醫(yī)院崗位職責(zé)

1、xxxx醫(yī)院崗位職責(zé)急診科科室職責(zé).急診科必須24小時隨時應(yīng)診，節(jié)假日照常接診。.急診科所有醫(yī)護(hù)工作人員必須明確急救工作的性質(zhì)、 任務(wù)、嚴(yán)格執(zhí)行首診負(fù)責(zé)制和搶救規(guī)那么、程序、職責(zé)、制度 及技術(shù)操作常規(guī)，掌握急救醫(yī)學(xué)理論和搶救技術(shù)，實施急救 措施以及搶救制度、分診制度、交接班制度、查對制度、治 療護(hù)理制度、觀察室工作制度、監(jiān)護(hù)室與搶救室工作制度、 病歷書寫制度、查房門診制度、消毒隔離制度，嚴(yán)格履行各 級各類人員職責(zé)。.臨床科室應(yīng)選派技術(shù)水平較高的醫(yī)師擔(dān)任急診工作, 每人任期不得少于6個月。實習(xí)醫(yī)師和實習(xí)護(hù)士不得單獨值 急診班，進(jìn)修醫(yī)師經(jīng)科主任同意報醫(yī)務(wù)科批準(zhǔn)，方可參加值 班。.急診科各類搶救藥品

2、、器材要準(zhǔn)備完善，由專人管理, 放置固定位置，經(jīng)常檢查，及時補充更新、修理和消毒，保 證搶救需要。5.對急診患者要有高度的責(zé)任心和同情心，及時、準(zhǔn)確、 敏捷地進(jìn)行救治，嚴(yán)密觀察病情變化，做好各項記錄。疑難、 危、重癥患者應(yīng)在急診科就地組織搶救，待病情穩(wěn)定后再護(hù) 送病房。對需立即進(jìn)行手術(shù)治療的患者，應(yīng)及時送手術(shù)室實 師書寫的醫(yī)療文件，決定病人出院，審簽出（轉(zhuǎn)）院病歷。7、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)范，經(jīng)常檢查本 病房的醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防過失事故。協(xié)助護(hù)士長搞好病房 管理。8、組織本組醫(yī)師學(xué)習(xí)與運用國內(nèi)外先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù), 開展新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，做好資料積累，及時總 結(jié)經(jīng)驗。9、

3、擔(dān)任臨床教學(xué)，指導(dǎo)進(jìn)修、實習(xí)醫(yī)師工作。按時完成 教學(xué)計劃，對進(jìn)修學(xué)習(xí)醫(yī)師要有階段小結(jié)及結(jié)束總結(jié)。四、外科住院醫(yī)師職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和上級醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力、年 限、負(fù)責(zé)一定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。新畢業(yè)的醫(yī)師實行三年 住院醫(yī)師二十四小時負(fù)責(zé)制。擔(dān)任住院、急診的值班工作。2、對病員進(jìn)行檢查、診斷、治療，開寫醫(yī)囑并檢查其執(zhí) 行情況。3、書寫病歷。新入院病員的病歷，應(yīng)于病員入院后24 小時內(nèi)完成。檢查和修改實習(xí)醫(yī)師病歷記錄，并負(fù)責(zé)病員住 院期間的病程記錄，及時完成出院病員病案小結(jié)。4、向主治醫(yī)師及時報告病員病情的變化以及診斷、治 療上的困難，提出需要轉(zhuǎn)科或出院的意見。5、住院醫(yī)師對所管病員應(yīng)全面

4、負(fù)責(zé)，在下班以前，作好 交班工作。對需要特殊觀察的重癥病員，用口頭加書面方式 向值班醫(yī)師交班。6、參加科內(nèi)查房。對所管病員每天至少上、下午及下 班前各巡診一次，對重癥病員隨時巡診。科主任、主治醫(yī)師 查房（巡診）時,應(yīng)詳細(xì)匯報病員病情和診療意見。請他科會 診時,應(yīng)陪同診視。7、認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，親自操作或 指導(dǎo)護(hù)士進(jìn)行各種重要的檢查和治療，嚴(yán)防過失事故。8、認(rèn)真學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外的先進(jìn)醫(yī)學(xué)科學(xué)技術(shù),積極開 展新技術(shù)、新療法，參加科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。9、隨時了解病員的思想、生活情況，征求病員對醫(yī)療、 護(hù)理工作的意見，做好病員的思想工作。10、在急診室工作時，應(yīng)按急診的工作制度進(jìn)

5、行工作。施手術(shù)。急診醫(yī)師應(yīng)向病房或手術(shù)醫(yī)師直接交班。任何科室 或個人不得以任何理由或借口拒收急、重、危重患者。.急診患者收入急診觀察室，有急診醫(yī)師書寫病歷，開 好醫(yī)囑，急診護(hù)士負(fù)責(zé)治療對急診患者密切觀察病情變化并 做好記錄，及時有效的采取治療措施。觀察時間一般不超過 3天，最多不超過一周。.遇重大搶救患者需立即報告醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部，有關(guān)領(lǐng) 導(dǎo)需親臨參加指揮。凡涉及法律糾紛的患者，在積極救治的 同時，要積極向有關(guān)部門報告。兒科門診崗位職責(zé)一、科主任職責(zé)1、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防及行 政管理工作。2、定期討論本科在貫徹醫(yī)院的質(zhì)量方針和落實質(zhì)量目 標(biāo)、執(zhí)行質(zhì)量指標(biāo)過程中存在的問題，提

