護(hù)理崗位職責(zé)課件

1、護(hù)理崗位職責(zé)護(hù)理部 羅穎貞 2016年3月 護(hù)理崗位職責(zé)1護(hù)理崗位職責(zé)護(hù)理部 羅穎貞 護(hù)理崗位職責(zé)1護(hù)理部工作職責(zé) 一 、負(fù)責(zé)完善全院護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)范及護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，并組織執(zhí)行。二、負(fù)責(zé)制定醫(yī)院護(hù)理工作發(fā)展規(guī)劃，組織制定各科室護(hù)理人員配置方案，制定護(hù)理工作計(jì)劃，組織實(shí)施，定期考核。三、負(fù)責(zé)醫(yī)院護(hù)理模式的設(shè)計(jì)、論證，以及組織實(shí)施。四、負(fù)責(zé)衛(wèi)計(jì)行政部門有關(guān)護(hù)理工作法規(guī)、制度、規(guī)范在醫(yī)院的推行。五、負(fù)責(zé)護(hù)理人員執(zhí)業(yè)資格審核管理，以及護(hù)理人員護(hù)理技能評(píng)定。六、負(fù)責(zé)醫(yī)院基礎(chǔ)護(hù)理、?？谱o(hù)理項(xiàng)目管理，以及護(hù)理新技術(shù)的準(zhǔn)入和使用管理。七、負(fù)責(zé)醫(yī)院質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量指標(biāo)中有關(guān)護(hù)理的部分

2、，采取具體措施落實(shí)，履行監(jiān)控職能。護(hù)理崗位職責(zé)2護(hù)理部工作職責(zé) 一 、負(fù)責(zé)完善全院護(hù)理規(guī)章制度、護(hù)理常規(guī)、技八、負(fù)責(zé)醫(yī)院質(zhì)量管理體系中有關(guān)護(hù)理的部分內(nèi)容，并組織落實(shí)。九、負(fù)責(zé)督促檢查護(hù)理制度、操作規(guī)范的執(zhí)行，檢查工作任務(wù)及護(hù)理質(zhì)量完成情況。十、負(fù)責(zé)制訂護(hù)理差錯(cuò)、事故的防范措施，并定期對(duì)全院護(hù)士進(jìn)行安全防范意識(shí)的教育，督促全院護(hù)士嚴(yán)格執(zhí)行，確保醫(yī)療安全。十一、負(fù)責(zé)護(hù)理差錯(cuò)、事故的調(diào)查、處理，組織相關(guān)科室及成員分析原因，提出整改措施。參加醫(yī)院學(xué)術(shù)委員會(huì)及事故鑒定委員會(huì)的有關(guān)工作。十二、負(fù)責(zé)對(duì)搶救危重病人的護(hù)理工作進(jìn)行檢查指導(dǎo)，監(jiān)控常態(tài)護(hù)理質(zhì)量。護(hù)理崗位職責(zé)3八、負(fù)責(zé)醫(yī)院質(zhì)量管理體系中有關(guān)護(hù)理的部分

3、內(nèi)容，并組織落實(shí)。護(hù)十三、負(fù)責(zé)定期主持全院護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議，布置工作任務(wù)，分析總結(jié)護(hù)理工作情況。十四、負(fù)責(zé)確定護(hù)理人員的工作時(shí)間和分配原則，負(fù)責(zé)全院各科室護(hù)理人員的配置及臨時(shí)工作調(diào)配。十五、負(fù)責(zé)護(hù)理人員的考核、考評(píng)工作，提出護(hù)理人員獎(jiǎng)懲、晉升、晉級(jí)和任免意見。十六、負(fù)責(zé)審查各科室提出的有關(guān)護(hù)理用具使用情況的意見，與有關(guān)部門協(xié)同解決。護(hù)理崗位職責(zé)4護(hù)理崗位職責(zé)4十七、負(fù)責(zé)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè)，培養(yǎng)護(hù)士良好的工作作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度。十八、負(fù)責(zé)組織護(hù)理人員三基三嚴(yán)培訓(xùn)，以及組織新知識(shí)、新技術(shù)培訓(xùn)，定期進(jìn)行技術(shù)考核，不斷提高護(hù)理技術(shù)水平。十九、負(fù)責(zé)安排護(hù)理人員外出進(jìn)修學(xué)習(xí)、參加學(xué)術(shù)會(huì)議工作。二十、負(fù)責(zé)來(lái)院進(jìn)

4、修、實(shí)習(xí)護(hù)理人員的審核、帶教、鑒定工作。負(fù)責(zé)對(duì)臨床帶教師資的選拔、考核、培訓(xùn)。二十一、負(fù)責(zé)組織護(hù)理人員撰寫論文、開展護(hù)理科研工作，負(fù)責(zé)護(hù)理科研的申報(bào)、初審等工作。護(hù)理崗位職責(zé)5護(hù)理崗位職責(zé)5二十二、負(fù)責(zé)安排供應(yīng)室人員工作，經(jīng)常督促檢查供應(yīng)室工作效率。二十三、負(fù)責(zé)配合相關(guān)部門進(jìn)行“愛嬰醫(yī)院”的組織協(xié)調(diào)工作。二十四、完成院領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)臨時(shí)性工作。護(hù)理崗位職責(zé)6護(hù)理崗位職責(zé)6護(hù)理部主任職責(zé)一、在院長(zhǎng)、主管副院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院護(hù)理質(zhì)量、教學(xué)、科研管理工作。二、帶頭遵守醫(yī)德規(guī)范，按要求對(duì)本科人員進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，營(yíng)造科室良好醫(yī)風(fēng)。三、制定全院護(hù)理發(fā)展規(guī)劃及管理目標(biāo)、護(hù)理工作年計(jì)劃和總結(jié) ,并有月重

5、點(diǎn)，并組織實(shí)施、檢查和總結(jié)。四、負(fù)責(zé)制訂和修改全院護(hù)理規(guī)章制度、疾病護(hù)理常規(guī)、技術(shù)操作規(guī)范等，并組織實(shí)施。護(hù)理崗位職責(zé)7護(hù)理部主任職責(zé)一、在院長(zhǎng)、主管副院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院護(hù)理質(zhì)五、召集護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會(huì)制定護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)方案，制訂和修改護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，確立質(zhì)量控制方法，確保護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。六、調(diào)配護(hù)理人員，與人事科合作做好護(hù)理人員調(diào)動(dòng)、任免、晉升、獎(jiǎng)懲、考核等工作。護(hù)理崗位職責(zé)8五、召集護(hù)理質(zhì)量與安全管理委員會(huì)制定護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)方案，制七、深入病房，指導(dǎo)護(hù)理工作。參加和指導(dǎo)重大手術(shù)、急危重癥、疑難病例的會(huì)診和搶救。八、負(fù)責(zé)全院護(hù)理人員的在職繼續(xù)教育培訓(xùn)，負(fù)責(zé)護(hù)理專業(yè)學(xué)生的專業(yè)理論

6、和臨床實(shí)踐教學(xué)任務(wù)，安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)護(hù)士的培訓(xùn)。九、制訂和執(zhí)行護(hù)理新技術(shù)、新業(yè)務(wù)準(zhǔn)入，特殊護(hù)理崗位專業(yè)護(hù)士準(zhǔn)入制度。十、掌握全院護(hù)理人員工作、思想、學(xué)習(xí)情況。十一、定期召開全院護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議，布置、研究和總結(jié)護(hù)理工作，分析護(hù)理質(zhì)量，研究解決存在的問(wèn)題。十二、副主任在主任的領(lǐng)導(dǎo)下 , 按分工履行主任職責(zé)的相應(yīng)部分。護(hù)理崗位職責(zé)9七、深入病房，指導(dǎo)護(hù)理工作。參加和指導(dǎo)重大手術(shù)、急危重癥、疑護(hù)理部副主任職責(zé)一、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任處理護(hù)理部業(yè)務(wù)和行政管理工作。二、帶頭遵守醫(yī)德規(guī)范，按要求對(duì)本科人員進(jìn)行醫(yī)德醫(yī)風(fēng)教育，營(yíng)造科室良好醫(yī)風(fēng)。三、檢查各病區(qū)的基礎(chǔ)護(hù)理、危重護(hù)理、圍手術(shù)期護(hù)理、各項(xiàng)護(hù)理制度實(shí)施

