙D、乙和丙41.安全監(jiān)管部門應(yīng)當(dāng)按照?職業(yè)病防治法?的規(guī)定,及時提供日常監(jiān)視檢查信息,催促用人單位提供職業(yè)病診斷鑒定有關(guān)資料;根據(jù)相關(guān)部門機構(gòu)的申請,組織現(xiàn)場調(diào)查,及時反響調(diào)查結(jié)果資料;假設(shè)勞動者對用人單位提供的工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料有異議,在〔B〕內(nèi)對異議作出判定;假設(shè)勞動者的用人單位解散、破產(chǎn),無用人單位提供工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果等資料,在30日內(nèi)對工作場所職業(yè)病危害因素情況作出判定。A、20日B、30日C、60日D、90日42.我國?職業(yè)病目錄?規(guī)定的職業(yè)病名單中列出的法定塵肺病有〔B〕種。A、10B、13C、15D、1843.我國以往的職業(yè)病專項調(diào)查數(shù)據(jù)和十幾年來衛(wèi)生部公布的職業(yè)病報告數(shù)據(jù)都說明,〔A〕一直是我國最主要的塵肺病,兩者占報告塵肺病例總數(shù)的90%左右。A、硅肺和煤工塵肺B、煤工塵肺和石墨塵肺C、硅肺和碳黑塵肺D、碳黑塵肺、石棉塵肺和水泥塵肺44.接觸鉛的工人應(yīng)穿工作服、但不得穿工作服進食堂、宿舍和其他場所。飯前要用肥皂洗手,下班后淋浴更衣,不將工作服同家庭裝放一起清洗。不在車間內(nèi)吸煙進食。車間鉛塵濃度高時,應(yīng)帶〔A〕。應(yīng)定期做安康檢查。A、防塵口罩B、面紗口罩C、頭盔D、防毒面罩45.預(yù)防鎘中毒的關(guān)鍵在于嚴格控制鎘源、鎘毒排放和消除鎘污染源。冶煉和使用鎘的生產(chǎn)過程應(yīng)有排除鎘煙塵的裝置,并予以密閉化。鍍鎘金屬板在高溫切割和焊接時,必須在通風(fēng)良好的條件下進展,操作時戴〔D〕。做好就業(yè)和定期體檢,特別要定期測定尿鎘和尿中低分子量蛋白。一旦發(fā)現(xiàn)鎘中毒病人應(yīng)及時調(diào)離鎘作。各種腎臟疾病、肝臟疾病、慢性肺部疾病、貧血、高血壓病和骨軟化癥應(yīng)列為職業(yè)禁忌癥。A、防塵口罩B、面紗口罩C、頭盔D、防毒面罩46.對遭受或者可能遭受急性職業(yè)病危害的勞動者,用人單位應(yīng)當(dāng)及時組織救治、進展安康檢查和醫(yī)學(xué)觀察,所需費用由〔A〕承擔(dān)。A、用人單位B、個人C、家庭D、政府部門47.用人單位應(yīng)當(dāng)為勞動者建設(shè)職業(yè)安康監(jiān)護檔案,并按照規(guī)定的期限妥善保存。職業(yè)安康監(jiān)護檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的職業(yè)史、職業(yè)病危害接觸史、職業(yè)安康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療等有關(guān)〔A〕資料。A、個人安康B、家庭安康C、個人檔案D、家人檔案48.國家對從事放射性、高毒、高危粉塵等作業(yè)實行特殊管理。具體管理方法由〔A〕制定。A、國務(wù)院B、全國人大C、衛(wèi)生部D、人力資源與社會保障部49.中國職業(yè)安全安康協(xié)會(英文縮寫:COSHA)成立于〔A〕,是在政府主管部門及相關(guān)部門的支持下,由全國職業(yè)安全安康與安全生產(chǎn)工作者及有關(guān)單位自愿結(jié)成,并經(jīng)民政部批準登記成立的全國性、公益性、專業(yè)性和非營利性社會組織,是推動和開展我國職業(yè)安全安康與安全生產(chǎn)事業(yè),保護勞動者安全安康的重要社會力量,是中國科協(xié)的團體會員。其前身是中國勞動保護科學(xué)技術(shù)學(xué)會。A、1983年B、1993年C、2003年D、2010年50.塵肺病人的臨床表現(xiàn)主要有〔D〕病癥,此外一些病人可有喘息、咯血以及某些全身病癥。A、咳嗽、咯痰、胸痛B、咳嗽、咯痰、胃痛、呼吸困難C、咳嗽、咯痰、頭痛、呼吸困難D、咳嗽、咯痰、胸痛、呼吸困難二、多項選擇題1、用人單位應(yīng)當(dāng)采取以下職業(yè)病防治管理措施:〔ABCD〕A、建設(shè)、健全職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程B、制定職業(yè)病防治方案和實施方案C、建設(shè)、健全職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援預(yù)案D、建設(shè)、健全職業(yè)衛(wèi)生檔案和勞動者安康監(jiān)護檔案2.產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位,應(yīng)當(dāng)在醒目位置設(shè)置公告欄,公布有關(guān)職業(yè)病防治的〔ABCD〕A、規(guī)章制度B、操作規(guī)程C、工作場所職業(yè)病危害因素檢測結(jié)果D、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施3.