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1、學(xué)海無涯工廠個(gè)人工作計(jì)劃合集工廠個(gè)人工作計(jì)劃合集 下面是我為大家整理的工廠個(gè)人工作計(jì)劃合集,供大家參考。 時(shí)間在消逝,從不停歇,我們又將迎來新的喜悅、新的收獲,是時(shí)候抽出時(shí)間寫寫工作計(jì)劃了。那么如何做出一份高質(zhì)量的工作計(jì)劃呢?下面我為大家整理了工廠個(gè)人工作計(jì)劃,希望大家喜歡! 工廠個(gè)人工作計(jì)劃1 在開展工作之前做好個(gè)人工作計(jì)劃,有主次的先后準(zhǔn)時(shí)的完成各項(xiàng)工作,達(dá)到預(yù)期的效果,保質(zhì)保量的完成工作,工作效率高,同時(shí)在工作中學(xué)習(xí)了很多東西,也熬煉了自己,經(jīng)過不懈的努力,使工作水平有了長(zhǎng)足的進(jìn)步,為公司做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 一、專心學(xué)習(xí)會(huì)議精神 切實(shí)做好車間的各項(xiàng)工作,緊密聯(lián)系本車間的工作實(shí)際及車間職工
2、情況,堅(jiān)持學(xué)以致用。進(jìn)一步明確本部門的詳細(xì)奮斗目標(biāo),提出改革進(jìn)展的新思路新舉措,推動(dòng)車間工作的全面進(jìn)展。 二、加強(qiáng)政治思想教育 我車間將繼續(xù)高度重視對(duì)職工的政治思想教育,將提高職工思想素養(yǎng)作為一項(xiàng)基礎(chǔ)工作來抓,只有提高車間的全體素養(yǎng),才能保障各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。踏實(shí)學(xué)習(xí),敢于創(chuàng)新。 繼續(xù)落實(shí)“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,以落實(shí)平安責(zé)任制為主線,嚴(yán)抓本車間末端平安管理,打造和諧平安文化,建立健全平安工作長(zhǎng)效機(jī)制。 三、深化管理,優(yōu)化班組建設(shè) 根據(jù)總廠相關(guān)條例,綜合實(shí)際情況組織人員制定合理,細(xì)致的車間考核制度。開展6S管理標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè),依據(jù)指定的崗位人員考核制度進(jìn)行考核,以班組為基本單位,
3、建立合理的獎(jiǎng)懲制度,在考核機(jī)制中加入質(zhì)量考核,與員工的收入掛鉤,獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。 四、規(guī)劃生產(chǎn),提高工作效率 維修保養(yǎng)工作進(jìn)行期間,將明確班組的調(diào)配情況,根據(jù)實(shí)際情況對(duì)于設(shè)備維修單位生產(chǎn)時(shí)間進(jìn)行人員分配,執(zhí)行早中晚三班輪流制。為不斷提高設(shè)備保養(yǎng)技能,有力的保證了生產(chǎn)效率的提高和產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定: 1、生產(chǎn)工具規(guī)范使用,車間將定期清點(diǎn)整理工具,明確維修過程使用時(shí),定點(diǎn)擺放; 生產(chǎn)完畢后即時(shí)存放,對(duì)于發(fā)現(xiàn)損壞和缺少工具進(jìn)行申報(bào),做到即時(shí)配備生產(chǎn)。 2、是制訂設(shè)備保養(yǎng)及管理方法:對(duì)設(shè)備的日保、周保、月保制度化,定期檢查,實(shí)施各種激勵(lì)手段,引導(dǎo)職工運(yùn)用正確的方法進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)。 3、要加強(qiáng)設(shè)備保養(yǎng)技能溝通、培訓(xùn)