7、情況。定期巡視各病區(qū)，了解護(hù)理服務(wù)質(zhì)量、病人及醫(yī)生意見，及時(shí)小結(jié)并把意見反饋給病區(qū)以便改進(jìn)工作，指導(dǎo)對(duì)危重病人的護(hù)理?yè)尵裙ぷ?。四、參與各病區(qū)的護(hù)理查房、護(hù)理病例討論、護(hù)士大會(huì)、護(hù)士長(zhǎng)會(huì)議。護(hù)理崗位職責(zé)10護(hù)理部副主任職責(zé)一、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)助主任處理護(hù)理部業(yè)五、負(fù)責(zé)各病區(qū)的病房管理、整體護(hù)理、院感控制、教育培訓(xùn)、科研等工作的實(shí)施情況，定期對(duì)所負(fù)責(zé)實(shí)施的內(nèi)容進(jìn)行反饋，提出改進(jìn)意見及追蹤改進(jìn)后的效果。六、每周至少向護(hù)理部主任匯報(bào)工作情況一次，遇有重要事情及時(shí)匯報(bào)。密切與各科室、各部門聯(lián)系，加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和配合。護(hù)理崗位職責(zé)11五、負(fù)責(zé)各病區(qū)的病房管理、整體護(hù)理、院感控制、教育培訓(xùn)、科研護(hù)理部

8、干事職責(zé)一、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下 , 分工負(fù)責(zé)臨床護(hù)理、護(hù)理教學(xué)和護(hù)理科研。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、協(xié)助主任草擬護(hù)理工作計(jì)劃和工作總結(jié) , 每月統(tǒng)計(jì)護(hù)理工作數(shù)量、質(zhì)量情況 , 承辦日常事務(wù)，有關(guān)事情經(jīng)請(qǐng)示后給予答復(fù)。 四、了解護(hù)理學(xué)科發(fā)展動(dòng)態(tài)、院內(nèi)護(hù)理工作信息 , 及時(shí)向主任提供有關(guān)信息。五、負(fù)責(zé)通知及準(zhǔn)備有關(guān)會(huì)議事務(wù)，做好會(huì)議記錄、整理、歸檔。做好公文、資料的登記、送閱、發(fā)放工作。向科室及時(shí)傳達(dá)上級(jí)指示 , 反映科室意見 , 接待來(lái)訪、來(lái)電 , 做好答詢工作及信件處理。護(hù)理崗位職責(zé)12護(hù)理部干事職責(zé)一、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下 , 分工負(fù)責(zé)臨床護(hù)理、六、承辦全院護(hù)理學(xué)術(shù)

9、活動(dòng)及護(hù)理人員技術(shù)考核,掌握各科室業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、技術(shù)訓(xùn)練和科研工作情況,具體安排進(jìn)修、實(shí)習(xí)護(hù)士的培訓(xùn)。七、負(fù)責(zé)本部門的物品請(qǐng)領(lǐng)、保管和協(xié)調(diào)護(hù)理部主任完成部分文書工作。八、負(fù)責(zé)護(hù)理人員技術(shù)檔案資料的收集、整理和各種登記、統(tǒng)計(jì)工作。負(fù)責(zé)護(hù)士注冊(cè)管理。九、完成護(hù)理部主任臨時(shí)交辦的工作。護(hù)理崗位職責(zé)13六、承辦全院護(hù)理學(xué)術(shù)活動(dòng)及護(hù)理人員技術(shù)考核,掌握各科室業(yè)務(wù)學(xué)病房護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，根據(jù)護(hù)理部的工作計(jì)劃，制定本病房護(hù)理工作計(jì)劃并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)本病房的護(hù)理行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)管理以及病區(qū)對(duì)外的聯(lián)系工作。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、根據(jù)病房工作量、

10、護(hù)理人員工作能力，實(shí)施合理彈性排班，注重人力搭配，保證節(jié)假日的護(hù)理工作質(zhì)量。安排工作體現(xiàn)以“病人為中心”，做到日有安排，周有重點(diǎn)，月有計(jì)劃。四、負(fù)責(zé)檢查本病房的護(hù)理工作，親自參加并指導(dǎo)危重病人搶救、大手術(shù)病人的護(hù)理及復(fù)雜技術(shù)操作，并做好傳、幫、帶。護(hù)理崗位職責(zé)14病房護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作五、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，護(hù)士長(zhǎng)要堅(jiān)持每日四次巡視病房檢查危重病人的護(hù)理及各項(xiàng)制度的落實(shí)。六、積極防范差錯(cuò)事故的發(fā)生，一旦發(fā)生應(yīng)及時(shí)匯報(bào)并作出相應(yīng)的處理。七、隨同病房科主任查房，參加科內(nèi)疑難病例會(huì)診、死亡病例及大手術(shù)或新手術(shù)前的討論，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合。八

11、、組織護(hù)理查房，護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及護(hù)生的臨床教學(xué)，不斷提高護(hù)士業(yè)務(wù)水平和臨床帶教質(zhì)量。 護(hù)理崗位職責(zé)15五、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，護(hù)士長(zhǎng)要九、指導(dǎo)并定期評(píng)價(jià)病室護(hù)士工作情況，給予反饋并有記錄，不斷提高護(hù)理質(zhì)量和護(hù)士自身素質(zhì)。十、制定并落實(shí)病區(qū)護(hù)理人員培養(yǎng)計(jì)劃。十一、注重科研意識(shí)的培養(yǎng)，營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍，鼓勵(lì)病區(qū)護(hù)理人員積極發(fā)表論文。十二、定期召開公休座談會(huì)，征求意見，改進(jìn)工作。十三、評(píng)價(jià)護(hù)理管理、教學(xué)、科研等方面的成績(jī)和問(wèn)題，做好護(hù)理工作月、季、年計(jì)劃和工作總結(jié)。護(hù)理崗位職責(zé)16九、指導(dǎo)并定期評(píng)價(jià)病室護(hù)士工作情況，給予反饋并有記錄，不斷提急診科護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和

12、科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)急診科的護(hù)理行政和業(yè)務(wù)管理工作。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃，結(jié)合本病區(qū)具體情況，制訂本病區(qū)的護(hù)理工作計(jì)劃和護(hù)理質(zhì)控方案，并組織實(shí)施、檢查與總結(jié)。四、組織安排、督導(dǎo)檢查護(hù)理人員配合醫(yī)師完成急診搶救任務(wù)，科學(xué)、合理排班，根據(jù)科室人力、物力、財(cái)力，統(tǒng)籌安排資源，使其發(fā)揮最大效能。做好上下級(jí)、醫(yī)護(hù)間的協(xié)調(diào)工作。護(hù)理崗位職責(zé)17急診科護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)五、檢查危重病人搶救和留觀病人的護(hù)理并作具體指導(dǎo)，對(duì)復(fù)雜的急救技術(shù)或新開展的護(hù)理業(yè)務(wù)應(yīng)親自指導(dǎo)并參加實(shí)踐，有效應(yīng)對(duì)突發(fā)性和災(zāi)難性事件。六、督促護(hù)理人員

13、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)操作規(guī)程，確保護(hù)理質(zhì)量，嚴(yán)防護(hù)理缺陷、事故。七、準(zhǔn)備各種急救藥品、器材，做到“五固定”(定數(shù)量品種、定點(diǎn)放置、定人保管、定期消毒滅菌、定期檢查維修)、“二及時(shí)”(及時(shí)檢查維修、及時(shí)領(lǐng)取補(bǔ)充)，以備隨時(shí)使用。重視急救物品管理，提高搶救成功率。檢查、監(jiān)督消毒隔離工作，預(yù)防院內(nèi)感染。護(hù)理崗位職責(zé)18五、檢查危重病人搶救和留觀病人的護(hù)理并作具體指導(dǎo)，對(duì)復(fù)雜的急八、加強(qiáng)護(hù)理人員的急救業(yè)務(wù)訓(xùn)練及護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范知識(shí)培訓(xùn)，提高急診搶救護(hù)理的理論知識(shí)和技術(shù)水平，每年對(duì)護(hù)士進(jìn)行至少一次綜合考評(píng)。九、積極組織開展新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和護(hù)理科研，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，撰寫論文；負(fù)責(zé)組織實(shí)施護(hù)理專業(yè)

