通信工程師年度工作總結范文

1、通信工程師年度工作總結范文某某年，通訊分場在廠部和上級部門的指導下，以華電集團安全生產 目標為指針，圍繞企業(yè)中心工作，利用嚴格的管理和有效的教育活動提高 了職工的素質。繼續(xù)保持了安全生產記錄，各設備的運行率達到100%。 以高標準的服務保證了哈三電廠生產生活通訊的暢通，也為系統通訊提供 了可靠的信息通道。一、把提高設備運行質量作為安全生產的基礎積極進行設備改造，提高運行和檢修質量，為全廠的安全生產奠定基 礎，滿足了電力通信和我廠的通信需要。目前，安全性評價所有整改措施中只有安裝調度交換機的項目沒完成。 我們還根據省電力調度局通訊處文件要求，按照省網通信系統安全性評價 標準，對我單位的通訊設備進

2、行了安全性評價，設備安全情況良好。2、我們在日常的運行維護上下大功夫，克服了職工的等待心理，認 真探索設備運行維護的的管理方法，得到了一些寶貴的經驗。把活動與日 常的職工教育結合在一起，以活動促進生產，使職工技術素質和安全意識 得到提高，從而帶動生產工作的扎實開展。我們把通訊設施的“秋檢”、 “春檢”等工作與“安全月”活動結合在一起，集中時間提高通信設備的 安全水平。各班對所轄設備進行了認真檢查，消除了設備隱患。主要巡視檢修了 廠區(qū)到江岸的線路，更換了老化電纜6千余米，同時把防汛電臺安裝到位， 確保汛期通訊調度的暢通。通過我們對設備的認真維護和管理，我公司通 訊設備的健康狀況良好，為生產調度提

3、供了必要保障，也為職工家屬提供 了方便。4、在常規(guī)運行維護的同時，我們加強對通訊搶修管理，接到障礙立 即趕到現場及時進行修復。如#5家屬樓通訊電纜受外力中斷，接到障礙 后迅速組織搶修，及時恢復了通訊，沒有產生大的影響。江岸的舊電纜老 化，絕緣下降，造成接地。我們及時趕到把話路改到備用電纜上，保證了 正常的通信調度需要。5、我們通過開展技術革新活動提高設備的完好率和運行率?！肮?一大”微波設備安裝時，波導管與充氣管接頭不匹配，使充氣機未投入使 用。微波班自己設計了充氣管接頭，到修配加工后安裝上，效果良好。但 由于饋線存在漏氣點，通過用風機對饋線充氣排濕，并進行了熱融膠棒的 創(chuàng)新封堵，控制住了漏

4、點，保證了短時期內的正常運行。為了徹底消除安 全隱患，又購買并安裝了新饋線，確保了設備的安全運行。二、把嚴格管理作為提高各項工作的有效手段1、我們把嚴格管理做為抓好安全生產的重點，認真貫徹落實各級人 員安全責任制，使各項安全責任落實到人，形成一級抓一級，人人有責任 的良好模式。認真學習了事故通報、各種規(guī)章等，全年共按章使用“安全 作業(yè)卡” 137張。在各項施工中工作中，分場主任、安全員經常親自到場，督促職工嚴 格執(zhí)行規(guī)程制度，對每一項工作認真進行了工作前危險點分析，檢查班組 對觸電、防止高空墜落、防機械傷害等方面的危險點分析是否周到，并結 合實際情況制定安全措施，從而在工作中沒有發(fā)生違章作業(yè)現

5、象。2、我們把對員工的教育作為提高員工隊伍整體素質的重要手段。年 初提出創(chuàng)建“學習性”分場的目標。我們進行的培訓工作主要體現對各類 職工的針對性，dh傳輸是今后通訊發(fā)展的主方向，我們已經安裝微波dh 設備和10g的哈市環(huán)網光端設備，這就要求我們的員工要具備專業(yè)的知識。我們就在今年的培訓工作中突出了這方面的培訓，重點對所轄班組進 行了有關的技術培訓，派職工參加光傳輸學習班回來后進行講解、每月的 學習班都進行有關的學習。采取了技術講課、技術考問、集中訓練和自學 等多種方式對職工教學和培訓，保證了學習時間，生產人員培訓時間全部 大于40學時，培訓率大于80%。我們還進行了通訊知識競賽，并選拔出 優(yōu)秀

6、選手參加省電力系統的競賽，取得了團體優(yōu)勝獎。3、按照標準化辦公室要求，對分場生產管理過程進行“一體化管 理”。通訊分場的文件檔案記錄采用了 “三級”控制的方式，條目清晰， 非常方便檢索，在質量外審末次會議上，得到了專家組長的表揚。還按人 勞處要求編寫了職權說明書、崗位說明書。4、努力做好職工的思想政治工作。認真組織參加公司舉辦的各種活 動，讓職工在參與的過程中體會到集體的團結氛圍，增強了集體的凝聚力。 我們還認真組織黨員干部和員工學習“三個代表”重要思想、先進性教育 材料和電力系統通訊行業(yè)服務標準和職業(yè)道德規(guī)范，以通信行業(yè) 服務標準為準繩，認真開展崗位爭優(yōu)活動，增強了職工的主人翁責任感， 樹立

7、了 “窗口”單位形象。三、工作中的不足和明年的打算在今年的工作中，我們雖然完成了工作任務并取得了一些經驗，但感 覺仍然存在很多不足，如：分場軟件管理還有不完善的地方，力爭通過 “一體化管理”提高管理水平;管理力度存在時松時緊的現象等。在下一 步的工作中，我們力爭克服缺點，努力做：1、繼續(xù)學習“三個代表”重要思想和“三中”、“四中”全會精神， 加強黨員干部的先進性教育，轉變職工思想，穩(wěn)定職工隊伍。2、完善生產調度指揮系統，增加1臺調度總機，確保生產調度系統 的可靠運行；3、強化職工的安全意識，提高職工技術水平。要開展好安全、技術 學習和教育活動，認真做好秋檢，保證通訊的暢通。進一步提高職工隊伍 的整體素質，加強崗位培訓和技能培訓，使職工適應現代企業(yè)和通訊領域 的要求。4、以電信服務標準和職工行為規(guī)范加強職工職業(yè)道德和思想政治教 育，繼續(xù)樹立“窗口”單位形象，全心全意為用戶服務。規(guī)范職工的崗位 職責，提高職工的工作積極性和創(chuàng)造性。5、調動全體職工的工作熱情，努力學習新設備新技術，提高通訊設 備的運行和維護水平，繼續(xù)保持安全生產記錄，各設備的運行率達到 99.99% 以上。6、借鑒現代新的