4、,定期召開管理會(huì)議:主要是訂正不良設(shè)備使用和保養(yǎng)行為,溝通工作技能。 4、是對(duì)于大修、日常保養(yǎng)以及定期計(jì)時(shí)保養(yǎng)情況所需的配件將集中分類存儲(chǔ),在發(fā)現(xiàn)配件不足時(shí),準(zhǔn)時(shí)補(bǔ)充貨源,以保證生產(chǎn)正常進(jìn)行。 5、定期將每月的生產(chǎn)數(shù)據(jù)納入結(jié)算核對(duì)后準(zhǔn)時(shí)上報(bào)財(cái)務(wù)。做到不缺少數(shù)據(jù),真實(shí)反映工作情況,避開總廠效益受損。 工廠個(gè)人工作計(jì)劃2 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),充實(shí)自我: 由于工作崗位的調(diào)整,自身閱歷的缺乏與不足,需要不斷的學(xué)習(xí)來充實(shí)、調(diào)整自我,才能更好的適應(yīng)新的工作崗位,更快的開展工作。首先熟悉整個(gè)車間的運(yùn)轉(zhuǎn)情況,了解各個(gè)班組的詳細(xì)工作內(nèi)容,然后深入到各個(gè)班組中,學(xué)習(xí)了解各項(xiàng)工作的詳細(xì)操作方法、操作要點(diǎn)。為后續(xù)工作的開展
5、打下基礎(chǔ)。 二、制定完善各項(xiàng)規(guī)章制度: 結(jié)合生產(chǎn)實(shí)踐,制定完善生產(chǎn)部的各項(xiàng)規(guī)章制度,設(shè)備操作標(biāo)準(zhǔn),各工序作業(yè)指導(dǎo)書等,為日后的生產(chǎn)管理提供依據(jù)。 三、加強(qiáng)勞動(dòng)紀(jì)律,促進(jìn)管理工作: 貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度,充分發(fā)揮班組長(zhǎng)的管理作用,加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)管理,實(shí)現(xiàn)全年平安生產(chǎn)。 四、實(shí)現(xiàn)全年平安生產(chǎn): 1、人員平安:平安生產(chǎn)全年目標(biāo)無重大生產(chǎn)設(shè)備事故,無重大事故隱患,把工傷事故發(fā)生率降至最低。 主要措施: 1)加強(qiáng)對(duì)員工的平安生產(chǎn)培訓(xùn); 2)培育員工平安生產(chǎn)的意識(shí),了解平安對(duì)公司生產(chǎn)及個(gè)人的重要意義; 3)定期檢查車間生產(chǎn)平安隱患并準(zhǔn)時(shí)排解,限度的削減潛在的危險(xiǎn)因素。 2、質(zhì)量平安:對(duì)產(chǎn)品加工過程進(jìn)行嚴(yán)格監(jiān)控,
6、避開私自添加、更改等情況造成質(zhì)量平安事故的發(fā)生。 五、穩(wěn)定產(chǎn)品質(zhì)量,提高成品率: 實(shí)現(xiàn)無大批量產(chǎn)品報(bào)廢,降低產(chǎn)品次品率和報(bào)廢率。 主要措施: 1、嚴(yán)格根據(jù)生產(chǎn)作業(yè)指導(dǎo)書操作; 2、加強(qiáng)員工對(duì)質(zhì)量檢查的培訓(xùn),牢記產(chǎn)品檢查的重點(diǎn)、要點(diǎn); 3、建立操作人員、班組長(zhǎng)的日檢查制度。 4、增加產(chǎn)品入庫前檢查,保障產(chǎn)品的入庫質(zhì)量。 5、組織重要崗位和班組長(zhǎng)定期進(jìn)行學(xué)習(xí)和技術(shù)溝通,改善加工工藝,優(yōu)化加工程序,提高產(chǎn)品質(zhì)量,使產(chǎn)量再上新臺(tái)階。 六、生產(chǎn)成本把握: 1、節(jié)約人員成本:樂觀響應(yīng)廠部號(hào)召,個(gè)別班組執(zhí)行績(jī)效工資,以提高工作效率,削減返工率,保證產(chǎn)品質(zhì)量; 2、合理使用資源:提倡節(jié)約,反對(duì)浪費(fèi),節(jié)約水、電