14、學(xué)生及進(jìn)修生的臨床帶教工作。十、掌握本病區(qū)護(hù)理人員的思想動(dòng)態(tài)和工作表現(xiàn)，關(guān)心護(hù)士的生活及學(xué)習(xí)情況，增強(qiáng)凝聚力，提高工作效率。護(hù)理崗位職責(zé)19八、加強(qiáng)護(hù)理人員的急救業(yè)務(wù)訓(xùn)練及護(hù)理風(fēng)險(xiǎn)防范知識(shí)培訓(xùn)，提高急重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃，制訂本病區(qū)護(hù)理計(jì)劃，并組織實(shí)施。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、負(fù)責(zé)本病區(qū)護(hù)理人員、患者、探視人員的組織管理及環(huán)境、物品、藥品管理等工作。四、根據(jù)病區(qū)的情況和護(hù)士的能力及要求，合理安排班次，在滿足護(hù)理工作需要的同時(shí)盡量滿足護(hù)士的需求。五、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，確保護(hù)理安全。

15、護(hù)理崗位職責(zé)20重癥醫(yī)學(xué)科護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，根六、每日主持晨會(huì)交班和床旁交接班，組織、指導(dǎo)并參與危重、大手術(shù)后患者的護(hù)理。七、參加科主任查房，參加科內(nèi)會(huì)診、大手術(shù)或新開展手術(shù)、疑難病例、死亡病例的討論，了解所有患者病情。八、加強(qiáng)對(duì)護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)，有計(jì)劃地進(jìn)行“三基”、專科理論和?？萍寄艿呐嘤?xùn)及考核，提高重癥監(jiān)護(hù)專業(yè)水平。九、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理和風(fēng)險(xiǎn)管理，按照重癥護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)督促、檢查和評(píng)估護(hù)理工作，重點(diǎn)評(píng)價(jià)對(duì)患者的護(hù)理效果，及時(shí)幫助解決護(hù)理工作中的疑難問(wèn)題。十、組織本科室護(hù)理人員對(duì)護(hù)理不良事件進(jìn)行討論分析，提出鑒定意見及防范措施，并有記錄。護(hù)理崗位職責(zé)21六

16、、每日主持晨會(huì)交班和床旁交接班，組織、指導(dǎo)并參與危重、大手十一、組織本科室護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和護(hù)理疑難病例討論，積極開展新技術(shù)、新業(yè)務(wù)及護(hù)理科研工作。十二、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃，管理和指導(dǎo)帶教人員及實(shí)習(xí)、進(jìn)修護(hù)理人員，完成臨床教學(xué)任務(wù)。十三、督促做好消毒隔離工作，防止交叉感染。十四、定期召開工作人員、患者及陪人座談會(huì)，聽取意見，不斷改進(jìn)護(hù)理工作。十五、密切與各科室、各部門的聯(lián)系，加強(qiáng)溝通、協(xié)調(diào)和配合。護(hù)理崗位職責(zé)22十一、組織本科室護(hù)理查房、護(hù)理會(huì)診和護(hù)理疑難病例討論，積極開手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)手術(shù)室的行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)、科研管理，制定手術(shù)室護(hù)理工作計(jì)劃、組織實(shí)施、檢查和總結(jié)。

17、二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、根據(jù)手術(shù)室任務(wù)和護(hù)理人員的情況，合理排班、科學(xué)分工，密切配合醫(yī)生完成手術(shù)。四、督促檢查進(jìn)入手術(shù)室人員認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，并嚴(yán)格無(wú)菌操作原則、查對(duì)制度和交接班制度，確保護(hù)理安全。護(hù)理崗位職責(zé)23手術(shù)室護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)手術(shù)室的行政、五、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，負(fù)責(zé)工作計(jì)劃及質(zhì)量控制方案的實(shí)施、檢查和評(píng)估工作。六、督促所屬人員做好消毒滅菌隔離工作，按規(guī)定進(jìn)行空氣和手的細(xì)菌培養(yǎng)，鑒定消毒滅菌效果。七、負(fù)責(zé)手術(shù)室的藥品、器材、敷料、衛(wèi)生設(shè)備等物品的請(qǐng)領(lǐng)、報(bào)銷工作，并隨時(shí)檢查急診手術(shù)用物的準(zhǔn)備情況，檢查毒、麻、限、劇藥

18、和貴重器械的管理情況。八、督促手術(shù)標(biāo)本的保留和及時(shí)送檢。護(hù)理崗位職責(zé)24五、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，負(fù)責(zé)工作計(jì)劃及質(zhì)量控制方案的實(shí)施、檢查九、組織本科室護(hù)理人員對(duì)護(hù)理不良事件進(jìn)行討論分析，提出鑒定意見及防范措施，并有記錄。十、組織本科室護(hù)理業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)及技術(shù)訓(xùn)練，并對(duì)本科室人員進(jìn)行考試、考核，提高業(yè)務(wù)水平。十一、根據(jù)教學(xué)計(jì)劃，管理和指導(dǎo)帶教人員及實(shí)習(xí)、進(jìn)修護(hù)理人員，完成教學(xué)任務(wù)。十二、組織擬定手術(shù)室護(hù)理科研計(jì)劃，開展護(hù)理新業(yè)務(wù)、新技術(shù)和護(hù)理科研工作。十三、負(fù)責(zé)對(duì)外聯(lián)系、部門間協(xié)調(diào)、接待參觀及各種突發(fā)事件的應(yīng)對(duì)。護(hù)理崗位職責(zé)25九、組織本科室護(hù)理人員對(duì)護(hù)理不良事件進(jìn)行討論分析，提出鑒定意消毒供應(yīng)室護(hù)士長(zhǎng)職

19、責(zé)一、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)消毒供應(yīng)室的護(hù)理行政管理和業(yè)務(wù)管理，并對(duì)醫(yī)院無(wú)菌物品的供應(yīng)和使用向主管領(lǐng)導(dǎo)提出分析意見和改進(jìn)建議。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、根據(jù)護(hù)理部工作計(jì)劃，結(jié)合本科室具體情況，制訂工作計(jì)劃和質(zhì)量控制方案，并組織實(shí)施、檢查與總結(jié)。四、督導(dǎo)本科室人員認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防院內(nèi)感染和差錯(cuò)事故。護(hù)理崗位職責(zé)26消毒供應(yīng)室護(hù)士長(zhǎng)職責(zé)一、在護(hù)理部主任領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)消毒供應(yīng)室的五、負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器材的再生和敷料的制備、滅菌、保管、供應(yīng)工作，制訂分類物品的清洗、包裝、消毒常規(guī)程序及各類治療包的物品卡和包裝規(guī)格。六、定期檢查消毒滅菌設(shè)備的效能，經(jīng)常

20、監(jiān)測(cè)器材和敷料的滅菌效果，如發(fā)現(xiàn)異常，應(yīng)立即組織檢修。七、負(fù)責(zé)醫(yī)療器材、敷料等物資的請(qǐng)領(lǐng)、報(bào)銷工作。負(fù)責(zé)一次性醫(yī)療器具的質(zhì)量驗(yàn)收、發(fā)放，并確保其使用和處理無(wú)害化。八、組織所屬人員深入臨床科室，實(shí)行下送下收，了解供應(yīng)器材、敷料的使用意見，及時(shí)向供應(yīng)商反饋臨床科室對(duì)一次性醫(yī)療器具的使用意見，不斷改進(jìn)工作，保證臨床需求。護(hù)理崗位職責(zé)27五、負(fù)責(zé)組織醫(yī)療器材的再生和敷料的制備、滅菌、保管、供應(yīng)工作九、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核，安排進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的帶教工作，加強(qiáng)對(duì)本科室護(hù)士和工人的培訓(xùn)和管理；組織開展技術(shù)革新，不斷提高工作效率。十、利用“五常法”管理供應(yīng)室環(huán)境，對(duì)供應(yīng)物品進(jìn)行定置、目視管理。十一、掌握

