餐飲管理咨詢(xún)顧問(wèn)服務(wù)協(xié)議（第二版）

1、餐飲管理咨詢(xún)咨詢(xún)顧問(wèn)服務(wù)協(xié)議甲方（業(yè)主方）：xxxx餐飲管理有限公司 法定代表人：x ，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼：x乙方（提供咨詢(xún)咨詢(xún)顧問(wèn)服務(wù)方）： 法定代表人： ，統(tǒng)一社會(huì)信用代碼： 經(jīng)甲乙兩方協(xié)商，就乙方為甲方提供菜品研發(fā)、菜譜調(diào)換、包桌菜品調(diào)新等餐飲咨詢(xún)咨詢(xún)顧問(wèn)服務(wù)事項(xiàng)，依據(jù)協(xié)議法的相關(guān)規(guī)定，達(dá)成如下協(xié)議：第一條 乙方提供咨詢(xún)咨詢(xún)顧問(wèn)服務(wù)內(nèi)容1、負(fù)責(zé)菜品研發(fā)、菜譜內(nèi)容的制作方案；2、負(fù)責(zé)制定廚房所有規(guī)章制度；3、負(fù)責(zé)提出職工或員工工裝選樣的建議；4、負(fù)責(zé)菜品的標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)及制作方法的傳授；5、負(fù)責(zé)為裝修、裝飾提供咨詢(xún)建議或意見(jiàn)；6、負(fù)責(zé)為公司的后廚設(shè)備采購(gòu)提供咨詢(xún)建議或意見(jiàn)及建議；7、協(xié)助甲方進(jìn)行各

2、類(lèi)職工或員工薪資制定、職工或員工招聘工作；8、負(fù)責(zé)為甲方制定崗位設(shè)置及崗位的職責(zé)；9、提供菜品原材料的采購(gòu)渠道，供甲方選擇；10、為其它與大運(yùn)營(yíng)相關(guān)的事實(shí)提供咨詢(xún)建議或意見(jiàn)。第二條 協(xié)議協(xié)議期限與出品費(fèi)1、各方達(dá)成協(xié)議，菜品規(guī)劃完成后 個(gè)月內(nèi)不允許任何一方單方解除本協(xié)議，如有任何一方違約，需賠償對(duì)方違約金人民幣壹萬(wàn)元整；2、甲方須每月需支付的服務(wù)費(fèi)可以預(yù)付，也可以在每個(gè)月工資發(fā)放日支付；3、乙方推出新菜牌后第一個(gè)月，需要安排工作人員在甲方公司工作不少于 天，負(fù)責(zé)對(duì)甲方進(jìn)行巡視調(diào)查，對(duì)公司存在的問(wèn)題進(jìn)行整改建議；4、乙方推出新菜牌后第二個(gè)月，需要安排工作人員在甲方公司工作不少于3天，對(duì)菜品進(jìn)行現(xiàn)

3、場(chǎng)巡視指導(dǎo)，或電話溝通指導(dǎo)；5、乙方在為甲方提供咨詢(xún)咨詢(xún)顧問(wèn)服務(wù)過(guò)程中，要嚴(yán)格遵守職業(yè)道德和相關(guān)法律法規(guī)，對(duì)所接觸到的甲方知識(shí)所有權(quán)，包括但不限于商業(yè)秘密、客戶(hù)信息、供銷(xiāo)商、運(yùn)營(yíng)管理模式、餐飲配方等，嚴(yán)格保密。如因乙方故意或過(guò)失對(duì)甲方商業(yè)秘密造成損害，乙方須賠償甲方違約金人民幣 元，同時(shí)甲方也將繼續(xù)追究乙方相關(guān)責(zé)任人員的民事責(zé)任和刑事責(zé)任。第三條 違約責(zé)任1、本協(xié)議于自簽訂之日生效，履行期為 年 月 日至 年 月 日；2、任何一方未經(jīng)對(duì)方同意，不得單獨(dú)終止本協(xié)議，否則承擔(dān)違約金人民幣 元；3、協(xié)議失效后不影響本協(xié)議中相關(guān)違約責(zé)任條款的履行。第四條 爭(zhēng)議解決關(guān)于本協(xié)議的任何爭(zhēng)議，經(jīng)各方協(xié)商，已商定由xx市海淀區(qū)人民法院擁有唯一管轄權(quán)。本協(xié)議一式兩份，甲、乙各方各執(zhí)一份，具有同等效力。甲方（