7、等能源,在員工中宣貫,在例會(huì)、晨會(huì)中反復(fù)強(qiáng)調(diào),加強(qiáng)節(jié)約精神,提高員工在日常生產(chǎn)、生活中的節(jié)約意識(shí)。 3、加工前做好加工計(jì)劃,提高生產(chǎn)效率。加強(qiáng)細(xì)節(jié)的把握,降低生產(chǎn)成本,加工時(shí)準(zhǔn)時(shí)和基地部門做好溝通,每日根據(jù)基地的采收計(jì)劃做好生產(chǎn)加工計(jì)劃。 七、人員管理: 1、人員培訓(xùn):定期對(duì)員工進(jìn)行規(guī)章制度,操作標(biāo)準(zhǔn)等的培訓(xùn),更好的執(zhí)行各種制度,嚴(yán)格生產(chǎn)管理,保證產(chǎn)品質(zhì)量平安。 2、各崗位人員績(jī)效考核:完善本部門績(jī)效考核制度,以及各崗位人員的績(jī)效考核標(biāo)準(zhǔn),實(shí)現(xiàn)績(jī)效與產(chǎn)量和產(chǎn)品質(zhì)量掛鉤。 3、培育人才:培育每各崗位的操作能手,削減工人老年化,打造一支年輕有干勁的團(tuán)隊(duì)。 4、削減人員流失:協(xié)作廠部的福利及優(yōu)待政策
8、,留住老員工,進(jìn)展新員工,為公司擴(kuò)建做好充分打算。 工廠個(gè)人工作計(jì)劃3 一、明確目標(biāo)、落實(shí)主體責(zé)任 下半年平安工作緊密圍繞“平安第一、預(yù)防為主、綜合治理”的廠平安生產(chǎn)方針來開展,在全體員工中牢固樹立平安生產(chǎn)“責(zé)任重于泰山”的思想觀念。根據(jù)集團(tuán)公司20_年平安環(huán)保工作會(huì)的精神,在年初要準(zhǔn)時(shí)召開廠平安環(huán)保工作會(huì)議。根據(jù)廠機(jī)構(gòu)設(shè)置,調(diào)整平安生產(chǎn)委員會(huì)、消防平安委員會(huì)、交通平安委員會(huì)、治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,落實(shí)各單位平安主管領(lǐng)導(dǎo)和各級(jí)平安員。 專心貫徹新平安生產(chǎn)法、環(huán)境保護(hù)法、大氣污染防治法,落實(shí)企業(yè)平安環(huán)保目標(biāo)責(zé)任制管理,在召開平安環(huán)保工作會(huì)議的同時(shí),與企業(yè)各部門、分廠、全體員工簽訂平安生產(chǎn)責(zé)任書,
9、使平安生產(chǎn)責(zé)任真正落實(shí)到每個(gè)員工、尤其是一線的生產(chǎn)和平安管理人員,營(yíng)造全員參加平安管理的企業(yè)平安文化氛圍。 制定完善廠平安生產(chǎn)管理制度,根據(jù)計(jì)劃在年末要完成廠隱患排查責(zé)任管理制度及其他相關(guān)制度的修訂工作。根據(jù)國(guó)家及地方的法律法規(guī)要求,及企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)情況,全年準(zhǔn)時(shí)對(duì)平安環(huán)保管理制度進(jìn)行制定和修訂。通過開展全生產(chǎn)責(zé)任追究、考核機(jī)制,全年加強(qiáng)平安生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任制的考核和獎(jiǎng)懲,加大檢查監(jiān)督力度,不斷增強(qiáng)員工平安意識(shí)。 二、加大平安環(huán)保培訓(xùn)教育力度,建設(shè)企業(yè)平安文化 通過強(qiáng)化平安教育在平安管理中的基礎(chǔ)作用,開展各種主題的平安宣傳培訓(xùn)、平安活動(dòng),不斷提高全員平安意識(shí)和整體平安素養(yǎng),大力培育具有較強(qiáng)平安意識(shí)、