6、出改進(jìn)意見與措施。3、根據(jù)醫(yī)院的功能任務(wù)，制定本科工作計劃，組織實 施，經(jīng)常催促檢查，按期總結(jié)匯報。4、領(lǐng)導(dǎo)本科人員完成門診、急診、住院患者的診治工 作和院內(nèi)外會診工作。5、組織全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高診療水平。二、主治醫(yī)師職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)和預(yù)防工 作。2、具體參加和指導(dǎo)住院醫(yī)師進(jìn)行診斷、治療及特殊診 療操作。3、掌握病人的病情變化，及時處理，并向科主任匯報。4、主持門診特殊病人的病例討論。5、擔(dān)任臨床教學(xué)指導(dǎo)進(jìn)修醫(yī)師工作。三、醫(yī)師職責(zé)1、在科主任和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，根據(jù)工作能力負(fù)責(zé)一 定數(shù)量病員的醫(yī)療工作。2、對病人進(jìn)行檢查、診斷、治療。3、書寫門診病歷。4、向主

7、治醫(yī)師及時報告診斷、治療上困難以及病人病 情變化?？谇豢崎T診醫(yī)師崗位職責(zé).對病人熱情接待，認(rèn)真檢查，精心治療，耐心解釋。.認(rèn)真閱讀病人填寫的病史，及時發(fā)現(xiàn)對治療有關(guān)的 全身病情、正在接受的治療和服用的藥物。.加強與病人的溝通，建立良好而健康的醫(yī)患關(guān)系。.全面檢查病人的口腔情況，不要受病人主訴的限制。.詳細(xì)制定治療計劃，清楚而全面地向病人作解釋, 保證病人充分理解和同意。.對每一項治療內(nèi)容的收費標(biāo)準(zhǔn)都要準(zhǔn)確無誤地告訴 病人。.認(rèn)真書寫病歷、正確診斷。對某些治療內(nèi)容，需 要病人簽署“治療同意書”。病人如有不同意見，必須記 錄在病歷上。.對需要進(jìn)行治療后隨訪的病人，應(yīng)該在治療后跟蹤 隨訪。.必須仔細(xì)

8、閱讀和熟悉有關(guān)設(shè)備器材的說明書內(nèi)容， 按說明書使用保養(yǎng)。.努力學(xué)習(xí)新技術(shù)，不斷提高業(yè)務(wù)水平?？祻?fù)科崗位職責(zé)1,按照康復(fù)醫(yī)學(xué)要求，幫助患者最大限度的到達(dá)生理 或解剖受損、環(huán)境限制和生活計劃相稱的軀體、心理、社會、 職業(yè)、娛樂及教育潛能，提高生存質(zhì)量。2,與其它相關(guān)科室一起負(fù)責(zé)包括預(yù)防、早期識別、以 及門診和住院病人的醫(yī)療服務(wù)，通過康復(fù)應(yīng)能到達(dá)患者住院 日縮短，功能獨立性增高和生存質(zhì)量改善。3,認(rèn)真做好不同年齡階段的具有軀體與認(rèn)知受損與殘 疾的病人的評定，診斷與處理工作，做好導(dǎo)致疼痛或功能受 限的疾病的診斷與治療，各種并發(fā)疾病與損傷的處理。4,在傳統(tǒng)針灸、中藥等方法的同時，融合中西醫(yī)學(xué)的 診斷、治

9、療思路，創(chuàng)立開放新技術(shù)、新方法。內(nèi)一科醫(yī)師崗位人員職責(zé)一、內(nèi)一科主任崗位職責(zé).在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù) 防及行政管理工作。.制定本科工作計劃，組織實施，經(jīng)常催促檢查，按 期總結(jié)匯報。.領(lǐng)導(dǎo)本科人員對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療 任務(wù)及上級指令性工作。.定時查房（每周12次），共同研究解決重危、疑 難病例診斷治療上的問題。.組織全科人員學(xué)習(xí)、運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，開 展新技術(shù)，新療法，進(jìn)行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。.催促本科人員認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常 規(guī)，嚴(yán)防并及時處理過失事故。、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。協(xié)調(diào)本科室與 各科室的關(guān)系。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對業(yè)務(wù)相

