人事干部講規(guī)矩有紀(jì)律心得體會(huì) 篇一

1、家不以規(guī)矩則殆，國(guó)不以規(guī)矩則亂。在從嚴(yán)治黨的新常態(tài)下，組應(yīng)常懷“五心。常懷忠誠(chéng)之心。堅(jiān)定正確的政治信仰，忠誠(chéng)于黨的事業(yè)是組心，前進(jìn)才有方向，奮斗才有目標(biāo)，工作才有準(zhǔn)頭;才能在遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩面前不打折扣，不搞變通，不做虛功;才能在矛盾面前不畏縮，在困難面前不悲觀，在誘惑面前不墮落，才能為黨和人民的事業(yè)奮斗終身。常懷責(zé)任之心。組織工作無(wú)小事，工作中的一個(gè)細(xì)微變化，可能改變一名干部的政治生命，也可能影響基層組織建設(shè)的成敗。身為組工干部，只有嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，才能牢記的職責(zé)和使命，以強(qiáng)烈的責(zé)任心服務(wù)黨員、服務(wù)人才、服務(wù)干部，在工作中時(shí)時(shí)小心，處處留心，事事用心，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精

2、的工作作風(fēng)，處大事不糊涂，處小事不疏忽，處急事不常懷平常之心。組工干部是為民的，是渡人的。只有懂得守紀(jì)律講規(guī)矩，才會(huì)方向明、心不亂，保持勤奮敬業(yè)、吃苦耐勞的精神，淡泊名利看重事業(yè)，多一些耕耘，少一些索取。面對(duì)他人的升遷提拔，甘為人梯、愿作嫁衣，不眼紅、不攀比、不嫉妒。對(duì)待個(gè)人升遷得之不喜、失之不憂，多想推賢薦能，少想個(gè)人進(jìn)步;面對(duì)金錢權(quán)力誘惑，不動(dòng)心不動(dòng)色，穩(wěn)得住心神，耐得住寂寞，擋得住誘惑，筑牢防線，守好底線，不碰高壓線，自重、自省、自警、自勵(lì)，始終保持清正廉潔的政治本色。常懷公正之心。公道正派是組織工作的生命線。在實(shí)際工作不走樣，履行程序不變通，遵守紀(jì)律不放松。特別是在選人用人“不，堅(jiān)持實(shí)

3、事求是，一視同仁，一碗水端平，絕不摻雜個(gè)人好惡，用有色眼鏡看人。常懷敬畏之心。組工干部崗位特殊，責(zé)任重大。如果不守紀(jì)甚至貪得無(wú)厭、無(wú)法無(wú)天。唯有常懷敬畏之心，才能始終敬畏組織、敬畏歷史、敬畏人生，時(shí)時(shí)守紀(jì)律，處處講規(guī)矩;才能始終保持頭腦清醒，三思而后行，依法辦事、秉公用權(quán);才能始終守好心靈凈土，嚴(yán)格要求自己，保持正確人生航向，做一名黨性最強(qiáng)、品行最好的組工干部。廳人事處召開支部會(huì)議，學(xué)習(xí)省委書記李鴻忠在全省副廳級(jí)以上黨員干部政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育培訓(xùn)班上的講話精知要求，安排部署廳人事處黨支部“嚴(yán)明政治紀(jì)律、嚴(yán)守政治規(guī)矩教育活動(dòng)。會(huì)議指出，人不以規(guī)矩則廢，政治紀(jì)律和政治規(guī)矩對(duì)于黨員深入學(xué)習(xí)思考，掌握黨的政治紀(jì)律、政治規(guī)矩的基本內(nèi)涵、主要內(nèi)容和基本要求，深刻領(lǐng)會(huì)精神實(shí)質(zhì)，自覺做到嚴(yán)守政治紀(jì)律、政治規(guī)矩，無(wú)條件地堅(jiān)守底線、不越紅線、不碰高壓線，爭(zhēng)做嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩的清醒人、明白人、局中人，爭(zhēng)做守紀(jì)律講規(guī)矩的帶頭人。會(huì)議要求，廳人事處黨支部要嚴(yán)格按照中共湖北省水利廳黨組關(guān)于開展政治紀(jì)律和政治規(guī)矩集中教育活動(dòng)的通知要求，支部同志要利用業(yè)余時(shí)間認(rèn)真開展自學(xué)，深刻領(lǐng)會(huì)“守紀(jì)律、講規(guī)矩的精神實(shí)質(zhì)，做到真學(xué)真懂。二是開展專題討論。堅(jiān)持邊學(xué)習(xí)、邊思考，認(rèn)真撰寫體會(huì)文章，適時(shí)進(jìn)行交流討論，確保入結(jié)合起來(lái)，結(jié)合開展“