21、本病區(qū)護(hù)理人員的思想動(dòng)態(tài)和工作表現(xiàn)，關(guān)心護(hù)士的生活及學(xué)習(xí)情況，增強(qiáng)凝聚力，提高工作效率。護(hù)理崗位職責(zé)28九、負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)考核，安排進(jìn)修生、實(shí)習(xí)生的帶教工作120護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)120護(hù)理行政管理及護(hù)理業(yè)務(wù)技術(shù)管理工作。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、負(fù)責(zé)對(duì)120護(hù)理人員的業(yè)務(wù)技術(shù)訓(xùn)練指導(dǎo)，指導(dǎo)護(hù)士在院前急救中開展健康教育，并督促、檢查護(hù)理人員執(zhí)行各種規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故的發(fā)生。四、根據(jù)急診病人的需要合理調(diào)配護(hù)理人員，安排好出診和急診的護(hù)理工作，組織、指導(dǎo)和參與危重病人搶救和護(hù)理。護(hù)理崗位職責(zé)29120護(hù)士

22、長(zhǎng)崗位職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，五、加強(qiáng)對(duì)急救人員、急救環(huán)境、物品、藥品及設(shè)備的管理工作。檢查準(zhǔn)備“120”出診、急救藥品、器材，做到“五定”：定數(shù)量品種、定點(diǎn)放置、定人保管、定期消毒滅菌、定期檢查維修，把好質(zhì)量關(guān)，并做好記錄。六、督促護(hù)理人員配合醫(yī)生做好急救出診和急診搶救工作，并檢查執(zhí)行醫(yī)囑情況，確保護(hù)理安全和護(hù)理質(zhì)量。七、對(duì)護(hù)理人員發(fā)生的差錯(cuò)、事故及時(shí)上報(bào)上級(jí)主管部門，組織科室護(hù)理人員對(duì)差錯(cuò)事故進(jìn)行分析、討論和總結(jié)，并向主管部門提出處理意見。護(hù)理崗位職責(zé)30五、加強(qiáng)對(duì)急救人員、急救環(huán)境、物品、藥品及設(shè)備的管理工作。檢八、督促科室工作人員做好消毒隔離工作，保持救護(hù)車內(nèi)外清潔

23、、整齊，防止交叉感染。九、加強(qiáng)護(hù)理質(zhì)量管理，按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)督促、檢查和評(píng)估護(hù)理工作，并重點(diǎn)評(píng)估對(duì)急、危重病人的搶救護(hù)理效果。護(hù)理崗位職責(zé)31八、督促科室工作人員做好消毒隔離工作，保持救護(hù)車內(nèi)外清潔、整康復(fù)科護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)行工作，根據(jù)護(hù)理部的工作計(jì)劃，制定本病房護(hù)理工作計(jì)劃并組織實(shí)施，負(fù)責(zé)本病房的護(hù)理行政、業(yè)務(wù)、教學(xué)管理以及病區(qū)對(duì)外的聯(lián)系工作。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、根據(jù)病房工作量、護(hù)理人員工作能力，實(shí)施合理彈性排班，注重人力搭配，保證節(jié)假日的護(hù)理工作質(zhì)量。安排工作體現(xiàn)以“病人為中心”，做到日有安排，周有重點(diǎn)，月有計(jì)劃。四、負(fù)責(zé)

24、檢查本病房的護(hù)理工作，親自參加并指導(dǎo)危重病人搶救、護(hù)理及復(fù)雜技術(shù)操作，并做好傳、幫、帶。護(hù)理崗位職責(zé)32康復(fù)科護(hù)士長(zhǎng)崗位職責(zé)一、在護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)及科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下進(jìn)五、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，護(hù)士長(zhǎng)要堅(jiān)持每日四次巡視病房檢查危重病人的護(hù)理及各項(xiàng)制度的落實(shí)。六、積極防范差錯(cuò)事故的發(fā)生，一旦發(fā)生應(yīng)及時(shí)匯報(bào)并作出相應(yīng)的處理。七、隨同病房科主任查房，參加科內(nèi)疑難病例會(huì)診、死亡病例的討論，加強(qiáng)醫(yī)護(hù)配合。八、組織護(hù)理查房，護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)以及護(hù)生的臨床教學(xué)，不斷提高護(hù)士業(yè)務(wù)水平和臨床帶教質(zhì)量。九、指導(dǎo)并定期評(píng)價(jià)病室護(hù)士工作情況，給予反饋并有記錄，不斷提高護(hù)理質(zhì)量和護(hù)士自身素質(zhì)。護(hù)理崗位

25、職責(zé)33五、督促護(hù)理人員嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，護(hù)士長(zhǎng)要十、制定并落實(shí)病區(qū)護(hù)理人員培養(yǎng)計(jì)劃。十一、注重科研意識(shí)的培養(yǎng)，營(yíng)造學(xué)術(shù)氛圍，鼓勵(lì)病區(qū)護(hù)理人員積極發(fā)表論文。十二、定期召開公休座談會(huì)，征求意見，改進(jìn)工作。十三、評(píng)價(jià)護(hù)理管理、教學(xué)、科研等方面的成績(jī)和問(wèn)題，做好護(hù)理工作月、季、年計(jì)劃和工作總結(jié)。護(hù)理崗位職責(zé)34十、制定并落實(shí)病區(qū)護(hù)理人員培養(yǎng)計(jì)劃。護(hù)理崗位職責(zé)34病房崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）一、掌握護(hù)理基本理論、基本技能，按分級(jí)護(hù)理要求，了解各班工作職責(zé)，在上級(jí)護(hù)士帶領(lǐng)下分管病人，完成基礎(chǔ)護(hù)理工作及非技術(shù)性護(hù)理工作。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、在上級(jí)

26、護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行創(chuàng)傷性或侵入性及無(wú)菌性護(hù)理技術(shù)操作。未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證者，不得單獨(dú)進(jìn)行。四、了解?？谱o(hù)理常規(guī)和操作規(guī)程、常用急救技術(shù)，逐步適應(yīng)臨床護(hù)理責(zé)任包干模式，在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為患者提供全程、全面、人性化的護(hù)理服務(wù)。五、按時(shí)完成本階段規(guī)范化培訓(xùn)及“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)35病房崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）護(hù)理崗位職責(zé)35責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）一、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下實(shí)施所分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和部分?？谱o(hù)理工作。四、熟悉專科護(hù)理理

27、論、技能及防治疾病的知識(shí)，做好病情觀察及記錄，參與危重病人搶救配合。護(hù)理崗位職責(zé)36責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）護(hù)理崗位職責(zé)36五、熟練使用各種搶救器材和藥品。六、參與病區(qū)管理。七、參與教學(xué)及護(hù)理科研。八、按時(shí)完成護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃、繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)37五、熟練使用各種搶救器材和藥品。護(hù)理崗位職責(zé)37高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）一、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下實(shí)施所分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和部分?？谱o(hù)理工作。四、熟悉專

28、科護(hù)理理論、技能及防治疾病的知識(shí)，做好病情觀察及記錄，參與危重病人搶救配合。護(hù)理崗位職責(zé)38高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）護(hù)理崗位職責(zé)38五、熟練使用各種搶救器材和藥品。六、參與病區(qū)管理。七、參與教學(xué)及護(hù)理科研。八、按時(shí)完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)39五、熟練使用各種搶救器材和藥品。護(hù)理崗位職責(zé)39專業(yè)護(hù)士（N3）一、負(fù)責(zé)分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)，運(yùn)用護(hù)理程序，對(duì)病人進(jìn)行評(píng)估、制定計(jì)劃、組織實(shí)施，并評(píng)估實(shí)施效果，保證分管患者護(hù)理質(zhì)量。具有管理危重病人的能力。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、參與相應(yīng)專科

