2023年度護士崗心得體會

1、 2023年度護士崗心得體會【7篇】2023年度護士崗心得體會篇1 懷著一顆興奮而又忐忑擔(dān)心的心完畢了兩年的理論學(xué)習(xí)后，來到深圳市人民醫(yī)院工作。 開頭了我新的起點，工作剛剛開頭的時候，是我第一次面對患者、第一次面對臨床技能操作。心里難免會有些束手無策，總感覺到書本上的學(xué)問與臨床實踐距離很大，于是我就特別認真觀看教師們是如何操作。如何與患者溝通，詢問教師處理問題的方法技巧等等;并且護士長、教師們都非常急躁地指導(dǎo)我們各項技能操作，給我們講解各項操作的要點，帶著我們分析一些病例學(xué)問。 還有護理部與各科室隔周三會進展教學(xué)講課，這不僅讓我們見識到了正規(guī)的臨床操作;還給我們增加了新的理論學(xué)問，與此同時也加

2、深了我對護理用心的認同及整體護理觀的熟悉，在各科的輪轉(zhuǎn)過程中，使我體會到了護生的不簡單與艱辛，雖然有苦有樂，但也卻很充實，一開頭還有許多不適應(yīng)，一個男生做一些護理操作，患者不予理解，特殊是我們在婦產(chǎn)科時，去做一些婦科操作時，一局部人會拒絕讓你操作，那個時候真的好無助，覺得很委屈。促使我認為護士這個行業(yè)根本不適合我，但此后隨著時間的推移，卻能讓你漸漸的發(fā)覺它的奇妙之處，由于這些不單單對以后的臨床工作打根底。也可影響之后的人生。 就這樣，一次一次，一每天，漸漸的我把握局部護理操作技能，不過這是跟教師們的鼓舞與幫忙是分不開的，如今我已可以依據(jù)一些簡潔的病情作出相應(yīng)的處理，而面對一些臨床操作我的手已不

3、再抖動，反而鼓舞患者不要緊急，要放松心情，這種種的變化，都在點點滴滴的成長中，我暖和的感受著教師們對嗯的關(guān)心，不管是工作上的還是生活上的。 在人民醫(yī)院工作的這段日子里，我受益匪淺，是我從一名護生到“護理人員”過渡的重要過程，也為我們今后的護理生涯打下更好的根底，好讓我這剛剛出海的魚船能早日順當(dāng)?shù)竭_“實踐”的此岸。在這段時間里，我得到患者的第一次贊揚，同時也承受了患者的第一次批判，第一次體會到了救死扶傷的神圣，也是第一次眼睜睜的看著生命從身邊消逝，這些歡樂的，哀痛的，感動的，感動的點點滴滴將會在我生命中留下深刻的一道。 2023年度護士崗心得體會篇2 2022年我在皮膚科的護理工作順當(dāng)完成了，在

4、這一崗位上做出了自己的成績，雖然只是一個小小的護士，但是我利用自己所學(xué)學(xué)問，也努力向他人學(xué)習(xí)，很好的把護理工作給做好了，讓來皮膚科的病人的病癥得到痊愈。以下是我2022年的工作總結(jié)： 一、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高個人業(yè)務(wù)素養(yǎng) 年初，為了讓自己的護理學(xué)問有更多的儲存，我參與了醫(yī)院組織的護理培訓(xùn)，參與了護理考試，我也勝利的拿到了證書，順當(dāng)?shù)耐瓿闪伺嘤?xùn)。我每天下班后還會連續(xù)學(xué)習(xí)，看與皮膚病癥相關(guān)的書籍，從中學(xué)到治療方法。我會進展深入討論，會去請教我們科的護士長，向她學(xué)習(xí)更深層的的一個學(xué)問內(nèi)容。遇到救治難題，會不斷的去求證，讓個人的業(yè)務(wù)力量是不斷的得到加強。我也努力的提高護士的職業(yè)道德，用心的效勞病人，有著

