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市場(chǎng)渠道經(jīng)理的職責(zé)市場(chǎng)渠道經(jīng)理負(fù)責(zé)定期制定所負(fù)責(zé)區(qū)域銷售預(yù)測(cè),及時(shí)反饋區(qū)域市場(chǎng)狀況和競(jìng)爭(zhēng)信息,為整體業(yè)務(wù)決策提供支持。以下是小編整理的市場(chǎng)渠道經(jīng)理的職責(zé)。市場(chǎng)渠道經(jīng)理的職責(zé)1職責(zé):1?根據(jù)銷售目標(biāo)組織制定渠道開發(fā)策略和渠道銷售策略,并制定相應(yīng)的實(shí)施方案,提供渠道服務(wù)支持;2?根據(jù)實(shí)施方案將渠道工作分配給下屬員工,督促員工完成渠道開發(fā)和銷售任務(wù);3?維護(hù)與已有的銷售渠道客戶的關(guān)系,將企業(yè)的最新銷售政策傳達(dá)給渠道客戶;4?與市場(chǎng)部門進(jìn)行配合,共同完成渠道拓展和推廣活動(dòng);5?負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)的文化建設(shè),建設(shè)團(tuán)隊(duì)文明;6?負(fù)責(zé)對(duì)部門員工進(jìn)行渠道開發(fā)與銷售培訓(xùn);7?控制渠道開發(fā)的成本,防止出現(xiàn)超出預(yù)算的狀況;8?解決在渠道開發(fā)或者渠道銷售過程中的突發(fā)問題,注意維系企業(yè)的聲譽(yù);9?負(fù)責(zé)下屬員工的業(yè)績(jī)考核工作。任職條件1?市場(chǎng)營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷;具備3年以上渠道管理工作經(jīng)驗(yàn),5年以上渠道銷售工作經(jīng)驗(yàn);3?具備市場(chǎng)營(yíng)銷、渠道開發(fā)維護(hù)方面的專業(yè)知識(shí);4?熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)銷售狀況,熟知競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的銷售策略、渠道策略;5?具備語(yǔ)言優(yōu)勢(shì),比如英語(yǔ)交流能力;6?具備良好的人際關(guān)系處理能力7?具備良好的商務(wù)談判技巧,能與渠道客戶建立良好的合作關(guān)系;8?能激發(fā)下屬的工作熱情;9?具備隊(duì)伍建設(shè)能力,能對(duì)下屬進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),幫助下屬提高渠道開發(fā)知識(shí)和技巧。市場(chǎng)渠道經(jīng)理的職責(zé)2職責(zé):負(fù)責(zé)金寶貝渠道開拓及維護(hù),完成工作指標(biāo);負(fù)責(zé)尋找、挖掘有利于公司的各種異業(yè)合作資源;負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的跟蹤搜集,拓展新業(yè)務(wù)渠道,分析行業(yè)市場(chǎng)趨勢(shì),探索新業(yè)務(wù)模式;負(fù)責(zé)落實(shí)公司商務(wù)模式執(zhí)行,維護(hù)客戶關(guān)系,促成戰(zhàn)略合作達(dá)成;負(fù)責(zé)本部門人員工作分配管理及考核,培訓(xùn)并指導(dǎo)線下市場(chǎng)人員開發(fā)市場(chǎng);定期收集整理市場(chǎng)反饋及合作產(chǎn)品上線效果數(shù)據(jù),并對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效的分析和評(píng)估,為項(xiàng)目的有效執(zhí)行負(fù)責(zé)。任職要求:有培訓(xùn)、教育行業(yè)項(xiàng)目院校推廣工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;具有一定談判能力、語(yǔ)言表達(dá)能力及公關(guān)能力,思維及表述具有邏輯性;有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。市場(chǎng)渠道經(jīng)理的職責(zé)3職責(zé):1、根據(jù)項(xiàng)目業(yè)務(wù)發(fā)展需要,組織收集市場(chǎng)信息,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研與分析,負(fù)責(zé)策劃、組織、執(zhí)行項(xiàng)目相關(guān)市場(chǎng)和渠道拓展;2、有效完成資源整合與交換、進(jìn)行BD談判,開展BD業(yè)務(wù)合作活動(dòng)和實(shí)施BD高校推廣項(xiàng)目,并能進(jìn)行轉(zhuǎn)化,從而實(shí)現(xiàn)業(yè)績(jī)的達(dá)成;3、積極開拓外部資源,建立與高校、留學(xué)或者語(yǔ)培機(jī)構(gòu)的深度合作,負(fù)責(zé)重點(diǎn)領(lǐng)域合作伙伴以及合作資源的開拓、維護(hù)和管理;崗位要求:1、有3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和技巧,熟悉行業(yè)知識(shí)并有良好的教育行業(yè)人脈基礎(chǔ);2、熟悉教育業(yè)務(wù)以及高?;蛘吡魧W(xué)、語(yǔ)培等相關(guān)教育機(jī)構(gòu)的合作模式,能整合資源開展

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