29、護(hù)理工作小組的工作，并履行相應(yīng)的職責(zé)。四、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士完成相應(yīng)的護(hù)理工作。五、具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)及熟練的專科技能、急救技術(shù)；能協(xié)調(diào)組織危重病人搶救。護(hù)理崗位職責(zé)40專業(yè)護(hù)士（N3）護(hù)理崗位職責(zé)40六、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)，改進(jìn)護(hù)理工作流程。七、組織或主持護(hù)理業(yè)務(wù)查房、護(hù)理教學(xué)查房、危重病人護(hù)理會(huì)診和護(hù)理個(gè)案討論。八、承擔(dān)實(shí)習(xí)或進(jìn)修護(hù)士臨床教學(xué)任務(wù)。九、參與護(hù)理科研，每年撰寫護(hù)理論文1篇以上，在省級(jí)以上級(jí)別刊物上發(fā)表或參加護(hù)理學(xué)術(shù)交流。十、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)41六、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)，改進(jìn)護(hù)理工作流程。護(hù)臨床護(hù)理專

30、家（N4）一、參加護(hù)理部組織的?？谱o(hù)理管理小組，主管相應(yīng)?？谱o(hù)理工作小組的工作，并履行相應(yīng)的職責(zé)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、保證分管患者的護(hù)理質(zhì)量，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。 四、掌握本?？瓢l(fā)展的前沿動(dòng)態(tài)，組織、指導(dǎo)本?？祁I(lǐng)域的業(yè)務(wù)及技術(shù)工作。五、組織制定本專科各項(xiàng)護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)等。六、參加危重癥病例討論，分析病人的護(hù)理問(wèn)題，針對(duì)護(hù)理問(wèn)題制定護(hù)理計(jì)劃。護(hù)理崗位職責(zé)42臨床護(hù)理專家（N4）護(hù)理崗位職責(zé)42七、組織院內(nèi)會(huì)診，實(shí)施循證護(hù)理實(shí)踐，解決疑難問(wèn)題。八、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士提高專業(yè)和技術(shù)水平。九、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)病房管理及護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。十

31、、承擔(dān)護(hù)理教學(xué)及護(hù)理科研，每年撰寫護(hù)理論文1篇以上，在省級(jí)以上級(jí)別刊物發(fā)表。十一、提供健康教育和咨詢。護(hù)理崗位職責(zé)43七、組織院內(nèi)會(huì)診，實(shí)施循證護(hù)理實(shí)踐，解決疑難問(wèn)題。護(hù)理崗位職門診崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）一、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院、門診部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，熟悉門診導(dǎo)診、各診室的工作流程，嚴(yán)格執(zhí)行“首問(wèn)”責(zé)任制，堅(jiān)持掛牌服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、保持侯診室（廳）、環(huán)境的整潔、安靜、舒適、安全、美觀，維持就診秩序，做好分診工作。四、注意觀察患者的動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)巡視，發(fā)現(xiàn)急、危重患者時(shí)，配合上級(jí)護(hù)士及時(shí)給予救治。五、熟悉各診室物品及儀器的保養(yǎng)和管理。六、

32、做好開診前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。護(hù)理崗位職責(zé)44門診崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）護(hù)理崗位職責(zé)44七、參加護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。八、參加門診部護(hù)理差錯(cuò)、事故的討論，做好防范措施。九、根據(jù)患者需要，提供必要的便民服務(wù)。十、為患者及家屬提供護(hù)理咨詢。十一、按時(shí)完成本階段規(guī)范化培訓(xùn)及“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)45七、參加護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。護(hù)理崗位職責(zé)45責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）一、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院、門診部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行“首問(wèn)”責(zé)任制，堅(jiān)持掛牌服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、保持侯診室（廳）、診室環(huán)境的整潔、

33、安靜、舒適、安全、美觀，維持就診秩序，做好分診工作。四、注意觀察患者的動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)巡視，發(fā)現(xiàn)急、危重患者時(shí)，配合上級(jí)護(hù)士及時(shí)給予救治。五、 做好各診室物品及儀器的保養(yǎng)和管理。六、 做好開診前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。護(hù)理崗位職責(zé)46責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）護(hù)理崗位職責(zé)46七、參加護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。八、參加門診部護(hù)理差錯(cuò)、事故的討論，做好防范措施。九、根據(jù)患者需要，提供必要的便民服務(wù)。十、提前到崗做好病人的分診及導(dǎo)診工作。十一、積極配合醫(yī)生做好入院病人的安排。十二、為行動(dòng)不便的病人掛號(hào)，繳費(fèi)及取藥。十三、服從領(lǐng)導(dǎo)安排及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。十四、按時(shí)完成護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃、繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培

34、訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)47護(hù)理崗位職責(zé)47高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）一、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。二、嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院、門診部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行“首問(wèn)”責(zé)任制，堅(jiān)持掛牌服務(wù)。三、 保持侯診室（廳）、診室環(huán)境的整潔、安靜、舒適、安全、美觀，維持就診秩序，做好分診工作。四、 注意觀察患者的動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)巡視，發(fā)現(xiàn)急、危重患者應(yīng)及時(shí)給予救治。五、 負(fù)責(zé)診室物品及儀器的保養(yǎng)和管理。六、 參加并指導(dǎo)護(hù)士做好器械消毒和開診前的各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。護(hù)理崗位職責(zé)48高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）護(hù)理崗位職責(zé)48七、 參加并指導(dǎo)護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練

35、。八、 參加護(hù)理科研，完成衛(wèi)（護(hù)）校學(xué)生的臨床實(shí)習(xí)和進(jìn)修護(hù)理人員的教學(xué)任務(wù)。九、 參加門診部護(hù)理差錯(cuò)、事故的討論，提出鑒定意見及防范措施。十、 根據(jù)患者需要，提供必要的便民服務(wù)。十一、 為患者及家屬提供護(hù)理咨詢和進(jìn)行健康教育，并指導(dǎo)護(hù)士開展此項(xiàng)工作。十二、 提前到崗做好病人的分診及導(dǎo)診工作。護(hù)理崗位職責(zé)49七、 參加并指導(dǎo)護(hù)士業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練。護(hù)理崗位職責(zé)49十三、 積極配合醫(yī)生做好入院病人的安排。十四、 積極接待現(xiàn)場(chǎng)及電話預(yù)約病人的安排。十五、 為行動(dòng)不便的病人掛號(hào)，繳費(fèi)及取藥。十六、 服從領(lǐng)導(dǎo)安排及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。十七、 完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗

36、位職責(zé)50十三、 積極配合醫(yī)生做好入院病人的安排。護(hù)理崗位職責(zé)50專業(yè)護(hù)士（N3）一、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。二、 嚴(yán)格執(zhí)行醫(yī)院、門診部制定的各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程，及時(shí)完成各項(xiàng)護(hù)理工作任務(wù)，嚴(yán)格執(zhí)行“首問(wèn)”負(fù)責(zé)制。三、保持候診室(廳)、診室環(huán)境整潔、安靜、舒適、安全、美觀，維持就診秩序，做好分診工作。四、 注意觀察動(dòng)態(tài)，發(fā)現(xiàn)急、危重患者及時(shí)給予救治。五、 負(fù)責(zé)診室物品及儀器的保養(yǎng)和管理。護(hù)理崗位職責(zé)51專業(yè)護(hù)士（N3）護(hù)理崗位職責(zé)51六、 參加并指導(dǎo)護(hù)師(士)做好物品及儀器消毒和開診前的各項(xiàng)準(zhǔn)備。七、 參加并指導(dǎo)護(hù)師(士)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技術(shù)訓(xùn)練，定期給護(hù)理人員講課。八

