酒店安全生產(chǎn)責(zé)任書

1、酒店安全生產(chǎn)責(zé)任書為進一步強化漂亮華酒店安全生產(chǎn)標準化管理工作，充足落實安全生產(chǎn)責(zé)任，有效防止各類安全事故發(fā)生，確保酒店人員和財產(chǎn)安全。依據(jù)安全生產(chǎn)法、自治區(qū)安全生產(chǎn)條例及相關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合酒店安全管理規(guī)章制度，本著“誰主管、誰負責(zé)”的原則，酒店與安全生產(chǎn)責(zé)任人簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書如下：一、部門主管領(lǐng)導(dǎo)為安全管理工作的責(zé)任人，對部門范圍內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營、消防、財產(chǎn)、交通、食品、現(xiàn)金、人員安全及綜合管理等工作負責(zé)。二、安全生產(chǎn)管理，堅持安全第一，預(yù)防為主、綜合管理的方針。嚴格執(zhí)行“一崗雙責(zé)”制，逐級簽定本部門安全生產(chǎn)責(zé)任書，把安全責(zé)任層層分解到每個崗位，落實安全生產(chǎn)責(zé)任制。三、貫徹執(zhí)行國家、自治區(qū)有關(guān)

2、安全生產(chǎn)工作的法律法規(guī)以及區(qū)社、集團公司、酒店相關(guān)規(guī)章制度、會議文件精神，落實酒店總體布置部署及各項詳細措施，按要求報送相關(guān)材料。四、建立健全本部門安全生產(chǎn)責(zé)任制和安全管理檔案，組織制定本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作五、部門安全生產(chǎn)責(zé)任人應(yīng)按規(guī)定催促、檢查本部門的安全生產(chǎn)工作，按時消退生產(chǎn)安全事故隱患。要仔細開展各類隱患排查專項整治活動，落實各項整改措施。六、對員工進行安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)，保證員工具備必要的安全生產(chǎn)學(xué)問，熟識有關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，把握本崗位的安全操作技能。特種作業(yè)人員必需根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定經(jīng)特地的安全作業(yè)培訓(xùn)，取得特種作業(yè)操作資格證書，方可上崗作業(yè)。七、對機器裝備進

3、行常常性維護、保養(yǎng)，并定期檢測，保證機器裝備的安全性。應(yīng)在有較大危險因素的裝備上，設(shè)置明顯的安全警示標志。不得運用國家明令淘汰、禁止運用的危及生產(chǎn)安全的工藝、裝備。八、必需為員工提供符合國家標準或行業(yè)標準的勞動防護用品，并監(jiān)督、教育員工根據(jù)運用規(guī)章佩戴、運用。九、強化部門應(yīng)急管理，熟識酒店應(yīng)急救援預(yù)案，主動組織員工參與應(yīng)急演練。十、與客人或施工單位簽定銷售合同、協(xié)議或工程合同、協(xié)議時，必需將關(guān)于安全生產(chǎn)的條款納入合同、協(xié)議中。十一、部門對所轄區(qū)域所存在安全隱患經(jīng)酒店安全管理領(lǐng)導(dǎo)小組查出而未按時實行整改措施者，根據(jù)酒店相關(guān)管理制度進行處理，并根據(jù)酒店管理績效考核方案進行考核。如因條例落實不利而造成事故發(fā)生，部門安全責(zé)任人將負全部責(zé)任，直至法律責(zé)任。十二、本責(zé)任書一式兩份，一份存入酒店安全檔案內(nèi)、一份部門存檔。本責(zé)任書20XX年1月1日起至20XX年12月31日一年內(nèi)有效。如遇部門安全責(zé)任