5、良好的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。 二、盡力做好消毒工作 皮膚科的病人最怕的就是感染，工作時候我會處理好個人的衛(wèi)生，每次給病人做護理時，我都會把手進展消毒，同時給病床和病房進展消毒，避開造成穿插的感染，影響皮膚的恢復(fù)。在給病人護理時，也會囑咐病人要留意不要用手碰觸皮膚，每次病人吃飯前后，我都會叫他們洗手，保持手部潔凈，以免造成細菌感染。假如發(fā)覺病人皮膚消失感染狀況，我會馬上對病人的皮膚進展消毒，準時防止感染連續(xù)發(fā)生。 三、加強了安全護理工作 每天的設(shè)備使用完，我會準時進展清洗和保養(yǎng)，讓機器設(shè)備能夠安全有效的長期使用。同時也仔細研讀機器操作書，留意各項操作事項，保證操作無失誤，保證在為病人進展護理的時候避開消失過

6、錯，盡量保持無失誤發(fā)生。對使用的物品進展無菌治理，讓病人得到無菌的護理。在護理之后，會把全部的用具進展清潔，并清掃好病房，把醫(yī)用垃圾處理好，以免讓病人受傷。 本年度我根據(jù)醫(yī)院科室的規(guī)定工作，按護士長的指示操作，努力的完成了自己的護理工作，仔細的為皮膚科里的病人效勞，讓病人盡快的康復(fù)回家。很快樂這一年我能夠?qū)W習(xí)到東西，又能積存護理閱歷，把自己的各方面的工作都做好了。雖然還是會有缺乏，但是我在明年里肯定會有多改正的。 2023年度護士崗心得體會篇3 一、以“優(yōu)質(zhì)護理效勞示范工程”為切入點，創(chuàng)新效勞，全面提升效勞品質(zhì) 1、今年我院被市衛(wèi)生局確定為“優(yōu)質(zhì)護理示范工程”重點聯(lián)系醫(yī)院，護理部根據(jù)醫(yī)院總體部

7、署，制定了以“夯實根底護理，供應(yīng)滿足效勞”為主題、以“患者滿足、政府滿足、社會滿足、醫(yī)院滿足、醫(yī)護滿足”為創(chuàng)立目標(biāo)的優(yōu)質(zhì)護理效勞示范工程實施規(guī)劃，召開護士長發(fā)動會及全院護士誓師大會，廣泛宣傳發(fā)動;修訂完善了根底護理考核標(biāo)準、住院患者根底護理效勞工程、根底護理效勞工作標(biāo)準、常用臨床護理技術(shù)效勞標(biāo)準，并裝訂成冊，人手一冊;確立了12個試點病房，公示分級護理的效勞內(nèi)涵及效勞工程，引入社會評價機制，承受患者及社會監(jiān)視。 2、“以病人為中心”，創(chuàng)新臨床護理效勞舉措。一是實行護士長“兩問安”制(早問安與晚問安);二是推行“三前”效勞(走在紅燈亮起之前、做在病人開口之前、想在病人需要之前);三是“流淌護士站

8、”根據(jù)“巡察三部曲”(主動巡察、痕跡巡察、有效巡察)主動巡察患者，讓紅燈不再響起;四是注意加強安康教育及與患者的溝通溝通，在全院開展“醫(yī)患溝通情景劇”表演賽及頒獎晚會;五是開展“效勞創(chuàng)新我有金點子”合理化建議征集，共收集123條，并在各科室推廣共享;六是開展“溫馨護理，創(chuàng)新效勞，爭做病人滿足護士”系列活動。首先護理部發(fā)出建議，各科室制定溫馨效勞用語;然后，護理質(zhì)量監(jiān)控小組每月深入科室進展護理工作滿足度問卷調(diào)查，評比病人最滿足護士;最終將問卷調(diào)查結(jié)果通過護理效勞月報反應(yīng)并通報表揚病人最滿足護士，全年共評比出病人最滿足護士97人次。 3、根底護理落實到位。一是加強護理人員培訓(xùn)，徹底轉(zhuǎn)變效勞理念，強