37、、 完成臨床教學(xué)及科研。九、 參加門診部護(hù)理不良事件的討論，提出鑒定意見及防范措施。參與科室管理。十、 根據(jù)患者需要，提供必要的便民服務(wù)。十一、 為患者及家屬提供護(hù)理咨詢和進(jìn)行健康教育，并指導(dǎo)護(hù)士開展此項(xiàng)工作。護(hù)理崗位職責(zé)52六、 參加并指導(dǎo)護(hù)師(士)做好物品及儀器消毒和開診前的各項(xiàng)準(zhǔn)十二、 提前到崗做好病人的分診及導(dǎo)診工作。十三、 積極配合醫(yī)生做好入院病人的安排。十四、 積極接待現(xiàn)場(chǎng)及電話預(yù)約病人的安排。十五、 為行動(dòng)不便的病人掛號(hào)，繳費(fèi)及取藥。十六、 服從領(lǐng)導(dǎo)安排及時(shí)完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。護(hù)理崗位職責(zé)53十二、 提前到崗做好病人的分診及導(dǎo)診工作。護(hù)理崗位職責(zé)53臨床護(hù)理專家（N4）一、 遵守

38、醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。二、 了解國(guó)內(nèi)外護(hù)理發(fā)展動(dòng)態(tài)，并根據(jù)本院具體條件引進(jìn)新技術(shù)，提高護(hù)理質(zhì)量，發(fā)展護(hù)理學(xué)科。三、 嚴(yán)格執(zhí)行并督促、指導(dǎo)護(hù)理人員執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度及技術(shù)操作規(guī)程。四、 承擔(dān)臨床實(shí)習(xí)及進(jìn)修人員的教學(xué)任務(wù)。護(hù)理崗位職責(zé)54臨床護(hù)理專家（N4）護(hù)理崗位職責(zé)54五、 協(xié)助制訂本科護(hù)理科研計(jì)劃、參與并指導(dǎo)實(shí)施，定期總結(jié)。參與本院護(hù)理論文及科研、技術(shù)革新成果的鑒定成果的審定、評(píng)價(jià)。六、 參與科室管理。七、 參與本科護(hù)理差錯(cuò)、事故的討論，提出鑒定意見及防范措施。八、 根據(jù)患者需要，提供必要的便民服務(wù)。九、 為患者及家屬提供護(hù)理咨詢和健康教育，并指導(dǎo)護(hù)理人員開展此項(xiàng)工作。護(hù)理

39、崗位職責(zé)55五、 協(xié)助制訂本科護(hù)理科研計(jì)劃、參與并指導(dǎo)實(shí)施，定期總結(jié)。參急診科崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）一、熟悉分診、出診、觀察、搶救病人的工作流程和標(biāo)準(zhǔn)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、儀表端莊，主動(dòng)、熱情地接待病人咨詢、在上級(jí)護(hù)士的指導(dǎo)下，指導(dǎo)病人就醫(yī)，維持就診秩序。四、準(zhǔn)備整理輸液環(huán)境，準(zhǔn)備接待患者。 五、負(fù)責(zé)輸液病人的就診秩序，隨時(shí)巡視觀察輸液病人的情況，并提供護(hù)理服務(wù)。六、熟悉各種物品、藥品、設(shè)備放置、性能、使用、維修方法和技術(shù)操作規(guī)程。護(hù)理崗位職責(zé)56急診科崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）護(hù)理崗位職責(zé)56七、做好分診、出診、觀察、搶救病人的病情觀察。八、

40、嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理核心制度，保障病人接受準(zhǔn)確無(wú)誤的治療九、做好病人的協(xié)調(diào)溝通工作，加強(qiáng)巡視。十、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作和消毒隔離制度，做好室內(nèi)清潔消毒，防止交叉感染十一、按時(shí)完成本階段規(guī)范化培訓(xùn)及“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)57七、做好分診、出診、觀察、搶救病人的病情觀察。護(hù)理崗位職責(zé)5責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）一、儀表端莊，主動(dòng)、熱情地接待病人咨詢、指導(dǎo)病人就醫(yī)，維持就診秩序。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、負(fù)責(zé)輸液病人巡視工作，針對(duì)不同患者，進(jìn)行人性化的健康宣教。四、 熟悉各項(xiàng)搶救程序，各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作及應(yīng)急技能、監(jiān)測(cè)技術(shù)、搶救復(fù)蘇技術(shù)，迅速有效地與上級(jí)護(hù)士配合醫(yī)生做好危

41、急重癥患者的搶救工作。護(hù)理崗位職責(zé)58責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）護(hù)理崗位職責(zé)58五、密切觀察病情及生命體征變化，掌握患者治療、護(hù)理等情況，在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下做好搶救記錄，記錄內(nèi)容客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。六、做好病人的協(xié)調(diào)溝通工作，加強(qiáng)巡視，確?；颊甙踩?。七、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作和消毒隔離制度，做好室內(nèi)清潔消毒，防止交叉感染。八、參與科室管理。九、按時(shí)完成本階段規(guī)范化培訓(xùn)及“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)59五、密切觀察病情及生命體征變化，掌握患者治療、護(hù)理等情況，在高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）一、儀表端莊，主動(dòng)、熱情地接待病人咨詢、指導(dǎo)病人就醫(yī)，維持就診秩序。二、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，

42、醫(yī)德考評(píng)合格。三、負(fù)責(zé)輸液病人巡視工作，針對(duì)不同患者，進(jìn)行人性化的健康宣教。四、熟練掌握各項(xiàng)搶救程序，各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作及應(yīng)急技能、監(jiān)測(cè)技術(shù)、搶救復(fù)蘇技術(shù)，迅速有效地配合醫(yī)生做好危急重癥患者的搶救工作。五、密切觀察病情及生命體征變化，掌握患者治療、護(hù)理等情況，做好搶救記錄，記錄內(nèi)容客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。護(hù)理崗位職責(zé)60高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）護(hù)理崗位職責(zé)60六、危急、重癥、特殊病人的檢查、入院，要親自護(hù)送，安全轉(zhuǎn)運(yùn)，詳細(xì)做好與病房、ICU、手術(shù)室護(hù)士的交接工作。七、對(duì)急診病人認(rèn)真進(jìn)行分診，分清病情的輕重緩急，有危急、重癥病人時(shí)，立即開通綠色通道，通知醫(yī)生、護(hù)士及時(shí)搶救。八、做好病人的協(xié)調(diào)溝通

43、工作，加強(qiáng)巡視，確保患者安全。九、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作和消毒隔離制度，做好室內(nèi)清潔消毒，防止交叉感染。十、參與科室管理。十一、參與教學(xué)。十二、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)61六、危急、重癥、特殊病人的檢查、入院，要親自護(hù)送，安全轉(zhuǎn)運(yùn)，專業(yè)護(hù)士（N3）一、儀表端莊，主動(dòng)、熱情地接待病人咨詢、指導(dǎo)病人就醫(yī)，維持就診秩序。二、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、負(fù)責(zé)輸液病人巡視工作，針對(duì)不同患者，進(jìn)行人性化的健康宣教。四、掌握各項(xiàng)搶救程序，各項(xiàng)護(hù)理技術(shù)操作及應(yīng)急技能、監(jiān)測(cè)技術(shù)、搶救復(fù)蘇技術(shù)，迅速有效地配合醫(yī)生做好危急重癥患者的搶救工作。五、密切觀察病

44、情及生命體征變化，掌握患者治療、護(hù)理等情況，做好搶救記錄，記錄內(nèi)容客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí)、完整。護(hù)理崗位職責(zé)62專業(yè)護(hù)士（N3）護(hù)理崗位職責(zé)62六、危急、重癥、特殊病人的檢查、入院，要親自護(hù)送，安全轉(zhuǎn)運(yùn)，詳細(xì)做好與病房、ICU、手術(shù)室護(hù)士的交接工作。七、對(duì)急診病人認(rèn)真進(jìn)行分診，分清病情的輕重緩急，有危急、重癥病人時(shí)，立即開通綠色通道，通知醫(yī)生、護(hù)士及時(shí)搶救。八、做好病人的協(xié)調(diào)溝通工作，加強(qiáng)巡視，確保患者安全。九、嚴(yán)格執(zhí)行無(wú)菌操作和消毒隔離制度，做好室內(nèi)清潔消毒，防止交叉感染。十、參與科室管理。十一、參與教學(xué)及護(hù)理科研。十二、提供健康教育和咨詢。十三、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三