勞動者享有以下哪些職業(yè)衛(wèi)生保護權(quán)利〔ABCD〕A、獲得職業(yè)安康檢查、職業(yè)病診療、康復(fù)等職業(yè)病防治服務(wù)B、了解工作場所產(chǎn)生或者可能產(chǎn)生的職業(yè)病危害因素、危害后果和應(yīng)當(dāng)采取的職業(yè)病防護措施C、要求用人單位提供符合防治職業(yè)病要求的職業(yè)病防護設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品,改善工作條件D、拒絕違章指揮和強令進展沒有職業(yè)病防護措施的作業(yè)4.?職業(yè)病防治法?所稱職業(yè)病,是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織〔以下統(tǒng)稱用人單位〕的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸〔AB〕和其他有毒、有害因素而引起的疾病。A、粉塵B、放射性物質(zhì)C、細菌D、以上全是5.此次職業(yè)病防治法知識競賽的主辦單位有(ABCD)。A、國家安全生產(chǎn)監(jiān)視管理總局B、衛(wèi)生部C、中華全國總工會D、人力資源和社會保障部6.用人單位應(yīng)當(dāng)保障職業(yè)病病人依法享受國家規(guī)定的職業(yè)病待遇。這些待遇包括:〔ABC〕A、用人單位應(yīng)當(dāng)按照國家有關(guān)規(guī)定,安排職業(yè)病病人進展治療、康復(fù)和定期檢查B、用人單位對不適宜繼續(xù)從事原工作的職業(yè)病病人,應(yīng)當(dāng)調(diào)離原崗位,并妥善安置C、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應(yīng)當(dāng)給予適當(dāng)崗位津貼D、用人單位對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者,應(yīng)當(dāng)給予口頭表揚7.依據(jù)?中華人民共和國職業(yè)病防治法?,以下哪些表述是正確的:〔ABC〕A、職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關(guān)工傷保險的規(guī)定執(zhí)行B、職業(yè)病病人除依法享有工傷保險外,依照有關(guān)民事法律,尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向用人單位提出賠償要求C、勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保險的,其醫(yī)療和生活保障由該用人單位承擔(dān)D、勞動者被診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷保險的,其醫(yī)療和生活保障由勞動者本人承擔(dān)8.發(fā)生職業(yè)病危害事故或者有證據(jù)證明危害狀態(tài)可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生時,安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門可以采取以下臨時控制措施:〔ABCD〕A、責(zé)令暫停導(dǎo)致職業(yè)病危害事故的作業(yè)B、查閱或者復(fù)制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品C、封存造成職業(yè)病危害事故或者可能導(dǎo)致職業(yè)病危害事故發(fā)生的材料和設(shè)備D、組織控制職業(yè)病危害事故現(xiàn)場9.安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)視執(zhí)法人員履行職責(zé)時,不得有以下行為:〔BC〕A、對已經(jīng)取得有關(guān)證明文件的,履行監(jiān)視檢查職責(zé)B、對不符合法定條件的,發(fā)給建設(shè)工程有關(guān)證明文件、資質(zhì)證明文件或者予以批準C、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,不及時依法采取控制措施D、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,及時依法采取控制措施10.違反本法規(guī)定,有以下行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門給予警告,責(zé)令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以下的罰款:〔ABC〕A、未采取本法第二十一條規(guī)定的職業(yè)病防治管理措施的B、工作場所職業(yè)病危害因素檢測、評價結(jié)果沒有存檔、上報、公布的C、未按照規(guī)定公布有關(guān)職業(yè)病防治的規(guī)章制度、操作規(guī)程、職業(yè)病危害事故應(yīng)急救援措施的D、未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設(shè)施進展職業(yè)病危害控制效果評價、未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門驗收或者驗收不合格,擅自投入使用的11.