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文檔簡介

1、精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)專心-專注-專業(yè)精選優(yōu)質(zhì)文檔-傾情為你奉上專心-專注-專業(yè)配送中心車輛管理制度為了加強對公司的車輛費用控制和駕駛員管理,規(guī)范車輛使用、維護和保養(yǎng),保障安全行車,延長車輛使用壽命,降低車輛的使用成本,提高服務(wù)質(zhì)量工作效率,特制定本制度。一、職責1、配送中心經(jīng)理:負責公司機動車輛及駕駛員的管理,負責公司車輛調(diào)配,確保車輛規(guī)范使用。2、各部門:如需用車按本制度規(guī)定向配送中心經(jīng)理申請用車。二、車輛調(diào)度管理1、公司所有車輛證照、稽核統(tǒng)一由公司行政部負責管理。2、公司各部門需要使用車輛時,應(yīng)遵照公司相關(guān)流程辦理。部門使用人需填寫用車申請單

2、經(jīng)部門負責人同意后交由配送中心經(jīng)理批準。三、車輛使用管理1、公司車輛由公司專職駕駛員駕駛,駕駛員必須具有合法合規(guī)的駕照證件2、外出車輛,未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意,不得擅自搭載任何非工作需要人員3、駕駛員也不得擅自將車輛交付其他人駕駛,違者公司將嚴厲處罰,直至辭退處理。4、駕駛員不得擅自將公務(wù)車開回家,或做私用。違者罰款50元/次。5、車輛無出車任務(wù)時,一律停放在公司指定的位置,違者按相關(guān)規(guī)定處罰50元/次,若造成公司損失由責任人全部承擔并罰款200元。出車時行政部門應(yīng)用做好車輛登記。四、車輛保養(yǎng)、維修管理1、駕駛員應(yīng)定時對車輛進行檢查及保養(yǎng),確保車況良好,做到車病不上路,保證行車安全。2、駕駛員發(fā)現(xiàn)所駕駛

3、車輛有故障時,要立即向負責人匯報,提出維修意見,并填車輛維修保養(yǎng)申請單,送定點廠維修。未經(jīng)批準,擅自將車輛送至其他廠維修,全部費用由責任人承擔。五、車輛用油管理:1、駕駛員出車前,要檢查油量。車輛油耗應(yīng)與行車路程相符合,如果油耗不符,超出部分由駕駛員承擔。2、車輛加油由公司負責人管理。外出購油須經(jīng)負責人批準后,憑發(fā)票實報實銷。六、違規(guī)與事故處理1、在下列情形之一的情況下,發(fā)生事故,追究駕駛?cè)说呢熑危⒂枰孕姓幏种敝赁o退。a)無照駕駛。b)未經(jīng)許可將車借予他人使用。c)違反交通規(guī)則。2、各種車輛如在公務(wù)途中遇不可抗拒之車禍發(fā)生,應(yīng)先急救傷患人員,向附近警察機關(guān)報案,并及時與行政部車輛管理員或負

4、責人聯(lián)絡(luò)協(xié)助處理,如屬小事故,可自行處理后向行政部車輛管理員或負責人報告。七、駕駛員管理1、駕駛員責任:愛護車輛,保證機件功能良好。嚴格按照車輛的操作規(guī)范進行車輛駕駛。嚴格遵守交通規(guī)則,嚴禁酒后駕車。積極向公司提出車輛的使用、維修、保養(yǎng)建議。2、駕駛員日常工作管理:1)駕駛員必須遵守交通管理法和其他安全條例以及公司相關(guān)的規(guī)章制度,每月清理一次違章,如有違規(guī)造成的罰款由自己承擔,在當月工資扣除。2)駕駛員行車前應(yīng)對汽車全面檢查,發(fā)現(xiàn)問題及早處理,以保證行車安全。3)駕駛員須經(jīng)常檢査機油、水箱等狀況,以免自燃、缺機油、缺冷卻水,確保車運轉(zhuǎn)正常。4)禁止在車內(nèi)吸煙,保持車內(nèi)衛(wèi)生、干凈、整潔。5)行車

5、途中,司機要切實遵守交通安全法規(guī),嚴禁酒后駕車。行車時,接打電話要使用耳機,以保證行車安全。6)駕駛員應(yīng)確保手機24小時通訊暢通。7)駕駛員要養(yǎng)成良好的成本意識,杜絕長時間停放開空調(diào),避免車輛過度損壞。8)駕駛員應(yīng)互相團結(jié)。發(fā)現(xiàn)打架斗毆現(xiàn)象的,處200元以上1000元以下罰款并開除,構(gòu)成犯罪的,交由公安機關(guān)依法處理。9)利用假冒證件應(yīng)聘駕駛員的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以開除。如發(fā)生交通事故,一切后果全部由自己承擔,構(gòu)成犯罪的,交由公安機關(guān)依法處理。3、駕駛員違規(guī)處罰規(guī)定:駕駛員駕車出現(xiàn)交通事故的,根據(jù)輕重給予處罰1)自己有責任,但沒有給公司帶來經(jīng)濟損失的,每次罰款100元,一年犯兩次的將調(diào)離崗位2)自己

6、有責任,又給公司帶來經(jīng)濟損失的,根據(jù)經(jīng)濟損失,按以下規(guī)定處罰:a)2000元(含)以下的,給予300元罰款:b)2001元5000元(含),給予500元罰款,并書面警告c)5001元10000元(含),給予800元罰款,并記過一次d)10001元20000元(含),給予10002000元罰款,并處開除處理e)20001元50000元(含),給予30005000元罰款,并處開除處理f)50001元(含)以上,給于600010000元罰款,并處開除處理。4、駕駛員弄虛作假、虛報發(fā)票侵春公司資金的,扣除所報費用、培訓(xùn)費與工薪,并開除處理。5、駛員未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)批準,推自將車輛交予他人駛的,每次處罰200元

7、,屢教不改的,重罰直至辭退。6、駕駛員闖紅燈、逆行、超速等違章,除公安機關(guān)處罰外,公司發(fā)現(xiàn)次將處以每次100元罰款。7、闖紅燈導(dǎo)致交通事故的,情節(jié)嚴重者予以辭退;駕駛員醉酒駕駛的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),予以開除,并承擔一切法律責任8、駕駛員不聽從派車安排、不服從管理員調(diào)度,一次處罰100元,重犯者從嚴處理。9、駕駛員打架斗毆的,予以辭退。10、任何人員虛報車輛加油費,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),償損失金額、扣除所有工薪與培訓(xùn)費并辭退。11、駕駛員獎勵規(guī)定:1)公司實行舉報獎勵制度。駕駛員有違規(guī)現(xiàn)象,一經(jīng)查實,將給予舉報人50的獎勵,(即罰被舉報人金額的50給予舉報人),舉報人身份實行保密。如有誣告行為,將按公司規(guī)定嚴格處理。2)駕駛員全年沒有違規(guī)、車輛衛(wèi)生干凈,給予獎勵300元年。八、費用的管理1、車輛使用、人員出差產(chǎn)生的費用報銷按正常報銷流程執(zhí)行。2、車輛出行路程中遇到堵車

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