9、化思想熟悉。二是實行績效考核。制定績效考核制度及評分細則，將護士完成臨床護理工作的數(shù)量、質(zhì)量以及住院患者滿足度與績效工資掛鉤，并作為晉升、評優(yōu)的重要條件，極大地調(diào)動了護理人員做好根底護理的積極性和自覺性。三是流程優(yōu)化，分工明確，責(zé)任到人，從而確保了根底護理落實到位，使患者得到實惠。四是固定親情護理日，每周一下午給住院患者集中進展衛(wèi)生處置。 4、深化整體護理，實行護士長責(zé)任組長責(zé)任護士三級負責(zé)、分組包干制，分床到護，護士有了“責(zé)任田”，能夠確愛護士對所負責(zé)的患者供應(yīng)連續(xù)、全程、無縫隙的護理效勞。 5、優(yōu)化效勞流程，創(chuàng)立特色化彈性排班模式，使患者及其家屬、醫(yī)護人員更加滿足。 二、以“效勞創(chuàng)新年”為

10、總抓手，創(chuàng)新治理，全面提升護理質(zhì)量 1、多措并舉，嚴把護理質(zhì)量關(guān)。推行“123”質(zhì)控模式。即以質(zhì)量為核心，緊盯與跟進，發(fā)覺問題不查清緣由不放過、查清緣由不實行措施不放過、實行措施落實不到位不放過;實行現(xiàn)場治理及陽光反應(yīng)，實行無懲處性護理不良大事上報制，每季度召開護理質(zhì)量根因分析會，讓“錯誤”成為財寶。 2、重點環(huán)節(jié)治理：制作各種警示標(biāo)識(如防墜床與跌倒、防管路滑脫、防燙傷、防壓瘡等)，懸掛于醒目位置，提高了安全防范意識。 3、安全用藥治理：除遵循用藥“五個正確”、常規(guī)藥品及急救藥品與物品效期卡片式交接收理以外，又制定了藥品“入科”、“上臺”、“配制”、“換藥”等一系列“關(guān)口”核對的措施，并規(guī)定

11、三個月內(nèi)到期藥品用“藍色”標(biāo)識，一個月內(nèi)到期用醒目的“紅色”標(biāo)識，先期先用，既避開了鋪張，又保障了安全。 4、護士長治理：本著加減乘除法則，做護士長的知心朋友?！凹印奔礊樽o士長加油、加將，以及增加學(xué)習(xí)的時機，讓護士長干勁增加;“減”即為護士長減壓、減負，如取消或合并各種交接記錄4余項，讓護士長有更多的時間從事病房治理;“乘”即“可乘之機”，為護士長搭建充分施展才能的平臺，如護士長治理論壇、組織各種活動、群策群力謀進展等，讓護士長有成就感、價值感;“除”即消退顧慮、解除苦惱，支持護士長工作，鼓舞護士長創(chuàng)新，為護士長排憂解難，讓護士長大膽前行，無后顧之憂。 5、重點人群治理：我院共有護士362名，

12、其中“80后”護士225名，占護理人員總數(shù)的62.15%，如何培育和治理這一群體，關(guān)系護理事業(yè)的進展和將來。因此，護理部將這一群體作為治理的重點。一是實行人性化的家長式治理。二是“有為”治理模式，即積極搭建平臺，展現(xiàn)才能，有所作為。 (1)成立巾幗環(huán)境美容隊，利用周二下午下班后清理醫(yī)院轄區(qū)綠化帶垃圾，以增加仆人翁意識，累計活動20余次; (2)成立愛心天使效勞隊，世界衛(wèi)生日到集市義務(wù)宣傳8次，到老年公寓為老人義務(wù)效勞4次。 (3)成立天使文藝宣傳隊，利用業(yè)余時間自編自演節(jié)目，參與縣總工會、縣婦聯(lián)、衛(wèi)生系統(tǒng)及醫(yī)院等文藝匯演，均獲得好評。三是“憂患意識”教育：敬崗愛業(yè)教育，珍惜現(xiàn)有的崗位;“5.1