45、嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)63六、危急、重癥、特殊病人的檢查、入院，要親自護(hù)送，安全轉(zhuǎn)運(yùn)，臨床護(hù)理專家（N4）一、儀表端莊，主動(dòng)、熱情地接待病人咨詢、指導(dǎo)病人就醫(yī)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、保證科室護(hù)理質(zhì)量，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。 四、掌握本?？瓢l(fā)展的前沿動(dòng)態(tài)，組織、指導(dǎo)本?？祁I(lǐng)域的業(yè)務(wù)及技術(shù)工作。五、組織制定本?？聘黜?xiàng)護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)等。六、參加危重癥病例討論，分析病人的護(hù)理問(wèn)題，針對(duì)護(hù)理問(wèn)題制定護(hù)理計(jì)劃。護(hù)理崗位職責(zé)64臨床護(hù)理專家（N4）護(hù)理崗位職責(zé)64七、組織院內(nèi)會(huì)診，實(shí)施循證護(hù)理實(shí)踐，解決疑難問(wèn)題。八、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士提高專業(yè)

46、和技術(shù)水平。九、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)病房管理及護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。十、承擔(dān)護(hù)理教學(xué)及護(hù)理科研，每年撰寫護(hù)理論文1篇以上，在省級(jí)以上級(jí)別刊物發(fā)表。十一、提供健康教育和咨詢，并指導(dǎo)護(hù)士開展此項(xiàng)工作。護(hù)理崗位職責(zé)65七、組織院內(nèi)會(huì)診，實(shí)施循證護(hù)理實(shí)踐，解決疑難問(wèn)題。護(hù)理崗位職產(chǎn)房崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）一、了解各班工作職責(zé)和工作流程標(biāo)準(zhǔn)，按分級(jí)護(hù)理要求，在上級(jí)護(hù)士帶領(lǐng)下分管病人，完成低技術(shù)性基礎(chǔ)護(hù)理工作及非技術(shù)性護(hù)理工作。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行創(chuàng)傷性或侵入性及無(wú)菌性護(hù)理技術(shù)操作。未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證者，不得進(jìn)行創(chuàng)傷性或侵入性及無(wú)菌性護(hù)理技術(shù)操作。四、了解產(chǎn)

47、科護(hù)理常規(guī)和操作規(guī)程、常用急救技術(shù)，在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為產(chǎn)婦提供全程、全面、人性化的護(hù)理服務(wù)。五、按時(shí)完成本階段規(guī)范化培訓(xùn)及“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。 護(hù)理崗位職責(zé)66產(chǎn)房崗位職責(zé)初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）護(hù)理崗位職責(zé)66責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）一、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為產(chǎn)婦提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照產(chǎn)科護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和部分產(chǎn)科?？谱o(hù)理工作。四、熟悉產(chǎn)科護(hù)理理論、技能，做好產(chǎn)程進(jìn)展的觀察及記錄，協(xié)助高危產(chǎn)婦、難產(chǎn)婦、新生兒窒息突發(fā)病情變化的搶救配合。五、熟練使用各種搶救器材和藥品。六、參與病區(qū)管理。七

48、、按時(shí)完成護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃、繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。 護(hù)理崗位職責(zé)67責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）護(hù)理崗位職責(zé)67高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）一、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為產(chǎn)婦提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照產(chǎn)科護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和高技術(shù)性產(chǎn)科?？谱o(hù)理工作。四、熟練掌握產(chǎn)科護(hù)理理論、技能，做好產(chǎn)程進(jìn)展的觀察及記錄，參與高危產(chǎn)婦、難產(chǎn)婦、新生兒窒息突發(fā)病情變化的搶救配合。護(hù)理崗位職責(zé)68高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）護(hù)理崗位職責(zé)68五、熟練掌握各種搶救器材和藥品使用。六、參與病區(qū)管理。七、參與臨床帶

49、教。八、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)69五、熟練掌握各種搶救器材和藥品使用。護(hù)理崗位職責(zé)69專業(yè)護(hù)士（N3）一、負(fù)責(zé)分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)，運(yùn)用護(hù)理程序，對(duì)產(chǎn)婦進(jìn)行評(píng)估、制定計(jì)劃、組織實(shí)施，并評(píng)估實(shí)施效果，保證分管產(chǎn)婦護(hù)理質(zhì)量。具有管理危重產(chǎn)婦的能力。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士完成相應(yīng)的護(hù)理工作。四、具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)及熟練的?？萍寄?、急救技術(shù)；能協(xié)調(diào)組織危重病人搶救。護(hù)理崗位職責(zé)70專業(yè)護(hù)士（N3）護(hù)理崗位職責(zé)70五、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)，改進(jìn)護(hù)理工作

50、流程。六、組織或主持護(hù)理業(yè)務(wù)查房、護(hù)理教學(xué)查房、重危病人護(hù)理會(huì)診和護(hù)理個(gè)案討論。七、承擔(dān)實(shí)習(xí)或進(jìn)修護(hù)士臨床教學(xué)任務(wù)。八、參與護(hù)理科研，每年撰寫護(hù)理論文1篇以上，在省級(jí)以上級(jí)別刊物上發(fā)表或參加護(hù)理學(xué)術(shù)交流。九、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)71五、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)，改進(jìn)護(hù)理工作流程。護(hù)臨床護(hù)理專家（N4）一、參加護(hù)理部組織的專科護(hù)理管理小組，主管相應(yīng)?？谱o(hù)理小組的工作，并履行相應(yīng)的職責(zé)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、保證分管患者的護(hù)理質(zhì)量，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。 四、掌握本?？瓢l(fā)展的前沿動(dòng)態(tài)，組

51、織、指導(dǎo)本?？祁I(lǐng)域的業(yè)務(wù)及技術(shù)工作。五、組織制定本?？聘黜?xiàng)護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)等。六、參加危重癥病例討論，分析病人的護(hù)理問(wèn)題，針對(duì)護(hù)理問(wèn)題制定護(hù)理計(jì)劃。護(hù)理崗位職責(zé)72臨床護(hù)理專家（N4）護(hù)理崗位職責(zé)72七、組織院內(nèi)會(huì)診，實(shí)施循證護(hù)理實(shí)踐，解決疑難問(wèn)題。八、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士提高專業(yè)和技術(shù)水平。九、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)病房管理及護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。十、承擔(dān)護(hù)理教學(xué)及護(hù)理科研，每年撰寫護(hù)理論文1篇以上，在省級(jí)以上級(jí)別刊物發(fā)表。十一、提供健康教育和咨詢，并指導(dǎo)護(hù)士開展此項(xiàng)工作。護(hù)理崗位職責(zé)73七、組織院內(nèi)會(huì)診，實(shí)施循證護(hù)理實(shí)踐，解決疑難問(wèn)題。護(hù)理崗位職新生兒室崗位職責(zé) 初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）一、了解各班

52、工作職責(zé)和工作流程及標(biāo)準(zhǔn)，按分級(jí)護(hù)理要求，在上級(jí)護(hù)士帶領(lǐng)下分管病人，完成低技術(shù)性基礎(chǔ)護(hù)理工作及非技術(shù)性護(hù)理工作。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行創(chuàng)傷性或侵入性及無(wú)菌性護(hù)理技術(shù)操作。未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證者，不得進(jìn)行創(chuàng)傷性或侵入性及無(wú)菌性護(hù)理技術(shù)操作。四、了解新生兒室護(hù)理常規(guī)和操作規(guī)程、常用急救技術(shù)，在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為新生兒提供全程、全面、人性化的護(hù)理服務(wù)。五、按時(shí)完成本階段規(guī)范化培訓(xùn)及“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)74新生兒室崗位職責(zé) 初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）護(hù)理崗位職責(zé)74責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）一、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為新生兒提供全程、全面、專業(yè)、人

