婦產(chǎn)科分層培訓(xùn)計(jì)劃

1、XXXX 年婦產(chǎn)科護(hù)士分層培訓(xùn)計(jì)劃為加強(qiáng)婦產(chǎn)科護(hù)理人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)能力，特制訂培訓(xùn)計(jì)劃如下：一、新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)1、培訓(xùn)目標(biāo)：掌握醫(yī)院的規(guī)章制度、護(hù)理核心制度及相關(guān)醫(yī)療法律法規(guī)。掌握科室環(huán)境、常用電話號(hào)碼及護(hù)理服務(wù)規(guī)范。掌握科室工作流程、崗位職責(zé)、護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)及應(yīng)急預(yù)案。掌握常用儀器設(shè)備及?？萍夹g(shù)操作。掌握常見疾病護(hù)理常規(guī)熟悉常見護(hù)理操作并發(fā)癥。熟悉護(hù)理文書及電腦操作。2、培訓(xùn)時(shí)間：3個(gè)月3、培訓(xùn)內(nèi)容：見新進(jìn)護(hù)理人員培訓(xùn)計(jì)劃及考核表。4科室著重培訓(xùn)培訓(xùn)后再次進(jìn)行考核考核合格后方能上崗三個(gè) 月內(nèi)完成。二、在職護(hù)士培訓(xùn)定婦產(chǎn)科病區(qū)分層次培訓(xùn)計(jì)劃及內(nèi)容。1、培訓(xùn)目標(biāo)(1）護(hù)士職稱培訓(xùn)目標(biāo)：掌握常用儀

2、器設(shè)備操作、?？萍夹g(shù)操作和護(hù)理操作并發(fā)癥及處理。掌握本科疾病護(hù)理常規(guī)理。熟知并能正確演示各項(xiàng)應(yīng)急預(yù)案。掌握危重患者的搶救護(hù)理。知曉本?？瞥Ｓ盟幬锏乃幚碜饔谩⑹褂梅椒?、配伍禁忌、副作用等。知曉本專業(yè)常用化驗(yàn)項(xiàng)目的名稱、內(nèi)容、正常值科常用特殊檢查的方法、檢查前準(zhǔn)備及檢查后護(hù)理。熟知并能遵守院及科室的各項(xiàng)規(guī)章制度，熟知各班崗位職責(zé).能參與護(hù)生帶教及護(hù)生講座.護(hù)師職稱培訓(xùn)目標(biāo)：熟練掌握本?？瞥Ｒ娂膊〉淖o(hù)理理論和技能、?？朴盟帲?并能講解示范。掌握危重病人的護(hù)理要點(diǎn)能夠熟練配合搶救。具有一定的護(hù)理管理、預(yù)防保健能力質(zhì)量控制。進(jìn)行臨床護(hù)生帶教、護(hù)理查房、科內(nèi)業(yè)務(wù)培訓(xùn)。參加科室新技術(shù)、新業(yè)務(wù)開展及臨床護(hù)理實(shí)

3、踐。加強(qiáng)科研意識(shí)，積極撰寫論文。專科護(hù)士、主管護(hù)師及以上職稱者培訓(xùn)目標(biāo)：主持護(hù)理查房、疑難危重病例討論，指導(dǎo)疑難、危重護(hù)理病例護(hù)理計(jì)劃制定及實(shí)施，解決本專業(yè)護(hù)理疑難問題.積極學(xué)習(xí)國(guó)內(nèi)外先進(jìn)護(hù)理知識(shí)與技術(shù)，能系統(tǒng)講解并示范.參加病房管理監(jiān)督主持質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)項(xiàng)目。分析不良事件原因，提出防范措施，提出科室護(hù)理發(fā)展改革建議.指導(dǎo)及參加護(hù)理講課及查房，進(jìn)行低年資護(hù)士業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)完成護(hù)理管理、護(hù)理科研、技術(shù)革新及護(hù)理隊(duì)伍培養(yǎng)、建設(shè)。2、培訓(xùn)內(nèi)容器設(shè)備；護(hù)理質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn)；流程、預(yù)案；操作并發(fā)癥;制度、職責(zé)；護(hù)理文書；安全培訓(xùn)；其他.xxxx3、考核方法:根據(jù)培訓(xùn)內(nèi)容每月進(jìn)行考核，理論、操作考核

4、結(jié)果記入護(hù)士長(zhǎng)手冊(cè).提問；護(hù)師每?jī)蓚€(gè)月進(jìn)行理論及操作考試一次結(jié)合隨時(shí)抽考、操作考試一次。根據(jù)科室實(shí)際情況增加護(hù)師、專科護(hù)士、主管護(hù)師及以上士。三、進(jìn)修、輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn)：結(jié)合護(hù)理部培訓(xùn)計(jì)劃及進(jìn)修人員的進(jìn)修目的有側(cè)重點(diǎn)地制定培訓(xùn)計(jì)劃。1見進(jìn)修輪轉(zhuǎn)護(hù)士培訓(xùn)內(nèi)容及考核表的內(nèi)容科室根據(jù)結(jié)果進(jìn)行有側(cè)重點(diǎn)的指導(dǎo)、培訓(xùn)）.2、考核要求出科前進(jìn)行理論及護(hù)理技能的考核。四、前沿動(dòng)態(tài)培訓(xùn):1合格后才能使用。2病區(qū)及時(shí)進(jìn)行全員培訓(xùn)、考核.3、新的護(hù)理文書對(duì)于下發(fā)的護(hù)理文書新標(biāo)準(zhǔn)員培訓(xùn)，培訓(xùn)后進(jìn)行考核，考核合格后方能執(zhí)行.4組織全員及時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)、考核。5、專科知識(shí)前沿動(dòng)態(tài)。培訓(xùn)后考核并記錄，考核后當(dāng)月護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師跟進(jìn)督導(dǎo)，培訓(xùn)后考核并記錄，考核后當(dāng)月護(hù)士長(zhǎng)和帶教老師跟進(jìn)督