13、2”護士節(jié)系列慶祝活動，如跳繩競賽、授帽宣誓等，以增加職業(yè)驕傲感;“80后護士，我想對你說”專題心靈洗禮，形成合力;四是賞識與鞭策教育：評優(yōu)樹先、配星上崗，同一平臺、同一起點，時機與榮譽面前人人公平，對“80后”護士而言是莫大的鼓舞與鞭策。 三、以“開卷有益”讀書活動為著力點，創(chuàng)新學(xué)習(xí)，全面提升護理技能 1、制定“開卷有益”讀書活動實施方案，進行啟動儀式，各科室推選出學(xué)習(xí)組長，制定學(xué)習(xí)規(guī)劃、學(xué)習(xí)座右銘、學(xué)習(xí)溫馨提示等，每周四為固定學(xué)習(xí)日，以科室為單位組織學(xué)習(xí)，有主講人，有課件，時間至少1小時以上，真正做到了“開卷有益”。 2、護理部組織全院性護理講座14次，請專家講座4次，選派護理骨干院內(nèi)IC

14、U輪轉(zhuǎn)學(xué)習(xí)7人次。 3、強化“三基三嚴”，到達人人過關(guān)，全年組織理論考試608人次，合格率100%，優(yōu)良率86.98%;操作考核610人次，合格率100%，優(yōu)良率98.37%。 4、根據(jù)“831”模式(把握病人8知道即病人姓名、診斷、病情、治療、護理要點、飲食、幫助檢查陽性指標(biāo)、心理護理及安康宣教等;考核方法3結(jié)合即查閱病歷、提問責(zé)任護士、實地查看病人落實狀況;考核頻次為每季度1次)考核責(zé)任護士166人次，合格率100%。 5、崗前培訓(xùn)，職業(yè)生涯的基石。每期皆具體制定培訓(xùn)規(guī)劃、標(biāo)準授課，嚴格考試，注意實效。 6、注意?？谱o理人員培育，成立了首批?？谱o理睬診小組、PICC資質(zhì)認證小組及治療小組、

15、靜脈留置針治療小組、靜療護士培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組。 四、其它 1、洗衣房工作：在院領(lǐng)導(dǎo)的支持下，改良洗滌方法，既提高了洗滌質(zhì)量、減輕了被服損壞程度、大大延長了被服使用壽命，又提高了工作效率、降低了勞動強度。 2、保潔員治理：修訂完善了獎懲制度，獎罰清楚;注意與保潔員的溝通溝通，其愛院愛崗的意識不斷增加。 3、實習(xí)生治理：入科前進展崗前培訓(xùn)，制定教學(xué)規(guī)劃，根據(jù)教學(xué)大綱要求，完成帶教任務(wù);2次與帶教教師座談;實習(xí)完畢，仔細聽取護生意見，寫出實習(xí)心得，與護士長及帶教教師分析，查找缺乏，不斷完善。 4、召開全院護士大會1次、全院住院病人及家屬代表座談會4次、全院性護理查房2次、護士長治理論壇4次、副護士長

16、座談會2次、護理質(zhì)量分析會4次、保潔員座談會2次;編寫護理工作簡報3期、護理信息4期、護理效勞月報8期。 五、存在問題 1、年輕護士占護理人員總數(shù)的2/3，理論學(xué)問和技能需進一步提高。 2、根底護理、安康宣教有時還不到位，有待進一步加強。 3、出院隨訪需要加強。 4、保潔隊伍不穩(wěn)定，保潔人員工作欠主動，衛(wèi)生還不盡人意。 總之，護理部在各級領(lǐng)導(dǎo)的支持和幫忙下，做了肯定的工作，但是，離院領(lǐng)導(dǎo)的期望和病人的需求還有肯定的差距，新的一年，我們將發(fā)揚優(yōu)點，改正缺乏，進一步做好各項工作，讓領(lǐng)導(dǎo)放心，患者滿足。 2023年度護士崗心得體會篇4 轉(zhuǎn)瞬又到了一年的年底，回望這一年來我在護士長的崗位上所做的工作，