用人單位違反本法規(guī)定,有以下行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門責(zé)令限期改正,給予警告,可以并處五萬元以上十萬元以下的罰款:〔BCD〕A、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進展檢測、評價的B、未按照規(guī)定及時、如實向安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門申報產(chǎn)生職業(yè)病危害的工程的C、未實施由專人負責(zé)的職業(yè)病危害因素日常監(jiān)測,或者監(jiān)測系統(tǒng)不能正常監(jiān)測的D、訂立或者變更勞動合同時,未告知勞動者職業(yè)病危害真實情況的12.安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門履行監(jiān)視檢查職責(zé)時,有權(quán)采取以下措施:〔ABCD〕A、進入被檢查單位和職業(yè)病危害現(xiàn)場,了解情況,調(diào)查取證B、查閱或者復(fù)制與違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品C、責(zé)令違反職業(yè)病防治法律、法規(guī)的單位和個人停頓違法行為D、查閱或者復(fù)制與違反安全生產(chǎn)法律、法規(guī)的行為有關(guān)的資料和采集樣品13.職業(yè)病診斷,應(yīng)當(dāng)綜合分析以下因素:〔BCD〕A、病人的臨床表現(xiàn)B、病人的職業(yè)史C、職業(yè)病危害接觸史和工作場所職業(yè)病危害因素情況D、臨床表現(xiàn)以及輔助檢查結(jié)果等14.從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的機構(gòu)和承擔(dān)職業(yè)安康檢查、職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)違反本法規(guī)定,有以下行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理和衛(wèi)生行政部門依據(jù)分工責(zé)令立即停頓違法行為,給予警告,沒收違法所得?!睟CD〕A、超出批準范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)B、超出資質(zhì)認證或者批準范圍從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)或者職業(yè)安康檢查、職業(yè)病診斷的C、不按照本法規(guī)定履行法定職責(zé)的D、出具虛假證明文件的15.對產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應(yīng)當(dāng)在其醒目位置,設(shè)置警示標識和中文警示說明。警示說明應(yīng)當(dāng)載明產(chǎn)生職業(yè)病危害的〔ABCD〕等內(nèi)容。A、種類B、后果C、預(yù)防D、應(yīng)急救治措施16.用人單位違反本法規(guī)定,有以下行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門給予警告,責(zé)令限期改正,逾期不改正的,處五萬元以上二十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責(zé)令停頓產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令關(guān)閉:〔ABCD〕A、拒絕監(jiān)視檢查的,未按照規(guī)定進展診治的B、未按照規(guī)定對工作場所職業(yè)病危害因素進展檢測、評價的C、工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準的D、對職業(yè)病防護設(shè)備、應(yīng)急救援設(shè)施和個人使用的職業(yè)病防護用品未按照規(guī)定進展維護、檢修、檢測,或者不能保持正常運行、使用狀態(tài)的17.安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門及其職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)視執(zhí)法人員履行職責(zé)時,不得有哪些行為〔ABC〕。A、對不符合法定條件的,發(fā)給建設(shè)工程有關(guān)證明文件、資質(zhì)證明文件或者予以批準B、對已經(jīng)取得有關(guān)證明文件的,不履行監(jiān)視檢查職責(zé)C、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,不及時依法采取控制措施D、發(fā)現(xiàn)用人單位存在職業(yè)病危害的,可能造成職業(yè)病危害事故,及時依法采取控制措施18.以下表達正確的選項是〔ABCD〕。A、用人單位違反本法規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其它嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法追究刑事責(zé)任。B、生產(chǎn)、經(jīng)營或者進口國家命令制止使用的可能產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料的,依照有關(guān)法律、行政法規(guī)的規(guī)定給予處分。C、職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)視執(zhí)法人員應(yīng)當(dāng)依法經(jīng)過資格認定。