狼文化-為企業(yè)打造戰(zhàn)無不勝的團(tuán)隊(duì)

1、狼文化為企業(yè)打造戰(zhàn)無不勝的團(tuán)隊(duì)狼文化為企業(yè)打造戰(zhàn)無不勝的團(tuán)隊(duì)狼文化為企業(yè)打造戰(zhàn)無不勝的團(tuán)隊(duì)為企業(yè)打造戰(zhàn)無不勝的團(tuán)隊(duì)！!狼族在人類繁盛之前，曾是世界上散布最廣的野生動物之一。狼是一種集競爭性、合作性、服從性、忠誠性為一體的智慧動物。在某一規(guī)則下他們勇于競爭，但在既已確定的組織和規(guī)則下,只遵循團(tuán)體協(xié)作、服從的原則，同時表現(xiàn)出對狼王最高限度的忠誠。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載狼是一種野性的、有沖擊性的勇敢動物他們的團(tuán)隊(duì)精神是世人取得成功最關(guān)鍵的因素。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載著名管理學(xué)家查爾斯?jié)h迪沒有一種動物能像狼一樣讓我敬佩,沒有一種景升能這樣鼓舞我。美洲銀行總裁肯列維斯每一個人都應(yīng)該有

2、狼的精神,它是教導(dǎo)你默契合作的無價之寶。著名管理學(xué)家克里斯韋爾.弗里曼博士項(xiàng)目背景戰(zhàn)狼團(tuán)隊(duì)訓(xùn)練是在遵循“泰勒原理基礎(chǔ)上，師法狼的精神，以個人素質(zhì)培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)整合培訓(xùn)為目標(biāo),通過精心策劃、周密組織、系統(tǒng)訓(xùn)練，不斷打造團(tuán)隊(duì)精神,培植企業(yè)團(tuán)隊(duì)合力、開發(fā)個人潛能,強(qiáng)化企業(yè)忠誠度,培養(yǎng)服從文化,增加團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載我們的期望令深受儒家中庸文化影響著的華人及華族企業(yè)團(tuán)隊(duì)逐步認(rèn)同狼文化,樹立商業(yè)狼性，打造戰(zhàn)無不勝的狼團(tuán)隊(duì)。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載戰(zhàn)狼理念:服從、執(zhí)行、智慧、競爭、忠誠戰(zhàn)狼目標(biāo)：使參訓(xùn)人員敢于并且愿意接受各種變化和挑戰(zhàn)；強(qiáng)化對組織的忠誠信念；培養(yǎng)員工對企業(yè)的服

3、從意識；打造團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力。課程設(shè)計思想：以宣揚(yáng)狼文化、提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力為主線，結(jié)合參訓(xùn)企業(yè)的實(shí)際情況，針對參訓(xùn)企業(yè)的實(shí)際問題，精心設(shè)計訓(xùn)練課程；使狼文化與參訓(xùn)企業(yè)的文化有機(jī)結(jié)合,完成參訓(xùn)企業(yè)的要求和目標(biāo)。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載戰(zhàn)狼基礎(chǔ)課程內(nèi)容設(shè)置一絕對服從的狼狼在某一規(guī)則下它們勇于競爭，但在既已確定的組織和規(guī)則下卻只有一種意識、服從。在這個項(xiàng)目里，你有可能是一個的狼隊(duì)的狼王，你也有可能是個聽命的小狼,但無論你是個什么角色你的任務(wù)都只有一個，就是服從你的直接領(lǐng)導(dǎo)。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載二變中求勝的狼狼族比我們更深切地知道,世界上,唯一不變的是“變。懦弱者為此惶恐，善變者

4、為此歡欣，因?yàn)?就在這變化的瞬間,世界已盡在掌握。通過這個項(xiàng)目使每個參與者深切的體會到任何事情都不是一成不變，只有在不斷的變化中去變化，才能適應(yīng)各種挑戰(zhàn)。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載三勇于競爭的狼狼因?yàn)橛幸环N堅韌的、戰(zhàn)斗的心態(tài)，所以永遠(yuǎn)保持旺盛的精力，當(dāng)狼作為個體存在時，具有很強(qiáng)的競爭性,是一只勇猛無畏的狼。成功的企業(yè),要采用科學(xué)的機(jī)制、正確的方法，調(diào)整員工最佳的心態(tài)和最佳的競技狀態(tài)，使他們一匹勇猛、強(qiáng)悍的狼，完成最富績效的工作。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載四合作溝通的狼狼族成員之間有效的溝通,使得它們大大減少沖突的發(fā)生。狼群追捕獵物而穿越遼闊大地,橫越廣漠雪地，成為“單一縱隊(duì)。對于企

5、業(yè)，有效的溝通，能把內(nèi)部的矛盾化解為零,把上下、左右的關(guān)系調(diào)整到最佳狀態(tài)。企業(yè)需要團(tuán)隊(duì)精神,構(gòu)筑自己獨(dú)特的企業(yè)文化。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載五永不言敗的狼狼族的詞典中,永遠(yuǎn)沒有“失敗和“放棄兩個詞。失敗,不是倒下的借口,不是放棄的理由。失敗，只是一種心態(tài)。真正的成功者,在拋開一個又一個的挫敗后，猛然發(fā)現(xiàn)自己已站在成功的門口。對于企業(yè)和個人，我們只要向著我們的目標(biāo)前進(jìn)，最后的勝利永遠(yuǎn)屬于我們。未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載未經(jīng)許可請勿轉(zhuǎn)載六無限忠誠的狼“以人為本,重要一點(diǎn)就是要做到忠誠。狼對于族群的忠誠,對于狼王的忠誠,使它們能頑強(qiáng)地生存下來。人的忠誠，就是培養(yǎng)忠于企業(yè)、忠于顧客、忠于社會的員工，并以此獲得巨大的收益。只有無限忠誠于企業(yè),企業(yè)才能