10、關(guān)科室的技術(shù)指 導(dǎo)工作，幫助相關(guān)醫(yī)務(wù)人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。.參加院內(nèi)外會診、出診，決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn) 院和組織臨床病例討論。.領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出升、調(diào)、 獎、懲意見。妥善安排進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作，組織并 擔(dān)任臨床教學(xué)。二、內(nèi)一科副主任崗位職責(zé).在科主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)處理并參加日常醫(yī)療工作, 協(xié)助科主任搞好行政管理工作。.負(fù)責(zé)科室工作計劃的實施，檢查催促及總結(jié)匯報。 安排每天日常工作和排班，合理調(diào)配醫(yī)生的使用。判定科室 內(nèi)病人的收住及轉(zhuǎn)出。.參加疑難病例討論及會診。具體安排進(jìn)修生、實習(xí) 生的輪換及培訓(xùn)工作。安排組織各種學(xué)術(shù)活動。.監(jiān)督科室人員遵守規(guī)章制度，嚴(yán)防過失事故

11、。.科主任不在時，代理主任負(fù)責(zé)科室全面工作。三、內(nèi)一科主任醫(yī)師、副主任醫(yī)師職責(zé).在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技 術(shù)培養(yǎng)與理論提高工作。.定期查房（每周2-3次）并親自參加指導(dǎo)急、重、 疑難病例的搶救處理與特殊疑難和死亡病例的討論會診。.知道本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作， 有計劃地開展基本訓(xùn)練。.擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。.完成院內(nèi)和院外會診、出診任務(wù)。.運用國內(nèi)外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技 術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。.催促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操作規(guī)程。.指導(dǎo)全科結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。.參與科室二線值班。外二科崗位職責(zé)一、外科主任崗位職責(zé)1

12、、在院長及分管院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、 科研、預(yù)防及行政管理工作。2、制定本科業(yè)務(wù)開展和工作計劃，并組織實施，經(jīng)常督 促檢查，按期總結(jié)匯報。3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病人進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療 任務(wù)。4、定時查房，組織研究解決危重、疑難病例診斷治療上 的問題。5、組織全科人員學(xué)習(xí)，運用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗，開展 新技術(shù)、新療法，進(jìn)行科研工作，及時總結(jié)經(jīng)驗。6、嚴(yán)格執(zhí)行手術(shù)分級管理制度及手術(shù)審批制度，對全科 手術(shù)進(jìn)行管理。負(fù)責(zé)對重大、新開展及特殊手術(shù)進(jìn)行審批上 報，組織術(shù)前討論，審定手術(shù)方案，并指導(dǎo)下級醫(yī)師掌握手術(shù) 與非手術(shù)指征，指導(dǎo)或親自參加危重、疑難或特殊病人的手 術(shù)。7、重視醫(yī)療文書

13、資料管理,定期督查科內(nèi)各級醫(yī)師病歷 書寫質(zhì)量，及時簽字。8、催促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項規(guī)章制度和技術(shù)操作常 規(guī)，加強醫(yī)療平安管理，嚴(yán)防并及時處理過失事故，同時做好 醫(yī)療缺陷的登記和報告。9、確定醫(yī)師輪換、值班、會診、出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān) 本科對掛鉤醫(yī)療機構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作，幫助基層醫(yī)務(wù)人員提 高醫(yī)療技術(shù)水平。10、參加門診、會診、出診，決定科內(nèi)病人的轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn) 院和組織臨床病例討論。11、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，對本科人員 提出升、調(diào)、獎、懲的具體意見。負(fù)責(zé)本科人員的執(zhí)業(yè)資格 和技術(shù)準(zhǔn)入管理。12、組織并擔(dān)任臨床教學(xué)工作，妥善安排進(jìn)修、實習(xí)人 員的培訓(xùn)工作。副主任參照主任崗位職責(zé)執(zhí)行，協(xié)助

14、主任負(fù)責(zé)相應(yīng)的工 作。二、外科主任（副主任）醫(yī)師崗位職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù) 培訓(xùn)與理論提高工作。2、定期查房并親自參加指導(dǎo)急、重、疑難病例的搶救 處理與特殊疑難和死亡病例的討論會。參加醫(yī)療缺陷的分析 與總結(jié)，并提出處理意見和改進(jìn)措施。3、指導(dǎo)本科主治醫(yī)師和住院醫(yī)師做好各項醫(yī)療工作，有 計劃地開展基本功訓(xùn)練。負(fù)責(zé)指導(dǎo)下級醫(yī)師掌握手術(shù)與非手 術(shù)指征，審定手術(shù)方案，指導(dǎo)或親自參加危重、疑難或特殊病 人的手術(shù)。4、擔(dān)任教學(xué)和進(jìn)修、實習(xí)人員的培訓(xùn)工作。5、定期參加門診工作。6、運用國內(nèi)、外先進(jìn)經(jīng)驗指導(dǎo)臨床實踐，不斷開展新技 術(shù)，提高醫(yī)療質(zhì)量。7、催促下級醫(yī)師認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項規(guī)章制度和醫(yī)療操 作規(guī)程。8、指導(dǎo)下級醫(yī)師結(jié)合臨床開展科學(xué)研究工作。三、外科主治醫(yī)師崗位職責(zé)1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主任（副主任）醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科 一定范圍的醫(yī)療、教學(xué)、