D、用人單位違反本法規(guī)定,造成重大職業(yè)病危害事故或者其它嚴重后果,構(gòu)成犯罪的,對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法給予處分。19.建設(shè)單位違反本法規(guī)定,有以下行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門給予警告,責(zé)令限期改正;逾期不改正的,處十萬元以上五十萬元以下的罰款;情節(jié)嚴重的,責(zé)令停頓產(chǎn)生職業(yè)病危害的作業(yè),或者提請有關(guān)人民政府按照國務(wù)院規(guī)定的權(quán)限責(zé)令停建、關(guān)閉:〔ABCD〕A、未按照規(guī)定進展職業(yè)病危害預(yù)評價或者未提交職業(yè)病危害預(yù)評價報告,或者職業(yè)病危害預(yù)評價報告未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門審核同意,開工建設(shè)的;B、建設(shè)工程的職業(yè)病防護設(shè)施未按照規(guī)定與主體工程同時投入生產(chǎn)和使用的;C、職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)工程,其職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門審查,或者不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求施工的;D、未按照規(guī)定對職業(yè)病防護設(shè)施進展職業(yè)病危害控制效果評價、未經(jīng)安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門驗收或者驗收不合格,擅自投入使用的。20.建設(shè)單位違反本法規(guī)定,有以下行為之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門給予警告,責(zé)令限期改正。逾期不改正的,處十萬元以上五十萬元以下的罰款?!睞D〕A、建設(shè)工程的職業(yè)病防護設(shè)施未按照規(guī)定與主體工程同時投入生產(chǎn)和使用的B、未按照規(guī)定在產(chǎn)生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位醒目位置設(shè)置警示標識和中文警示說明的C、拒絕衛(wèi)生行政部門監(jiān)視檢查的D、職業(yè)病危害嚴重的建設(shè)工程,其職業(yè)病防護設(shè)施設(shè)計不符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求施工21.產(chǎn)生職業(yè)病危害的用人單位的設(shè)立除應(yīng)當(dāng)符合法律、行政法規(guī)規(guī)定的設(shè)立條件外,其工作場所還應(yīng)當(dāng)符合以下職業(yè)衛(wèi)生要求:〔ABCD〕A、職業(yè)病危害因素的強度或者濃度符合國家職業(yè)衛(wèi)生標準B、有與職業(yè)病危害防護相適應(yīng)的設(shè)施C、生產(chǎn)布局合理,符合有害與無害作業(yè)分開的原那么D、設(shè)備、工具、用具等設(shè)施符合保護勞動者生理、心理安康的要求22.職業(yè)安康監(jiān)護檔案應(yīng)當(dāng)包括勞動者的〔ABD〕等有關(guān)個人安康資料。A、職業(yè)史B、職業(yè)病危害接觸史C、體檢報告單D、職業(yè)安康檢查結(jié)果和職業(yè)病診療23.違反本法規(guī)定,有以下情形之一的,由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門責(zé)令限期治理,并處五萬元以上三十萬元以下的罰款;〔ABCD〕A、隱瞞職業(yè)病危害的B、隱瞞本單位職業(yè)衛(wèi)生真實情況的C、使用產(chǎn)生職業(yè)病危害的設(shè)備或者材料的D、可能發(fā)生急性職業(yè)損傷的有毒、有害工作場所、放射工作場所或者放射性同位素的運輸、貯存不符合本法第二十六條規(guī)定的24.根據(jù)?職業(yè)病危害工程申報方法?的修訂,國家安全監(jiān)管總局相應(yīng)修訂了?職業(yè)病危害工程申報表?,明確了申報內(nèi)容。用人單位應(yīng)通過該申報系統(tǒng)進展申報。申報工作流程有:〔ABCD〕。A、登錄申報系統(tǒng)注冊B、在線填寫和提交?申報表?C、安全監(jiān)管部門審查備案D、打印審查備案的?申報表?并簽字蓋章,按規(guī)定報送地方安全監(jiān)管部門25.針對職業(yè)安康檢查結(jié)果所采取的措施,?用人單位職業(yè)安康監(jiān)護監(jiān)視管理方法?規(guī)定:〔ABCD〕A、用人單位應(yīng)當(dāng)根據(jù)職業(yè)安康檢查報告采取對有職業(yè)禁忌的勞動者,調(diào)離或者暫時脫離原工作崗位B、對安康損害可能與所從事的職業(yè)相關(guān)的勞動者,進展妥善安置C、對需要復(fù)查的勞動者,按照職業(yè)安康檢查機構(gòu)要求的時間安排復(fù)查和醫(yī)學(xué)觀察D、對疑似職業(yè)病病人,按照職業(yè)安康檢查機構(gòu)的建議安排其進展醫(yī)學(xué)觀察或者職業(yè)病診斷26.?