10、嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)、嫻熟平安技能的員工隊(duì)伍。 組織學(xué)習(xí)宣傳、開展各項(xiàng)主題平安培訓(xùn)活動(dòng) 在一月底之前編制好廠平安培訓(xùn)計(jì)劃和平安活動(dòng)計(jì)劃,廣泛開展平安環(huán)保管理制度、平安生產(chǎn)知識(shí)、技能的宣傳培訓(xùn),增強(qiáng)職工平安防范意識(shí)、平安自保能力,并在“平安生產(chǎn)月”、“119”活動(dòng)等主題專項(xiàng)月當(dāng)中,突出重點(diǎn)樂觀開展宣傳、教育、考核等。完善廠內(nèi)平安、環(huán)保、職衛(wèi)宣傳欄的設(shè)立,突出企業(yè)特色。 通過以上活動(dòng)的開展制造企業(yè)平安生產(chǎn)氛圍,使廣闊職工樂觀參加,在活動(dòng)中普及、提高平安生產(chǎn)意識(shí)、自我保護(hù)意識(shí)和對(duì)突發(fā)事件的應(yīng)變處理能力。 加強(qiáng)法制教育、提高全員守法意識(shí) 專心宣傳和貫徹國(guó)家、各級(jí)政府關(guān)于平安環(huán)保的各項(xiàng)法律法規(guī)、方針政策,全年舉
11、辦多種類型、不同層次的法規(guī)培訓(xùn)活動(dòng),全年計(jì)劃重點(diǎn)還是要繼續(xù)深化理解平安生產(chǎn)法、環(huán)境保護(hù)法、職業(yè)病防治法、大氣污染防治法等方面的法律知識(shí),將法制教育落實(shí)到企業(yè)各個(gè)部門、每位職工。 開展基礎(chǔ)平安培訓(xùn)工作 加強(qiáng)員工平安技術(shù)培訓(xùn),繼續(xù)開展以廠工藝操作規(guī)程、平安操作規(guī)程、應(yīng)急預(yù)案為主的職工基礎(chǔ)平安培訓(xùn)教育,結(jié)合不同崗位的平安需求,從出題、培訓(xùn)到考核,提高學(xué)習(xí)針對(duì)性。保證新入廠人員、轉(zhuǎn)崗、重新上崗人員的崗前培訓(xùn)合格率,平安管理人員、特殊工種人員持證上崗率。加強(qiáng)廠應(yīng)急預(yù)案的演練,上下半年各進(jìn)行一次專題應(yīng)急演練,要求全員參加廠級(jí)平安事故應(yīng)急預(yù)案的演練,各部門開展部門級(jí)的分項(xiàng)演練,真正做到員工熟知應(yīng)急知識(shí)。 三
12、、加強(qiáng)平安檢查,建立完善企業(yè)隱患治理體系 制定月度平安檢查計(jì)劃,深化平安管理,加強(qiáng)平安檢查發(fā)現(xiàn)隱患準(zhǔn)時(shí)整改治理,提高干部職工的平安防范意識(shí)。 根據(jù)不同季節(jié)、重大活動(dòng)、節(jié)假日的要求,發(fā)揮各級(jí)平安管理人員的作用,開展不同形式的平安、環(huán)保、消防、職業(yè)衛(wèi)生、治安保衛(wèi)檢查。分廠班組開展日檢查,管理部門開展重點(diǎn)檢查、專項(xiàng)平安檢查,對(duì)涉及易燃易爆、有毒有害作業(yè)場(chǎng)所和儲(chǔ)運(yùn)設(shè)施,要嚴(yán)格根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)來進(jìn)行檢查。做到日常檢查與專項(xiàng)檢查相結(jié)合,綜合檢查與重點(diǎn)檢查相結(jié)合 加強(qiáng)環(huán)保檢查和監(jiān)測(cè),確保各項(xiàng)污染物穩(wěn)定達(dá)標(biāo)排放 將環(huán)保平安檢查納入廠綜合平安檢查內(nèi)容當(dāng)中,建立專項(xiàng)環(huán)保檢查機(jī)制,以國(guó)家環(huán)保法規(guī)、廠各項(xiàng)環(huán)保管