17、心中有許多感慨?，F(xiàn)將x年以來各項工作總結(jié)如下： 一、嚴格治理，有效協(xié)調(diào) 一年來，在護理部和科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，從各方面嚴格要求自己，在科室工作尤其是護理工作中身先士卒，大膽治理，仔細落實制度，保證了科室工作穩(wěn)步進展。積極協(xié)作主任做好家做好解決一些摩擦和沖突，增加了科室分散力，使中家庭;讓狀態(tài)下工作，也為病人營造了溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。 二、狠抓了護理業(yè)務(wù)培訓(xùn) 作為一個中西科，我們面臨病種雜，疑難雜癥多，護理專科性不強的難題。而與之對應(yīng)的是：中有一名是中西其余都是西校僅了解到簡潔的中?？谱o士”培訓(xùn)不斷深入進展，?？谱o士特點和優(yōu)勢越來越明顯的今日，中業(yè)學(xué)問和進展方向，這在一程度上影響了這個群體的工

18、作積極性和隊伍的穩(wěn)定性，也給病區(qū)護理工作質(zhì)量帶來了負面影響。 針對這一現(xiàn)實，我堅決打算：從我做起，全員培訓(xùn)。實行業(yè)務(wù)講課和業(yè)務(wù)查房相結(jié)合的方式，發(fā)動科主任和、循環(huán)、消化、神經(jīng)系統(tǒng)的常見內(nèi)科疾病學(xué)問進展培訓(xùn)，對中系統(tǒng)培訓(xùn)，甚至對一些普外科和骨科疾病的保守治療、護理學(xué)問，也進展了培訓(xùn)。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果說明，護士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的熟悉和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增加了護士對自身、對科室進展的信念。此后，我又實行日常強化的方式，不斷結(jié)合病房現(xiàn)有病例強化培訓(xùn)過的學(xué)問，最終打造出了一支技術(shù)過硬。 三、嘗試了文化治理，力求做出特色 多年的護士長經(jīng)受，使我深切的體

19、會到：對于一個團隊而言，標(biāo)準其行為當(dāng)然重要，但更重要的是要轉(zhuǎn)變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護士長治理”這個外因，通過護士“個人素養(yǎng)”的內(nèi)因起作用。為此，我實行了一系列措施：在護士排班表上，每周送她們一句人生、職場感悟。 利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事，引發(fā)她們對人生、對事業(yè)的思考。潛移默化之中，我們中有了很大提高。我最終打造出了“我用人文學(xué)問轉(zhuǎn)變護士護士有效治理自己護理工作質(zhì)量提高”的良性鏈條。近幾年，不僅中得風(fēng)生水起，而且圓滿的完成了各項工作目標(biāo)。在省市歷次檢查中，我們中每次都迎接收費檢查，沒有給評議檢查中，中效勞，更是贏得了參檢專家的確定和贊揚。 四、注意了效勞細節(jié)，提高了病人滿

20、足度 比方說，在對病人的安康教育方面，多數(shù)科室的做法是，單純依靠護士口頭宣教，但我通過長期以來的觀看，發(fā)覺了一個弊端：護士說得少了，內(nèi)容涵蓋不全，說得多了，由于時間有限，就會說得快而沒有重點，這樣，病人根本記不住。為此，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱，作為護士口頭宣教的內(nèi)容，而把具體內(nèi)容輸入電腦，護士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把具體的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼學(xué)問宣教”、“痰培育標(biāo)本留取方法”、“尿培育標(biāo)本留取留意事項”等等。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅有助于病人把握，也節(jié)約了護士大量時間，因此深受大家歡送。 五、不斷學(xué)習(xí)總結(jié)，提高了自身素養(yǎng) 俗話說，打鐵還需自身硬