職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)監(jiān)視管理暫行方法?依照?職業(yè)病防治法?〔AB〕的規(guī)定,在職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)層級設(shè)置上向基層傾斜,加強基層職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)體系建設(shè),改變了原衛(wèi)生部門兩級管理的體制,將職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的資質(zhì)認定與監(jiān)視管理權(quán)限下放至設(shè)區(qū)的市級人民政府安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門,把職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)機構(gòu)的資質(zhì)分為甲級、乙級和丙級3個等級,分別由國家、省級、市級安全監(jiān)管部門認可并頒發(fā)證書。A、第十九條B、第二十七條C、第二十九條D、第三十七條27.按照?工作場所職業(yè)病危害警示標識?〔GBZ158〕的規(guī)定,設(shè)置〔ABC〕等警示標識和中文警示說明,在存在或產(chǎn)生高毒物品的作業(yè)崗位,按照?高毒物品作崗位職業(yè)病危害告知標準?〔GBZT203〕的規(guī)定,設(shè)置高毒物品告知卡,告知卡應(yīng)當(dāng)載明高毒物品的名稱、理化特性、安康危害、防護措施及應(yīng)急處理等告知內(nèi)容與警示標識。A、圖形B、警示線C、警示語句D、斑馬線28.承擔(dān)職業(yè)病診斷的醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)應(yīng)當(dāng)具備以下條件:(ABCD)A、持有?醫(yī)療機構(gòu)執(zhí)業(yè)許可證?B、具有與開展職業(yè)病診斷相適應(yīng)的醫(yī)療衛(wèi)生技術(shù)人員C、具有與開展職業(yè)病診斷相適應(yīng)的儀器、設(shè)備D、具有健全的職業(yè)病診斷質(zhì)量管理制度29.未取得職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)資質(zhì)認可擅自從事職業(yè)衛(wèi)生技術(shù)服務(wù)的,或者醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)未經(jīng)批準擅自從事職業(yè)安康檢查、職業(yè)病診斷的,將會受到哪些處分:〔ABCD〕A、由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門和衛(wèi)生行政部門依據(jù)職責(zé)分工責(zé)令立即停頓違法行為,給予警告,沒收違法所得B、違法所得五千元以上的,并處違法所得二倍以上十倍以下的罰款;沒有違法所得或者違法所得缺乏五千元的,并處五千元以上五萬元以下的罰款C、情節(jié)嚴重的,由原認可或者批準機關(guān)取消其相應(yīng)的資格,對直接負責(zé)的主管人員和其他直接責(zé)任人員,依法給予降級、撤職或者開除的處分D、由安全生產(chǎn)監(jiān)視管理部門依據(jù)職責(zé)分工責(zé)令立即停頓違法行為,沒收違法所得30.職業(yè)病病人變開工作單位,其依法享有的待遇不變。用人單位在發(fā)生哪些情形時,應(yīng)當(dāng)對從事接觸職業(yè)病危害的作業(yè)的勞動者進展安康檢查,并按照國家有關(guān)規(guī)定妥善安置職業(yè)病病人?!睞BCD〕A、分立B、合并C、解散D、破產(chǎn)三、名詞解釋1.職業(yè)危害因素:是指職業(yè)活動中存在的不良因素,這些職業(yè)危害因素給從業(yè)人員帶來各種職業(yè)病。2.粉塵:是指能較長時間呈浮游狀態(tài)存在于空氣中的固體微粒。3.職業(yè)特征:有害因素引起身體的外表改變,稱為職業(yè)特征4.濕式作業(yè):在生產(chǎn)過程中,對工件或原料參加適量的水分使之濕潤后進展操作,以防止粉塵的飛揚,稱為濕式作業(yè)。5.職業(yè)病:是指企業(yè)、事業(yè)單位和個體經(jīng)濟組織等用人單位的勞動者在職業(yè)活動中,因接觸粉塵、放射性物質(zhì)和其他有毒、有害因素而引起的疾病。6.職業(yè)病危害:是指對從事職業(yè)活動的勞動者可能導(dǎo)致職業(yè)病的各種危害。職業(yè)病危害因素包括:職業(yè)活動中存在的各種有害的化學(xué)、物理、生物因素以及在作業(yè)過程中產(chǎn)生的其他職業(yè)有害因素。7.職業(yè)禁忌:是指勞動者從事特定職業(yè)或者接觸特定職業(yè)病危害因素時,比一般職業(yè)人群更易于遭受職業(yè)病危害和罹患職業(yè)病或者可能導(dǎo)致原有自身疾病病情加重,或者在從事作業(yè)過程中誘發(fā)可能導(dǎo)致對他人生命安康構(gòu)成不安全的疾病的個人特殊生理或者病理狀態(tài)。四、簡答題1.簡要答復(fù)勞動過程中的有害因素包括哪些內(nèi)容?〔1〕勞動組織和勞動制度的不合理〔2〕勞動中緊張度過高〔3〕勞動強度過大或勞動安排不當(dāng)〔4〕不良工作體位
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