13、理制度為標(biāo)準(zhǔn),以廢水、廢氣處理排放、危廢儲(chǔ)存處置為重點(diǎn)開展環(huán)保平安檢查。按廠環(huán)保指標(biāo)管理方案,廠績(jī)效監(jiān)視和測(cè)量把握程序每季度開展指標(biāo)完成情況的考核。由于我單位被列為重點(diǎn)排污企業(yè),根據(jù)市大氣污染防治條例的要求和環(huán)保局的工作指示,在20_年要按季度開展自行監(jiān)測(cè)及信息公開工作,將污染物排放監(jiān)測(cè)結(jié)果等信息進(jìn)行公開。 建立完善企業(yè)隱患排查治理體系 為確保企業(yè)各項(xiàng)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)順利進(jìn)行,平安生產(chǎn)環(huán)境持續(xù)改善,防止各類事故的發(fā)生,通過隱患排查體系建設(shè)活動(dòng)的開展,完善企業(yè)隱患排查治理運(yùn)行機(jī)制、治理機(jī)制、事故隱患監(jiān)控防范等機(jī)制。最終建立起“職責(zé)明確、機(jī)制健全、標(biāo)準(zhǔn)清晰,全員參加、保障有力、運(yùn)轉(zhuǎn)高效”的企業(yè)隱患排查
14、治理體系,實(shí)現(xiàn)企業(yè)平安管理能力本質(zhì)提升。在完善隱患排查治理機(jī)制的同時(shí),全年要不斷地利用廠各級(jí)平安工作會(huì)議,通過開展平安活動(dòng)、平安培訓(xùn)等多種形式,將建立廠事故隱患排查體系的意義及重要性,以及建立方式、運(yùn)行機(jī)制等方面內(nèi)容,向企業(yè)全員進(jìn)行宣傳和告知,為企業(yè)體系建設(shè)、穩(wěn)步運(yùn)行打下基礎(chǔ)。按隱患排查治理體系建設(shè)方案,在20_年將在廠內(nèi)確定一家生產(chǎn)單位,進(jìn)行隱患排查體系試點(diǎn),通過試運(yùn)行進(jìn)一步完善隱患排查體系各項(xiàng)內(nèi)容,為在20_年全廠推行此項(xiàng)工作任務(wù)打好基礎(chǔ)。 工廠個(gè)人工作計(jì)劃4 一、參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育每年財(cái)務(wù)人員都要參加財(cái)政局組織的財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育 首先參加財(cái)務(wù)人員繼續(xù)教育,了解新準(zhǔn)則體系框架,把握和領(lǐng)會(huì)
15、新準(zhǔn)則資料,要點(diǎn)、和精髓。全面按新準(zhǔn)則的規(guī)范要求,嫻熟地運(yùn)用新準(zhǔn)則等,進(jìn)行帳務(wù)處理和財(cái)務(wù)相關(guān)報(bào)表、表格的編制。參加繼續(xù)教育后,匯報(bào)學(xué)習(xí)狀況報(bào)告。 二、加強(qiáng)規(guī)范現(xiàn)金管理,做好日常核算 1、根據(jù)新的制度與準(zhǔn)則結(jié)合實(shí)際狀況,進(jìn)行業(yè)務(wù)核算,做好財(cái)務(wù)工作。 2、做好本職工作的同時(shí),處理好同其他部門的協(xié)調(diào)關(guān)系。 3、做好正常出納核算工作。