安全質(zhì)量環(huán)保獎罰制度【嘔心瀝血版】_第1頁
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文檔簡介

1、 PAGE 11 PAGE 10安全、質(zhì)量、環(huán)保獎罰制度一、編制目的健康安全監(jiān)督管理辦法(新運安【2015】9)和工程質(zhì)量201513二、基本原則堅持原則.三、安全、質(zhì)量及環(huán)保獎勵規(guī)定員工在安全生產(chǎn)和勞動保護方面具有下列表現(xiàn)之一者,應(yīng)酌 情給予獎勵:1、堅決執(zhí)行國家、省、市、集團的有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護政策、法規(guī)、規(guī)程、條例及項目部各項規(guī)章制度,并起模范作 用,安全完成各項生產(chǎn)任務(wù),成績顯著的;2工,防止或挽救事故有功者;3為,對安全生產(chǎn)勞動保護工作有顯著成績的。4、對員工的獎勵需經(jīng)本項目部各作業(yè)隊(部門)提名,報送 安質(zhì)部,由安委會審核批準。形式有:表揚、物質(zhì)獎勵、現(xiàn)金獎勵。4110004.

2、220003000435004。44004。5200500四、安全、質(zhì)量及環(huán)保處罰規(guī)定1、項目部所屬各部門、作業(yè)隊、外協(xié)隊伍502001003再錄用。不按規(guī)定正確佩戴勞動防護用品(目鏡、防護服、黃馬甲等)501001002001。4(管理和使用)應(yīng)按(元。1。5 對于工作中擅離職守,但未造成損失者,視其情況罰50-1001.6501001750-10018510元。191001001101001.11501。12501。13作業(yè)隊(部門,根據(jù)缺項程度對其罰款100500元。1。14、對施工中檢查未實施記錄或記錄不及時、不規(guī)范 , 每次罰款 50 元。1.15505011650100117班長請

3、假,否則按曠工處理。200查;員工班前飲酒,當班負責人未處理的,對作業(yè)隊(部門)相關(guān) 5001001。20 違規(guī)操作、違章指揮沒有造成事故后果的,對責任人罰款 200-300 元。檢查整改通知單下發(fā)后未按要求整改及回復(fù)安質(zhì)部的, 500300300對旁站人員的處罰:元;(2)500500500124(人員的處罰:10001000元;20001.25 對測量人員的處罰:100500(2)復(fù)測組在架梁前必須對橋頭線路、運梁通道進行調(diào)查, 1002001。26 炊事人員進入食堂不按規(guī)定穿工作服和戴帽者,每人每次罰款 100 元.1001001291001305013150200 元罰款。132502

4、00200未按照綜合辦公室衛(wèi)生責任區(qū)的劃分每天打掃衛(wèi)生,造 成所屬衛(wèi)生責任區(qū)臟、亂、差的,對責任單位罰款500生責任區(qū)劃分不清晰或未劃分責任區(qū) ,對綜合辦公室罰款 200 元。對生活垃圾、工程廢料、廢油、油抹布和機械設(shè)備更502001。5汽車司機隨車證件遺失,罰款2001003001。38 汽車司機酒后駕駛未造成事故的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)罰款 500200工檢查,一切違章罰款,由駕駛員自負。200設(shè)防護,危及行車的,對其責任人罰款 200對于以下情況加倍執(zhí)行處罰金額:不聽專職人員制止的;重復(fù)違反相關(guān)規(guī)定的;集體性違章作業(yè)的負責人;個人;對發(fā)生事故隱瞞不報、謊報或者遲報的單位和個人. 其他未盡事宜根據(jù)實際

5、情況經(jīng)安委會討論后執(zhí)行獎懲。 2、架梁隊2。1 架橋機上喇叭、警鈴失效,或操作人員動車前不鳴示警鈴的,對其責任人罰款 50 元。22502002。350-1002.4100500的,加倍處罰。25要有詳細記錄并與線下施工單位互相簽認,每缺少一次對其責任 1002002.6T6)后方準過孔,不符合規(guī)定的,對作業(yè)隊負責人罰款 500 元,對作業(yè)隊罰款 2000 元.270機對位時速度控制在 0。5kmh,超速駕駛的,對走行司機罰款1002。8T50-20029100200300-50021010003000 元.21150200除賠償損失外,加倍處罰。2。12 落梁就位時,支座十字線錯動量未按技術(shù)

6、交底要求執(zhí)行的,對責任人罰款 100-500 元。213100-500其它未盡事宜,依據(jù)架梁暫規(guī)執(zhí)行獎懲.3、綜合隊3.1200/2003。2200/5003.3 吊車作業(yè)區(qū)域內(nèi)未設(shè)置警示標志的對責任人罰款 100元。3。4 機械設(shè)備和高空作業(yè)人員未經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn),持證上崗的對其責任人罰款 500 元.351003。650100其它未盡事宜,依據(jù)技術(shù)交底關(guān)規(guī)范、規(guī)則、規(guī)程的相關(guān)要求,安委會將根據(jù)實際情況討論后執(zhí)行獎懲。五、治安管理處罰規(guī)定13001000情節(jié)嚴重的交當?shù)毓矙C關(guān)處理.2、員工組織、參與賭博的,對責任人罰款 200-1000 元.33001000機關(guān)處理.42001000退交公安機關(guān)處理。六、獎罰控制程序1應(yīng)做到獎罰平衡。2進行獎勵或罰款。3所管轄范圍內(nèi)的人員,進行獎勵或處罰.4乙聯(lián)財務(wù)部存檔

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