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1、8/8HYPERLINK / 企業(yè)內訓意向調查表貴企業(yè)：您好！為配合貴企業(yè)做好內訓/拓展需求分析，使我們安排的培訓課程更有針對性，更符合貴公司的需求，敬請詳細填寫下列各項內容，以便我們的需求調查工作順利完成。感謝您的大力配合，我們會用最大的努力贏得您的滿意！注：本調查表僅為我方設計內訓/拓展課程之參考，貴企業(yè)資料絕對保密，請您放心填寫。填表人：_ 填表日期：_年_月_日基本信息：企業(yè)名稱企業(yè)地址郵編企業(yè)網址企業(yè)性質 國營 民營 合資 外資 其它_ 企業(yè)規(guī)模所屬行業(yè)聯(lián)系人 先生 女士職 務電 話手 機傳 真E-mail企業(yè)理念培訓需求：培訓時間預計天數(shù)參訓人數(shù)培訓地點預算經費培訓課程企業(yè)戰(zhàn)略 企

2、業(yè)文化 執(zhí)行溝通技能 營銷管理 人力資源管理 物流管理 財務管理 軍事拓展 團隊拓展 其它_培訓形式授課式 互動式 案例分析 模擬演練 其它_師資要求參訓人員性別男_人，女_。年齡25歲以下_人， 2530歲_人， 30-40歲 _人， 40-50歲 _人，50歲以上_人。學歷中專_人，高中_人，?？芲人，本科_人，研究生及以上_人。部門營銷部_人，人力資源部_人，財務部_人，生產部_人，其他_人。職位高層_人，中層_人，基層_人。前期培訓簡述企業(yè)面臨問題培訓預期效果其它建議和要求備 注附表二 內訓效果評估表 參訓人員：您們好！一品境界致力于為您提供高品質的內訓服務。為進一步提高內訓質量，誠望

3、您認真填寫本評估表，謝謝您的支持！內訓課題：_ 內訓講師：_ 內訓時間： 年 月 日評價內容評價結果總體評價整體滿意度非常滿意 滿意 一般 不滿意參訓收益獲得新思想、新知識 獲得應用于實際工作的有效技巧幫助改善工作態(tài)度 獲得與其他同事交流的機會提供了一個機會，對工作進行思考內訓課程便于理解和掌握非常好 好 一般 差 非常差具有針對性非常好 好 一般 差 非常差具有實操性非常好 好 一般 差 非常差案例分析啟迪性非常好 好 一般 差 非常差內訓講師形象及儀表非常好 好 一般 差 非常差課件及板書效果非常好 好 一般 差 非常差授課思路、語言表達非常好 好 一般 差 非常差課堂氣氛、互動效果非常好 好 一般 差 非常差綜合評語內訓單位： 姓 名： 部 門： 職 務： 附表三 內訓/拓展心得感悟尊敬的參訓人員：您好！為了保障每一位參訓人員將培訓成果向實際工作迅速轉化，學以致用地解決問題。請您圍繞本次培訓的主題和知識點將心得感悟及相關工作建議總結如下，謝謝配合。培訓主

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