根據(jù)財(cái)務(wù)制度,辦理現(xiàn)金的收付和銀行結(jié)算業(yè)務(wù),努力開源結(jié)流,使有限的經(jīng)費(fèi)發(fā)揮真正的作用,為公司帶給財(cái)力上的保證。加強(qiáng)各種費(fèi)用開支的核算。準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行記帳,編制出納日?qǐng)?bào)明細(xì)表,匯總表,月初前報(bào)交總經(jīng)理留存,嚴(yán)格支票領(lǐng)用手續(xù),按規(guī)定簽發(fā)現(xiàn)金以票和轉(zhuǎn)帳支票。 4、財(cái)務(wù)人員務(wù)必按崗位職
16、責(zé)制堅(jiān)持原則,秉公辦事,做出表率。 5、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。 三、個(gè)人見意措施 要求財(cái)務(wù)管理科學(xué)化,核算規(guī)范化,費(fèi)用把握全理化,強(qiáng)化監(jiān)督度,細(xì)化工作,切實(shí)體現(xiàn)財(cái)務(wù)管理的作用。使得財(cái)務(wù)運(yùn)作趨于更合理化、健康化,更能貼合公司進(jìn)展的步伐??傊谛碌囊荒昀铮視?huì)借改革契機(jī),繼續(xù)加大現(xiàn)金管理力度,提高自身業(yè)務(wù)操作潛力,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的職能作用,專心完成全年的各項(xiàng)工作計(jì)劃,以限度地報(bào)務(wù)于公司。為我公司的穩(wěn)健進(jìn)展而做出更大的貢獻(xiàn)。 工廠個(gè)人工作計(jì)劃5 一、自身現(xiàn)狀分析 (一)優(yōu)勢(shì)分析 1、嫻熟精通標(biāo)準(zhǔn)化制定管理體系。 2、專業(yè),技術(shù)能力較強(qiáng)。 3、遇事樂觀主動(dòng),凡找自身不足,不推諉,有擔(dān)當(dāng)。 (二)不
17、足分析 1、理念宣傳不夠; 2、知識(shí)培訓(xùn)不夠; 3、標(biāo)準(zhǔn)化體系制度,成本/效率意識(shí)推行不夠; 4、忍性不夠,自我情緒把握能力不夠; 5、表達(dá)能力有待加強(qiáng); 小組內(nèi)工作質(zhì)量有待進(jìn)一步提升,工作技能提升還需加強(qiáng)。 二、個(gè)人能力提升詳細(xì)實(shí)施方案 1、計(jì)劃每日花12小時(shí)學(xué)習(xí)強(qiáng)化自身專業(yè)技能和知識(shí); 2、加強(qiáng)技術(shù)組人員的成本意識(shí),工藝改善培訓(xùn)、加強(qiáng)車板人員極積提前發(fā)現(xiàn)并提出反饋問題的能力; 3、加強(qiáng)自身跟蹤車產(chǎn)前辦數(shù)據(jù)收集,并提前解決技術(shù)難題的能力; 4、春節(jié)后,待工廠人員穩(wěn)定后,計(jì)劃安排1次/半年的ie基本知識(shí),及標(biāo)準(zhǔn)化知識(shí)的培訓(xùn); 5、極積推廣宣傳現(xiàn)代化工業(yè)技術(shù),運(yùn)用好模版,專業(yè)設(shè)備,附加小裝置,做到全部活動(dòng)推行有始有終,各項(xiàng)先進(jìn)技術(shù)發(fā)揮到實(shí)處; 6、樂觀推動(dòng)小組內(nèi)成員與其他部門在工作協(xié)作中得到有效溝通,培訓(xùn)ie小組內(nèi)人員工作素養(yǎng)和工作技能。 7、計(jì)劃購(gòu)入自控力這本書每日花1至2小時(shí)學(xué)習(xí)提升自我情緒把握能力; 8、表達(dá)能力自我文化水平的提升 在工作中樂觀、主動(dòng)
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