21、，在仔細做好科室護理治理工作的同時，我堅持學(xué)習(xí)新學(xué)問，不斷總結(jié)臨床護理閱歷，提高自身綜合素養(yǎng)。于x年x月參與了心理詢問師考試，望在x月份獲得三級心理詢問師證書。一年來，先后在、省級雜志上發(fā)表學(xué)術(shù)論文3篇，在我院院刊上發(fā)表詩歌1篇，散文兩篇。 六、缺乏之處和努力方向 盡管，回首往事，我可以毫無愧色的說：我沒有虛度任何一寸光陰。 面對我的病人我的科室，我也能夠坦然的說，為了你們，我始終在努力!但是，面對自己，我深知工作中還有許多的缺憾，比方，科研是護理工作前進和進展的重要動力，但我們中今還是空白。 再比方，有時候，過于嚴峻的要求，我甚至看到過護士的眼淚和無奈。因此，展望將來，對新的一年的護士長工作

22、我布滿了信念，作為護士長我的努力方向是： 1、力爭在護理科研方面有所突破。 2、寬嚴結(jié)合，讓自己的治理方式更加成熟。 2023年度護士崗心得體會篇5 時間如白駒過隙，_年末又至，在過去的一年里，在院領(lǐng)導(dǎo)、護士長及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我仔細學(xué)習(xí)馬列主義。堅持“以病人為中心”的臨床效勞理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，擅長總結(jié)工作中的閱歷教訓(xùn)，踏踏實實做好醫(yī)療護理工作，較好的完成了_年度的工作任務(wù)?，F(xiàn)依據(jù)詳細情景作自我總結(jié)： 一、思想道德方面 在思想上加強學(xué)習(xí)提高理論和業(yè)務(wù)素養(yǎng)。始終堅持把政治理論和業(yè)務(wù)學(xué)問學(xué)習(xí)作為提高政治信念、思想素養(yǎng)、工作本領(lǐng)的重要途徑。利用電視、電腦、報紙、

23、雜志等媒體關(guān)注國內(nèi)形狀勢，學(xué)習(xí)黨的根本學(xué)問和有關(guān)政治思想文件、書籍。在學(xué)習(xí)過程中，留意理論聯(lián)系實際的方法，不斷提高自身的熟悉本領(lǐng)和思想政治素，一向堅信人應(yīng)當(dāng)堅守自我的信念和操守，在這個物欲橫流的社會，堅持內(nèi)心的純潔，言者易，行者難，要耐得住孤獨，有所為，有所不為。 二、專業(yè)學(xué)問方面 信息高速進展，學(xué)問不斷更新，僅有不斷地學(xué)習(xí)才跟上時代的提高，今年我克制了翻班工作，照料家庭的繁忙，利用業(yè)余時間完成了 1、護理中級職稱考試 2、經(jīng)過了計算機職稱考試 3、本科在讀 4、參與急診心肺復(fù)蘇學(xué)習(xí)班 5、參與急救包扎學(xué)習(xí)班 6、參與護士禮儀學(xué)習(xí)班。 三、工作本領(lǐng)方面 對工作喜愛，心不累則身不累，象螞蟻一樣工

24、作，象蝴蝶一樣生活，對于自我的工作要高要求嚴標(biāo)準。我院的住院病人以老年長期臥床，生活不能自理為主，日常工作中我具有劇烈的職責(zé)感和愛心，人們對新生命的誕生當(dāng)然布滿了喜悅，在經(jīng)受了一生辛苦勞作，暮年時卻又回歸了嬰兒時期，老人的今日或許就是自我的明天，善待老人，視同親人，多一聲問候，多一點微笑，用自我的愛心陪伴老人走完生命的最終旅程。同時幫助護士長做好病房的治理工作及醫(yī)療文書的整理工作，仔細做好醫(yī)療文書的書寫工作，醫(yī)療文書的書寫需要仔細負責(zé)，態(tài)度端正、頭腦清楚。 四、團結(jié)協(xié)作方面 嚴以律己，寬以待人，不埋怨，不指責(zé)，當(dāng)意見有沖突時，先想想自我的過失，有則改之，無則加勉，空余時間讀好書，做好事，工作中