53、性化的護(hù)理服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照新生兒護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和部分新生兒室護(hù)理工作。四、熟悉新生兒室護(hù)理理論、技能，做好新生兒病情進(jìn)展的觀察及記錄，協(xié)助新生兒突發(fā)病情變化的搶救配合。五、熟練使用各種搶救器材和藥品。六、參與病室管理。七、按時(shí)完成護(hù)士規(guī)范化培訓(xùn)計(jì)劃、繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)75責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）護(hù)理崗位職責(zé)75高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）一、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為新生兒提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照新生兒室護(hù)理

54、工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和高技術(shù)?？谱o(hù)理工作。四、熟練掌握新生兒室護(hù)理理論、技能，做好新生兒病情進(jìn)展的觀察及記錄，參與新生兒突發(fā)病情變化的搶救配合。護(hù)理崗位職責(zé)76高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）護(hù)理崗位職責(zé)76五、熟練掌握使用各種搶救器材和藥品。六、參與病室管理。七、參與臨床帶教。八、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)77五、熟練掌握使用各種搶救器材和藥品。護(hù)理崗位職責(zé)77專業(yè)護(hù)士（N3）一、負(fù)責(zé)分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為新生兒提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)，運(yùn)用護(hù)理程序，對(duì)新生兒進(jìn)行評(píng)估、制定計(jì)劃、組織實(shí)施，并評(píng)估實(shí)施效果，保證分管新生兒護(hù)理質(zhì)量

55、。具有管理危重新生兒的能力。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士完成相應(yīng)的護(hù)理工作。四、具有扎實(shí)的專業(yè)理論知識(shí)及熟練的?？萍寄?、急救技術(shù)；能協(xié)調(diào)組織危重新生兒搶救。護(hù)理崗位職責(zé)78專業(yè)護(hù)士（N3）護(hù)理崗位職責(zé)78五、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)，改進(jìn)護(hù)理工作流程。六、組織或主持護(hù)理業(yè)務(wù)查房、護(hù)理教學(xué)查房、危重新生兒護(hù)理會(huì)診和護(hù)理個(gè)案討論。七、承擔(dān)實(shí)習(xí)或進(jìn)修護(hù)士臨床教學(xué)任務(wù)。八、參與護(hù)理科研，每年撰寫護(hù)理論文1篇以上，在省級(jí)以上級(jí)別刊物上發(fā)表或參加護(hù)理學(xué)術(shù)交流。九、完成繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)79五、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)做好科室護(hù)理

56、質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)，改進(jìn)護(hù)理工作流程。護(hù)臨床護(hù)理專家（N4）一、參加護(hù)理部組織的?？谱o(hù)理管理小組，主管相應(yīng)?？谱o(hù)理小組的工作，并履行相應(yīng)的職責(zé)。二、遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、保證分管患者的護(hù)理質(zhì)量，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。 四、掌握本?？瓢l(fā)展的前沿動(dòng)態(tài)，組織、指導(dǎo)本?？祁I(lǐng)域的業(yè)務(wù)及技術(shù)工作。五、組織制定本?？聘黜?xiàng)護(hù)理工作標(biāo)準(zhǔn)，護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)等。護(hù)理崗位職責(zé)80臨床護(hù)理專家（N4）護(hù)理崗位職責(zé)80六、參加危重癥病例討論，分析病人的護(hù)理問(wèn)題，針對(duì)護(hù)理問(wèn)題制定護(hù)理計(jì)劃。七、組織院內(nèi)會(huì)診，實(shí)施循證護(hù)理實(shí)踐，解決疑難問(wèn)題。八、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士提高專業(yè)和技術(shù)水平。九、

57、協(xié)助護(hù)士長(zhǎng)病房管理及護(hù)理質(zhì)量持續(xù)改進(jìn)。十、承擔(dān)護(hù)理教學(xué)及護(hù)理科研，每年撰寫護(hù)理論文1篇以上，在省級(jí)以上級(jí)別刊物發(fā)表。十一、提供健康教育和咨詢，并指導(dǎo)護(hù)士開展此項(xiàng)工作。護(hù)理崗位職責(zé)81六、參加危重癥病例討論，分析病人的護(hù)理問(wèn)題，針對(duì)護(hù)理問(wèn)題制定重癥監(jiān)護(hù)病房崗位職責(zé) 初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）一、 掌握護(hù)理基本理論、基本技能，按分級(jí)護(hù)理要求，了解各班工作職責(zé)，在上級(jí)護(hù)士帶領(lǐng)下分管病人，完成基礎(chǔ)護(hù)理工作及非技術(shù)性護(hù)理工作。二、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下進(jìn)行創(chuàng)傷性或侵入性及無(wú)菌性護(hù)理技術(shù)操作。未取得護(hù)士執(zhí)業(yè)證者，不得單獨(dú)進(jìn)行。四、了解ICU常見疾病及護(hù)理常規(guī)和操

58、作規(guī)程、了解ICU儀器設(shè)備的使用與維護(hù)、常用急救技術(shù)，逐步適應(yīng)ICU護(hù)理工作模式，在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下為患者提供全程、全面、人性化的護(hù)理服務(wù)。五、按時(shí)完成本階段規(guī)范化培訓(xùn)及“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。 護(hù)理崗位職責(zé)82重癥監(jiān)護(hù)病房崗位職責(zé) 初級(jí)責(zé)任護(hù)士（N1-0）護(hù)理崗位職責(zé)8責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）一、 在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下實(shí)施所分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。二、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照ICU護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和部分專科護(hù)理工作。四、熟悉ICU?？谱o(hù)理理論、技能及ICU常見疾病的防治知識(shí)，做好病情觀察及記

59、錄，參與危重病人搶救配合。護(hù)理崗位職責(zé)83責(zé)任護(hù)士（N1-1 、N1-2）護(hù)理崗位職責(zé)83五、熟練使用ICU的各種搶救器材和藥品。六、參與病區(qū)管理。七、參與教學(xué)及護(hù)理科研。八、按時(shí)完成護(hù)士?？婆嘤?xùn)計(jì)劃、繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)84護(hù)理崗位職責(zé)84高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）一、 在上級(jí)護(hù)士指導(dǎo)下實(shí)施所分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)。二、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、按照ICU護(hù)理工作流程、標(biāo)準(zhǔn)、技術(shù)規(guī)范完成各項(xiàng)基礎(chǔ)護(hù)理和部分?？谱o(hù)理工作。四、熟悉ICU?？谱o(hù)理理論、技能及ICU常見疾病的防治知識(shí)，做好病情

60、觀察及記錄，參與危重病人搶救配合。護(hù)理崗位職責(zé)85高級(jí)責(zé)任護(hù)士（N2）護(hù)理崗位職責(zé)85五、熟練使用ICU的各種搶救器材和藥品。六、參與病區(qū)管理。七、參與教學(xué)及護(hù)理科研。八、按時(shí)完成護(hù)士?？婆嘤?xùn)計(jì)劃、繼續(xù)教育與院內(nèi)在職培訓(xùn)，自覺接受“三基三嚴(yán)”培訓(xùn)。護(hù)理崗位職責(zé)86護(hù)理崗位職責(zé)86專業(yè)護(hù)士（N3）一、負(fù)責(zé)分管病人的各項(xiàng)護(hù)理工作，為患者提供全程、全面、專業(yè)、人性化的護(hù)理服務(wù)，運(yùn)用護(hù)理程序，對(duì)病人進(jìn)行評(píng)估、制定計(jì)劃、組織實(shí)施，并評(píng)估實(shí)施效果，保證分管患者護(hù)理質(zhì)量。二、 遵守醫(yī)德規(guī)范，具有良好醫(yī)德醫(yī)風(fēng)，醫(yī)德考評(píng)合格。三、參與相應(yīng)?？谱o(hù)理工作小組的工作，并履行相應(yīng)的職責(zé)。四、指導(dǎo)下級(jí)護(hù)士完成危重病人的護(hù)