25、分工不分家，為調(diào)整醫(yī)護患關(guān)系，構(gòu)建和諧社會做出努力。 護理事業(yè)是一項崇高而神圣的事業(yè)，作為一名護士，我時刻的意識到我擔(dān)子上的重任，在今后工作中，我將加倍努力，為人類的護理事業(yè)作出自我應(yīng)有的奉獻!_年的曙光馬上到來，譬如旭日東升，我將迎著陽光，踏步前行! 2023年度護士崗心得體會篇6 一年來，在護士長及同事的支持幫忙下，比擬好的完成了各項工作任務(wù)，現(xiàn)將2022年的工作和2022年的展望總結(jié)如下： 一、思想政治方面 能夠仔細貫徹黨的根本路線方針政策，通過早會、報紙、網(wǎng)絡(luò)積極學(xué)習(xí)政治理論，遵紀守法，愛崗敬業(yè)，積極擁護醫(yī)院以及手術(shù)室的各項方針政策和規(guī)章制度，一切以病人為中心，嚴格以一名優(yōu)秀護士的標(biāo)準

26、要求自己，堅持以醫(yī)療效勞質(zhì)量為核心，以病人的滿足度為標(biāo)準，堅固樹立團隊合作精神。 二、工作態(tài)度方面 作為一名手術(shù)室護士，我能做到在工作中嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程和流程，遵守醫(yī)院科室的規(guī)章制度，時刻留意保持無菌觀念，做到不怕苦累、全天侯待命以應(yīng)付突發(fā)大事。樹立劇烈的集體責(zé)任感和榮譽感，團結(jié)同事，以工作為中心。堅持為患者供應(yīng)全方位的優(yōu)質(zhì)效勞，與手術(shù)醫(yī)師親密協(xié)作，積極協(xié)作，打造和諧融洽的工作氣氛，保證手術(shù)順當(dāng)進展和完成。 三、專業(yè)技能方面 過去的一年里，我參加了手術(shù)室質(zhì)量治理，持續(xù)質(zhì)量改良方面的工作，在2022年手術(shù)室開展了“加強手術(shù)器械的治理”工程的cqi工作。通過一年來的持續(xù)質(zhì)量改良工程開展，手術(shù)室

27、手術(shù)器械治理工作取得了很大進步。 在護士長布置的專項治理工作中，能夠做好藥品間、搶救車、冰箱及溫箱的專項治理，圓滿完成了各項專項工作任務(wù)。在日常工作中，能把握巡回、洗手護士的操作流程，并參加手術(shù)科室的多例大手術(shù)協(xié)作，保證手術(shù)順當(dāng)進展。在工作中能積極參與危重病人的搶救工作，嫻熟把握護理急救技術(shù)，搶救程序及搶救藥械的使用。日常做到嚴格查對，嚴謹細致，杜絕細小過失事故的發(fā)生，在保質(zhì)保量完成手術(shù)過程的同時，還要不斷提高自己的操作水平，積極參與各項新業(yè)務(wù)的開展。 四、2022年度展望 2022年，在立足拓呈現(xiàn)有學(xué)問層面的根底上要多接觸新技術(shù)、新學(xué)問，做到在思想上、學(xué)問水平更新方面跟上時代進展的需要。在2022年度cqi工作中，預(yù)備立項開展“實施手術(shù)部位標(biāo)識”工作，提高患者安全保障水平。 盼望在新的一年里，在護士長的領(lǐng)導(dǎo)下與手術(shù)室全體同仁攜手共進，以“團隊精神、品質(zhì)醫(yī)院”為宗旨，堅持以病人為中心，以質(zhì)量為核心的護理效